Functieprofiel BASISKADER Functie 2 (B2) - Korporaal

Transcriptie

1 Functieprofiel BASISKADER Functie 2 (B2) - Korporaal A. Kernresultaatsgebieden Elke basiskader functie 2 moet al deze taken vervullen. 1. Operationeel medewerker basisfunctie Deelnemen aan interventies teneinde de operationele doelstellingen van de zone te verwezenlijken - Het bestrijden van branden en ontploffingen in de ruimste zin van het woord - Het redden van mensen uit bedreigende situaties, het beschermen van hun goederen en het logistiek ondersteunen van gespecialiseerde reddingsacties - Het inperken van het vrijkomen van milieubedreigende stoffen en het opruimen ervan alsmede het logistiek ondersteunen van gespecialiseerde ploegen bij het optreden bij incidenten met gevaarlijke stoffen - Het verrichten van diverse technische (hulpverlenings)werkzaamheden door het bedienen van gespecialiseerd hulpverleningsmaterieel in de meest verscheiden omstandigheden 2. Operationeel medewerker Zorgen dat men permanent in staat is de operationele taken te vervullen teneinde de permanente inzetbaarheid van de hulpdienst te verzekeren volgens de recentste best practices - Het deelnemen aan de fysieke oefeningen georganiseerd door de zone - Het deelnemen aan oefeningen, simulaties, plaatsbezoeken en bijscholing, onder meer gericht op kennis van het grondgebied van de zone - Het volgen van de nodige bijscholingen en bijkomende vormingen 3. Administratief medewerker Uitvoeren van administratieve taken gelinkt aan de operationele activiteiten teneinde de goede werking van de zone te ondersteunen - Het opstellen van interventieverslagen - Uitvoerende taken bij het opstellen van stratenplannen in interventieplannen - Uitvoerende taken voor de algemene administratie - Het volgen van specifieke opleiding verbonden met de opdrachten 4. Technisch medewerker Instaan voor bepaalde technische taken gelinkt aan de operationele activiteiten teneinde de permanente inzetbaarheid van het materieel te garanderen en het onderhoud van de kazernes te verzekeren - Het nazien van de hydranten - De reiniging en het onderhoud van rollend materieel, b.v. nazicht olie- en vloeistofpeil, batterijen bandenspanning, tanken, - Erop toezien dat het rollend en niet-rollend materieel permanent inzetbaar is - De reiniging van het klein interventiematerieel, alsmede het nazicht en het gebruiksklaar houden ervan voor de interventies en de opleiding, m.i.v. kleine herstellingen 1

2 5. Operationeel leidinggevende Optreden als verantwoordelijke op het terrein voor een kleine groep medewerkers teneinde op een zo effectief, efficiënt en vooral veilige manier de operationele opdrachten van de zone te realiseren. - Het beslissen over de optimale werkwijze en adequate volgorde van de uit te voeren werkzaamheden - De keuze van de te gebruiken toestellen en methodes, binnen de opdracht en de afgesproken operationele procedures - Het aansturen en bijsturen van de directe medewerkers tijdens de interventie en het "vertalen" van de instructies van de oversten naar de manschappen - Het nemen van passende veiligheidsmaatregelen voor en het geven van passende veiligheidsinstructies aan de medewerkers - Deelnemen aan operationele briefings B. Bijkomende resultaatsgebieden De zone voorziet deze specialisaties in functie van haar risicoanalyse en verdeelt de specialisaties onder haar personeel. Het is aangewezen dat elke basiskader functie 2 minstens één van deze taken vervult. (niet exhaustief) 1. Duiker Het uitvoeren van duikinterventies teneinde mensen te redden uit het water of materiële schade te beperken bij incidenten te water - Het uitvoeren van technische hulpverleningsopdrachten in of op het water - Het opsporen, redden of bergen van personen onder water, m.i.v. het gebruik van gespecialiseerd gereedschap - Het onderhoud (reiniging, nazicht en kleine herstellingen) van het duikmaterieel - Het opsporen en bergen van voorwerpen in het water, zoals wagens, ter ondersteuning van politie en justitie of ter vrijwaring van het scheepvaartverkeer in dringende gevallen - Het volgen van gespecialiseerde opleiding, training en bijscholing 2. Bedienaar eerstelijnsbrandweervoertuigen Het besturen en bedienen van de eerstelijns brandweervoertuigen teneinde de effectieve inzet van deze eerstelijns brandweervoertuigen te garanderen - Het op een veilige maar snelle manier ter plaatse brengen en op een adequate manier opstellen van de eerstelijnsvoertuigen - Het bedienen van de vaste onderdelen van de eerstelijnsvoertuigen (pomp, ladder, elevator, generator, ) - Het uitvoeren van gespecialiseerd nazicht en kleine herstellingswerken; de rapportering over de defecten en problemen; uitvoeren van controle na herstelling. - Het volgen van opleiding, training en bijscholing met betrekking tot rijvaardigheid en het bedienen van de voertuigen 2

