Adriaan Harthoorn In mijn leven zijn wonderen gebeurd

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Adriaan Harthoorn In mijn leven zijn wonderen gebeurd"

Transcriptie

1 Magazine van Lindus, de ondernemersvereniging van de Liemers Negende jaargang, decmber Adriaan Harthoorn In mijn leven zijn wonderen gebeurd Marc Peeters Klanten knuffelen voor succes Albert van Beek Doorgetrokken A15 heeft gevolgen voor Rijnstate Zevenaar

2 Steeds meer werkgevers passen Social Return toe in hun bedrijfsvoering. Presikhaaf Bedrijven denkt met werkgevers mee en ondersteunt hen bij de invulling van Social Return. VERBINDT MENSEN & WERK Presikhaaf Bedrijven is een mens- en arbeidsontwikkelbedrijf en verbindt mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt naar werk bij werkgevers. Als partner van gemeenten en werkgevers in de regio Midden Gelderland ontwikkelen en verbinden we talenten van mensen en werkgevers. We richten ons op duurzame plaatsing van mensen in verschillende branches. Bijvoorbeeld in de productie, logistiek, detailhandel, zorg en dienstverlening. Met gerichte opleidingen en de juiste match bent u verzekerd van het juiste talent op de juiste plaats. GETALENTEERDE MEDEWERKERS NODIG? PRESIKHAAF BEDRIJVEN DENKT GRAAG MET U MEE! Bruningweg 10, 6827 BM Arnhem T E I

3 INHOUD Adriaan Harthoorn Cor Molenaar: Veiligheidsconferentie: Marc Peeters meet met (Stafier Holland): Rol van bedrijven- Samen maak je een innovatief concept Ik werk niet voor terreinen verandert de vuist tegen criminaliteit klantbeleving status, geld of macht komende jaren En verder 5 Column: laat uw auto niet te lang op de balans staan 17 Arjan ter Bogt beoogd directeur bestuurder na fusie woningcorporaties 18 Albert van Beek (Rijnstate): Doorgetrokken A15 grote gevolgen voor Rijnstate 21 Bouwteam Energie komt met eigen DEC energiescans Voorwoord Een gezond 2015! 22 De Stelling: Alternatieve financiering heeft de toekomst 24 Groene allianties als proeftuin voor innovaties 28 Bedrijfsreportage Hectas: Schoonmaker is over vijf jaar servicemedewerker 31 Startsein Liemerse Economische Agenda: eerste bijeenkomsten 35 Harald Wiggers: Lindus gaat zich meer focussen op hoofdzaken Het jaar 2014 zit er bijna op. Voor mij privé was het een matig jaar. Mijn echtgenote lag na een medische misser negen weken in het ziekenhuis. Ze heeft nog maanden nodig om weer de oude te worden. Zelf ben ik herstellende van een bypassoperatie. Met als gevolg dat ik wat minder tijd aan Lindus heb kunnen besteden. Gelukkig beschikken we over een fantastisch bestuur dat het dagelijkse werk heeft opgepakt. Ik ben ze daar dankbaar voor. Als ik terugkijk op 2014, dan moet ik constateren dat we als Lindus niet alles voor elkaar hebben gekregen wat we wensten. De provincie Gelderland zag tegen alle voorspellingen in af van subsidie voor het technieklokaal van Landeweer (Liemers College) en er zit weinig schot in de doortrekking van het Witte Kruis in Babberich naar de A12. Wat betreft de op- en afritten bij de Griethse Poort zijn we ook niet veel opgeschoten. Als Lindus hebben we wel onze missie en visie op papier gezet en ondertussen is er veel constructief overleg met ondernemersverenigingen in de regio, van Arnhem tot en met de Achterhoek en Duitsland. In onze eigen regio krijgt het Duurzaam Expertise Centrum (DEC) vorm. In deze DUS leest u een verhaal over de Bouwgroep Energie die in dit kader van start is gegaan. Het is een van de bouwgroepen binnen het DEC. Verder vindt u in deze DUS verhalen over de succesvolle Liemerse Veiligheidsconferentie en de steun die Rabobank De Liemers aan Lindus geeft. We zijn er erg blij mee! Het interview met Adriaan Harthoorn van Stafier Holland BV is een aanrader. We mogen trots zijn op zulke bedrijven in de Liemers. Kijken we tenslotte vooruit naar 2015 dan ziet de ontwikkeling voor de BV Nederland er goed uit. Hopelijk kunnen de grensregio s zoals de Liemers daar ook bij aansluiten. Als Den Haag ons daarin ondersteunt, komt het zeker goed. Ik wens u fijne feestdagen en een privé en zakelijk gezond 2015! Henk Dekker Voorzitter Lindus DUS magazine. Negende jaargang, december Nummer 39. DUS magazine 3

4 NIEUWS Rabobank De Liemers ondersteunt ondernemersvereniging Lindus Samen investeren in de Liemers Rabobank De Liemers gaat Lindus de komende vijf jaar financieel ondersteunen. Wij zien Lindus als een belangrijke partij voor alle ondernemers in de Liemers en willen daar graag een steentje aan bijdragen. Arjan Kruisselbrink (links) en Hanneke Luising (rechts) bezegelen de overeenkomst met een handtekening. Onder het toeziend Lindusoog van John Aaldering, Renate Berndsen, Piet Nass, Chiel Berndsen en Anouk de Valois (vlnr). Aan het woord is Arjan Kruisselbrink, directeur bedrijven van Rabobank De Liemers. Hij is vanuit zijn functie nauw betrokken bij ondernemend de Liemers. Als Rabobank ondersteunen wij diverse ondernemersverenigingen en -activiteiten in de regio, vertelt Arjan Kruisselbrink. Ook Lindus kan op concrete momenten zoals een Happy Hour of activiteit al jaren op Rabobank De Liemers rekenen. Wij willen hier echter een meer structurele basis aan geven. We zijn namelijk tot de conclusie gekomen dat Rabobank De Liemers en Lindus dezelfde doelen nastreven. Wij zijn beiden begaan met het ondernemersklimaat in de Liemers. Lindus is er niet alleen voor de leden, maar als belangenbehartiger heeft Lindus het beste voor met alle ondernemers in de Liemers. De laatste jaren is Lindus uitgegroeid tot een partij waarmee rekening wordt gehouden. Volgens Arjan Kruisselbrink wil Lindus hetzelfde als Rabobank De Liemers. En dat is het sterker maken van deze regio voor ondernemers. We gebruiken daar dezelfde instrumenten voor zoals kennisontwikkeling en belangenbehartiging. Samen investeren we - elk binnen onze eigen mogelijkheden - in de Liemers. Met die gedachte is het goed elkaar waar mogelijk te ondersteunen en hierin te investeren. Met als doel ondernemend de Liemers naar een nog hoger plan te tillen en de Liemers als gebied een extra economische impuls te geven. Ik vind het mooi om te constateren dat de Liemers steeds meer samen- hang krijgt met tal van initiatieven. Lindus speelt daar vaak een belangrijke rol in. Daar dragen we graag een steentje aan bij. Blijk van waardering Lindus is blij met de steun van Rabobank De Liemers. Hanneke Luising: We hebben onlangs het beleidsplan voor de jaren opgesteld. Met als drie pijlers het bevorderen van een optimaal ondernemersklimaat, het verbinden van ondernemers, overheid en onderwijs en het bieden van een netwerkplatform. Dat platform moet ruim worden geïnterpreteerd. Wij Cito Benelux Fietsuitdaging Cito Benelux Fietsuitdaging heeft binnengehaald voor het Inloophuis Oude IJssel voor kankerpatiënten in Doetinchem. Manager Dorothé Hammecher van het Inloophuis ontving het bedrag in de vorm van een symbolische cheque. Het Zevenaarse bedrijf Cito Benelux organiseert sinds 2011 jaarlijks een wielerdriedaagse. Een bieden een netwerkplatform via onze maandelijkse Happy Hours, maar daarnaast organiseren wij en nemen wij dagelijks deel aan diverse overlegstructuren in en buiten de Liemers. Al die contactmomenten vormen voor ons het platform om ons doel, een optimaal ondernemersklimaat, te behalen. Dat Rabobank De Liemers ons hierin extra wil ondersteunen, is fantastisch en wordt door Lindus ervaren als een blijk van waardering voor de inzet van ons bestuur en onze leden. Daarnaast is het een extra motivatie om de ingeslagen koers zoveel mogelijk kracht bij te zetten. sportieve uitdaging waaraan medewerkers en klanten van het bedrijf deelnemen en zich laten sponsoren. Het peloton bestaande uit 25 renners legde dit jaar vijfhonderd kilometer af. Ieder jaar wordt er een goed doel aan deze uitdaging gekoppeld. Dit jaar viel de keuze op het Inloophuis Oude IJssel in Doetinchem. 4 DUS magazine

5 Column Laat uw auto niet te lang op de balans staan De auto van de zaak is al lang niet meer een mooie manier om uw inkomen een boost te geven op kosten van de werkgever of van uw eigen onderneming. De Belastingdienst weet u te vinden en profiteert graag mee door u extra te belasten voor dit rijgenot. Een belangrijke vraag is altijd hoe je fiscaal gezien optimaal kunt profiteren van een auto van de zaak en ondertussen als ondernemer ook de voordelen van deze investering terugziet op de balans. Oftewel, wat is de fiscaal meest optimale manier van autorijden. De belastingdienst hanteert tegenwoordig verschillende tarieven voor bijtelling, variërend van 4% tot maximaal 25%. De 25% is momenteel het standaardtarief. Als de belastingdienst een lager tarief hanteert, dankt u dat aan de hoeveelheid CO2-uitstoot die voor uw auto geldt. Op het moment dat u de auto aanschaft, gaat het geldende percentage in voor de duur van vijf jaar. Na afloop van die termijn wordt het percentage opnieuw vastgesteld aan de hand van de regels die op dat moment gelden. De Belastingdienst kan ze jaarlijks aanpassen. Overigens blijft de bijtelling altijd gelden, tot vijftien jaar, en altijd over de nieuwprijs, inclusief BPM en BTW. Zakelijk gezien is het interessant om de auto op de balans te hebben om volop te profiteren van het terugvorderen van de BTW en afschrijving. Bij sommige voertuigen is de Milieu-investeringsaftrek ook van toepassing. Maar er komt een moment waarop het zakelijk voordeel afneemt en de belastingdruk voor de berijder sterk toeneemt. Dat is in ieder geval na zestig maanden als de fiscale bijtelling - ongeacht hoe schoon de auto is wettelijk stijgt vanwege aangescherpte normen voor de CO2 uitstoot. Tevens is de rek dan wel uit de afschrijving en is het een goed moment om de auto van zakelijk naar privé te halen. Waarom? De bijtelling blijft altijd het volledige percentage bij zowel zakelijk- als privé gebruik, maar het BTW-gehalte in het voertuig wordt in de loop van de jaren steeds minder. Houdt u de auto privé, dan kunt u vervolgens maximaal 19 cent per gereden zakelijke kilometer aftrekken aan de hand van een deugdelijke rittenadministratie. Hoe je de auto naar privé haalt? Ieder autobedrijf kan een taxatieformulier invullen, die u vervolgens gebruikt om de waardebepaling van uw auto te verantwoorden naar de Belastingdienst. Tino Theunisse Vestigingsleider Harrie Arendsen Zevenaar Eerste plaats voor BDO Consultants NIEUWS BDO Consultants is door Incompany 100 uitgeroepen tot beste adviesbureau van Nederland in de sector Management & Organisatie. Elk adviesbureau wordt beoordeeld op de vier categorieën: knowhow, prijs, service en resultaat. Gezien het onafhankelijke karakter van dit onderzoek geldt dat alle scores boven een 7,00 als uitstekend worden bestempeld. Het hoogst haalbare cijfer ligt rond de 7,50. Het cijfer van BDO (7,39) bleek voldoende voor de eerste plaats in een sterke sector met twintig top consultancy bedrijven. Corine Karsten gouden ridder Corine Karsten-Evers werd als Ridder van de Weg in het zonnetje gezet door Bertil ter Maat (Wim Bosman Transport, links) en Arjan Bos (TVM verzekeringen, rechts). De 31-jarige Corine Karsten-Evers is uitgeroepen tot Gouden Ridder van de Weg De chauffeur bij Wim Bosman Transport werd door TVM verzekeringen verrast met deze jaarlijkse onderscheiding voor een beroepschauffeur die al tenminste tien jaar schadevrij rijdt. Ze is de eerste vrouw in de geschiedenis die gouden ridder is geworden en een jaar lang als ambassadeur namens alle chauffeurs door Nederland rijdt en daarmee veilig transport promoot. Woningbouw voor CPO Gelderland Aan de Oranjelaan in Zevenaar, waar ooit de Aloysiusschool stond, gaat CPO Gelderland zeven woningen realiseren onder de noemer Collectief Particulier Opdrachtgeverschap (CPO). Dit betekent dat de kopers in eigen beheer het plan hebben ontworpen en realiseren. Duoplan Architecten Zevenaar heeft het plan als projectarchitect vormgegeven. Door de persoonlijke wensen van de deelnemers is geen enkele woning gelijk, maar dankzij toepassing van strakke blokken van verschillende formaten en hoogtes is er ondanks de verschillen wel een eenduidig ontwerp ontstaan. Wij hopen in het voorjaar van 2015 te kunnen starten met de bouw van de zeven woningen, zegt Roeland Thissen van Duoplan Architecten. DUS magazine 5

