Overname van informatie uit deze publicatie is toegestaan onder voorwaarde van bronvermelding Expertisecentrum Mantelzorg
|
|
- Bertha de Smedt
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Jaarverslag 2013
2 Colofon Auteur(s): Roos Scherpenzeel (Movisie) en Cecil Scholten (Vilans) Interviews: Mariëtte Hermans Overname van informatie uit deze publicatie is toegestaan onder voorwaarde van bronvermelding Expertisecentrum Mantelzorg Expertisecentrum Mantelzorg Het Expertisecentrum Mantelzorg is het landelijk kenniscentrum voor mantelzorg en mantelzorgondersteuning, met een breed scala aan diensten en producten voor alle sectoren waar mantelzorgondersteuning een aandachtspunt is of zou moeten zijn. Van visie tot praktische oplossingen, van inspiratie tot kennis en advies. Het Expertisecentrum Mantelzorg is een samenwerkingsverband van Movisie en Vilans. * *
3 Inhoudsopgave 1 Inleiding 4 2 Kennis bundelen Website Webdossiers Artikelen en blogs 6 3 Kennis borgen Kennispleinen Co-creatie 7 4 Kennis richten Studieboek Lokale Expertisecentra Mantelzorg Eenzaamheid onder mantelzorgers Toolkit Huisartsenpraktijk toegepast Opleidingen Mantelzorg en werk 9 5 Tot slot 10 Jaarverslag 2013 expertisecentrum mantelzorg 3
4 1 Inleiding Het Expertisecentrum Mantelzorg sloot het jaar 2012 af met een succesvolle viering van haar tienjarig bestaan, getiteld Ook over 10 jaar goede (mantel)zorg. Het jaar 2013 was dan ook een omslagjaar. Wat mantelzorg is, is inmiddels breed bekend. Overheden en organisaties in zorg en welzijn erkennen bovendien dat de ondersteuning van en samenwerking met mantelzorgers betere zorg opleveren. Alle betrokkenen in beleid en praktijk nemen kennis mee in hun aandacht voor informele zorg. Het Expertisecentrum Mantelzorg krijgt daardoor een andere rol. Niet langer gaat het om agenderen en emanciperen. Vanaf 2013 werkt het Expertisecentrum Mantelzorg aan het versterken van het landelijke kennisnetwerk en het faciliteren van al die partijen die dagelijks samenwerken met mantelzorgers of die de samenwerking regisseren. Het Expertisecentrum Mantelzorg bundelt, verbindt en verspreidt kennis over ondersteunen van en samenwerken met mantelzorgers. In dit jaarverslag leest u hoe we dat in 2013 deden. 2 Kennis bundelen 2.1 Website In 2013 is de website geheel vernieuwd. In samenwerking met alle medewerkers is besloten om alle kennis en praktische informatie over mantelzorg specifiek te bundelen voor verschillende beroepsgroepen. Waarom is het bijvoorbeeld voor huisartsen belangrijk dat zij oog hebben voor de mantelzorger van hun patiënt? En hoe kunnen sociaal werkers in de wijk samenwerken met de familie? De site heeft nu zes vaste ingangen in het hoofdmenu: 1. Actueel: met intern en extern nieuws, blogs en een agenda. 2. Producten: daarin staan alle publicaties en instrumenten op een rij. 3. Over mantelzorg: hier vindt u alle algemene informatie, feiten en cijfers, en een uitgebreid dossier over respijtzorg bijvoorbeeld. 4. Zorgvraag bij: deze ingang leidt tot vier dossiers, over mantelzorgers van mensen met verschillende aandoeningen, waardoor de zorg zwaar kan zijn. 5. Voor professionals: in deze dossiers is per beroepsgroep of sector informatie gebundeld. 6. Voor gemeenten: alle informatie over de decentralisaties en de betekenis daarvan voor de gemeente. Ard-Jan Bos, online communicatieadviseur: De oude site was omvangrijk en daardoor onoverzichtelijk. Met een werkgroep hebben we in kaart gebracht welke content er op de website stond, en wat daarvan relevant was. Waar zijn we écht goed in, en waarvoor kunnen we beter verwijzen naar professionele partners? De overblijvende informatie hebben we ingedeeld in een aantal inhoudelijke dossiers. Het idee dat we compleet moesten zijn, hebben we losgelaten. Daarmee gaven we ook invulling aan de netwerkfunctie van het EM. Webbezoekers zijn niet op zoek naar alle informatie, ze willen actuele, relevante informatie. De oude site had een veelvoud van het huidige aantal webpagina s. Onnodig, zo blijkt. We worden nu veel beter gevonden op thema s waar we zichtbaar op willen zijn. Jaarverslag 2013 expertisecentrum mantelzorg 4
5 2.2 Webdossiers De specifieke informatie op de nieuwe site is geordend op drie manieren: 1. Voor professionals. Hier vindt u webdossiers voor beroepskrachten in de volgende sectoren: Geestelijke gezondheidzorg Verstandelijk gehandicaptenzorg Huisartsenzorg Verpleging, verzorging en thuiszorg Opleidingen Revalidatie Welzijn Ziekenhuizen Ieder dossier geeft algemene informatie over het ondersteunen van mantelzorgers in de sector of de werksoort, en noemt daarna een aantal publicaties, instrumenten en methoden die van pas komen in de sector. Yvonne de Jong, adviseur bij Vilans en Expertisecentrum Mantelzorg, leverde input voor twee dossiers voor beroepskrachten (verstandelijk gehandicaptenzorg en revalidatie) en drie dossiers over aandoeningen (dementie, psychiatrische problematiek en niet-aangeboren hersenletsel): Er was een helder format voor de dossiers, met voor iedere beroepsgroep een ander accent. Ook dachten we na over de onderwerpen die eigenlijk in alle dossiers terug moesten komen, zoals samenwerking met mantelzorgers en digitale communicatie. Het was even zoeken wat we waar plaatsten, omdat het dossier voor de beroepskrachten in de verstandelijk gehandicaptenzorg deels overlapte met het dossier voor mantelzorgers van verstandelijk gehandicapten. Maar juist die accenten leveren uiteindelijk relevante informatie op voor de beoogde lezer. 2. Voor Gemeenten. Hier is antwoord te vinden op de vraag hoe gemeenten mantelzorgers kunnen ondersteunen. Met invoering van de nieuwe Wmo krijgen ze daar een nog explicietere taak in. In 2013 was het wettelijke kader nog in ontwikkeling, dus hier vond u de meest recente informatie over de decentralisaties en de consequenties daarvan voor mantelzorgbeleid. Ook zijn er instrumenten en praktijkvoorbeelden te vinden. Dit dossier wordt vanwege de actualiteit regelmatig aangepast. 3. Mantelzorg bij gaat over de zorg voor mensen met dementie, psychiatrische problemen, een verstandelijke handicap of niet-aangeboren hersenletsel. Het gaat vaak om mensen die permanent toezicht nodig hebben, waardoor de mantelzorger er lastig eens tussenuit kan. Ook kan de mantelzorg emotioneel zwaar zijn omdat de persoon door de aandoening erg van karakter verandert. Dat geldt zeker bij dementie en niet-aangeboren hersenletsel en kan ook opgaan voor psychiatrische problemen. In al deze dossiers is gekozen voor een directe aanspreekvorm, praktische teksten, dichtbij de manier van werken van de beroepskrachten voor wie de teksten bedoeld zijn. Jaarverslag 2013 expertisecentrum mantelzorg 5
