Balanceren op de levenslijn

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Balanceren op de levenslijn"

Transcriptie

1 vanuit bekeken Balanceren op de levenslijn Een werkdefinitie van levensloopbegeleiding voor mensen met autisme en hun naasten Arjan Verschuur Andries Noback Angela Thissen Monique Post Jan Pieter Teunisse november 2014

2 Balanceren op de levenslijn Een werkdefinitie van levensloopbegeleiding voor mensen met autisme en hun naasten Arjan Verschuur Andries Noback Angela Thissen Monique Post Jan Pieter Teunisse Vanuit autisme bekeken November 2014

3 Auteurs Arjan Verschuur Andries Noback Angela Thissen Monique Post Jan Pieter Teunisse werkgroep Vanuit Autisme Bekeken, Utrecht, november 2014 Alle informatie uit dit rapport mag gebruikt worden, mits de bron wordt vermeld

4 Inhoud 0 Samenvatting 5 1 Inleiding 9 2 Werkwijze en leeswijzer 10 3 Randvoorwaarden voor levensloopbegeleiding 12 4 Het doel van levensloopbegeleiding 14 5 Kwaliteitseisen die mensen met autisme en hun naasten aan levensloopbegeleiding stellen Vraaggericht maatwerk Een persoonlijk klik tussen de persoon met autisme en zijn of haar begeleider, resulterend in een vertrouwensrelatie Continuïteit in de begeleiding Flexibiliteit in de begeleiding 21 6 Ontwerpbeperkingen voor levensloopbegeleiding De functie van levensloopbegeleider Wie neemt de rol van levensloopbegeleider op zich? Hoe verhoudt de functie van levensloopbegeleider zich tot andere functies in het sociale domein? 25 7 Bronnen 28 Bijlage 1: een overzicht van initiatieven op het gebied van levensloopbegeleiding voor mensen met autisme en hun naasten 30 Bijlage 2: Literatuuroverzicht: levensloopbegeleiding in theorie en praktijk 33 1 Dr. Leo Kannerhuis 33 2 Gezondheidsraad 36 3 Teunisse 38 4 Smet en Van Driel 41 5 Smits en Mallens 43 6 Mulder en Scholten 43 7 Handboek voor levensloopbegeleiding Stavast 45 8 Deelproject levenscoach Autisme & Eigen Kracht 46 9 Pilot levensloopbegeleiding Amsterdam Kenmerken van levensloopbegeleiding 49 Bijlage 3: de leden van het kernteam van het project levensloopbegeleiding van het programma Vanuit autisme bekeken 51 Bijlage 4: deelnemers aan de expertmeeting levensloopbegeleiding op 24 juni Bijlage 5: checklist levensloopbegeleiding 53

5

6 0 Samenvatting De Gezondheidsraad bracht in 2009 een rapport uit met de titel: Autismespectrumstoornissen: een leven lang anders. Hierin houdt de Gezondheidsraad een warm pleidooi voor de functie van een levensloopbegeleider 1. Aansluitend bij dit advies van de Gezondheidsraad zijn diverse organisaties in Nederland gestart om het concept levensloopbegeleiding en de functie van levensloopbegeleider, levensloopcoach of levenscoach voor mensen met autisme te ontwikkelen en in de praktijk te brengen. In dit document geven we op basis van de literatuur en input van pioniers op het gebied van levensloopbegeleiding een werkdefinitie van wat levensloopbegeleiding is. Hierbij maken we gebruik van het in projectmatig werken gebruikelijke onderscheid tussen randvoorwaarden, functionele eisen, operationele eisen en ontwerpbeperkingen. De in dit document gepresenteerde werkdefinitie van levensloopbegeleiding vormt de inhoudelijke basis voor de ontwikkeling van een handreiking voor levensloopbegeleiders en een model voor de organisatie en financiering van levensloopbegeleiding. We hebben deze werkdefinitie samengevat in een checklist, die op 23 september 2014 tijdens een bijeenkomst met 40 voortrekkers op het gebied van levensloopbegeleiding is gevalideerd. Randvoorwaarden Om de vraag te kunnen beantwoorden welke functie levensloopbegeleiding voor mensen met autisme en hun naasten heeft, is het belangrijk om op hoofdlijnen te weten wat autisme is en welke mogelijkheden en beperkingen het hebben van autisme in onze samenleving met zich mee kan brengen. Deze worden niet alleen bepaald door de specifieke kwaliteiten en uitdagingen van mensen met autisme zelf, maar ook door de (on)mogelijkheden van de mensen in hun leefwereld en de beleidsmatige en financiële kaders die door de systeemwereld gesteld worden. Ontwikkeling en participatie naar vermogen vraagt dus niet alleen initiatief, begeleiding en/of behandeling van mensen met autisme zelf, maar vaak ook een aanpassing in de houding, kennis en vaardigheden van de mensen in hun leefwereld en een aanpassing van de eisen die de systeemwereld aan mensen met autisme en hun naasten stelt. Functionele eisen Het begrip levensloopbegeleiding plaatst de begeleiding van mensen met autisme in het perspectief van de levensloop. Levensloopbegeleiding als activiteit heeft vanuit het perspectief van mensen met autisme vijf onderling sterk met elkaar samenhangende functies. Zich naar vermogen kunnen ontwikkelen en participeren in de samenleving Het zoveel mogelijk bewaren van de balans tussen draaglast en draagkracht van de persoon met autisme en zijn of haar naastbetrokkenen Voorkomen van structurele overbelasting en de problemen die dat met zich meebrengt Vergroten van zelfredzaamheid, zelfreflectie en zelfinzicht Ondersteunen van de regie over het eigen leven 1 Gezondheidsraad, 2009, p.15. Balanceren op de levenslijn 5

7 Operationele eisen Mensen met autisme en hun naasten stellen de volgende primaire en secundaire kwaliteitseisen aan levensloopbegeleiding. De primaire kwaliteitseisen gelden voor iedereen met autisme, de afgeleide kwaliteitseisen kunnen voor de ene persoon met autisme meer en voor de andere persoon met autisme minder van toepassing zijn. Primaire kwaliteitseisen Afgeleide kwaliteitseisen 1 Vraaggericht maatwerk Regie bij persoon met autisme laten Aandacht en respect voor de actuele ontwikkelingsmogelijkheden en uitdagingen van de persoon met autisme Begeleiding in de omgeving die de persoon met autisme wenst of waar de veranderingen zich voordoen Samenwerking met en toerusten van relevante anderen in de leefomgeving 2 Een persoonlijke klik tussen de Vrijheid bij het kiezen van een begeleider persoon met autisme en zijn of haar begeleider 3 Continuïteit in de begeleiding, zowel Begeleiding in iedere fase van het leven in de loop van de tijd, als over meerdere levensgebieden Begeleiding op alle relevante levensgebieden 4 Flexibiliteit in de begeleiding: minder Aandacht voor grote en kleine veranderingen in de als het kan (in relatief stabiele levensloop situaties), meer als het nodig is (rondom veranderingen) Ontwerpbeperkingen Een levensloopbegeleider, zoals geadviseerd door de Gezondheidsraad, is de belichaming van de door mensen met autisme gewenste persoonlijke klik, continuïteit en flexibiliteit in hulp, zorg en ondersteuning. Vanuit het perspectief van mensen met autisme is het een persoon met wie het klikt, die er is waar en wanneer het nodig is. Mogelijke taken van een levensloopbegeleider zijn: Het bieden van ondersteuning bij de ontwikkeling van zelfredzaamheid, zelfreflectie en zelfinzicht van de persoon met autisme op zoveel mogelijk levensgebieden Het bieden van ondersteuning bij het voeren van de regie over het eigen leven Het toerusten van relevante anderen, zodat zij de gewenste bijdrage aan de ontwikkeling en/ of participatie van de persoon met autisme kunnen leveren Pro-actieve begeleiding bij veranderingen die te voorzien zijn en continue monitoring om veranderingen die niet te voorzien zijn tijdig op te merken Het in complexe situaties coördineren van de inzet van (professionele) hulp-, zorg- en dienstverleners Naastbetrokkenen toerusten om (een deel van) bovenstaande taken zelf uit te voeren Het waar nodig informeren, adviseren en ondersteunen van de persoon met autisme en zijn of haar naasten bij het vinden van gespecialiseerde vormen van hulp, zorg of ondersteuning Balanceren op de levenslijn 6

8 De belangrijkste competenties van een levensloopbegeleider zijn: Een basishouding van aandacht, respect, interesse en gelijkwaardigheid Kennis over wat autisme is en welke mogelijkheden en uitdagingen autisme met zich mee kan brengen Ervaring in het omgaan met mensen met autisme De actuele mogelijkheden/kwaliteiten en uitdagingen/kwetsbaarheden die iemand met autisme in het dagelijks leven heeft kunnen herkennen De weg weten in zorg, ondersteuning, onderwijs, arbeidsvoorziening, sociale zekerheid, wonen, vrije tijd en vervoer Opleidingsniveau en/of levenservaring die aansluiten bij dat van de persoon met autisme Coachingsvaardigheden De nodige kennis en kunde om de zelfredzaamheid, zelfreflectie en het zelfinzicht van de persoon met autisme te versterken De nodige kennis en kunde om de eigen regie van de persoon met autisme en zijn of haar naasten te versterken De nodige kennis en kunde om het sociale netwerk te betrekken en te versterken Flexibiliteit Een heldere positie in relatie tot (andere) zorg-, hulp- en dienstverleners Een groot reflectief vermogen, veel zelfinzicht en de eigen situatie kunnen overstijgen Om spraakverwarring te voorkomen stellen we voor de term levensloopbegeleider te reserveren voor professionals die deze functie uitoefenen. Vanuit het streven naar het besparen van kosten voor zorg en ondersteuning ligt het voor de hand om bovenstaande taken zoveel mogelijk door betrokkenen uit het netwerk van de persoon met autisme uit te laten voeren. Dat is echter niet altijd mogelijk en/of wenselijk. Per situatie zal gekeken moeten worden of het wel of niet wenselijk is om een professionele levensloopbegeleider in te zetten. Dit kan natuurlijk ook een ervaringsdeskundige professional zijn, mits hij of zij over de daarvoor benodigde competenties beschikt. De functie van levensloopbegeleider heeft raakvlakken en overlap met de functies van cliëntondersteuning, jeugd en opvoedhulp, algemeen maatschappelijk werk, individuele begeleiding, behandeling (voor zover het aanleren van nieuwe vaardigheden ter vergroting van de zelfredzaamheid van de persoon met autisme betreft), job coaching, ambulante begeleiding in het onderwijs en casemanagement. De functie van levensloopbegeleider kan zich dan ook vanuit al deze bestaande functies ontwikkelen. Met het oog op de door mensen met autisme gewenste persoonlijke klik, continuïteit en flexibiliteit is het niet wenselijk om een nieuwe functie naast de al bestaande functies te creëren, maar verdient het de voorkeur dat meerdere van de bestaande functies in één functie met elkaar gecombineerd worden. Dit sluit niet alleen beter aan bij de vraag van mensen met autisme, maar hierdoor kan er ook effectiever en efficiënter gewerkt worden. Het hierboven geschetste functieprofiel van een levensloopbegeleider kunnen we samenvatten als een generalist met als specialisme mensen met autisme. De functie van professionele levensloopbegeleider heeft dan ook raakvlakken met de functie van generalist in een sociaal loket of sociaal gebiedsteam die naar aanleiding van de decentralisaties in het sociale domein aan het ontstaan is. Aangezien van een levensloopbegeleider geen kortdurende hulp verwacht wordt, maar langdurige ondersteuning met een wisselende intensiteit, ligt het niet voor de hand Balanceren op de levenslijn 7