6 INTERVIEW Adriaan Harthoorn van Stafier Holland in Zevenaar In mijn leven zijn wonderen gebeurd 6 DUS magazine

7 Door Sjoerd Geurts Het voelde als thuiskomen. Adriaan Harthoorn (39) kijkt met een goed gevoel terug op zijn aanstelling als managing director bij Stafier Holland BV, nu ruim een jaar geleden. Na een stormachtige carrière die hem naar de top van Volker Wessels leek te brengen, besloot de geboren Groninger het plotseling over een andere boeg te gooien en zijn gevoel te laten spreken voor het werken in een familiebedrijf. Ik heb er nog geen moment spijt van gehad, aldus Adriaan Harthoorn. Stafier vinden we op bedrijventerrein Hengelder aan de Marconistraat in Zevenaar. Pal tegenover het sportcomplex van OBW. Adriaan Harthoorn is druk. Hij is in afwachting van een telefoontje waarmee misschien wel een grote order wordt binnengehaald. Dat zorgt voor de nodige nervositeit. Maar toch neemt hij alle tijd om uitgebreid zijn verhaal te doen. Adriaan Harthoorn voelt zich thuis bij Stafier. Dit van origine Nederlandse familiebedrijf werd vorig jaar door de toenmalige eigenaar Ron Claassen overgedragen aan een Duits familiebedrijf. Ron heeft het in goede handen achtergelaten... Ruim een jaar directeur van Stafier Holland. Een mooi moment voor een eerste evaluatie. Tevreden? Adriaan Harthoorn: Ik heb een fantastisch jaar achter de rug. Stafier is een familiebedrijf waar je in alle rust en eenvoud kunt ondernemen. Waar de lijntjes kort zijn, we snel kunnen schakelen en waar we elkaar kennen. Dit bedrijf past mij! In de wereld van zonnepanelen is het toch vooral een prijsoorlog? Er is echt wel meer. Het gaat om de meerwaarde die je kunt bieden en de innovatieve toepassingen waar je mee komt. Dankzij onze kennis van het complete dakproduct hebben we een prachtig product ontwikkeld, waarmee we recent genomineerd zijn voor de Jan Terlouw Innovatieprijs. Het zijn zonnepanelen die niet op een dak, maar in een dak geïntegreerd worden. Deze panelen zijn dakpanvervangend. Ze worden verzonken in de dakbedekking. Ze volgen daarbij perfect de dakpanlijn en vormen zo een naadloos geheel met dak en dakpannen waardoor een esthetisch mooier beeld ontstaat. Met een uniek ventilatiesysteem, dat aan de onderkant voor koeling zorgt. Zelfs een dakraam kunnen we in het dak integreren. Het voordeel van deze innovatie is dat je de zonnepanelen bijna niet meer ziet, het dak sneller gelegd kan worden en de opbrengst van de panelen toeneemt. Laten jullie daarmee de onderkant van de markt liggen? Nee hoor, door slimme oplossingen te bedenken, kunnen we ook die bedienen. Je moet ook niet roepen dat mensen slechte zonnepanelen leggen. De markt is de waarheid en daar moet je in mee. Zo is het nu eenmaal We zien Chinese aanbieders dan ook niet als concurrenten, maar als potentiële partners. Natuurlijk gaan wij voor kwalitatief goede producten, maar ook op andere onderdelen kun je winst boeken. Alles komt heel precies. Wij beginnen vooraan de cyclus te denken. Zelfs bij de manier waarop we de vrachtwagens laden. Dat doen we in precies die volgorde zodat bij het uitladen alles goed ligt. Zo leveren wij prefab dakelementen die simpel gemonteerd kunnen worden. Innovatie betekent niet alleen iets moois en unieks bedenken, maar ook daaromheen slim bezig zijn. En de problemen oplossen die de klant ervaart. Innoveren is onze tweede natuur. In jullie branche heb je met pieken en dalen te maken. Hoe vang je die op? Het kan inderdaad zo zijn dat we een opdracht krijgen om 130 woningen te voorzien van zonnepanelen. Dan moet je schakelen. Dat lukt ons dankzij 27 vaste medewerkers en een grote schil flexibele arbeidskrachten. Deze werkwijze heeft ons door de crisisjaren geholpen. Stafier is een bouwgerelateerd bedrijf en dus zijn ook hier klappen gevallen. Maar door innovatief en creatief te zijn, is > In de Liemers kennen we vooral Stafier Solar Systems. Maar er is dus meer? Stafier is een kleurrijk bedrijf waar het om drie pijlers draait: bouwkeramisch, food en solar. Bouwkeramiek is onze corebusiness. Die maakt tachtig procent van de omzet uit. We leveren zogenaamde droog supports voor dakpanproducenten oftewel, we zorgen dat de natte massa met onze producten goed gedroogd kan worden. In ons foodsegment gaat het eigenlijk niet anders. Stafier Solar Systems is als derde pijler dé specialist in de ontwikkeling, productie, advisering en levering van dakgeïntegreerde zonnepaneeloplossingen. Dat doen we al twaalf jaar. Stafier Solar Systems verzorgt onder meer premiumproducten voor het bekende merk Monier. Onze kracht is innovatie. Het complete dakproduct van Staffier leverde het bedrijf een nominatie op voor de Jan Terlouw Innovatieprijs. DUS magazine 7

8 THEATER! Dé culturele ontmoetingssplek van de Liemers Stichting Het Musiater Bommersheufsestraat 62, 6901 JZ, Zevenaar Kantoor: Kassa: Website: Grip staat voor Grip. Voor wat we zijn. Gedreven om onze cliënten zo goed mogelijk te helpen. We gaan voor Resultaat, niet in kwantiteit, maar in kwaliteit. We zijn Inventief in advies. Elke dag, voor elke cliënt. Door betrokken te zijn en echt geïnteresseerd in de mensen voor wie we werken. Omdat alleen dan advies echt Persoonlijk is. Wordt het niet eens tijd voor méér Grip op de zaak? Als ondernemer wilt u graag focussen op de zaken waar ú goed in bent. Dat doen wij ook bij Grip: u alle financiële, fiscale en juridische zaken uit handen nemen. Daarin zijn we net zo ondernemend als u - zowel regionaal, nationaal als internationaal. Resultaatgericht en inventief, maar ook persoonlijk en betrokken. Met ruim 70 medewerkers in twee kantoren zijn we adviseur, sparringpartner en aanjager tegelijk. Multidisciplinair samenwerkend om lijnen kort te houden, gedreven opererend om uw grip op de zaak tijdig te versterken. Hoeveel Grip wilt ú eigenlijk op de zaak? Postbus 158, 6920 AD Duiven Postbus 337, 7000 AH Doetinchem

9 Stafier er doorheen gekomen. Nu merken we dat het weer aantrekt. Hoe ben je eigenlijk bij Stafier terechtgekomen. Een stormachtige carrière heb ik me laten vertellen? Klopt, haha. In tien jaar tijd ben ik de ladder snel opgeklommen. Ik ben geboren in Groningen en opgegroeid in een groot gezin met zes kinderen in Hardenberg. Ik was altijd ondernemend. Eigenlijk wilde ik piloot worden bij de luchtmacht, maar ik kwam niet door een van de laatste selectiemomenten heen. Tijdens mijn HTS-studie Bedrijfskunde kwam ik als stagiaire terecht bij Rollecate in Staphorst. Een familiebedrijf waar ik me meteen thuisvoelde. Hier begon ik mijn carrière. Ik heb zelfs een fulltime studie gecombineerd met werk als medewerker kwaliteitszorg. Een geweldige ervaring. Door medewerkers belangrijk te maken, lukte het om het kwaliteitsniveau van het bedrijf en al zijn dochters op niveau te houden. Vervolgens kwam ik bij Strukton terecht. Ik begon onderaan de ladder, klom op tot Manager Groot Materieel en eindigde als Hoofd Engineering. Ik was ondernemend en door zaken op een andere manier te organiseren - tegenwoordig noemen ze dat lean - lukte het me bepaalde werkzaamheden veel effectiever te organiseren. Een boeiende, maar ook drukke tijd. Vervolgens werd ik door Volker Wessels benaderd voor een directiefunctie voor Holland Scherm (KWS). Een springplankfunctie binnen Volker Wessels. Maar ik besefte dat ik ondernemen leuker vond. Ik werk niet voor status, geld of macht maar omdat ik het leuk vind om als ondernemer vol bezieling aan de slag te kunnen. Ondertussen richtte ik met een partner ook nog een eigen adviesbedrijfje op. Op een bepaald moment stond er in vakblad Cobouw een advertentie, waarin een christelijke ondernemer op zoek was naar een statutair directeur voor Stafier. Dat vond ik heel bijzonder. Alsof het zo moest zijn. Adriaan Harthoon: Ik werk niet voor status, geld of macht Alsof het zo moest zijn? Weet je, ik kom uit een christelijk nest. Ik ben streng gelovig opgevoed, maar ging na verloop van tijd vooral naar de kerk omdat het moest. Ik heb de kerk op een bepaald moment achter me gelaten. Ik vond mezelf niet meer geschikt voor Gods koninkrijk. Inmiddels was ik getrouwd met mijn prachtige vrouw Roxanne. Samen kregen we twee kinderen: Lynn (4) en Roan (3). Met Roan hebben we een zware tijd doorgemaakt. Hij was allergisch, had over zijn hele lichaam eczeem en huilde de hele nacht. Christelijke mensen zijn toen bij ons komen bidden en geloof het of niet vanaf dat moment had Roan bijna geen eczeem meer, was zijn allergie verdwenen en sliep hij door. In de Bijbel staat dat Jezus zegt dat zijn volgelingen wonderen kunnen verrichten in Zijn naam. Dit was een wonder. En ik kan je zeggen dat vanaf dat moment in mijn leven meer wonderen zijn gebeurd. Ik heb Jezus opnieuw leren kennen. En het geloof bracht je ook nog eens naar Stafier? Precies! Normaal gesproken licht ik een bedrijf helemaal door als ik er ga solliciteren. Kijk ik cijfers, lees ik documenten. Nu was dat ene woordje voldoende. We hebben thuis samen gebeden dat ik deze baan zou krijgen en het is gelukt. Sindsdien zit ik hier op mijn plek. Je woont nog wel in Gameren, onder de rook van Zaltbommel? Ik ben de laatste jaren vaak verhuisd en wilde een rustige omgeving voor mijn gezin creëren. Die heb ik daar gevonden. Een dorpse omgeving waar iedereen elkaar kent. Ik rij in drie kwartier tot een uur naar mijn werk. Een mooi moment om dingen voor te bereiden of over zaken na te denken. Overigens is mijn woonomgeving goed te vergelijken met de Liemers. Een prachtige regio, heel gemoedelijk. Dat spreekt me aan. Helpt het geloof je in het werk? Absoluut. Sterker nog. Op een bepaald moment ging een order aan ons voorbij. Ik heb hier op kantoor voor gebeden of we m terug zouden krijgen. Het heeft drie maanden geduurd. Uit het niets kwam de order compleet terug! Dat is geen toeval! Begrijpt het personeel uw christelijke insteek? De een zal het wel begrijpen, de ander niet. Iedereen is verschillend en dat is goed. Ik heb al die jaren wel vaker gemerkt dat mensen niet zo snel door mijn manier van denken en acteren heen kunnen prikken. Maar naar verloop van tijd leren ze me kennen en ontstaat er begrip. Ik weet dat ik hart en oog heb voor de mensen om me heen. Bij Strukton heb ik zelfs een groep boze medewerkers geholpen in hun protest tegen de directie toen ze plotseling weken naar het buitenland moesten. Weg van hun gezinnen. Formeel stond ik als manager aan de directiekant, maar door de mensen tips te geven en ze te adviseren kregen ze toch een luisterend oor en werden er afspraken gemaakt waar iedereen mee tevreden was. Kent u de Liemers al een beetje? Te weinig. Dat komt ook omdat ik woon in de Bommelerwaard. Maar ik leer steeds meer mensen en bedrijven kennen. Ik ben ook van plan om naar bedrijvenbijeenkomsten te komen. Zoals naar Lindus. Al zijn we daar altijd prima vertegenwoordigd met onze technisch directeur André Terwiel, mijn rechterhand. Verder heb ik rond de nominatie voor de Jan Terlouw Innovatieprijs veel boeiende mensen uit deze regio de hand gedrukt. Het bevalt me hier goed. DUS magazine 9