6 Ilse de Bruijn, adviseur bij Movisie en Expertisecentrum Mantelzorg: Ik stelde het dossier voor welzijnsprofessionals samen. In relatie tot mantelzorg was de sector welzijn altijd een ondergeschoven kindje. We kregen pas oog voor mantelzorgers als er formele zorg aan te pas kwam. Nu verschuift het accent naar preventie en richten instellingen en gemeenten zich meer op het voorkomen van overbelasting bij mantelzorgers, ook in de thuissituatie. Mensen met een hulpvraag zullen langer thuis blijven wonen en door hun omgeving geholpen worden. Hoe kunnen welzijnsprofessionals in de wijk samenwerken met deze mantelzorgers? Dit dossier is voor de beroepskrachten in de wijk, die steeds vaker te maken krijgen met zwaardere problematiek. Ik hoop dus dat de beroepskrachten in de sociale wijkteams deze informatie vinden. Het is belangrijk om dit dossier bij hen onder de aandacht te brengen. 2.3 Artikelen en blogs Artikelen in verschillende vakbladen en op de sites van het EM, Movisie en Vilans zijn een goede manieren om kennis te bundelen en aan te bieden aan een breed publiek van beroepskrachten. Er verschenen in 2013 zo n twintig (web)artikelen en zes blogs. De druk op mantelzorg neemt toe. Ook het aantal overbelaste mantelzorgers stijgt. Hierdoor wordt passende mantelzorgondersteuning steeds belangrijker. Deze ondersteuning kan op verschillende manieren ingezet worden. Maar wat weten we eigenlijk over de werkzame elementen bij mantelzorgondersteuning? Dit artikel zet de werkzame elementen van interventies uit de databank Effectieve sociale interventies die gericht zijn op mantelzorgondersteuning op een rij. Werkzame elementen bij mantelzorgondersteuning, verschenen op 27 september 2013, op ww.movisie.nl. 3 Kennis borgen Bij kennis borgen gaat het om twee routes. Langs de eerste route verbinden we de kennis van het Expertisecentrum Mantelzorg met de websites en kennispleinen van Movisie en Vilans. De tweede route gaat over het verbinden van de kennis van het Expertisecentrum Mantelzorg met externe stakeholders, zoals ActiZ, VGN, Mezzo en de MOGroep. In beide gevallen is het doel om de kennis van het Expertisecentrum Mantelzorg te koppelen aan andere relevante sites. En andersom, om relevante informatie van andere partijen op de website van het Expertisecentrum Mantelzorg te presenteren. In 2013 zijn we begonnen om deze routes te bewandelen. 3.1 Kennispleinen Op de website van Vilans zijn verschillende kennispleinen ingericht. Hier vindt de beroepskracht werkzaam in de (intramurale) zorg kennis en instrumenten. Een van de kennispleinen is de site van het Expertisecentrum Mantelzorg. Zo is die ook beter vindbaar voor de bezoekers van Vilans. Jaarverslag 2013 expertisecentrum mantelzorg 6
7 Cecil Scholten, Expert Informele zorg, Vilans en Expertisecentrum Mantelzorg: In 2013 lag de focus in eerste instantie om het verhelderen van de informatie waarover het EM zelf beschikt. Dat gebeurde met het vernieuwen van de site. Daarbij hebben we aansluiting gezocht bij relevante partijen in het veld. Die aansluiting krijgt in 2014 vorm door het opstellen van een Toekomstagenda Informele zorg en ondersteuning, waarvoor de Directie Maatschappelijke Ondersteuning het EM gevraagd heeft het secretariaat op zich te nemen. In 2015 streven we ernaar om een aantal dossiers op de site met alle partijen gezamenlijk vorm te geven. 3.2 Co-creatie De eigen kennis borgen gebeurde in 2013 bijvoorbeeld in de co-creatie van actieplannen of beroepsprofielen. Roos Scherpenzeel, adviseur bij Movisie en coördinator Expertisecentrum Mantelzorg: In 2013 hebben we aansluiting gezocht bij collega s die in de zorg en het sociaal domein werkzaam zijn. Bijvoorbeeld door kritisch mee te lezen en teksten te scannen op aandacht voor mantelzorgvraagstukken, zoals het Actieplan professionalisering (welzijn) en het Beroepsprofiel voor verpleegkundigen (zorg). We merken dat deze manier van borgen direct effect heeft. Door samen iets op te pakken hebben de kennis en ervaring van de ander meer impact. Het sluit bovendien goed aan bij onze werkwijze om zoveel mogelijk vanuit co-creatie kennis en producten te ontwikkelen. 4 Kennis richten 4.1 Studieboek In september, precies op tijd voor het nieuwe schooljaar, verscheen het studieboek Mantelzorgers en vrijwilligers in beeld. Het is geschreven door Wilco Kruijswijk, Anita Peters, Ilse de Bruijn, Jolanda Elferink en Cecil Scholte, allemaal werkzaam voor het Expertisecentrum Mantelzorg. In de verschillende hoofdstukken lichten zij toe hoe aankomend sociaal werkers kunnen samenwerken met de informele zorg. In het eerste deel staan de meer theoretische hoofdstukken over mantelzorg, het netwerk en vrijwillige inzet. Het tweede deel gaat over samenwerken met mantelzorgers, andere leden uit het netwerk en vrijwilligers in zorg en ondersteuning. Wilco Kruijswijk, Anita Peters, Jolanda Elferink, Ilse de Bruijn en Cecil Scholten (2013). Mantelzorgers en vrijwilligers in beeld. Houten: Bohn, Stafleu van Loghum. Wilco Kruijswijk was projectleider en schreef een groot gedeelte, samen met Anita Peters en Ilse de Bruijn: Er is een groot gebrek aan praktische informatie voor toekomstige sociaal werkers over samenwerken met de informele zorg. De informatie die er is, zoals over systeemgericht werken of vrijwilligerswerk, is versnipperd. In dit boek hebben we al het relevante materiaal verzameld zodat studenten er direct mee aan de slag kunnen. Jaarverslag 2013 expertisecentrum mantelzorg 7
