Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid
|
|
- Mathijs Pieters
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 ur Overzicht van de opleiding "Functiecomplemt" erkd* door de FOD Volksgezondheid AGOGISCHE BIJSCHOLLING KADEROPLEIDING VOOR HOOFDVERPLEEGKUNDIGEN 320 cvo-vspw KORTRIJK Basisopleiding N 5/09/2011 els.raepsaet@vspwkortrijk.be 056/ Sint-Amandplein 15 DEVELOPPER LA MOTIVATION DU PERSONNEL GRACE A UNE MEILLEURE UTILISATION DES OUTILS DE MANAGEMENT 10 MERYDIAN Permante vorming F 23/09/2011 françoise.duchamps@merydian.be 0499/ Chemin du cyclotron Louvain-la-Neuve LA DUREE DE TRAVAIL DANS LE SECTEUR DES SOINS DE SANTE CONFÉDÉRATION BELGE DES ETABLISSEMENTS PRIVÉS DE SOINS DE SANTÉ Permante vorming F 17/11/2011 info@cobeprive-becoprive,be 02/ avue Alfred Solvay bruxelles COACHEN: JEZLF COACHEND LEIDEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 17/11/2011 voca@ccv.be 016/ FORMATION À L'ANALYSE DES CONDITIONS DE TRAVAIL DANS LE SCTEUR DES SOINS DE SANTÉ: DÉVELOPPEMENT DE LA QUESTION DU TEMPS AU TRAVAIL SERVICE PUBLIC FÉDÉRAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE Basisopleiding F 24/11/2011 christian.deve@emploi.belgique.be 02/ Rue Ernest Blerot Bruxelles EN PLOTS BEN JE HOOFDVERPLEEGKUNDIGE 13 Voka-KAMER VAN KOOPHANDE LIMBURG Permante vorming N 24/11/2011 sofie.olyslaegers@voka.be 011/ Gouverneur Roppesingel Hasselt GEZOND UURROOSTEREN IN WZC' S Vzm Vorm Permante vorming N 29/11/2011 info@vzwvorm.be 050/ DEVELOPPER LA MOTIVATION DU PERSONNEL GRACE A UNE MEILLEURE UTILISATION DES OUTILS DE MANAGEMENT 10 Merydian Permante vorming F 5/12/2011 françoise.duchamps@merydian.be 0499/ Chemin du cyclotron Louvain-la-Neuve "GERER MON EQUIPE":LEADERSHIP ET SUPERVISION CLINIQUE SAINT-ANNE-SAINT-REMI Basisopleiding F 11/01/2012 christine.hodiamont@tristare,be 02/ Boulvard Graindor Bruxelles EEN BOEIEND GESPREK DAT VERBINDT:ONTWIKKELINGSGERICHTE FUNCTIONERINGSGESPREKKEN VOEREN LEIDINGGEVEN IN ONDERSTEUNENDE EN LOGISTIEKE DIENSTEN E specifieke bril op leidinggev voor e specifieke doelgroep BEWONERSGERICHT WERKEN ALS BELEIDSKEUZE E masterclass, omdat er meer nodig is dat e paar hand 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 19/01/2012 voca@ccv.be 016/ VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 24/01/2012 voca@ccv.be 016/ VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 27/01/2012 voca@ccv.be 016/ COACHEN: COACHENDE VAARDIGHEDEN ONTWKKELEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 2/02/2012 voca@ccv.be 016/
2 ur Overzicht van de opleiding "Functiecomplemt" erkd* door de FOD Volksgezondheid PERMANENTE VORMING: TEAMDYNAMIEK VORMINGSCENTRUM HIVSET Permante vorming N 7/02/2012 vormingsctrum@hivset.be 014/ Hertalsstraat Turnhout TERUG NAAR DE KERN EN DAN VOORUIT! KWALITEITZORG VOOR GEVORDERDEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 9/02/2012 voca@ccv.be 016/ VERGADEREN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 9/02/2012 voca@ccv.be 016/ LE LEADERSHIP DU MANAGER Ctre Hospitalier Chréti Basisopleiding F /01/2012 & /02/2012 cecile.tellier@chc.be 04/ Rue de Hesbaye LIEGE EVALUATIE-EN ONTWIKKELINGGESPREKKEN VOEREN 9 AZ Sint-Lucas Permante vorming N 2/02/2012 christine.vanderhoogerstraete@azstlucas. be 09/ Groebriel Gt EVALUATIE-EN ONTWIKKELINGGESPREKKEN VOEREN 9 AZ Sint-Lucas Permante vorming N 29/02/2012 christine.vanderhoogerstraete@azstlucas. be 09/ Groebriel Gt EVALUATIE-EN ONTWIKKELINGGESPREKKEN VOEREN 9 AZ Sint-Lucas Permante vorming N 6/03/2012 christine.vanderhoogerstraete@azstlucas. be 09/ Groebriel Gt TEAMCOACHING MET SUCCES JE TEAM LATEN SAMENWERKEN 13 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N /03/2012 voca@ccv.be 016/ ZEFEVALUATIE & PROJECTMANAGEMENT Uitbouw van e goed kwaliteitssyteem 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N /03/2012 voca@ccv.be 016/ INSPIREREND LEIDINGGEVEN Hoe daag ik als leidinggevd mijn medewerkers, mijn team uit? 30 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 13/03/2012 voca@ccv.be 016/ DENK NA! STEM AF EN DOE! JEZELF ORGANISEREN IN DE NON-PROFIT 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 15/03/2012 voca@ccv.be 016/ VAN GROENTJE TOT GEWAARDEERDE COLLEGA: DE PETER/METER ALS INSCHOLINGSCOACH 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 15/03/2012 voca@ccv.be 016/ VAN COLLEGA NAAR LEIDINGGEVENDE Leidinggev aan mijn voormalig collega's, hoe doe ik dat? 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 22/03/2012 voca@ccv.be 016/
3 MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAMMA UZ GENT (people managemt) ur Overzicht van de opleiding "Functiecomplemt" erkd* door de FOD Volksgezondheid 100 UZ GENT Permante vorming N Groep1 22/09/2011 Groep2 12/01/2012 Groep3 22/03/2012 Anita.goethals@uzgt.be 09/ De Pintelaan GENT SUPERVISIE, CONFLICTHANTERING 9 VORMINGSCENTRUM HIVSET Permante vorming N 19/04/2012 vormingsctrum@hivset.be 014/ Hertalsstraat Turnhout ZONDER WRIJVING GEEN GLANS CONFLICTCOACHING VANUIT EEN SYSTEEMTHEORETISCH PERSPECTIEF 1 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 19/04/2012 voca@ccv.be 016/ AGOGISCHE BIJSCHOLLING KADEROPLEIDING VOOR HOOFDVERPLEEGKUNDIGEN CVO- VSPW KORTRIJK Permante vorming N /03/2012 (KORTRIJK) 19/04/2012 (KORTRIJK) els.raepsaet@vspwkortrijk.be 056/ Sint-Amandplein 15 ZIN IN VERANDEREN. Veranderingsmanagemt in de praktijk 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 3/05/2012 voca@ccv.be 016/ VAN COLLEGA NAAR LEIDINGGEVENDE Leidinggev aan mijn voormalig collega's, hoe doe ik dat? 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 3/05/2012 voca@ccv.be 016/ FUNCTIONERINGSGESPREKKEN VORMINGSCENTRUM HIVSET Permante vorming N /05/2012 vormingsctrum@hivset.be 014/ Hertalsstraat Turnhout MENSEN DOEN GROEIEN DOORHEEN GESPREK EEN BEOORDELINGSCYCLUS DIE EEN VERSCHIL MAAKT 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 24/05/2012 voca@ccv.be 016/ Van VTO naar HRD Ler van ms organisatie vorm gev 1 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 29/05/2012 voca@ccv.be 016/ BASISCURSUS LEIDINGGEVEN OF WAT JE ALLEMAAL WETEN WIL ALS JE BEGINT LEIDING TE GEVEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 7/06/2012 voca@ccv.be 016/ EEN BOEIEND GESPREK DAT VERBINDT:ONTWIKKELINGSGERICHTE FUNCTIONERINGSGESPREKKEN VOEREN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 14/06/2012 voca@ccv.be 016/ ZET JE MEDEWERKERS IN HUIS KRACHT: HEDENDAAGS PERSONEELSBELEID DAT WERKT TOTAAL KWALITEITSMANAGEMENT VAN A TOT Z ALLES WAT JE MOET WETEN OM KWALITEITSZORG IN TE BOUWEN IN JE ORGANISATIE 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 3/07/2012 voca@ccv.be 016/ VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 11/09/2012 voca@ccv.be 016/