10 E-COMMERCE Prof. dr. Cor Molenaar benadrukt belang van e-commerce en social media Rol van bedrijventerreinen verandert de komende jaren Door Sjoerd Geurts Hij windt er geen doekjes om. Bedrijven die de ogen sluiten voor zaken als e-commerce, samenwerking en social media krijgen het moeilijk. De wereld verandert en dus moet je als bedrijf meeveranderen, stelt prof. dr. Cor Molenaar, bijzonder hoogleraar aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam. Hij woont in Oosterbeek en daar hebben we ook afgesproken. Maar de Liemers is Cor Molenaar niet vreemd. Eerder dit jaar sprak hij nog tijdens een bijeenkomst van Rabobank De Liemers en als adviseur is hij zijdelings betrokken bij een van de initiatieven om een outlet naar Zevenaar te halen. De Liemers is volop in ontwikkeling. Met kernen die enorm verschillen van elkaar. Zevenaar en Didam zijn nu eenmaal anders dan Duiven. Ik heb de discussies rond de komst van een outletcentrum naar Zevenaar met interesse gevolgd. Elke verandering leidt logischerwijs tot ophef en pijn. En tot een transitie van bestaande gebieden. Maar we moeten niet vergeten dat consumenten tegenwoordig op een andere manier hun geld besteden en met vrije tijd omgaan dan jaren geleden. Dat betekent dat we allemaal mee moeten veranderen. Het internet mogen we daarbij niet vergeten. Als je tegen mij jaren geleden had gezegd dat ik anno 2014 schoenen via het internet zou kopen zonder te passen, had ik je voor gek verklaard. Maar het is de realiteit van vandaag. We moeten open staan voor nieuwe ontwikkelingen. In dat licht past het simpel afschieten van een outletplan niet. Dat hebben we vroeger ook geprobeerd met de auto en televisie. Maar de consument laat zich niet leiden. Die bepaalt zelf wel wat hij of zij wil. Outletcentrum Cor Molenaar vindt dat er voor een outletcentrum speciale spelregels gelden. Omdat een outlet andere consumenten trekt dan een binnenstad. En zo moet je het ook benade- 10 DUS magazine

11 ren. De binnenstad heeft het overal moeilijk en moet in mijn ogen een andere rol oppakken, aantrekkelijker worden. Richt je daar bijvoorbeeld meer op horeca, lifestyle en gezelligheid! Met kleine winkeltjes. Consumenten moeten in de binnenstad in een soort droomwereld terechtkomen. De nieuwe binnenstad zal zich ook meer aan de horecatijden moeten aanpassen. Het moet een beleving zijn om er naar toe te gaan. Dat betekent dat gemeenten moeten stoppen met het pesten van winkeliers met hoge parkeertarieven en strenge sluitingstijden. Voor bestaande winkeliers, die het nog op de oude manier doen, betekent dat misschien tijdelijk pijn lijden. Maar we moeten mee! Kijken we naar de Ikea s en Media Markten dan moeten we die niet meer op bedrijventerreinen wegstoppen, maar juist tegen de binnenstad aan een plek geven. Als je die grootwinkelbedrijven dicht bij de binnenstad situeert, geef je de binnenstad een impuls. In die gedachte is het ook niet vreemd om een outletcentrum juist aan de rand van het centrum een plek te geven. De plannen voor een outlet in het BAT-gebouw in Zevenaar moet je ook in dat licht zien. Daar versterk je elkaar. Volgens Molenaar is regionale samenwerking een must. Iedere gemeente in de Liemers moet zich focussen op zijn eigen kracht en elkaar aanvullen. En natuurlijk op alle niveaus samenwerken. Ik kom nog te vaak in regio s drie ondernemersverenigingen, vier horecafederaties, vijf mkb-organisaties en tien winkeliersinstanties tegen. Allemaal met een eigen visie. Dat werkt dus niet. Trek samen op. Inderdaad, zoals Lindus de hele Liemers vertegenwoordigt. Maak een regionaal plan. Kijkend naar bedrijventerreinen in de Liemers vraagt Cor Molenaar zich hardop af of er nog wel toekomst is voor grote bedrijventerreinen. En dat is echt geen gekke vraag, zegt hij meteen. In ieder geval zal de rol van de bedrijventerreinen veranderen. Zoals gezegd zie ik voor grote winkels zoals Cor Molenaar: Iedere gemeente in de Liemers moet zich focussen op zijn eigen kracht en op alle niveaus samenwerken. Media Markt en Ikea een toekomst in de binnensteden. Die vertrekken van de bedrijventerreinen. Nieuwe ontwikkelingen die we op bedrijventerreinen wel signaleren zijn de zogenaamde cityhubs. Je bestelt wat in de kleine maar sfeervollere winkel in het centrum en als het artikel er niet is, wordt het binnen een kwartier bezorgd vanuit de cityhub, waar meerdere bedrijven samen hun spullen opslaan. Terwijl jij rustig een kop koffie drinkt. Dat is de nieuwe realiteit! Communicatie is de sleutel voor de toekomst Bedrijven moeten volgens Cor Molenaar hun oren en ogen openhouden en durven te bewegen, willen ze de boot niet missen. Een bedrijf zonder website is sowieso kansloos. Een klant oriënteert zich op het internet en als het gevoel daar al niet goed is, haakt een potentiële klant af. Je moet ook snel reageren op of berichten via de social media. Als ik sommige Chinese sites mail, heb ik binnen een uur antwoord, in Nederland duurt het soms meer dan een dag. Dat kan niet meer in een 24-uurs economie. Iedereen is altijd online. Het is belangrijk dat je beseft dat je bouwt aan een relatie met communicatie. Communicatie is de sleutel voor de toekomst. Als je nooit iets van iemand hoort, dan vergeet je hem heel snel. Denk daar maar eens over na. En vergeet de nazorg niet. Die is heel erg social media gedreven. Als iemand iets goed vindt, wordt het op Twitter of Facebook gezet. Maar ook als iets niet goed is. Als bedrijf moet je dan snel reageren en het oplossen. Bedrijven die niet met social media werken, maken een enorme inschattingsfout. Cor Molenaar noemt video als een mooi middel om te bouwen aan je imago. Veel bedrijven hebben hun producten al op video gezet. Om te laten zien hoe het werkt. Ieder bedrijf zou een kort bedrijfsfilmpje moeten hebben om te laten zien waar het bedrijf voor staat. Van maximaal twee minuten. En authentiek. Het mag best een werknemer zijn die met een accent iets vertelt zodat het dicht bij het bedrijf blijft. Je moet je op deze wijze regelmatig tonen. Niet dagelijks, maar bijvoorbeeld eens per maand een filmpje om zo op de actualiteit te kunnen inspelen! Een video kan prima op de bedrijfswebsite geplaatst worden en via social media rondgestuurd worden. Zorg er dan meteen ook voor dat jouw website goed te zien is op devices. Dat wordt nog wel eens vergeten, maar in de praktijk bekijken de meeste klanten jouw website op de smartphone of tablet. Hoe je als bedrijf volgens Cor Molenaar Twitter en Facebook moet gebruiken? Het zijn totaal verschillende dingen. Met Twitter ben je met zenden bezig. Die informatie moet relevant zijn. Met Twitter moet je met nieuwtjes komen die voor je bedrijf of volgers waarde hebben. Ook niet teveel berichten plaatsen en zeker niet teveel privé. Daar is Facebook voor. Daar plaats je ook zaken op die een gezicht geven aan je bedrijf. Als je hier goed mee omgaat, levert het je wat op. DUS magazine 11

12 Regionale Stadsbode Transport, maar dan anders Schoner, stiller, veiliger Zero Emissie Stadslogistiek Regionale Stadsbode is specialist in het regionaal logistieke proces en heeft als doel de distributie in de binnensteden vriendelijker, efficiënter, schoner, stiller, socialer en veiliger te maken. Door goederen te bundelen in lokale overslagcentra en Elektrische auto s met schone voertuigen van en naar de binnenstad en de omliggende wijken te laten brengen door vaste bezorgers, worden kwaliteit en efficiëntie gewaarborgd. Daarbij worden er voor lokale ondernemers meerdere aanvullende diensten verzorgd zoals tijdelijke of permanente warehousing, orderpicking, labelen, en om- en verpakken van goederen. Deze werkzaamheden worden uitgevoerd door mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Lokaal overslagcentrum Minder verkeersdrukte Halen en brengen Regionale Stadsbode draagt bij aan oplossingen voor de leefbaarheid en het winkelplezier in de binnenstad! Maatschappelijk verantwoord Betrouwbaar Klantvriendelijk E-Fulfilment Ontzorgen winkeliers Meer weten? Bel Regionale Stadsbode Impact 4 Duiven www. Regionalestadsbode.nl

13 NIEUWS Eerste steen woonvoorziening s-heerenberg Toekomstige buurtbewoners van de Zeddamseweg in s-heerenberg legden onlangs samen met Arjan ter Bogt (Woningstichting Bergh) en Beatrijs van Riessen (Estina) de eerste steen voor hun nieuwe woonvoorziening in het centrum van s-heerenberg. Op deze dag stonden alle betrokken partijen - cliënten en familie, zorgverlener, aannemer, architect, buurtbewoners, middenstand, wijkraad, woningcorporatie en gemeente - even stil bij de realisatie van deze bijzondere woonvoorziening voor mensen met een verstandelijke beperking. Ze gaan daar onder begeleiding van Estinea wonen. Het is voor het eerst dat er in s-heerenberg een dergelijke voorziening komt. De oplevering staat gepland voor begin volgend jaar. De toekomstige bewoners van de woonvoorziening, bestuurder Beatrijs van Riessen van Estina en directeur-bestuurder Arjan ter Bogt van Woningstichting Bergh met de eerste steen. De Griethse Poort klaar met verbouwing MVO zit in de genen van NTP De overhandiging van het certificaat met op de foto vanaf links Jan-Willem Bulters (directeur NTP), Karolien van Tilburg (ISOFastTrack) en Sjoerd Rademaker (KAM manager NTP). Party- & Bowlingcentrum de Griethse Poort heeft een flinke metamorfose ondergaan. De grote feestzaal werd voorzien van ledverlichting, die in elke gewenste kleur ingesteld kan worden. Verder kregen het bowlingcentrum, partycentrum en restaurant airconditioning. De feestzaal biedt ruimte voor dertig tot driehonderd personen en is door middel van een vaste schuifwand intiemer te maken voor kleinere gezelschappen. Tonnie en Elles Kaal van De Griethse Poort zijn trots op de aanpassingen. We zijn weer helemaal up to date en dat is prettig met alle activiteiten die we hier jaarlijks hebben. NTP Infra BV ontvangt het ISOFastTrack Assurance certificaat op de locatie in Angerlo. NTP toont hiermee aan dat zij de internationale richtlijn ISO heeft doorlopen en een MVO/ISO actieplan heeft opgesteld. Met behulp van de online applicatie ISOFastTrack stelde NTP de afgelopen maanden vast dat het bedrijf al veel aspecten van maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) toepast, zoals opleidingsplannen, inzicht en vermindering van afvalstromen en energie en ondersteuning van projecten. MVO zit daarmee in de genen van de NTP er. Met dit certificaat geeft NTP Infra aan zich continu in te willen zetten voor activiteiten op het gebied van MVO. DUS magazine 13

