PAG 7. VOORTGANG WESTPOORT Viaduct A7 geplaatst. WERK AAN DE RINGWEGEN Afsluitingen Julianabrug

Transcriptie

1 NIEUWSBRIEF BEDRIJVENTERREINEN GRONINGEN I ZOMER 2009 I JAARGANG 8 PAG 2. DE GRONINGSE BEURSVLOER Geld speelt geen rol PAG 7. VOORTGANG WESTPOORT Viaduct A7 geplaatst PAG 8. ACHTEROP Gastcolumn door Kees van der Graaf, directeur Citeq BV WERK AAN DE RINGWEGEN Afsluitingen Julianabrug In juli wordt er hard gewerkt aan de Julianabrug. Het oostelijke deel, het beweegbare gedeelte, is al vervangen. Nu is het westelijke deel, het vaste brughoofd, aan de beurt. Het oostelijke brugdeel kon destijds helemaal gebouwd worden naast de brug, waardoor het verkeer weinig hinder ondervond van deze ingrijpende operatie. Maar aan de westkant is te weinig ruimte om daar het brugdeel te bouwen. Dit betekent dat dit deel ter plekke wordt gebouwd, waar het verkeer dus langer last van heeft dan bij de oostelijke helft. Om de overlast zoveel mogelijk te beperken, wordt dit tijdens de bouwvak uitgevoerd. Na de bouwvak moet de hele brug klaar zijn. De aansluiting van de Laan Corpus den Hoorn op de A7 en, onder het Julianaplein Op het Julianaplein wordt komend najaar ook gewerkt. Zo moeten onder meer de nieuwe portalen met de routeborden geplaatst worden. Ook komt er nieuwe belijning: de indeling van de rijstroken wordt anders. De belangrijkste wijziging is dat verkeer vanaf de A28 richting centrum en vice versa straks onder het Julianaplein door gaat. De planning is dat deze tunnels aan het eind van dit jaar open gaan. Aan de exacte planning voor deze werkzaamheden wordt nog gewerkt. Hou voor actuele informatie de website in de gaten: viaduct door, op de Concourslaan is klaar. De aansluiting van de Laan van de Vrijheid op het Vrijheidsplein is inmiddels opgeheven. In verband met alle werkzaamheden zijn er diverse afsluitingen in juli. 4 t/m 6 juli: A28 richting Groningen afgesloten tussen Groningen-Zuid en het Julianaplein. 7 juli uur tot 25 juli uur: Afsluiting van de Julianabrug voor verkeer van Drachten richting Groningen. Verkeer wordt omgeleid. 25 juli uur tot 27 juli uur: Volledige afsluiting van de Julianabrug. De aansluiting Westerbroek op de A7 Oost is open. Na de zomervakantie wordt de definitieve bebording geplaatst. TERREINWINST 1

2 De Groningse Beursvloer: geld speelt geen rol Een beursvloer waar druk wordt gehandeld, zonder dat er ook maar één cent aan te pas komt. Dat is de Groningse Beursvloer. Op de Beursvloer verkopen bedrijven kennis, kunde of klussen aan vrijwilligersorganisaties in Stad en regio. Dat daarbij geen geld van eigenaar wisselt, doet niks af aan de koortsige spanning waarmee zaken wordt gedaan. De Beursvloer wordt op 1 oktober in de Mediacentrale voor de derde keer georganiseerd door het Platform Maatschappelijk Ondernemen Groningen (PMOG) samen met de Vrijwilligerszaak van Stiel. Maud Diemer is projectleider van PMOG en legt uit hoe de Beursvloer werkt. Maatschappelijke organisaties dienen hun vraag naar bepaalde diensten in: een ruimte opknappen, een tuin netjes maken, helpen bij de belastingaangifte of een uitje voor vrijwilligers bijvoorbeeld. Als tegenprestatie zorgen ze voor publiciteit, een lunch of bakken ze desnoods gewoon een appeltaart. Bedrijven bieden op hun beurt bepaalde diensten aan. Dat kan hun deskundigheid zijn: PricewaterhouseCoopers bood bijvoorbeeld aan om de belastingaangifte te doen voor alle bewoners van een verzorgingshuis. Cycloon Fietskoeriers hebben een workshop bandplakken voor een jeugdinstelling verzorgd. Wm Veenstra heeft de Beurskrant kostenloos gedrukt. Maar bedrijven kunnen ook iets heel anders aanbieden. Group4Securicor ging vissen met een groep bejaarden. Ze zorgen dat de steiger veilig is, gaan de hele middag vissen en daarna patat eten. Hooghoudt bood een rondleiding met borrel aan aan vrijwilligers. Het hoeft dus niet altijd iets heel groots te zijn, waar het om gaat is dat bedrijven een leuk aanbod hebben waar vrijwilligersorganisaties iets aan hebben. Tijdens de Beursvloer worden alle bedrijven ingedeeld naar type aanbod bij een hoekman of -vrouw. Vertegenwoordigers van de vrijwilligersorganisaties staan, opvallend uitgedost, in de startblokken. Zodra de gong gaat dit jaar opent Commissaris der Koningin Max van den Berg de Beurs rennen zij naar het aanbod van hun keuze en gaan onderhandelen. Als beide partijen eruit zijn, worden de handtekeningen gezet en is er een match gemaakt. Om te zorgen dat vraag en aanbod goed op elkaar aansluiten en dat de matches goed vastgelegd worden in afspraken fungeert Stiel als een soort tussenpersoon voor vrijwilligers organisaties en doet PMOG hetzelfde voor bedrijven. Deze match vertalen we in de economische waarde die het aanbod in uren waard is. Bij sluiting van de beurs, die een uur duurt, levert dit de slotkoers op. En dat kan fors zijn, aldus Diemer. Maar waar het vooral om gaat is dat dit voor bedrijven een hele tastbare manier is om je maatschappelijke betrokkenheid om te zetten in daden. Het is bovendien leuk om te doen, de Beursvloer is echt één groot feest én de Beursvloer levert veel positieve publiciteit op. Wilt u ook iets doen voor vrijwilligersorganisaties of bijvoorbeeld uw personeelsuitje dit jaar eens op een andere manier invullen, kijk dan op of neem contact op met Maud Diemer via info@pmog.nl PMOG, het Platform Maatschappelijk Ondernemen Groningen, bestaat sinds PMOG is een netwerk van overheidsorganisaties en inmiddels zo n 325 bedrijven waarin kennis en expertise over maatschappelijk ondernemen worden uitgewisseld en omgezet in daden. Zo n 20 bedrijven vormen de actieve kern en fungeren als persoonlijk ambassadeur om andere ondernemers te motiveren maatschappelijk ondernemen ook in hun bedrijf tot uitvoering te brengen. Zie voor alle informatie Wm Veenstra over de Beursvloer Diverse bedrijven hebben in het verleden hun medewerking aan de Groningse Beursvloer verleend. Zoals Wm Veenstra Repro-Kantoor-Druk, gevestigd aan de Verlengde Bremenweg 31 op Zuidoost, die vorig jaar gratis de Beurskrant heeft verzorgd. Gerard Dammer van Wm Veenstra Repro-Kantoor-Druk over hun motivatie: Wij ondersteunen dit initiatief van PMOG omdat je ook als bedrijf bereid moet zijn om wat voor een ander te doen. Uiteindelijk ben je, als bedrijf én als privépersoon, met z n allen verantwoordelijk voor de maatschappij en de mensen om ons heen. Je moet niet alleen naar je directe verantwoordelijkheid, maar ook naar je indirecte verantwoordelijkheid willen kijken. Zeker als het gaat om instellingen die afhankelijk zijn van subsidie moet je deze willen ondersteunen, bijvoorbeeld via deze Beursvloer. Het zou prettig zijn als alle bedrijven zich hier een beetje sterk voor willen maken. We mogen, ook in deze tijden, wel iets verder kijken dan alleen onze eigen portemonnee. 2 TERREINWINST

3 Meesterwerk: betere aansluiting tussen meester (school) en werk (praktijk) Vijf bedrijven, het UMCG, VBZO, VBNO, diverse opleidingen en het Ondernemerstrefpunt zijn momenteel een project aan het opzetten om de effectiviteit van stages te verbeteren. Dit project Meesterwerk moet ertoe leiden dat opleiding, stage en praktijk beter op elkaar aansluiten. De beide vestigingen van Albert Heijn aan de Rijksweg nemen deel aan het project. Namens zijn beide zoons Frits jr. en Hendrik Jan zit Frits van der Heide senior in de voorbereidingsgroep. Als bedrijfsleven lopen we tegen twee problemen aan bij stages. Ten eerste is de kennis bij docenten en dus van de stagiairs van de actuele praktijk niet altijd up to date. Het tweede probleem is de opvang en begeleiding van stagiairs. Als bedrijven beseffen we dat ook wij de stages beter moeten invullen. Soms ben je heel druk en dan ontvang je snel even de nieuwe stagiair. Met name diegenen die niet zo stevig in hun schoenen staan, komen zo niet tot hun recht. Goede begeleiding is essentieel, maar het probleem is dat zeker de kleinere bedrijven daar niet iemand voor vrij kunnen maken. Praktijklokaal Concreet is aan alle deelnemende bedrijven gevraagd hoe zij binnen hun bedrijf de stages willen verbeteren. AH heeft zijn plan inmiddels ingediend. Van der Heide: Wij bieden in onze vestigingen een