Voortdurende afstemming en bijsturing van het onderwijs met de praktijk is ook in onze sector van eminent belang. Hoewel de zorgsector
|
|
- Jelle Goossens
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 NSKB 30 Een samenwerkingsverband tussen Het Kwadrant, school voor VMBO - Weert en het regionale bedrijfsleven sinds Samen de dialoog aangaan 3 Van Hoorn Carbide 4 Monitor 6-jarige techniekopleiding 5 Het WoZoCo-Project 6 Buiten de school leer je meer 7 Busje komt zo... 8 Wie is wie? Peter Janssen, Gamma Weert Samen de dialoog aangaan Je zoekt geen mensen die na een afgeronde opleiding theoretisch goed zijn onderlegd maar de praktijk nog helemaal moeten leren. Als bedrijf zie je graag dat nieuwe instromers op de arbeidsmarkt voldoende theoretische én praktische bagage meebrengen. Dat kunnen onderwijsinstellingen niet (meer) alleen. De kwalificaties waaraan beroepsbeoefenaren moeten voldoen, moet passen bij de actuele en de toekomstige behoeften in de markt. Scholen doe je niet zo maar. Scholen doe je arbeidsmarkt gerelateerd, waarbij je vernieuwingen vroegtijdig signaleert en integreert. Dat vraagt een actieve, creatieve en innovatieve houding van het beroepsonderwijs versus coöperatief meedenken en doen van het bedrijfsleven en organisaties. Samen de dialoog aangaan, op weg naar kwalitatief hoogstaand en toekomstgericht onderwijs. Samen de schouders eronder zetten. Dat geldt voor elke sector of branche. Ook voor de zorgsector. Voortdurende afstemming en bijsturing van het onderwijs met de praktijk is ook in onze sector van eminent belang. Hoewel de zorgsector niet bekend staat als vernieuwend of innovatief, blijkt uit de Erasmus Innovatiemonitor Zorg juist dat de zorgbranche sociaal innovatiever is dan het bedrijfsleven. Stichting Land van Horne werkt samen met diverse opleidingsinstituten, op diverse niveaus. Met de universiteit van Maastricht werken we samen in de opleiding tot medisch specialist ouderenzorg. Stagiaires van Zuyd Hogeschool bieden wij praktijkervaring. Jaarlijks volgen vele BBL-leerlingen van de Gilde Opleidingen vier dagen in de Edwin Delsing, Voorzitter raad van bestuur Stichting Land van Horne week praktijkscholing bij Land van Horne en gaan een dag in de week naar school. Leerlingen van Het Kwadrant doen praktijkervaring op in ons nieuwe woonzorgcentrum Hushoven. >> 1
2 Coöperatief meedenken en doen, dat brengt ons allemaal een stapje verder. Rissegroep, zet zich in voor werknemers die extra ondersteuning nodig hebben. We participeren in onderwijs- en innovatieprojecten. Het Kwadrant, Wonen Limburg, Gemeente Weert en Stichting Land van Horne hebben hierover vergaande afspraken gemaakt. Een schoolvoorbeeld van hoe onderwijs midden in de maatschappij staat. Zorgleerlingen van Het Kwadrant begeleiden onze cliënten in het woonzorgcentrum en horecaleerlingen ervaren de praktijk van hun vak in het nieuwe grand café De Stoof. Wonen Limburg heeft in Hushoven twee appartementen beschikbaar gesteld, die als oefenplekken dienen, niet alleen voor de zorg-, maar ook voor de techniekopleiding. Steeds meer nemen organisaties verantwoording over hun handelen en de effecten op de wereld om ons heen. Maatschappelijk verantwoord ondernemen. Stichting Land van Horne, als medefounder van Konnekt os, het MVO platform van de We hebben recentelijk de schoonste wasserij van Europa in gebruik genomen. Ook de ouderenzorg bouwt mee aan de toekomst. Coöperatief meedenken en doen, dat brengt ons allemaal een stapje verder. Edwin Delsing, Voorzitter Raad van Bestuur Stichting Land van Horne COLOFON Deze Nieuwsbrief wordt uitgegeven onder verantwoordelijkheid van de Stichting Kwadrant Bedrijfsleven Handelsregister KvK Deze nieuwsbrief is tot stand gekomen dankzij: School voor VMBO - Weert school voor VMBO - Weert Samenstelling en redactie: Ruud Könemann p/a Thornstraat 7, 6004 JP Weert. Tel adres: r.konemann@hetkwadrant.nl Zie ook: De inhoud van deze uitgave mag met toestemming van genoemde redacteur in iedere vorm verspreid / gebruikt / gekopieerd worden. Voor advertentieopgave en tarieven gelieve met bovenstaande persoon contact op te nemen. Bijdragen dienen digitaal te worden aangeleverd. De redactie behoudt zich het recht voor artikelen te weigeren, in te korten of aan te passen. Ontwerp en realisatie: 2
3 Van Hoorn Carbide De kern van onze bedrijfsfilosofie is de geoptimaliseerde service die wij aan onze klanten bieden door het aanbieden van producten, technische adviezen en oplossingen op het hoogste niveau. Door onze kennis van de hardmetaalsector en door ons in te leven in uw probleem, zijn wij in staat om u hoge kwaliteit aan te bieden. In onze high-tech productieomgeving produceren en ontwikkelen wij topkwaliteit volhardmetalen frezen en slijtdelen voor toepassingen in hoge snelheid verspaning Daarnaast vertegenwoordigen wij een aantal Europese topfabrikanten in boorgereedschappen. Ons brede assortiment van producten biedt een passende oplossing voor al uw vragen over metaalbewerking en Hardmetalen slijtdelen. De werkomgeving bij Van Hoorn Carbide is zo gestructureerd om een perfecte combinatie van mankracht en technologie te creëren. Onze bedrijfsfilosofie is op vele manieren terug te vinden. Moderne faciliteiten gecombineerd met een gloednieuwe productieomgeving in overeenstemming met de laatste milieurichtlijnen en onze high-tech machines leveren een bijdrage aan het productieproces. Onze zeer nauwkeurige productie vereist persoonlijk initiatief, kennis en vaardigheid. Wij bieden een werkomgeving waarin onze medewerkers kunnen uitblinken in hun vak, wat leidt tot superieure producten. Het enthousiasme en de gedrevenheid van het personeel zorgen ook voor een zeer snelle ontwikkeling van het bedrijf. Van Hoorn Carbide is momenteel in ruim 30 landen wereldwijd vertegenwoordigd. Dit kan zijn door eigen vestigingen zoals in Nederland, België en China alsmede door het opgebouwde dealernetwerk. De vertegenwoordigingen worden allen vanuit Nederland ondersteund op alle mogelijke manieren. Technische scholingen, adviezen op het gebied van marketing en sales alsmede de hoogwaardige productie dragen bij aan het succes van Van Hoorn Carbide. Marc Lutgens, operations manager Wilt u meer weten? Neem gerust contact op via info@hoorn-carbide.com, +31 (0) of een van onze social media. Marc Lutgens, operations manager 3