14 NIEUWS Grote belangstelling voor Liemerse Veiligheidsconferentie in Van der Valk Hotel bij Duiven Samen maak je een vuist tegen criminaliteit De Liemerse Veiligheidsconferentie werd afgesloten met een boeiende forumdiscussie. Door Sjoerd Geurts De bedrijventerreinen in de Liemers kunnen een stuk veiliger! Daarvoor moeten er intelligente camera s worden geïnstalleerd op en rond bedrijventerreinen. Deze boodschap klonk nadrukkelijk door tijdens de Liemerse Veiligheidsconferentie op 8 oktober in Hotel Van der Valk Duiven bij Arnhem. De Stichting Belangenbehartiging Bedrijventerreinen (SBBL) kreeg de handen op elkaar voor de cameraplannen. Een groot aantal bewoners van bedrijventerreinen kwam naar de eerste Veiligheidsconferentie in de geschiedenis van SBBL. Ook veel vertegenwoordigers van gemeenten woonden de boeiende bijeenkomst bij. Deze vormde het formele startsein van de Week van de Veiligheid. Nederlands beroemdste politiefunctionaris Klaas Wilting verrichtte de officiële opening en vulde vervolgens de rol van spreekstalmeester in. De grote belangstelling weerspiegelde de opvallende vlucht die Bello zoals de beveiliging van bedrijventerreinen in de Liemers wordt genoemd de laatste jaren heeft gemaakt. Onder de bezielende leiding van voorzitter John Aaldering van SBBL is er in de Liemers iets bijzonders tot stand gekomen. Jarenlang leek hij een roepende in de woestijn, maar John Aaldering bleef met 14 DUS magazine

15 zijn medebestuursleden van SBBL onverminderd pleiten voor het belang van collectieve beveiliging van de bedrijventerreinen. Hij moet er soms moedeloos van zijn geworden. Zeker als de cijfers van het aantal freeriders weer voorbij kwamen. Ondernemers die niet betalen, maar toch profiteren van de aanwezigheid van beveiliging op hun terrein. Zijn geduld en doorzettingsvermogen lijken nu toch te worden beloond. Het aantal leden van Bello groeit. De deelnemersgraad is van een nagenoeg kansloze twintig procent gegroeid tot meer dan vijftig procent. Daarbij lijkt de wens van SBBL, dat gemeenten het freeridersprobleem aanpakken, bijvoorbeeld in de vorm van een kleine belastingverhoging, dichterbij dan ooit. Zeker nadat burgemeester Rik de Lange van de gemeente Duiven tijdens de conferentie kort het woord nam en daarop zinspeelde. Het zou een groot probleem oplossen, weet John Aaldering. Camerabewaking En als de freeridersproblematiek definitief getackeld is, ligt de weg naar camerabewaking open. Want daar draaide het tijdens de Veiligheidsconferentie vooral om. SBBL is bezig met een masterplan om de Liemerse bedrijventerreinen te voorzien van intelligente camerabewaking. Daarin wil SBBL samen optrekken met Secure Lane, dat de A12-zone moet gaan bewaken. Op deze wijze moet er een vier schillensysteem worden gemaakt. De eerste schil controleert de toegangswegen tot de bedrijventerreinen. De tweede schil houdt strategische plekken op de bedrijventerreinen in het oog, de derde schil bewaakt de terreinen van bedrijven en de vierde schil beveiligt de gebouwen. Daarbij communiceren de camera s van alle schillen onderling met elkaar, waarbij de beelden samenkomen op de Regionale Toezicht Ruimte in Nijmegen. Klaas Wilting kreeg bij de opening van de Veiligheidsconferentie het woord van politiecollega Anton Janssen, adviseur van het SBBL-bestuur. Hij benadrukte dat in een tijd van bezuinigen, waarin ook de politie het met minder mensen moet doen, samenwerking cruciaal is. Politie, bedrijven, gemeenten. Samen sta je sterk. In de Liemers geven jullie het goede voorbeeld. Samen maak je een vuist tegen criminaliteit. Wilting gaf ook een welgemeend advies. Welke vergadering je ook hebt, zorg dat het onderwerp veiligheid altijd op de agenda staat. Het moet in de harten van de mensen gaan zitten. Vervolgens was het tijd voor Theo Korsten, voormalig inbreker. Hij was deze middag enkele bedrijventerreinen overgereden. Aan de hand van een presentatie voorzag hij de aanwezigen van tips. Ik heb acht jaar vastgezeten en ben niet trots op wat ik heb gedaan, begon Korsten in onvervalst Brabants dialect. Maar ik sta nu anders in het leven. Ik probeer bedrijven te helpen in de strijd tegen criminaliteit. Vanmiddag heb ik een kijkje genomen. Dat begon al met heel langzaam over een bedrijventerrein rijden. Om bewust op te vallen. Maar zou iemand de politie hebben gebeld om dit door te geven? Ik vraag het me af Korsten verklapte dat inbrekers houden van Voormalig inbreker Theo Korsten waarschuwde ondernemers voor openstaande poorten, verzakte opritten en hulpmiddelen zoals ladders, containers en kruiwagens die rondslingeren. veel groen om zich in te kunnen verstoppen, hij waarschuwde voor openstaande poorten, verzakte opritten waardoor iemand zo onder een hek door kan rollen en hulpmiddelen zoals ladders, containers en kruiwagens die rondslingeren. Heel handig voor een inbreker. Forumdiscussie Na Theo Korsten werd er een film gedraaid over de collectieve beveiligingskansen in de Liemers. Securitas gaf een nachtelijk inkijkje in de surveillance en de Regionale Toezichts Ruimte (RZR) in Nijmegen liet zien waar alle beelden van camera s op bedrijventerreinen in de regio samenkomen. Vooral het aspect intelligente camerabewaking werd voor het voetlicht gebracht. Het systeem is intelligent omdat het automatisch kentekens herkent door een directe koppeling met de databank van de Korps landelijke politiediensten (KLPD). Op het moment dat een kenteken wordt gesignaleerd kan er meteen preventieve actie worden ondernomen. Daar waar het systeem reeds functioneert, blijken de criminaliteitscijfers drastisch te zijn gedaald. De middag werd afgesloten met een forumdiscussie. Klaas Wilting trapte zelf af door zijn ongenoegen te uiten over zoveel freeriders die gratis willen profiteren van beveiliging van de bedrijventerreinen in de Liemers. Bedrijven betalen hiervoor slechts vijftig euro per maand. Dat is echt een schijntje, klonk hij verontwaardigd. Eigenlijk is het schandalig dat bedrijven gratis meeliften. Tijdens de forumdiscussie liet Hélène Minderman van Transport Logistiek Nederland weten dat er gekeken wordt naar mogelijkheden om Secure Lane naar de Liemers uit te breiden. John Aaldering en medebestuurslid Ilco den Ouden van SBBL benadrukten dat er gezocht wordt naar subsidies en andere mogelijkheden om de camerabewaking ook daadwerkelijk in te voeren. Bert den Hartog van Securitas kwam met een nieuwtje. Alle bedrijven op Liemerse bedrijventerreinen kunnen voortaan gebruik maken van de smartphone app Incidentenmelder. Deze zal - na een vraag van Duivens wethouder Henk Nijland waarschijnlijk een upgrade krijgen zodat ook medewerkers van bedrijven hier gebruik van kunnen maken. Om op deze wijze in kaart te krijgen wat er waar gebeurt om er vervolgens weer beleid op te kunnen maken. Klaas Wilting sloot de boeiende bijeenkomst af: Het is goed dat hier veel gebeurt. Een crimineel maakt een kansberekening. Als de kans groot is dat hij in de Liemers wordt gepakt, gaat hij aan de Liemers voorbij. DUS magazine 15

16 Creëer innovatie met het regionale opleidingencentrum voor beroepsonderwijs en educatie in Oost-Gelderland Je weet het, je kunt het! Techniek & Informatica, Economie & Dienstverlening, Zorg & Welzijn, Educatie & Participatie

17 NIEUWS Fusie Woningstichting Bergh en Laris Wonen en diensten Arjan ter Bogt beoogd directeur bestuurder Woningstichting Bergh uit s-heerenberg en Laris Wonen en diensten uit Didam willen fuseren. De corporaties hebben in de afgelopen periode onafhankelijk onderzoek uit laten voeren naar verschillende vormen van samenwerking. Hieruit komt naar voren dat fuseren voor beide partijen en huurders de meeste meerwaarde biedt. Door te fuseren blijft kwalitatief goed en tegelijk betaalbaar wonen voor de toekomst gegarandeerd. Afhankelijk van de goedkeuring van het ministerie, gaat de fusie in per 1 januari Arjan ter Bogt, de huidige directeur-bestuurder van Woningstichting Bergh, is de beoogd nieuwe directeurbestuurder van de fusieorganisatie. Jan Peters, de directeur-bestuurder van Laris Wonen en diensten, gaat met pensioen. De toekomst voor corporaties verandert als gevolg van opgelegde heffingen en veranderende wet- en regelgeving. Daarom maken beide organisaties nu, vanuit hun huidige positie, de keus om te fuseren. Beide organisaties zien de fusie als kans om aan de volkshuisvestelijke opgaven in de regio zoals vergrijzing, betaalbaarheid en duurzaamheid op een goede manier invulling te blijven geven. Woningstichting Bergh en Laris werken al jaren samen in het gedeelde werkgebied gemeente Montferland. De Raden van Commissarissen en Toezicht hebben op basis van onafhankelijk onderzoek, dat de afgelopen maanden is uitgevoerd, het principebesluit tot fusie genomen. Dit besluit is op 23 september ondertekend en ligt ter advies voor aan de ondernemingsraden. Door de fusie ontstaat een corporatie met ongeveer woningen in de gemeenten Montferland, Zevenaar en Westervoort. Harold Bruins adjunct directeur audit bij Grip Registeraccountant Harold Bruins is bij Grip accountants en adviseurs in dienst getreden als adjunct directeur Audit. Vanuit die functie gaat hij de Audit-tak van het Duivense bedrijf aansturen. Grip is sinds mei vorig jaar niet meer alleen bevoegd om controlewerkzaamheden te verrichten voor Nederlandse bedrijven, maar ook voor internationaal opererende Amerikaanse ondernemingen. Het verkrijgen van deze registratie was voor Grip van belang om haar controlecliënten nog breder van dienst te kunnen zijn en deze cliëntengroep verder uit te bouwen. Door de groeiende auditpraktijk ontstond er bij Grip de behoefte aan een specialist die zich fulltime zou kunnen richten op de aansturing van deze controlepraktijk. Harold Bruins heeft ruim zeventien jaar ervaring opgedaan binnen de auditpraktijk van een drietal top-10 accountantskantoren. Rotra koopt grond bij rijksweg A12 Koninklijke Rotra heeft op een strategische locatie nabij verkeersknooppunt Velperbroek (A12/A348) een perceel van circa m2 aangekocht. Op deze locatie wordt naar verwachting een warehouse/crossdock neergezet die verdere groei van de activiteiten van Rotra faciliteert. De huidige warehouse activiteiten in Doesburg blijven gewoon gehandhaafd, maar er zijn onvoldoende mogelijkheden om op deze locatie verder te groeien. Rotra verwacht met de uitbreiding een positieve impuls te geven aan de werkgelegenheid in de regio. House of Memories Het House of Memories, een project op het gebied van herdenken, heeft van de provincie Gelderland een subsidie van euro gekregen. Het House of Memories zoekt naar nieuwe manieren om overledenen te herinneren. Hierbij worden ontwerp en ICT verbonden met de maakindustrie. Het House of Memories is een initiatief van ontwerpbureau Concepts & Images in Westervoort. Het House of Memories wordt samen met ingenieursbureau ABT ontwikkeld. DUS magazine 17