9 dat een generalist in een sociaal loket of sociaal gebiedsteam de rol van levensloopbegeleider op zich neemt. Dit zou te lang, een te onzeker en bij vlagen te groot beroep doen op de caseload van een frontlijnwerker. Het is niet ondenkbaar dat er naast een levensloopbegeleider ook anderen ingezet moeten worden om een persoon met autisme en zijn of haar naasten de hulp, zorg of ondersteuning te bieden die nodig is om zich naar vermogen te ontwikkelen en in de samenleving te participeren. Ook kan niet uitgesloten worden dat er ondanks de inzet van een levensloopbegeleider een crisissituatie ontstaat die tijdelijke opname noodzakelijk maakt. Een levensloopbegeleider kan in dit geval de taak hebben om de inzet van (professionele) zorg, hulp en dienstverleners te coördineren. Ook kan de levensoopbegeleider de persoon met autisme en zijn of haar naasten informeren, adviseren en ondersteunen bij het vinden van meer gespecialiseerde vormen van hulp, zorg of ondersteuning. Balanceren op de levenslijn 8

10 1 Inleiding De Gezondheidsraad bracht in 2009 een rapport uit met de titel: Autismespectrumstoornissen: een leven lang anders. Hierin houdt de Gezondheidsraad een warm pleidooi voor de functie van een levensloopbegeleider 2. De levendige discussie die volgde op het voorstel van de Gezondheidsraad om de functie van levensloopbegeleider in het leven te roepen concentreerde zich rond de vraag wie die levensloopbegeleider dan zou moeten zijn 3. In zijn reactie op het advies van de Gezondheidsraad aan de Tweede Kamer gaf minister Rouvoet aan dat eerst helder moet worden wat men onder levensloopbegeleiding verstaat voordat men kan discussiëren over de vraag hoe levensloopbegeleiding ingevuld dient te worden. Om daar duidelijkheid over te krijgen adviseren Mallens en Smits (2010) een Delphi-studie te doen onder experts. Of een Delphi-studie de meest aangewezen wetenschappelijke methode is om consensus te krijgen over wat levensloopbegeleiding voor mensen met autisme is, weten we niet. Wat we wel weten is dat aansluitend bij het advies van de Gezondheidsraad diverse organisaties en instanties in Nederland bezig zijn om het concept levensloopbegeleiding en de functie van levensloopbegeleider, levensloopcoach of levenscoach voor mensen met autisme te ontwikkelen en in de praktijk te brengen. Eind 2008 is bij de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen bijvoorbeeld het lectoraat Levensloopbegeleiding bij autisme ingesteld (Teunisse, 2009). Smet en Van Driel (2009) hebben het concept levensloopbegeleiding uitgewerkt in het boek Levensloopmodel: werken met autisme. IBASS (voorheen Autitude) biedt sinds 2011 integrale begeleiding aan mensen met autisme. En in Groningen, Overijssel, Oost-Brabant, Amsterdam, Gelderland, Gooi- en Vechtstreek zijn, vaak vanuit het convenant of samenwerkingsverband autisme, pilots gestart. Daarnaast zijn er organisaties die met wat ze doen, zonder het zelf levensloopbegeleiding te noemen, wel grotendeels aansluiten bij wat we op basis van de beschikbare literatuur levensloopbegeleiding zouden kunnen noemen. Een overzicht van de bij ons bekende initiatieven is te vinden in bijlage 1. Wat we ook weten is dat het voor de organisatie en financiering van levensloopbegeleiding wenselijk is om zo snel mogelijk consensus te krijgen over wat levensloopbegeleiding en de functie van een levensloopbegeleider voor mensen met autisme is. In dit document geven we hiervoor een aanzet op basis van enerzijds literatuurstudie en anderzijds de input van pioniers op het gebied van levensloopbegeleiding. 2 Gezondheidsraad, 2009, p Teunisse, 2012, p Balanceren op de levenslijn 9

11 2 Werkwijze en leeswijzer Bij het schrijven van dit document hebben we de volgende stappen doorlopen. We zijn begonnen met een literatuurstudie. Voor het maken van een werkdefinitie van levensloopbegeleiding hebben we zowel artikelen die meer theoretisch van aard zijn als documenten over de praktijk van levensloopbegeleiding bestudeerd en met elkaar vergeleken. Een samenvattend en vergelijkend overzicht van de door ons bestudeerde literatuur is als bijlage 2 bij dit document gevoegd. In de literatuur hebben we in eerste instantie gezocht naar kenmerken die aan levensloopbegeleiding worden toegeschreven. Om de vele kenmerken van levensloopbegeleiding die we in de literatuur tegenkwamen te ordenen en hoofd- en bijzaken van elkaar te kunnen onderscheiden, hebben we gebruik gemaakt van het onderscheid dat in projectmatig werken gemaakt wordt tussen randvoorwaarden, functionele eisen, operationele eisen en ontwerpbeperkingen 4. Op basis van de literatuurstudie hebben we een eerste concept-definitie van levensloopbegeleiding gemaakt. Aansluitend bij het onderscheid tussen randvoorwaarden, functionele eisen, operationele eisen en ontwerpbeperkingen hebben we in deze concept-definitie onderscheid gemaakt tussen: relevante kenmerken van mensen met autisme in relatie tot hun leefwereld en de systeemwereld (= randvoorwaarden voor levensloopbegeleiding, zie hoofdstuk 3), de doelen van van levensloopbegeleiding (= functionele eisen, zie hoofdstuk 4), de kwaliteitseisen die mensen met autisme en hun naaste omgeving aan levensloopbegeleiding en een levensloopbegeleider stellen (= operationele eisen, zie hoofdstuk 5), de manier waarop levensloopbegeleiding in de praktijk vorm gegeven kan worden (= ontwerpbeperkingen, zie hoofdstuk 6). Een eerste concept-definitie hebben we op 15 mei en 10 juni besproken met het projectteam van het project levensloopbegeleiding van het programma Vanuit autisme bekeken 5. Op basis van de aanvullingen en feedback van de leden van het projectteam heeft de projectleider de eerste concept-definitie aangepast. Een tweede concept-definitie hebben we op 19 juni voorgelegd aan de ervaringsraad van het programma Vanuit autisme bekeken en op 24 juni tijdens een expertmeeting aan een bredere groep pioniers op het gebied van levensloopbegeleiding 6. Op basis van de aanvullingen en feedback van de ervaringsraad en deze bredere groep pioniers is de tweede concept-definitie aangepast. 4 Voor alle duidelijkheid merken we hierbij op dat de functionele eisen belangrijker zijn dan de operationele eisen en dat de operationele eisen op hun beurt weer belangrijker zijn dan de ontwerpbeperkingen. Bij de concrete invulling van de functie van levensloopbegeleider bieden de ontwerpbeperkingen dan ook meer ruimte voor variatie dan de operationele eisen en de operationele eisen weer meer ruimte voor variatie dan de functionele eisen. 5 Een overzicht van de leden van het kernteam van het project Levensloopbegeleiding van het programma Vanuit autisme bekeken is te vinden in bijlage 3. 6 In bijlage 4 staat een overzicht van de deelnemers aan de expertmeeting op 24 juni Balanceren op de levenslijn 10

12 Een derde concept-definitie hebben we op 23 september in de vorm van een checklist gepresenteerd tijdens een landelijk netwerkbijeenkomst rondom het thema levensloopbegeleiding en in subgroepen met ca. 40 deelnemers besproken. De belangrijkste conclusie naar aanleiding van deze bijeenkomst is dat onze werkdefinitie breed gedragen wordt. Naar aanleiding van de vragen en opmerkingen van de deelnemers aan de landelijke netwerkbijeenkomst is de concept-definitie nog op een enkel punt aangepast. Deze vierde en definitieve versie gebruiken we binnen het programma Vanuit autisme bekeken als werkdefinitie en als basis voor een korte checklist (zie bijlage 5), een folder over levensloopbegeleiding, een handreiking voor levensloopbegeleiders en een handreiking voor gemeenten die levensloopbegeleiding voor mensen met autisme mogelijk willen maken. Balanceren op de levenslijn 11

13 3 Randvoorwaarden voor levensloopbegeleiding Om de vraag te kunnen beantwoorden wat de functie van levensloopbegeleiding voor mensen met autisme is, is het belangrijk om op hoofdlijnen te weten wat autisme is en welke specifieke mogelijkheden en uitdagingen autisme in onze samenleving met zich mee kan brengen. Mensen met autisme Volgens de Nederlandse Vereniging voor Autisme (NVA) hebben kinderen en volwassenen in Nederland een vorm van autisme 7. Autisme komt voor bij mannen en vrouwen op alle intelligentieniveaus, waarbij de groep met een verstandelijke beperking de minderheid vormt. Autisme is in onze visie een variatie in de manier waarop mensen zich ontwikkelen 8. Dat is geen kwestie van opvoeding, maar van aanleg. Bij kinderen met autisme is er sprake is van een vertraagde en veelal beperkte rijping van het centrale zenuwstelsel 9. Met name de linkerhersenhelft rijpt minder snel. Mensen met autisme hebben hierdoor een andere manier van informatie verwerken en een vertraagde ontwikkeling van de ik-ander differentiatie. Dit kan specifieke kwaliteiten en uitdagingen met zich meebrengen, zoals veel oog voor detail, specifieke interesses en talenten hebben, sneller overprikkeld raken, moeite hebben met sociale interacties en communicatie en weerstand hebben tegen veranderingen die van buitenaf komen. Figuur 1 Mogelijke kwaliteiten en uitdagingen voor mensen met autisme Mogelijke kwaliteiten van mensen met autisme Mogelijke uitdagingen voor mensen met autisme Oog voor detail Directe communicatie, zonder bijbedoelingen Beschaafde taal en omgangsvormen Out-of-the-box denken Specifieke interesses en talenten Loyaal: afspraak is afspraak Nauwkeurig, perfectionistisch Groot visualisatievermogen en visueel geheugen Sneller overprikkeld raken Moeite met sociale interacties en communicatie Moeite om hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden Moeite met plannen maken en uitvoeren Moeite met het generaliseren van leerervaringen Weerstand tegen veranderingen die van buitenaf komen Niet al deze kenmerken komen bij iedereen met autisme voor en niet alle kenmerken zijn altijd even sterk. De aard en intensiteit van autisme is bij iedere persoon anders en kan ook in de loop van de dag en het leven variëren. 7 NVA, 2013, p.3. 8 In het vervolg van dit document schrijven we daarom consequent autisme en vermijden we het gebruik van de term autisme spectrum stoornissen. 9 Delfos, Een vreemde wereld, 7e druk, maart 2008, p. 45. Balanceren op de levenslijn 12

