Inspectierapport Aldoende (PSZ) Kinheim AP ZWANENBURG

Transcriptie

1 Inspectierapport Aldoende (PSZ) Kinheim AP ZWANENBURG Toezichthouder: GGD Kennemerland In opdracht van gemeente: HAARLEMMERMEER Datum inspectie: Type onderzoek : Regulier onderzoek Status: Definitief

2 Inhoudsopgave Het onderzoek... 3 Observaties en bevindingen... 4 Pedagogisch klimaat... 4 Personeel en groepen... 5 Veiligheid en gezondheid... 6 Inspectie-items... 7 Gegevens voorziening... 9 Gegevens toezicht... 9 Bijlage: Zienswijze houder peuterspeelzaal van 10

3 Het onderzoek Onderzoeksopzet Dit onderzoek is uitgevoerd op grond van artikel 2.20 lid 2 van de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen. Het betreft een onaangekondigd regulier onderzoek. Dit onderzoek is uitgevoerd in opdracht van de gemeente Haarlemmermeer. Beschouwing Op 6 maart 2014 heeft GGD Kennemerland, in opdracht van gemeente Haarlemmermeer, een onaangekondigde inspectie uitgevoerd bij peuterspeelzaal Aldoende te Zwanenburg. Tijdens dit onaangekondigde risicogestuurde inspectiebezoek zijn enkele voorwaarden (welke verder zijn uitgewerkt in het rapport) uit de Wet Kinderopvang en de bijbehorend "Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen" en "Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen" getoetst. Peuterspeelzaal Aldoende is gevestigd in basisschool Aldoende te Zwanenburg. De peuterspeelzaal heeft een eigen lokaal voor 1 groep van maximaal 14 kinderen. In de patio kunnen de kinderen buiten spelen. Tijdens de inspectie van 2013 bleek dat één van de vrijwilligsters geen VOG had aangevraagd. Tijdens deze inspectie waren 2 van de 3 aanwezige VOG's niet in orde. De vrijwilligster heeft een VOG van een andere branche en de houdster heeft geen nieuwe VOG aangevraagd in het kader van de continue screening. Voor had dit moeten gebeuren. De peuterspeelzaal voldoet op dit moment niet volledig aan de Wet Kinderopvang en bijbehorend Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen" en "Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen". Advies aan College van B&W De toezichthouder adviseert het college om te handhaven conform handhavingsbeleid. Twee van de drie beroepskrachten/vrijwilligsters zijn niet in het bezit van een geldige VOG. 3 van 10

4 Observaties en bevindingen Pedagogisch klimaat Tijdens deze inspectie is de pedagogische praktijk getoetst. Pedagogische praktijk Er heeft een observatie plaats gevonden op de groep tijdens het vrij spelen, het opruimen en het fruit eten. Emotionele veiligheid: De beroepskrachten communiceren met de kinderen. De beroepskrachten hebben gesprekjes met de kinderen waarbij zij "beurt-wisselen"; beroepskrachten en kinderen dragen beiden bij aan de inhoud en voortgang van het gesprek/dialoog. Alle kinderen zitten aan tafel en de beroepskracht vraagt aan de kinderen: "Wie weet er een leuk liedje?" Kinderen antwoorden en er ontstaat en leuke dialoog tussen beroepskracht en de kinderen. Er heerst een ontspannen, open sfeer in de groep. De groep kinderen en de beroepskrachten weten een prettige sfeer met elkaar te waarborgen. De beroepskracht zit met de kinderen aan tafel en alle kinderen worden enthousiast tijdens het zingen. Er is een nieuw kindje aanwezig en de beroepskracht weet de aandacht tussen dit nieuwe kindje en de groep goed te verdelen. Persoonlijke competentie: Er is aandacht voor leermomenten. De activiteiten dagen individuele kinderen uit om hun grenzen te verkennen en te verleggen. De beroepskracht gaat om de beurt met een kindje apart aan de tafel zitten en leest een boekje met het kind en leert daarbij het kind tellen. Later vertelt zij aan de toezichthouder dat zij dit bewust doet met de kinderen individueel. Ook is er een anderstalig kindje aanwezig, dit kindje krijgt elke dag individuele aandacht met daarbij de nadruk op Nederlandse woorden, begrippen etc. De beroepskrachten ondersteunen en stimuleren individuele kinderen. De beroepskrachten hebben veel aandacht voor individuele kinderen. Zij gaan door de knieën als zij een kind aanspreken, gaan bij een kind op de grond zitten en luisteren dan goed naar een kind. Sociale competentie: De beroepskrachten ondersteunen de kinderen in de interactie tussen kinderen onderling. Na het drinken mogen de kinderen samen met de Duplo of de trein spelen. De beroepskrachten proberen de kinderen te laten samenwerken en geven complimenten als dit lukt. "Kijk als je samen aan een rails bouwt, wordt hij erg lang, goed hoor." De beroepskrachten ondersteunen de kinderen in het voorkomen en oplossen van conflicten. "Ho, ho N. jij gaat die kant op rijden en jij die, dan kan je niet met elkaar botsen." De beroepskracht begeleidt 2 kinderen die ruzie krijgen met de trein. Een kind komt naar de beroepskracht toe en wijst naar 2 kinderen die samen bij de speelkeuken zitten, "ik zat daar". De beroepskracht geeft antwoord: "Maar dan zet je er toch nog een stoeltje bij, zo dan kunnen jullie met zijn 3-en". Normen en waarden: Afspraken, regels en omgangsvormen worden aan kinderen uitgelegd. Er wordt uitleg gegeven over het opruimen: "Als iedereen even helpt met opruimen zijn we snel klaar en kunnen we lekker appeltjes eten". Als een kindje niet aan het opruimen is: "D. kom eens bij mij, wat had ik ook alweer gevraagd?" "Ehh opruimen", zegt het kind. "Goed zo, we gaan met elkaar opruimen". Gebruikte bronnen: Observaties 4 van 10

