Index van de GRI-inhoud
|
|
- Pieter de Haan
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Index van de GRI-inhoud Algemene informatie-elementen G4-32 Algemene informatieelementen Jaarlijks Financieel Verslag 204 Pagina( s) Externe controle Strategie en Analyse G4-2: Brief aan de aandeelhouders 88: CSR - Inleiding Geen externe controle G4-2 4: Belangrijkste risico's verbonden aan de vastgoedportefeuille 8: Belangrijkste risico's verbonden aan de regelgeving 9: Belangrijkste operationele risico's Geen externe controle 20: Identiteit en strategie Organisatieprofiel G4-3 59: Structuur en organisatie 22: Identificatie G4-4 20: Identiteit en strategie 32: Vastgoedportefeuille G4-5 22: Identificatie G4-6 20: Identiteit en strategie 40: Geconsolideerde portefeuille: België en Luxemburg G4-7 2: Algemene inlichtingen G4-8 20: Identiteit en strategie 35 en 36: Huurders 40: Geconsolideerde portefeuille: België en Luxemburg 42: Gebouwen van de geconsolideerde portefeuille van G4-9 38: Aanschaffingswaarde en verzekerde waarde van de gebouwen van de geconsolideerde portefeuille van, behalve 42: Gebouwen van de geconsolideerde portefeuille van Geconsolideerde balans 5: CSR - Het team - Sociale Externe controle (JFV Verslag van de 64: Geconsolideerde balans Commissaris pagina 80) G4-0 5: CSR - Het team - Sociale 8: CSR - Het team - Ethiek - Sociale G4-5: CSR - Het team - Sociale G4-2 G4-3 24: Belangrijke gebeurtenissen van het boekjaar : CSR - Algemene informatie - Perimeter van de rapportering en wijzigingen sinds januari 204 G4-4 89: CSR - Evolutie van een Milieubeleid naar een beleid Maatschappelijke Verantwoordelijkheid G4-5 32: Corporate-governanceverklaring - Principes 25: CSR - Erkenningen G4-6 MVO Communicatie met de externe en interne betrokken partijen Geïdentificeerde relevante aspecten en perimeters G4-7 28: CSR - Interne organisatie 59: Structuur en organisatie G4-8 89: CSR - Evolutie van een Milieubeleid naar een beleid Maatschappelijke Verantwoordelijkheid G4-9 92: CSR - Prioritaire thema's G : CSR - Prioritaire thema's MVO Analyse van de verwachtingen van de betrokken partijen G4-2 92: CSR - Prioritaire thema's MVO Analyse van de verwachtingen van de betrokken partijen G4-22 2: CSR - Methodologie 29: CSR - Algemene informatie - Perimeter van de rapportering en wijzigingen sinds januari 204 G : CSR - Evolutie van een Milieubeleid naar een beleid Maatschappelijke Verantwoordelijkheid 29: CSR - Algemene informatie - Perimeter van de rapportering en wijzigingen sinds januari 204. Externe controle: In het kader van de GRI-rapportering van haar voor duurzame ontwikkeling, doet om het jaar een beroep op een externe consultant om een opdracht van beperkt nazicht van de niet-financiële gegevens uit te voeren. Het verslag bevindt zich op pagina 30 van het Jaarlijks Financieel Verslag Online bijlagen van het Jaarlijks Financieel Verslag Index van de GRI-inhoud
2 Algemene informatieelementen Jaarlijks Financieel Verslag 204 Pagina( s) Externe controle Betrokkenheid van de betrokken partijen G MVO Communicatie met de externe en interne betrokken partijen G4-25 G MVO Communicatie met de externe en interne betrokken partijen 25: CSR - Governance - Dialoog G MVO Analyse van de verwachtingen van de betrokken partijen MVO MVO-Programma Profiel van het verslag G : CSR - Algemene informatie - Rapporteringsperiode G : CSR - Algemene informatie - Rapporteringsperiode G : CSR - Algemene informatie - Rapporteringsperiode G4-3 29: CSR - Algemene informatie - Contactpersoon en bijkomende informatie 255: Contact G MVO Index van de GRI-inhoud 25: CSR - Governance - Transparante communicatie 29: CSR - Algemene informatie G : CSR - Algemene informatie - Externe controle Governance G : Beheerstructuur 28: CSR - Interne organisatie G : CSR - Interne organisatie 94, 4, 20, 24: CSR - Invoering van de 4 grote thema's: Milieu, Team, Huurders en Governance 4: Activiteit van de Raad van Bestuur tijdens het boekjaar 204 G : CSR - Interne organisatie G Hiërarchisering van de thema's G : Corporate-governanceverklaring G : Corporate-governanceverklaring 40: Verkiezing en rol van de Voorzitter van de Raad van Bestuur G : Procedure voor de benoeming en de hernieuwing van de Bestuurders G4-4 54: Regels ter preventie van belangenconflicten 54: Aanvullende regels bepaald in het corporate governance charter van G : CSR - Interne organisatie 4: Activiteit van de Raad van Bestuur tijdens het boekjaar 204 G MVO Communicatie met de externe en interne betrokken partijen - Raad van Bestuur en Management G : Zelfevaluatie 28: CSR - Interne organisatie G : Auditcomité - Werking en activiteit tijdens het boekjaar 204 5: Verslag over de interne controle en de risicobeheersystemen G : Auditcomité - Werking en activiteit tijdens het boekjaar 204 5: Verslag over de interne controle en de risicobeheersystemen 24: CSR - Governance - Inleiding G4-47 5: Verslag over de interne controle en de risicobeheersystemen G : CSR - Interne organisatie G : CSR - Interne organisatie G MVO MVO-Programma G4-5 44: Benoemings- en Remuneratiecomité 47: Remuneratieverslag G : Benoemings- en Remuneratiecomité 47: Remuneratieverslag G : Benoemings- en Remuneratiecomité Ethiek en integriteit G4-56 2: Onze waarden 52: Ethiek 26: CSR - Governance - Ethiek 6: CSR - Team - Welzijn G : CSR - Governance - Inleiding 26: CSR - Governance - Ethiek 54: Regels ter preventie van belangenconflicten 57: Rol van de Compliance Officer G4-58 9: Operationeel risico 54: Regels ter preventie van belangenconflicten 57: Rol van de Compliance Officer Beschrijving van de managerbenadering 94, 4, 20, 24: CSR - Invoering van de 4 grote thema s: Milieu, Team, Huurders en Governance: Benadering, verwachtingen Externe controle (pagina 30). Externe controle: In het kader van de GRI-rapportering van haar voor duurzame ontwikkeling, doet om het jaar een beroep op een externe consultant om een opdracht van beperkt nazicht van de niet-financiële gegevens uit te voeren. Het verslag bevindt zich op pagina 30 van het Jaarlijks Financieel Verslag Online bijlagen van het Jaarlijks Financieel Verslag Index van de GRI-inhoud