4 ur Overzicht van de opleiding "Functiecomplemt" erkd* door de FOD Volksgezondheid INSPIREREND LEIDINGGEVEN Hoe daag ik als leidinggevd mijn medewerkers, mijn team uit? 30 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 11/09/2012 voca@ccv.be 016/ VAN COLLEGA NAAR LEIDINGGEVENDE Leidinggev aan mijn voormalig collega's, hoe doe ik dat? 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 13/09/2012 voca@ccv.be 016/ COACHEN: COACHENDE VAARDIGHEDEN ONTWKKELEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 20/09/2012 voca@ccv.be 016/ EEN BOEIEND GESPREK DAT VERBINDT:ONTWIKKELINGSGERICHTE FUNCTIONERINGSGESPREKKEN VOEREN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 27/09/2012 voca@ccv.be 016/ OMGAAN MET CONFLICTSITUATIES VORMINGSCENTRUM HIVSET Permante vorming N 29/09/2012 vormingsctrum@hivset.be 014/ Hertalsstraat Turnhout VAN COLLEGA NAAR LEIDINGGEVENDE Leidinggev aan mijn voormalig collega's, hoe doe ik dat? 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 4/10/2012 voca@ccv.be 016/ EFFECTIVE COMMUNICATIE VOOR LEIDINGGEVENDEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 11/10/2012 voca@ccv.be 016/ ZONDER WRIJVING GEEN GLANS CONFLICTCOACHING VANUIT EEN SYSTEEMTHEORETISCH PERSPECTIEF 1 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 1/10/2012 voca@ccv.be 016/ OMGAAN MET CONFLICTSITUATIES VORMINGSCENTRUM HIVSET Permante vorming N 25/10/2012 vormingsctrum@hivset.be 014/ Hertalsstraat Turnhout PROCESBEGELEIDING: MENSEN, TEAM & ORGANISATIE IN BEWIEGING ZETTEN 1 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N /11/2012 voca@ccv.be 016/ BASISCURSUS LEIDINGGEVEN OF WAT JE ALLEMAAL WETEN WIL ALS JE BEGINT LEIDING TE GEVEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 9/11/2012 voca@ccv.be 016/ STRATEGISCHE BELEIDSVOERING HOE RICHTING GEVEN AAN JE ORGANISATIE? 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 29/11/2012 voca@ccv.be 016/ VAN GROENTJE TOT GEWAARDEERDE COLLEGA: DE PETER/METER ALS INSCHOLINGSCOACH 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 6/12/2012 voca@ccv.be 016/
5 ur Overzicht van de opleiding "Functiecomplemt" erkd* door de FOD Volksgezondheid TEAMCOACHING MET SUCCES JE TEAM LATEN SAMENWERKEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 13/12/2012 voca@ccv.be 016/ AGOGISCHE BIJSCHOLING - KADEROPLEIDING VOOR HOOFDVERPLEEGKUNDIGEN - INTERVISIE CVO- VSPW KORTRIJK Permante vorming N 19/12/211 els.raepsaetvspw-vorming.be 056/ Sint-Amandplein 15 PRATEN WERKT! OVER DE KRACHT VAN EVOLUTIE- EN FUNCTIONERINGSGESPREKKEN Quest-IT V.O.F Permante vorming N 30/11/2011 info@quest-it.be 0497/ Boostraat Vichte CRIME CONTROL NV OMGAAN MET VERBALE AGRESSIE Permante vorming N 11/10/2011 an@crimecontrol.be 016/ Tervuursevest 362bus Leuv BASISOPLEIDING EN PERMANENTE VORMING VAN HET KADERPERSONNEL 12 VVSG : VERENIGING VAN VLAAMSE STEDEN EN GEMEENTEN VZW Permante vorming N 15/03/2012 joris.peeraer@vvg.be 02/ Paviljostraat 9 BEGELEIDE PRATIJK INTERVISIE 20 HOGESCHOOL GENT FACULTEIT MENS EN WELZIJN Permante vorming N 6/03/2012 marc.dhaeze@hogt.be 09/ Voskslaan Gt GROEIEN IN JE ROL ALS MANAGER (MANAGEMENT VAN EEN TEAM) 12 AZ GROENINGE Permante vorming N 17/01/2012 valerie.coussemt@azgroinge.be 056/ Reepkaai 4 MOTIVEREN EN INSPIREREN VERVOLMAKINGSCENTRUM VOOR VERPLEEGKUNDIGEN EN VROUDVROUWEN Permante vorming N 27/04/2012 navvorming@nvkvv.be 02/ DI-RHM ET LEADERSHIP DES CADRES INFIRMIERS 16 Permante vorming F 19/06/2012 formations@infirmieres.be 02/ Avue Hippocrate 91 INITIATION A L'ENTRETIEN Permante vorming F 20/06/2012 formations@infirmieres.be 02/ Avue Hippocrate 91 GESTION DE L'AGRESSIVITE ET DES PERSONNALITE DIFFICILES 16 Permante vorming F 1/03/2012 formations@infirmieres.be 02/ Avue Hippocrate 91 HET HOOFD AAN DE ZIJLIJN OVER DE UNIEKE POSITIE VAN LEIDINGGEVENDEN 10,5 Quest-IT V.O.F Permante vorming N 4/05/2012 info@quest-it.be 0497/ Boostraat Vichte
6 ur Overzicht van de opleiding "Functiecomplemt" erkd* door de FOD Volksgezondheid LEIDINGGEVEN 60 WIVO HUMAN RESSOURCES Permante vorming N 14/02/2012 lieve.vandurme@wivo.be 050/ Koning Leopold III-laan Sint-Andries FUNCTIONERINGS - EN EVALUATIEGESPREKKEN 12 WIVO HUMAN RESSOURCES Permante vorming N 15/02/2012 lieve.vandurme@wivo.be 050/ Koning Leopold III-laan Sint-Andries LEIDINGGEVEN 7 Vzm Vorm Permante vorming N 20/12/2011 info@vzwvorm.be 050/ FORMATION CONTINUE DES CADRES NURSING CONSULTING SERVICES Permante vorming F 12/01/2012 Paul.quivy@nursingconsultingservices.net 06/ Rue Salvator Allandé Maffle MIJN TEAM BRUIST TRIANGLE, NETWERK OUDEREZORG VZW Permante vorming N HET GEDETAILLEERDE PROGRAMMA IN BIJLAGE TOEVOEGENN 12 VERENIGING VAN VLAAMSE STEDEN EN GEMEENTEN Permante vorming N Groep1 10/11/2011 Groep2 23/11/2011 Groep3 Groep /03/2012 Groep3 13/03/2012 Groep 4 5 luc.de.jonghe@sintgodelieve.be 059/ joris.peeraer@vvg.be 02/ Dr.Delbekestraat Roeselare Paviljostraat 9 ETRE CADRE-COACH-INFIMIER 65 Permante vorming F 24/01/2012 formations@infirmieres.be 02/ Avue Hippocrate 91 MOTIVATION ET RECONNAISSANCE 14 UNION DES VILLES ET COMMUNES DE WALLONIE Permante vorming F 26/01/2012 formation.cpas@uvcw.be 01/ Rue de l'etoile 5000 Namur KADEROPLEIDING VOOR HOOFDVERPLEEGKUNDIGEN 220 cvo-vspw KORTRIJK Basisopleiding N 20/03/2012 els.raepsaet@vspwkortrijk.be 056/ Sint-Amandplein 15 LEIDEN EN BEGELEIDEN VOOR HOOFDVERPLEEGKUNDIGEN 224 BALANS/VSPW Permante vorming N 10/01/2012 geert.vanvoor@vspw.be 092/ Edgard Tinelstraat 92 Sint- Amandsberg (Gt) LEIDEN EN BEGELEIDEN VOOR HOOFDVERPLEEGKUNDIGEN 224 BALANS/VSPW Permante vorming N 11/01/2012 geert.vanvoor@vspw.be 092/ Edgard Tinelstraat 92 Sint- Amandsberg (Gt) MEER HALEN UIT TEAMOVERLEG vzw Vorm Permante vorming N 25/10/2012 info@vzwvorm.be 050/
7 ur Overzicht van de opleiding "Functiecomplemt" erkd* door de FOD Volksgezondheid COACHEND LEIDERSCHAP: KENNISMAKING vzw Vorm Permante vorming N /05/1012 info@vzwvorm.be 050/ WELZIJN OP HET WERK vzw Vorm Permante vorming N 6/03/2012 info@vzwvorm.be 050/ COACHEND LEIDERSCHAP: PRATIJKBASIS vzw Vorm Permante vorming N 27/09/2012 info@vzwvorm.be 050/ COACHEND LEIDERSCHAP: DE WEERBARSTIGE PRATIJK vzw Vorm Permante vorming N /11/2012 info@vzwvorm.be 050/ HOE MAAK JE VAN EEN UURROOSTER EEN ECHT SUCCES? EEN PRAKTISCHE HANDLEIDING VOOR WOONZORGCENTRA. vzw Vorm Permante vorming N 24/05/2012 info@vzwvorm.be 050/ ORIËNTEREN OP LEIDINGGEVEN VOOR BASISVERPLEEGKUNDIGEN 224 BALANS/VSPW Permante vorming N 20/01/2012 geert.vanvoor@vspw.be 092/ Edgard Tinelstraat 92 Sint- Amandsberg (Gt) COACHEND LEIDINGGEVEN: VAARDIGEHDEN + GEDRAGSGERICHT SELECTIE-INTERVIEW 16 PSYCHIATRISCH ZIEKENHUIS ST-ALEXIUS Permante vorming N 2/05/2012 pz.st.alexius@fracarita.org Grimbergsesteweg Grimberg OPLOSSINGSGERICHT BEMIDDELEN 16 INSTITUTE FOR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 1/03/2012 cathy@ifbd.be 050/ IEDEREEN COACH 16 INSTITUTE FOR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 14/06/2012 cathy@ifbd.be 050/ MANAGING YOURSELF-RESULTAATGERICHT LEIDERSCHAP 16 INSTITUTE FOR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 21/05/2012 cathy@ifbd.be 050/ INVLOED UITOEFENEN DOOR PERSONLIJK KRACHT 16 INSTITUTE FOR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 22/05/2012 cathy@ifbd.be 050/ EFFICIËNNTE COMMUNICATIE OP DE PRODUCTIEVLOER 16 INSTITUTE FOR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N /12/ /03/2012 cathy@ifbd.be 050/
