Klaar voor de toekomst

Transcriptie

1 nummer FNV MOOI voor leerlingen, werknemers en zelfstandigen zonder personeel die werkzaam zijn in de uiterlijke verzorging FNV MOOIDag 2014 step by step metalic make-up Nieuwe Kappers CAO Klaar voor de toekomst FNV mooi 1 Aangesloten bij de FNV

2 CAO VOOR HET KAPPERS BEDRIJF 1 juli 2014 t/m 30 juni 2016 We hebben een nieuwe Kappers CAO! Aangesloten bij de FNV FNV Kappers CAO 2014-A5.indd :18 W e hebben er even op moeten wachten, maar het is nu dan eindelijk zover: er is een akkoord over een nieuwe CAO voor het Kappersbedrijf! Na veel inspanning en pittige discussies met de ANKO is er een CAO tekst getekend. Inmiddels hebben ook de leden van FNV MOOI de CAO goedgekeurd en is het nu aan het ministerie om zijn stempel er op te zetten. Uiteraard is FNV MOOI blij met deze positieve ontwikkeling voor de kappers; een beetje waardering voor je inzet werd tijd. 4 FNV mooi We hebben de belangrijkste punten en wijzigingen voor je op een rijtje gezet: Loonsverhoging: Goed nieuws is de loonsverhoging die jullie dubbel en dwars verdienen. De lonen worden structureel verhoogd op 1 juli 2014 met 1,75% en op 1 juli 2015 met 1,75%. Looptijd: De CAO zal een looptijd van 2 jaar hebben: van 1 juli 2014 tot 1 juli Werktijden: De regels met betrekking tot de werktijden zijn herschreven. Er wordt nog steeds uitgegaan van een vast aantal werkuren en werkdagen per week, maar nieuw is dat er nu beschreven staat dat je in overleg van deze vaststaande uren en dagen kan afwijken. Dat gebeurde natuurlijk ook in de praktijk. Ook jij hebt vast wel eens ingevallen voor een collega bij ziekte of vakantie. Of jij hebt je werkgever al eens gevraagd om een uur vroeger of later te kunnen beginnen of te stoppen. De tekst is daar dus op aangepast. Deze afspraken komen in overleg tot stand. Een verplichting is er dus niet, maar iedereen snapt natuurlijk dat het hier gaat om het goed afstemmen van werk en privé. Ook hebben we afspraken gemaakt om deze uren beter administratief te verwerken zodat jij exact weet waar je aan toe bent. Lees voor een volledig overzicht hoofdstuk 3 in de CAO. Toeslagen: Helaas hebben we op het gebied van toeslagen wat in moeten leveren. Er gelden nu alleen nog toeslagen voor het werken op de zon- en feestdagen. Vakantiedagen: We hebben daarentegen voordeel behaald op het gebied van vakantie dagen. De verjaringstermijn van de wettelijke vakantiedagen zal namelijk verlengd worden van een half jaar naar 5 jaar. Functiegebouw: De CAO-partijen zullen gedurende de looptijd van de CAO door middel van een studie tot een nieuw functiegebouw komen. Beloning stagiaires: De beloning van een stagiair is ook iets verhoogd. De beloning zal naar opleidingsjaar en niet meer naar leeftijd zijn. Opleiding: Vanaf 1 januari 2015 zal meer worden geïnvesteerd in vakmanschap door middel van individuele opleidingsbudgetten. LET OP: het eerste half jaar mag jij zelf bepalen waar je dat aan gaat besteden, als het maar aan vaktechniek is. Daarna moet dat in overleg met je werkgever. Hier geldt dat de werkgever het niet alleen kan bepalen maar dat jouw wens net zo goed telt. Kijk ook eens op Lees de CAO eens door, je vindt hem bijgesloten bij deze MOOI Lijfstijl uitgave. Zorg ook dat we jouw adres hebben door een berichtje te sturen naar info@fnvmooi.nl, dan ontvang je onze nieuwsbrief! Heb je vragen bel of mail ons gerust. Telefoon: of info@fnvmooi.nl.