4 Monitor 6-jarige techniekopleiding In opdracht van de directie van Het Kwadrant en Gilde Opleidingen Techniek zal de Auditcommissie jaarlijks de 6-jarige techniekopleiding monitoren. Daarvoor heeft zij voor de eerste keer een enquête gehouden onder de leerlingen en hun ouders van deze opleiding. Middels interviews zijn de docenten letterlijk aan het woord gekomen. De commissie was erg blij met de response van de ouders: 78,8% heeft gereageerd door de enquête in te vullen en in te leveren. In de klas kregen de leerlingen de gelegenheid de enquête, met op hen toegesneden vragen, in te vullen. Resultaat: 88,5% ingevulde enquêtes (altijd enige leerlingen afwezig door ziekte of anderszins). Tenslotte werd de helft van het docententeam dat aan de 6-jarige techniekopleiding les geeft geïnterviewd. Al met al mag je stellen, dat de uitslagen representatief zijn. Iets over deze uitslagen: In zijn totaliteit (enquêtes leerlingen / ouders en interviews docenten) spreekt er een behoorlijk grote mate van tevredenheid over de 6-jarige techniekopleiding uit Meer dan 80% van de leerlingen en ouders zou weer voor deze zelfde 6-jarige techniekopleiding kiezen ouders willen meer betrokken worden bij het onderwijs de verdere invulling van opleiding speelt beslist een rol van betekenis bij de ouders het valt de commissie op, dat het werken in thema s door docenten aantrekkelijker wordt ervaren dan door leerlingen er werd door de leerlingen duidelijk gevraagd om meer echte techniek `contacten tussen ouders en school` wordt door de ouders anders ervaren dan door de docenten De commissie heeft ook aanbevelingen gedaan. Enkele hiervan: - geef meer duidelijkheid over het vervolgtraject van de opleiding, de communicatie daarover is voor verbetering vatbaar - geef meer echte techniek - het is aanbevelenswaardig uit te zoeken waarom leerlingen het werken in thema s ietsje minder aantrekkelijk vinden dan docenten dat ervaren - stimuleer een intensievere omgang met de bedrijven Leden auditcommissie: dhr. A. Kodde directeur WBM Staalservice - Stramproy mevr. D. Wolters directeur ASW geveltechniek - Weert dhr. R. Derckx directeur Aldor b.v. - Weert dhr. R. Timmermans HR Officer / Head Training & Development Nyrstar - Budel mevr. A. Adriaens Management Assistent BIT van de Meerakker - Weert dhr. R. Könemann relatie bedrijfsleven - Kwadrant - Weert, tevens voorzitter van de auditcommissie Welkom nieuwe leden van onze Stichting: Van Hoorn Carbide Techniek: Van Hoorn Carbide Weert Dienstverlening & Commercie: Gamma Weert Praxis Weert CSU Eindhoven Leen Bakker Weert 4
5 Het WoZoCo-project In het woonzorgcomplex op Hushoven heeft Het Kwadrant twee appartementen in gebruik genomen die fungeren als lesomgeving. Leren in de echte wereld. De beschikking over deze ruimtes is mogelijk geworden door de uitstekende samenwerking met Wonen Limburg en Stichting Land van Horne. Wat waren de directe aanleiding, het doel en het resultaat van dit project? Door de reeds genoemde goede samenwerking tussen Het Kwadrant, Wonen Limburg en Stichting Land van Horne zijn wij benaderd om aan dit project deel te nemen, door de ontwikkeling van een lesprogramma dat aansluit bij het WoZoCo. Bij dit project krijgen de leerlingen de kans om de theorie van de school toe te passen en uit te voeren in de praktijk, in de echte wereld. Tevens worden op deze manier kansen gecreëerd voor stages, werk, bijbanen en vervolgstudies. Leerlingen, ouders en school krijgen op deze manier meer inzicht in de interesses en mogelijkheden van de leerling, zodat er een gerichtere keuze gemaakt kan worden voor een vervolgopleiding bij het MBO. Hierdoor zal de kans op voortijdige uitval van de leerling verminderen. Waaraan zal dit project een bijdrage leveren? Het brengt de leerling in aanraking met de beroepspraktijk Het geeft de leerling een duidelijk beeld van de vervolgopleiding en de mogelijkheden binnen de zorg Het sluit aan bij het niveau en de belevingswereld van de leerling, het spreekt de leerling aan De theorie sluit aan bij de praktijk, is direct toepasbaar en is herkenbaar in de opdracht Het omvat meerdere vakken; dus vakintegratie De leerling leert samenwerken, plannen en competentiegericht werken Al met al een prachtig project waaraan alle deelnemers voordeel zullen hebben. Entree appartement Kwadrant in WoZoCo Hushoven. De dames Van Delden en Heijnsdijk worden in de bloemetjes gezet voor hun grote inzet. 5
6 Buiten de school leer je meer! De gemiddelde leerling bepaalt de norm en alle leerlingen doorlopen hetzelfde programma. Leerlingen geven aan, dat ze soms niet weten waarom ze een bepaalde taak moeten uitvoeren en dat die taak niet op hun belevingswereld is afgestemd. De huidige leerlingen ontvangen onderwijs zoals hun ouders en grootouders: docenten staan nog steeds vaak klassikaal les te geven en zijn vooral bezig met kennisoverdracht. Een zeer snel veranderende maatschappij (ICT) stelt echter andere eisen aan het onderwijs. De veranderingen die zich in de ons omringende wereld voordoen, hebben gevolgen voor de kennis, vaardigheden en vooral voor de competenties die leerlingen zich eigen moeten maken. Er worden nieuwe eisen gesteld aan kennis en vaardigheden. We zullen leerlingen moeten leren op een flexibele manier kennis/vaardigheden om te zetten en uit te bouwen. We zullen ons