8 ur Overzicht van de opleiding "Functiecomplemt" erkd* door de FOD Volksgezondheid MANAGING PEOPLE- WERKEN MET MENSEN 24 INSTITUTE FOR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 01/02/ /03/ /06/2012 cathy@ifbd.be 050/ EFFECTEF VROUWLIJK LEIDERSCHAP 16 INSTITUTE FOR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 2/02/2012 cathy@ifbd.be 050/ AANSTUREN VAN ONPRODUCTIEF GEDRAG 16 INSTITUTE FOR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 22/11/ /02/2012 cathy@ifbd.be 050/ CONFLICT MANAGEMENT TOOLKIT 16 INSTITUTE FOR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 14/02/2012 cathy@ifbd.be 050/ LEIDING GEVEN AAN ARBEIDERS 16 INSTITUTE FOR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 14/02/2012 cathy@ifbd.be 050/ KADEROPLEIDING VOOR HOOFDVERPLEEGKUNDIGEN 220 CENTRUM VOOR VOLWASSENEN ONDERWIJS VORMINGSLEERGANG VOOR SOCIAAL EN PEDAGOGISCH WERK - KORTRIJK Basisopleiding N 6/03/2012 els.raepsaet@vspwkortrijk.be 056/ Sint-Amandplein 15 MEER HALEN UIT TEAMOVERLEG vzw Vorm Permante vorming N 25/10/2012 info@vzwvorm.be 050/ MIROIR, GENTIL MIROIR, DIS-MOI QUE JE SUIS UN BON MANAGER. MERYDIAN Permante vorming F 26/04/ /05/2012 françoise.duchamps@merydian.be 0499/ Chemin du cyclotron Louvain-la-Neuve HOE FUNCTIONERINGS- EN EVALUATIEGESPREKKEN VOEREN MET MEDEWERKERS? vzw Vorm Permante vorming N 26/04/2012 info@vzwvorm.be 050/ WORKSHOP ROOSTERS MAKEN IN DE ZORGSECTOR DEHORA CONSULTANCY GROUP Permante vorming N /03/2012 t,peeters@dehora,be 02/ Uitbreidingstraat Antwerp WORKSHOP ROOSTERS MAKEN IN DE THUISZORG DEHORA CONSULTANCY GROUP Permante vorming N 24/05/2012 t,peeters@dehora,be 02/ Uitbreidingstraat Antwerp DI-RHM ET ÉCRITURE PROFESSIONNELLE 16 Permante vorming F 1/04/2012 formations@infirmieres.be 02/ Avue Hippocrate 91
9 ur Overzicht van de opleiding "Functiecomplemt" erkd* door de FOD Volksgezondheid LA MANIPULATION: COMPRENDRE, AGIR ET RÉAGIR 16 Permante vorming F 3/05/2012 formations@infirmieres.be 02/ Avue Hippocrate 91 L'ÉMOTION AU CŒUR DU MANAGEMENT : COMMENT GAGNER EN HARMONIE ET EN EFFICACITÉ PAR UN BON USAGE DES ÉMOTIONS? Permante vorming F 10/05/2012 formations@infirmieres.be 02/ Avue Hippocrate 91 10ÈME JOURNÉE DES CADRES DE PROXIMITÉ: NOUVEAU MÉTIER, NOUVEAU CHEF! GÉRER UN CONTEXTE EN MUTATION. Permante vorming F 29/05/ /04/2012 formations@infirmieres.be 02/ Avue Hippocrate 91 SERVICE PUBLIC FÉDÉRAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE -DG HUMANISATION DU TRAVAIL 2 FORMATION À L'ANALYSE DES CONDITIONS DE TRAVAIL DANS LE SECTEUR DES SOINS DE SANTÉ: DÉVELOPPEMENT DE LA QUESTION DU TEMPS DE TRAVAIL. Basisopleiding F 15/03/2012 hut@emploi.belgique.be Rue Ernest Blerot Bruxelles LE COACHING COMME OUTIL DE MANAGEMENT DANS UN SERVICE INFIRMIER 16 Permante vorming F 4/06/2012 formations@infirmieres.be 02/ Avue Hippocrate 91 S AFFIRMER SANS AGRESSER! DÉVELOPPEMENT DE COMPÉTENCES RELATIONNELLES : L ASSERTIVITÉ, UN MODÈLE DE COMMUNICATION NON-VIOLENTE. 16 Permante vorming F 7/06/2012 formations@infirmieres.be 02/ Avue Hippocrate 91 RESILIENZ KPVDB VoG Permante vorming F 16/05/2012 m.mullder@kpvdb.be Rue Hillstrasse Eup GÉRER L'AGRESSIVITÉ AVEC PROFESSIONNALISME 21 CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE DE TIVOLI Permante vorming F 2/02/2012 fhappart@chu-tivoli.be 064/ Avue Max Buset La Louvière FORMATION À LA COMMUNICATION DANS LE CADRE DE LA GESTION D'ÉQUIPE 4 CENTRE HOSPITALIER DE MOUSCRON Permante vorming F 1/06/2012 e.carels@chmouscron.be 056/ Avue de Fecamp Mouscron FEMARBEL (FÉDÉRATION DES MAISONS DE REPOS DE BELGIQUE) ASPECTS "RH" SPÉCIFIQUES AU SECTEUR DES MAISONS DE REPOS Permante vorming F 23/04/2012 coordinat@femarbel.be 0476/ Avue de la Liberté Bruxelles BIEN-ÊTRE AU TRAVAIL ASPECTS "RH" SPÉCIFIQUES AU SECTEUR DES MAISONS DE REPOS Permante vorming F /05/2012 coordinat@femarbel.be 0476/ Avue de la Liberté Bruxelles LA GESTION D'ÉQUIPE ASPECTS "RH" SPÉCIFIQUES AU SECTEUR DES MAISONS DE REPOS Permante vorming F 11/06/2012 coordinat@femarbel.be 0476/ Avue de la Liberté Bruxelles
10 ur Overzicht van de opleiding "Functiecomplemt" erkd* door de FOD Volksgezondheid INTERVISIE HOOFDVERPLEEGKUNDIGEN 10 WIVO HUMAN RESSOURCES VZW Permante vorming N 11/06/2012 lieve.vandurme@wivo.be 050/ Koning Leopold III-laan Sint-Andries (Brugge) IN-HOUS OPLEIDING: "PLANNEN IS EEN VAK" DÉHORA CONSULTANCY GROUP Permante vorming N 19/04/2012 t.peeters@dehora.be 032/ Uitbreidingstraat Antwerp BASISOPLEIDING 24 vzw Vorm Basisopleiding N 6/03/2012 info@vzwvorm.be 050/ MANAGEMENT HOSPITALIER 42 Bluemind Permante vorming F 2/11/2011 jm,deperdange@bluemind,eu 0477/ Avue de la Tderie Bruxelles Motivation et reconnaissance 14 Union des Villes et Communes de Wallonie Permante vorming F 26/01/2012 2/02/2012 formation.cpas@uvcw.be 01/ Rue de l'etoile Namur Kaderopleiding voor Hoofdverpleegkundig 220 Ctrum voor Volwass Onderwijs Vormingsleergang voor Sociaal Pedagogisch Werk - Kortrijk Basisopleiding N Groep1 3/02/2012 Groep2 1/03/2012 Groep3 els.raepsaet@vspwkortrijk.be 056/ Ganzhofstraat 5 Prdre du recul : gagner sérénité et efficacité! 12 Université catholique de Louvain, Faculté de Santé Publique Permante vorming F 12/03/ /03/2012 formation-hosp@uclouvain.be 02/ Clos Chapelle-aux-Champs 30 Verbale fysieke weerbaarheid - begeleiding van medewerkers bij na e ingrijpde gebeurtis Crime Control Permante vorming N 12/03/2012 an@crimecontrol.be O16/ Tervuursevest 362/ Leuv Masterclass Flexibel Rooster Déhora Consultancy Group Permante vorming N 24/04/2012 t.peeters@dehora.be 032/ Uitbreidingstraat Antwerp Masterclass Levsfasebewust Personeelsbeleid Déhora Consultancy Group Permante vorming N 20/03/2012 t.peeters@dehora.be 032/ Uitbreidingstraat Antwerp FORMATION DE BASE CADRE : la gestion des horaires, l'agressivité et le harcèlemt 24 TEMIS Basisopleiding F 11/05/ /05/ /06/2012 sophiecastro@me.be RAYMOND LAUWERSSTRAAT 36A 1560 HOEILAART FORMATION DE BASE CADRE : le stress TEMIS Permante vorming F 5/06/2012 sophiecastro@me.be RAYMOND LAUWERSSTRAAT 36A 1560 HOEILAART
11 ur Overzicht van de opleiding "Functiecomplemt" erkd* door de FOD Volksgezondheid FORMATION CONTINUE DES CADRES : Obligations des travailleurs et des employeurs et le règlemt de travail TEMIS Permante vorming F /06/2012 sophiecastro@me.be RAYMOND LAUWERSSTRAAT 36A 1560 HOEILAART FORMATION DE CONTINUE CADRE : la gestion d'équipe TEMIS Permante vorming F 12/06/2012 sophiecastro@me.be RAYMOND LAUWERSSTRAAT 36A 1560 HOEILAART Communicatie Krachtig Leiderschap 16 Vervolmakingsctrum voor Verpleegkundig Vroedvrouw (VVC / NVKVV) Permante vorming N 31/05/2012 1/06/2012 navorming@nvkvv.be Veerkrachtig leidinggev door hartcohertie 14 Vervolmakingsctrum voor Verpleegkundig Vroedvrouw (VVC / NVKVV) Permante vorming N 3/05/ /05/2012 navorming@nvkvv.be Arbeidsduur & flexibiliteit in de private zorgsector 12 INFOSTRAT bvba Permante vorming N 24/04/ /05/2012 info@infostrat.be 052/ Vierhuiz Bugghout Basisopleiding in het kader van het functiecomplemt 24 SD Worx in samwerking met Zorgnet Vlaander Basisopleiding N 17/04/2012 k.huysmans@ssc.be 016/ Interleuvlaan Heverlee Op weg naar succesvolle teams klantgerichte zorg 52 inpare empowering people to success (S.K.V.R. bvba) Permante vorming N 24/04/2012 info@inpare.be Heiveld olv waver Prat werkt! Over de kracht van evaluatie- functioneringsgesprekk Quest-it BVBA Permante vorming N 1/11/2012 info@quest-it.be Kortrijkstraat M Communicatie Krachtig Leiderschap 16 Mederi NV Permante vorming N 31/5/2012 et 1/6/2012 secretariaat@mederi.be 070/ Drie sleutelsstraat Aalst Infirmier ( e ) s chef : module LEGISLATION 24 Ctre Universitaire de Charleroi ASBL (CUNIC) Permante vorming F 9/05/ / Avue Général Michel 1b 6000 Charleroi Infirmier ( e ) s chef : module GESTION DES RESSOURCES HUMAINES 36 Ctre Universitaire de Charleroi ASBL (CUNIC) Permante vorming F 23/05/ / Avue Général Michel 1b 6000 Charleroi Permante opleiding functiecomplemt 9 SD Worx VZW in samwerking met Zorgnet Vlaander Permante vorming N 26/04/2012 k.huysmans@ssc.be 0494/ Interleuvlaan Heverlee
