De IXELF-factor in Sint Oedenrode
|
|
- Nathan Koster
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 De IXELF-factor in Sint Oedenrode Sturenopgelukdichtbij Rapportage september 2014
2 Sturenopgelukdichtbij Gelukkigeburgers,datscheeltindekosten,koptedagbladTrouweenpaar forma=es,zoujedenken.tochiserinnederland,integenstellingtotdeons omringendelanden,weinigaandachtvoorhetthema geluk inbeleid.een periodeapril2013totmei2014samenmethaarpartnerswerkteaaneen proeluinwaar geluk alsmaatstafgold.centraalstonddevraag: Hoebreng Oedenrode? WehebbenheteivanColumbus(nog)nietgevonden,welis duidelijkdathetsturenopgelukveelconcretekansenbiedt.ditvraagtom ger.wezullenhetsamenmoetenoppakken. aanbevelingenvoorhetverdervormgevenvanhetprocesomtekomentot sturenopgelukdichtbij.wewensenuhierbijveelleesplezier,maarhopen vooraldathetuhelptomdeproeluinconcreettevertalennaarbeleidinuw leidinnederland " 2/"
3 Inhoudsopgave Uitgangspunten sturen op geluk dichtbij 4 Resultaten proeftuin Sint-Oedenrode 7 Aanbevelingen aan de gemeente 12 De zoektocht naar IXELF gaat verder 13 Bijlagen 15 " 3/"
4 Uitgangspuntensturenopgelukdichtbij 1.1. Wat is geluk? Gelukiseenbreedensomsvaagbegrip.Vraaghonderdmensenwatgeluk voorhenisenzegevenwaarschijnlijkallemaaleenanderantwoord.kwaliteit vanlevenisdaarentegeneengeaccepteerdenbeteromschrevenbegripals wehetovergelukhebben.binnenhetprojectixelfhebbenwehetbegrip gelukteruggebrachttotdevolgendevieraspecten:autonomie,betekenis, leninonderstaanderesultatenvoorgemeentelijkbeleid: Iedereburgerkanwonenineenschoonenleeaaarhuis. Iedereburgerkanwonenineenvoorhem/haargeschikthuis. hoelen. Iedereburgerkanbeschikkenoverschone,draagbareendoelma=ge kleiding. Iedereburgerkanthuiszorgenvoorkinderendietothetgezinbehoren. Iedereburgerkanzichverplaatsenin,omennabijhethuis. Iedereburgerkanzichlokaalverplaatsenpervervoermiddel. euzeac=viteiten. Iedereburgerkandoormiddelvanwerknaarvermogenpar=ciperen. Iederejeugdigeburgerkanveiligopgroeienenzichontplooien. SturenopgelukbetreLdanalleregelingendieeendirecteffecthebbenop teiten,werkenveiligheid Wat is de IXELF-factor? puntenhierbijzijn: Perspec=ef:levenengelukstaancentraal(ennietdezorgofhulp) Omgeving:hetgaatomikendeander(gezin,zorg,samenleving) Vraag:hetgezinsteltwatnodigis(ennietdehulpverlener) Kracht:ondersteuningisgerichtopac=veren,trotsenmenslievendheid deofechtpaarzonderkinderenzijn.onzevisieisdatwerkenmetdeixelf lijkselevenvandekwetsbareburgerinzijngehele(sociale)omgeving Wie moet de IXELF-factor hebben? Omdaadwerkelijktekunnensturenopgelukliggeneruitdagingenopvier niveau Deburgersvandegemeente steuningnodighebben.opanderemomenteniserruimteomervooreen terbijbrengenvangelukstaatniethetstrevennaarverlangenscentraal,maar hetsturenopbehoelen.hetgaatomhethelderkrijgenvandeechtevraag: " 4/"
5 wathebikdaadwerkelijknodigvananderen,vandegemeenteenwatkanik zelfregelen? consument'optredenenmeeruitgaanvaneigenkrachtenmogelijkheden. Dedirecteondersteunervanhetgezin leent.maardenkookaandeouderenadviseurdiealsvrijwilligerhelptbijde digheidinderela=e.datisessen=eelomtekomentotresultaat. kevraagvandiegenedieondersteuningbehoel. Beleidenbestuurvandegemeente Beleidsmakers,gemeenteraadsledenenbestuurdershebbenvaakmoeite methetwoordgeluk.zevindenhetveeltesolklinken.hetpastnietinde =eeneigenkrachtzijnmeergeaccepteerd.determlijktongrijpbaar.hoekun singen,somsdwarsdooralleprotocollen,beleidsregelsenproceduresheen. opendebatenleiderschapomindividueleoplossingenmogelijktemakenin specifiekesitua=es. me.geefdaarwaardatkanorganisa=esenondersteunersderuimte. Demanageroforganisa<eachterdeondersteuner germagheteigenaanbodofdeomzetdoelstellingcentraalstaan,maarhet gelukvangezinnen.datvraagtomeenorganisa=estructuurmetvrijheidvoor medewerkersenminderprotocollen. schapvandeondersteuner. " 5/"