3 Specifieke informatie-elementen Relevante aspecten (idem G4-9) CATEGORIE ECONOMIE Performance économique Jaarlijks Financieel Verslag 204 Pagina( s) Geen bekendmaking van informatie Externe controle 2 94, 4, 20, 24: CSR - Invoering van de 4 grote thema s: Waardecreatie G4 - EC 60: Financiële resultaten Externe controle (JFV : Geconsolideerd overzicht van het volledige resultaat Verslag van de Commissaris - pagina 80) Waardecreatie G4 - EC2 96: Personeelsbeloningen Externe controle (JFV Verslag van de Commissaris - pagina 80) Team G4 - EC3 96: Personeelsbeloningen Externe controle (JFV Verslag van de Commissaris - pagina 80) CATEGORIE MILIEU Energie Milieu Energie Milieu Vervuiling G4 - EN3 97: Energieverbruik corporate (kwh/vte) 99: Onrechtstreeks energieverbruik (GWh en kwh/m²) 00: Rechtstreeks energieverbruik (GWh en kwh/m²) 02: Totaal energieverbruik (GWh) 04: Zelfproductie van hernieuwbare energie (kwh/m²) Milieu Energie G4 - EN4 99: Onrechtstreeks energieverbruik (GWh en kwh/m²) 00: Rechtstreeks energieverbruik (GWh en kwh/m²) 02: Totaal energieverbruik (GWh) Milieu Energie G4 - EN5 97: Energieverbruik corporate (kwh/vte) 99: Onrechtstreeks energieverbruik (GWh en kwh/m²) 00: Rechtstreeks energieverbruik (GWh en kwh/m²) 02: Totaal energieverbruik (GWh) Milieu Energie G4 - EN6 99: Onrechtstreeks energieverbruik (GWh en kwh/m²) 02: Financiële besparingen door de energiebesparingen Milieu Energie G4 - EN7 99: Onrechtstreeks energieverbruik (GWh en kwh/m²) Water Milieu Energie G4 - EN8 03: Waterverbruik (m³ en m³/m²) Milieu Energie G4 - EN0 03: Waterverbruik (m³ en m³/m²) Uitstoot Milieu Vervuiling Milieu Mobiliteit G4 - EN5 07: Uitstoot van broeikasgassen (BKG) verbonden aan de energie 09: CO e-uitstoot verbonden aan het vervoer van corporate 2 Milieu Vervuiling G4 - EN6 07: Uitstoot van broeikasgassen (BKG) verbonden aan de energie Milieu Vervuiling G4 - EN7 07: Uitstoot van broeikasgassen (BKG) verbonden aan de energie 08: CO e-uitstoot verbonden aan het gebruik van papier 2 corporate Milieu Vervuiling G4 - EN8 07: Uitstoot van broeikasgassen (BKG) verbonden aan de energie Milieu Vervuiling G4 - EN9 07: Uitstoot van broeikasgassen (BKG) verbonden aan de energie. Bijkomende details over de GRI- zijn te vinden op de officiële website van het GRI: 2. Externe controle: In het kader van de GRI-rapportering van haar voor duurzame ontwikkeling, doet om het jaar een beroep op een externe consultant om een opdracht van beperkt nazicht van de niet-financiële gegevens uit te voeren. Het verslag bevindt zich op pagina 30 van het Jaarlijks Financieel Verslag Online bijlagen van het Jaarlijks Financieel Verslag Index van de GRI-inhoud
4 (idem G4-9) Afvalwater en afval Jaarlijks Financieel Verslag 204 Pagina( s) Geen bekendmaking van informatie Externe controle 2 Milieu Vervuiling G4 - EN23 05: Totaal afval per type (ton) 06: Afvalverwerking (ton en %) Milieu Vervuiling G4 - EN26 Het afvoerwater wordt in de openbare riolen geloosd. Producten en diensten Huurders Dialoog Ethiek G4 - EN27 2: Terbeschikkingstelling van een overeenkomst milieusamenwerking 22: Terbeschikkingstelling van een Building User Guide (BUG) 22: Terbeschikkingstelling van een FMIS 22: Aanmaak en terbeschikkingstelling van een communicatieplatform 26: Governance - Sensibilisering van de maintenancebedrijven Conformiteit Conformiteit G4 - EN29 26: Energieprestatiecertificaten (EPB) Vervoer Milieu Mobiliteit G4 - EN30 09: CO 2 e-uistoot verbonden aan het vervoer van corporate (a) Ontbrekende informatie: aanzienlijke milieu-impact door productentransport, transport van andere goederen en stoffen die gebruikt worden door de organisatie in het kader van haar activiteit. Niettemin werd beslist om in 205 een haalbaarheidsstudie uit te voeren naar de realisatie van een koolstofbalans voor een deel van of de volledige portefeuille en de conclusies ervan te publiceren in het Jaarlijks Financieel Verslag 205. Algemeen Milieu Energie G4 - EN3 96: Meerjarig investeringsplan Milieu-evaluatie van de leveranciers G4 - EN32 27: Beleid van duurzame aankopen en analyse van de leveranciers (a) Ontbrekende informatie: percentage van nieuwe leveranciers, gecontroleerd met behulp van milieucriteria. een algemene denkoefening verder te zetten. Bijkomende details over de GRI- zijn te vinden op de officiële website van het GRI: 2. Externe controle: In het kader van de GRI-rapportering van haar voor duurzame ontwikkeling, doet om het jaar een beroep op een externe consultant om een opdracht van beperkt nazicht van de niet-financiële gegevens uit te voeren. Het verslag bevindt zich op pagina 30 van het Jaarlijks Financieel Verslag Online bijlagen van het Jaarlijks Financieel Verslag Index van de GRI-inhoud
5 (idem G4-9) Jaarlijks Financieel Verslag 204 Pagina( s) Geen bekendmaking van informatie Externe controle 2 G4 - EN33 27: Beleid van duurzame aankopen en analyse van de leveranciers (a) Ontbrekende informatie: aanzienlijke, reële en potentiële negatieve impact op het milieu in de bevoorradingsketen en de genomen maatregelen. een algemene denkoefening verder te zetten CATEGORIE SOCIAAL Subcategorie: werkwijzen inzake tewerkstelling en waardig werk Tewerkstelling Team G4 - LA 5: Het team - Sociale (a) Ontbrekende informatie: rotatiegraad van het personeel. publiceert haar ziekteverzuim evenals het jaarlijks aantal vertrekken uit en aankomsten in de Vennootschap. Niettemin heeft beslist de rotatiegraad te berekenen en deze te publiceren in het Jaarlijks Financieel Verslag 205. Team G4 - LA2 5: Het team - Sociale Gezondheid en veiligheid op het werk Team Welzijn G4 - LA6 5: Het team - Sociale Opleiding Team Evaluatie en G4 - LA9 7: Het team - Evaluatie en opleiding opleiding Team Evaluatie en G4 - LA0 7: Het team - Evaluatie en opleiding opleiding Team Evaluatie en G4 - LA 7: Het team - Evaluatie en opleiding opleiding Diversiteit en gelijkheid van kansen Team Ethiek G4 - LA2 8: Samenstelling van de bestuursorganen en verdeling van de werknemers per geslacht en per leeftijd (op 3 december 204) Evaluatie van de werkwijzen inzake tewerkstelling bij de leveranciers. Bijkomende details over de GRI- zijn te vinden op de officiële website van het GRI: 2. Externe controle: In het kader van de GRI-rapportering van haar voor duurzame ontwikkeling, doet om het jaar een beroep op een externe consultant om een opdracht van beperkt nazicht van de niet-financiële gegevens uit te voeren. Het verslag bevindt zich op pagina 30 van het Jaarlijks Financieel Verslag Online bijlagen van het Jaarlijks Financieel Verslag Index van de GRI-inhoud