18 DE AGENDA VAN... Albert van der Beek, projectleider bouwmanagement Vastgoed Rijnstate Albert van der Beek: Ik ben trots op de samenwerking rond onze locatie Rijnstate Arnhem. Waar we samen met partijen extra parkeerruimte hebben gerealiseerd. Doorgetrokken A15 heeft grote gevolgen voor Rijnstate Zevenaar Hij is een geboren Drent. Maar Albert van der Beek voelt zich na bijna tien jaar thuis in de Liemers. Hij woont met zijn gezin in Zevenaar en werkt bij ziekenhuis Rijnstate als projectleider bouwmanagement bij de werkeenheid Vastgoed. Vanuit die functie schuift hij regelmatig aan bij de gemeente Zevenaar en de Lindus-werkgroep Mercurion om te praten over bijvoorbeeld de verkeerssituatie in de omgeving van het Zevenaarse ziekenhuis. In zijn dagelijkse werk houdt hij zich verder bezig met bouw- en verbouwprojecten in de locaties die Rijnstate telt in Velp, Arnhem en Zevenaar. De afspraak vindt op een vrijdagmorgen plaats in het restaurant van Rijnstate Velp. Hoewel hij tegenwoordig vooral kantoor houdt in Rijnstate Arnhem, pendelt Albert van der Beek regelmatig tussen de verschillende locaties. De ziekenhuiswereld is volop in beweging. De laatste jaren is de focus per locatie aan het verschuiven. Arnhem is tegenwoordig de hoofdvestiging met gespeci- aliseerde zorg waarvoor bijzondere voorzieningen nodig zijn. Velp heeft een uitgebreide dagbehandeling met onder andere het pijncentrum en het slaap-apneucentrum. In Zevenaar vinden spreekuren plaats voor ongeveer alle specialismen. In Zevenaar zijn relatief veel ouderen, dus daar richten we ons ook op. Er is een ultramodern operatiekamercomplex, een afdeling speciaal voor ouderen en de Rijnstate orthopedische en chirurgische kliniek. Die focus betekent dat we visies moeten aanpassen, plannen ontwikkelen en gebouwen aanpassen. Albert van der Beek houdt zijn werkagenda bij in Outlook, maar er zijn koppelingen met de Google agenda waar vrijwel het hele gezin op is aangesloten. 18 DUS magazine

19 6.00 uur. Ik ben getrouwd met Irene en we hebben drie kinderen: Ivo (15), Suze (12) en Mirte (6). Ik werk vier dagen in de week. Als ik vrij ben, sta ik om kwart voor zeven naast het bed en help ik de kinderen op gang. Vervolgens breng ik Mirte naar basisschool De Bem in Groot Holthuizen. Vandaag doet Irene dat en kan ik eerder naar mijn werk. Vaak fiets ik naar Rijnstate Arnhem, waar ik dan rond 7 uur achter mijn bureau zit. Dit keer ga ik met de auto omdat ik op verschillende locaties moet zijn. Na het doornemen van en agenda begint deze dag met het maken van enkele brieven die te maken hebben met een aannemersselectie voor nieuwbouw van onze centrale sterilisatie afdeling en het steunpunt voeding. Het gaat om een project met een overwegend werktuigbouwkundig karakter. We hebben een keuze gemaakt en vanmiddag sturen we de brieven uit met de beslissing. Die valt maandag in de bus bij de partijen die hebben meegedaan, maar vanmiddag gaat de brief er ook per uit uur. Tot elf uur heb ik een inhoudelijke bespreking over het steunpunt voeding. Mijn werk is afwisselend en daardoor erg leuk. Dat komt omdat de zorg in beweging is en wensen en behoeften van onze patiënten veranderen. Dat stelt andere eisen aan onze accommodaties en heeft gevolgen voor bouw en inrichting. In Zevenaar draait bijvoorbeeld een project waar een collega van mij aan werkt. Daar staan enkele afdelingen in de zorgvleugel leeg. Die gaan we weer in gebruik nemen volgens de healing environment filosofie. De afdelingen worden veilig, vertrouwd maar ook verrassend ingericht, zodat er een prettige omgeving ontstaat. Het ziekenhuis als gebouw kan daardoor een bijdrage leveren aan het herstel van onze patiënten uur. Om kwart over elf word ik in Velp geïnterviewd voor DUS. Het komt vaker voor dat een journalist voor me zit. Bijvoorbeeld voor een bouwkrant of een artikel in een personeelsblad. De afdeling Communicatie stuurt dat allemaal goed aan uur. Aansluitend ga ik naar de Hogeschool Larenstein, hier om de hoek. Daar geven studenten presentaties, die ze voor hun afstudeeropdracht hebben gemaakt. Zij hebben gewerkt aan masterplannen voor de herinrichting van de omgeving van Rijnstate Velp. Er is hier een grote parkeerplaats tussen kantoorgebouwen en aan de andere kant van het ziekenhuis een braakliggend terrein. De studenten komen met visies hoe hier een functioneel, samenhangend geheel van gemaakt zou kunnen worden. Dit De nieuwe ziekenhuisafdelingen worden veilig, vertrouwd maar ook verrassend ingericht, zodat er een prettige omgeving ontstaat. is een leuke samenwerking, die voor beide partijen iets biedt. Er is zeker kans dat we ook iets met de ideeën gaan doen, wellicht in samenwerking met gemeente Rheden. Het mag hier best wat groener worden uur. Als mijn vrouw vandaag had gewerkt, was ik nu naar huis gegaan om de jongste van school te halen en de kinderen thuis op te vangen. Dat is vandaag niet aan de orde. Ik ga daarom vanaf een flexibele werkplek in Rijnstate Velp verder met mijn werk en handel nog wat zaken af betreffende de aanbesteding waar ik eerder op de dag al mee bezig was. Unieke publiek private samenwerking rond ziekenhuis Rond de locatie Rijnstate Arnhem vond onlangs een unieke publiek private samenwerking plaats, vertelt Albert van der Beek. Wij hadden behoefte aan extra parkeerruimte voor onze medewerkers. Onze buren de verenigingen op sportpark t Cranevelt hadden te maken met slechte grasvelden die een deel van het seizoen onbespeelbaar waren. Door samenwerking hebben we het voor elkaar gekregen dat t Cranevelt nu een kunstgrasveld heeft, waardoor een van de grasvelden overbodig werd. Rijnstate heeft geïnvesteerd in een kunstgrasveld en het uur. Tussen en uur kom ik thuis. We eten als gezin samen en spreken de dag door. Hoe was het bijvoorbeeld op school? Vervolgens help ik de kinderen met huiswerk en dan gaan ze naar voetbal, zwemmen of dansen. Ze hebben allemaal een hobby. Wat dat betreft werkt de Google agenda prima voor onze familie. Vroeger hing er een Novib kalender aan de wand, waar alles op werd geschreven, maar die heb je nou eenmaal niet overal bij de hand uur. In de avonduren is er genoeg te doen. Ik volleybal bij Labyellov, waar ik ook voorzitter ben van de recreantenafdeling. Daarnaast interesseer ik me voor mijn omgeving en schuif daarom wel eens aan als er over de wijk waar ik woon of over de bereikbaarheid daarvan gesproken wordt. Net zoals ik graag bij de gemeente of Lindus aanschuif. Wat dat betreft gaat er voor de wijk en het ziekenhuis in Zevenaar veel veranderen met de komst van de A15. Vanuit Bemmel ben je dan sneller in Zevenaar dan in Nijmegen. Dat biedt kansen in een tijd waarin ziekenhuizen niet meer door de overheid worden gefinancierd maar zelf de broek moeten ophouden. Goede bereikbaarheid van een ziekenhuis is erg belangrijk voor patiënten uur. Rond half elf gaat het kaarsje meestal uit. Ik kijk niet veel televisie. Wel klus ik graag. Je beseft dan weer wat er bijvoorbeeld bij het schilderen van een kozijntje allemaal komt kijken. We zijn thuis bezig met een renovatie en daardoor is de televisie ruim een maand unplugged geweest. Dat went snel. Via Uitzending gemist op de tablet blijf je goed op de hoogte. overbodige veld ingericht als parkeerterrein. Ook de gemeente Arnhem heeft een steentje bijgedragen door samen met de Rijnstate een sportcadeau aan de wijk te geven. Rijnstate gebruikt de parkeerplaatsen nu doordeweeks overdag als er gewerkt wordt. Op andere momenten is er voldoende ruimte voor sporters om daar hun auto daar neer te zetten. Het mes snijdt dus aan meerdere kanten. Een samenwerking die alleen maar winnaars kent. Ik ben er best trots op dat we dit samen voor elkaar hebben gekregen. DUS magazine 19

20 Al lid? Mercurion PX Zevenaar T Mobiele Surveillance Unieke oplossingen Als s avonds de laatste werknemer vertrokken is, is uw pand het kwetsbaarst. Waardevolle informatie en kostbare apparatuur blijven in een leeg gebouw achter. Met de surveillancediensten van Securitas bent u zeker van deskundig toezicht op uw kapitaal. Dag en nacht, zeven dagen in de week. Veiligheid bieden: een vak apart Met de mobiele surveillancedienst van Securitas beschikt u over medewerkers die thuis zijn op uw terrein. Zij kennen de omgeving, uw bedrijf en signaleren daardoor onregelmatigheden snel. Gaat uw alarm onverhoopt af? Dan is een surveillant altijd snel ter plaatse. Meer informatie: Securitas is kennisleider op het gebied van beveiliging. Door het leveren van segmentspecifieke beveiligingsoplossingen realiseert Securitas groei en winstgevendheid in meer dan 40 landen in Noord-Amerika, Zuid-Amerika, Europa en Azië. In alle segmenten maken onze medewerkers het verschil. Van logistiek, retail en openbaar vervoer tot banken, ziekenhuizen, industriële complexen en woonwijken.

Het sociale platform voor je organisatie

Het sociale platform voor je organisatie Het sociale platform voor je organisatie Laat de chaos achter je Tientallen CC tjes op een dag, maar nog steeds niet op de hoogte? Een dagelijkse zoektocht naar verdwenen documenten, specifieke informatie

Nadere informatie

Groot in kleinschalige projecten

Groot in kleinschalige projecten Groot in kleinschalige projecten Beheer en onderhoud Verbouw en renovatie Kleinschalige nieuwbouw Gerritsen kleinbouw Nieuw bedrijfsonderdeel, vertrouwde naam In ruim 75 jaar heeft Gerritsen Bouwgroep

Nadere informatie

Groot in kleinschalige projecten

Groot in kleinschalige projecten Groot in kleinschalige projecten Beheer en onderhoud Verbouw en renovatie Kleinschalige nieuwbouw Nieuw bedrijfsonderdeel, vertrouwde naam Giesbers Arnhem heeft naam gemaakt als specialist in woningbouw,

Nadere informatie

Maartje Voorbeeld 10.03.2014

Maartje Voorbeeld 10.03.2014 Maartje Voorbeeld 10.03.2014 Maartje Voorbeeld / 10.03.2014 / Inzetbaarheidsscan 2 Ben jij duurzaam inzetbaar? Blijf van waarde in de wereld van werk Iedereen wil graag gezond, productief en met plezier

Nadere informatie

Meer succes met je website

Meer succes met je website Meer succes met je website Hoeveel geld heb jij geïnvesteerd in je website? Misschien wel honderden of duizenden euro s in de hoop nieuwe klanten te krijgen. Toch levert je website (bijna) niets op Herkenbaar?

Nadere informatie

Inge Test 07.05.2014

Inge Test 07.05.2014 Inge Test 07.05.2014 Inge Test / 07.05.2014 / Bemiddelbaarheid 2 Bemiddelbaarheidsscan Je hebt een scan gemaakt die in kaart brengt wat je kans op werk vergroot of verkleint. Verbeter je startpositie bij

Nadere informatie

Business Lounge: uw klant aan de bestuurstafel!