onderwijs, datgene dat in de school wordt aangeboden, ook verder vorm moeten geven in de echte wereld. Het leren zal gekoppeld moeten worden aan echte contexten. Je leert voor het grootste deel buiten de school. Naast vakkennis en beroepsmatige competenties worden ook algemene competenties gevraagd zoals samenwerken, communiceren, problemen signaleren, oplossings- en ICT-vaardigheden ontwikkelen. Er zal een ander aanbod moeten komen op het traditionele onderwijsaanbod. We zullen onze leerlingen meer buitenschools onderwijs moeten bieden. De omgeving buiten de school is veel krachtiger en rijker waarbij het sociaal gebeuren een grotere rol speelt. De werkelijke ervaringen zijn leermomenten die beter zullen beklijven. Vaardigheden en competenties kunnen direct toegepast en uitgebouwd worden. Stages (in de echte wereld) en bedrijfsbezoeken zijn hiervoor belangrijk. Leerarrangementen op maat die aansluiten bij het curriculum van de leerlingen zullen meer door het onderwijs moeten worden toegepast. Daarom is het belangrijk om te reflecteren op de manier waarop je met zaken omgaat. Het Kwadrant heeft hiervoor de zgn. reflectieweken, waarbij dit aan de orde komt. De kennis en vaardigheden die buitenschools verworven worden, zijn betekenisvoller dan kennis uit de boeken. Het échte leren ontstaat als schoolse kennis verbonden wordt met de buitenschoolse werkelijkheid en omgekeerd. Het Kwadrant heeft mooie arrangementen waarbij in de werkelijke wereld de leerling onderwijs wordt aangeboden. Het WOZOCO (woonzorgcomplex) en De Singel zijn voorbeelden waarbij leerlingen in een uitdagende omgeving aan de slag gaan. In het WOZOCO Hushoven heeft het Kwadrant twee appartementen van waaruit de leerlingen opdrachten uitvoeren. De Singel is een kantorencomplex midden in het centrum van WoZoCo Hushoven 6
7 Weert, waarbij leerlingen, dichtbij de stad, opdrachten in de stad uitvoeren voor en met retailers. Naast de beschreven projecten zijn er diverse arrangementen waarbij er sprake is van een intensieve samenwerking met bedrijfsleven en instellingen. Leerlingen voeren in overleg opdrachten/arrangementen uit. Willen wij leerlingen optimaal voorbereiden op hun toekomst, dan zal de verbinding tussen onderwijs, bedrijfsleven, coöperaties en instellingen absoluut noodzakelijk zijn. Onderwijs moet voor de leerling betekenisvol zijn. Het Kwadrant is zeer tevreden over de manier waarop we momenteel de mogelijkheid hebben om aan bovenstaande gestalte te geven. De partners (bedrijven, instellingen, coöperaties) kunnen we alleen maar complimenteren met de mogelijkheden die de leerlingen van Het Kwadrant geboden worden. Jan Mueters, directeur van Het Kwadrant Busje komt zo... Al jaren heeft Het Kwadrant een gesponsord schoolbusje (met aan de buitenzijde de namen en logo s van de sponsoren) rijden, dat gebruikt wordt voor buitenlesactiviteiten en vervoer van allerhande materialen. Dit busje is hard aan vervanging toe. Daarvoor willen wij u in de gelegenheid stellen om mee te doen: zie hieronder de brief van Jan Mueters, directeur van Het Kwadrant. Wij hopen op de deelname van veel leden / ambassadeurs van onze Stichting. 7
8 Wie is wie? Naam: Naam bedrijf: Peter Janssen, Bouwmarktmanager (algehele leiding) Gamma Weert Adres: Telefoon: Fax: Website: Mail: Welke activiteiten ontplooit het bedrijf: Gamma Roermondseweg 98, 6004 AV Weert Detailhandel/bouwmarkt Gamma Weert wil voorzien in de behoefte van de consument bij het verbouwen, onderhoud en verfraaien van de gehele woning en de directe omgeving, zoals de tuin en de garage. Bij Gamma Weert staat de klant centraal en staat klantvriendelijkheid hoog in het vaandel. Verder is Gamma de marktleider in Nederland en zodanig verantwoordelijk voor een milieuvriendelijke doe-het-zelfbranche en vervult hierbij dan ook een vooraanstaande rol Gamma is de Bouwmarkt met een eigen creditcard, voordeelpas, eigen bezorgservice, webshop voor onlineshopping, PostNL pakketpunt; grote verfafdeling met verfmengservice, sleutelservice, zaagservice; aanhangerservice en zelf een kluscafé waarin men gratis een kopje koffie kan nuttigen. Kortom het adres voor de doe het zelver!! Wegens veranderde werkkring heeft René Weinberg zich als lid van onze werkgroep bedankt. René, heel veel dank voor je jarenlange betrokkenheid en inzet voor de Stichting! 8
NSKB. Scheidend voorzitter. Stichting LVO aan het woord. 3 Trespa International. 4 Hoe belangrijk is het VMBO voor het MBO?
NSKB 31 Een samenwerkingsverband tussen Het Kwadrant, school voor VMBO - Weert en het regionale bedrijfsleven sinds 1999 1 Scheidend voorzitter LVO aan het woord 3 Trespa International 4 Hoe belangrijk
Nadere informatieWendbaar en waarde(n)vol onderwijs!
Wendbaar en waarde(n)vol onderwijs! In ons onderwijs staat de mens centraal, of het nu gaat om studenten of medewerkers, om ouders of werknemers uit het bedrijfsleven, jongeren of volwassenen. Wij zijn
Nadere informatiein de provincie Limburg
NSKB 28 Een samenwerkingsverband tussen Het Kwadrant, school voor VMBO - Weert en het regionale bedrijfsleven sinds 1999 1 De visie van Drs. Th.J.F.M. Bovens, 3 Bijeenkomst Sector Dienstverlening & Commercie
Nadere informatieUITWERKING KOERS BEST ONDERWIJS
0 6 UITWERKING KOERS BEST ONDERWIJS Krijgt het kind wat het nodig heeft? leerkracht Koester de nieuwsgierigheid van het kind, geef het kind regie en plan samen de leerdoelen. Koers Best Onderwijs 2016-2020
Nadere informatieDirectie. Vormgeving, Concept development. Administratie. Logistiek Sales Marketing
Quickscan Danique Beeks Studentnummer: 2054232 Advanced Business Creation Stagebedrijf: JH Busines Promotions Bedrijfsbegeleider: John van den Heuvel Datum: 26 augustus 2013 JH Business Promotions heeft
Nadere informatieWAAROM? MAKEN EN ONDERWIJS EEN INITIATIEF OM HET MAAKONDERWIJS DE PLEK TE GEVEN DIE HET VERDIENT.