14 Autisme heb je een leven lang en het heeft op alle levensgebieden een grote impact. Bij levensgebieden denken we bijvoorbeeld aan wonen, onderwijs, werk, vrije tijd en relaties. Op al deze gebieden kan er hulp, zorg of ondersteuning nodig zijn om er voor te zorgen dat mensen met autisme in hun fundamentele menselijke basisbehoeften kunnen voorzien en zich naar vermogen kunnen ontwikkelen en participeren. Mensen met autisme in relatie tot hun leefwereld Veel van de problemen waar mensen met autisme mee te maken krijgen ontstaan in wisselwerking met de mensen in hun leefwereld. Enerzijds omdat mensen met autisme moeite kunnen hebben met het inschatten en begrijpen van sociale interacties en met veranderingen die van buitenaf worden opgelegd, anderzijds omdat de mensen in hun leefwereld op hun beurt moeite kunnen hebben om (het gedrag van) de persoon met autisme te begrijpen of onvoldoende rekening houden met de grenzen die de aanleg aan de persoon met autisme stelt. Het onderkennen en accepteren van de reële beperkingen die iemand met autisme heeft is voor veel mensen zonder autisme lastig, omdat autisme vaak niet zichtbaar is. Wat voor mensen in de omgeving van iemand met autisme bijvoorbeeld verwarrend kan zijn is dat iemand met autisme verschillende ontwikkelingsniveaus heeft voor verschillende aspecten. Vanuit de intelligentie die men ervaart op bepaalde gebieden, worden dezelfde intelligentie en vaardigheden verwacht op sociaal gebied en juist daar schieten mensen met autisme vaak tekort, aldus Delfos. De systeemwereld Mensen met autisme en hun naasten hebben zowel in positieve als in negatieve zin te maken met de beleidsmatige en financiële kaders die zorgaanbieders, gemeenten, zorgverzekeraars, samenwerkingsverbanden passend onderwijs, uitvoeringsinstanties als de Sociale Verzekeringsbank en het UWV en diverse ministeries (VWS, OCW, SZW) stellen. In positieve zin omdat de bestaande beleidsmatige en financiële kaders een deel van de hulp, zorg en ondersteuning die nodig is mogelijk maken. In negatieve zin omdat deze kaders het soms ook juist onmogelijk maken om die begeleiding te bieden die echt passend is. Aangezien deze beleidsmatige en financiële kaders door mensen bedachte wetten en regels zijn, die op basis van voortschrijdend inzicht ook weer aangepast kunnen worden, beschouwen wij ze niet als randvoorwaarden, maar als ontwerpbeperkingen voor levensloopbegeleiding. Conclusie De mogelijkheden en beperkingen die mensen met autisme ervaren worden niet alleen bepaald door hun eigen kwaliteiten en uitdagingen, maar ook door de (on)mogelijkheden van de mensen in hun leefwereld en de beleidsmatige en financiële kaders die door de systeemwereld gesteld worden. Ontwikkeling en participatie naar vermogen vraagt dus niet alleen initiatief, begeleiding en/of behandeling van mensen met autisme zelf, maar vaak ook een aanpassing in de houding, kennis en vaardigheden van de mensen in hun leefwereld en een aanpassing van de eisen die de systeemwereld aan mensen met autisme en hun naasten stelt. Balanceren op de levenslijn 13

15 4 Het doel van levensloopbegeleiding Uit de literatuur (zie bijlage 2) hebben we 10 functionele eisen voor levensloopbegeleiding gedestilleerd. Deze eisen hebben we voorgelegd aan de ervaringsraad van het programma Vanuit autisme bekeken en de deelnemers van een expertmeeting over levensloopbegeleiding. Naar aanleiding van de feedback van de ervaringsraad en de deelnemers aan de expertmeeting hebben we deze beschrijving van het doel van levensloopbegeleiding aangevuld en aangescherpt. Het begrip levensloopbegeleiding plaatst de ondersteuning van mensen met autisme in het perspectief van de levensloop. Er zijn vier redenen waarom dit belangrijk is. 1 Door de specifieke manier waarop hun hersenen rijpen, kunnen mensen met autisme zich op onderdelen (veel) sneller en op onderdelen (veel) langzamer ontwikkelen dan je op basis van hun kalenderleeftijd zou verwachten. 2 Je hebt autisme een leven lang en het heeft een grote impact op alle levensgebieden. 3 Autisme kan in elke levensfase en op elk levensgebied anders tot uiting komen en de vragen waarmee je te maken krijgt zijn ook in elke fase anders. 4 Mensen met autisme kunnen meer dan gewone problemen ervaren bij de grote en kleine veranderingen die zich in de loop van het leven van een mens voordoen. Vanuit het perspectief van mensen met autisme Wanneer we vanuit het perspectief van mensen met autisme kijken dan zien we dat levensloopbegeleiding als activiteit voor mensen met autisme drie met elkaar samenhangende functies heeft, namelijk: zich naar vermogen kunnen ontwikkelen en participeren in de samenleving, het rondom grote en kleine veranderingen in de levensloop zoveel mogelijk bewaren van de balans tussen draaglast en draagkracht en zo veel mogelijk voorkomen van structurele overbelasting en de problemen die daardoor kunnen ontstaan, zoals het verlies van vaardigheden, persoonlijke en relatiecrisis, schooluitval, ziekteverzuim, werkloosheid en arbeidsongeschiktheid. Figuur 2 De essentie van levensloopbegeleiding: leren balanceren op de levenslijn Balanceren op de levenslijn 14

16 Dat deze drie functies onlosmakelijk met elkaar verbonden zijn kunnen we illustreren met de metafoor van een verkeerslicht (zie figuur 3). Figuur 3 De samenhang tussen het bewaren van de balans, het naar vermogen ontwikkelen en participeren en het voorkomen van problemen 10 Structureel overbelast, negatieve ontwikkeling, verlies van vaardigheden, niet meer in staat om naar vermogen maatschappelijk te participeren Tijdelijk overbelast, ontwikkeling stagneert, niet meer in staat om te leren, vermogen om maatschappelijk te participeren staat onder druk Naar vermogen belast, ruimte voor ontwikkeling en het leren van nieuwe vaardigheden, participeert naar vermogen in de samenleving Hierbij willen we de kanttekening maken dat de balans naar twee kanten door kan schieten. De ontwikkeling van mensen met autisme stagneert niet alleen wanneer zij overbelast zijn, maar ook wanneer zij onderbelast zijn. Bijvoorbeeld als de aandacht te eenzijdig gericht is op het voorkomen van problemen en er te weinig aandacht is voor het gebruiken en ontwikkelen van de mogelijkheden die mensen met autisme wel hebben. Specifieke aandachtspunten bij de ontwikkeling en maatschappelijke participatie van mensen met autisme zijn zelfredzaamheid en zelfregie. Zelfredzaamheid gaat over het vermogen dat mensen hebben om zelf in hun menselijke behoeften te kunnen voorzien, zelfregie meer specifiek over het vermogen om de regie over het eigen leven te voeren. Daarmee bedoelen we niet zoek het zelf maar uit, maar zelf kunnen bepalen wat je wilt, zelf doet en van anderen nodig hebt. Teunissen merkt terecht op dat de specifieke kwetsbaarheden die autisme met zich mee kan brengen, maakt dat we er bij mensen met autisme niet als vanzelfsprekend van mogen uitgaan dat zij zelf de regie over het eigen leven kunnen voeren. Dit vraagt namelijk om zelfkennis, zelfwaardering, de vaardigheid om activiteiten te plannen en uit te voeren en van ervaringen te leren. Veel mensen met autisme hebben hier juist ondersteuning bij nodig 11. Voor alle duidelijkheid willen we hierbij ook opmerken dat het bij ontwikkeling gaat om de hele persoon met autisme: fysiek, sociaal-emotioneel, cognitief en spiritueel. Immers, mensen hebben in termen van Maslow 12 niet alleen lichamelijke behoeften, maar ook behoefte aan veiligheid en zekerheid, sociaal contact, waardering en erkenning, zelfverwerkelijking en zelftranscendentie. Dit impliceert dat er binnen levensloopbegeleiding ook aandacht/ruimte moet kunnen zijn voor existentiële vragen en zingeving. 10 De metafoor van het verkeerslicht is ontleend aan het boek Plan B van Kuipers-Hemken en Horvers. 11 Teunisse, 2009, p. 19; Teunisse, 2012, p. 104; Teunisse en Buur, 2013, p Balanceren op de levenslijn 15

17 Vanuit het perspectief van naastbetrokkenen (ouders, partners, kinderen) Vanuit het perspectief van naastbetrokkenen gaat het niet alleen om de kwaliteit van leven van de persoon met autisme, maar ook om de kwaliteit van het eigen leven. Autisme heeft namelijk niet alleen een grote impact op het leven van de persoon met autisme zelf, maar kan ook diepgaand doorwerken in het leven van de andere gezinsleden. Ouders van kinderen met autisme ervaren vaak grote stress. Uit Amerikaans onderzoek blijkt bijvoorbeeld dat het stressniveau van moeders van kinderen met autisme net zo hoog is als dat van soldaten in een oorlogssituatie 13. En door de extra zware zorg- en begeleidingstaak leveren ouders vaak veel arbeidsproductiviteit in. Vandaar dat naast empowerment ofwel het versterken van de persoon met autisme en diens netwerk, ook het ontlasten van het netwerk als doel van levensloopbegeleiding genoemd wordt. In onze visie zijn dit middelen om een hoger doel te bereiken, namelijk het bewaren van de balans tussen draagkracht en draaglast, niet alleen van de persoon met autisme zelf, maar ook van zijn of haar naasten. Vanuit het perspectief van hulp-, zorg- en dienstverleners In complexe situaties kan het wenselijk of noodzakelijk zijn dat meerdere professionele zorg-, hulp- en/of dienstverleners betrokken zijn bij de ondersteuning van een persoon met autisme en zijn of haar naasten. In deze situaties is het belangrijk dat de inzet van alle betrokken op elkaar afgestemd en goed gecoördineerd wordt. Vandaar dat dit ook als doel van levensloopbegeleiding genoemd wordt. Vanuit het perspectief van beleidsmakers en financiers Vanuit het perspectief van beleidsmakers en financiers gaat het om betere zorg en ondersteuning tegen minder kosten. Goede hulp, zorg en ondersteuning zorgt er vanuit dit perspectief dus niet alleen voor dat mensen met autisme en hun naasten gezond blijven en zo zelfstandig mogelijk participeren in de samenleving, maar ook dat de maatschappelijke kosten zoveel mogelijk beperkt worden en de maatschappelijke baten zo groot mogelijk zijn. Bij maatschappelijke kosten en baten moeten we niet alleen denken aan (besparingen van) de kosten van zorgverzekeraars en gemeenten voor zorg en ondersteuning, maar ook aan besparingen in het onderwijs (bijvoorbeeld door minder uitval), minder sociale uitkeringen en stimuleringsmaatregelen op het gebied van arbeidsparticipatie door gemeenten en het UWV en minder derving van inkomsten en arbeidsproductiviteit voor werknemers en werkgevers door minder ziekteverzuim en werkloosheid. Voor een indicatie van de maatschappelijke kosten en baten van levensloopbegeleiding verwijzen we naar de maatschappelijke businesscase levensloopbegeleiding, die in het programma Vanuit autisme bekeken ontwikkeld wordt. Samenvatting De functies die levensloopbegeleiding vanuit de verschillende perspectieven heeft vatten we in de volgende tabel samen. 13 Journal of Autism and Developmental Disorders, gepubliceerd in Balanceren op de levenslijn 16

18 Figuur 4 De functies van levensloopbegeleiding vanuit verschillende perspectieven perspectieven mensen met naasten zorg-, hulp- en beleidsmakers functies autisme naasten deinstverleners en financiers Zich naar vermogen ontwikkelen en zo zelfstandig mogelijk participeren in de samenleving Het rondom grote en kleine veranderingen in de levensloop zoveel mogelijk bewaren van de balans tussen draaglast en draagkracht van de persoon met autisme en zijn of haar naasten Voorkomen van structurele overbelasting en de problemen die dat met zich meebrengt Ondersteunen van de regie over het eigen leven Coördinatie van zorg-, hulp- en/of dienstverlening en afstemming tussen alle betrokkenen Beperken van kosten voor zorg en ondersteuning, passend onderwijs, uitkeringen en re-integratie Balanceren op de levenslijn 17