Business Lounge: uw klant aan de bestuurstafel! Gaby Remmers: senior onderzoeker Blauw Research Drijfveer: organisaties helpen inzicht te krijgen in de kansen op een nog klantgerichtere dienstverlening Andre Heeling: onderzoeker Blauw Research Drijfveer:

Nadere informatie

Resultaten bewonersonderzoek, meting 2013

Resultaten bewonersonderzoek, meting 2013 Resultaten bewonersonderzoek, meting 2013 In de periode half mei/ begin juli 2013 heeft USP Marketing Consultancy in opdracht van Volkshuisvesting opnieuw een bewonersonderzoek gedaan naar de tevredenheid

Nadere informatie

Zelfsturende teams hebben in de meeste organisaties 4 doelen: Tevreden cliënten Tevreden medewerkers Kwaliteit van zorg Financieel gezond zijn

Zelfsturende teams hebben in de meeste organisaties 4 doelen: Tevreden cliënten Tevreden medewerkers Kwaliteit van zorg Financieel gezond zijn 1 Kaders bij zelfsturing: financieel gezond zijn Zelfsturende teams hebben in de meeste organisaties 4 doelen: Tevreden cliënten Tevreden medewerkers Kwaliteit van zorg Financieel gezond zijn Financieel

Nadere informatie

Strategie Ronald McDonald Kinderfonds 2015 2019

Strategie Ronald McDonald Kinderfonds 2015 2019 Strategie Ronald McDonald Kinderfonds 2015 2019 TOGETHERNESS Focus, optimaliseren en excelleren Een ziek kind kan niet zonder zijn ouders Een onwerkelijke wereld, vol slangetjes, veelbetekenende piepjes

Nadere informatie

UW BELANG BEPAALT ONZE KOERS

UW BELANG BEPAALT ONZE KOERS De formule waar úw belangen centraal staan! UW BELANG BEPAALT ONZE KOERS Uw belang, VAKGARAGE, het énige echt onafhankelijke concept. Er zijn veel garageconcepten in Nederland. Toch is er maar één echt

Nadere informatie

Alsjeblieft: 26 tips voordat je een BOB Borrel bezoekt

Alsjeblieft: 26 tips voordat je een BOB Borrel bezoekt Alsjeblieft: 26 tips voordat je een BOB Borrel bezoekt Inleiding Ondanks het feit dat iedereen weet dat netwerken van belang is - we zullen dan ook niet meer ingaan op het waarom - blijkt dat veel mensen

Nadere informatie

1.1 Bevolkingsontwikkeling 9. 1.2 Bevolkingsopbouw 10. 1.2.1 Vergrijzing 11. 1.3 Migratie 11. 1.4 Samenvatting 12

1.1 Bevolkingsontwikkeling 9. 1.2 Bevolkingsopbouw 10. 1.2.1 Vergrijzing 11. 1.3 Migratie 11. 1.4 Samenvatting 12 inhoudsopgave Samenvatting 3 1. Bevolking 9 1.1 Bevolkingsontwikkeling 9 1.2 Bevolkingsopbouw 10 1.2.1 Vergrijzing 11 1.3 Migratie 11 1.4 Samenvatting 12 2. Ontwikkelingen van de werkloosheid 13 2.1 Ontwikkeling

Nadere informatie

OosterparkBOOM! Waar staat de OosterparkBOOM eind 2014?

OosterparkBOOM! Waar staat de OosterparkBOOM eind 2014? OosterparkBOOM! Waar staat de OosterparkBOOM eind 2014? Mark C Hoogenboom Deze tekst is eind 2013 geschreven alsof het eind 2014 is. De tekst is bedoeld om een beeld te schetsen waar de OosterparkBOOM

Nadere informatie

Be good & sell it! 10 tips voor heldere communicatie over duurzame locaties

Be good & sell it! 10 tips voor heldere communicatie over duurzame locaties Be good & sell it! 10 tips voor heldere communicatie over duurzame locaties Inleiding Be good & sell it! Goed dat je dit e-book hebt gedownload! Hoe belangrijk is het voor jou om helder te communiceren

Nadere informatie

Johannes 6,1-15 - We danken God, want Jezus zorgt voor ons

Johannes 6,1-15 - We danken God, want Jezus zorgt voor ons Johannes 6,1-15 - We danken God, want Jezus zorgt voor ons Dankdag voor gewas en arbeid Liturgie Voorzang LB 448,1.3.4 Stil gebed Votum Groet Zingen: Gez 146,1.2 Gebed Lezen: Johannes 6,1-15 Zingen: Ps

Nadere informatie

De ambtenaar als ambassadeur aan de slag met social business Door: Jochem Koole

De ambtenaar als ambassadeur aan de slag met social business Door: Jochem Koole De ambtenaar als ambassadeur aan de slag met social business Door: Jochem Koole Sociale media hebben individuen meer macht gegeven. De wereldwijde beschikbaarheid van gratis online netwerken, zoals Facebook,

Nadere informatie

Vooruit naar de oorsprong

Vooruit naar de oorsprong Vooruit naar de oorsprong strategisch kader 2014-2016 1 Strategisch kader in 12 puntjes 1 We zien goed en plezierig wonen als basis van bestaan 2 We bieden mensen met lagere inkomens goede, passende woonruimte

Nadere informatie

Presentatie Tekst Top plan (talentontwikkelingsplan) Amy Kouwenberg OABCE1A

Presentatie Tekst Top plan (talentontwikkelingsplan) Amy Kouwenberg OABCE1A Presentatie Tekst Top plan (talentontwikkelingsplan) Amy Kouwenberg OABCE1A INLEIDING Ik heb vandaag een cadeautje meegenomen. Niet voor jullie, maar voor mijzelf. Het cadeautje staat voor de verrassingen

Nadere informatie

ZONNE-ENERGIE RIJNSTATE Van idee tot exploitatie

ZONNE-ENERGIE RIJNSTATE Van idee tot exploitatie ZONNE-ENERGIE RIJNSTATE Van idee tot exploitatie ZONNE-ENERGIE RIJNSTATE Van idee tot exploitatie 2 3 IDEE 6 ONTWIKKELING 10 CROWDFUNDING 14 REALISATIE 18 EXPLOITATIE 28 4 5 IDEE Rijnstate heeft maatschappelijk

Nadere informatie

Whitepaper. Veiligheid begint bij weten wat je doet

Whitepaper. Veiligheid begint bij weten wat je doet Whitepaper Veiligheid begint bij weten wat je doet Veiligheid begint bij weten wat je doet Onoplettendheid en onwetendheid. Zo n tachtig procent van de veiligheidsrisico s in het midden- en kleinbedrijf

Nadere informatie

Workshop House of Tomorrow Today

Workshop House of Tomorrow Today Workshop House of Tomorrow Today Ontsnap eens uit het peloton! 1. Teken uw keten(s) eens uit, vanaf grondstoffen (aanbod) t/m eindgebruiker (vraag). 2. Genereer probleem-klant combinaties. 3. Selecteer

Nadere informatie

wat zijn je kansen? Jij toch ook!? Ik wil later leuk werk! Wist je dat 55% van de jongeren bij het kiezen

wat zijn je kansen? Jij toch ook!? Ik wil later leuk werk! Wist je dat 55% van de jongeren bij het kiezen wat zijn je kansen? Je hebt vast al nagedacht over wat je na de middelbare school wilt gaan doen! Waarschijnlijk ga je nog een opleiding volgen. Maar kun je daarmee straks een baan vinden? Dat gaan we

Nadere informatie

blad Ontmoet Paul op www.onsbpfschilders.nl wat vinden blijft gelijk 5 Meer inzicht in je pensioen: met UPO & de Pensioenplanner 2 Premie in 2015:

blad Ontmoet Paul op www.onsbpfschilders.nl wat vinden blijft gelijk 5 Meer inzicht in je pensioen: met UPO & de Pensioenplanner 2 Premie in 2015: Pensioen blad voor ondernemers april 2015 Meer inzicht in je pensioen: met UPO & de Pensioenplanner 2 wat vinden we van ons pensioenfonds 4 Premie in 2015: pensioenpremie blijft gelijk 5 Welk pensioenloon

Nadere informatie

The gradual makeover SOCIALE MISSIE. Constructie CONTOUR najaar 2007 31

The gradual makeover SOCIALE MISSIE. Constructie CONTOUR najaar 2007 31 The gradual makeover Voormalig minister Dekker van VROM spoorde woningbouwverenigingen in Den Haag aan om de gaten in de stad op te vullen. In de Boekhorststraat heeft Staedion hier haar eigen visie op

Nadere informatie

Voorwoord. Uitkomsten enquête 19-06-2011

Voorwoord. Uitkomsten enquête 19-06-2011 Voorwoord In mijn scriptie De oorlog om ICT-talent heb ik onderzoek gedaan of Het Nieuwe Werken als (gedeeltelijke) oplossing kon dienen voor de aankomende vergrijzing. Hiervoor werd de volgende onderzoeksvraag

Nadere informatie

Belanghoudersbijeenkomst

Belanghoudersbijeenkomst V e r s l a g Belanghoudersbijeenkomst Donderdag 17 november was u met ruim 30 andere genodigden aanwezig bij de belanghoudersbijeenkomst van Woningstichting Bergh. Een bijeenkomst waarbij wij graag twee

Nadere informatie

Programmalijnen. Stichting izovator:

Programmalijnen. Stichting izovator: Programmalijnen Stichting izovator 2014 Stichting izovator, 27 november Stichting izovator: Oude Amersfoortseweg 121 1212 AA Hilversum E-mailadres: info@izovator.nl Website: www.izovator.nl 1 1. Context

Nadere informatie

Ilta van der Mast Naar een nieuw systeem van sociale volkshuisvesting

Ilta van der Mast Naar een nieuw systeem van sociale volkshuisvesting Ilta van der Mast Naar een nieuw systeem van sociale volkshuisvesting De wijze waarop de woningmarkt nu georganiseerd is met 2,4 miljoen sociale huurwoningen is niet meer houdbaar. We zullen naar een systeemverandering

Nadere informatie

GELOOFWAARDIGHEID is de sleutel tot succesvolle interne communicatie. April 2012. Concrete tips voor effectieve interne communicatie

GELOOFWAARDIGHEID is de sleutel tot succesvolle interne communicatie. April 2012. Concrete tips voor effectieve interne communicatie GELOOFWAARDIGHEID is de sleutel tot succesvolle interne communicatie April 2012 Concrete tips voor effectieve interne communicatie Amsterdam, augustus 2012 Geloofwaardige interne communicatie Deze white

Nadere informatie

Flexibel werken én een hypotheek

Flexibel werken én een hypotheek Flexibel werken én een hypotheek Een hypotheek met Reacties uit de media op de perspectiefverklaring perspectiefverklaring Columnist Frank Kalshoven, de Volkskrant Alleen hypotheken verstrekken aan mensen

Nadere informatie

IK BEN GEEN DOELGROEP

IK BEN GEEN DOELGROEP Het Artikel IK BEN GEEN DOELGROEP Doelgroepen en individualisering Door: Jan Heij 481248 29 november 2012 Voor: Arthur Bennis en Job Vogel Hogeschool Arnhem en Nijmegen DMEC ODC-DT Inleiding De presentatie

Nadere informatie

Rotterdam Inside Out: Wij Rotterdammers houden van onze stad en hebben er wat over te vertellen.

Rotterdam Inside Out: Wij Rotterdammers houden van onze stad en hebben er wat over te vertellen. Rotterdam Inside Out: Wij Rotterdammers houden van onze stad en hebben er wat over te vertellen. Met Rotterdam Inside Out nemen wij deel aan het Stadsinitiatief met een plan dat niet alleen innovatief

Nadere informatie

IBN ALS SOCIALE ONDERNEMING VOOR EEN BREDERE GROEP

IBN ALS SOCIALE ONDERNEMING VOOR EEN BREDERE GROEP IBN ALS SOCIALE ONDERNEMING VOOR EEN BREDERE GROEP IBN ALS SOCIALE ONDERNEMING VOOR EEN BREDERE GROEP IBN biedt mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt meer kansen door het optimaal benutten van talenten,

Nadere informatie

CASE STUDY MDM LEERT KLANTEN ZELF VISSEN

CASE STUDY MDM LEERT KLANTEN ZELF VISSEN Exact Online CASE STUDY MDM LEERT KLANTEN ZELF VISSEN www.exactonline.nl 2 EXACT ONLINE CASE STUDY ACCOUNTANCY MDM LEERT KLANTEN ZELF VISSEN MDM accountants & belastingadviseurs uit Den Haag is hard op

Nadere informatie

ESSAY. Hoe kan Oxford House efficiënter online communiceren naar zijn potentiele opdrachtgevers? Essay. Lexington Baly 1592180

ESSAY. Hoe kan Oxford House efficiënter online communiceren naar zijn potentiele opdrachtgevers? Essay. Lexington Baly 1592180 ESSAY Hoe kan Oxford House efficiënter online communiceren naar zijn potentiele opdrachtgevers? Essay Lexington Baly 1592180 Seminar: Dream Discover Do Essay Docent: Rob van den Idsert Effectief gebruik

Nadere informatie

JEZUS IS MIJN SUPERHELD

JEZUS IS MIJN SUPERHELD JEZUS IS MIJN SUPERHELD NAAM Studielessen voor 4-7 jarigen. Mei 2005 Deze lessen zijn geschreven door Beryl Voorhoeve, Judith Maarsen De lessen zijn geschreven om te gebruiken in kleine Bijbelstudie groepen

Nadere informatie

Masterclass Best Practices in Social Media voor communicatiemedewerkers t.b.v. Building Business

Masterclass Best Practices in Social Media voor communicatiemedewerkers t.b.v. Building Business Masterclass Best Practices in Social Media voor communicatiemedewerkers t.b.v. Building Business Juni 2012 Ronald Provoost Inzet soort Social Media Anders 7% 7% 7% 7% 7% 7% 2% 4% 56% 41% 56% 50% 59% 72%

Nadere informatie

Aftellen. Toekomst. naar de. 10 opwindende voorstellen om door te gaan

Aftellen. Toekomst. naar de. 10 opwindende voorstellen om door te gaan Aftellen naar de Toekomst 10 opwindende voorstellen om door te gaan Tekst: Eelco Koolhaas en Kees Le Blansch Vormgeving: Machiel Pleijsier en Dennis Wijmer Video: Jasper Masthoff Muziek: Bart Kiers Leve

Nadere informatie

Banken en verzekeraars zijn niet onderscheidend genoeg

Banken en verzekeraars zijn niet onderscheidend genoeg Banken en verzekeraars zijn niet onderscheidend genoeg Werk aan de winkel wat betreft openheid, onderscheidingsvermogen en communicatiekanalen from Accenture and Microsoft 1 Werk aan de winkel wat betreft

Nadere informatie

Cultuur is een eerste levensbehoefte

Cultuur is een eerste levensbehoefte 10 Cultuur is een eerste levensbehoefte Interview Tekst Kelly Bakker Foto s Tessa Wiegerinck Journalist, cultuurkenner en ondernemer in één Je stapt in die achtbaan en kan dan eigenlijk niet meer anders

Nadere informatie

De consumenten beoordeelden de concepten met een rapportcijfer en noemden één woord/term per concept dat bleef hangen. Zie hieronder de uitkomsten.