8 Jolanda Elferink, projectleider Sociale Zorg bij Movisie, schreef samen met Cecil Scholten het hoofdstuk over vrijwillige inzet: Het studieboek sluit aan bij de nieuwe visie op zorg en welzijn dat de eigen kracht van de cliënt en zijn of haar omgeving centraal staan. Toekomstige sociaal werkers zullen steeds vaker moeten afstemmen met mantelzorgers maar ook met anderen rondom de cliënt, zoals vrijwilligers. 4.2 Lokale Expertisecentra Mantelzorg In 2013 zijn twee bijeenkomsten georganiseerd voor lokale expertisecentra mantelzorg. Verschillende lokale en regionale steunpunten mantelzorg ontwikkelden zich de afgelopen jaren door tot expertisecentra. Dat betekent dat zij naast de directe ondersteuning van mantelzorgers, ook hun expertise aan beroepskrachten overdragen, zodat deze mantelzorgers beter kunnen ondersteunen. Expertisecentrum Mantelzorg bracht hen samen voor de uitwisseling van kennis en ervaringen. Onderwerpen die besproken werden, waren: de transitie, e-learning voor professionals en de lokale en regionale samenwerking met bijvoorbeeld de gemeenten en het beroepsonderwijs. Tijdens de tweede bijeenkomst kwam Anita Peters van Movisie een toelichting geven op wijkgericht werken. Roos Scherpenzeel, adviseur bij Movisie en coördinator Expertisecentrum Mantelzorg: We zagen de eerste lokale expertisecentra opkomen en vonden het passen bij onze functie als landelijk expertisenetwerk om hen met elkaar en met ons te verbinden. En dat werkte. De betrokken professionals vertelden elkaar vol enthousiasme over hun eigen aanpak en organisatie. En af en toe vlogen we op verzoek kennis van Movisie of Vilans in, ter inspiratie. We staan aan het begin van een ontwikkeling die we graag stimuleren omdat we denken dat op deze manier meer mantelzorgers worden bereikt. 4.3 Eenzaamheid onder mantelzorgers In 2012 verscheen de handreiking Omgaan met eenzaamheid onder mantelzorgers. Herkennen, bespreken en aanpakken. Om deze beter bekend te maken, publiceerde het Expertisecentrum Mantelzorg in 2013 een artikel en gaf Jolanda Elferink namens het EM een aantal presentaties over het thema. Een van die presentaties vond plaats op de netwerkconferentie van de Coalitie Erbij. Jolanda Elferink, projectleider Sociale Zorg bij Movisie: De handreiking is een praktisch document dat antwoord geeft op de vraag, wat kun je doen om eenzaamheid te beperken. We schreven hem omdat daar expliciet vragen over kwamen vanuit het veld. Via de Coalitie Erbij, de nationale coalitie tegen eenzaamheid van landelijke organisaties in zorg en welzijn, konden we de handreiking verspreiden onder mensen in het veld. Zij hebben de handreiking op hun site staan en verwijzen er regelmatig naar. Jaarverslag 2013 expertisecentrum mantelzorg 8
9 4.4 Toolkit Huisartsenpraktijk toegepast In 2011 verscheen de eerste versie van de Toolkit Mantelzorg voor de Huisartsenpraktijk. Expertisecentrum Mantelzorg ontwikkelde deze toolkit samen met de LHV, Mezzo en het ministerie van VWS om ervoor te waken dat er een patiënt achter de patiënt zou ontstaan, wanneer de mantelzorger overbelast zou raken door de zware zorg. In 2013 is de toolkit vernieuwd, en de nieuwe versie is verschenen in Ook is in 2013 onderzocht of de toolkit toepasbaar is voor andere beroepskrachten. Wendy van Lier, Adviseur Informele zorg, Vilans en Expertisecentrum Mantelzorg: We interviewden mensen die in de thuiszorg werkten, fysiotherapeuten, ergotherapeuten en cesartherapeuten. We vroegen hen: zou je met deze toolkit kunnen werken, of is er iets anders nodig? Ze vonden in principe dat de toolkit een mooie basis vormt, en ze willen graag meer informatie over het werken met mantelzorgers, omdat ze zien dat alles in verandering is in het werkveld. Maar een bruikbare toolkit zou meer toegeschreven moeten worden naar hun dagelijkse praktijk. De thuiszorgmedewerkers vroegen bijvoorbeeld wat precies hun rol was, en om handvatten voor het omgaan met meningsverschillen tussen familieleden. We zijn met de diverse beroepsverenigingen over de uitkomsten in gesprek gegaan, wat er in geresulteerd heeft dat in 2014 samen met de beroepsverenigingen deze nieuwe toolkits ontwikkeld gaan worden. Niet los van de praktijk, maar ingebed in de beroepsvelden. 4.5 Opleidingen De samenwerking met mantelzorgers is nog geen vanzelfsprekendheid in het curriculum van de beroepsopleidingen. Daarvoor staat er een specifiek webdossier op de nieuwe site met casussen en materialen die docenten en studenten kunnen gebruiken. Wendy van Lier, Adviseur Informele zorg, Vilans en Expertisecentrum Mantelzorg: Leren samenwerken met de informele zorg begint op de initiële opleidingen. Docenten hebben naast actuele kennis en ontwikkelingen ook behoefte aan praktisch lesmateriaal, zoals filmpjes, casuïstiek of een grappige kwis. Dat materiaal hebben we verzameld en in een webdossier aangeboden op de nieuwe site. In 2014 krijgt dat een vervolg en verkennen we hoe we de aandacht voor informele zorg in het mbo- en hbo-onderwijs verder kunnen versterken. 4.6 Mantelzorg en werk Tussen 2011 en 2013 deed de Vrije Universiteit in samenwerking met het Expertisecentrum Mantelzorg onderzoek naar de combinatie van mantelzorg en werk. Naast twee grote kwantitatieve onderzoeken interviewde het Expertisecentrum Mantelzorg mantelzorgers, leidinggevenden en HRmanagers in vier bedrijven over de combinatie van mantelzorg en werk. Jaarverslag 2013 expertisecentrum mantelzorg 9
10 Wilco Kruijswijk, beleidsadviseur en onderzoeker in dit project: Het opvallendste vond ik dat de regelgeving vooral gericht is op flexibilisering van het werk, waardoor mantelzorgers werk en zorg beter kunnen combineren met elkaar. Ze kunnen bijvoorbeeld thuiswerken of hun uren inhalen. In de interviews viel echter op dat mantelzorgers zorg en werk juist vaak willen scheiden. Deze mantelzorgers hebben behoefte aan vaste werkuren, dat ze niet met mantelzorg bezig zijn, en willen liever niet thuis werken, bijvoorbeeld. Zorgen is thuis en werken is op het werk. De flexibilisering van arbeid alleen lijkt dus niet de oplossing voor de combinatie mantelzorg en werk. 5 Tot slot Ook in 2014 gaan we verder met het bundelen, borgen en richten van kennis en materialen. Daarbij zetten we de omslag van een expertisecentrum naar een expertisenetwerk voort. We fungeren intussen als schakel tussen de diverse ontwikkelingen, en tussen de diverse betrokken partijen. Belangenverenigingen, beroepsverenigingen en koepelorganisaties, maar ook gemeenten en zorg- en welzijnsinstellingen weten ons te vinden voor advies en samenwerking. In 2014 krijgt deze samenwerking bijvoorbeeld vorm in verschillende broedplaatsen en werkplaatsen met het veld. Bovendien is 2014 het laatste jaar voordat de transitie ingaat: per 1 januari 2015 treden de nieuwe Wmo, de Wlz, de Jeugdwet en de Participatiewet in werking. De transformatie is intussen in volle gang. Ook daarom is 2014 een belangrijk jaar voor het Expertisecentrum Mantelzorg en alle andere partners in informele zorg. Jaarverslag 2013 expertisecentrum mantelzorg 10
11 Jaarverslag 2013 expertisecentrum mantelzorg 11
Mantelzorg bij kleinschalig wonen. Handreiking bij film
Mantelzorg bij kleinschalig wonen Handreiking bij film Colofon Datum: september 2012 Auteurs: Ilse de Bruijn (MOVISIE) en Nienke Blijham (Vilans) Met medewerking van: De Rinnebeek (locatie van zorgorganisatie
Nadere informatieBetekenis voor beroepsonderwijs
Betekenis voor beroepsonderwijs Paul Vlaar Landelijk overleg Wmo-werkplaatsen Opbouw inleiding Transities sociale domein Wat zijn Wmo-werkplaatsen? Waar zitten werkplaatsen en wat doen zij? Urgentie van