12 ur Overzicht van de opleiding "Functiecomplemt" erkd* door de FOD Volksgezondheid Gestion de l'agressivité et des personnalités difficiles 16 Association Belge des praticis de l art infirmier acn-asbl Permante vorming F 21/06/ /06/2012 formations@infirmieres.be 02/ Avue Hippocrate 91 Initiation à la gestion des addictions et treti motivationnel 16 Association Belge des praticis de l art infirmier acn-asbl Permante vorming F 20/09/ /09/2012 formations@infirmieres.be 02/ Avue Hippocrate 91 Initiation à l'treti Association Belge des praticis de l art infirmier acn-asbl Permante vorming F 11/06/2012 formations@infirmieres.be 02/ Avue Hippocrate 91 Verzuimgesprekk voor leidinggevd APB PROVINCIAAL ZORGCENTRUM LEMBERGE Permante vorming N 3/05/2012 roselinevercruysse@provinciaalzorgce ntrumlemberge.be 09/ SALISBURYLAAN MERELBEKE Gesprekk voer met medewerkers bij ziekte IDEWE Permante vorming N 3/05/ /11/2012 kar.vandbroeck@idewe.be Kunstlaan Hasselt Ler omgaan met verpleegkundige dilemma's 12 Vervolmakingsctrum voor Verpleegkundig Vroedvrouw, Deel van Nationaal Verbond van Vlaamse Verpleegkundig Vroedvrouw Permante vorming N 24/09/2012 navorming@nvkvv.be Ler omgaan met verpleegkundige dilemma's 12 Vervolmakingsctrum voor Verpleegkundig Vroedvrouw, Deel van Nationaal Verbond van Vlaamse Verpleegkundig Vroedvrouw Permante vorming N 29/09/2012 navorming@nvkvv.be Ler omgaan met verpleegkundige dilemma's 12 Vervolmakingsctrum voor Verpleegkundig Vroedvrouw, Deel van Nationaal Verbond van Vlaamse Verpleegkundig Vroedvrouw Permante vorming N 15/05/2012 navorming@nvkvv.be Ler omgaan met verpleegkundige dilemma's 12 Vervolmakingsctrum voor Verpleegkundig Vroedvrouw, Deel van Nationaal Verbond van Vlaamse Verpleegkundig Vroedvrouw Permante vorming N 27/10/2012 navorming@nvkvv.be Ontwikkelingstraject voor leidinggevd bij GZA (2012) 16 SD Worx Permante vorming N 6/01/2012 company.specifics@sdworx.com 03/ Brouwersvliet 5B/ Antwerp De rol van de leidinggevd in e ziekteprotocol IDEWE - Externe Dist voor Prevtie Bescherming op het Werk Permante vorming N 2/02/2012 training@idewe.be Interleuvlaan Leuv Leid begeleid voor hoofdverpleegkundig 224 Balans/VSPW (Vormingsleergang voor Sociaal Pedagogisch Werk) Permante vorming N geert.vanvoor@vspw.be Edgard Tinelstraat Sint-Amandsberg (Gt)
13 ur Overzicht van de opleiding "Functiecomplemt" erkd* door de FOD Volksgezondheid Oriënter op leidinggev voor basisverpleegkundig 224 Balans/VSPW (Vormingsleergang voor Sociaal Pedagogisch Werk) Permante vorming N geert.vanvoor@vspw.be Edgard Tinelstraat Sint-Amandsberg (Gt) Aspects "RH" spécifiques au secteur des Maisons de Repos FEMARBEL (Fédération des Maisons de Repos de Belgique) Permante vorming F 23/04/2012 coordinat@femarbel.be 0476/30017 Avue de la Liberté Bruxelles Bi-être au travail FEMARBEL (Fédération des Maisons de Repos de Belgique) Permante vorming F /05/2012 coordinat@femarbel.be 0476/30017 Avue de la Liberté Bruxelles La gestion d'équipe FEMARBEL (Fédération des Maisons de Repos de Belgique) Permante vorming F 11/06/2012 coordinat@femarbel.be 0476/30017 Avue de la Liberté Bruxelles Enkel de opleidingsorganism die expliciet hun akkoord hebb uitgedrukt om op de website van de FOD Volksgezondheid vermeld te word, zijn in deze lijst opgom
Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid
"GERER MON EQUIPE":LEADERSHIP ET SUPERVISION 8 CLINIQUE SAINT-ANNE-SAINT-REMI Basisopleiding 11/01/2012 christine.hodiamont@tristare,be 02/556.57.17 Boulvard Graindor 66 1070 Bruxelles EEN BOEIEND GESPREK
Nadere informatieRelevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique
ombre (: néerlandais) AGOGISCHE BIJSCHOLLIG KADEROPLEIDIG VOOR HOODVERPLEEGKUDIGE 320 cvo- VSPW KORTRIJK de base 5/09/2011 els.raepsa@vspwkortrijk.be 056/37.26.27 Sint- Amandplein 15 DEVELOPPER LA MOTIVATIO
Nadere informatieOverzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid
Vergaderen en notuleren 18 SKILLIAT 2015 patrick.vanhaecke@sbmopleidingen. be 050/403097 Spoorwegstraat 14 8200 Brugge Basisopleiding rond leiding geven 36 in.pa.re. empowering people to success 2015 KRISTIE@IPARE.BE
Nadere informatieOverzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid
Vergaderen en notuleren 18 SKILLIANT permanent vorming N 2015 patrick.vanhaecke@sbmopleidingen.b e 050/403097 Spoorwegstraat 14 8200 Brugge Basisopleiding rond leiding geven 36 in.pa.re. empowering people
Nadere informatieOverzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid
Functioneren en evalueren voor leidinggevenden 15 APB Inovant Formation continue N 2 en /09/20 3/2/2017 inovant@provincieantwerpen.be 03 240 55 20 Boomgaardstraat 22 /114 2600 Berchem postgraduaat Leiderschap
Nadere informatieOverzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid
Overzicht van de opleidingen "unctiecplement" erkend* door de OD Volksgezondheid Thema Voorken van burn-out en versterken van veerkracht. Hoe kan ik als leidinggevende signalen van Aantal uren Organisatie
Nadere informatieLangue (F : français) (N: Date de démarrage du cycle
Intitulé ombre d'heures Organisation Stressbeleid in tijden van verandering Type de formation formation Langue ( : français) (: Date de démarrage du cycle De opleiding betreft een gesloten aanbod: datum
Nadere informatieRelevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique
Functioneren en evalueren voor leidinggevenden 15 APB Inovant Formation continue N 2 en /09/20 3/2/2017 inovant@provincieantwerpen.be 03 240 55 20 Boomgaardstraat 22 /114 2600 Berchem postgraduaat Leiderschap
Nadere informatieLangue (F : français) (N: Date de démarrage du cycle
Intitulé ombre d'heures Organisation Type de formation Langue ( : français) (: Date de démarrage du cycle Contact Voorkomen van burn-out en versterken van veerkracht. Hoe kan ik als leidinggevende signalen
Nadere informatieOverzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid
Overzicht van de opleidingen "unctiecomplement" erkend* door de OD Volksgezondheid Thema Aantal uren Organisatie Stressbeleid in tijden van verandering opleidingssoort formation Taal ( : nederland s) Datum
Nadere informatieOverzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid
Overzicht van de opleidingen "unctiecomplement" erkend* door de OD Volksgezondheid Thema Aantal uren Organisatie Cadres de Santé 12 UIPSO asbl opleidingssoort Taal ( : nederlands) ( : frans) Datum waarop
Nadere informatieRelevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique
Relevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SP Santé publique Intitulé ombre d'heures Organisation Type de formation Langue ( : français) (: néerlandais) Date de démarrage du cycle
Nadere informatieOverzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid
Overzicht van de opleidingen "unctiecomplement" erkend* door de OD Volksgezondheid Thema Aantal uren Organisatie Stressbeleid in tijden van verandering opleidingssoort formation Taal ( : nederland s) Datum
Nadere informatieLijst van mogelijke partners UNMS-MP
Lijst van mogelijke partners 2016-075-UNMS-MP N Naam van de entiteit 300 Espace Seniors asbl Place Saint-Jean, 1 Association Socialiste de la Personne Handicapée asbl Latitude Jeunes asbl Un Pass dans
Nadere informatieOverzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid
Overzicht van de opleidingen "unctiecomplement" erkend* door de OD Volksgezondheid Thema Aantal uren Initiation à l'entretien 8 Organisatie Association Belge des praticiens de l art infirmier acn-asbl
Nadere informatieRelevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique
Relevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SP Santé publique Intitulé ombre d'heures Organisation Type de formation Langue ( : français) (: néerlandais) Date de démarrage du cycle
Nadere informatieProfessionele ontwikkeling Développement professionnel
Professionele ontwikkeling Développement professionnel Wie neemt de lead? Qui prend la main? Talent Management in de praktijk De investering 1. HR-afdeling Investeert men in mijn talent? Oog voor talent
Nadere informatieRelevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique
Relevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SP Santé publique Intitulé ombre d'heures Organisation Type de formation Langue ( : français) (: néerlandais) Date de démarrage du cycle
Nadere informatieOpleidingskalender najaar 2019
Opleidingskalender najaar 2019 Opgelet! Deze opleidingskalender is een momentopname. Op onze website vind je de meest actuele data terug. Wil je weten hoeveel plaatsen er nog beschikbaar zijn in een bepaalde
Nadere informatieOpleidingskalender najaar 2019
Opleidingskalender najaar 2019 Opgelet! Deze opleidingskalender is een momentopname. Op onze website vind je de meest actuele data terug. Wil je weten hoeveel plaatsen er nog beschikbaar zijn in een bepaalde
Nadere informatieOverzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid
Overzicht van de opleidingen "unctiecplement" erkend* door de OD Volksgezondheid Thema Voorken van burn-out en versterken van veerkracht. Hoe kan ik als leidinggevende signalen van Aantal uren Organisatie
Nadere informatieChômeurs complets dispensés d'inscription (*) - Unités physiques - Hommes - LIEU D'HABITATION
Chômeurs complets dispensés d'inscription (*) - Unités physiques - Hommes - LIEU D'HABITATION Volledig werklozen vrijgesteld van inschrijving (*) - Fysieke eenheden - Mannen - WOONPLAATS ethodologische
Nadere informatieDe Vlaamse beroepsorganisatie voor verpleegkundigen en vroedvrouwen
De Vlaamse beroepsorganisatie voor verpleegkundigen en vroedvrouwen Historiek 1919 Oprichting Nationale Beroepsvereniging Verpleegsters 1920 Eerste Vlaamse Katholieke Vereniging Antwerpen en Mechelen 1936
Nadere informatieORGANIGRAMME DE L ADMINISTRATION GENERALE DES DOUANES & ACCISES ORGANOGRAM VAN DE ALGEMENE ADMINISTRATIE DOUANE & ACCIJNZEN
ORGANIGRAMME DE L ADMINISTRATION GENERALE DES DOUANES & ACCISES OPERATIONS & RECHERCHES ORGANOGRAM VAN DE ALGEMENE ADMINISTRATIE DOUANE & ACCIJNZEN OPERATIES & OPSPORING ANTWERPEN 1-1-2019 Eerste Tweede
Nadere informatieSoutien des équipes algologiques par les centres multidisciplinaires
Soutien des équipes algologiques par les centres multidisciplinaires Initiatives en matière de formation anne.berquin@uclouvain.be Le besoin Rapport interuniversitaire 2011 «Manque sévère de formation
Nadere informatieOpleidingskalender voorjaar 2017
Opleidingskalender voorjaar 2017 Opgelet! Deze opleidingskalender is een momentopname. Sommige opleidingen kunnen dus al volzet of geannuleerd zijn. Kijk voor alle zekerheid op de website of bel 03 221
Nadere informatieCODE TITEL ORGANISATOR MAXIMUM TREKKINGSRECHT PER DIRECTEUR PER OPLEIDING BASISONDERWIJS INITIEEL 2/09/02 ProfS
Bijlage 2 Opleidingen die in aanmerking komen voor vorming van directeurs zoals bepaald in het besluit van de Vlaamse Regering 6 maart 2009 Schooljaar 2009-2010 CODE TITEL ORGANISATOR MAXIMUM TREKKINGSRECHT
Nadere informatieRelevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique
Relevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SP Santé publique Intitulé ombre d'heures Organisation Type de formation Langue ( : français) (: néerlandais) Date de démarrage du cycle
Nadere informatieChômeurs complets mis au travail en ateliers protégés - Hommes - LIEU D'HABITATION
Chômeurs complets mis au travail en ateliers protégés - Hommes - LIEU D'HABITATION Volledig werklozen tewerkgesteld in een beschutte werkplaats - Mannen - WOONPLAATS Antwerpen 01 3 2,96 34,42 7.946,89
Nadere informatieCONSEIL DE L'UNION EUROPÉENNE. Bruxelles, le 23 octobre /06 COPEN 109 EJN 25 EUROJUST 49
CONSEIL DE L'UNION EUROPÉENNE Bruxelles, le 23 octobre 2006 14228/06 COPEN 109 EJN 25 EUROJUST 49 NOTE de la: aux: Objet: délégation belge délégations Mise en œuvre par la délégation belge de la décision-cadre
Nadere informatieA. CVO LBC-NVK Antwerpen heeft in de vestigingsplaats Antwerpen onderwijsbevoegdheid voor volgende opleidingen van het hoger beroepsonderwijs:
A. CVO LBC-NVK Antwerpen heeft in de vestigingsplaats Antwerpen onderwijsbevoegdheid voor volgende opleidingen van het hoger beroepsonderwijs: 1. Bedrijfsorganisatie 2. Boekhouden 3. Fiscale wetenschappen
Nadere informatieChômeurs complets mis au travail en ateliers protégés - Unités physiques - Hommes - LIEU D'HABITATION
Chômeurs complets mis au travail en ateliers protégés - Unités physiques - Hommes - LIEU D'HABITATION Volledig werklozen tewerkgesteld in een beschutte werkplaats - Fysieke eenheden - Mannen - WOONPLAATS
Nadere informatieErkende permanente vorming - Formation permanente agréée Organisatie Titel Taal Uren Datum Organisation Titre Langue Heures Date Nl Fr Nl Fr
ALGEMEEN - GENERAL Gelieve voor meer informatie steeds de organisatie te contacteren Pour plus d'information veuillez toujours contacter l'organisation Erkende permanente vorming - Formation permanente
Nadere informatieOVERZICHTSTABEL VERKORTE OPLEIDINGEN ZORGKUNDIGE IN DE CENTRA VOOR VOLWASSENENONDERWIJS OPLEIDINGSPROFIEL ZORGKUNDIGE 2011
OVERZICHTSTABEL VERKORTE OPLEIDINGEN ZORGKUNDIGE IN DE CENTRA VOOR VOLWASSENENONDERWIJS OPLEIDINGSPROFIEL ZORGKUNDIGE 2011 VOOROPLEIDING VERKORT TRAJECT 1 Certificaat polyvalent Verzorgende CVO Bekwaamheidsattest
Nadere informatieBVPV-SBIP 2003-2014. www.bvpv-sbip.be
BVPV-SBIP 2003-2014 www.bvpv-sbip.be Vlaamse verpleegkundige (12) Geert Celis en Gert Vanwezer (UZ Leuven) Annemie Henderycks (AZ St Jan Brugge) Chris Biebuck en Fatima Snoussi (UZ Gent) Annemie Schoonis
Nadere informatieMANDATARISSEN PER PE 40 ZETELS MANDATAIRES PAR EP 40 SIEGES Berekening van het aantal zetels Mode de calcul du nombre de sièges (art.