19 5 Kwaliteitseisen die mensen met autisme en hun naasten aan levensloopbegeleiding stellen Uit de literatuur (zie bijlage 2) hebben we 10 operationele eisen voor levensloopbegeleiding gedestilleerd. Deze eisen hebben we voorgelegd aan de ervaringsraad van het programma Vanuit autisme bekeken en de deelnemers van een expertmeeting over levensloopbegeleiding. Naar aanleiding van de feedback van de ervaringsraad en de deelnemers aan de expertmeeting hebben we de operationele eisen aangevuld en aangescherpt en onderscheid gemaakt tussen primaire eisen, die voor iedereen met autisme gelden, en afgeleide eisen, die voor de ene persoon met autisme meer en voor de andere persoon met autisme minder van toepassing kunnen zijn. Figuur 5 De eisen die mensen met autisme en hun naasten aan levensloopbegeleiding stellen Primaire kwaliteitseisen Afgeleide kwaliteitseisen 1 Vraaggericht maatwerk Regie bij persoon met autisme laten Aandacht en respect voor de actuele ontwikkelingsmogelijkheden en uitdagingen van de persoon met autisme Begeleiding in de omgeving die de persoon met autisme wenst of waar de veranderingen zich voordoen Samenwerking met en toerusten van relevante anderen in de leefomgeving 2 Een persoonlijke klik tussen de Vrijheid bij het kiezen van een begeleider persoon met autisme en zijn of haar begeleider 3 Continuïteit in de begeleiding, zowel Begeleiding in iedere fase van het leven in de loop van de tijd, als over meerdere levensgebieden Begeleiding op alle relevante levensgebieden 4 Flexibiliteit in de begeleiding: minder Aandacht voor grote en kleine veranderingen in de als het kan (in relatief stabiele levensloop situaties), meer als het nodig is (rondom veranderingen) Bovenstaande kwaliteitseisen worden hieronder stuk voor stuk toegelicht. 5.1 Vraaggericht maatwerk Goede hulp, zorg en ondersteuning van mensen met autisme vraagt om vraaggericht maatwerk. Enerzijds omdat er een grote variatie is in de situatie, persoonlijkheid, doelen, mogelijkheden en uitdagingen die mensen met autisme hebben. Anderzijds omdat ook de mogelijkheden en beperkingen van de mensen in hun leefwereld en de effectiviteit van voorzieningen per situatie Balanceren op de levenslijn 18

20 verschillen. Dit betekent dat bij alles wat gedaan wordt niet alleen gekeken moet worden naar de specifieke individuele gevolgen van autisme voor het functioneren, maar ook naar de sociale en functionele context. Per situatie zal er een integrale analyse van de vraag gemaakt moeten worden en een integraal plan van aanpak om er voor te zorgen dat - rondom grote en kleine veranderingen in de levensloop - de balans tussen draagkracht en draaglast zoveel mogelijk bewaard blijft. Het is goed om ons hierbij te realiseren dat bepaalde situaties, mensen en voorzieningen zowel extra draagkracht als extra draaglast met zich kunnen meebrengen. Werk kan bijvoorbeeld de nodige structuur geven, waardoor de draagkracht wordt vergroot, maar door het contact met collega s of klanten tegelijkertijd als belastend ervaren worden. Eigen regie bij de persoon met autisme laten Uit het model voor zelfbeschikking van Field & Hofmann blijkt dat zelfregie nogal wat vraagt van mensen, namelijk zelfkennis, zelfwaardering, plannen kunnen maken en uitvoeren en leren van opgedane ervaringen 14. Op al deze punten kunnen mensen met autisme kwetsbaar zijn. Deze kwetsbaarheid is meestal onzichtbaar, waardoor mensen met autisme vaak overschat worden. Maar het omgekeerde onderschatting komt ook veel voor. Per situatie zal dus gekeken moeten worden of en zo ja, welke ondersteuning de persoon met autisme en zijn of haar naasten nodig hebben om de regie over het eigen leven te kunnen voeren. Ondersteuning bieden bij het voeren van de eigen regie betekent niet dat hulp-, zorg- of dienstverleners de regie over het leven van de persoon met autisme en zijn of haar naasten overnemen. Dat is in geen geval wenselijk. Aandacht en respect voor actuele ontwikkelingsmogelijkheden en uitdagingen Door de specifieke manier waarop hun hersenen rijpen kunnen mensen met autisme zich op onderdelen (veel) sneller en op onderdelen (veel) langzamer ontwikkelen dan je op basis van hun kalenderleeftijd zou verwachten. Hierdoor ontstaat de regenboog aan mentale leeftijden binnen één persoon, die zo kenmerkend is voor mensen met autisme. Hier komt nog bij dat de aard en intensiteit van het autisme per persoon, in de loop van de dag en het leven kan variëren. Begeleiding in de omgeving die de persoon met autisme wenst of daar waar veranderingen zich voordoen Omdat het voor veel mensen met autisme moeilijk is om dat wat ze in de ene situatie geleerd hebben in een andere situatie toe te passen, kan het belangrijk zijn om hulp, zorg en ondersteuning te bieden in de omgeving waar veranderingen zich voordoen. Dus in de thuissituatie, op school, op het werk of bij de sportclub. Samenwerking met en toerusten van relevante anderen in de leefomgeving Een belangrijk deel van de problemen waar mensen met autisme mee te maken krijgen ontstaat in wisselwerking met de mensen in hun leefwereld. Er zal dus niet alleen aandacht moeten zijn voor de vragen van mensen met autisme zelf, maar ook voor de vragen van gezinsleden, het sociale netwerk en relevante anderen, zoals leerkrachten, werkgevers, sportcoaches, verhuurders en vervoerders. De directe aanleiding voor dit soort vragen is meestal dat zij niet meer weten hoe zij met het specifieke gedrag van een kind of volwassene met autisme om moeten gaan. Goede antwoorden geven de mensen in de leefomgeving van mensen met autisme daarom niet alleen antwoord op de vraag Wat is autisme en waaraan kan ik het herkennen?, maar vooral ook concrete handelingsperspectieven ofwel antwoord op de vraag Wat heeft dit unieke kind of deze unieke 14 Field en Hoffman, Balanceren op de levenslijn 19

21 volwassene met autisme nodig om zich naar vermogen te kunnen ontwikkelen en zo zelfstandig mogelijk te participeren en wat kan ik doen om dat mogelijk te maken?. 5.2 Een persoonlijk klik tussen de persoon met autisme en zijn of haar begeleider, resulterend in een vertrouwensrelatie Keer op keer blijkt dat een persoonlijke klik met een begeleider doorslaggevend is voor het wel of niet kunnen functioneren van een persoon met autisme op school, bij een sportclub of in het werk. Ook bij levensloopbegeleiding is zo n persoonlijke klik tussen de persoon met autisme en zijn of haar begeleider(s), die resulteert in een vertrouwensrelatie, een belangrijke succesfactor. Of het wel of niet klikt is voor een groot deel afhankelijk van de basishouding van de begeleider. Dit is dan ook een belangrijke competentie van levensloopbegeleiders (zie verder paragraaf 6.1). Vrijheid bij het kiezen van een levensloopbegeleider Om te waarborgen dat er een klik is tussen de persoon met autisme en zijn of haar begeleider is, is het wenselijk dat mensen met autisme de mogelijkheid hebben om zelf een levensloopbegeleider te kiezen. 5.3 Continuïteit in de begeleiding Om zo goed mogelijk te kunnen blijven functioneren is het voor mensen met autisme belangrijk dat er zoveel mogelijk continuïteit is in de hulp, zorg of ondersteuning die zij krijgen. Niet alleen in de loop van de tijd, maar ook over meerdere levensgebieden. Gezien het belang van een persoonlijke klik (zie paragraaf 5.2) gaat het er niet alleen om dat hulp, zorg of ondersteuning langdurig en levensbreed beschikbaar is, maar juist ook dat deze zoveel mogelijk door dezelfde persoon of personen geboden wordt. Elke door de buitenwereld ingegeven verandering in de begeleiding is namelijk een verandering die hen uit balans kan brengen. Wat in elk geval voorkomen moet worden is dat mensen met autisme in tijden van verandering ook nog met andere hulpverleners te maken krijgen. Begeleiding in iedere fase van het leven (levenslange begeleiding) Autisme heb je een leven lang. Het kan in elke levensfase en op elk levensgebied anders tot uiting kan komen en de vragen waarmee je te maken krijgt zijn ook in elke fase anders 15. Bovendien kunnen zich in de loop van het leven steeds weer veranderingen voordoen die potentieel ontregelend zijn. Begeleiding in iedere fase van het leven is daarom gewenst. Begeleiding op alle levensgebieden Begeleiding op alle levensgebieden is om meerdere redenen gewenst. Allereerst omdat autisme impact heeft op alle levensgebieden. In de tweede plaats omdat alle levensgebieden met elkaar samenhangen en met elkaar verbonden zijn. Problemen op het ene levensgebied werken vaak negatief door op andere levensgebieden. Maar het omgekeerde is ook waar. Oplossingen op het ene levensgebied werken vaak positief door op andere levensgebieden. Eventuele problemen op verschillende levensgebieden zouden daarom niet los van elkaar maar in hun onderlinge samenhang bekeken moeten worden. Wat bovendien meespeelt is dat het voor veel mensen met autisme moeilijk is om leerervaringen te generaliseren. Een vaardigheid die ze in de ene situatie geleerd hebben kunnen ze dus niet vanzelfsprekend in een andere situatie toepassen. 15 Teunisse, 2009, p. 11. Balanceren op de levenslijn 20

22 5.4 Flexibiliteit in de begeleiding De behoefte van mensen met autisme aan hulp, zorg of ondersteuning wisselt gedurende het leven van aard en intensiteit. Over het algemeen is deze behoefte groter rondom transitiemomenten en kleiner in relatief stabiele situaties. Om in te kunnen spelen op de wisselende behoefte aan zorg en ondersteuning is er flexibiliteit nodig. Om structurele overbelasting en ernstige problemen te voorkomen moet in elk geval vermeden worden dat er een langdurig opstart traject nodig is wanneer er tijdelijk extra ondersteuning nodig is. Aandacht voor grote en kleine veranderingen Veel mensen met autisme hebben weerstand tegen veranderingen, vooral wanneer deze van buitenaf komen. Mensen met autisme kunnen dan ook meer dan gewone problemen ervaren bij de grote en kleine veranderingen die zich in de loop van het leven van een mens voordoen. De overgang naar een andere school, uit huis gaan en zelfstandig gaan wonen, aan een nieuwe baan beginnen, een relatie krijgen en in het verlengde daarvan misschien kinderen: het zijn veranderingen die voor iedereen ingrijpend zijn, maar zeker voor mensen met autisme, aldus Teunisse 16. Het is dan ook niet verwonderlijk dat met name rondom grote en kleine veranderingen in het leven bij mensen met autisme het verkeerslicht op rood gaat en voor de buitenwereld zichtbaar wordt dat er sprake is van autisme. Een deel van deze veranderingen is te voorzien, een deel ook niet. Voor zover veranderingen te voorzien zijn is het belangrijk om mensen met autisme en de mensen in hun leefomgeving hier zo goed mogelijk op voor te bereiden. Omdat niet alle veranderingen te voorzien zijn en veel mensen met autisme geen goede hulpvragers zijn 17 is het van belang om veranderingen in het leven van mensen met autisme te blijven monitoren. Ook wanneer er een relatief stabiele situatie is en de persoon met autisme geleerd heeft om de signalen van overprikkeling zelf tijdig te herkennen en dan de situatie aan te passen. Op één of meer levensgebieden kunnen zich namelijk altijd onvoorziene veranderingen voordoen die een persoon met autisme zo uit balans brengt dat hij of zij niet meer in staat is om zonder hulp van derden de balans te herstellen en weer in groen te komen. Het is daarom wenselijk om ten minste waakvlamcontact te blijven onderhouden en zo nodig snel extra hulp, zorg of ondersteuning te bieden. 16 Teunisse, 2009, p De Neef, 2012, p. 24. Balanceren op de levenslijn 21