Nadere informatieToolkit. Familieparticipatie
Toolkit Familieparticipatie April 2013, Vilans De materialen en teksten uit deze toolkit kunt u gratis printen en downloaden. Zorgorganisaties kunnen dit materiaal kopiëren, aanpassen en aanvullen met
Nadere informatieZorg Beter met Vrijwilligers, Mantelzorg en Sociaal netwerk. Zorgvisiecongres, 11 april 2013
Zorg Beter met Vrijwilligers, Mantelzorg en Sociaal netwerk Zorgvisiecongres, 11 april 2013 Cecil Scholten, Vilans Jolanda Elferink, Movisie Femke de Slegte, Visio Inhoud 1. Cijfers 2. Diverse groepen
Nadere informatieVoor onze opleiding geldt: samenwerken met informele zorg hoort erbij
Inspiratie voor hbo zorg en welzijn Informele zorg & Social Work aan de hogeschool Inholland Voor onze opleiding geldt: samenwerken met informele zorg hoort erbij Voor onze opleiding geldt: samenwerken
Nadere informatieSamen zorgen met mantelzorgers. Visie op mantelzorg
Samen zorgen met mantelzorgers Visie op mantelzorg Colofon Auteurs: Wilco Kruijswijk en Anita Peters Met medewerking van: Ilse de Bruijn, Jolanda Elferink, Yvonne de Jong, Wendy van Lier, Roos Scherpenzeel
Nadere informatieDe spin in het web. Handreiking. voor werkers die direct. aan de slag willen met. de sociale netwerken van. mensen met verstandelijke
De spin in het web Handreiking voor werkers die direct aan de slag willen met de sociale netwerken van mensen met verstandelijke beperkingen Anne Wibaut, Willy Calis Ad van Gennep Inleiding Wij hebben
Nadere informatieMantelzorg. Samenspel met mantelzorg en het netwerk: face to face & online. Inhoud 24-4-2014
Samenspel met mantelzorg en het netwerk: face to face & online Yvonne de Jong, 11 april 2014 Congres Wijkverpleegkundigen anno nu Inhoud Kennis van mantelzorg Visie op samenspel SOFA-model 4 stappen mantelzorgondersteuning
Nadere informatieeflectietool Reflectietool Reflectietool Reflectietool Test jezelf op professioneel ondersteunen
eflectietool Reflectietool eflectietool Reflectietool eflectietool Reflectietool Test jezelf op professioneel ondersteunen Redactie: Marieke Haitsma en Corrie van Dam Eindredactie: afdeling communicatie
Nadere informatieIn voor mantelzorg. Bijeenkomst leergemeenschap Transmurale Zorg Cecil Scholten, 14 maart 2016
In voor mantelzorg Bijeenkomst leergemeenschap Transmurale Zorg Cecil Scholten, 14 maart 2016 Voorstellen Cecil Scholten Wat is mantelzorg? Ondersteuning en zorg die mensen vrijwillig en onbetaald verlenen
Nadere informatieHervorming Langdurige Zorg. Rian van de Schoot expert wijkgericht werken Vilans
Hervorming Langdurige Zorg Rian van de Schoot expert wijkgericht werken Vilans Hervorming langdurige zorg Waarom? 1. Meer voor elkaar zorgen 2. Betere kwaliteit ondersteuning en zorg 3. Financiële houdbaarheid
Nadere informatieBetekenis voor praktijk en onderwijs. Theo Roes
Betekenis voor praktijk en onderwijs Theo Roes Voorgeschiedenis 2005-2009 Lectoraten op stoom met praktijkonderzoek Beroepsgroepen (NVMW): meer onderzoek voor evidence/practisebased werken Onderwijs: meer
Nadere informatieNr. 29 Brief van de staatssecretaris van Volksgezondheid, Welzijn en Sport
30169 Mantelzorg 30597 Toekomst AWBZ Nr. 29 Brief van de staatssecretaris van Volksgezondheid, Welzijn en Sport Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Den Haag, 5 november 2013 In mijn
Nadere informatieLandelijke Contactdag Tourette 2016. Ed Carper
Landelijke Contactdag Tourette 2016 Ed Carper d Voorstellen Laura d Programma 10:15 Peter van der Zwan / Marjan Maarschalkerweerd 10:45 Pauze met Ed Citroen 11:30 Daniëlle Cath 12:15 Jolande van de Griendt
Nadere informatieMantelzorg en vrijwilligerszorg is de basis
Mantelzorg en vrijwilligerszorg is de basis - Beuningen - - donderdag 19 november 2015 1 Van Binnenhof naar Beuningen een beeld 2 Waar hebben we het over zelfzorg gebruikelijke zorg Informele zorg professionele
Nadere informatieVan Centrum naar Netwerk. Werkplan Expertisecentrum Mantelzorg 2014 en 2015 december 2013
Van Centrum naar Netwerk Werkplan Expertisecentrum Mantelzorg 2014 en 2015 december 2013 Colofon Auteur(s): Roos Scherpenzeel & Cecil Scholten Datum: december 2013 Overname van informatie uit deze publicatie
Nadere informatieRespijtzorg in de regio
Respijtzorg in de regio Pagina 1 van 7 Respijtzorg in de regio Aandachtspunten van aanbieders en verwijzers in het Land van Cuijk Respijtzorg in de regio Pagina 2 van 7 Inleiding Respijtzorg geeft mantelzorgers
Nadere informatieMezzo s Mantelzorglijn en Sociaal Juridische Dienst. Mezzo maakt bewust, ondersteunt, adviseert en traint
Mezzo is de landelijke vereniging van en voor mantelzorgers en anderen die op vrijwillige basis zorg verlenen aan hun naasten. Dat het belangrijk is dat wij bestaan in 2014 is nog eens extra onderstreept
Nadere informatieV&VN standpunt. Samenwerken met informele zorg
V&VN standpunt Samenwerken met informele zorg Inhoudsopgave 1 Informele zorg voegt waarde toe aan het leven 3 2 De rol van professionals is cliënt en systeem te ondersteunen in het zich samen redden 3
Nadere informatieBron: Vilans website januari 2018 en Movisie - website januari 2018
Wettelijke kaders en voorzieningen mantelzorgondersteuning Bron: Vilans - https://www.vilans.nl - website januari 2018 en Movisie - https://www.movisie.nl website januari 2018 Vilans is een kenniscentrum
Nadere informatieToolkit. Familieparticipatie
Toolkit Familieparticipatie April 2013, Vilans De materialen en teksten uit deze toolkit kunt u gratis printen en downloaden. Zorgorganisaties kunnen dit materiaal kopiëren, aanpassen en aanvullen met
Nadere informatieSamenspel Formeel - Informeel. Vanuit ieders waarde en nieuw verhaal schrijven, 22-5-15, Jolanda Elferink
Samenspel Formeel - Informeel Vanuit ieders waarde en nieuw verhaal schrijven, 22-5-15, Jolanda Elferink 6/12/2015 Programma - Korte kennismaking; - Ontwikkelingen in de vrijwillige zorg; - Uitgangspunt
Nadere informatieEenzaamheid onder mantelzorgers Jolanda Elferink, Expertisecentrum Mantelzorg
Eenzaamheid onder mantelzorgers Jolanda Elferink, Expertisecentrum Mantelzorg 4-06-13 Inhoud - In welke mantelzorgsituaties kom je eenzaamheid tegen? - Welke drie stappen kun je zetten om eenzaamheid te
Nadere informatieNiet alles verandert in de zorg
Over wat blijft en wat er verandert in de zorg 15 september 2014, Hercules Diessen Niet alles verandert in de zorg. Gelukkig maar! Er gaat veel veranderen in de zorg. Maar er blijft gelukkig ook veel hetzelfde;
Nadere informatieHoe delen zorgorganisaties kennis?