MANDATARISSEN PER PE 40 ZETELS MANDATAIRES PAR EP 40 SIEGES Berekening van het aantal zetels Mode de calcul du nombre de sièges (art. 14 20 HR/ROI) mdc 04/07/2017 - Minimum 3 mandatarissen per provinciale
Nadere informatieDocumenten in internationale handel en transport :00 Hasselt 18/10/2018, 25/10/
Opleidingskalender najaar 2018 Opgelet! Deze opleidingskalender is een momentopname. Op onze website vind je de meest actuele data terug. Wil je weten hoeveel plaatsen er nog beschikbaar zijn in een bepaalde
Nadere informatieInspectiecampagnes 2014
Inspectiecampagnes 2014 Provincie ANTWERPEN Nationale inspectiecampagne Sector Bouwsector Dienstenchequesector Levensmiddelenindustrie Metaalbewerking Gezondheidszorg Horeca (hotel, restaurant, Detailhandel,
Nadere informatieOVERZICHTSTABEL VERKORTE OPLEIDINGEN ZORGKUNDIGE IN DE CENTRA VOOR VOLWASSENENONDERWIJS OPLEIDINGSPROFIEL ZORGKUNDIGE 2011
OVERZICHTSTABEL VERKORTE OPLEIDINGEN ZORGKUNDIGE IN DE CENTRA VOOR VOLWASSENENONDERWIJS OPLEIDINGSPROFIEL ZORGKUNDIGE 2011 VOOROPLEIDING VERKORT TRAJECT 1 Certificaat polyvalent Verzorgende CVO Individuele
Nadere informatiePlanning des formations en 2017
Planning des formations en 2017 Formations en Français Dates Aircraft search & protection 4/01/2017-4/01/2017 Aircraft search & protection 4/01/2017-4/01/2017 Aircraft search & protection 7/01/2017-7/01/2017
Nadere informatieOVERZICHTSTABEL VERKORTE OPLEIDINGEN ZORGKUNDIGE IN DE CENTRA VOOR VOLWASSENENONDERWIJS OPLEIDINGSPROFIEL ZORGKUNDIGE 2011
OVERZICHTSTABEL VERKORTE OPLEIDINGEN ZORGKUNDIGE IN DE CENTRA VOOR VOLWASSENENONDERWIJS OPLEIDINGSPROFIEL ZORGKUNDIGE 2011 VOOROPLEIDING VERKORT TRAJECT 1 Certificaat polyvalent Verzorgende CVO Bekwaamheidsattest
Nadere informatiePlanning des formations en 2017
Planning des formations en 2017 Formations en Français Dates Formation de base - bloc 2 11/01/2017-30/01/2017 Formation de base - bloc 1 16/01/2017-25/01/2017 Initiation à de petites extinctions 17/01/2017-17/01/2017
Nadere informatieNVKVV Vlaamse beroepsorganisatie voor verpleegkundigen en vroedvrouwen
NVKVV Vlaamse beroepsorganisatie voor verpleegkundigen en vroedvrouwen Vergote Square 43 1030 Brussel www.nvkvv.be Historiek 1919 Oprichting Nationale Beroepsvereniging Verpleegsters 1920 Eerste Vlaamse
Nadere informatieOverzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid
Overzicht van de opleidingen "unctiecplement" erkend* door de OD Volksgezondheid Thema Aantal uren Organisatie opleidingssoort Taal ( : nederland s) Datum waarop de cyclus aanvangt Contact VIS MO JOB 10
Nadere informatieLOKALE POLITIE / POLICE LOCALE 31/12/2016
BRABANT WALLON LIÈGE LUXEMBOURG NAMUR HAINAUT ANTWERPEN LIMBURG VLAAMS- BRABANT OOST- VLAANDEREN WEST- VLAANDEREN BELGIQUE / BELGIE Het CaLog-personeel ten opzichte van de oppervlakte en het aantal inwoners
Nadere informatieLOKALE POLITIE / POLICE LOCALE 31/12/2017
Het CaLog-personeel ten opzichte van de oppervlakte en het aantal inwoners van de provincies, op referentiedatum 31 december 2017 (Best. arr. Brussel-Hoofdstad wordt hier niet getoond om de grafiek leesbaar
Nadere informatiest r e s smanagement Inzicht in het omgaan met spanningen. Maximaal aantal deelnemers 12 Leren oplossingsgericht te handelen.
st r e s smanagement De cursus 'stressmanagement' is bedoeld voor iedereen die in zijn/haar werksituatie te maken krijgt met stress als gevolg van problemen en spanningsvolle situaties. De eigen ervaringen
Nadere informatieRelevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique
Relevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique Intitulé ombre d'heures Organisation Type de formation Langue (F : français) (: néerlandais) Date de démarrage du cycle
Nadere informatieStatistiques Médecins - Geneesheren Statistieken toetreding akkoord , 2/3/2016, geografisch
Description/Beschrijving Antwerpen - Antwerpen Act. Adh. Statistiques Médecins - Geneesheren Statistieken toetreding akkoord 2016-2017, 2/3/2016, geografisch Généralistes-Huisartsen Rej. Spécialistes-Specialisten
Nadere informatieSectorfiche van PC 330 Subsector
Sectorfiche van PC 330 Subsector 330.01.10 Beschrijving : RSZ kengetallen : 025 072 111 Referentieperiode : 2 de trimester 2012 Subsector van de privé-ziekenhuizen en psychiatrische verzorgingstehuizen
Nadere informatieErkende permanente vorming - Formation permanente agréée Organisatie Titel Taal Uren Datum Organisation Titre Langue Heures Date
FAMILIAAL - FAMILIAL Gelieve voor meer informatie steeds de organisatie te contacteren Pour plus d'information veuillez toujours contacter l'organisation Erkende permanente vorming - Formation permanente
Nadere informatieOpleidingskalender najaar 2017
Opleidingskalender najaar 2017 Opgelet! Deze opleidingskalender is een momentopname. Op onze website vind je de meest actuele data terug. Wil je weten hoeveel plaatsen er nog beschikbaar zijn in een bepaalde
Nadere informatieCela vous dit-il d emboîter le pas avec la Loterie Nationale?