3 " Masterclasses by " stomen kappersstudenten klaar voor de toekomst 6 FNV mooi Hoe vergroot je je kansen op een goede baan in de toekomst? Door onder meer te investeren in een goede opleiding, die aansluit bij de wensen uit de branche. Op het ROC van Twente worden diverse Masterclasses gegeven onder leiding van Maikel Assink en Kim Kötter als aanvulling op de reguliere kappersopleidingen. Op 16 juni waren de spectaculaire eindpresentaties en afsluiting, FNV MOOI was erbij. Masterclasses bieden meer kansen voor de toekomst Waarom vergroten deze Masterclasses de mogelijkheden voor de toekomst voor studenten? Marieke Jurjens, teamcoördinator Haarverzorging: de branche is er een groot voorstander van dat scholen initiatieven oppakken, die het niveau van kappers naar een hoger niveau tillen. Wij denken dat dit kan door deze Masterclasses aan te bieden. De Masterclasses zijn bedoeld voor ambitieuze vakmensen die naast opleiding of werk extra vaktechnieken willen aanleren. Onze studenten starten de opleiding met een basisjaar. Na dit jaar stromen Van boven naar beneden, van links naar rechts: Francisca Marissen (docent) Lisa Haakmeester Iris Remmelts Dewi Mantiri Lisette Groenink Jorieke ter Groot (uitblinker) Yvonne Schuurman Esther Benjamins Lisa Holtvluwer Jessie Neppelenbroek Gina Muntone Tessa Rolvers Yvette Prins ze door naar een niveau 3 of zelfs naar niveau 4 opleiding Ondernemend Kapper. Met het diploma Ondernemend kapper kun je namelijk een eigen bedrijf starten of filiaalmanager worden. Management- en ondernemersvaardigheden worden getraind, maar de kappersvaardigheden zijn beperkter. De Masterclasses zijn niet verplicht, maar na het volgen van de 12 workshops met vakinhoudelijke en vaktechnische trainingen onder leiding van toptrainers en de finalemiddag, krijg je een getuigschrift als beloning voor je vakvrouw/manschap. Dit vergroot je kansen op de arbeidsmarkt. Een greep uit het programma Masterclasses by : Trendy kniptechnieken voor mannen en vrouwen Kleurenanalyses Knippen, styling en visagie Personeelsbeleid Voorbereiding op een shoot: hoe begeleid je de visagist, de fotograaf en het model Vanaf oktober start weer een nieuwe ronde Masterclasses. Naast vakdocenten van het ROC van Twente, Maikel Assink en Kim Kötter zullen visagist Mari van de Ven en kapper Wouter Nekkers een masterclass verzorgen.

4 Jorieke ter Groot Slotpresentatie op 16 juni Tijdens de slotpresentatie hebben studenten vol trots hun creaties gepresenteerd aan het publiek. Als voorbereiding hebben ze de opdracht gekregen een moodboard te maken waarin ze sfeer, kleuren, vormen en ideeën van hun eindpresentatie visualiseerden. Studenten kregen alle ruimte om buiten kaders te denken met o.a. de Coiffure Award als voorbeeld. Na afloop van de spetterende presentaties op de catwalk werd Jorieke ter Groot uit Geesteren uitgeroepen als uitblinker van de groep vanwege haar creativiteit, nauwkeurigheid, zelfverzekerdheid en omdat ze buitengewoon goed werk leverde. Ze won een productpakket en een cursus naar keuze bij Goldwell. Toekomstvisie van Jorieke ter Groot, uitblinker van de groep Haar blijft altijd groeien, dus het kappersvak zal altijd blijven bestaan. Klanten worden steeds meer geprikkeld door reclames en sociale media waardoor ze nieuwe kapsels zien en willen proberen. Ik heb voor de Masterclasses gekozen omdat ik nieuwe en uitdagendere vaktechnieken wilde leren, en dat is gelukt. Maar ook heb ik veel inspiratie opgedaan door Kim Kötter en Maikel Assink, zij hebben zoveel ervaring in het wereldje van net iets meer. Ik wilde meer weten over ondernemerschap en het werken achter de schermen van een shoot of modeshow, want dat laatste is mijn grote droom! Haar tip voor toekomstige studenten: Volg je hart! Als je echt iets wilt, dan kom je er wel. Door een aanvullende opleiding als de Masterclasses leer je heel anders te kijken naar bepaalde andere technieken, want je roest zo snel vast in je eigen technieken. FNV mooi 7