Hoe delen zorgorganisaties kennis? Door de techniek en door het snel veranderende zorglandschap zijn er steeds meer mogelijkheden om kennis te halen en te delen. De mobiele telefoon maakt het vinden van
Nadere informatieEen open gesprek met de cliënt en het netwerk maakt de samenwerking duurzaam
Inspiratie voor hbo zorg en welzijn Informele zorg & Social Work aan de Christelijke Hogeschool Ede Een open gesprek met de cliënt en het netwerk maakt de samenwerking duurzaam Een open gesprek met de
Nadere informatieSociaal makelaar De vraag is leidend Organiserend vermogen. Sociaal Team Klanttevredenheid Omslag in denken en doen Expertise Sport en Bewegen
Jaarverslag 2017 Sociaal makelaar De vraag is leidend Effecten Organiserend vermogen Sociaal Team Klanttevredenheid Omslag in denken en doen Expertise Sport en Bewegen Samenwerking Burgerinitiatief Integratie
Nadere informatieTraject Tilburg. Aanvragers: Gemeente Tilburg. Adviseur: Monique Postma, Alleato, CMO-net
Traject Tilburg Aanvragers: Gemeente Tilburg Adviseur: Monique Postma, Alleato, CMO-net Opgave: Beantwoorde ondersteuningsvraag In Tilburg is het traject Welzijn Nieuwe Stijl onderdeel van een groter programma
Nadere informatieJaarverslag Mantelzorg Adviesraad Zwolle
Jaarverslag 2014 Mantelzorg Adviesraad Zwolle Inhoud 1. Voorwoord... 3 2. De Mantelzorg Adviesraad... 4 3. PR en communicatie... 4 4. Activiteiten... 4 5. Advisering... 5 6. Deskundigheidsbevordering...
Nadere informatieRegionale broedplaatsen voor onderzoek en praktijkleren
Werkplaatsen Sociaal Domein Regionale broedplaatsen voor onderzoek en praktijkleren www.werkplaatsensociaaldomein.nl Verbinden en versterken De transitie en vooral de daaruit voortvloeiende transformaties
Nadere informatieIn voor Mantelzorg. Uitvloeisel Motie van der Staaij
In voor Mantelzorg Samenwerking: Vilans en Movisie Financiering: VWS Uitvloeisel Motie van der Staaij Doel: samenwerking met en ondersteuning van mantelzorgers verbeteren in en vanuit zorgorganisaties
Nadere informatieFeiten en cijfers mantelzorg
Feiten en cijfers mantelzorg Hieronder leest u de meest belangrijke feiten en cijfers op het gebied van mantelzorg in Nederland uit het SCP-rapport 'Informele hulp: wie doet er wat?' (2015). Aantal mantelzorgers
Nadere informatieZin in Vrijwilligerswerk. Vrijwilligers ondersteunen bij het omgaan met levensvragen
Zin in Vrijwilligerswerk Vrijwilligers ondersteunen bij het omgaan met levensvragen Meneer Boskoop is vrijwilliger. Elke week komt hij bij een oudere heer die blind geworden is. Deze man praat telkens
Nadere informatieFamilieparticipatie De cliënt is onlosmakelijk verbonden met diens familie en naasten. Antje van der Goot (Noorderbreedte) en Yvonne de Jong (Vilans)
Familieparticipatie De cliënt is onlosmakelijk verbonden met diens familie en naasten Antje van der Goot (Noorderbreedte) en Yvonne de Jong (Vilans) Aan de slag met Familieparticipatie Yvonne de Jong Expert
Nadere informatieIn voor Mantelzorg. Uitvloeisel Motie van der Staaij
In voor Mantelzorg Samenwerking: Vilans en Movisie Financiering: VWS Uitvloeisel Motie van der Staaij Doel: samenwerking met en ondersteuning van mantelzorgers verbeteren in en vanuit zorgorganisaties
Nadere informatieNAASTENPARTICIPATIEBELEID ISZ De Brug
NAASTENPARTICIPATIEBELEID ISZ De Brug Dit beleid is in eerste instantie opgesteld voor intramurale cliënten van ISZ De Brug. De vertaalslag naar extramurale cliënten moet nog worden gemaakt. Inleiding
Nadere informatieWijkteams en informele zorg. 22 juni 2015 Inge Redeker (Vilans)
Wijkteams en informele zorg 22 juni 2015 Inge Redeker (Vilans) 1 Kort kennismaken Wie zit er in de zaal? Professionals uit wijkteams? Mantelzorgers? Vrijwilligers? Overig? Wir-war aan wijkteams In veel
Nadere informatieVeranderingen in ons zorgstelsel per 1 januari 2015. Vragen & discussie
Veranderingen in ons zorgstelsel per 1 januari 2015 Vragen & discussie Aanleiding tot veranderingen? De zorgkosten stijgen onrustbarend. Maar is de Zorg daardoor ook verbeterd? Nee, daarom.. Oplossingen
Nadere informatieRaadsledendag 20 september
Raadsledendag 20 september Wet langdurige zorg & Zorgverzekeringswet Marlies Kamp Manon Jansen Programmamanagement HLZ 3 Presentatie 1. Wet langdurige zorg 2. Zorgverzekeringswet 3. Implementatie 4. Communicatie
Nadere informatie6. VERLICHTEN. 6.1 Inleiding. 6.2 Werk netwerkgericht en zet in op preventie van
6. VERLICHTEN U organiseert ondersteuning om ervoor te zorgen dat mantelzorgers de mantelzorgtaken kunnen (blijven) uitvoeren. 6.1 Inleiding Goede ondersteuning voor mantelzorgers draagt ertoe bij dat
Nadere informatieMinters Mantelzorg. Kenniscentrum voor mantelzorgers én professionals. Voor mantelzorgers. Voor professionals. Over mantelzorg
Voor mantelzorgers Voor professionals Over mantelzorg Minters Mantelzorg Kenniscentrum voor mantelzorgers én professionals Zorgt u meer dan acht uur per week en/of langer dan drie maanden voor uw partner,
Nadere informatieWerkplan. Versie 30 september 2015
Werkplan 2016 Versie 30 september 2015 Werkplan 2016 mfc t Marheem Woord vooraf t Marheem is een brede welzijnsinstelling die gemeentelijk beleid op het gebied van maatschappelijke ondersteuning uitvoert.