6 (idem G4-9) Jaarlijks Financieel Verslag 204 Pagina( s) Geen bekendmaking van informatie Externe controle 2 G4 - LA4 27: Beleid van duurzame aankopen en analyse van de leveranciers (a) Ontbrekende informatie: percentage van nieuwe leveranciers, gecontroleerd met behulp van tewerkstellingscriteria. een algemene denkoefening verder te zetten G4 - LA5 27: Beleid van duurzame aankopen en analyse van de leveranciers (a) Ontbrekende informatie: aanzienlijke, reële en potentiële negatieve impact op de tewerkstelling in de bevoorradingsketen en de genomen maatregelen. een algemene denkoefening verder te zetten Mechanismen voor de behandeling van bezwaren in verband met de werkwijzen inzake tewerkstelling Team Ethiek G4 - LA6 8: Het team Ethiek Subcategorie: rechten van de mens Non-discriminatie Ethiek G4 - HR3 Er was geen enkel geval van discriminatie tijdens het voorbije boekjaar. Evaluatie van de naleving van de mensenrechten bij de leveranciers G4 - HR0 27: Beleid van duurzame aankopen en analyse van de leveranciers (a) Ontbrekende informatie: percentage van nieuwe leveranciers, gecontroleerd met behulp van criteria verbonden met mensenrechten. een algemene denkoefening verder te zetten. Bijkomende details over de GRI- zijn te vinden op de officiële website van het GRI: 2. Externe controle: In het kader van de GRI-rapportering van haar voor duurzame ontwikkeling, doet om het jaar een beroep op een externe consultant om een opdracht van beperkt nazicht van de niet-financiële gegevens uit te voeren. Het verslag bevindt zich op pagina 30 van het Jaarlijks Financieel Verslag Online bijlagen van het Jaarlijks Financieel Verslag Index van de GRI-inhoud
7 (idem G4-9) Subcategorie: maatschappij Strijd tegen corruptie Jaarlijks Financieel Verslag 204 Pagina( s) Geen bekendmaking van informatie Externe controle 2 G4 - HR 27: Beleid van duurzame aankopen en analyse van de leveranciers 94, 4, 20, 24: CSR - Invoering van de 4 grote thema s: (a) Ontbrekende informatie: aanzienlijke, reële en potentiële negatieve impact op de mensenrechten in de bevoorradingsketen en de genomen maatregelen. een algemene denkoefening verder te zetten Ethiek G4 - SO4 26: Ethische code, dealing code en governancecharter (a) Ontbrekende informatie: opleiding over de beleiden en procedures met betrekking tot de strijd tegen corruptie. (b) De informatie in op heden onbeschikbaar: beleiden en procedures worden gepubliceerd op het de internet website en het intranet van de Vennootschap. Niettemin zullen de informatiesessies eind december 205 uitgevoerd worden door de General Counsel. Ethiek G4 - SO5 Er was tijdens het voorbije boekjaar geen enkel incident van corruptie. Anticoncurrerend gedrag 94, 4, 20, 24: CSR - Invoering van de 4 grote thema s: Ethiek G4 - SO7 Er waren in het voorbije boekjaar geen rechtsvorderingen wegens anticoncurrerend gedrag, inbreuken op de antitrustwetten en monopolistische werkwijzen. Conformiteit Conformiteit G4 - SO8 Er waren geen boetes tijdens het voorbije boekjaar. Evaluatie van de impact van de leveranciers op de maatschappij G4 - SO0 27: Beleid van duurzame aankopen en analyse van de leveranciers (a) Ontbrekende informatie: aanzienlijke, reële en potentiële negatieve impact op de maatschappij in de bevoorradingsketen en de genomen maatregelen. een algemene denkoefening verder te zetten. Bijkomende details over de GRI- zijn te vinden op de officiële website van het GRI: 2. Externe controle: In het kader van de GRI-rapportering van haar voor duurzame ontwikkeling, doet om het jaar een beroep op een externe consultant om een opdracht van beperkt nazicht van de niet-financiële gegevens uit te voeren. Het verslag bevindt zich op pagina 30 van het Jaarlijks Financieel Verslag Online bijlagen van het Jaarlijks Financieel Verslag Index van de GRI-inhoud
8 (idem G4-9) Jaarlijks Financieel Verslag 204 Pagina( s) Geen bekendmaking van informatie Externe controle 2 Mechanismen voor de behandeling van bezwaren inzake de impact op de maatschappij Ethiek G4 - SO Er was in het voorbije boekjaar geen enkele rechtsvordering verbonden met de maatschappelijke impact. Subcategorie: productverantwoordelijkheid Gezondheid en veiligheid van de consumenten Huurders Veiligheid & G4 - PR2 23: Veiligheid & Gezondheid - Incidenten Gezondheid Etikettering van producten en diensten Milieu Certificatie G4 - PR3 0: MilieuManagementSysteem, ISO 400 gecertificeerd 0: BREEAM Design en Post Construction : BREEAM In-Use Huurders Dialoog G4 - PR5 MVO Communicatie met Dialoog en de interne en externe betrokken partijen communicatie MVO Analyse van de verwachtingen van de betrokken partijen Marketingcommunicatie Dialoog en communicatie Milieu Certificatie Conformiteit Huurders Veiligheid en gezondheid G4 - PR7 G4 - PR9 94, 4, 20, 24: CSR - Invoering van de 4 grote thema s: 25: Transparante communicatie Er waren in het voorbije boekjaar geen incidenten van niet-overeenstemming met de regelgeving betreffende marketingcommunicatie. 94, 4, 20, 24: CSR - Invoering van de 4 grote thema s: 23: Veiligheid & Gezondheid - Incidenten (a) Ontbrekende informatie: resultaat van de tevredenheidsenquête van de klanten. De one-to-one gesprekken met een beperkt aantal huurders zullen elk jaar uitgevoerd worden. De tevredenheidsenquêtes zullen op hun beurt uitgevoerd worden van zodra het Extranet afgerond wordt (206). Sectorspecifiek Construction & Real Estate Sector Supplement (CRESS) Milieu Energie CRE 02: Totaal energieverbruik (GWh) Milieu Energie CRE2 03: Waterverbruik (m³ en m³/m²) Milieu Vervuiling CRE3 07: Uitstoot van broeikasgassen (BKG) verbonden aan de energie Milieu Certificatie CRE8 0: BREEAM Design en Post Construction : BREEAM In-Use. Bijkomende details over de GRI- zijn te vinden op de officiële website van het GRI: 2. Externe controle: In het kader van de GRI-rapportering van haar voor duurzame ontwikkeling, doet om het jaar een beroep op een externe consultant om een opdracht van beperkt nazicht van de niet-financiële gegevens uit te voeren. Het verslag bevindt zich op pagina 30 van het Jaarlijks Financieel Verslag Online bijlagen van het Jaarlijks Financieel Verslag Index van de GRI-inhoud