INFORMATIE BROCHURE WAAROM? Make Your Future is het project dat initiatiefnemers Koning Willem I College en SPARK zijn gestart om het maakonderwijs de plek te geven die het verdient. Via een doorlopende
Nadere informatieDe weg van traditioneel vmbo naar intersectoraal vmbo
Van Theorie naar Praktijk De weg van traditioneel vmbo naar intersectoraal vmbo In deze bijdrage slaat junior adviseur Marloes Zewuster van CINOP de brug tussen de theorie van het intersectorale vmbo en
Nadere informatieKennismiddag 22 juni 2017
Kennismiddag 22 juni 2017 Programma Champs on Stage LOB en belang van stages Het orientatieproces Het stageproces Champs on Stage Ambitie Brug slaan tussen onderwijs en bedrijfsleven om schooluitval en
Nadere informatieProf.dr. Henk W. Volberda Rotterdam School of Management, Erasmus University Wetenschappelijk directeur INSCOPE
Prof.dr. Henk W. Volberda Rotterdam School of Management, Erasmus University Wetenschappelijk directeur INSCOPE Bevindingen Erasmus Innovatiemonitor Zorg Eindhoven, 5 oktober 2012 TOP INSTITUTE INSCOPE
Nadere informatieOns. Onderwijs. Kwaliteit in onderwijs
Ons Onderwijs Kwaliteit in onderwijs Voorwoord Bij Marianum staat de ontwikkeling van de leerling voorop. Wij staan voor aantrekkelijk en afgestemd onderwijs, gemotiveerde leerlingen en goede eindresultaten.
Nadere informatieTechnologie in detail
Technologie in detail Pretec Precisietechniek BV Postbus 149 2250 AC Voorschoten Industrieweg 16-18 2254 AE Voorschoten t +31 (0)71 56 19 164 f +31 (0)71 56 18 119 e info@pretec.nl. Deel kennis en maak
Nadere informatiekoffieapparatuur / automaten / 2-uursservice / ingrediënten / hygiëne producten / papierwaren
koffieapparatuur / automaten / 2-uursservice / ingrediënten / hygiëne producten / papierwaren Directeur Henk-Jan Westhoff: Hoe goed de producten ook zijn, de mensen maken het verschil. 2 De mens is hét
Nadere informatieWelkom in TECHNUM! KwaliteitsKring Zeeland 14-02-08
Welkom in TECHNUM! KwaliteitsKring Zeeland 14-02-08 TECHNUM in vogelvlucht Wat is Technum Welke participanten Waarom noodzakelijk Waar we voor staan Wat onze ambities zijn TECHNUM Zelfstandige onderwijsvoorziening
Nadere informatieDe Verticale Ondernemerskolom Twente: Project 301
De Verticale Ondernemerskolom Twente: Project 301 ROC van Twente - Hengelo In januari 2004 is de afdeling Handel van het toenmalige ROC Oost- Nederland, School voor Economie en ICT, locatie Hengelo - nu
Nadere informatieVoordat begonnen kan worden met de praktische voorbereiding voor de lessen moet er eerst een schoolvisie op het nieuwe programma zijn
Stappenplan invoering vernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo Recentelijk werd de vraag gesteld door docenten of er een stappenplan is van zaken die geregeld moeten zijn voor je van start kunt gaan
Nadere informatieCollege voor. beroepsonderwijs. vmbo basis- en kaderberoepsgerichte leerwegen. algemeen toegankelijk
College voor vmbo basis- en kaderberoepsgerichte leerwegen algemeen toegankelijk beroepsonderwijs College voor Beroepsonderwijs Wie zijn we? Alle leerlingen die de basisberoepsgerichte of de kaderberoepsgerichte
Nadere informatieSamenvatting rapportage onderzoek vmbo
Samenvatting rapportage onderzoek vmbo Utrecht, april 2006 In opdracht van Adviesgroep vmbo Drs. Vincent van Grinsven Drs. J. Krom Henk Westerik Postbus 681 3500 AR Utrecht telefoon: 030 263 1080 fax:
Nadere informatie1. De voorzitter opent de vergadering en heet iedereen welkom. Wederom een grote opkomst, we zijn compleet!
Notulen ouderraad 3 maart Aanwezig: Jos Palmen, Angelique Stroek, Evelien Saes, Marjo van Gog, Monique Ramaekers, Anja Nooijen, Laurens Verheijen, Esther Heesakkers, Erwin van Cruchten, Marianne Niëns,
Nadere informatieStappenplan invoering vernieuwing beroepsgerichte programma s vmbo
Stappenplan invoering vernieuwing programma s vmbo Regelmatig wordt de vraag gesteld of er een stappenplan is waarin zaken staan die geregeld moeten zijn voor de nieuwe examenprogramma s in school van
Nadere informatiePassie voor Techniek in goede banen leiden van opleiden naar duurzaam aantrekkelijk
Passie voor Techniek in goede banen leiden van opleiden naar duurzaam aantrekkelijk Misja Bakx Directeur Matchcare Agenda 1. Arbeidsmarkt ontwikkelingen en veranderingen 2. Trends in de rol van onderwijs,
Nadere informatieSOCIALE INNOVATIE MONITOR. Lectoraat Employability, Zuyd Hogeschool Anne Kleefstra presentatie
SOCIALE INNOVATIE MONITOR Lectoraat Employability, Zuyd Hogeschool Anne Kleefstra presentatie 18-11-2016 inhoud 0. sociale innovatie 1. sociale innovatie monitor 2015 2. bevindingen onderzoek 3. en nu
Nadere informatiembo bloem Geef jouw creatieve passie voor bloemen de ruimte
mbo bloem 2016 2017 Geef jouw creatieve passie voor bloemen de ruimte mbo bloem Bloemenvak zoekt creatieve bloembinders Vind jij het ook leuk om bloemen te schikken tot een adembenemend tafereel? Dan ben
Nadere informatieSAMEN WERKEN AAN ONDERWIJS IN WESTLAND TOEKOMSTVISIE ISW
1 SAMEN WERKEN AAN ONDERWIJS IN WESTLAND SAMEN WERKEN AAN ONDERWIJS IN WESTLAND 1 We nodigen iedereen van harte uit met ons mee te denken en mee te doen 2 Onderwijs doe je samen INLEIDING Op 1 september
Nadere informatiemycuby Multi-inzetbare prefab ruimtes
mycuby Multi-inzetbare prefab ruimtes mycuby van De Mors In een mum van tijd een ruimte die precies aan uw wensen voldoet? Dat is onze specialiteit! mycuby staat voor een nieuwe, duurzame manier van bouwen.