Nadere informatieHet verhaal van Careyn Het Dorp
Het verhaal van Careyn Het Dorp Het Dorp staat voor een nieuwe manier van werken. Een werkwijze die de klant en kwaliteit van leven centraal stelt en waarbij onze zorgprofessional aan zet is. Het Dorp
Nadere informatieGeslaagde themalunch Osdorp, 9 april
Geslaagde themalunch Osdorp, 9 april Op dinsdag 9 april waren 38 wijkzorgwerkers uit Osdorp bijeen om met elkaar te praten en aan de slag te gaan rondom het thema samenwerking tussen wijkteamprofessionals
Nadere informatieBeknopte rapportage. Pilot Informatie voor de informele zorg
Beknopte rapportage van de Pilot Informatie voor de informele zorg Gemeente Enschede en Ministerie van VWS Juni december 2012 Pagina 1 Inhoud Inleiding... 3 Grotere rol van mantelzorgers en vrijwilligers...
Nadere informatieDe b-learning is bedoeld voor verzorgenden werkzaam in de thuiszorg of in het verpleeg- of verzorgingshuis.
Blended learning mantelzorg, Doelgroep verzorgenden Docentenhandleiding fysieke bijeenkomst Inleiding Zorgen voor een naaste is een liefdevolle en dankbare taak. Mantelzorg, ook wel informele zorg genoemd,
Nadere informatieHOE U DE SAMENWERKING MET THUISZORGMEDEWERKERS VERBETERT
HOE U DE SAMENWERKING MET THUISZORGMEDEWERKERS VERBETERT Tips voor mantelzorgers die voor thuiswonende ouderen zorgen ZORGNETWERK VAN EEN KWETSBARE OUDERE Team van verpleegkundigen en verzorgenden Partner
Nadere informatieSamenwerken met familie en mantelzorgers. Met elkaar de zorg die nodig is mogelijk maken.
Samenwerken met familie en mantelzorgers Met elkaar de zorg die nodig is mogelijk maken. Samenwerken met familie en mantelzorgers Folder voor familie en mantelzorgers van mensen die (tijdelijk) zorg ontvangen
Nadere informatieSamenwerken met mantelzorg en familie: een rollenspel. Yvonne de Jong, 29 oktober2014 Workshop tijdens Congres Exit Vrijheidsbeperking
Samenwerken met mantelzorg en familie: een rollenspel Yvonne de Jong, 29 oktober2014 Workshop tijdens Congres Exit Vrijheidsbeperking Inhoud Kennis van mantelzorg Visie op Samenspel Familieparticipatie
Nadere informatieSociale wijkteams de sleutel in de participatiesamenleving?
Leer- en ontwikkeltraject Sociale wijkteams de sleutel in de participatiesamenleving? Centrum voor Samenlevingsvraagstukken Marja Jager-Vreugdenhil & Eelke Pruim @SamenViaa Deze workshop: - Over Wmo-werkplaats
Nadere informatieTransferzorg in relatie tot mantelzorg
Transferzorg in relatie tot mantelzorg Het Expertisecentrum Mantelzorg, het landelijk kenniscentrum op het terrein van mantelzorg en mantelzorgondersteuning, organiseerde op 19 mei 2015 een expertmeeting
Nadere informatieSamenvatting Leefbaarheid in kaart voor sociale wijkteams Land van Cuijk
Samenvatting Leefbaarheid in kaart voor sociale wijkteams Land van Cuijk Onderzoek naar de wensen, behoeften en bijdragen van inwoners uit Padbroek, Cuijk Alex de Veld, Daniëlle Damoiseaux MSc., dr. Martha
Nadere informatieProfessionaliteit verankerd. Kwaliteit van de professional in de schijnwerpers
Professionaliteit verankerd Kwaliteit van de professional in de schijnwerpers Kwaliteit van de professional leidt tot kwaliteit in meedoen Professionaliteit verankerd Kwaliteit van de professional in de
Nadere informatieAVI-activiteiten 2014-2015. Aanbod van programma Aandacht voor iedereen
AVI-activiteiten 2014-2015 Aanbod van programma Aandacht voor iedereen Januari 2014 Inhoudsopgave AVI-activiteiten 2014-2015... 3 Aandachtspunten... 4 Aandacht voor iedereen Het programma Aandacht voor
Nadere informatieBronnen: Toolkit familieparticipatie, Poster goed verbonden, juridische aspecten van informele zorg, invoormantelzorg en exptertisecentrum mantelzorg
Betrokken mantelzorger(s) en/of sociaal netwerk Bronnen: Toolkit familieparticipatie, Poster goed verbonden, juridische aspecten van informele zorg, invoormantelzorg en exptertisecentrum mantelzorg Twee
Nadere informatieVeranderingen op het gebied van de Wmo/AWBZ. Bijeenkomst KBO Alverna 13 maart 2014
Veranderingen op het gebied van de Wmo/AWBZ Bijeenkomst KBO Alverna 13 maart 2014 Hervorming langdurige zorg Doelen Rijk: - Verbeteren kwaliteit zorg en ondersteuning - Versterken zelf- en samenredzaamheid
Nadere informatieVGN Kennisbeleid
VGN Kennisbeleid 2016-2018 VGN Kennisbeleid 2016-2018 VGN-publicatie: 716.248 Inhoud 1 Inleiding 3 2 Waarom en hoe 5 3 Onze uitdagingen 6 3.1 Professionals in vernieuwde zorg 6 32 Voldoende goed geschoolde
Nadere informatieGeef inhoud aan gemeentelijk beleid
Geef inhoud aan gemeentelijk beleid met kennis, advies en trainingen van MOVISIE Decentralisatie van de jeugdzorg, de overheveling van de functie- begeleiding uit de AWBZ, de komst van de Wet Werken naar
Nadere informatieOuderenmishandeling De rol van de gemeente
Ouderenmishandeling De rol van de gemeente 11/21/2013 Congres huiselijk geweld 18 november 2013 Programma: Opening Inleiding landelijke aanpak ouderenmishandeling; de meldcode De rol van de gemeente: s-hertogenbosch
Nadere informatieSAMENSPEL FORMELE EN INFORMELE ZORG
SAMENSPEL FORMELE EN INFORMELE ZORG Nieuwsbrief No 1 Mei 2013 Dit is de eerste nieuwsbrief van het project Samenspel Formele en Informele zorg van de Wmo werkplaatsutrecht. Op de site www.wmowerkplaatsutrecht.nl
Nadere informatieJaarplan 2014. Netwerk Palliatieve Zorg Regio Zuidoost Brabant. Netwerk Palliatieve Zorg Zuidoost Brabant
Jaarplan Netwerk Palliatieve Zorg Regio Zuidoost Brabant Netwerk Palliatieve Zorg Zuidoost Brabant 1 Aansluitend op de doelstellingen van het beleidsplan van het netwerk staan de volgende activiteiten
Nadere informatieWmo prestatieveld 4? Goed voor Elkaar!