theorielokaal aan. Docenten geven dus hier op locatie les. Onze beide supermarkten fungeren vervolgens als praktijklokaal, dus 80 uur praktijkervaring per week. Zo kunnen we een hele klas van 12 tot 15 leerlingen plaatsen. De praktijkbegeleiding gebeurt deels door de docent, deels door onze eigen mensen. Dankzij het volume kan de begeleiding dan ook uit. Deze stages zijn gericht op leerlingen uit het vmbo en mbo. Maar ik kan me voorstellen dat we dit koppelen aan een hbo-stagiair, die bijvoorbeeld instructie geeft over het hoe en waarom van de huisregels of uitlegt hoe je klanten moet benaderen. Daarnaast willen we kijken of onze eigen mensen het certificaat leermeester kunnen behalen, zodat ook zij profiteren van de begeleiding die ze geven. Een ander idee dat in de projectgroep op tafel kwam, was de mogelijkheid om met verschillende bedrijven stages te delen: Sommige bedrijven hebben niet genoeg werk voor een volwaardige stage. Als je een aantal bedrijven aan elkaar kunt koppelen, bied je die stage wel en doet de stagiaire bovendien praktijkervaring op in verschillende bedrijven, aldus Van der Heide. Waar het om gaat is dat het stagelopen professioneler aangepakt wordt en dat kosten en baten voor een bedrijf goed in balans zijn. Daarnaast komen leerlingen beter beslagen ten ijs en komen ze beter tot hun recht in het bedrijf. Voor meer informatie zie ook DSW groenbedrijven: klaar voor de toekomst DSW Stadspark, afdeling groenvoorziening, heeft drie machines aangeschaft om het onkruid op de verharding te lijf te gaan op een milieubewuste manier. Deze ECO-machines zijn klaar voor de toekomst, omdat ze op verschillende manieren, namelijk borstelen, stomen en branden, onkruid op stoepen kunnen bestrijden. DSW gaat de komende drie jaar in opdracht van de Milieudienst de trottoirs in de openbare ruimte onkruidvrij houden, vanaf komend najaar ook op bedrijventerreinen in het kader van parkmanagement. Voor het volgend seizoen wil DSW daar waar mogelijk de machines ook inzetten op eigen terrein van bedrijven. Deelnemers Meesterwerk zijn: Ondernemerstrefpunt Groningen, F van der Heide supermarkt bv, Alfa Laval Groningen bv, SEC Groningen bv, Sita Recycling, Strukton Worksphere, UMCG, Noorderpoortcollege, Wessel Gansfort College (Christelijke Scholengemeenschap Groningen), De Hamrik (Christelijke Scholengemeenschap Groningen), Belcampo (Rölingcollege), Mondriaan (Rölingcollege), H.N. Werkman College, het kenniscentrum voor leren in de praktijk in Zorg, Welzijn en Sport (Calibris), VBNO, VBZO en de gemeente Groningen. REVITALISERING Herverkaveling Bornholmstraat-zuid Afgelopen voorjaar is het haalbaarheidsonderzoek naar de herverkaveling van Bornholmstraat-zuid afgerond. Betrokken ondernemers worden op korte termijn geïnformeerd over de uitkomsten van het onderzoek en het vervolg hierop. Bij de herverkaveling van de Bornmholmstraat-zuid gaat het om het gebied tussen de Bornholmstraat, de Zuidelijke Ringweg en de oevers van het Winschoterdiep. De kavels in dit gebied zijn destijds ontwikkeld voor grote industriële bedrijven, die veel ruimte nodig hadden en aan het water gevestigd wilden zijn. Praktijk is dat de bedrijven vrijwel allemaal op de weg gericht zijn, dat de kavels veel te groot lees: te diep - zijn en dat het water niet of nauwelijks gebruikt wordt. In overleg met de ondernemers is daarom onderzocht of de kavels via een nieuwe weg langs het Winschoterdiep ook langs de huidige achterkant ontsloten kunnen worden. Zo kunnen de kavels ofwel door de huidige bedrijven zelf benut worden of eventueel deels verkocht aan nieuwe bedrijven. De reacties van de ondernemers over deze aanpak zijn positief. Daarom is er nu een projectgroep opgetuigd onder leiding van Martijn Doornbosch die dit plan verder gaat uitwerken. Als het projectplan door college en raad wordt goedgekeurd, volgt overleg met de ondernemers om te kijken hoe het project uitgevoerd kan worden. TERREINWINST 3