Bijlage VII : Index van de GRI-inhoud
266 Bijlagen Bijlage VII : Index van de GRI-inhoud Indicatoren (1) ALGEMENE INFORMATIE-ELEMENTEN Jaarlijks Financieel Verslag 2013 Pagina( s) STRATÉGIE ET ANALYSE G4-1 6-7: Brief aan de aandeelhouders
Nadere informatieGRI-tabel - ANWB MVO-jaarverslag 2012
GRI-tabel - ANWB MVO-jaarverslag 2012 Verwijzing paginanummers Visie en strategie 1.1 Verklaring van de directie. 1. Voorwoord 1.2 Beschrijving van belangrijke gevolgen, risico's en mogelijkheden. 1. Voorwoord,
Nadere informatieGRI Tabel Duurzaamheidsverslag 2015
GRI Tabel Duurzaamheidsverslag 2015 BMA Ergonomics b.v. rapporteert volgens de core variant van versie G4 van de richtlijnen van het Global Reporting Initiative. Op de indicatoren en de informatie in het
Nadere informatieBijlage 7. Conversie juni 2010 naar 2013 (info)
Bijlage 7. Conversie juni 2010 naar 2013 (info) was wordt onderwerp tekstbron Versie juni Opmerking: Standaardteksten en Versie 2013 2010 hoofdstukindeling vertaald uit Guide 83 H 1 tm 4 Deel A Eisen Managementsysteem
Nadere informatieToelichting GRI tabel
Toelichting GRI tabel Bij de samenstelling van het verslag is zoveel mogelijk rekening gehouden met de richtlijnen van het Global Reporting Initiative (GRI), een onafhankelijke organisatie, gevestigd in
Nadere informatiePEOPLE STAKEHOLDER(S) PEOPLE STAKEHOLDER(S)
Nr. ISO 26000 Indicator MVO Kernthema II: Arbeidsomstandigheden en volwaardig werk Stakeholder(s) Meten Uitvoering Voldoet Ja/Nee Doelstelling 2018 Paragraaf (Paragraaf 6.4) 1 6.4.1 Werkgelegenheid Safety
Nadere informatieGRI content index de Volksbank N.V.
GRIContentIndex2018 2018 GRI content index de Volksbank N.V. 2 de Volksbank N.V. GRI content index 2018 De verwijzingen in onderstaande tabel verwijzen naar hoofdstukken in het jaarverslag van de Volksbank
Nadere informatieENGLISH. Over dit verslag - GRI Index. Dit jaarverslag is opgesteld aan de hand van de GRI G4 richtlijnen en valt binnen de scope van de assurance
ENGLISH U Over dit verslag - GRI Index Dit jaarverslag is opgesteld aan de hand van de GRI G4 richtlijnen en valt binnen de scope van de assurance Strategie en analyse G4-1 Een verklaring van de hoogste
Nadere informatieUittreksel van het Jaarlijks Financieel Verslag 2012. Milieuprogramma
Uittreksel van het Jaarlijks Financieel Verslag 2012 Milieuprogramma 209 MVO-programma Afgewerkte punten Fedimmo Beheer van de corporateactiviteiten Sociale en economische aspecten De activiteiten van
Nadere informatieCode VINCI Leveranciers Global Performance Commitment
Code VINCI Leveranciers Global Performance Commitment Contents P. 2 Introductie P. 2 VINCI s commitments P. 4 Leveranciers commitments P. 6 Implementatie 1 15 april 2012 Introductie Deze Code «Global Performance
Nadere informatieGRI-index MVO-verslag 2010 en jaarverslag 2010
Visie en strategie 1.1 Verklaring van de directie 4 5 1.2 Beschrijving van belangrijke gevolgen, risico s en mogelijkheden 4 5 Organisatieprofiel 2.1 Naam van de verslaggevende organisatie Koninklijke
Nadere informatieGlobal Reporting Initiative (GRI) tabel
Global Reporting Initiative (GRI) tabel - 2016 General Standard Disclosures Omschrijving Waar in verslag Pagina / locatie G4-1 Verklaring van de directie. Jaaroverzicht G4-1 G4-3 Naam van de verslaggevende
Nadere informatiePROXIMUS NV van publiek recht CHARTER VAN HET AUDIT- EN TOEZICHTSCOMITE
PROXIMUS NV van publiek recht CHARTER VAN HET AUDIT- EN TOEZICHTSCOMITE Statuut Het Audit- en Toezichtscomité is een raadgevend comité van de Raad van Bestuur, met uitzondering voor de punten waarvoor
Nadere informatieBijlage bij MN MVO Jaarverslag 2014. gri tabel. op basis van de gri Richtlijnen (versie g4.0)
Bijlage bij MN MVO Jaarverslag 14 gri tabel op basis van de gri Richtlijnen (versie g4.0) 14 Strategie en analyse G4-1 Verklaring management over visie en strategie van duurzame ontwikkeling 2 Voorwoord
Nadere informatieDuurzaamheidsanalyse bedrijven
De inspanningen van bedrijven op het vlak van duurzaam en maatschappelijk verantwoord ondernemen worden door KBC Asset Management beoordeeld volgens een evaluatiemodel dat werd opgesteld in samenwerking
Nadere informatieUittreksel van het Jaarverslag 2008-2009. Duurzame Ontwikkeling
Uittreksel van het Jaarverslag 2008-2009 Duurzame Ontwikkeling Duurzame Ontwikkeling (1) Voor de vergunningen die na 1 juli 2009 werden aangevraagd. EPB: Energieprestatie bouw (2) De concepten en studies
Nadere informatieNUMMER OMSCHRIJVING Pagina( s) in verslag JV = Jaarverslag 2015 TV = Transparantieverslag 2015
GRI-TABEL 4.0 BDO De afgelopen jaren hebben wij de eerste stappen gezet om duurzame economische, ecologische, sociale en bestuurlijke resultaten te integreren in onze verslaggeving. Wij hebben daarbij
Nadere informatieIndicator Description Page number Remarks Level. Strategy & analysis 8-9. Organizational profile 2, 4-5 2,4 2,4 2-3
GRI-tabel ROCKWOOL Roermond doet verslag overeenkomstig het Core toepassingsniveau. De meeste materiële, niet-financiële informatie is in dit verslag opgenomen. Het beleid van de Group voorziet in het
Nadere informatieOPROEPING VOOR DE GEWONE ALGEMENE VERGADERING VAN 8 MEI 2018
F L U X Y S B E L G I U M Naamloze Vennootschap Kunstlaan 31-1040 Brussel BTW BE 0402 954 628 RPR Brussel OPROEPING VOOR DE GEWONE ALGEMENE VERGADERING VAN 8 MEI 2018 De raad van bestuur van Fluxys Belgium
Nadere informatieOPROEPING OM DE GEWONE ALGEMENE VERGADERING VAN 9 MEI 2017 BIJ TE WONEN
F L U X Y S B E L G I U M Naamloze Vennootschap Kunstlaan 31-1040 Brussel BTW BE 0402 954 628 RPR Brussel OPROEPING OM DE GEWONE ALGEMENE VERGADERING VAN 9 MEI 2017 BIJ TE WONEN De raad van bestuur van