23 6 Ontwerpbeperkingen voor levensloopbegeleiding Nu we weten welke functie levensloopbegeleiding voor mensen met autisme en de mensen in hun leefomgeving heeft (zie hoofdstuk 4) en welke kwaliteitseisen mensen met autisme en hun naasten aan levensloopbegeleiding stellen (zie hoofdstuk 5) kunnen we verder gaan met de vraag op welke wijze levensloopbegeleiding in de praktijk vorm gegeven kan worden. 6.1 De functie van levensloopbegeleider De Gezondheidsraad adviseert om voor de uitvoering van levensloopbegeleiding de functie van een levensloopbegeleider in het leven te roepen 18. Teunisse, Smet en Van Driel, Smits en Mallens alsmede Mulder en Scholten sluiten zich aan bij dit advies 19 en diverse organisaties in Nederland zijn gestart om de functie van levensloopbegeleider, levensloopcoach of levenscoach voor mensen met autisme en hun naasten in de praktijk te brengen. Vanuit het perspectief van mensen met autisme is een levensloopbegeleider de belichaming van de gewenste persoonlijke klik, continuïteit en flexibiliteit. Hij of zij is wat Jo Hermans 20 een professional friend noemt: iemand met wie het klikt en die er is waar en wanneer het nodig is. Mogelijke taken van een levensloopbegeleider Wanneer we kijken naar de functies van levensloopbegeleiding (zie hoofdstuk 4) dan zou een levensloopbegeleider de volgende taken kunnen hebben: ondersteuning bieden bij het ontwikkelen van zelfredzaamheid, zelfreflectie en zelfinzicht van de persoon met autisme op relevante levensgebieden, ondersteuning bieden bij het voeren van de regie over het eigen leven, het toerusten van alle betrokkenen in de leefwereld, zodat zij de gewenste bijdrage aan de ontwikkeling en participatie van de persoon met autisme kunnen leveren, pro-actieve begeleiding bij veranderingen die te voorzien zijn en continue monitoring om veranderingen die niet te voorzien zijn op te merken, het in complexe situaties coördineren van de inzet van (professionele) zorg- hulp- en dienstverleners, het toerusten van naastbetrokkenen om (een deel van) bovenstaande taken zelf uit te voeren, het waar nodig informeren, adviseren en ondersteunen van de persoon met autisme en zijn of haar naasten bij het vinden van gespecialiseerde vormen van hulp, zorg of ondersteuning. Wanneer we kijken naar de kwaliteitseisen die mensen met autisme en hun naasten aan levensloopbegeleiding stellen, dan realiseren we ons dat: de feitelijke invulling van de functie van een levensloopbegeleider vraaggericht maatwerk is en dus - afhankelijk van de actuele situatie, persoonlijkheid, doelen, mogelijkheden en uitdagingen van de persoon met autisme en de mensen in zijn of haar naaste omgeving per persoon kan verschillen, het opbouwen van een vertrouwensrelatie met de persoon met autisme en zijn of haar naasten een wezenlijk onderdeel is van het werk van een levensloopbegeleider, 18 Gezondheidsraad, 2009, p Zie bijlage 2 Literatuuroverzicht. 20 Admiraal en Wopereis, 2012, p. 10. Balanceren op de levenslijn 22

24 een levensloopbegeleider niet per se kortdurend begeleiding biedt, zoals de Gezondheidsraad veronderstelt21, maar vaak juist langdurig, een levensloopbegeleider ondersteuning biedt op zoveel mogelijk relevante levensgebieden, de intensiteit van de ondersteuning door een levensloopbegeleider varieert met de wisselende behoefte aan ondersteuning: meer rondom grote en kleine veranderingen en minder in relatief stabiele situaties. Competenties van een levensloopbegeleider De houding, kennis en vaardigheden die aansluiten bij bovenstaande taken en gebruikerseisen zijn: een basishouding van aandacht, respect, interesse en gelijkwaardigheid ofwel naast de persoon met autisme, kennis van wat autisme is en welke mogelijkheden en uitdagingen autisme met zich mee kan brengen, ervaring in het omgaan met mensen met autisme, de actuele mogelijkheden/kwaliteiten en uitdagingen/kwetsbaarheden die iemand met autisme in het dagelijks leven heeft kunnen herkennen, de weg weten in zorg, ondersteuning, onderwijs, arbeidsvoorziening, sociale zekerheid, wonen, vrije tijd en vervoer, opleidingsniveau en/of levenservaring die aansluiten bij dat van de persoon met autisme, coachingsvaardigheden, de nodige kennis en kunde om de zelfredzaamheid, de zelfreflectie en het zelfinzicht van de persoon met autisme te versterken, de nodige kennis en kunde om de eigen regie van de persoon met autisme en zijn of haar naasten te ondersteunen en versterken, de nodige kennis en kunde om het sociale netwerk van de persoon met autisme te betrekken en versterken, flexibiliteit, een heldere positie in relatie tot andere professionele zorg-, hulp- en dienstverleners, een groot reflectief vermogen, veel zelfinzicht en de eigen situatie kunnen overstijgen. 6.2 Wie neemt de rol van levensloopbegeleider op zich? Na het advies van de Gezondheidsraad uit 2009 spitste de discussie zich toe op de vraag wie de rol van levensloopbegeleider op zich zou moeten nemen: een professional of een betrokken persoon uit het netwerk van de persoon met autisme? Een vraag die hierbij aansluit is of ervaringsdeskundigen (mensen met autisme) deze rol op zich kunnen nemen. Als professionele coach, niet betrokken bij de persoon met autisme, of als naastbetrokkene binnen het netwerk van de persoon met autisme? Om spraakverwarring te voorkomen stellen wij voor de term levensloopbegeleider te reserveren voor professionals die deze functie vervullen. De sleutelvraag is volgens ons niet wie de rol van levensloopbegeleider op zich moet nemen, maar of het in een bepaalde situatie wel of niet nodig is om een professionele levensloopbegeleider in te zetten. Daartoe zal per situatie niet alleen gekeken moeten worden naar wat de actuele vraag, mogelijkheden en uitdagingen van de 21 Gezondheidsraad, 2009, p. 15. Balanceren op de levenslijn 23

Levensloopbegeleiding

Levensloopbegeleiding Levensloopbegeleiding vanuit bekeken Omdat een andere blik je leven verrijkt Levensloopbegeleiding bij autisme Levensloopbegeleiding is ondersteuning in iedere fase van het leven, op alle levensgebieden

Nadere informatie

Een handreiking voor levensloopbegeleiders van mensen met autisme en hun naasten. Versie 1, 15 april 2015

Een handreiking voor levensloopbegeleiders van mensen met autisme en hun naasten. Versie 1, 15 april 2015 Een handreiking voor levensloopbegeleiders van mensen met autisme en hun naasten Versie 1, 15 april 2015 1 Inhoudsopgave Hoofdstuk 1 Inleiding... 4 Waarom is levensloopbegeleiding belangrijk voor mensen

Nadere informatie

Levensloopbegeleiding bij autisme. Jan-Pieter Teunisse Lector Levensloopbegeleiding bij Autisme

Levensloopbegeleiding bij autisme. Jan-Pieter Teunisse Lector Levensloopbegeleiding bij Autisme Levensloopbegeleiding bij autisme Jan-Pieter Teunisse Lector Levensloopbegeleiding bij Autisme Disclosure belangen Jan-Pieter Teunisse (potentiële) belangenverstrengeling Voor bijeenkomst mogelijk relevante

Nadere informatie

Werk. Omdat een andere blik je leven verrijkt

Werk. Omdat een andere blik je leven verrijkt Werk vanuit bekeken Omdat een andere blik je leven verrijkt (Samen)werken met autisme Autisme heeft invloed op het hele leven, dus ook op de werkplek. Autisme brengt talenten en kwaliteiten met zich mee

Nadere informatie

Zorg. Omdat een andere blik je leven verrijkt

Zorg. Omdat een andere blik je leven verrijkt Zorg vanuit bekeken Omdat een andere blik je leven verrijkt Je kind heeft autisme Je kind blijkt autisme te hebben. Waarschijnlijk had je al langere tijd een vermoeden. Ouders weten vaak al vroeg dat hun

Nadere informatie

Levensloopbudget voor mensen met autisme

Levensloopbudget voor mensen met autisme Levensloopbudget voor mensen met autisme Eindrapportage Utrecht, 9 juli 2014 UP79/rapportage levensloopbudget voor mensen met autisme - definitieve versie Inhoud Managementsamenvatting 4 1 Inleiding 7

Nadere informatie

Werk. Omdat een andere blik je leven verrijkt

Werk. Omdat een andere blik je leven verrijkt Werk vanuit bekeken Omdat een andere blik je leven verrijkt (Samen)werken met autisme Autisme heeft invloed op het hele leven, dus ook op de werkplek. Autisme brengt talenten en kwaliteiten met zich mee

Nadere informatie

Levensloopbudget voor mensen met autisme. Eindrapportage

Levensloopbudget voor mensen met autisme. Eindrapportage vanuit bekeken Levensloopbudget voor mensen met autisme Eindrapportage september 2014 Levensloopbudget voor mensen met autisme Eindrapportage Utrecht, 22 september 2014 UP79/001-def Andersson Elffers Felix

Nadere informatie

marit.vanluijn@vanuitautismebekeken.nl

marit.vanluijn@vanuitautismebekeken.nl Symposium Autisme in verbinding met zorg en onderwijs 2 maart 2016 marit.vanluijn@vanuitautismebekeken.nl Omdat een andere blik je leven verrijkt! Missie waar streven we naar? Een inclusieve samenleving,

Nadere informatie

In verbinding zelf keuzes maken. Petri Embregts

In verbinding zelf keuzes maken. Petri Embregts In verbinding zelf keuzes maken Petri Embregts Cliënten eigen keuzes laten maken, ze regie geven over hun eigen leven, dat is wat we nastreven Dhr Hans Bouter Leidsch Dagblad Eigen regie, zelf keuzes maken

Nadere informatie

Breda s Toetsingskader

Breda s Toetsingskader Breda s Toetsingskader Inleiding De organisaties die samenwerken in Zorg voor elkaar Breda delen het uitgangspunt dat welzijn en zorg in de eerste plaats van mensen zelf zijn. Zij hebben als doel dat kwetsbare

Nadere informatie

Werk. Omdat een andere blik je leven verrijkt

Werk. Omdat een andere blik je leven verrijkt Werk vanuit bekeken Omdat een andere blik je leven verrijkt (Samen)werken met autisme Autisme heeft invloed op het hele leven, dus ook op de werkplek. Autisme brengt talent en kwaliteiten met zich mee

Nadere informatie

Post-hbo opleiding autismespecialist

Post-hbo opleiding autismespecialist Post-hbo opleiding autismespecialist mensenkennis De docente is duidelijk, enthousiast en motiverend. Ik heb inzicht gekregen in wat ik in mijn rol als hulpverlener kan doen en waar ik rekening mee moet

Nadere informatie

Bekijk uw sociaal beleid met autisme als graadmeter

Bekijk uw sociaal beleid met autisme als graadmeter Checklist voor gemeenten Bekijk uw sociaal beleid met autisme als graadmeter De moderne participatiemaatschappij is een samenleving waarin iedereen de kans krijgt om zich naar vermogen te ontwikkelen ook

Nadere informatie

Meander Nijmegen. Samen groot worden. Zorg voor jeugdigen. Begeleiding en (tijdelijk) wonen voor kinderen, jongeren en gezinnen BEGELEID (KAMER) WONEN

Meander Nijmegen. Samen groot worden. Zorg voor jeugdigen. Begeleiding en (tijdelijk) wonen voor kinderen, jongeren en gezinnen BEGELEID (KAMER) WONEN BEGELEID (KAMER) WONEN OPVOEDINGS- ONDERSTEUNING HULP OP MAAT LOGEERHUIS Meander Nijmegen stgmeander.nl Zorg voor jeugdigen Begeleiding en (tijdelijk) wonen voor kinderen, jongeren en gezinnen Samen groot

Nadere informatie

MEE Utrecht, Gooi & Vecht. Ondersteuning bij leven met een beperking. Omgaan met mensen met een licht verstandelijke beperking.