4 VERENIGING BEDRIJVEN NOORDOOST NIEUWS Algemene Ledenvergadering op 28 mei Hoewel de opkomst wat tegenviel, was de ledenvergadering op 28 mei j.l. toch een geanimeerde bijeenkomst. Dit mede dankzij de locatie, Muziek Organisatie Noord aan de Bieslookstraat 23, waar Ruud de Vries onze gastheer was. Hij verhuurt oefenruimtes in Groningen voor bands, muzikanten, muziekleraren, koren en theatergezelschappen. Een bijzonder gebouw met zijn mogelijkheden. Kijk ook maar eens op Het Jaarverslag 2008 van het bestuur en het financiële verslag zijn tijdens de ledenvergadering onverkort aangenomen. Ook is de begroting voor 2009 goed gekeurd. Verder is Lidy v/d Wal (Euro Kartracing) als bestuurslid herkozen. VBNO-ondernemer van 2009 VBNO ondernemer 2009 is geworden Albert Heijn op Oosterhoogebrug. Voor Frits sr. was dit een aangename verrassing. Zijn zoons Frits jr. en Hendrik Jan, die thans het bedrijf runnen, hebben de prijs uit handen van de voorzitter, Jan Aart Bos, ontvangen. De jury bestond uit Antje Veldstra (kunstenares), Paul Rodenberg ( t Kookpunt) en Jan Aart Bos (aannemersbedrijf P. Bos BV). Collectieve contracten Een van de punten in het jaarverslag is de stand van zaken van de collectieve contracten waarvan onze leden kunnen profiteren. Met de volgende bedrijven zijn afspraken gemaakt. a SITA Recycling Services. Het aantal leden dat deelneemt aan het afval inzamelingscontract is blijven steken op 35% van ledenaantal van de vereniging. Ondanks dat gebleken is dat de deelnemers 5 50% voordeel kunnen behalen t.o.v. hun oude leverancier en de vereniging 4% van de gerealiseerde omzet mag ontvangen is dit percentage nog niet opgelopen. b MR Verzuimmanagement. Gespecialiseerd in ziekteverzuim en gerelateerde subsidiemogelijkheden is inmiddels voor meerdere leden van dienst geweest op het gebied van advisering sociale zekerheid. Diverse besparingen zijn gerealiseerd. De vereniging ontvangt 2% van de gerealiseerde omzet. c De overeenkomst DSW-Booiman Tuinen Groningen BV (v/h Lagendijk) voor groen onderhoud is helaas nog niet tot goede uitvoering gekomen. Niettemin zijn er voor de leden aantrekkelijke tarieven tot stand gebracht en vloeit eveneens een percentage van de omzet in de kas van de vereniging. In 2009 zal geprobeerd worden dit goed werkbaar te maken voor betrokken partijen. En dan is er natuurlijk nog de collectieve energieovereenkomst met NUON: zie hiernaast Website VBNO Onder heeft de vereniging haar eigen website, waar relevante informatie is te vinden. De bedrijven kunnen hier zien wie de aangesloten leden zijn. Het ligt in de bedoeling dat de functionaliteit uitgebreid gaat worden, zodat er makkelijker gezocht kan worden op b.v. en Wie levert Wat van de aangesloten leden: waarom elders kopen als het dichtbij huis te vinden is, is immers het credo, zeker in deze lastige tijden. Jaarprogramma VBNO Via komt u eenvoudig bij de website van VBNO. PARKMANAGEMENT Het OBG (Overleg Bedrijventerreinen Groningen) is met Nuon prijsafspraken aan het maken voor een collectief energiecontract. Omdat al vroeg in het jaar een flinke prijs daling per 1 juli was aangekondigd, is gezamenlijk besloten om te wachten met een aan bieding tot deze verlaagde tarieven gelden. Per 1 juli verlaagt Nuon voor kleinverbruikers de variabele leveringstarieven van gas met 36%, en voor stroom met bijna 5%. Dit Boottocht in september Zoals eerder gemeld is het VBNO-bestuur van plan drie of vier keer per jaar een netwerkbijeenkomst te organiseren voor leden. De eerstvolgende vindt plaats in september en op een boot. Nadere details worden nog uitgezocht en uiteraard krijgt u hiervoor nog een uitnodiging. Het bestuur hoopt op een grote opkomst! Voortgang collectieve energieovereenkomst als gevolg van de sterk gedaalde grondstofprijzen afgelopen jaar. De vertegenwoordigers van de Groninger bedrijven zijn ervan overtuigd dat we hierdoor een goede deal kunnen sluiten voor een pakket aan producten en diensten waarmee ondernemers hun energielasten kunnen verlagen. Binnenkort zal de partner overeenkomst ondertekend worden, en zullen alle onder nemers een exclusief aanbod namens Nuon en VBZO, VBNO, VBGW en GCC ontvangen. 4 VERENIGING BEDRIJVEN NOORDOOST TERREINWINST