Nadere informatieMVO volgens : een ISO26000 zelfverklaring
MVO volgens : een ISO26000 zelfverklaring 1 Waarom MVO? Moeten: Horen: Lonen: gedrag af MVO handelen wordt afgedwongen MVO handelen o.b.v. vrijwilligheid (morele motivatie) De markt beloont MVO en straft
Nadere informatieDe sterktes van Befimmo
De sterktes van Befimmo Pure player in kantoren Befimmo is een Gereglementeerde Vastgoedvennootschap (GVV) die gespecialiseerd is in de terbeschikkingstelling van kwaliteitsvol kantoorvastgoed gelegen
Nadere informatieBijlage 1 GRI tabel 2016
Bijlage 1 GRI tabel MVO-verslag Plukon Food Group GRI tabel Deze bijlage behoort tot de rapportage over. GRI Standaard Omschrijving Directe informatie, paginanummer Algemene verslagleggingsvoorschriften
Nadere informatieProject rond Biodiversiteit in Bedrijven. Versie mei juni 2017
2B CONNECT Project rond Biodiversiteit in Bedrijven BIODIVA 2.0 Versie mei juni 2017 1 Presentatie is intellectuele eigendom van. Geen enkel gebruik onderdelen of geheel - toegestaan zonder voorafgaand
Nadere informatieDuurzaam en maatschappelijk verantwoord ondernemen
Duurzaam en maatschappelijk verantwoord ondernemen Duurzaam en maatschappelijk verantwoord ondernemen in KBC Duurzaam en Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (Corporate Social Responsibility of CSR)
Nadere informatie01 Inleiding... 3 02 Wie is Agrico?... 5. 03 Scope MVO 2013/2014... 7 04 MVO principes... 7
Inhoudsopgave 01 Inleiding... 3 02 Wie is Agrico?... 5 03 Scope MVO 2013/2014... 7 04 MVO principes... 7 1. Agrico legt rekenschap af over effecten op de maatschappij, de economie en het milieu... 8 2.
Nadere informatieMVO. MVO Prestatieladder. Ondernemen met oog voor balans tussen 3- P s. People Planet Profit. MVO kan bijdragen om deze balans te vinden.
MVO meetbaar gemaakt Themabijeenkomst VNO NCW 22 november 2010 MVO-Prestatieladder MVO Ondernemen met oog voor balans tussen 3- P s People Planet Profit MVO kan bijdragen om deze balans te vinden Wat valt
Nadere informatieMN Supplier Code of Conduct
MN Supplier Code of Conduct Visie Maatschappelijk Verantwoorde Bedrijfsvoering Een duurzame uitvoering van de pensioen- en sociale regelingen en verzekeringen van onze opdrachtgevers geven wij vorm door
Nadere informatieOPROEPING OM DE GEWONE ALGEMENE VERGADERING VAN 10 MEI 2016 BIJ TE WONEN
F L U X Y S B E L G I U M Naamloze Vennootschap Kunstlaan 31-1040 Brussel BTW BE 0402 954 628 RPR Brussel OPROEPING OM DE GEWONE ALGEMENE VERGADERING VAN 10 MEI 2016 BIJ TE WONEN De raad van bestuur van
Nadere informatiePrincipes voor gedrag door de onderneming
Uitgegeven september 2005 Gereviseerd april 2012 Gereviseerd oktober 2017 Principes voor gedrag door de onderneming Epson vervult haar sociale verantwoordelijkheid door te handelen in lijn met de onderstaande
Nadere informatieWij leggen rekenschap af over:
VRAGEN Het afleggen van rekenschap. ANTWOORDEN TOELICHTING / VOORBEELDEN VRAAG 1. Onze organisatie legt rekenschap af over onze effecten op de maatschappij, de economie en het milieu. Welke activiteiten
Nadere informatiein 12 slides Code Buysse II, samengevat in 12 slides
in 12 slides Code Buysse II, samengevat in 12 slides 1 Governance principes De ondernemers hebben hun bedrijf nog niet in een vennootschapsstructuur ondergebracht. De ondernemers activeren een raad van
Nadere informatieINTERN REGLEMENT VAN HET AUDITCOMITÉ VAN DE FEDERALE PARTICIPATIE- EN INVESTERINGSMAATSCHAPPIJ ( FPIM )
INTERN REGLEMENT VAN HET AUDITCOMITÉ VAN DE FEDERALE PARTICIPATIE- EN INVESTERINGSMAATSCHAPPIJ ( FPIM ) Artikel 1 - Comité Krachtens artikel 3bis, 17 van de wet van 2 april 1962 betreffende de Federale
Nadere informatieGEDRAGSCODE. voor de leveranciers en aannemers van Infrabel // 1
GEDRAGSCODE voor de leveranciers en aannemers van Infrabel // 1 VOORWOORD Als één van de belangrijkste spelers op het gebied van duurzame mobiliteit in België wil Infrabel een verantwoord aankoopbeleid
Nadere informatieDAKACCENT MVO 2017 Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen
DAKACCENT MVO 2017 Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen Duurzaam vooruit Dakaccent wil op een maatschappelijk verantwoorde manier werken, in samenwerking met medewerkers, klanten, leveranciers en overige
Nadere informatieAspect Code Indicator Gerapporteerd onder
GRI 4 tabel In onderstaande tabel is de vindplaats van de verplichte elementen van de Global Reporting Initiative richtlijn voor maatschappelijke verslaggeving terug te vinden. Voor het MVO verslag van
Nadere informatieGRI-tabel CoMore - Core
GRI Code Indicator Verwijzing Strategie en analyse G4-1 Verklaring van de hoogste beslissingsbevoegde van de organisatie Voorwoord Organisatieprofiel G4-3 Naam van de organisatie CoMore B.V. G4-4 Voornaamste
Nadere informatieMaatschappelijk Verantwoord Ondernemen Duurzaam ondernemen
Duurzaam ondernemen Duurzaam ondernemen is voor GHEYS het nastreven van zowel een gezond bedrijfsrendement, als het benutten van kansen bij alle bedrijfsbeslissingen om een positieve bijdrage te leveren
Nadere informatiePLUS jaarverslag Sperwer Groep 2014: p. 15 PLUS jaarverslag Sperwer Groep 2014: p. 12 PLUS jaarverslag Sperwer Groep 2014: p. 20
PLUS GRI-tabel 2014 GRI-TABEL 2014 Indicatoren waarvoor geldt dat de rapportage gedeeltelijk voldoet, zijn gemarkeerd met een asterix (*). Indicator Verslag paginanummer(s) Opmerkingen VISIE EN STRATEGIE
Nadere informatieZo gaan we om met de maatschappij. Deelcode 4
Zo gaan we om met de maatschappij Deelcode 4 x Zo gaan we om met de maatschappij We helpen de maatschappij door mensen te verbinden We gaan verantwoord om met mensen, middelen en milieu Inhoud: 1. Algemeen
Nadere informatieBijlage bij MN Jaarverslag gri tabel. op basis van de gri Richtlijnen (versie G4.0)
Bijlage bij MN arverslag 2015 gri tabel op basis van de gri Richtlijnen (versie G4.0) Strategie en analyse Pagina Paragraaf Toelichting en eventuele omissies Externe Assurance G4-1 Verklaring management
Nadere informatieDisclosure/Indicator Toelichting Verwijzing Pagina