6 1.4. Hoe meet je de resultaten op het sturen van geluk? Sturenopgelukvindtplaatsopverschillendemanierenenopverschillende niveaus.bepalendisdehoudingenhetgedragopiederniveau.dekostenen batenvoordegemeentezijndaaromlas=ginkaarttebrengen.welkunnen weinventariserenwatdeeffectenende(financiële)waarderingvoor stakeholderszijn.doormiddelvaneeneffectenkaartbrengenweditvoor diversestakeholdersinbeeld.eeneerstevoorlopigeversiezieteralsvolgt uit: Stakeholder Effect Indicator Soortwaarde Gezin Meergeluk Verhoginggeluksindex Beleefdewaarde Voorkomenschooluitval Minderspijbelen Beleefdewaarde Verbeteringgezondheid Minderdoktersbezoek Directincasseerbarewaarde Verhogingarbeidspar=cipa=e Toenameinkomen Directincasseerbarewaarde Minderschulden Toenameinkomen Directincasseerbarewaarde Gemeente VerminderdberoepWMO Afnamezorgkosten Directincasseerbarewaarde VerminderdberoepJeugdzorg Afnamezorgkosten Directincasseerbarewaarde Verhogingarbeidspar=cipa=e Afnameuitkeringen Directincasseerbarewaarde Zorgverlener Verhogingwerkplezier Afnamekortverzuim Beleefdewaarde Zorgorganisa=e Afnamezorgconsump=e Afnameomzet Directincasseerbarewaarde Verhogingwerkplezier Afnamekortverzuim Directincasseerbarewaarde " 6/"
7 2. ResultatenvandeproeDuinSintEOedenrode 2.1. Eerste proeftuin project De zoektocht naar de IXELF-factor Hetproject#IXELF,#jouw#geluk#dichtbijstartmeteenkennismakingop10april tenaarklabbers.heteerstegesprekmondtuitineenintroduc=ebijeenkomst opjuni2013.hierbijsluitentevenskbo,zorgboerderijdedommelhoeve, deelaandeopleiding. schappelijkekostenenbatenineenmaatschappelijkebusinesscase(mbc). tuinaangemeenteraadenburgersvindtplaats=jdenseengemeentelijke voorlich=ngsavondopnovember2013.hetwetenschappelijkonderzoek metburgersplaatsvoorhetmakenvaneenfilm.op22mei2014slootde proeluinmeteeneindcongres,hierbijwarenruim50deelnemersaanwezig. TijdensdeproeLuinisgewerktopdevierniveau svangelukdichtbijinde 1. Deburgersvandegemeente Interviews#en#film# inhetleggenvancontactenhetontwikkelenvaneengelijkwaardigerela=e. Inverbandmetdeprivacyvandegeïnterviewdenisdefilmnietopenbaar beschikbaar,inoverlegmetdes=ch=nggelukdichtbijisvertoningmogelijk. Uitwerking#casuïsBek#op#effecten# genomdeeffectenkaarttevullen.vandriegezinnenpersonentrelueen eersteverkennendeanalyseaaninparagraaf Dedirecteondersteunervanhetgezin Veer=endeelnemers(zie#bijlage#1)diewerkenalsdirecteondersteunervan genwarenerdrieintervisiebijeenkomsten.deopleidingiseencombina=e vandeonderzoekennaars=ch=ngverzorgdendewetenschappelijkekennis vandeuniversiteittilburg.deopleidingisopgebouwdronddethema powerment,devieraspectenvangeluk(autonomie,betekenis,rela=esen neleintelligen=eenervaringsdeskundigheid. " 7/"
8 3. Demanagerenorganisa<eachterdeondersteuner denvanzoweldeelnemersalsandereorganisa=esuithetsociaaldomein. Hoewerkenwijsamen,waarliggendilemma senwatishetperspec=ef? rerendebijeenkomstenisdatmeerruimtevoordeprofessionalnoodzakelijk isvoorsucces. 4. Beleidenbestuurvandegemeente GedurendedegeheleproeLuinisveelvuldigoverleggeweestmetwethouder denzoafgestemd.op16december2013hielddeprogrammamanagereen presenta=ebijdeinternestuurgroeptransi=es.hetmetenvaneffectenen beschikbaarkrijgenvancijfermateriaalginginoverlegmetverscheidene ambtenaren.ditoverlegwasal=jdconstruc=efenposi=efenduspassendbij 2.3. Resultaten Geluk dichtbij voor ieder gezin Driegezinnendienenalsillustra=evoordegevondenresultatentotnutoe. Eva,#een#angsBg#meisje#uit#OostGEuropa# mentverbleefzesamenmethaaroudersenomaopeencamping.zowel haaroudersalszijzelfzijnnauwelijksdenederlandsetaalmach=g.doordat