MEE Utrecht, Gooi & Vecht. Ondersteuning bij leven met een beperking. Omgaan met mensen met een licht verstandelijke beperking. MEE Utrecht, Gooi & Vecht Ondersteuning bij leven met een beperking Omgaan met mensen met een licht verstandelijke beperking Voor verwijzers Omgaan met mensen met een licht verstandelijke beperking Veel

Nadere informatie

Sport. Omdat een andere blik je leven verrijkt

Sport. Omdat een andere blik je leven verrijkt Sport vanuit bekeken Omdat een andere blik je leven verrijkt Een plek om te sporten voor iedereen Sport stimuleert de ontwikkeling en is een goede manier om sociale contacten op te doen. Sporten is voor

Nadere informatie

Bouwstenen voor effectieve reintegratie

Bouwstenen voor effectieve reintegratie Bouwstenen voor effectieve reintegratie voor mensen met een beperking Luuk Mallee - Regioplan Michiel Sebel Werkse! Delft Robert Nijmands Werkse! Delft Het onderzoek Effectiviteit re-integratie arbeidsbeperkten.

Nadere informatie

Model Beroepsprofiel Cliëntondersteuner voor mensen met een beperking

Model Beroepsprofiel Cliëntondersteuner voor mensen met een beperking Model Beroepsprofiel Cliëntondersteuner voor mensen met een beperking Het doel van deze beschrijving is om enerzijds houvast te geven voor het borgen van de unieke expertise van de cliëntondersteuner voor

Nadere informatie

Agendapunt 7. Pagina 1 van 1

Agendapunt 7. Pagina 1 van 1 Agendapunt 7 Vergadering : WGSSD Regio Amersfoort Datum : 3 december 2018 Onderwerp : Stand van zaken Sluitende aanpak 18-/18+ regio Amersfoort Bijlage : Concept presentatie BO SD 20 december Integraal

Nadere informatie

Mantelzorg, waar ligt de grens?

Mantelzorg, waar ligt de grens? Mantelzorg, waar ligt de grens? CDA Talentacademie 2014-2015 Anita Relou Wat is volgens het christendemocratisch gedachtengoed de grens van mantelzorg. Inleiding 2015. Een jaar met veel veranderingen in

Nadere informatie

Literatuur 145. Het Nederlands Jeugdinstituut: kennis over jeugd en opvoeding 173

Literatuur 145. Het Nederlands Jeugdinstituut: kennis over jeugd en opvoeding 173 Inhoud Inleiding 7 Deel 1: Theorie 1. Kindermishandeling in het kort 13 1.1 Inleiding 13 1.2 Aard en omvang 13 1.3 Het ontstaan van mishandeling en verwaarlozing 18 1.4 Gevolgen van kindermishandeling

Nadere informatie

Toekomstgericht werken: Werksessies beter benutten van de verlengde jeugdhulp

Toekomstgericht werken: Werksessies beter benutten van de verlengde jeugdhulp Toekomstgericht werken: Werksessies beter benutten van de verlengde jeugdhulp Mei 2019 Dit is een overzicht van de uitkomsten van de twee werksessies met gemeenten, wijkteams, zorgaanbieders en jongeren.

Nadere informatie

Alternatief voor Regeerakkoord Regie in eigen hand door persoonsgebonden en persoonsvolgende bekostiging

Alternatief voor Regeerakkoord Regie in eigen hand door persoonsgebonden en persoonsvolgende bekostiging 13-0010/mh/rs/ph Alternatief voor Regeerakkoord Regie in eigen hand door persoonsgebonden en persoonsvolgende bekostiging Gevraagde actie: - Deelt u de filosofie van Regie in eigen hand? - Bent u bereid

Nadere informatie

Veranderingen in de Jeugdzorg Zeeland: Vraag- en antwoord

Veranderingen in de Jeugdzorg Zeeland: Vraag- en antwoord Veranderingen in de Jeugdzorg Zeeland: Vraag- en antwoord Algemeen Wat verandert er vanaf volgend jaar in de jeugdzorg? Per 1 januari 2015 wordt de gemeente in plaats van het Rijk en de provincie verantwoordelijk

Nadere informatie

Overzichtskaart 3. Opvoedingsondersteuning. voor hulp bij opvoedingsvragen en lichte opvoedproblemen

Overzichtskaart 3. Opvoedingsondersteuning. voor hulp bij opvoedingsvragen en lichte opvoedproblemen Overzichtskaart 3 Opvoedingsondersteuning voor hulp bij opvoedingsvragen en lichte opvoedproblemen Zelfreflectie-instrument individuele opvoedingsondersteuning Sommige JGZ-professionals zullen al over

Nadere informatie

Adviesraad Sociaal Domein Zoetermeer gg:hp

Adviesraad Sociaal Domein Zoetermeer gg:hp Adviesraad Sociaal Domein Zoetermeer gg:hp Telefoon 06 2570 8767 Adviesraadsociaaldomein@ zoetermeer.nl Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Zoetermeer Datum Postbus 15 12 december

Nadere informatie

Even voorstellen: Vanaf 2015 is Pauwer onderdeel van de Amarant Groep

Even voorstellen: Vanaf 2015 is Pauwer onderdeel van de Amarant Groep Even voorstellen: Pauwer biedt zorg op maat aan kinderen, jongeren en volwassenen met een lichamelijke beperking, een meervoudige beperking of met nietaangeboren hersenletsel. Vanaf 2015 is Pauwer onderdeel

Nadere informatie

Visie en eindtermen voor jobcoachopleidingen

Visie en eindtermen voor jobcoachopleidingen Visie en eindtermen voor jobcoachopleidingen Versie 1.0 12 april 2012 Inhoudsopgave blz. Voorwoord 2 Algemeen -Visie 3 -Methodiek 4 Intake/assessment 5 Jobfinding 6 Coaching on the job 7 Definitielijst

Nadere informatie

STANDPUNT EN PLEIDOOI OVER EXTRAMURALE BEGELEIDING

STANDPUNT EN PLEIDOOI OVER EXTRAMURALE BEGELEIDING VERENIGING BEDRIJFSTAK ZORG 400.11/me november 2011 STANDPUNT EN PLEIDOOI OVER EXTRAMURALE BEGELEIDING De verplaatsing van (extramurale) begeleiding van de AWBZ naar de WMO en dus de gemeenten biedt nieuwe

Nadere informatie

Ouderen en AutismeSpectrumStoornissen. Rosalien Wilting, klinisch psycholoog - psychotherapeut

Ouderen en AutismeSpectrumStoornissen. Rosalien Wilting, klinisch psycholoog - psychotherapeut Ouderen en AutismeSpectrumStoornissen Rosalien Wilting, klinisch psycholoog - psychotherapeut 1 Autisme? AutismeSpectrumStoornis (ASS) Een andere manier van informatie verwerken We spreken niet meer van

Nadere informatie

Omgaan met autisme. Bij u op het werk. Wat moet u weten over autisme op de werkvloer?

Omgaan met autisme. Bij u op het werk. Wat moet u weten over autisme op de werkvloer? Omgaan met autisme Mensen met autisme hebben een andere manier van informatieverwerking en dragen daardoor op positieve wijze bij aan een gezonde en diverse samenleving. Dit vraagt van de samenleving wel

Nadere informatie

opdrachtformulering subsidiëring MEE 2017

opdrachtformulering subsidiëring MEE 2017 opdrachtformulering subsidiëring MEE 2017 Aanleiding Met ingang van 1 januari 2015 zijn de gemeenten verantwoordelijk voor de cliëntondersteuning voor alle inwoners, voorheen was dit een verantwoordelijkheid

Nadere informatie

INTRODUCTIE TOOLBOX voor GEBRUIKERS. duurzame plaatsing van werknemers met autisme

INTRODUCTIE TOOLBOX voor GEBRUIKERS. duurzame plaatsing van werknemers met autisme INTRODUCTIE TOOLBOX voor GEBRUIKERS duurzame plaatsing van werknemers met autisme 1 Welkom bij toolbox AUTIPROOF WERKT Autiproof Werkt is een gereedschapskist met instrumenten die gebruikt kan worden bij

Nadere informatie

Mantelzorg en professionals: bondgenoten in de zorg

Mantelzorg en professionals: bondgenoten in de zorg Mantelzorg en professionals: bondgenoten in de zorg Workshop Mantelzorg Febe Lenie de Pater Consulent Mantelzorg Freelancer Mantelzorgondersteuning November 2014 Doel workshop Bewustwording rol en positie

Nadere informatie

De gemeenteraad aan zet Wat wilt u weten over de jongeren met een beperking in uw regio?

De gemeenteraad aan zet Wat wilt u weten over de jongeren met een beperking in uw regio? De gemeenteraad aan zet Wat wilt u weten over de jongeren met een beperking in uw regio? Transities sociale domein Gemeenten staan zoals bekend aan de vooravond van drie grote transities: de decentralisatie

Nadere informatie

Deel 1: Positieve psychologie

Deel 1: Positieve psychologie Deel 1: Positieve psychologie Welkom bij: Positieve gezondheid. Jan Auke Walburg 2 Carla Leurs 3 4 Bloei Bloei is de ontwikkeling van het fysieke en mentaal vermogen. Welbevinden en gezondheid Verschillende

Nadere informatie

Opleiding Verlieskunde Verborgen Verlies

Opleiding Verlieskunde Verborgen Verlies Opleiding Verlieskunde Verborgen Verlies Perspectief bij verandering Wie geleerd heeft verborgen verlies te signaleren en hanteren, zal zich zekerder voelen en het contact vol vertrouwen aangaan om zo

Nadere informatie

2a. Individueel jaargesprek Format medewerker

2a. Individueel jaargesprek Format medewerker 2a. Individueel jaargesprek Format medewerker 1 Introductie Vraagt u zich ook wel eens af doe ik in mijn werk de dingen waar ik goed in ben en waar ik plezier in heb, heb ik een goede werk/privé balans

Nadere informatie

Ontwikkelingen. in zorg en welzijn. Wij houden daarbij onverkort vast aan de Koers 2010-2013,

Ontwikkelingen. in zorg en welzijn. Wij houden daarbij onverkort vast aan de Koers 2010-2013, KOERS 2014-2015 3 Het (zorg)landschap waarin wij opereren verandert ingrijpend. De kern hiervan is de Kanteling, wat inhoudt dat de eigen kracht van burgers over de hele breedte van de samenleving uitgangspunt

Nadere informatie

Inzicht in psychische kwetsbaarheid. informatieblad. 1 augustus Vooruitgang door vernieuwend werkgeven

Inzicht in psychische kwetsbaarheid. informatieblad. 1 augustus Vooruitgang door vernieuwend werkgeven Inzicht in psychische kwetsbaarheid informatieblad 1 augustus 2018 Vooruitgang door vernieuwend werkgeven Blad 2 van 8 Inhoudsopgave Definitie... 3 Mogelijkheden... 5 Beperkingen... 6 Waarmee moet een

Nadere informatie

Van zorgzaam naar partcipatie. Kanteling Decentralisaties Transitie & transformatie

Van zorgzaam naar partcipatie. Kanteling Decentralisaties Transitie & transformatie Van zorgzaam naar partcipatie Kanteling Decentralisaties Transitie & transformatie Uitganspunten transities: Zorgzame samenleving Past niet bij wensen van nu Objectieve producten Aanpassing aan regels

Nadere informatie

M&S Breda. M&S Toetsingskader. Een reflectie- en leerinstrument voor welzijn- en zorg

M&S Breda. M&S Toetsingskader. Een reflectie- en leerinstrument voor welzijn- en zorg M&S Toetsingskader Een reflectie- en leerinstrument voor welzijn- en zorg 1 Inleiding M&S Breda is een netwerk van en voor organisaties die als uitgangspunt hebben dat zorg en welzijn in de eerste plaats

Nadere informatie

Presentatie casemanagement Eindhovens model Huidige ontwikkelingen Discussie

Presentatie casemanagement Eindhovens model Huidige ontwikkelingen Discussie 21 sept 2012 3 e congres GGzE Centrum autisme volwassenen Ervaringen met Autisme Presentatie casemanagement Eindhovens model Huidige ontwikkelingen Discussie Kenmerken Casemanagement is een vorm van hulpverlening.cliënten

Nadere informatie

Samen voor een sociale stad

Samen voor een sociale stad Samen voor een sociale stad 2015-2018 Samen werken we aan een sociaal en leefbaar Almere waar iedereen naar vermogen meedoet 2015 Visie VMCA 2015 1 Almere in beweging We staan in Almere voor de uitdaging

Nadere informatie

Communiceren met ouders. Silke Jansen Orthopedagoog Gezin en Gedrag REC 4 Vierland

Communiceren met ouders. Silke Jansen Orthopedagoog Gezin en Gedrag REC 4 Vierland Communiceren met ouders Silke Jansen Orthopedagoog Gezin en Gedrag REC 4 Vierland Inhoud van de workshop 1. Kind binnen systeem 2. School en ouders gelijkwaardig? 3. Richtlijnen bij oudercontacten 4.