5 NIEUWS VERENIGING BEDRIJVENPARK ZUIDOOST Versterking bestuur VBZO Het bestuur van VBZO gaat vanaf deze zomer de samenwerking aan met Gerlof Hotsma. Gerlof zal zich in opdracht van VBZO gaan bezighouden met het project Zorgloket, gericht op het gezamenlijk inkopen van collectieve voorzieningen voor zorg- en inkomen. Gerlof heeft elders in onze provincie ruime ervaring opgedaan met het opzetten van parkmanagement en het opknappen van bedrijventerreinen. Naast dit project zal Gerlof zich ook op andere wijze voor de leden van VBZO inzetten. Netwerkborrels Inmiddels zijn er drie netwerkborrels georganiseerd voor onze leden (resp. in het OndernemersTrefpunt, Bîtes en De Ringweg) en we mogen wel stellen dat deze succesvol waren. De opkomst was zeer goed en getuige de reacties van deelnemers voorzien deze contactmomenten in een behoefte. Alleen door elkaar regelmatig te ontmoeten kun je elkaar leren kennen, informatie en ideeën uitwisselen en misschien ook zakelijk iets voor elkaar betekenen. Vanaf september gaan we hier voortvarend mee verder, op de eerste donderdag van de maand, dus op 3 september, 1 oktober, 5 november en 3 december. Noteer deze data alvast in uw agenda. Locaties worden tijdig gecommuniceerd. Het Zorgloket; een nieuw parkmanagementproject Mensen maken het werk! Goed gemotiveerd personeel maakt nog altijd het onderscheid bij het maken en verkopen van uw product. Logisch dat we goed voor onze mensen willen zorgen. Ziekte of uitval is voor zowel werknemer als werkgever geen gewenste situatie. Daar waar mogelijk willen we voorkomen en anders wel genezen! Waar u echter geen zin in heeft zijn de papierwinkel en de procedures waar u mee te maken hebt. Laat staan de tijdrovende contacten met verschillende organisaties. Die tijd zou u liever op een andere manier in uw bedrijf steken. VBZO heeft daarom het initiatief genomen om goede zorg voor haar leden gemakkelijk toegankelijk te maken via het VBZO Zorgloket. Via één website en één contactpersoon toch uw zaken goed geregeld. Daar bovenop heeft VBZO voor haar leden een gunstige collectiviteitskorting geregeld. Het Zorgloket is dé plek voor VBZOleden om vragen en behoeften vanuit personeelsmanagement neer te leggen. VBZO heeft hiervoor de samenwerking gezocht bij een aantal leveranciers van zorg- en inkomensverzekeringen die complementair aan elkaar zijn. Zo zijn Menzis, Achmea Vitale, Rabobank en Tempo Team als leveranciers bereid gevonden om als samenwerkende partners achter het loket zitting te nemen. Vanuit deze samenwerking is één digitaal loket ingericht waar leden hun vragen én behoeften kunnen neerleggen op het gebied van arbodiensten, reïntegratie, personeelsdiensten, arbeidsmobiliteit en verzuim- en ziektekostenverzekeringen. Binnenkort starten we met informatiebijeenkomsten over dit project. Lid worden loont! Alleen leden van VBZO kunnen deelnemen. Voor u een reden om lid te worden? Neem Alle informatie op Under Construction dan contact op met het secretariaat. Meer informatie over dit project kunt u bij de coördinatoren inwinnen: Martin Rog van Menzis (namens de samenwerkende partijen), (06) en Gerlof Hotsma (VBZO), (06) De bebording op en rond Eemspoort is toe aan een opknapbeurt: het wordt er zo langzamerhand niet overzichtelijker op, zo bleek tijdens een gezamenlijke bordenschouw door vertegenwoordigers van VBZO, de gemeente en Signs Direct. Dat geldt niet alleen voor de toegang van het terrein vanaf de ringweg, maar zeker ook op het terrein zelf. Binnenkort volgt een voorstel van Signs Direct. TERREINWINST VERENIGING BEDRIJVENPARK ZUIDOOST 5