Nadere informatieZET UW TALENT IN BEWEGING
LEREN & WERKEN BIJ VAN DEN BOSCH TRANSPORTEN ZET UW TALENT IN BEWEGING Bent u op zoek naar een uitdagende internationale leeromgeving waarin theorie en praktijk samenkomen? Wilt u uw studenten praktijkervaring
Nadere informatieVisie op Loopbaanoriëntatie en begeleiding
Visie op Loopbaanoriëntatie en begeleiding regio s-hertogenbosch en omgeving LOB is een verzameling van activiteiten binnen een loopbaangerichte leeromgeving om jongeren actief te laten werken aan hun
Nadere informatieZes nieuwe ICT-opleidingen voor het MBO
Zes nieuwe ICT-opleidingen voor het MBO Servicemedewerker ICT De Servicemedewerker ICT zorgt ervoor dat iedereen beschikt over een goed functionerende pc. Aan de hand van procedures installeert hij hard-
Nadere informatieInhoud. Voorwoord 03. Missie en kernwaarden 07. Nieuwe perspectieven voor de toekomst 13. Beloften 23. Merkbaar en herkenbaar 37
Inhoud Voorwoord 03 Missie en kernwaarden 07 Nieuwe perspectieven voor de toekomst 13 Beloften 23 Merkbaar en herkenbaar 37 01 Voorwoord ROC Friese Poort staat midden in de samenleving, want onderwijs
Nadere informatieAanspreekpunt voor studenten Informatica van Avans Hogeschool voor stage en afstuderen.
Aanspreekpunt voor studenten Informatica van Avans Hogeschool voor stage en afstuderen. Innovatie & inspiratieprogramma + werkplek @ Jamfabriek (code A02) Heeft u een idee, project of opdracht, neem dan
Nadere informatieTerugkoppeling monitor subsidieregeling Versterking samenwerking lerarenopleidingen en scholen 2013-2016
Terugkoppeling monitor subsidieregeling Versterking samenwerking lerarenopleidingen en scholen 2013-2016 Tussenmeting 2015 Portret samenwerkingsverband P029 Opdrachtgever: ministerie van OCW Utrecht, oktober
Nadere informatieHart voor je patiënt, goed in je vak, trots op je werk
Visie Verpleging & Verzorging VUmc 2015 Preventie Zorg plannen Pro-actief State-of-the-art zorg Samen Zorg uitvoeren Gezamenlijk verant wo or de lijk Screening & diagnostiek Efficiënt Zinvolle ontmoeting
Nadere informatieBEDRIJFSCODE. Versie 1.0 Datum:15-01- 10. Onderwijsleerbedrijf SchoOLBusiness
BEDRIJFSCODE Versie 1.0 Datum:15-01- 10 Algemene morele verklaring Het Onderwijsleerbedrijf schoolbusiness groeit en steeds meer verenigingen en stichtingen komen met ons in aanraking en geven opdrachten
Nadere informatieFunctieprofiel. Positie Personal Assistant. Organisatie Quaestus Executive Leadership
Functieprofiel Organisatie Quaestus Executive Leadership Datum 19 May 2016 De organisatie Quaestus is gespecialiseerd in Executive Leadership en heeft een breed aanbod van diensten in Executive Search,
Nadere informatieR E C R U I T M E N T R E S O U R C E S R E S U L T S DE DRIJVENDE KRACHT ACHTER DYNAMISCHE ICT RECRUITMENT OPLOSSINGEN
R E C R U I T M E N T R E S O U R C E S R E S U L T S DE DRIJVENDE KRACHT ACHTER DYNAMISCHE ICT RECRUITMENT OPLOSSINGEN VERDER KIJKEN HumanR is dé specialist bij uitstek op het gebied van werving, selectie
Nadere informatieVisie Missie. De missie van onze stichting is de volgende: wie je morgen bent creëer je vandaag met de som van gisteren
Visie Missie De Jan Ligthartscholen van de Jan Ligthartgroep Tilburg hebben een duidelijk doel voor ogen: het onderwijs dusdanig inrichten dat het de basis vormt van het levenslang leren dat een mens doet.
Nadere informatieFOOD2MARKET INNOVATIE TRAINING. 14 november 2013
FOOD2MARKET INNOVATIE TRAINING 14 november 2013 Edwin Palsma The Food Agency Specialisten in food marketing Wij verbinden voedingskennis, technologie, marketing en sales om de marktpositie van agro & food
Nadere informatieDIRECTEUR BEDRIJFSVOERING MBO-COLLEGE ALMERE. ROC van Flevoland
DIRECTEUR BEDRIJFSVOERING MBO-COLLEGE ALMERE ROC van Flevoland ROC van Flevoland Het Regionaal Opleidingen centrum van Flevoland behoort tot een van de ruim 40 ROC s van ons land. Inspelend op de veranderende
Nadere informatiembo styling & design Geef je carrière vorm
mbo styling & design 2016 2017 Geef je carrière vorm mbo styling & design Ben jij in vorm? Jij bent één van die bijzondere mensen die overal een kans zien om het leven letterlijk mooier te maken. Voor
Nadere informatiemycuby Multi-inzetbare prefab ruimtes
mycuby Multi-inzetbare prefab ruimtes mycuby van De Mors In een mum van tijd een ruimte die precies aan uw wensen voldoet? Dat is onze specialiteit! mycuby staat voor een nieuwe, duurzame manier van bouwen.
Nadere informatiePerselectief Interim. Specialistisch Interim Management
Perselectief Interim Specialistisch Interim Management Inleiding De laatste economische ontwikkelingen hebben organisaties nieuwe uitdagingen gegeven. Of het nu de sector bouw is of onderwijs & overheid,
Nadere informatieVerkiezingsprogramma 2012-2013
Verkiezingsprogramma 2012-2013 UVASOCIAAL 5 mei 2012 UVASOCIAAL streeft naar keuzevrijheid, kwaliteit, gelijkheid en betrokkenheid, de belangrijkste voorwaarden voor een goede universiteit! Inleiding UVASOCIAAL
Nadere informatieNiets is moeilijk voor wie weet hoe het werkt.