Nadere informatie

Eerder en Dichtbij. Projectplan

Eerder en Dichtbij. Projectplan Eerder en Dichtbij Projectplan Bussum, augustus september 2012 1. Inleiding De pilot Eerder en Dichtbij is een verlening van de eerste pilot Meer preventie minder zorg. Het doel van de pilot was oorspronkelijk

Nadere informatie

Toekomstgericht werken: Werksessies beter benutten van de verlengde jeugdhulp

Toekomstgericht werken: Werksessies beter benutten van de verlengde jeugdhulp Toekomstgericht werken: Werksessies beter benutten van de verlengde jeugdhulp Mei 209 Dit is een overzicht van de uitkomsten van de twee werksessies met gemeenten, wijkteams, zorgaanbieders en jongeren.

Nadere informatie

Samenvatting. Autismespectrumstoornissen

Samenvatting. Autismespectrumstoornissen Samenvatting Autismespectrumstoornissen Autismespectrumstoornissen zijn ontwikkelingsstoornissen die gekenmerkt worden door beperkingen in sociale omgang, de communicatie en de verbeelding. Ze gaan vaak

Nadere informatie

Kansen voor gezondheid

Kansen voor gezondheid 10-6-2015 1 g Kansen voor gezondheid L a n g e r Jan Auke Walburg Vraagstelling Hoe kan je de gezondheid en het welbevinden van een populatie bevorderen zodanig dat: mentale en somatische ziektes afnemen

Nadere informatie

Cliëntenparticipatie bij het ontwikkelen van kwaliteitsinstrumenten in de zorg

Cliëntenparticipatie bij het ontwikkelen van kwaliteitsinstrumenten in de zorg Cliëntenparticipatie in de zorg VOLLEDIGE Definitiekaart VOLLEDIGE Argumentenkaart VOLLEDIGE Optiekaart Definitiekaart Cliëntenparticipatie Wat is in de zorg en wat zijn de doelen hiervan? Deze kaart biedt

Nadere informatie

Presentatie verdiepingssessie inkoop Jeugd-AWBZ. Vrijdag 13 juni 2014

Presentatie verdiepingssessie inkoop Jeugd-AWBZ. Vrijdag 13 juni 2014 Presentatie verdiepingssessie inkoop Jeugd-AWBZ Vrijdag 13 juni 2014 Wie zijn we? Ons Tweede thuis is een organisatie ten dienste van ongeveer 2000 mensen met een verstandelijke, meervoudige of lichamelijke

Nadere informatie

Traject Tilburg. Aanvragers: Gemeente Tilburg. Adviseur: Monique Postma, Alleato, CMO-net

Traject Tilburg. Aanvragers: Gemeente Tilburg. Adviseur: Monique Postma, Alleato, CMO-net Traject Tilburg Aanvragers: Gemeente Tilburg Adviseur: Monique Postma, Alleato, CMO-net Opgave: Beantwoorde ondersteuningsvraag In Tilburg is het traject Welzijn Nieuwe Stijl onderdeel van een groter programma

Nadere informatie

Workshop: Familiegericht werken. SOFA-model

Workshop: Familiegericht werken. SOFA-model Workshop: Familiegericht werken SOFA-model In de zorg staat de zorgvrager centraal, maar ook de familie is betrokken partij als iemand wordt opgenomen in het WZC. Om de zorg goed te laten verlopen, is

Nadere informatie

Ambulante begeleidingsdienst ZigZag

Ambulante begeleidingsdienst ZigZag Ambulante begeleidingsdienst ZigZag Gestichtstraat 4 9000 Gent 09/2401325 Ambulante begeleidingsdienst ZigZag Binnen ambulante begeleidingsdienst ZigZag onderscheiden wij twee types van ondersteuning in

Nadere informatie

Behandeling voor patiënten met niet-aangeboren hersenletsel

Behandeling voor patiënten met niet-aangeboren hersenletsel Behandeling voor patiënten met niet-aangeboren hersenletsel Informatie voor (para)medici Zelf en samen redzaam Als betrokken professional kent u uw patiënt. U stelt of kent de diagnose en ziet welke behandeling

Nadere informatie

Passend Onderwijs voor de kinderen op school: samen met ouders en leerkracht

Passend Onderwijs voor de kinderen op school: samen met ouders en leerkracht Passend Onderwijs voor de kinderen op school: samen met ouders en leerkracht Vanaf 1 augustus is de Wet passend onderwijs van kracht. De school van uw kind/uw school is aangesloten bij het samenwerkingsverband

Nadere informatie

Ik ben. Eerlijk. Geduldig. Creatief. Gestructureerd. Communicatief. Geïnteresseerd. Geeft aandacht WWW.IKBENHARRIE.NL

Ik ben. Eerlijk. Geduldig. Creatief. Gestructureerd. Communicatief. Geïnteresseerd. Geeft aandacht WWW.IKBENHARRIE.NL Ik ben Geïnteresseerd Creatief WWW.IKBENHARRIE.NL Communicatief Geeft aandacht Eerlijk Gestructureerd Geduldig Harrie is ontwikkeld door CNV Jongeren en Vilans, met dank aan de support van UWV en Instituut

Nadere informatie

Dr. Wouter Staal Kinder- en jeugdpsychiater en Werkzaam bij UMC St. Radboud Nijmegen en Karakter. NVA Congres 2013

Dr. Wouter Staal Kinder- en jeugdpsychiater en Werkzaam bij UMC St. Radboud Nijmegen en Karakter. NVA Congres 2013 Dr. Wouter Staal Kinder- en jeugdpsychiater en Werkzaam bij UMC St. Radboud Nijmegen en Karakter NVA Congres 2013 Herkennen, erkennen, samen doen Diederik Weve & Wouter Staal Waarom een werkgroep? Autisme

Nadere informatie

6 Coaching van de cliënt

6 Coaching van de cliënt 6.1 6 Coaching van de cliënt De begeleiding of coaching op de werkvloer is afhankelijk van de noden van de cliënt én van de noden van de collega s en werkgever. Samen starten op de stage/ tewerkstelling

Nadere informatie

Q&A De veranderde werkwijze Veilig Thuis

Q&A De veranderde werkwijze Veilig Thuis Q&A De veranderde werkwijze Veilig Thuis Informatie voor professionals die werken volgens de meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling 1. In welke stap van de meldcode neem ik contact op met Veilig

Nadere informatie

LoopbaanIndicator. Voor een duurzame loopbaanplanning

LoopbaanIndicator. Voor een duurzame loopbaanplanning LoopbaanIndicator Voor een duurzame loopbaanplanning 1. Inleiding LoopbaanIndicator wordt ingezet om alle relevante waarden rondom menselijke inzetbaarheid gestructureerd en genormeerd in kaart te brengen,

Nadere informatie

Specialistische begeleiding voor burgers met niet-aangeboren hersenletsel

Specialistische begeleiding voor burgers met niet-aangeboren hersenletsel Specialistische begeleiding voor burgers met niet-aangeboren hersenletsel Informatie voor gemeenten Zelf en samen redzaam Als gemeente wilt u de zorg en ondersteuning van uw burgers zo goed mogelijk organiseren.

Nadere informatie

Workshop: Coach je kind zet allochtone ouders in hun kracht.

Workshop: Coach je kind zet allochtone ouders in hun kracht. Vierde nationaal congres opvoedingsondersteuning Workshop: Coach je kind zet allochtone ouders in hun kracht. Ede,1 juni 2012 1 Opbouw workshop Coach je kind Kort voorstellen, warming up Presentatie van

Nadere informatie

MAATSCHAPPELIJKE OPVANG EN BESCHERMD WONEN IN DE REGIO OOST-VELUWE

MAATSCHAPPELIJKE OPVANG EN BESCHERMD WONEN IN DE REGIO OOST-VELUWE MAATSCHAPPELIJKE OPVANG EN BESCHERMD WONEN IN DE REGIO OOST-VELUWE ONZE AGENDA VOOR 2016-2020 NA INSPRAAK Sommige mensen hebben zo weinig grip op hun dagelijks leven, dat ze niet zelfstandig kunnen wonen.

Nadere informatie

Autisme Netwerk Zaanstreek-Waterland 25 september 2018 [1]

Autisme Netwerk Zaanstreek-Waterland 25 september 2018 [1] 1. Aanleiding Sinds 2006 is er een Convenant Autisme Zaanstreek/Waterland. Elke twee jaar wordt het convenant geëvalueerd en eventueel aangepast en opnieuw ondertekend. Met ingang van het nieuwe convenant

Nadere informatie

Afstand en nabijheid door: Gonnie Thomassen en Brenda Nelissen

Afstand en nabijheid door: Gonnie Thomassen en Brenda Nelissen Afstand en nabijheid door: Gonnie Thomassen en Brenda Nelissen Wie zijn wij? Wat gaan we doen vandaag? Even voorstellen: wie zijn wij en wat doen we binnen de NAH-afdeling van de Janskliniek. Uitleg over

Nadere informatie

Epilepsiezorg Waarden vanuit patiëntperspectief

Epilepsiezorg Waarden vanuit patiëntperspectief Epilepsiezorg Waarden vanuit patiëntperspectief Een onderzoek naar waarden binnen ondersteuning aan mensen met epilepsie samenvatting januari 2017 Epilepsiezorg Waarden vanuit patiëntperspectief Een onderzoek

Nadere informatie

Participatie. Integrale Arbeidscoach. Versterking bij werken met een beperking

Participatie. Integrale Arbeidscoach. Versterking bij werken met een beperking Participatie Integrale Arbeidscoach Versterking bij werken met een beperking meedoen mogelijk maken Mensen met een beperking zijn vaak goed in staat om betaalde arbeid te verrichten. Een passende werkplek

Nadere informatie

Overbruggingshuis De IJsselhof

Overbruggingshuis De IJsselhof Overbruggingshuis De IJsselhof De RIBW IJssel-Vecht begeleidt mensen met een psychiatrische of psychosociale beperking die om verschillende redenen niet zelfstandig kunnen deelnemen aan de samenleving.