Wmo prestatieveld 4? Goed voor Elkaar! Waarom Goed voor Elkaar? In de Wmo (Wet Maatschappelijke Ontwikkeling) is in prestatieveld 4 vastgelegd dat u als gemeente verantwoordelijk bent voor de ondersteuning
Nadere informatienovember 2014 Informatiekaart Cliëntondersteuning ouderen TransitieBureau Wmo
november 2014 Informatiekaart Cliëntondersteuning ouderen TransitieBureau Wmo Waarom deze informatiekaart? Het bieden van cliëntondersteuning aan oudere inwoners is niet nieuw voor gemeenten. Zowel professionals
Nadere informatieBora Avric, Senior Adviseur Movisie 6/2/2015
Gezonde wijk in wording: Sport als middel tot participatie Bora Avric, Senior Adviseur Movisie 6/2/2015 Sportquiz Vraag 1: Hoeveel procent van de Nederlanders sport minimaal 1 x per maand? 64% of 75 %
Nadere informatieConcrete aanpak van (dreigend) thuiszitten:
Concrete aanpak van (dreigend) thuiszitten: dit is wat wij doen > Bundeling van krachten Activiteiten Passend onderwijs zonder thuiszitters een illusie? Wij denken van niet. Of eigenlijk weten we dat wel
Nadere informatieZelfregie en professionele toerusting. Kennis en advies: praktisch en toepasbaar
Zelfregie en professionele toerusting Kennis en advies: praktisch en toepasbaar Hulpverlening & Activering Voor iedere burger zijn zelfredzaamheid, meedoen in de maatschappij én contacten met anderen belangrijk.
Nadere informatieWebinar. Grenzen verleggen: wettelijke en juridische aspecten in het samenspel tussen mantelzorgers, vrijwilligers en medewerkers in de zorg
Webinar Grenzen verleggen: wettelijke en juridische aspecten in het samenspel tussen mantelzorgers, vrijwilligers en medewerkers in de zorg Cecil Scholten en Anita Peters 5 april 2016 Wat mogen mantelzorgers
Nadere informatieSamen voor een sociale stad
Samen voor een sociale stad 2015-2018 Samen werken we aan een sociaal en leefbaar Almere waar iedereen naar vermogen meedoet 2015 Visie VMCA 2015 1 Almere in beweging We staan in Almere voor de uitdaging
Nadere informatieFACTSHEET. Allen te bereiken via: Korte omschrijving van het programma. Looptijd: Programma algemeen
programma Betrokken collega FACTSHEET Langer Thuis (PLT) Reinier Koppelaar - projectmanager Noor Focken projectleider actielijn 1 Arianne vd Rijst projectleider actielijn 2 Peter Alders - projectleider
Nadere informatieDatum: 13 januari 2015 Kenmerk: /AW/HKT Onderwerp: Reactie op de evaluatie wijkzorg 2014
Gemeente Amsterdam T.a.v. de wethouder Zorg de heer E. van der Burg Postbus 202 1000 AE Amsterdam Achmea divisie Zorg en gezondheid T.a.v. de directeur Zorginkoop Care de heer E.J. Wilhelm Storkstraat
Nadere informatieTraining Samen Zorgen voor (zorg)professionals
Het verhaal van Karin Bij een cliënt in de terminale fase kwam ik met mijn team steeds recht tegenover haar kinderen te staan. Wij deden er alles aan om het leven voor deze cliënt nog zo aangenaam mogelijk
Nadere informatieOntwikkelingen. in zorg en welzijn. Wij houden daarbij onverkort vast aan de Koers 2010-2013,
KOERS 2014-2015 3 Het (zorg)landschap waarin wij opereren verandert ingrijpend. De kern hiervan is de Kanteling, wat inhoudt dat de eigen kracht van burgers over de hele breedte van de samenleving uitgangspunt
Nadere informatieInhoud. deel i kader 23. deel ii niet-aangeboren hersenletsel 53. Woord vooraf 1 1. Inleiding 1 3. Over de auteurs 1 9
Inhoud Woord vooraf 1 1 Inleiding 1 3 Over de auteurs 1 9 deel i kader 23 1 Dialoog in de zorg bij hersenletsel 25 1.1 Inleiding 2 5 1.2 Kenmerken van communicatie als trialoog 26 1.3 De persoon met hersenletsel
Nadere informatieGemeenten en de kwaliteit van sociale interventies
Gemeenten en de kwaliteit van sociale interventies Gemeenten en de kwaliteit van sociale interventies Werkt buurtbemiddeling nu eigenlijk echt? Welke resultaten zijn hiervan bekend? En wat weten we bijvoorbeeld
Nadere informatieBesteding mantelzorgcomplimentgelden De leden van de raad van de gemeente Groningen te GRONINGEN (050)
Besteding mantelzorgcomplimentgelden 2018 J.Y. Bruining De leden van de raad van de gemeente Groningen te GRONINGEN (050) 367 62 68 1 6675440 - Geachte heer, mevrouw, Volgens het rapport van het Sociaal
Nadere informatieMantelzorgbeleid Inovum
Paginanummer: 1 / 5 Mantelzorgbeleid Inovum 1. Doel Geven van duidelijkheid over wie mantelzorgers zijn, wat het verschil is tussen mantelzorgers en vrijwilligers en hoe Inovum en mantelzorgers elkaar
Nadere informatieMantelzorgbeleid. Mantelzorgbeleid De Gouden Leeuw Groep - mei
Mantelzorgbeleid Mantelzorgbeleid De Gouden Leeuw Groep - mei 2016-1 Inleiding De Gouden Leeuw Groep hecht veel waarde aan een goede relatie tussen de cliënt, de mantelzorger en de medewerker(s) van De
Nadere informatieKlein maar kleurrijk, slagvaardig en creatief
Klein maar kleurrijk, slagvaardig en creatief Experimenteerruimte is belangrijk om de transformatie te laten slagen. Stichting Welzijn Alblasserdam (SWA) en de Drechtstedengemeenten onderzoeken of ze samen
Nadere informatieEffectieve respijtzorg. Wat werkt?