Kennis in beweging eten werkt Niets is moeilijk voor wie weet hoe het werkt. Weten werkt Partner in praktijkleren en personeelsontwikkeling. Dat wil Kenniscentrum GOC zijn voor alle bedrijven en medewerkers
Nadere informatieVan de Groep Olsthoorn Finding Excellence
Van de Groep Olsthoorn Finding Excellence technology / industry / logistics 2 1 Management search Executive search International management search Interim management Missie Van de Groep & Olsthoorn staat
Nadere informatieOnbeperkt leren. NTI-Eega Businesscase en Discussie
Onbeperkt leren NTI-Eega Businesscase en Discussie Voorstellen Drs. Erik Steenwelle MM Directeur NTI Zakelijk NTI Zakelijk 071-7501040 06-33324391 erik.steenwelle@nti.nl Programma Ontwikkelingen in de
Nadere informatieSamenwerking. Betrokkenheid
De Missie Het Spectrum is een openbare school met een onderwijsaanbod van hoge kwaliteit. We bieden het kind betekenisvol onderwijs in een veilige omgeving. In een samenwerking tussen kind, ouders en school
Nadere informatieOnderstaand treft u de resultaten aan van de vragenlijst over ondernemend onderwijs.
De behoefte aan het delen van kennis en ervaring is groot! Samenwerking door kennis te delen en ervaringen uit te wisselen is essentieel om de verdere implementatie van ondernemend onderwijs efficiënt
Nadere informatiewww.toptechnieknob.nl
www.toptechnieknob.nl LOB Macrodoelmatigheid, specialisatie Professionalisering Samenwerking onderwijs en bedrijfsleven Vmbo structuur -, -, programma KEUZE 4 delen Schoolexamen PROFIEL 4 delen Centraal
Nadere informatieUser Centered Design. Personas ontwikkelen
User Centered Design Personas ontwikkelen Persona: Wat is een persona? Een model gebaseerd op realistisch gedrag, motivatie, houding, vaardigheden en behoeften Gefilterd uit het observeren van echte mensen.
Nadere informatieDoelomschrijving vier deelnemende scholen
Doelomschrijving vier deelnemende scholen 1 doelgroepomschrijvingen Leerbedrijf BAVA (ROC-AKA) Het leerbedrijf Basisvaardigheden (BAVA) is onderdeel van de school voor AKA van het ROC Midden Brabant. Bij
Nadere informatieEvaluatierapport Nationale Opleiding MediaCoach 2015
Evaluatierapport Nationale Opleiding MediaCoach 2015 www.nomc.nl De Nationale Opleiding MediaCoach wordt uitstekend en goed beoordeeld, door enthousiaste en kundige docenten, de link met de praktijk, prettig
Nadere informatieEXPERTS MET KARAKTER
EXPERTS MET KARAKTER KANSEN BENUTTEN? EERST ZIEN, DAN SCHAKELEN Tempo-Team is specialist in flexibele arbeid. Door onze koppeling van commercieel denken en een sterke betrokkenheid, zijn we al 35 jaar
Nadere informatieProfiel. Strategisch HR adviseur. 8 december 2015. Opdrachtgever Stichting Openbaar Onderwijs Noord
Profiel Strategisch HR adviseur 8 december 2015 Opdrachtgever Stichting Openbaar Onderwijs Noord Voor meer informatie over de functie Erik Frieling, adviseur Leeuwendaal Telefoon (070) 414 27 00 evt. mobielnummer
Nadere informatieDe kracht van een sociale organisatie
De kracht van een sociale organisatie De toegevoegde waarde van zakelijke sociale oplossingen Maarten Verstraeten. www.netvlies.nl Prinsenkade 7 T 076 530 25 25 E mverstraeten@netvlies.nl 4811 VB Breda
Nadere informatieEen boulevard zonder drempels Integratie vmbo - mbo
Een boulevard zonder drempels Integratie vmbo - mbo Inleiding Scholingsboulevard Enschede: Iedereen een startkwalificatie! Veel vmbo-leerlingen stoppen vroegtijdig met hun opleiding. Zo n 5.000 van de
Nadere informatieFactsheet DELIVERING DIGITAL PROFESSIONALS People
Factsheet DELIVERING DIGITAL PROFESSIONALS People DELIVERING DIGITAL PROFESSIONALS People Onze experts brengen u digitale kennis en ervaring op locatie. Om voortdurend in te kunnen spelen op veranderende
Nadere informatiembo Food & Lifestyle Nieuw in Almere per september 2017 in nieuwe mbo vleugel Word wegwijs in de voedingswereld
mbo Food & Lifestyle Nieuw in Almere per september 2017 in nieuwe mbo vleugel Word wegwijs in de voedingswereld mbo Food & Lifestyle Geïnteresseerd in het verhaal achter het voedseletiket en de invloed
Nadere informatieHANDLEIDING MELDFORMULIER KEUZEDEEL
HANDLEIDING MELDFORMULIER KEUZEDEEL Handleiding bij Meldformulier keuzedeel bestemd voor onderwijsinstellingen, brancheorganisaties, HBO-instellingen, werkgevers en andere partijen ten behoeve van het
Nadere informatieGa jij ook voor een baan die iedereen energie geeft?