5 FNV MOOIDag 13 oktober Toekomst W il jij weten wat de toekomst jou brengt en hoe jij daar op kunt inspelen? Kom dan op 13 oktober aan boord van het cruiseschip ss Rotterdam en laat je meevoeren op de invloedsferen van jouw nieuwe toekomst. Lorraine Vesterink Immers door kennis te nemen van veranderingen en ontwikkelingen kun je jouw koers bepalen. In de ochtend hebben we twee geweldige sprekers laten inschepen. De voorzitter van FNV MOOI opent deze inspirerende dag en zal je, samen met de twee gastsprekers bijpraten over de toekomstige trends & ontwikkelingen en welke invloed dat heeft op jouw branche, je toekomst en je onderneming. Zo neemt Richard van Hooijdonk je mee in de veranderde wereld die bol staat van technische snufjes en daarmee zijn uitwerking niet mist op de diversiteit aan social media kanalen. Richard is een zeer gerenommeerd spreker en was onlangs nog te zien bij RTL masterclass. Lorraine Vesterink luistert de ochtend op met de vijf trends op het gebied van klantenrelaties. Lorraine is onder meer schrijver van het boek Ondernemen met passie en de Unieke ondernemer. Na de sessies met Richard en Lorraine ben je 2030 proof. Twee sprekers die jou als bezoeker zullen inspireren en helpen om je koers te bepalen. Na deze ochtend weet je welke 5 bussiness trends van invloed zijn op jouw toekomst, welke veranderingen er zijn in het digitale landschap en hoe jouw klant eruitziet. Na deze inspirerende ochtend is het tijd voor een scheepslunch en is er de gelegenheid tot netwerken. In de middag bepaal jij je eigen programma. Hiervoor kun je kiezen uit maar liefst 20 Look & Learns. Een diversiteit aan presentaties en demonstraties voor iedereen die werkzaam is binnen Richard van Hooijdonk 18 FNV mooi

6 Evenementen de uiterlijke verzorging. Deze middag biedt voldoende afwisseling en de mogelijkheid om je kennis te vergroten. Zo is er een haarlijntrend, gegeven door Patrick Kalle en neemt visagist Niels Jansen je mee in de trends en hoe je die kunt toepassen in de praktijk. WEES NIET BANG VOOR DE TOEKOMST MAAR ZET HEM NAAR JE EIGEN HAND. Meld je aan via en vul het inschrijfformulier in, maak je keuze voor de 2 Look & Learns. Mis de boot niet en scheep in op 13 oktober. Ook niet-leden van FNV MOOI zijn van harte welkom op deze dag. Nu met nog meer keuze aan Look & Learns en een nog grotere inspiratie- en belevingsmarkt dan eerdere jaren. We verwelkomen je graag aan boord. Marianne Dignouts, expert op het gebied van de anatomie van de nagels, stelt jou als pedicure of nagelstylist in de gelegenheid om vragen te stellen. Voor de schoonheidsspecialist is er een aanbod aan massagetechnieken en is er aandacht voor het effect van beautyfoods. Nieuwsgierig? Kijk dan op voor het volledige aanbod en kies 2 Look & Learns die jouw toekomst gaan veranderen. Parallel aan de Look & Learns is er een zeer uitgebreid inspiratie- en belevingsplein. Naast de vaste voordeelpartners van FNV MOOI is er een breed aanbod aan innovatieve producten en diensten, gericht op de diverse branches. En natuurlijk hebben alle standhouders voor de leden van FNV MOOI een speciale beursaanbieding. Een lijst met deelnemende standhouders vind je op FNV mooi 19