De consumenten beoordeelden de concepten met een rapportcijfer en noemden één woord/term per concept dat bleef hangen. Zie hieronder de uitkomsten. UITKOMSTEN WONINGPANEL DE VOORSPRONG: Woningpanel De Voorsprong > Inleiding Tijdens De Voorsprong 2013 vroeg Energiesprong een woningpanel de verschillende concepten te beoordelen. De groep van 33 consumenten,

Nadere informatie

Programma Zelfbouw Rotterdam 2015-2018

Programma Zelfbouw Rotterdam 2015-2018 Programma Zelfbouw Rotterdam 2015-2018 2 Programma Zelfbouw Rotterdam 2015-2018 pakjeruimte.nl zelfbouw@rotterdam.nl facebook.com/zb010 pinterest.com/pakjeruimte Programma zelfbouw rotterdam 2015-2018

Nadere informatie

We zijn op ontdekkingsreis, in een gebied waar de huidige systemen leidend zijn maar onvoldoende werken. Bij een ontdekkingsreis hoort ruimte.

We zijn op ontdekkingsreis, in een gebied waar de huidige systemen leidend zijn maar onvoldoende werken. Bij een ontdekkingsreis hoort ruimte. Het speelveld De wereld om ons heen verandert razend snel. De richting is duidelijk, de sociale zekerheid wordt geprivatiseerd. Samen bouwen we aan een vernieuwende structuur om de arbeidsmarkt essentieel

Nadere informatie

JAAR. 75 jaar transport op maat

JAAR. 75 jaar transport op maat 75 JAAR 75 jaar transport op maat Wel de lusten maar niet de lasten! Select2Connect de beste manier van SAMENwerken 24/7 bereikbaar Deskundigheid Afspraak = Afspraak Kwaliteit Flexibiliteit Snelle levering

Nadere informatie

Profielschets Raad van Commissarissen. woningstichting Het Grootslag

Profielschets Raad van Commissarissen. woningstichting Het Grootslag Profielschets Raad van Commissarissen woningstichting Het Grootslag 1. De functie van de Raad van Commissarissen In deze profielschets wordt eerst ingegaan op de achtergronden en bevoegdheden van de Raad

Nadere informatie

FISCALE TIPS & BLUNDERS. 2016 1e druk Copyright Finovion

FISCALE TIPS & BLUNDERS. 2016 1e druk Copyright Finovion FISCALE TIPS & BLUNDERS 2016 1e druk Copyright Finovion Wij heten u van harte welkom. WELKOM Dit handzame boekje met financiële blunders en fiscale tips ontvangt u van Finovion. Wij zijn een ondernemend

Nadere informatie

Inleiding. Jotam Dveer. Klas: 1CD. SLB: Maike de Vocht

Inleiding. Jotam Dveer. Klas: 1CD. SLB: Maike de Vocht Inleiding Tijdens de SLB les van 10 december 2012 hebben wij de opdracht gekregen om een vijftal vacatures te zoeken die in ons vakgebied kan liggen. Wij moesten beargumenteren waarom wij hier graag zouden

Nadere informatie

Ga jij ook voor een baan die iedereen energie geeft?

Ga jij ook voor een baan die iedereen energie geeft? Ga jij ook voor een baan die iedereen energie geeft? Netwerkbedrijf Endinet, de werkgever met energie Maar liefst 416.000 klanten in Zuidoost Brabant krijgen via kabels en leidingen van Endinet stroom

Nadere informatie

Alleen samen maken we Nijkerk mooier

Alleen samen maken we Nijkerk mooier Woningstichting Nijkerk De klant staat centraal. Je kunt geen ondernemingsplan openslaan, of je stuit op deze missie. Zet je de klant centraal door in zijn schoenen te gaan staan? Dat is een goed begin,

Nadere informatie

Nieuws onder de zon. Haal het zonnetje in huis. Onderwerpen. Handicom Solar. Contents

Nieuws onder de zon. Haal het zonnetje in huis. Onderwerpen. Handicom Solar. Contents Contents 1 Chapter... 1.1 paragraph... 1.2 paragraph... 1.2.1 sub paragraph... 1.2.2 sub paragraph... 1.3 paragraph... Nieuws onder de zon september 2013 Haal het zonnetje in huis Onderwerpen 1. BTW-nummers

Nadere informatie

Jong en veelbelovend

Jong en veelbelovend Jong en veelbelovend Geen bedrijf kan zonder jong talent. Ook Facilicom niet. Maar in tijden van krimp is het moeilijk om plekken voor hen te creëren. Hoe gaan jonge talenten hiermee om? Denken ze een

Nadere informatie

Het Croqqer Cookbook: krijg samen meer voor elkaar

Het Croqqer Cookbook: krijg samen meer voor elkaar Het Croqqer Cookbook: krijg samen meer voor elkaar door Rob van de Star Inhoudsopgave Voorwoord...3 Hoe willen we werken?...4 De stem van onze "klant"...5 De buurt als ons anker...6 Copyright 2014, Croqqer

Nadere informatie

ZAKELIJK TWITTEREN KUN JE GEBRUIKEN VOOR VERSCHILLENDE DOELEN.

ZAKELIJK TWITTEREN KUN JE GEBRUIKEN VOOR VERSCHILLENDE DOELEN. ZAKELIJK TWITTEREN KUN JE GEBRUIKEN VOOR VERSCHILLENDE DOELEN. In de eerste plaats om in contact te komen met anderen met dezelfde interesses. Twitter is erg geschikt om snel met elkaar van gedachten te

Nadere informatie

Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële

Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële uitingen. Als startend ondernemer is alles nieuw. De boekhouding,

Nadere informatie

BETERapp pilot plan organisatie X. In twaalf weken een succesvolle pilot met de BETERapp.

BETERapp pilot plan organisatie X. In twaalf weken een succesvolle pilot met de BETERapp. BETERapp pilot plan organisatie X In twaalf weken een succesvolle pilot met de BETERapp. Ervaringen cliënt: BETERapp is trouwe vriend De Beterapp is absoluut een aanvulling op de reguliere behandeling.

Nadere informatie

De route van secretaresse naar VAKvrouw van de toekomst

De route van secretaresse naar VAKvrouw van de toekomst De route van secretaresse naar VAKvrouw van de toekomst Sylvia Verhoef, adviseur en manager Opleidingen Anita Buijs, manager bedrijfsvoering backoffice 2 Ben jij de secretaresse van de toekomst? Perfecte

Nadere informatie

Echt thuis. Ondernemingsplan 2011-2015

Echt thuis. Ondernemingsplan 2011-2015 Echt thuis Ondernemingsplan 2011-2015 2 INLEIDING Mooiland is een woningcorporatie met circa 27.000 woningen verspreid over ruim 150 gemeenten in heel Nederland. Daarmee zijn wij een van de twintig grootste

Nadere informatie

18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid

18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid 18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid Goed, gezond en gemotiveerd aan het werk tot je pensioen? Dat bereik je door kansen te pakken op het werk. Leer aan de hand van onderstaande punten hoe je

Nadere informatie

Lef en out-of-the-boxdenken in Lingewaard

Lef en out-of-the-boxdenken in Lingewaard Lef en out-of-the-boxdenken in Lingewaard Een onorthodoxe re-integratieaanpak Door: Fenny Brandsma Alle gemeenten hebben ermee te maken: reorganisatie, krimp en boventallige medewerkers. Sommige gemeenten

Nadere informatie

De kansen van online samenwerken

De kansen van online samenwerken De kansen van online samenwerken Independent Insurances Whitepaper 10/10 10-2015 De kansen van online samenwerken Independent Insurances Whitepaper 10/10 10-2015 INDEPENDENT INSURANCES Introductie De

Nadere informatie

Gids voor werknemers. Rexel, Building the future together

Gids voor werknemers. Rexel, Building the future together Gids voor werknemers Rexel, Building the future together Editorial Beste collega s, De wereld om ons heen verandert snel en biedt ons nieuwe uitdagingen en kansen. Aan ons de taak om effectievere oplossingen

Nadere informatie

Burgerkracht in het Groen Relatie burgerinitiatieven en gemeenten

Burgerkracht in het Groen Relatie burgerinitiatieven en gemeenten Burgerkracht in het Groen Relatie burgerinitiatieven en gemeenten Groen Dichterbij 8 november 2014 Jan Hassink, Carlijn Wentink en Evelien Janssen Jan.hassink@wur.nl Voorbeelden van groene burgerinitiatieven

Nadere informatie

Welkom. Agenda Introductie Ontstaan & Doel 20duurzaam20 Pijlers Juiste Klimaat Bundelen van Kennis

Welkom. Agenda Introductie Ontstaan & Doel 20duurzaam20 Pijlers Juiste Klimaat Bundelen van Kennis Welkom Agenda Introductie Ontstaan & Doel 20duurzaam20 Pijlers Juiste Klimaat Bundelen van Kennis Voorstellen Stefan van der Laan Eigenaar Groene-Woningen Bedrijf voor verduurzamen van MKB / Particulieren

Nadere informatie

Hoe sportief is uw organisatie?

Hoe sportief is uw organisatie? Nationaal HR onderzoek Hoe sportief is uw organisatie? door en Hilversum, mei 2006 SportiefLeven.nl P&Oactueel Marco Schreurs (Oprichter) Seb van der Kaaden (Uitgever) Calandstraat 14 Postbus 16500 1222

Nadere informatie

Tijdbesparing in de zorg met apps

Tijdbesparing in de zorg met apps De alles-in-1 Zorgapp Efficiënt en veilig Tijdbesparing in de zorg met apps Zorgapps maken al het coördinerende en administratieve werk eenvoudiger en efficiënter zodat tijd overblijft Moderne technologie

Nadere informatie

Voel je vrij en liefdevol 7 oefeningen

Voel je vrij en liefdevol 7 oefeningen Voel je vrij en liefdevol 7 oefeningen Soms voel je je gevangen door het leven. Vastgezet door de drukte, en beklemd in je eigen hoofd. Je voelt je niet vrij en je voelt geen liefde. Met deze tips breng

Nadere informatie

Tineke Boudewijns VERSTAG

Tineke Boudewijns VERSTAG Tineke Boudewijns VERSTAG Colofon Eindredactie Joost Pool Redactie Boris Goddijn Vormgeving Pien Vermazeren Fotografie Boris Goddijn Beeldbewerking Pien Vermazeren Copyright en disclaimer Het overnemen

Nadere informatie

Beste netwerkpartner,

Beste netwerkpartner, Beste netwerkpartner, Vorig jaar, op 17 november tijdens onze belanghoudersbijeenkomst, spraken wij met u over de koers van Woningstichting Bergh. Centraal stonden de vragen of wij de juiste dingen doen

Nadere informatie

Achtergrondinformatie Woonsymposium WONEN IN STAD.NL. SESSIE Stad maken

Achtergrondinformatie Woonsymposium WONEN IN STAD.NL. SESSIE Stad maken Achtergrondinformatie Woonsymposium WONEN IN STAD.NL SESSIE Stad maken donderdag 19 maart 2015 Stad maken Duiding en context De traditionele rollen binnen het ontwikkeltraject veranderen. De corporaties,

Nadere informatie

Sámen werken aan. Voor gemeenten en MKB. erduurzaming

Sámen werken aan. Voor gemeenten en MKB. erduurzaming Sámen werken aan verduurzaming Voor gemeenten en MKB erduurzaming Sámen werken aan verduurzaming Voor gemeenten en MKB Gemeenten hebben forse ambities op het gebied van duurzaamheid, innovatie en lokale

Nadere informatie

Net dat beetje meer, en daar zijn wij trots op!