Ga jij ook voor een baan die iedereen energie geeft? Netwerkbedrijf Endinet, de werkgever met energie Maar liefst 416.000 klanten in Zuidoost Brabant krijgen via kabels en leidingen van Endinet stroom
Nadere informatieWeert 600 jaar stad. Sponsorbrochure 2014
Weert 600 jaar stad. Sponsorbrochure 2014 Voorwoord Op 5 mei 2014 is het 600 jaar geleden dat Weert van Willem VI van Horne marktrechten kreeg. Sinds die tijd is Weert een stad. En dat willen we graag
Nadere informatieHabilis Executive Search. Productie en Techniek
Habilis Executive Search Productie en Techniek Habilis mens en organisatie Mensen zijn voortdurend in beweging. Organisaties zijn continu in beweging. Met als hoogste doel het meest optimale resultaat
Nadere informatieDEELNEMEN AAN DE SAMENLEVING IETS BETEKENEN VOOR EEN ANDER
DEELNEMEN AAN DE SAMENLEVING IETS BETEKENEN VOOR EEN ANDER BETEKENIS BOVEN BEPERKING Ieder mens is uniek en doet mee. We betekenen allemaal iets in het leven van anderen en omgekeerd. We houden van elkaar,
Nadere informatieOver. stappen. naarprisma
Over stappen naarprisma Welkom opprisma In een totaal nieuwe school met afwisselende, actuele leerstof die aansluit bij de interesses van de leerlingen. Wij dagen leerlingen uit om te laten zien wat ze
Nadere informatiesamen onderwijs maken BEDRIJFSPLAN 2015-2018
samen onderwijs maken BEDRIJFSPLAN 2015-2018 WOORD VOORAF De titel zegt alles. Samen onderwijs maken. Elke dag weer, samen met onze medewerkers, leerlingen en de regio. Daarin spelen wij als opleider een
Nadere informatieInstrumenten voor LLL. GoLeWe projectconferentie 11-05-2010
Instrumenten voor LLL GoLeWe projectconferentie 11-05-2010 Levenslang leren Leven lang leren Leven Lang leren begint met bewustwording Bedrijven Individuen Visie op HRM Loopbaan management Visie op HRM
Nadere informatieProject Initiatie Document Leerwerkbedrijf KOMPAS
De geaccrediteerde Stichting Kompas Nederland en ROC Leeuwenborgh Opleidingen hebben samen het initiatief genbomen om te komen tot een gemeenschappelijk leerwerkbedrijf concept. Dit leerwerkbedrijf wil
Nadere informatieMotivatie bepaalt het succes! www.demeerwaarde.nl
Motivatie bepaalt het succes! Wij schrijven in e over deze informati daar ouders. Je mag rger(s) ouder(s)/verzo lezen. een opleiding voor jou? Ben jij een doener met een Havo-denkniveau? Dan ben je van
Nadere informatieQuickscan Wetenschap- & Techniekonderwijs
Quickscan Wetenschap- & Techniekonderwijs W&T = wetenschap & techniek In dit document staan de stellingen waaruit u in de digitale versie van de Quickscan Wetenschap- & Techniekonderwijs (zie www.platformbetatechniek.nl
Nadere informatieDe motor van de lerende organisatie
De motor van de lerende organisatie Focus op de arbeidsmarkt Naast het erkennen van leerbedrijven is Calibris verantwoordelijk voor ontwikkeling en onderhoud van kwalificaties in de sectoren zorg, welzijn
Nadere informatieWELKOM! Het vernieuwingsprogramma van MGL en AenC Media. Sittard - 20 oktober 2016
WELKOM! Het vernieuwingsprogramma van MGL en AenC Media Sittard - 20 oktober 2016 Programma Why, how, what Zijn we sterk genoeg? Filosofie op commercie Filosofie op support De afdelingen 10 trends Machtige
Nadere informatieWerknemers in de metalektro zijn trots op hun werk en op het bedrijf waar zij werken en zij zijn positief over verschillende aspecten van hun werk.
uit rapport Werken in de Metalektro Werknemers in de metalektro zijn trots op hun werk en op het bedrijf waar zij werken en zij zijn positief over verschillende aspecten van hun werk. Bent u geïnteresseerd
Nadere informatiePiter Jelles Strategisch Perspectief
Piter Jelles Strategisch Perspectief Strategisch Perspectief Inhoudsopgave Vooraf 05 Piter Jelles Onze missie 07 Onze ambities 07 Kernthema s Verbinden 09 Verbeteren 15 Vernieuwen 19 Ten slotte 23 02 03
Nadere informatieTraining en workshops
Mirabeau Academy DIGITAL CONCEPT DEVELOPMENT Training en workshops MIRABEAU ACADEMY AHEAD IN A DIGITAL WORLD Digitaal denken zit in onze code. We weten exact wat er online speelt. Sinds 2001 ontwikkelen
Nadere informatieConvenant sociale partners inzake leer-werktrajecten in het vmbo
Convenant sociale partners inzake leer-werktrajecten in het vmbo Den Haag, 20 december 2001 1 Werkend leren moet worden versterkt, werkend leren is ook kansen creëren. Leerwerktrajecten bieden jongeren
Nadere informatieDe Schoolwerkplaats school van nu
2015 De Schoolwerkplaats school van nu Visie en uitgangspunten Manon van der Linde Ilse Overzier Marjan van Baekel- Kan 1. Waar de Schoolwerkplaats voor staat Missie Wat we willen is dat alle kinderen
Nadere informatiembo groene ruimte Laat jij Nederland genieten van groen?
mbo groene ruimte 2016 2017 Laat jij Nederland genieten van groen? mbo groene ruimte Genieten van groen Ben je graag actief in de groene buitenruimte? In de zon, maar ook in weer en wind? Maak jij (vak)
Nadere informatieBusiness College Notenboom & Business School Notenboom
University of Applied Sciences Business College Notenboom & Business School Notenboom Ondernemend Inspirerend Ambitieus MBO 4 in 2 jaar HBO-Ad in 2 jaar HBo in 3 of 4 jaar Transparant Persoonlijk Notenboom
Nadere informatieHet vmbo van de toekomst. Strategische alliantie vmbo-mbo? Succesvol samenwerken kan!
Het vmbo van de toekomst Strategische alliantie vmbo-mbo? Succesvol samenwerken kan! Voorstellen Mirjam Bosch, plv. directeur CSV Veenendaal Dennis Heijnens, adviseur bij Actis Advies Programma deelsessie
Nadere informatieLeergang Allround Leiderschap
Leergang Allround Leiderschap Zonder ontwikkeling geen toekomst! Leergang Allround Leiderschap Tijden veranderen. Markten veranderen, organisaties en bedrijven veranderen en ook de kijk op leiderschap
Nadere informatieWerkgevers Ondernemers. In gesprek over de inhoud van het onderwijs
Werkgevers Ondernemers In gesprek over de inhoud van het onderwijs 1 Algemeen Doe mee en praat mee! Antwoord of reactie op deze vraag? Dé landelijke dialoog over ons onderwijs en de toekomst. Deel gedachten,
Nadere informatieEen ondernemende school!