G4 tabel EBN EY heeft een assurance-opdracht gevoerd die gericht was op het verkrijgen van een beperkte mate van zekerheid dat de informatie in de secties ver EBN, Verslag van de Directie en de bijlage
Nadere informatieCORPORATE GOVERNANCE CHARTER
CORPORATE GOVERNANCE CHARTER Beluga erkent het belang en de noodzaak van de algemene principes inzake behoorlijk bestuur of corporate governance. Beluga streeft ernaar de aanbevelingen inzake corporate
Nadere informatieMaatschappelijk verantwoord ondernemen
Maatschappelijk verantwoord ondernemen Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen Maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) wint aan terrein in het bedrijfsleven en in de samenleving als geheel. Het verwachtingspatroon
Nadere informatieCORPORATE GOVERNANCE CHARTER
CORPORATE GOVERNANCE CHARTER Beluga erkent het belang en de noodzaak van de algemene principes inzake behoorlijk bestuur of corporate governance. Beluga streeft ernaar de aanbevelingen inzake corporate
Nadere informatie1.1 Verklaring van de directie. Woord van de voorzitter 1.2 Beschrijving van belangrijke gevolgen, risico s en mogelijkheden.
Indicator Visie en strategie 1.1 Verklaring van de directie. Woord van de voorzitter 1.2 Beschrijving van belangrijke gevolgen, risico s en mogelijkheden. Hoofdstuk 2 Organisatieprofiel 2.1 Naam van de
Nadere informatieDuurzame sociale balans
FOD Personeel en Organisatie Duurzame sociale balans 28/06/2016 versie 0.2 Duurzame Sociale Balans De federale overheid in cijfers Hierbij vindt u de tweede duurzame sociale balans (DSB). Dit jaarlijks
Nadere informatieDuurzame sociale balans
FOD Personeel en Organisatie Duurzame sociale balans 28/06/2016 versie 0.2 Duurzame Sociale Balans De federale overheid in cijfers Hierbij vindt u de tweede duurzame sociale balans (DSB). Dit jaarlijks
Nadere informatieDuurzaamheidsverklaring
DUURZAAMHEIDSVERKLARING Ondergetekende: [Naam Leverancier en rechtsvorm [ ], statutair gevestigd te [plaats], aan de [straat, nummer en postcode] (KvK ), hierna te noemen Leverancier, hierbij rechtsgeldig
Nadere informatieMaatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) in de praktijk
Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) in de praktijk Anouk Van de Meulebroecke - slidingdoors 1994-1999: Bio-ingenieur milieutechnologie (UGent) 1999-2000: MSc. in environmental management & sanitation
Nadere informatieDieter Vander Beke. Maatschappelijk Verantwoorde Overheid ISO 26000 & GRI Provinciale milieudag provincie Antwerpen 24 juni 2014
Dieter Vander Beke Maatschappelijk Verantwoorde Overheid ISO 26000 & GRI Provinciale milieudag provincie Antwerpen 24 juni 2014 Overzicht van de presentatie 1. Vertrouwen in de overheid? 2. Maatschappelijke
Nadere informatieDuurzame sociale balans
FOD Personeel en Organisatie Duurzame sociale balans 28/06/2016 versie 0.2 Duurzame Sociale Balans De federale overheid in cijfers Hierbij vindt u de tweede duurzame sociale balans (DSB). Dit jaarlijks
Nadere informatieDuurzame sociale balans
FOD Personeel en Organisatie Duurzame sociale balans 28/06/2016 versie 0.2 Duurzame Sociale Balans De federale overheid in cijfers Hierbij vindt u de tweede duurzame sociale balans (DSB). Dit jaarlijks
Nadere informatieDuurzame sociale balans
FOD Personeel en Organisatie Duurzame sociale balans 28/06/2016 versie 0.2 Duurzame Sociale Balans De federale overheid in cijfers Hierbij vindt u de tweede duurzame sociale balans (DSB). Dit jaarlijks
Nadere informatieDuurzame sociale balans
FOD Personeel en Organisatie Duurzame sociale balans 28/06/2016 versie 0.2 Duurzame Sociale Balans De federale overheid in cijfers Hierbij vindt u de tweede duurzame sociale balans (DSB). Dit jaarlijks
Nadere informatieCode of Conduct CSR certificering
Code of Conduct CSR certificering 1 Opzet van de training 1. Introductie 2. Context van het programma 3. 4. Certificatie traject 5. Vragen 2 Introductie Doel van de training Na afloop in staat zijn om:
Nadere informatieOPROEPING VOOR DE GEWONE ALGEMENE VERGADERING VAN 14 MEI 2019
F L U X Y S B E L G I U M Naamloze Vennootschap Kunstlaan 31-1040 Brussel BTW BE 0402 954 628 RPR Brussel OPROEPING VOOR DE GEWONE ALGEMENE VERGADERING VAN 14 MEI 2019 De raad van bestuur van Fluxys Belgium
Nadere informatieDuurzame sociale balans
FOD Personeel en Organisatie Duurzame sociale balans 28/06/2016 versie 0.2 Duurzame Sociale Balans De federale overheid in cijfers Hierbij vindt u de tweede duurzame sociale balans (DSB). Dit jaarlijks
Nadere informatieStappenplan naar GDPR compliance
Stappenplan naar GDPR compliance In samenwerking met ESET heeft Mazars een whitepaper geschreven met als doel om meer inzicht te geven in het ontstaan en de gevolgen van de General Data Protection Regulation
Nadere informatieDuurzame sociale balans
FOD Personeel en Organisatie Duurzame sociale balans 25/07/2016 versie 0.2 Duurzame Sociale Balans De federale overheid in cijfers Hierbij vindt u de tweede duurzame sociale balans (DSB). Dit jaarlijks
Nadere informatieRSM - General Counsel - mensenrechtenbeleid SURVEY
RSM - General Counsel - mensenrech Projects Contacts Library Help Survey Distributions Data & Analysis Reports RSM - General Counsel - mensenrechtenbeleid - 2017 SURVEY ENQÛETE - De rol van de GC in het
Nadere informatieDuurzame sociale balans
FOD Personeel en Organisatie Duurzame sociale balans 28/06/2016 versie 0.2 Duurzame Sociale Balans De federale overheid in cijfers Hierbij vindt u de tweede duurzame sociale balans (DSB). Dit jaarlijks
Nadere informatieinspireren en innoveren in MVO
inspireren en innoveren in MVO Inleiding Gert Van Eeckhout Beleidsondersteuner MVO - Departement WSE Wat is MVO? Waarom MVO? Beleidslijnen Vlaamse overheid MVO? een proces waarbij ondernemingen vrijwillig
Nadere informatieGedragscode Leveranciers Holcim Group Support Ltd Aankoop en duurzame ontwikkeling
Kracht. Prestatie. Passie. Gedragscode Leveranciers Holcim Group Support Ltd Aankoop en duurzame ontwikkeling Inhoud 1. Duurzame aankopen bij Holcim: inleiding 3 2. Onze verbintenis ten aanzien van onze
Nadere informatieDiscussiebijeenkomst Breeam In-Use Wat levert het op voor de gebruiker?