Let s Move Loterie Nationale Service des Ressources Humaines Service Interne pour la Prévention et la Protection au travail Nationale Loterij Dienst Human Ressources Interne Dienst voor Preventie en Bescherming
Nadere informatieWIVO vzw ondersteunt overheden om het beste uit hun mensen te halen. Nele Hermie T 050 40 31 81 M 0495 54 74 40 E nele.hermie@wivo.
WIVO vzw ondersteunt overheden om het beste uit hun mensen te halen Nele Hermie T 050 40 31 81 M 0495 54 74 40 E nele.hermie@wivo.be 1 Wat wij geloven Wij geloven dat de échte kracht van organisaties verscholen
Nadere informatieNombre de patients uniques ayant subi une oesophagectomie, par hôpital en 2012 en Belgique
1 Nombre de patients uniques ayant subi une oesophagectomie, par hôpital en 12 en Belgique Nombre de patients uniques avec oesophagectomie en 12 1 3 hôpitaux avec >= patients uniques ayant subi une œsophagectomie
Nadere informatieCongresthema. De cliënt: terug van weggeweest?
Congresthema De cliënt: terug van weggeweest? Opening van het congres Dhr. Rudy Maertens algemeen directeur AZ Alma voorzitter Zorgondersteuning vzw 1. WELKOM AAN DE 67 DEELNEMERS #E122 2. WAT HEEFT ZORGONDERSTEUNING
Nadere informatieChômeurs complets de 58 ans et plus (50 ans et plus avec passé professionnel) (*) - Unités physiques - Hommes - LIEU D'HABITATION
Chômeurs complets de 58 ans et plus (50 ans et plus avec passé professionnel) (*) - Unités physiques - Hommes - LIEU D'HABITATION Volledig werklozen van 58 jaar en ouder (50 jaar en ouder met beroepsverleden)
Nadere informatieGEMEENSCHAPS- EN GEWESTREGERINGEN GOUVERNEMENTS DE COMMUNAUTE ET DE REGION GEMEINSCHAFTS- UND REGIONALREGIERUNGEN
64359 FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG N. 2004 3391 (2004 2305) [2004/202310] 12 MEI 2004. Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve
Nadere informatieOVERZICHTSTABEL VERKORTE OPLEIDINGEN ZORGKUNDIGE IN DE CENTRA VOOR VOLWASSENENONDERWIJS OPLEIDINGSPROFIEL ZORGKUNDIGE 2011
OVERZICHTSTABEL VERKORTE OPLEIDINGEN ZORGKUNDIGE IN DE CENTRA VOOR VOLWASSENENONDERWIJS OPLEIDINGSPROFIEL ZORGKUNDIGE 2011 VOOROPLEIDING VERKORT TRAJECT 1 Omgaan met complexe zorgsituaties (40lt) Certificaat
Nadere informatieSpecifieke certificaten : International NLP Trainer & Consultant International Coach Federation - The Coaching Square
Naam: Annick Heyman Geboortedatum : 11-07-1976 Coach/Trainer/Consultant sinds : 2006 Talenkennis : Nederlands, Engels, Frans Specifieke certificaten : International NLP Trainer & Consultant International
Nadere informatieOpleidingskalender voorjaar 2019
Opleidingskalender voorjaar 2019 Opgelet! Deze opleidingskalender is een momentopname. Sommige opleidingen kunnen dus al volzet of geannuleerd zijn. Kijk voor alle zekerheid op de website of bel 03 221
Nadere informatieSectorfiche van PC 330 Subsector
Sectorfiche van PC 330 Subsector 330.04 Beschrijving : Subsector van de residuaire gezondheidsinrichtingen en - diensten RSZ kengetallen: 722-735 Referentieperiode : 2 de trimester 2012 Deze sectorfiche
Nadere informatieDomaines de compétence Algemene vakkennis, als bedoeld in bijlage 10 van de Spoorcodex
Koninkrijk België Dienst Veiligheid en Interoperabiliteit van de Spoorwegen Royaume de Belgique Service de Sécurité et d Interopérabilité des Chemins de Fer Lijst van de verklaringen van erkenning die
Nadere informatieJe kan. blijven toekijken of je kan. stelling innemen. Word delegee! BOUW
Je kan blijven toekijken of je kan stelling innemen Word delegee! BOUW Een uitgave van ACV bouw - industrie & energie Trierstraat 31-1040 Brussel T 02 285 02 11 acvbie@acv-csc.be www.acvbie.be Februari
Nadere informatieSheet1. Page 1. recyclage court conception M.B./A.M.: 17/03/1997. bijscholing lang installatie en onderhoud
Centre IFAPME de Charleroi SPRL Chaussée de Lodelinsart, 417, 6060 CHARLEROI / CHARLEROI T 071 28 10 13 - F 071 28 10 06 - E-mail: axelle.deblieck@centrepme.be (sec); marisa.pleitinckx@centrepme.be (dp)
Nadere informatieTotal des attributaires sur base de prestations de travail - LIEU D'HABITATION
ethodologische nota note methodologique - zie m voir II - 73 Total des attributaires sur base de prestations de travail - LIEU D'HABITATION Totaal aantal rechthebbenden op basis van arbeidsprestaties-
Nadere informatieLOGOS Opleidingskalender najaar 2015
LOGOS Opleidingskalender najaar 2015 Opgelet! Deze opleidingskalender is een momentopname. Sommige opleidingen kunnen dus al volzet of geannuleerd zijn. Kijk voor alle zekerheid op de website of bel 03
Nadere informatieOpleidingskalender voorjaar 2018
Opleidingskalender voorjaar 2018 Opgelet! Deze opleidingskalender is een momentopname. Op onze website vind je de meest actuele data terug. Wil je weten hoeveel plaatsen er nog beschikbaar zijn in een
Nadere informatieLES CONTRATS D ADMINISTRATION
LES CONTRATS D ADMINISTRATION Un lévier, une approche, un moyen de communication, un accord entre politique et administration Alfons Boon -Président comité de direction Spf Budget et Controle de gestion
Nadere informatieVormingsmomenten voor kinderbegeleiders
Vormingsmomenten voor kinderbegeleiders Vormingsmoment voor kinderbegeleiders Kinderopvang is volop in beweging. Vanuit het Steunpunt Kinderopvang van de VVSG en Diverscity willen we mee invulling geven
Nadere informatieBIJLAGE A1: Post 1: Installatie basisinfrastructuur
VASTE SCHIJF - Basisinfrastructuur + Diensten BIJLAGE A1: Post 1: Installatie basisinfrastructuur Als de inschrijver opteert voor een asymmetrische technologie, moet hij de upload- en downloadcapaciteit
Nadere informatieRegistres nationaux pour les experts judiciaires, traducteurs, interprètes et traducteurs-interprètes jurés
Organismes de formation ayant reçu l attestation confirmant que la formation dans son ensemble satisfait aux conditions fixées à l article 2 de l arrêté royal 30 mars 2018 relatif aux formations juridiques
Nadere informatieSociaal voordeel Bouw
Een uitgave van ACV bouw - industrie & energie Trierstraat 31-1040 Brussel T 02 285 02 11 acvbie@acv-csc.be www.acvbie.be Januari 2012 Sociaal voordeel Bouw Sociaal voordeel bouw Bouw PC 124 1 Sociaal
Nadere informatieMONITEUR BELGE 23.12.2009 BELGISCH STAATSBLAD
80646 MONITEUR BELGE 23.12.2009 BELGISCH STAATSBLAD AGENCE FEDERALE POUR LA SECURITE DE LA CHAINE ALIMENTAIRE FEDERAAL AGENTSCHAP VOOR DE VEILIGHEID VAN DE VOEDSELKETEN [C 2009/18522] [C 2009/18522] 4
Nadere informatieGOUVERNEMENTS DE COMMUNAUTE ET DE REGION GEMEENSCHAPS- EN GEWESTREGERINGEN GEMEINSCHAFTS- UND REGIONALREGIERUNGEN
51132 MONITEUR BELGE 12.08.2015 BELGISCH STAATSBLAD GOUVERNEMENTS DE COMMUNAUTE ET DE REGION GEMEENSCHAPS- EN GEWESTREGERINGEN GEMEINSCHAFTS- UND REGIONALREGIERUNGEN VLAAMSE GEMEENSCHAP COMMUNAUTE FLAMANDE
Nadere informatieSectorfiche van PC 330 Subsector
Sectorfiche van PC 330 Subsector 330.01.10 Beschrijving : RSZ kengetallen : 025 072 111 Referentieperiode : 2 e trimester 2014 Subsector van de privé-ziekenhuizen en psychiatrische verzorgingstehuizen