Effectieve respijtzorg Wat werkt? WAT WERKT? Wat werkt als het gaat om respijtzorg? De Piramide respijtzorg is een model dat laat zien welke fasen mantelzorger en cliënt doorlopen om ook echt respijteffect
Nadere informatieProfijt van respijt; bottleneck bij dementie en NAH?
Illustratie door iemand met NAH Profijt van respijt; bottleneck bij dementie en NAH? Wanneer iemand dementie of hersenletsel krijgt verandert (ook) het leven van de mantelzorger ingrijpend. Het gebruik
Nadere informatieVoelt beter. Zo lang mogelijk plezierig thuis wonen
Verpleging en verzorging aan huis Voelt beter Zo lang mogelijk plezierig thuis wonen Welkom bij Thuiszorg Pantein U leidt uw eigen leven met persoonlijke wensen en voorkeuren. Ook als u zorg nodig heeft,
Nadere informatieIn voor Mantelzorg Juni 2015
Tussenrapportage In voor Mantelzorg Juni 2015 Auteurs Cecil Scholten en Anita Peters Redactie en vormgeving Noëlle van Wijgerden Foto s Frank Mulder In voor Mantelzorg: verder in samenwerking! Tussenstand,
Nadere informatieBetrokken mantelzorger(s) en/of sociaal netwerk
Betrokken mantelzorger(s) en/of sociaal netwerk Bronnen: Toolkit familieparticipatie, Poster goed verbonden, juridische aspecten van informele zorg, invoormantelzorg en exptertisecentrum mantelzorg Twee
Nadere informatieAVI-activiteiten 2015. Transformatieagenda
AVI-activiteiten 2015 Transformatieagenda Januari 2015 Inhoudsopgave Transformatieagenda... 3 Agendapunten transformatie 2015... 5 Aandacht voor iedereen Het programma Aandacht voor iedereen heeft als
Nadere informatieToetsingskader Toezicht op zorgnetwerken rond cliënten in de thuissituatie
zorg Toetsingskader Toezicht op zorgnetwerken rond cliënten in de thuissituatie 1. Inleiding De Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd in oprichting ziet toe op de naleving van een groot aantal wettelijke-
Nadere informatieIets voor u? L e e s m e e r i n d i t n u m m e r. o v e r d e a a n g e b o d e n d i e n s t e n.
Steunpunt Mantelzorg, Iets voor u? L e e s m e e r i n d i t n u m m e r o v e r d e a a n g e b o d e n d i e n s t e n. Informatie, advies & bemiddeling Geachte lezer, Steunpunt Mantelzorg: iets voor
Nadere informatieIn de Gemeente Marum
In de Gemeente Marum Gezamenlijk Plan van aanpak ondersteuning mantelzorg en vrijwillige thuishulp van de gemeenten Marum, Grootegast en Leek 27 april 2006 Projectbureau WWZ Mw. H.J. Vrijhof J.J. de Jong
Nadere informatieJeugdarts en de Jeugdwet 2015
Factsheet Jeugdarts en de Jeugdwet 2015 Gemeenten worden vanaf 2015 verantwoordelijk voor alle jeugdhulp: ondersteuning, hulp en zorg aan jeugdigen en ouders bij opgroei- en opvoedproblemen, en geestelijke
Nadere informatieOnafhankelijke cliëntondersteuning vanuit cliëntenperspectief. De stand van zaken medio 2015
Onafhankelijke cliëntondersteuning vanuit cliëntenperspectief De stand van zaken medio 2015 AVI-toolkit 22 April 2015 Inhoudsopgave Onafhankelijke cliëntondersteuning... 3 1. Het belang van onafhankelijke
Nadere informatieARTIKEL 14 SEPTEMBER 2017
ARTIKEL 14 SEPTEMBER 2017 Hoe maak je als landelijke organisatie de omslag van hulpverlenen naar kennis delen? En hoe zorg je dat de hulp aan je doelgroep dan goed wordt overgenomen? Fiom moest deze rigoureuze
Nadere informatieBijzondere mantelzorgers. Bijzondere mantelzorgers. Opbouw. Opbouw. Bijzondere mantelzorg 7-7-2014. Aandacht voor naasten - een korte historie
Presentatie Rick Kwekkeboom Bijzondere mantelzorgers Bijzondere mantelzorgers De lat, die bepaal jij De lat, die bepaal jij (????) Aandacht voor naasten - een korte historie In tijden van anti-psychiatrie:
Nadere informatieToolkit. Familieparticipatie
Toolkit Familieparticipatie April 2013, Vilans De materialen en teksten uit deze toolkit kunt u gratis printen en downloaden. Zorgorganisaties kunnen dit materiaal kopiëren, aanpassen en aanvullen met
Nadere informatieDe Verbindende Schakel
- Nieuwsbrief Maart 2016 Editie 4 S1-WIJKVERPLEEGKUNDIGE VOOR EEN GEZONDE WIJK! Graag willen wij als S1-wijkverpleegkundigen alle zorg- en welzijnsorganisaties binnen de gemeente Apeldoorn op de hoogte
Nadere informatie3 november 2015. Inge Cantatore
3 november 2015 Inge Cantatore ! APP opgericht in november 2014! verenigt de beroepsgroepen diëtetiek, ergotherapie, fysiotherapie, mensendieck, oefentherapie en logopedie in Amsterdam.! APP is voor deze
Nadere informatieHet hart van de transformatie De gemeentelijke blik op vrijwilligerswerk en mantelzorg
Het hart van de transformatie De gemeentelijke blik op vrijwilligerswerk en mantelzorg i Inhoudsopgave 1. Inleiding 3 2. Wijze van onderzoek 4 3. Vrijwilligerswerk 5 3.1 Het gebruik van de basisfuncties
Nadere informatieNotitie Mantelzorgbeleid 2017 gemeente Harlingen
Notitie Mantelzorgbeleid 2017 gemeente Harlingen Inleiding De gemeente Harlingen wil passende ondersteuning bieden aan mantelzorgers. Inzicht in de belasting en ondersteuningsbehoeften van deze doelgroep
Nadere informatieIntensieve Vrijwillige Thuiszorg/Buddyzorg aantal personen
27.677 inwoners Intensieve Vrijwillige Thuiszorg/Buddyzorg aantal personen Individuele ondersteuning 2015 2014 Intake cliënt 46 33 Intake zorgvrijwilliger (incl. VPTZ) 14 19 Matching 47 28 Enkelvoudige
Nadere informatieEen flexibele deeltijdopleiding die inspeelt op de actualiteit van het sociaal werk
Een flexibele deeltijdopleiding die inspeelt op de actualiteit van het sociaal werk Inhoud 1. Heldere onderwijsvisie 2. Opleiden op maat 3. Online leren 4. Samen verantwoordelijk 5. Modulaire opleiding
Nadere informatieOntwikkelingen in de vrijwillige inzet. Resultaten onderzoek onder lidorganisaties Mezzo
Ontwikkelingen in de vrijwillige inzet Resultaten onderzoek onder lidorganisaties Mezzo Aanleiding In de ledenraadsvergadering van 22 september 2015 is met de ledenraad van Mezzo de afspraak gemaakt dat
Nadere informatie