Dutch Green Building Week, 16 september 2013 ANWB & Techniplan Adviseurs 1. Introductie (15.15 15.25 uur) 2. Vraagstelling DGBC Stefan van Uffelen (15.25 15.30 uur) 3.1. Discussie in workshopvorm deel
Nadere informatieDuurzame sociale balans
FOD Personeel en Organisatie Duurzame sociale balans 12/09/2016 versie 0.2 Duurzame Sociale Balans De federale overheid in cijfers Hierbij vindt u de tweede duurzame sociale balans (DSB). Dit jaarlijks
Nadere informatieDuurzame sociale balans
FOD Personeel en Organisatie Duurzame sociale balans 12/09/2016 versie 0.2 Duurzame Sociale Balans De federale overheid in cijfers Hierbij vindt u de tweede duurzame sociale balans (DSB). Dit jaarlijks
Nadere informatieBiologisch, Inherent duurzaam. VBP Ledenvergadering Mariëtte van Amstel 20 mei 2010
Biologisch, Inherent duurzaam VBP Ledenvergadering Mariëtte van Amstel 20 mei 2010 Schuttelaar & Partners Adviseurs met overtuiging _Al 15 jaar werken we aan een duurzame en gezonde samenleving _Met meer
Nadere informatieSPD Bedrijfsadministratie. Correctiemodel CORPORATE GOVERNANCE 7 MAART UUR. SPD Bedrijfsadministratie B / 10
SPD Bedrijfsadministratie Correctiemodel CORPORATE GOVERNANCE 7 MAART 2016 14.30-16.00 UUR SPD Bedrijfsadministratie B / 10 2015 NGO-ENS B / 10 Opgave 1 (19 punten) Vraag 1 Vraag 2 Vraag 3 (4 punten) Dit
Nadere informatieGreen Cleaning. Duurzaam schoonmaakonderhoud - ecologisch, economisch en ergonomisch waardevol
Green Cleaning Duurzaam schoonmaakonderhoud - ecologisch, economisch en ergonomisch waardevol Waarom green? Green is bij ons meer dan groen het staat voor duurzaam. HECTAS hecht nadrukkelijk veel waarde
Nadere informatieBedrijfsethiek, integriteit en sociale verantwoordelijkheid 4. Sleutelpunten van onze code 6. Onze principes 8. Onze waarden 9
GEDRAGSCODE ÍNDEX 03 Bedrijfsethiek, integriteit en sociale verantwoordelijkheid 4 Sleutelpunten van onze code 6 Onze principes 8 Onze waarden 9 Integriteit 10 - Onze klanten en zaken partners respecteren
Nadere informatieUittreksel van het Jaarlijks Financieel Verslag 2010/2011. Milieuprogramma
Uittreksel van het Jaarlijks Financieel Verslag 2010/2011 Milieuprogramma 158 MAATSCHAPPELIJK VERANTWOORD ONDERNEMEN BIJLAGEN MILIEUPROGRAMMA 2012 MILIEUPROGRAMMA BEFIMMO (2012) ALGEMEEN Programma 2010/2011
Nadere informatieONVZ past dit principe toe. Het principe is uitgewerkt in het reglement van de raad van bestuur.
Raad van bestuur Samenstelling en deskundigheid Samenstelling 3.1.1. De raad van bestuur is zodanig samengesteld, dat hij zijn taak naar behoren kan vervullen. Complementariteit, collegiaal bestuur en
Nadere informatieJaarverslag verantwoord beleggen 2015
Jaarverslag verantwoord beleggen 2015 Ook in 2015 heeft Pensioenfonds Vervoer in het beleggingsbeleid en de uitvoering ervan weer een impuls kunnen geven aan maatschappelijke verantwoord beleggen. Nadat
Nadere informatieALGEMEEN. Vestiging (plaats) Naam/namen geïnterviewde personen. Naam student(en)
ALGEMEEN Naam bedrijf/organisatie: Vestiging (plaats) Naam/namen geïnterviewde personen Naam student(en) 1 In wat voor sector is het bedrijf waar je stage loopt werkzaam? 2 Wat is het karakter van de hoofdactiviteit
Nadere informatieSIPEF naamloze vennootschap
SIPEF naamloze vennootschap Gewone en Buitengewone Algemene Vergadering van de aandeelhouders van SIPEF die zullen plaatsvinden op woensdag 12 juni 2019 om 15 uur op de maatschappelijke zetel, Kasteel
Nadere informatieWaarschuwing Woord vooraf Executive Summary (NL) Executive Summary (FR) Executive summary (EN) Inleiding 1
Waarschuwing Woord vooraf Executive Summary (NL) Executive Summary (FR) Executive summary (EN) V VII IX XV XXI XXVII Inleiding 1 Hoofdstuk 1. Het commissarisverslag: structuur 3 1.1. Inleiding 5 1.2. Verslag
Nadere informatieGRI-inhoudsopgave. Indicator. Visie en strategie. Organisatieprofiel. Verslagprofiel
Indicator Visie en strategie 1.1 Verklaring van de directie. Woord van de voorzitter 1.2 Beschrijving van belangrijke gevolgen, risico s en mogelijkheden. Strategie en hoofdstuk 1 Organisatieprofiel 2.1
Nadere informatieStappenplan naar GDPR compliance
Stappenplan naar GDPR compliance Stappenplan voor compliance met de Algemene Verordening Gegevensbescherming Het Europees Parlement heeft op 14 april 2016 de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG)
Nadere informatiegedragscode voor leveranciers van Quintiles
gedragscode voor leveranciers van Quintiles 2 Quintiles maakt zich sterk voor duurzame zakelijke praktijken. Op basis van internationaal erkende normen, is deze gedragscode voor leveranciers ( Code ) gericht
Nadere informatieFORMULIER VOOR STEMMING PER BRIEF GEWONE ALGEMENE VERGADERING te houden op vrijdag 13 mei 2016 om uur
NAAMLOZE VENNOOTSCHAP Maatschappelijke Zetel: Generaal De Wittelaan 11 bus B, 2800 Mechelen, België Ondernemingsnummer BTW BE 0505.640.808 RPR Antwerpen, afdeling Mechelen FORMULIER VOOR STEMMING PER BRIEF
Nadere informatieGoed energiemanagement volgens NEN-EN-ISO 50001 loont! www.nen.nl/energy. Normalisatie: de wereld op één lijn
Goed energiemanagement volgens NEN-EN-ISO 50001 loont! www.nen.nl/energy Normalisatie: de wereld op één lijn Goed energiemanagement volgens NEN-EN-ISO 50001 loont! Goed energiemanagement leidt tot hoge
Nadere informatieWat verwacht de CBFA inzake compliance? Seminarie CBFA- BVPI 30 november 2009
Wat verwacht de CBFA inzake compliance? Enkele aandachtspunten Caroline Vandevelde, Coördinator CBFA Maria Di Romana, Adviseur CBFA Seminarie CBFA- BVPI 30 november 2009 De "nieuwe" functie van compliance
Nadere informatieXylem Inc. Ombudsmanprogramma voor leveranciers.