6 Keurmerk Veilig Ondernemen voor alle bedrijventerreinen Informatie over WTV en andere regelingen De mobiliteitscentra van het WERKbedrijf bieden ondersteuning aan bedrijven op het gebied van werktijdverkorting (WTV), scholing en detachering van personeel. In de mobiliteitscentra werken gemeenten, UWV, ondernemers en onderwijs samen. Het Mobiliteitscentrum Groningen is gevestigd aan de Eendrachtskade, in de zogeheten Zwarte Doos. Als u meer wilt weten over de mogelijkheden van WVT of andere regelingen, kunt u contact opnemen met Theo Laan, (06) of kijken op onder Mobiliteit. Alle bedrijventerreinen in de gemeente Groningen krijgen, net als in 2006, opnieuw het Keurmerk Veilig Ondernemen op Bedrijventerreinen (KVO-B). Het KVO-B is een initiatief van het Nationaal Platform Criminaliteitsbeheersing. Het KVO-B wordt toegekend als er sprake is van een structurele samenwerking tussen ondernemers en de lokale overheid, een duidelijke analyse van de veiligheidsproblemen, een plan van aanpak en regelmatige evaluatie van de resultaten. Dat alle bedrijven terreinen het keurmerk ontvangen, is te danken aan het feit dat alle betrokken partijen al sinds 1994 samenwerken aan het verbeteren van de veiligheid op de bedrijven terreinen. Hiervoor is destijds Stichting Beveiliging Bedrijfsomgeving Groningen (BBOG) opgericht. In BBOG zijn de gemeente Groningen, de Regiopolitie, brandweer, de bedrijvenverenigingen van alle bedrijventerreinen, de Kamer van Koophandel, het MKB en het Regionaal Platform Criminaliteitsbeheersing vertegenwoordigd. BBOG coördineert de activiteiten om de veiligheid voor mensen en goederen te verbeteren. Het gaat hierbij onder meer om adviezen voor inbraak- en brandpreventie en om collectieve beveiliging. Collectieve beveiliging Voor de collectieve beveiliging heeft BBOG een raamovereenkomst afgesloten met Group4Securicor (G4S). Ondernemers kunnen onder de gunstige voorwaarden van deze overeenkomst een eigen contract afsluiten voor een uitgebreid pakket aan veiligheids maatregelen. Zo letten de surveillanten van G4S niet alleen op de aanwezigheid van eventuele onverlaten, maar kijken ze ook of de verlichting goed werkt, of er enge plekken zijn door te grote bosschages en of aantrekkelijk roofgoed als flatscreens zichtbaar in het pand aanwezig is. Aantoonbare resultaten Uit praktijkgegevens blijkt dat op be drijventerreinen waar actief gewerkt wordt aan de verbetering van de veiligheid ook daadwerkelijk de misdaadcijfers gunstiger zijn. Zo ook in Groningen. Op Zuidoost bijvoorbeeld is het aantal gevallen van diefstal bij bedrijven tussen 2006 en 2008 gedaald met 30,9%. Op Noordoost is die daling zelfs 49,3%. In West is het aantal diefstallen gelijk gebleven. De komende tijd wordt de aanpak voortgezet, die vooral bestaat uit voorlichting en preventie. Een grotere deelname aan de collectieve beveiliging speelt daar een belangrijke rol in, maar ook extra maatregelen zoals de aanpak van zwerfvuil en parkeerproblemen. Voor meer informatie over BBOG kunt u terecht op onder BBOG en Veiligheid. Subsidie veiligheidsscan door MKB en SenterNovem MKB-Noord en SenterNovem bieden samen een veiligheidsscan en subsidieregeling aan voor bedrijven met maximaal 10 FTE die gevestigd zijn op een KVO-Bbedrijventerrein. U krijgt deskundig advies over hoe u de veiligheid in uw bedrijf en voor uw mensen kunt verbeteren: niet alleen door bijvoorbeeld beter hang- en sluitwerk, maar ook door goede afspraken te maken over sluitingsrondes of sleutelbeheer. Subsidie Als u op basis van de scan een aantal maatregelen laat doorvoeren, komt u in aanmerking voor 50% subsidie van de gemaakte kosten tot een maximum van euro en 100% van de kosten van de scan tot een maximum van 250 euro. Als u geen maatregelen treft, kunt u subsidie aanvragen voor 50% van de kosten van de scan, maximaal 125 euro. Meer weten? Kijk op veiligheidkleinebedrijven 6 TERREINWINST

7 NIEUWS VERENIGING BEDRIJVENPARKEN GRONINGEN WEST Doorbraak in parkeerproblemen Kranenburg? Er lijkt een doorbraak te komen in de parkeerproblematiek op Kranenburg! Even een korte situatieschets. Sinds anderhalf jaar hebben we vanuit de tafel Kranenburg hetzelfde punt op de agenda staan: parkeerproblemen aan de Rozenburglaan. Het probleem is dat met name de eerste 250 meter auto s aan beide zijden van de weg geparkeerd staan. Hierdoor kun je niet verder dan ongeveer 20 meter voor je uit kijken, fietsers fietsen tussen dubbel geparkeerde auto s door, samen met automobilisten en voet gangers die over willen steken. Een onhoudbare situatie, die tot allerlei problemen leidt: leveranciers die de bedrijven