Calvijn Business School Klantnaam Projectnaam Projectnummer Documentnaam Laatste correctie CALVIJN LOGO 15825 15825_Calvijn_logo_fc.eps 07-09-04 Gebruikte kleuren CYAAN PMS nummers C MAGENTA YELLOW BLACK
Nadere informatieCompetentieprofiel. Instituut voor Interactieve Media. Competentieprofiel studenten Instituut voor Interactieve Media vastgesteld juni 2006
Competentieprofiel Instituut voor Interactieve Media Competentieprofiel studenten Instituut voor Interactieve Media vastgesteld juni 2006 Aangepast in maart 2009 Inleiding De opleiding Interactieve Media
Nadere informatieNatuurlijk. MK2 Audiovisueel. MK2 Audiovisueel. Minervum 7352, 4817 ZH Breda. Postbus 5680, 4801 EB Breda. Tel: 088-652 65 65. Fax: 088-652 65 66
Natuurlijk MK2 Audiovisueel MK2 Audiovisueel Minervum 7352, 4817 ZH Breda Postbus 5680, 4801 EB Breda Tel: 088-652 65 65 Fax: 088-652 65 66 info@mk2.nl www.mk2.nl MK2 heeft ook vestigingen in: Amsterdam
Nadere informatieKandidatenlijst : Selma Schuurman. Roelof Klein. Hans Wubs. Dinand Veldman. Frans Wtenweerde
Kandidatenlijst : Selma Schuurman Roelof Klein Hans Wubs Dinand Veldman Frans Wtenweerde Mijn naam is Selma Schuurman. Ik ben moeder van Efe Süslüoğlu die dit jaar is begonnen op het Celeanum in klas 1E.
Nadere informatiein het mbo Werken aan uitstroom - instroom
ONTWIKKELINGEN CULTUUREDUCATIE IN HET MBO ONDERWIJSVERNIEUWING Onderwijsvernieuwing in het mbo Onderwijs 2032, nieuwe speerpunten voor het kunstvakonderwijs én binnen het mbo een eigen verklaring over
Nadere informatieKansen voor jongeren bij u op de werkvloer Menukaart voor werkgevers
Kansen voor jongeren bij u op de werkvloer Menukaart voor werkgevers Voorwoord Een wereld van verschil maken voor jong talent én voor uzelf. Wie wil dat nu niet? Niet iedereen heeft hiertoe de mogelijkheid.
Nadere informatieDe monteur van de toekomst
BSH Home Appliances Group De monteur van de toekomst SMART REPAIR EVENT 05-11-2018 BSH HOME APPLIANCES GROUP BSH Huishoudapparaten B.V. Even voorstellen Rob Walthaus Head of Technical Support and Training
Nadere informatieInformatie voor ouders. schooljaar 2015-2016. Topmavo volgens. Mick. Hart voor jouw talent! Meer dan leren
Informatie voor ouders schooljaar 2015-2016 Topmavo volgens Mick Hart voor jouw talent! Meer dan leren Meer dan leren Op de Groene Hart Topmavo komen leerlingen met een mavo (vmbo-tl) of mavo/havo-advies.
Nadere informatieDE ZIJLEN MET ZORG IN DE SAMENLEVING
De Zijlen ondersteunt in de provincie DE ZIJLEN MET ZORG IN DE SAMENLEVING Groningen 1400 mensen bij wonen, werk en dagbesteding en vrijetijd. Het gaat om mensen met een verstandelijke beperking. Dat doen
Nadere informatieJe maakt het op het Vakcollege Noordoostpolder Schooljaar 15/16
Je maakt het op het Vakcollege Noordoostpolder Schooljaar 15/16 Onderwijs voor jongeren met gouden handen die aan een gouden toekomst willen werken. Dat is het Vakcollege Noordoostpolder. Leerlingen die
Nadere informatieSamenvatting effecten en resultaten Masterplan CGO Zuid-Holland
BIJLAGE: Samenvatting effecten en resultaten Masterplan CGO Zuid-Holland Pagina 1: Effecten bij leerlingen Effecten bedrijven - onderwijs Toelichting: De percentages onder het kopje Nul zijn de uitersten
Nadere informatieGenderscan mbo Techniek
Genderscan mbo Techniek Doelen Pamflet Meer meisjes in mbo Techniek Aandacht voor gender in Techniek- en ICT-opleidingen wordt een vaste waarde binnen mbo-scholen Voorlichtingsactiviteiten die een brede
Nadere informatieVersterking van LOB in de doorlopende leerlijn vmbo-mbo
Stimuleringsproject LOB in het mbo Versterking van LOB in de doorlopende leerlijn vmbo-mbo Samenwerken aan LOB Jongeren beter toerusten voor het maken van passende keuzes in de eigen loopbaan door bewust
Nadere informatieRapportage. Onderzoek: Toekomst van het Communicatievak
Rapportage Onderzoek: Toekomst van het Communicatievak In opdracht van: DirectResearch & Logeion en d Associatie van hoofden Communicatie Datum: 15 september 2014 Projectnummer: 2013008 Auteur(s): John
Nadere informatieErkend leerbedrijf. dáár wordt het vak geleerd. horeca bakkerij reizen recreatie facilitaire dienstverlening
Erkend leerbedrijf dáár wordt het vak geleerd horeca bakkerij reizen recreatie facilitaire dienstverlening Waarom erkend leerbedrijf? Jonge mensen wegwijs maken in de sector: dat is de taak van een leerbedrijf.
Nadere informatieHEAD OF BUSINESS DEVELOPMENT
#VACATURE Digital HEAD OF BUSINESS DEVELOPMENT Lepaya maakt met innovatieve en gepersonaliseerde leeroplossingen bedrijfstrainingen effectiever en meer engaging. De startup heeft afgelopen jaar een uitstekende
Nadere informatieHet Technasium is een vorm van onderwijs waarbij leerlingen projectmatig en probleemoplossend werken aan echte opdrachten uit het bedrijfsleven.
Wat is het technasium? Het Technasium is een vorm van onderwijs waarbij leerlingen projectmatig en probleemoplossend werken aan echte opdrachten uit het bedrijfsleven. Hoe werkt het? De leerlingen krijgen
Nadere informatieMiddelbaar beroepsonderwijs (zie verder uitleg na dit schema) Beroeps Opleidende Leerweg (zie verder uitleg na dit schema)
Lijst met afkortingen voor de bloemist-winkelier m.b.t. het onderwijs Gebruikte term Toelichting MBO BOL BBL deelnemer BPV protocol Beroeps Praktijk Vorming (afgekort BPV) BPV verlener BPV-begeleider BPV-deelnemer
Nadere informatieDe Cultuur Loper vier jaar in beweging Samenvatting eindevaluatie
De Cultuur Loper vier jaar in beweging Samenvatting eindevaluatie 2013-2016 In Noord-Brabant hebben de afgelopen vier jaar 185 in 27 gemeenten gewerkt met De Cultuur Loper. Wat heeft dit opgeleverd? In
Nadere informatieDe oplossingsruimte dijt oneindig uit
Wat betekent Conceptueel Bouwen u? Een beter beheersbaar proces, meer zekerheid over het eindresultaat en veel minder rompslomp: dat is waar Conceptueel Bouwen staat. Het Netwerk Conceptueel Bouwen ondersteunt
Nadere informatie