Xylem Inc. Ombudsmanprogramma voor leveranciers. Het richtlijnprincipe bij Xylem Inc. is onze gedragscode (de Xylem gedragscode). De gedragscode geldt ook voor onze leveranciers bij hun zaken met Xylem
Nadere informatieCorporate Governance Charter
Corporate Governance Charter Dealing Code Hoofdstuk Twee Euronav Corporate Governance Charter December 2005 13 1. Inleiding Op 9 december 2004 werd de Belgische Corporate Governance Code door de Belgische
Nadere informatieMVO actieplan HKV 2015-2016
MVO actieplan HKV 2015-2016 November 2015 November 2015 MVO actieplan HKV Inhoud 1 Inleiding... 3 2 Onze MVO doelen en actiepunten... 5 3 Implementatie, review en communicatie... 8 4 Verantwoording...
Nadere informatieCHARTER VAN HET BENOEMINGS- EN BEZOLDIGINGSCOMITÉ
CHARTER VAN HET BENOEMINGS- EN BEZOLDIGINGSCOMITÉ I. Statuut II. Lidmaatschap III. Taken en verantwoordelijkheden IV. Werking V. Extern advies VI. Communicatie I. STATUUT Het Benoemings- en Bezoldigingscomité
Nadere informatieEvenwicht vinden tussen people, planet & profit DUURZAAM VASTGOEDBEHEER & FACILITY MANAGEMENT
Evenwicht vinden tussen people, planet & profit DUURZAAM VASTGOEDBEHEER & FACILITY MANAGEMENT WAAROM INVESTEREN IN DUURZAAMHEID? 1. Omdat bedrijven een betekenisvolle bijdrage willen leveren aan een leefbare
Nadere informatieF L U X Y S B E L G I U M Naamloze Vennootschap. Kunstlaan Brussel BTW BE RPR Brussel VOLMACHT
F L U X Y S B E L G I U M Naamloze Vennootschap Kunstlaan 31-1040 Brussel BTW BE 0402 954 628 RPR Brussel VOLMACHT Gewone algemene vergadering van Fluxys Belgium NV (de Vennootschap) van 8 mei 2018 (vanaf
Nadere informatieDuurzame sociale Balans
Duurzame sociale Balans De federale overheid in cijfers Hierbij vindt u de eerste duurzame sociale balans (DSB). Het is een jaarlijkse samenvatting en visuele voorstellingen van cijfergegevens over de
Nadere informatieNorm inzake de toepassing van de ISA's in Belgie
Norm inzake de toepassing van de ISA's in Belgie De Raad van het Instituut van de Bedrijfsrevisoren, Overwegende dat het moderniseren van het norrnatief kader voor de uitvoering van revisorale opdrachten
Nadere informatiePraktijk Voorbeeld nº 1
1. Bedrijfs ID Naam van het bedrijf: Praktijk Voorbeeld nº 1 Van Dorp installaties bv Sector: Technische installaties Core Business / Belangrijkste Brandpreventie, technische ondersteuning, klimaatbeheersing
Nadere informatieG4 Inhoudsopgave Duurzaamheidsverslag 2015
G4 Inhoudsopgave Duurzaamheidsverslag 2015 Strategie en analyse Profiel Beschrijving Gerapporteerd Pagina/vindplaats 1 Een verklaring van de hoogste beslissingsbevoegde van de organisatie over de relevantie
Nadere informatieEerlijke Verzekeringswijzer: samenvatting praktijkonderzoek Transparantie & Verantwoording
Eerlijke Verzekeringswijzer: samenvatting praktijkonderzoek Transparantie & Verantwoording Het doel van de Eerlijke Verzekeringswijzer is om Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) aan te moedigen
Nadere informatieJaarverslag ,9 ha per jaar. 15,3 Ton Ambitie s 64 Ambitie 2016 s 30. 2,2% Ambitie ,5%
Bedrijf: Adres: Plaats: Vloeroppervlak [m²]: Verslag periode Datum verslag NIBE bv Bussumergrindweg 1b, 1406 NZ Bussum 72 1 januari tot 31 december 1 januari 2016 MVO-impact indicatoren NIBE bv NL NL NL
Nadere informatieUittreksel van het Jaarlijks Financieel Verslag 2012. Verslag maatschappelijk verantwoord ondernemen
Uittreksel van het Jaarlijks Financieel Verslag 2012 Verslag maatschappelijk verantwoord ondernemen 76 Beheersverslag Verslag maatschappelijk verantwoord ondernemen Zoals eerder gesteld in het hoofdstuk
Nadere informatieGRI-tabel. duurzaamheidsverslag 2015
GRI-tabel duurzaamheidsverslag 2015 general standard disclosures visie en strategie verslag opmerkingen G4-1 Verklaring van de hoogste beslissingsbevoegde van de organisatie. duurzaamheidsverslag 2015
Nadere informatieCOMPLIANCE MET DE NEDERLANDSE CORPORATE GOVERNANCE CODE
COMPLIANCE MET DE NEDERLANDSE CORPORATE GOVERNANCE CODE Corporate Governance Novisource streeft naar een organisatiestructuur die onder meer recht doet aan de belangen van de onderneming, haar klanten,
Nadere informatieGRI-tabel. duurzaamheidsverslag 2016
GRI-tabel duurzaamheidsverslag 2016 general standard disclosures visie en strategie verslag opmerkingen G4-1 Verklaring van de hoogste beslissingsbevoegde van de organisatie. Voorwoord p.3 organisatieprofiel
Nadere informatieCharter Audit Comité Goedgekeurd door de Raad van Bestuur op 2 oktober 2014
Charter Audit Comité Goedgekeurd door de Raad van Bestuur op 2 oktober 2014 Charter van het Audit Comité van de Raad van Bestuur van Indaver NV 1 Doelstelling van het Auditcomité Het Auditcomité van Indaver
Nadere informatie