Net dat beetje meer, en daar zijn wij trots op! Niet groter, maar slimmer en kleiner is het antwoord op onze huidige economische problemen. Abel accountants is een klein accountantskantoor. Bewust klein omdat wij geloven in persoonlijke contacten, een

Nadere informatie

pggm.nl Mantelzorg en dementie in de beleving van PGGM&CO-leden

pggm.nl Mantelzorg en dementie in de beleving van PGGM&CO-leden pggm.nl Mantelzorg en dementie in de beleving van PGGM&CO-leden Enquête Mantelzorg en dementie 2014 Vooraf In juli 2014 vroegen wij onze leden naar hun ervaringen met mantelzorg in het algemeen, en mantelzorg

Nadere informatie

LEASE OF FINANCIER UW BMW

LEASE OF FINANCIER UW BMW BMW Financial Services Leasing Financiering Verzekering BMW maakt rijden geweldig LEASE OF FINANCIER UW BMW OP EEN MANIER DIE BIJ Ú PAST. BMW FINANCIAL SERVICES Leasing. Financiering. Verzekering. INHOUD.

Nadere informatie

Ja hoor. Dan moet je rechtdoor. Bij de moet je naar rechts en daarna de links. Het postkantoor is aan rechterhand.

Ja hoor. Dan moet je rechtdoor. Bij de moet je naar rechts en daarna de links. Het postkantoor is aan rechterhand. Thema 5 Woonomgeving Oefening 2 Situatie 1 Pardon meneer, mag ik iets vragen? Jazeker, wat kan ik voor doen? Weet u het postkantoor is? Ja hoor. Dan moet je rechtdoor. Bij de moet je naar rechts en daarna

Nadere informatie

De ultieme manier om als klein merk machtig te worden

De ultieme manier om als klein merk machtig te worden De ultieme manier om als klein merk machtig te worden Independent Insurances Whitepaper 8/10 05-2015 De ultieme manier om als klein merk machtig te worden Independent Insurances Whitepaper 8/10 05-2015

Nadere informatie

Clinic Service Excellence Ralph Nieuwland Zeist, 17 februari 2015. One size fits nobody. Van hypotheekfabriek naar klantbedrijf

Clinic Service Excellence Ralph Nieuwland Zeist, 17 februari 2015. One size fits nobody. Van hypotheekfabriek naar klantbedrijf Clinic Service Excellence Ralph Nieuwland Zeist, 17 februari 2015 One size fits nobody Van hypotheekfabriek naar klantbedrijf Schot voor de boeg: hoe klantgericht zijn we eigenlijk? NPS +46 +66-2 Onze

Nadere informatie

Nieuwsbrief December 2013 Nummer 1

Nieuwsbrief December 2013 Nummer 1 Nieuwsbrief December 2013 Nummer 1 Start brede school Steenvoorde Met deze nieuwsbrief informeren wij jou als medewerker van de toekomstige brede school Steenvoorde over de voortgang van onze brede school.

Nadere informatie

Coalitieprogramma s regio Oost

Coalitieprogramma s regio Oost Coalitieprogramma s regio Oost Van: Aan: C.c.: Datum: 7 juli 2014 H.M. Immink t +31 (0)55 3 686 868 e h.immink@bouwendnederland.nl Betreft: Coalitieprogramma s gemeenten regio oost Inleiding: 83 coalitieprogramma

Nadere informatie

ondernemers B&R Bouwgroep Een buitenbeentje in de traditionele bouwwereld

ondernemers B&R Bouwgroep Een buitenbeentje in de traditionele bouwwereld Voka Kamer van Koophandel Kempen maandelijks magazine jaargang 29 nr 4 april 2014 B&R Bouwgroep Een buitenbeentje in de traditionele bouwwereld Verschijnt maandelijks (niet in juli en augustus) P. 309988

Nadere informatie

Het Nieuwe Werken 111

Het Nieuwe Werken 111 Het Nieuwe Werken 111 Inleiding Het Nieuwe Werken De laatste jaren heeft Het Nieuwe Werken zich sterk ontwikkeld en veel bekendheid gekregen. Maatschappelijke ontwikkelingen als files, de balans tussen

Nadere informatie

Uw Rabobank dichtbij en betrokken. Alleen in een ander jasje. Rabobank De Langstraat. Een aandeel in elkaar

Uw Rabobank dichtbij en betrokken. Alleen in een ander jasje. Rabobank De Langstraat. Een aandeel in elkaar Het Particulieren Mobiel Adviesteam bij u thuis! Uw Rabobank dichtbij en betrokken. Alleen in een ander jasje. Rabobank De Langstraat Een aandeel in elkaar Voorwoord Directie Rabobank De Langstraat verandert

Nadere informatie

Bouw zelf je eigen droomhuis. Woonstad Rotterdam maakt het mogelijk in het Oude Westen

Bouw zelf je eigen droomhuis. Woonstad Rotterdam maakt het mogelijk in het Oude Westen Bouw zelf je eigen droomhuis Woonstad Rotterdam maakt het mogelijk in het Oude Westen Inhoud 1. Inleiding 2. Van droom naar werkelijkheid: collectief particulier opdrachtgeverschap 3. Je eigen droomhuis

Nadere informatie

E-participatie via sociale media: hoe doe je dat? Door: Janine Bake

E-participatie via sociale media: hoe doe je dat? Door: Janine Bake E-participatie via sociale media: hoe doe je dat? Door: Janine Bake Kijkt u eens om u heen, zit u ook met een computer, mobiele telefoon, misschien wel twee en mogelijk ook nog andere type computer zoals

Nadere informatie

Veghel, het voorbeeld voor binnensteden van de toekomst?

Veghel, het voorbeeld voor binnensteden van de toekomst? Veghel, het voorbeeld voor binnensteden van de toekomst? Trots maakte wethouder Jan Goijaards van Veghel de resultaten bekend van de renovatie van het winkelgebied van Veghel: 22 nieuwe winkels erbij in

Nadere informatie

Dames en Heren, Of als ik zo om me heen kijk Vrienden van de Vensterschool,

Dames en Heren, Of als ik zo om me heen kijk Vrienden van de Vensterschool, Korte toespraak van onderwijswethouder Elly Pastoor ter gelegenheid van het in ontvangst nemen van de publicatie OZO! Vensterschool van de Toekomst op dinsdagmiddag 28 september 2010. Dames en Heren, Of

Nadere informatie

VDB advocaten NOTARISSEN. zo zien wij het. Over de organisatie

VDB advocaten NOTARISSEN. zo zien wij het. Over de organisatie VDB advocaten NOTARISSEN. zo zien wij het. Over de organisatie Hoe SCHERP mag advies zijn? VDB Advocaten Notarissen. Zo zien wij het. Onze juridische adviezen geven scherp aan wat de grenzen van het speelveld

Nadere informatie

Duurzame op bedrijventerreinen: Naar een gebiedsgerichte aanpak

Duurzame op bedrijventerreinen: Naar een gebiedsgerichte aanpak Duurzame op bedrijventerreinen: Naar een gebiedsgerichte aanpak KIvI Jaarcongres Sustainable Mobility,6 november 2013 Pieter Tanja Leefbaarheid en gezondheid in stad en regio verkeersveiligheid geluidoverlast

Nadere informatie

Betaal niet teveel... ziet u afspraken tussen bedrijven bij aanbestedingen? Meld ze bij ACM. Kansen & keuzes. voor bedrijven en consumenten

Betaal niet teveel... ziet u afspraken tussen bedrijven bij aanbestedingen? Meld ze bij ACM. Kansen & keuzes. voor bedrijven en consumenten Betaal niet teveel... ziet u afspraken tussen bedrijven bij aanbestedingen? Meld ze bij ACM Kansen & keuzes voor bedrijven en consumenten Waarom krijgt u deze folder? U bent inkoper van een bedrijf of

Nadere informatie

Rabobank vertrouwt op HeadFirst voor tijdelijke professionals

Rabobank vertrouwt op HeadFirst voor tijdelijke professionals Klantcase Rabobank vertrouwt op HeadFirst voor tijdelijke professionals HeadFirst heeft al sinds 2004 een inkooprelatie met de Rabobank voor de inhuur van tijdelijke capaciteit. Frank de Ruiter, sinds

Nadere informatie

Vereniging van Eigenaren. Vastgoeddiensten in vertrouwde handen. mijn-thuis.nl

Vereniging van Eigenaren. Vastgoeddiensten in vertrouwde handen. mijn-thuis.nl Vereniging van Eigenaren in vertrouwde handen thuis ondersteunt op alle niveaus en neemt initiatief Vereniging van Eigenaren in vertrouwde handen thuis is specialist op het gebied van beheer van vastgoed.

Nadere informatie

Interview met de Spaanse arts Betty Cerda de Palou, 63 jaar oud en sinds 32 jaar in Maastricht

Interview met de Spaanse arts Betty Cerda de Palou, 63 jaar oud en sinds 32 jaar in Maastricht 1 Interview met de Spaanse arts Betty Cerda de Palou, 63 jaar oud en sinds 32 jaar in Maastricht Betty: Ik ben Betty Cerda de Palou. Ik woon in Maastricht al 32 jaar. Ik ben 63 jaar. Ik ben arts, maar

Nadere informatie

Zaken voor mannen. Verhalen van mannen met epilepsie

Zaken voor mannen. Verhalen van mannen met epilepsie Zaken voor mannen Verhalen van mannen met epilepsie Introductie Niet alle mannen vinden het prettig om over hun gezondheid te praten. Ieder mens is anders. Elke man met epilepsie ervaart zijn epilepsie

Nadere informatie

Dames en heren, 1 DVHN, 9 september 2015.

Dames en heren, 1 DVHN, 9 september 2015. Toespraak commissaris van de Koning Max van den Berg, opening bijeenkomst Klantengroep Samenwerking Noord (Holland Web Week), Groningen, 16 september 2015 Dames en heren, Goed nieuws is geen nieuws, zeggen

Nadere informatie

De droom 5. Visie en missie 7. Mega innovatief 9. Super professioneel 11. Ultra flexibel 13. Puur persoonlijk 15. Vaste telefonie 17

De droom 5. Visie en missie 7. Mega innovatief 9. Super professioneel 11. Ultra flexibel 13. Puur persoonlijk 15. Vaste telefonie 17 W i t h i n r e a c h v o i c e w o r k s. c o m Inhoud De droom 5 Visie en missie 7 Mega innovatief 9 Super professioneel 11 Ultra flexibel 13 Puur persoonlijk 15 Vaste telefonie 17 Mobiele telefonie

Nadere informatie

28-8-2013. Een betere buurt met. mijnbuurtje. www.mijnbuurtje.nl. Vroeger

28-8-2013. Een betere buurt met. mijnbuurtje. www.mijnbuurtje.nl. Vroeger Een betere buurt met mijnbuurtje www.mijnbuurtje.nl Vroeger 1 Nu 1 op de 3 huishoudens bezit een tablet 2 Nu Nu 3 In alle Nederlandse gemeentes: Bezuinigingen Zelfredzaamheid Stimuleren bewoners Meer verantwoordelijkheid

Nadere informatie

levendige voorziening in Naam Leidsche auteur Rijn Centrum Utrecht

levendige voorziening in Naam Leidsche auteur Rijn Centrum Utrecht Voorbeeld Ondernemers van gezocht, een titel over die programma s twee regels en activiteiten Voorbeeld willen van leveren een subtitel voor een levendige voorziening in Naam Leidsche auteur Rijn Centrum

Nadere informatie