Sollicitatieformulier Afdelingshoofd databeheer (m/v), statutair stad Leuven

Transcriptie

1 Sollicitatieformulier Afdelingshoofd databeheer (m/v), statutair stad Leuven Met dit formulier solliciteer je voor de functie van afdelingshoofd databeheer (m/v). Solliciteer tijdig! De uiterste inschrijvingsdatum is 17 februari per naar (datum van verzending van de geldt als tijdstip om te bepalen of een sollicitatie tijdig werd ingediend); per post. Je richt je sollicitatie aan het college van burgemeester en schepenen, Professor Van Overstraetenplein 1 te 3000 LEUVEN (datum van de poststempel geldt als tijdstip om te bepalen of een sollicitatie tijdig werd ingediend); door afgifte aan de onthaalbalie in het stadskantoor, Professor Van Overstraetenplein 1 te 3000 LEUVEN (datum van registratie aan de onthaalbalie van het stadskantoor geldt als tijdstip om te bepalen of een sollicitatie tijdig werd ingediend). Je kan enkel deelnemen aan de selectieprocedure als je volgende documenten meestuurt met je sollicitatie: het ingevuld sollicitatieformulier een kopie van het gevraagde diploma. Daarnaast moet je voldoen aan: de diploma- en taalvoorwaarden. Heb je een buitenlands diploma of behaalde je je diploma in een andere taal dan het Nederlands, volg dan de richtlijnen hierover in de rubriek voorwaarden. Verder beschik je over minimum 2 jaar aantoonbare relevante beroepservaring op vlak van digitale veranderingstrajecten, bij voorkeur aangevuld door beroepservaring met het uitwerken van ruimtelijke data-analyses. Tevens kan je ook minimum 2 jaar beroepservaring aantonen in leidinggeven of het projectmatig aansturen van medewerkers. De gevraagde ervaring kan gelijktijdig verworven zijn. De gevraagde beroepservaring is een noodzakelijke voorwaarde om tot de selectie toegelaten te worden aangezien de eerste stap in de selectieprocedure een eliminerende CV-screening is, waarbij we je sollicitatie beoordelen op basis van de gevraagde beroepservaring. Daarbij wordt diepgaander ingegaan op de gegevens in je sollicitatieformulier en wordt je sollicitatie beoordeeld op basis van de beroepservaring zoals je dit zelf in het sollicitatieformulier toelicht/omschrijft (zie hieronder rubriek 4 Relevante ervaring ). Het is dus zeer belangrijk dat je dit document met de nodige aandacht voor detail en zorg invult Pagina 1 van 6

2 Persoonlijke gegevens Mevr. Dhr. Naam: Voornaam: Geboortedatum: Geboorteplaats: Nationaliteit: Straat: Postcode en plaats: adres: Telefoonnummer/gsm: 1. Motivatie voor de functie Pagina 2 van 6

3 2. Opleiding en vorming Geef hier in chronologische volgorde de door jou behaalde diploma s weer. Periode Onderwijsinstelling Richting 3. Loopbaan Geef hier in chronologische volgorde beknopt jouw volledige loopbaan weer. Periode dd/mm/jj - dd/mm/jj Bedrijf/organisatie Plaats tewerkstelling Beschrijving van de functie + functietitel Pagina 3 van 6

4 4. Relevante ervaring Voor de functie van afdelingshoofd databeheer is minimum 2 jaar aantoonbare relevante beroepservaring vereist op vlak van digitale veranderingstrajecten, bij voorkeur aangevuld door beroepservaring met het uitwerken van ruimtelijke data-analyses. Tevens kan je ook minimum 2 jaar beroepservaring aantonen in leidinggeven of het projectmatig aansturen van medewerkers voorleggen. De gevraagde ervaring kan gelijktijdig verworven zijn. Voor de screening van je CV is het belangrijk dat je hieronder deze beroepservaring duidelijk en genuanceerd beschrijft. minimum 2 jaar relevante beroepservaring op vlak van digitale veranderingstrajecten. Omschrijf voor welk bedrijf of voor welke organisatie en in welke sector je deze ervaring opdeed. Geef ook de periode gedetailleerd aan: van dag x van maand y tot en met jaar z. Staaf met concrete voorbeelden. - Omschrijving ervaring - Aantonen van ervaring aan de hand van concrete voorbeelden Werkgever: Periode: Pagina 4 van 6

5 beroepservaring met het uitwerken van ruimtelijke data-analyses. Omschrijf voor welk bedrijf of voor welke organisatie en in welke sector je deze ervaring opdeed. Geef ook de periode gedetailleerd aan: van dag x van maand y tot en met jaar z. Staaf met concrete voorbeelden. - Omschrijving ervaring - Aantonen van ervaring aan de hand van concrete voorbeelden Werkgever: Periode: Pagina 5 van 6

6 minimum 2 jaar beroepservaring in leidinggeven of het projectmatig aansturen van medewerkers. Omschrijf voor welk bedrijf of voor welke organisatie en in welke sector je deze ervaring opdeed. Geef ook de periode gedetailleerd aan: van dag x van maand y tot en met jaar z. Staaf met concrete voorbeelden. - Omschrijving ervaring - Aantonen van ervaring aan de hand van concrete voorbeelden Werkgever: Periode: 5. Bijkomend Waar heb je onze vacature voor het eerst gezien? Hartelijk dank voor je interesse in deze functie! Pagina 6 van 6