niet kunnen bereiken, auto s die op last van de bedrijven zijn weggesleept om ruimte te maken, ongelukken, kortom een hoop ontevredenheid onder de ondernemers en de nodige wild-west taferelen. Tijd om vanuit de tafel dit probleem dus te escaleren, want na een brief van de CEO van GasTerra, verschillende verzoeken aan de gemeente om deze problemen op te lossen, zelf bedachte oplossingen aan de gemeente voor te hebben gedragen, is er helaas nog niets veranderd. Maar daar lijkt eindelijk verandering in te komen! Begin dit jaar hebben we op Kranenburg een onderzoek uitgevoerd onder de bedrijven: hoeveel medewerkers komen met de auto bij uw bedrijf? Hoeveel parkeerplaatsen heeft uw bedrijf? Dergelijke vragen zijn gesteld en op basis van de uitkomsten heeft de gemeente nu de procedure ingezet voor een eenzijdig parkeerverbod op de Rozenburglaan, onder de voorwaarden: (1) een betere benutting van de openbare parkeerplaats tussen Atos Origin en de VCD IT Groep (2) actief stimuleren van alternatief vervoer door de ondernemers op Kranenburg (3) betere bezoekmogelijkheden voor fietsers faciliteren, waarvoor de gemeente fietsklemmen beschikbaar stelt. De ver wachting is dat binnenkort het eenzij dige parkeerverbod geëffectueerd kan worden en dat het probleem tot het verleden gaat behoren! BHV is nu Tafel Hoendiep Op 2 juni hebben de leden van Bedrijvenvereniging Hoendiep besloten de vereniging, een van de oudste verenigingen op de bedrijventerreinen, op te heffen en deel uit te gaan maken van de Vereniging Bedrijvenparken Groningen West. Een historisch besluit, maar in de ogen van het voormalige bestuur en alle aanwezigen een wijs besluit. Samen met alle andere ondernemers in Groningen-West kunnen we onze gezamenlijke belangen beter behartigen. Bovendien garandeert de tafel Hoendiep binnen VBGW dat ook de belangen van Hoendiep als voorheen nadrukkelijk op de agenda blijven staan, zoals het bestemmingsplan en de kwaliteitsverbetering van ons terrein. Meer informatie (050) of i.schreuder@mkb.nl Voortgang Westpoort De liggers voor het viaduct over de A7 zijn s nachts gelegd - foto Henk Tammens/gemeente Groningen Lid worden Wij willen een herkenbare bedrijvenpark vereniging. Hoe meer bedrijven zich aansluiten, hoe slagvaardiger de vereniging is in haar contacten met de gemeente Groningen en andere instellingen en organisaties. VBGW werkt aan een grotere prioriteit van de economische agenda in Groningen. De economische motor waarop deze stad draait moet verder versterkt worden en mag niet gaan haperen. Word lid en ondersteun ons streven voor slechts 150 per jaar: 250 collega s gingen u voor. U kunt zich aanmelden op de website van VBGW via Het viaduct over de A7 ter hoogte van Westpoort ligt inmiddels op z n plek en wordt nu verder afgebouwd. Naar verwachting kan het verkeer rond de komende jaarwisseling gebruikmaken van het viaduct. De brug over het Hoendiep aan de noordzijde van Westpoort is ondertussen ook zo goed als klaar - nog deze zomer kan het verkeer hier gebruik van maken. Een eventuele verdere verbinding in de vorm van een rondweg om Hoogkerk heen, een wens van zowel ondernemers als gemeente, is ondertussen onderwerp van onderzoek. Een eventuele aanleg van deze verbinding hangt af van de planologische en financiële mogelijkheden. De aanleg van de infrastructuur op Westpoort zelf (wegen, kabels en leidingen) is waarschijnlijk in oktober 2009 gereed. Momenteel wordt hard gebouwd aan de vestiging van LCW, midden op Westpoort, die dit najaar klaar zal zijn. Dan zijn ook de kavels in fase 1A helemaal bouwrijp. Alle actuele informatie vindt u op Martijn Doornbosch is de nieuwe gemeentelijke projectleider Westpoort. U kunt hem bereiken op m.doornbosch@roez.groningen.nl of op Doornbosch heeft ook de revitalisering van de omgeving Duinkerkenstraat en het project herverkaveling Bornholmstraat-zuid onder zijn hoede. TERREINWINST VERENIGING BEDRIJVENPARKEN GRONINGEN WEST 7