Nadere informatie

Ontwikkeling van een arbeidsidentiteit bij mensen met een autisme spectrum stoornis

Ontwikkeling van een arbeidsidentiteit bij mensen met een autisme spectrum stoornis Ontwikkeling van een arbeidsidentiteit bij mensen met een autisme spectrum stoornis Diana Rodenburg d.rodenburg@leokannerhuis.nl Copyright Dr. Leo Kannerhuis Visie en missie Het Dr. Leo Kannerhuis is een

Nadere informatie

MEE. Ondersteuning bij leven met een beperking. Omgaan met mensen met een licht verstandelijke beperking. Voor verwijzers

MEE. Ondersteuning bij leven met een beperking. Omgaan met mensen met een licht verstandelijke beperking. Voor verwijzers MEE Ondersteuning bij leven met een beperking Omgaan met mensen met een licht verstandelijke beperking Voor verwijzers Omgaan met mensen met een licht verstandelijke beperking Veel mensen met een licht

Nadere informatie

crisishulpverlening bedrijfsmaatschappelijk werk verzuim aanpak re-integratie teambalans het nieuwe leidinggeven trainingen

crisishulpverlening bedrijfsmaatschappelijk werk verzuim aanpak re-integratie teambalans het nieuwe leidinggeven trainingen crisishulpverlening bedrijfsmaatschappelijk werk verzuim aanpak re-integratie teambalans het nieuwe leidinggeven trainingen Zinthese Plus is een bureau gespecialiseerd in het gedrag van mensen in hun werkomgeving.

Nadere informatie

Beleidsplan Mantelzorg

Beleidsplan Mantelzorg Opsteller: Golein Klein Bramel Versie: 1 december 2010 Inhoudsopgave INHOUDSOPGAVE... 2 INLEIDING... 3 1. WAT IS MANTELZORG?... 3 2. VISIE OP MANTELZORG... 4 3. WAT KUNNEN MANTELZORGERS VERWACHTEN VAN

Nadere informatie

Ik sta er niet meer alleen voor!

Ik sta er niet meer alleen voor! Ik sta er niet meer alleen voor! Zelfredzaamheid en eigen kracht zijn centrale begrippen in onze participatiesamenleving. Eén gezin, één plan, één hulpverlener is al uitgangspunt van beleid. Daaraan wordt

Nadere informatie

Dit proefschrift presenteert de resultaten van het ALASCA onderzoek wat staat voor Activity and Life After Survival of a Cardiac Arrest.

Dit proefschrift presenteert de resultaten van het ALASCA onderzoek wat staat voor Activity and Life After Survival of a Cardiac Arrest. Samenvatting 152 Samenvatting Ieder jaar krijgen in Nederland 16.000 mensen een hartstilstand. Hoofdstuk 1 beschrijft de achtergrond van dit proefschrift. De kans om een hartstilstand te overleven is met

Nadere informatie

Clientprofielen maatwerkvoorzieningen Kempengemeenten Reusel-De Mierden, Bergeijk, Bladel en Eersel 19 mei 2014

Clientprofielen maatwerkvoorzieningen Kempengemeenten Reusel-De Mierden, Bergeijk, Bladel en Eersel 19 mei 2014 Welbevinden Doel Het bevorderen van welzijn en de kwaliteit van leven, achteruitgang vertragen en mantelzorgers ontlasten door het dragelijk houden van de effecten van de aandoening van de cliënt en langer

Nadere informatie

Rotterdam Rijnmond. Zorg voor jongeren en hun gezin. Begeleiding en (tijdelijk) wonen voor jongeren BEGELEID WONEN INDIVIDUELE BEGELEIDING

Rotterdam Rijnmond. Zorg voor jongeren en hun gezin. Begeleiding en (tijdelijk) wonen voor jongeren BEGELEID WONEN INDIVIDUELE BEGELEIDING BEGELEID WONEN INDIVIDUELE BEGELEIDING GEZINS- BEGELEIDING DAGBESTEDING Rotterdam Rijnmond Zorg voor jongeren en hun gezin Begeleiding en (tijdelijk) wonen voor jongeren Wie zijn wij? Stichting Prokino

Nadere informatie

Wij maken het mee. Verslag bijeenkomst professionals Wij zien je Wel op 22 november 2018

Wij maken het mee. Verslag bijeenkomst professionals Wij zien je Wel op 22 november 2018 Wij maken het mee Verslag bijeenkomst professionals Wij zien je Wel op 22 november 2018 Meer dan honderd professionals en ouders kwamen vandaag bij elkaar tijdens de tweede landelijke Wij zien je Wel-bijeenkomst

Nadere informatie

We zijn op ontdekkingsreis, in een gebied waar de huidige systemen leidend zijn maar onvoldoende werken. Bij een ontdekkingsreis hoort ruimte.

We zijn op ontdekkingsreis, in een gebied waar de huidige systemen leidend zijn maar onvoldoende werken. Bij een ontdekkingsreis hoort ruimte. Het speelveld De wereld om ons heen verandert razend snel. De richting is duidelijk, de sociale zekerheid wordt geprivatiseerd. Samen bouwen we aan een vernieuwende structuur om de arbeidsmarkt essentieel

Nadere informatie

Verslag basiscursus Wmo d.d. 12 april 2013 LSR in (Utrecht)

Verslag basiscursus Wmo d.d. 12 april 2013 LSR in (Utrecht) Verslag basiscursus Wmo d.d. 12 april 2013 LSR in (Utrecht) De vier cursisten, die aanwezig waren, begonnen zich aan elkaar voor te stellen onder leiding van de cursusleidster. Van de vier cursisten waren

Nadere informatie

Nummer Beste collega s. Hierbij het laatste bulletin van dit jaar.

Nummer Beste collega s. Hierbij het laatste bulletin van dit jaar. Nummer 4 2016 Beste collega s Hierbij het laatste bulletin van dit jaar. De werkgroep Achterban binnen de OR heeft zich als doel gesteld om de communicatie met de achterban te verrijken. Er is begonnen

Nadere informatie

Meedoen met autisme Voortgangsrapportage werkgroep Vanuit autisme bekeken

Meedoen met autisme Voortgangsrapportage werkgroep Vanuit autisme bekeken Meedoen met autisme Voortgangsrapportage werkgroep Vanuit autisme bekeken Utrecht, mei 2013 1 Meedoen met autisme Voortgangsrapportage werkgroep Vanuit autisme bekeken Managementsamenvatting De werkgroep

Nadere informatie

Werkgroep 4-12 jarigen

Werkgroep 4-12 jarigen Aan: Team Regionale Inkoop 2017 Specialistische Zorg voor Amsterdam Amstelland en Zaanstreek Waterland. Van: Hanneke Vrielink (directeur Cordaan Jeugd) namens de werkgroep 4-12jaar Datum: 16 november 2015

Nadere informatie

Tussen droom en daad. Rudy Bonnet projectleider. Inspirerend Betrokken Effectief 1

Tussen droom en daad. Rudy Bonnet projectleider. Inspirerend Betrokken Effectief 1 Tussen droom en daad Rudy Bonnet projectleider 1 Wensen deelnemers Vraagstelling: welke knelpunten ervaart u bij de huidige PGB s? Op welke manier kan het beter (qua organisatie, indicatiestelling, verantwoording,

Nadere informatie

LEOZ Generiek competentieprofiel leraar Passend Onderwijs: de ontwikkelscan

LEOZ Generiek competentieprofiel leraar Passend Onderwijs: de ontwikkelscan LEOZ Generiek competentieprofiel leraar Passend Onderwijs: de ontwikkelscan Juni 2013 Erica de Bruïne (Hogeschool Windesheim) Hans van Huijgevoort (Fontys OSO) Hettie Siemons (Hogeschool Utrecht, Seminarium

Nadere informatie

Aan de slag met duurzame inzetbaarheid 3 november 2015

Aan de slag met duurzame inzetbaarheid 3 november 2015 Duurzame inzetbaarheid uitgangspunt personeelsbeleid Het voorstel is duurzame inzetbaarheid centraal te stellen in het personeelsbeleid om medewerkers van alle levensfasen optimaal inzetbaar te houden

Nadere informatie

Nederlandse samenvatting (Summary in Dutch)

Nederlandse samenvatting (Summary in Dutch) Nederlandse samenvatting (Summary in Dutch) 159 Ouders spelen een cruciale rol in het ondersteunen van participatie van kinderen [1]. Participatie, door de Wereldgezondheidsorganisatie gedefinieerd als

Nadere informatie

Kennismaking VIB en methode CONTACT Hoe contact bevorderen tussen doofblinde personen en hun communicatiepartners?

Kennismaking VIB en methode CONTACT Hoe contact bevorderen tussen doofblinde personen en hun communicatiepartners? Kennismaking VIB en methode CONTACT Hoe contact bevorderen tussen doofblinde personen en hun communicatiepartners? Ingrid Korenstra Bartiméus Expertisecentrum Doofblindheid 19-03-2015 Even voorstellen:

Nadere informatie

Thema s voor Ontwikkeltafel - Maatschappelijke Zorg

Thema s voor Ontwikkeltafel - Maatschappelijke Zorg Thema s voor Ontwikkeltafel - Maatschappelijke Zorg (Beschermd Wonen en Maatschappelijke Opvang) Voor dit praatpapier is het rapport van de Commissie Dannenberg als basis genomen. In zijn nieuwe Visie

Nadere informatie

Ondersteuning voor mensen met Hersenletsel, naasten en professionals

Ondersteuning voor mensen met Hersenletsel, naasten en professionals Ondersteuning voor mensen met Hersenletsel, naasten en professionals Een emancipatoir proces voor mensen met Hersenletsel, na de breuk in de levenslijn, op weg naar hernieuwde participatie, van betekenis

Nadere informatie

Manifest. voor de intensieve vrijwilligerszorg

Manifest. voor de intensieve vrijwilligerszorg Manifest voor de intensieve vrijwilligerszorg Manifest voor de intensieve vrijwilligerszorg Meer dan 15.000 mensen zijn vrijwilliger bij een Waarom dit manifest? organisatie voor Vrijwillige Thuishulp,

Nadere informatie

Sport- en beweegvragen van kwetsbare doelgroepen/ mensen met een beperking in het sociale wijkteam en de rol van MEE

Sport- en beweegvragen van kwetsbare doelgroepen/ mensen met een beperking in het sociale wijkteam en de rol van MEE Sport- en beweegvragen van kwetsbare doelgroepen/ mensen met een beperking in het sociale wijkteam en de rol van MEE Meedoen mogelijk maken! MEE Samen (regio s Veluwe Overijssel Twente) 36 gemeenten 300

Nadere informatie

Lastige samenwerking 9 Inleiding 11 Leeswijzer 15

Lastige samenwerking 9 Inleiding 11 Leeswijzer 15 Inhoud Lastige samenwerking 9 Inleiding 11 Leeswijzer 15 Deel 1 Theorie 1 Psychiatrische stoornissen, beknopt 19 2 Algemene theoretische achtergronden 27 3 De relatie patiënt-professional 39 4 De gezondheidszorg

Nadere informatie

De paradox van de burger als uitgangspunt

De paradox van de burger als uitgangspunt GEMEENTE WINTERSWIJK De paradox van de burger als uitgangspunt De dialoog als methodiek Rhea M. Vincent 1-11-2013 In het nieuwe zorgstelsel staat de vraag van de burger centraal. De professional en de

Nadere informatie

Seksualiteit en ASS. Presentatie symposium pleegzorg 19 juni 2014. presentatie symposium pleegzorg

Seksualiteit en ASS. Presentatie symposium pleegzorg 19 juni 2014. presentatie symposium pleegzorg Seksualiteit en ASS Presentatie symposium pleegzorg 19 juni 2014 programma Opfrissen van informatie over ASS (heel kort het spectrum toelichten). ASS en seksualiteit belichten. Seksuele en relationele

Nadere informatie

Ik heb een vraag over: Voorwoord. Ik voel me thuis niet prettig, kan ik met iemand praten?

Ik heb een vraag over: Voorwoord. Ik voel me thuis niet prettig, kan ik met iemand praten? Ik heb een vraag...... over zorg, huiselijk geweld en kindermishandeling, hulp en ondersteuning, opvoeding en jeugdhulp, ziekenhuisopname, beschermd wonen, schulden, werkloosheid, mijn arbeidsbeperking

Nadere informatie