3 3. Bedienaar gespecialiseerde brandweervoertuigen Het besturen en bedienen van de gespecialiseerde brandweervoertuigen teneinde de effectieve inzet van deze gespecialiseerde brandweervoertuigen te garanderen - Het op een veilige maar snelle manier ter plaatse brengen en op een adequate manier opstellen van de gespecialiseerde voertuigen - Het bedienen van de vaste onderdelen van de gespecialiseerde voertuigen en van het technische materieel (haakarm, kraan, pomp, zuurbestendige of explosieveilige pomp, meetapparatuur, speciale compressoren of elektrische groepen, ). - Het verlenen van ondersteuning aan de andere intervenanten die met het betrokken materieel werken - Het uitvoeren van gespecialiseerd nazicht en kleine herstellingswerken; de rapportering over de defecten en problemen; uitvoeren van controle na herstelling. - Het volgen van opleiding, training en bijscholing met betrekking tot rijvaardigheid en het bedienen van de voertuigen en het materieel 4. Werken op hoogte en moeilijk bereikbare plaatsen Het uitvoeren van interventies op hoogte of in de diepte teneinde mensen te redden vanop grote hoogte of uit moeilijk bereikbare ruimtes (diepe putten, tanks, ) of schade te beperken bij een incident. - Het opsporen en redden van mensen op hoogtes die te hoog zijn voor normale inzetmiddelen of uit ruimtes die moeilijk toegankelijk zijn. - Het uitvoeren van schadebeperkende technische interventies op grote hoogte of in moeilijk toegankelijke ruimtes - Het onderhoud, nazicht en herstelling van het materieel voor zover binnen de bevoegdheden van het personeelslid - Het uitvoeren van een redopdracht met inbegrip van het gebruik van gespecialiseerd materieel op grote hoogte zonder collectieve beveiligingsmaatregelen 5. Inzet bij vrijkomen van gevaarlijke stoffen Het uitvoeren van interventies in speciale beschermende kledij en met specifieke interventiemiddelen teneinde reddingswerkzaamheden en schadebeperkende handelingen uit te voeren in omstandigheden met direct levensgevaar ten gevolge van het vrijkomen van een gevaarlijke stof. - Het dichten van lekken, het afdekken van plassen en het opruimen van producten die dodelijk kunnen zijn via inademing, de spijsvertering of de huid. - Het werken met gespecialiseerd materieel (explosieveilig materieel, zuurbestendige pompen, meettoestellen, ) - Het reinigen en nazien van de gespecialiseerde beschermingsmiddelen 3

4 6. Ambulancier Het uitvoeren van diverse handelingen in het kader van de dringende medische hulpverlening teneinde personen stabiel en veilig naar een ziekenhuis te brengen. - Het analyseren van de omstandigheden en de risico's en hier adequaat op reageren - Het analyseren van de algemene gezondheidstoestand - Het stabiliseren van de levensnoodzakelijke functies (ademhaling, bloedsomloop) - Iemand verzorgen, transportklaar maken, ondersteunen van de MUG en vervoer naar het ziekenhuis 7. Brandweerdispatcher Het verwerken van oproepen en communicatie teneinde de operationele taken te initiëren en te ondersteunen - Het aannemen van noodoproepen en het verzamelen van informatie uit de eerste oproep - Het opmaken van een interventievoorstel, uitsturen van de eerst noodzakelijke middelen - Het ondersteunen van de interventie door het opzoeken van informatie en bijkomende middelen, op een proactieve manier - Het bijhouden van het logboek en initiëren van het rapport. 8. Meetploegmedewerker Meten van waarden in het bron- en effectgebied bij incidenten met vrijkomen van gevaarlijke stoffen teneinde de risico's voor de bevolking in te schatten en de operationele en beleidsbeslissingen te ondersteunen. - Het uitvoeren van metingen met diverse soorten meetapparatuur, vaak in risicovolle omstandigheden - Het rapporteren van de waarden op een gestandaardiseerde manier. 4

5 9. Technische hulpverlening Het uitvoeren van gespecialiseerde technische interventies teneinde reddingen uit te voeren in situaties met bijzondere problemen of gevaren en verdere menselijke en materiële schade te voorkomen - Het opsporen, redden en verrichten van schadebeperkende of voorkomende handelingen na instortingen m.i.v. specifiek stut- en schoormaterieel - Het bevrijden van personen en het uitvoeren van schadebeperkende of -voorkomende handelingen na ongevallen met bijzondere voertuigen (trein, tram, bus, vrachtwagen, vliegtuig, vaartuig, ) 10. Hondengeleider Het uitvoeren van gespecialiseerde interventies met een hond teneinde reddingen of zoekacties uit te voeren - De hond opvoeden voor zijn integratie bij de agenten en de burgers; - Kunnen reageren op de signalen wanneer de hond ziek of gewond is; - Op de voeding van de hond letten en waken over zijn goede fysieke conditie; - Het hondenhok proper en hygiënisch houden; - De hond goed verzorgen en instaan voor zijn medische opvolging, meer bepaald ervoor zorgen dat hij tijdig de nodige inspuitingen krijgt; - Instaan voor de technische opleiding van de hond; - Deelnemen aan de trainingen en opleidingen. 11. Preventie-assistent Het uitvoeren van bezoeken teneinde de genomen maatregelen inzake brandvoorkoming te controleren - Een instelling bezoeken die onderworpen is aan de reglementering ter preventie van branden ontploffingsgevaar en de aanwezigheid nagaan van de in het opgestelde inspectieverslag vermelde veiligheidsmiddelen; - De werking controleren van de middelen die tot de veiligheid van het gebouw bijdragen in geval van brand (veiligheidsverlichting, brandwerende deur, waarschuwingsalarm, rookafvoer,...); - De toegankelijkheid van de evacuatiewegen controleren, - Binnen de toegewezen bevoegdheden, een preventieverslag opstellen naar aanleiding van het bezoek aan een instelling; - De uitbaters advies geven over de na te leven veiligheidsmaatregelen en over de in te zetten middelen; - Deelnemen aan informatie- en opleidingssessies bestemd voor een bepaald doelpubliek; - Deelnemen aan de controle van de mobiele installaties die onderworpen zijn aan de reglementering inzake brandpreventie. 12. Brandpreventieadviseur 5