8 Bijeenkomst New business, Green business SenterNovem organiseert op 3 september een New business, Green businessbijeenkomst, bestemd voor industriële MKB-bedrijven uit het Noorden. Deze bijeenkomst maakt deel uit van het programma Milieu & Technologie van SenterNovem. Met discussie- en informatiebijeenkomsten én met subsidiemogelijkheden wil de overheid ondernemers informeren en ondersteunen bij duurzame innovatie. Zie voor alle informatie over de bijeenkomst en over de subsidiemogelijkheden technologie/new_business_green_business Achterop Voorkom onnodige alarmeringen en overbodige kosten Als u deelnemer wordt van BBOG en een abonnement neemt op de alarmopvolging, krijgt u drie vrije opvolgingen per jaar cadeau. Is er sprake van loos alarm, dan betaalt u na deze drie keer een vast bedrag per onnodige opvolging. Als ondernemer kunt u zelf maatregelen nemen om het aantal onnodige alarmeringen te verminderen. Hierdoor kunt u jaarlijks een flinke kostenbesparing realiseren. Tips van G4S: Maak de sensoren van het alarm regelmatig schoon. Loos alarm is heel vaak het gevolg van spinnen of spinnenwebben op de sensor. Dat kun je makkelijk voorkomen door met een droge doek de sensor schoon te houden. Geef dat mee aan de schoonmakers. colofon Terreinwinst is een uitgave van de gemeente Groningen, VBZO, VBNO, VBGW en verschijnt vier keer per jaar. Tekst: Annette Jonkhoff Ontwerp en opmaak: Shootmedia Foto s: Jan Buwalda Druk: PlantijnCasparie Reacties: terreinwinst@roez.groningen.nl Zet de ventilatoren s nachts uit. Door de ventilator kunnen lamellen of vitrage gaan bewegen en zo het alarm in werking zetten. Zorg dat er s nachts geen dingen meer in de kantoren hangen. Verjaardagsvlaggetjes of bijvoorbeeld versieringen gaan door de verwarming bewegen en zo gaat weer voor niks het alarm af. Voorkom dat faxen die s nachts uit de fax rollen het alarm in werking zetten, iets wat we toch met enige regelmaat tegenkomen. V oor u vertrekt, ramen en deuren zorgvuldig sluiten. Werk mee aan een veilig bedrijventerrein en kijk op onder BBOG. Daar vindt u alle informatie over het collectieve beveiligingspakket, de diensten die u kunt afnemen en de kosten voor een abonnement. Mijn uitverkiezing tot Duurzaamste Ondernemer 2008 heb ik te danken aan een duurzaam koelsysteem in ons oude bedrijfsgebouw. Door de integrale toepassing van aardwarmte is mijn bedrijf (nog) minder energie gaan gebruiken. Vergeleken met de kosten van een conventioneel koelsysteem verdient de extra investering zichzelf in minder dan 8 jaar terug (energieprijs 2008). Deze aanpak heeft een voorbeeldfunctie voor andere bestaande gebouwen, temeer daar de beschikbare ruimte voor de installatie minimaal was. Wij hebben slechts een strook van ca 3 meter bedrijfsterrein rond het gebouw! Het systeem is ook voor meerdere gebouwen tegelijk op bedrijfsterreinen direct toepasbaar. Ons productieproces moet aan zeer hoge farmaceutische eisen van zuiverheid voldoen en precieze temperatuur controle is van levensbelang voor onze mijtenproductie. Om verontreinigingen door o.a. schimmels en mijten te voorkomen, laten wij constant verse gezuiverde lucht door het bedrijf stromen. Bij warm weer is dat dus warme lucht. Het dak van ons bedrijfsgebouw is nauwelijks te isoleren. Bij een hittegolf zaten de werknemers te zweten en dreigden de mijten dood te gaan omdat de temperatuur in de kweekkasten te hoog opliep. Water, in de diepe ondergrond afgekoeld tot 10 graden, koelt nu in de zomer de binnenkomende lucht en via de buizen van de vloerverwarming ook de vloeren. Dat levert een aangenaam werkklimaat op en minder energieverbruik door de vele klimaatkasten en de koel- en vriesinstallaties van ons bedrijf. In de winter wordt zo de binnenkomende vrieslucht voorverwarmd voordat de cv deze verder naar kamertemperatuur opwarmt. Een minder opvallende vorm van energiebesparing streef ik na in het woonwerkverkeer. Alle bedrijven die ik opgezet heb, lagen op fietsafstand van mijn huis. Ik bevorder succesvol het fietsgebruik door mijn 15 personeelsleden: er staan hier gewoonlijk 10 fietsen. Energiebesparing en meer geestelijke en fysieke ontspanning, ook dat is een aspect van duurzaamheid. Kees van der Graaf directeur Citeq BV 8 TERREINWINST