Nadere informatieTalenthernieuwing, beheer en ontwikkeling bij de MIVB
CONTEXT Pyramide des âges Pyramide des âges 2009 - ouvriers Pyramide des âges 2009 - employés 60-65 1,3% 60-65 3,4% 55-59 8,2% 55-59 16,2% 50-54 16,1% 50-54 22,7% 45-49 13,4% 45-49 14,4% 40-44 12,9% 40-44
Nadere informatieLijst van mogelijke partners UNMS-MP
Lijst van mogelijke partners 2015-094-UNMS-MP Nr. Naam van de entiteit 304 De VoorZorg - Socialistische Mutualiteit van de provincie Antwerpen De Toekomst provincie Antwerpen vzw Désiré Boucherystraat,
Nadere informatieIntervisiemoment Projecten Geïntegreerde Zorg. Séance d intervision Projets Soins Intégrés. Brussel, 22 februari Bruxelles, 22 février 2018
Intervisiemoment Projecten Geïntegreerde Zorg Séance d intervision Projets Soins Intégrés Brussel, 22 februari 2018 Bruxelles, 22 février 2018 Agenda Ordre du jour 9.15 Accueil et mot de bienvenue Ontvangst
Nadere informatieAntwerpen U.Z. ANTWERPEN DIENST ENDOCRINOLOGIE WILRIJKSTRAAT EDEGEM : 03/ : 03/
Revalidatie-inrichtingen voor continue insuline infusietherapie thuis bij middel van een draagbare insulinepomp / Etablissements de rééducation Pompes à insuline (7865) Antwerpen 7.86.505.68 U.Z. ANTWERPEN
Nadere informatieTissue Bank Registry BELGIUM
Last updated: 9/1/08 ANDERLECHT - CLINIQUES UNIVERSITAIRES DE BRUXELLES - HOPITAL ERASME - (Cod: BE0005) Banque de tissus pour allogreffes de l appareil locomoteur ROUTE DE LENNIK 808 1070 - ANDERLECHT
Nadere informatieBijlage 2. Opleidingen die in aanmerking komen voor vorming van directeurs zoals bepaald in het besluit van de Vlaamse Regering 6 maart 2009
Bijlage 2 Opleidingen die in aanmerking komen voor vorming van directeurs zoals bepaald in het besluit van de Vlaamse Regering 6 maart 2009 Schooljaar 2010-2011 CODE TITEL ORGANISATOR MAXIMUM TREKKINGSRECHT
Nadere informatieSectorfiche van PC 330 Subsector
Sectorfiche van PC 330 Subsector 330.01.30 Beschrijving : Subsector van de diensten voor thuisverpleging RSZ kengetal : 911 Referentieperiode : 2 de trimester 2012 Deze sectorfiche brengt een reeks kerngegevens
Nadere informatieOverzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid
Overzicht van de opleidingen "unctiecomplement" erkend* door de OD Volksgezondheid Thema Aantal uren Organisatie opleidingssoort Taal ( : nederlands) ( : frans) Datum waarop de cyclus aanvangt Contact
Nadere informatieRouw Training in het begeleiden van verlies en rouwprocessen: 7, 14 en 21/05/2012 en tussen kwetsbaarheid en veerkracht 4, 11, 18, 25 en 26/6/12
Grijs gekleurde aankondigingen zijn nieuw opgenomen initiatieven Vorming georganiseerd door Zorg Saam Juni 2012 Rouw Training in het begeleiden van verlies en rouwprocessen: 7, 14 en 21/05/2012 en tussen
Nadere informatieHet Grote Zorgonderzoek 2018
Het Grote Zorgonderzoek 2018 De ziekenhuizen van vandaag en hun verwachtingen naar de toekomst toe inzake catering, food, beverages & disposables Powered by Onderzoeksrapport November 2018 1 Werkwijze
Nadere informatieChômeurs complets de 58 ans et plus (50 ans et plus avec passé professionnel) (*) - Hommes - LIEU D'HABITATION
Chômeurs complets de 58 ans et plus (50 ans et plus avec passé professionnel) (*) - Hommes - LIEU D'HABITATION Volledig werklozen van 58 jaar en ouder (50 jaar en ouder met beroepsverleden) (*) - Mannen
Nadere informatieWord onze nieuwe delegee BOUW
Een uitgave van ACV bouw - industrie & energie Trierstraat 31-1040 Brussel T 02 285 02 11 acvbie@acv csc.be www.acvbie.be Januari 2016 Word onze nieuwe delegee BOUW Sta jij als 1 man voor je collega s?
Nadere informatieroute de Lennik, 808 Phone: Fax: E-mail: Website: Banque de tissus pour allogreffes de l''appareil locomoteur et cellules bêta pancréatiques
Tissue Bank Registry This report contains list of the official tissue banks of the European countries BELGIUM 1070 Bruxelles Banque de tissus pour allogreffes de l'appareil locomoteur Hôpital Erasme route
Nadere informatieOVERZICHT VAN DE BESTAANDE OPLEIDINGEN BETREFFENDE KWALITEIT EN PATIËNTVEILIGHEID
OVERZICHT VA DE BESTAADE OPLEIDIGE BETREEDE KWALITEIT E PATIËTVEILIGHEID Thema VMS Proc Indic Organisatie Doelgroep Taal Link OPLEIDIG VOOR DE ZIEKEHUIZE PRISMA workshop SGS Adheco http://adheco.be/index.php?q=nod
Nadere informatieManagement in de non-profit
Postgraduaat Management in de non-profit 2015-2016 De sessies vinden plaats in de campus van VIVES HOGESCHOOL BRUGGE. 1 MANAGEMENT IN DE NON-PROFIT Bij non-profit organisaties ligt de belangrijkste klemtoon
Nadere informatieAlgemene ziekenhuizen : erkenningssituatie : huidig erkende functies per vestigingsplaats
Naam ZA Pall 009 Antwerpen Algemeen Ziekenhuis Middelheim Antwerpen ZiekenhuisNetwerk Antwerpen Antwerpen Campus Middelheim 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 Antwerpen Campus ZNA Middelheim / Koningin Paola Kinder
Nadere informatieLieve Van Durme
Lieve Van Durme 050 40 31 83 0497 11 41 51 lieve.vandurme@apb.vonk.be BASISOPLEIDING 1981-1986 Licentiaat in de Psychologische en Pedagogische Wetenschappen optie klinische psychologie (grote onderscheiding),
Nadere informatieJaar N Jaar N. Leeftijdsgroep < 1 j. 0 1 j. - 4 j. 4 5 j j j j j j j j. 88 > 65 j.
Referentielaboratorium Brussel Inleiding De resultaten in de onderstaande tabel zijn gebaseerd op patiënten van wie : een staal naar het referentielaboratorium is verstuurd (U.C.L. - Brussel) voor diagnose;
Nadere informatieOpleidingen 2016 voor politici
Opleidingen 2016 voor politici WIVO vzw Koning Leopold III-Laan 41, 8200 Brugge www.wivo.be p. 1 Inhoudstafel Besluitvormingsprocessen begeleiden van brainstorm tot beslissing... 3 Beslissen op intuïtie...
Nadere informatieJaar N Jaar N. Leeftijdsgroep < 1 j. 0 1 j. - 4 j j j j j j j j j. 96 > 65 j.
Referentielaboratorium Brussel Inleiding De resultaten in de onderstaande tabel zijn gebaseerd op patiënten van wie : een staal naar het referentielaboratorium is verstuurd (U.C.L. - Brussel) voor diagnose;
Nadere informatieVisum voor de sponsoring van de permanente vorming
Visum voor de sponsoring van de permanente vorming DEONTOLOGISCH GEZONDHEIDSPLATFORM Gemeenschappelijk deontologisch platform De beroepsbeoefenaars uit de gezondheidssector en de industrie van geneesmiddelen
Nadere informatieBordetella pertussis
Doelstellingen en beschrijving van het surveillancenetwerk 1. Gegevens van het Referentielaboratorium Dr. S. LAUWERS UZ Brussel - Microbiologie Laarbeeklaan, 11 19 Brussel Tel. : 2/477.5. Fax : 2/477.5.15
Nadere informatieTRADUCTION OFFICIEUSE
TRADUCTION OFFICIEUSE QUESTION ÉCRITE N 622 de GUY D'HAESELEER date : le 11 mai 2017 à JO VANDEURZEN MINISTRE FLAMAND DU BIEN-ÊTRE, DE LA SANTÉ PUBLIQUE ET DE LA FAMILLE Allocations familiales - Moyens
Nadere informatieDeel 7 ANDERE OPLEIDINGSVORMEN. Hoofdstuk 1 : VDAB-opleidingen
Deel 7 ANDERE OPLEIDINGSVORMEN Hoofdstuk 1 : VDAB-opleidingen 7 BEROEPSOPLEIDING VAN DE VDAB Aantal beëindigde opleidingen, opgesplitst naar activiteit werknemers - werkzoekenden 2003 Werknemers Uren Werkzoekenden
Nadere informatie