6 Het geven van advies aan burgers inzake brandpreventie in woningen teneinde de burgers te sensibiliseren voor de risico s van brand - Advies geven over brandpreventie en risico s in de woningen - Communicatieprincipes Hoe advies geven aan de burgers - Advies geven over elektrische risico s en beveiliging van de elektrische installaties - Advies geven over risico s gelinkt aan gassen en beveiliging van gasinstallaties - Advies geven over brandwondenpreventie en wat te doen bij brand - Opstellen van een veiligheidsdiagnostiek - Een presentatie geven naar verschillende doelgroepen toe 13. Administratief-technisch deskundige Het opnemen van een administratieve of technische specialisatie teneinde ook meer doorgedreven administratieve of technische taken uit te voeren - Het instaan voor het afleveren van producten uit het magazijn en het bijhouden van het voorraadboek alsmede het signaleren van de noodzaak tot nieuwe aankopen - Het bijhouden van de onderhoudsgeschiedenis van een voertuig, en de organisatie en opvolging van herstellingen - Het meewerken aan risicoanalyses - Het meewerken aan interventieplannen C. Positionering De functie krijgt leiding van - Een basiskader functie 2 staat onder de hiërarchische leiding van zijn middenkader - Voor wat betreft zijn administratief/technisch takenpakket kan hij onder de functionele leiding staan van een lid van het middenkader of hoger kader. De functie geeft leiding aan een groep van maximaal 2 personen D. Autonomie De functie kan autonoom beslissen over - de keuze van een alternatieve oplossing indien door een onvoorspelbare situatiewijziging of een snelle evolutie van de situatie de opgedragen of in procedure voorziene oplossingmethode onhaalbaar is wegens te groot gevaar voor de eigen veiligheid - het afbreken van een operationele opdracht voor zover er ernstig gevaar blijkt voor de eigen veiligheid en er geen andere oplossing mogelijk is om toch de opdracht uit te voeren - de keuze van een betere oplossing indien door een onvoorspelbare situatiewijziging of een snelle evolutie van de situatie de opgedragen of in procedure voorziene oplossingmethode minder geschikt maakt of er zich een betere aandient en indien de hiërarchische overste niet tijdig bereikbaar is of kan zijn. - de concrete timing en wijze van uitvoeren van de hem opgedragen taken binnen de instructies gegeven door de verantwoordelijke onderofficier en de operationele procedures - de uitvoering van beperkte individuele opdrachten als deskundige De functie moet autorisatie vragen voor - De keuze van de inzetprocedure en eventuele afwijkingen op deze procedure bij de uitvoering van operationele taken - elk initiatief dat hem niet is opgedragen door zijn overste of door het algemeen werkingsreglement van de dienst of dat valt buiten zijn initiatiefrecht in het kader van zijn individuele opdracht 6

7 - elke bezigheid die de operationaliteit van de dienst beïnvloedt zonder dat er specifieke regels zijn afgesproken omtrent de garantie van de operationaliteit tijdens deze bezigheid. E. Technische expertise Diploma: Kennisdomeinen: Ervaring: Inwerktijd in de functie: het voor de functie vereiste brevet praktische basiskennis van elektriciteit, hydraulica, chemie en fysica, bouwtechnieken, ruimtelijk inzicht en oriëntatievermogen. bijkomende opleiding in functie van specialisatie (materieel, rijbewijs C, badge 100, ) uitgebreide kennis van operationele procedures kennis van reglementen, specifieke wetgeving en dienstnota's basiskennis inzake computers en ICT toepassingen 3 jaar als vastbenoemd B1, bovenop de stage 1 jaar F. Referentiekader - Operationeel sterk hiërarchische organisatie. - Waardenkader: hulpvaardigheid, verantwoordelijkheid, inventiviteit, teamgeest, belangrijk gevoel voor veiligheid van het team - Complex regelgevend kader: federale organisatie, zonaal aangestuurd, sterk gekoppeld met geregionaliseerde bevoegdheden (brandpreventie, milieu). 7