5 Personeel en groepen Peuterspeelzaal Aldoende heeft 1 groep met maximaal 14 kinderen in de leeftijd van 2 tot 4 jaar. Er werkt 1 beroepskracht en 1 vrijwilligster per dag. Verklaring omtrent het gedrag De VOG van de houdster en van één van de vrijwilligers voldoet niet aan de wettelijk eisen. De VOG van de houdster is van 2009, zij had voor een nieuwe VOG moeten aanvragen. De VOG van de vrijwilligster is van een andere werkvorm, zij dient een VOG te hebben voor de peuterspeelzaal. De andere vrijwilligster heeft een VOG van februari 2013, uiterlijk vóór februari 2015 dient zij een nieuwe VOG te hebben. Op basis hiervan is geconstateerd dat aan de volgende voorwaarde(n) niet is voldaan: De houder en personen werkzaam bij de onderneming waarmee de houder de peuterspeelzaal exploiteert zijn in het bezit van een verklaring omtrent het gedrag die niet ouder is dan twee jaar. (art 2.6 lid 3 en 3.8g Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) Passende beroepskwalificatie De houdster is in het bezit van een passende beroepskwalificatie, verder wordt er gewerkt met vrijwilligers. Beroepskracht/vrijwilliger-kindratio Uit het personeelsrooster en de bezettingslijsten van week 10 blijkt dat aan de eisen wordt voldaan. Opvang in groepen De opvang vindt plaats in stamgroepen. Gebruikte bronnen: Verklaringen omtrent het gedrag Diploma's beroepskrachten Presentielijsten 5 van 10

6 Veiligheid en gezondheid Meldcode kindermishandeling De houder heeft een meldcode kindermishandeling vastgesteld die voldoet. Gebruikte bronnen: Meldcode kindermishandeling 6 van 10

7 Inspectie-items Pedagogisch klimaat Pedagogische praktijk De houder draagt zorg voor uitvoering van het pedagogisch beleidsplan. (art 2.6 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 20 lid 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt zorg voor het waarborgen van emotionele veiligheid. (art 2.5 en 2.6 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 20 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 20 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van persoonlijke competentie te komen. (art 2.5 en 2.6 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 20 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 20 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van sociale competentie te komen. (art 2.5 en 2.6 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 20 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 20 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt zorg voor de overdracht van normen en waarden. (art 2.5 en 2.6 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 20 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 20 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Personeel en groepen Verklaring omtrent het gedrag De houder en personen werkzaam bij de onderneming waarmee de houder de peuterspeelzaal exploiteert zijn in het bezit van een verklaring omtrent het gedrag die niet ouder is dan twee jaar. (art 2.6 lid 3 en 3.8g Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) Passende beroepskwalificatie Alle beroepskrachten beschikken over een voor de werkzaamheden passende beroepskwalificatie overeenkomstig de cao Welzijn en Maatschappelijke Dienstverlening. (art 2.6 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 18 lid 1 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 17 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Beroepskracht/vrijwilliger-kindratio Het aantal beroepskrachten en vrijwilligers per groep bedraagt: - in een groep met maximaal 8 kinderen ten minste 1 beroepskracht; - in een groep met 9 t/m 16 kinderen ten minste 1 beroepskracht, en een vrijwilliger of tweede beroepskracht. (art 2.6 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 19 lid 2 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 18 lid 4 en 5 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Opvang in groepen De opvang vindt plaats in peuterspeelzaalgroepen. (art 2.6 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 20 lid 1 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 18 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De peuterspeelzaalgroep bestaat uit maximaal 16 kinderen. (art 2.6 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 19 lid 1 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 18 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) 7 van 10

8 Veiligheid en gezondheid Meldcode kindermishandeling De houder heeft een meldcode kindermishandeling vastgesteld welke voldoet aan de beschreven eisen. (art 2.9a Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 17a Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder bevordert de kennis en het gebruik van de meldcode. (art 2.9a Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) 8 van 10

9 Gegevens voorziening Opvanggegevens Naam voorziening : Aldoende Website : Vestigingsnummer KvK : Aantal kindplaatsen : 14 Gesubsidieerde voorschoolse educatie : Nee Gegevens houder Naam houder : Wendy Sabina van Wijland KvK nummer : Gegevens toezicht Gegevens toezichthouder (GGD) Naam GGD : GGD Kennemerland Adres : Postbus 5514 Postcode en plaats : 2000GM HAARLEM Telefoonnummer : Onderzoek uitgevoerd door : M. Smit Gegevens opdrachtgever (gemeente) Naam gemeente : HAARLEMMERMEER Adres : Postbus 250 Postcode en plaats : 2130AG HOOFDDORP Planning Datum inspectie : Opstellen concept inspectierapport : Vaststelling inspectierapport : Verzenden inspectierapport naar houder : en oudercommissie Verzenden inspectierapport naar : gemeente Openbaar maken inspectierapport : van 10

10 Bijlage: Zienswijze houder peuterspeelzaal Beste Mirjam, Enigste wat ik wil melden is dat er aan de VOG's zo spoedig mogelijk aangevraagd wordt. Gr, Wendy 10 van 10