tactgeweestmethetconsulta=ebureau.hetkinderdagverblijfsteltditdirect leg,deggdinvoorintegralevroeghulp.hetkinderdagverblijfvraagtzichaf derlandsspreektenookhetkinderdagverblijfgoedkent.viahaarkrijgende derlandseprogramma'skijken'.aansluitendschakelthetkinderdagverblijf eenorthopedagoogin,dievervolgensgerichtadviesgeelhoeomtegaan methetmeisjeenopbezoekgaatbijouders.deggdishierdoornietnodig. Voorlopig#resultaat:## AangezienergeengebruikwordtgemaaktvandeGGDendeaanpakdichtbij hetgezinplaatsvindtervarendeoudersmeerautonomie,meerpresta=een verbredenzijhunsocialerela=es(zoalsdepoolsevrijwilligerdietolkt).het kindervaartditalseenveiligeomgevingenwordtminderangs=g.kortom: meergelukdichtbijvoorhetgezin,tegen lage#casus#1.#eva,#angsbg#meisje#uit#oostgeuropa). " 8/"
9 Stef,#jong#volwassen#man#met#Asperger#en#passie#voor#zorg# Stef,22jaar,ligtheledagenopbedenkomtnauwelijkszijnkameruit.Hijisal tweekeergestartmeteenvervolgopleiding,maarheeldezezonderdiploma verlaten.hijheelafentoe=jdelijkwerk.hijvoeltzichneerslach=g,heel moeitemetopstaanenkomtsteedsmeerineensociaalisolement.zoophet eerstegezichtlijkthijeengewonejongen,zonderbeperkingen.iemandmet beidtrainingcentrumendeggz.alsnelwordtduidelijkdatsteflastheel geinhetcentrumvoormensenmeteenbeperkingontdekthijzijnpassie rendoen.hetlijkteropdatstefeenbaanindezorgzalvindenalsassistent verzorgende,mogelijkonderbegeleidingvaneenjobcoach. Voorlopig#resultaat:## gerdanstefinzijnbedlatenliggen.maatschappelijkgezienslaatdebalans valtdewajonguitkering,kandefiscusmeerbelas=ngheffenen,nietinde schappelijkebaten.bovendienisstefnugelukkigerdanvoorheen(zie#bijlage# Casus#2;#Stef,#jong#volwassen#man#met#Asperger). Henk,#zwaar#gehandicapte#gelukkige#man lamd.narevalida=ewoonthijthuis.hijwildekostewathetkost,ondanks lukkigmeteenenormsociaalnetwerk(buren,familie,vrienden)datvoor vervoer,klusjesinenrondhethuis,ende=jdelijkevervangervanzijnvrouw fessionelebetaaldehulpvoorhetuitbed'takelen',wassenenaankleden.de verpleegkundigetakenoverdagwordendoorzijnvrouwgedaan,diedaarvoor eendeelvanhetpgbbudgetkrijgtomdatdezorgtaakverhindertdatzeeen betaaldebaankannemen.naareigenzeggeniskeesuitermategelukkig. Voorlopig#resultaat:# menwerkingmethetsocialenetwerkongeveer ven).hetvraagtweliswaareeninvesteringmaardankzijdeverzorgingthuis eindelijkwelwaard.bovendienishenkindezesitua=egelukkiger,hijervaart ningaanpassing,maarvoorhetrijk(deawbz)endezorgverzekeraar(zie#bijg lage#casus#3:#henk,#zwaar#gehandicapte#gelukkige#man). " /" 9
10 2.4. Resultaat Ruimte voor de ondersteuners DeopleidingheeLveer=enenthousiasteondersteuners(professionalsen gelijkstoetepassen.sleutelwoordendieelkekeerterugkwamenzijn:durf Weesintegerenzorgvooreengelijkwaardigeontmoe=ng,toonoprechte interessevanuiteenmenslievendehouding Sluitaanbijhetniveau,deomgevingenhetreferen=ekadervandecliënt Weesdoortastendenvraagmetlefomteontdekkenwatdeechtevraagis enrichtjedaarbijophetdagelijksgelukinbredezin tuigenhierbijop Zetjouweigenervaringsdeskundigheidenkrachtinomdelevenservaring vandecliënttebenuven. Zoeksamenwerkingzowelbinnenhetformelealsinformelenetwerk rondomdecliënt,toonhierinleiderschap. Ganietlangeruitvan zorgenvoor,maarhanteerhetprincipe zorgen dat. Het#verbinden#van#mensen#en#mogelijkheden#door#middel#van#een#oprecht# geïnteresseerde#benadering,#zodat#mensen,#die#(bjdelijk)#minder#in#staat#zijn# op#eigen#kracht#te#funcboneren,#balans#vinden#met#behulp#van#hun#netwerk.# Een#cliënt#is#hierdoor#een#inwoner#die#Bjdelijk#professionele#ondersteuning# behoeu.#samenwerking#tussen#alle#betrokkenen#is#hierbij#een#basisvoorwaarg de.# Kortom:organiseerhetsociaaldomeinnaareeneigenRooismodel Resultaat Oog voor de organisatie gebruikelijkis.nietlangerstaatheteigenaanbodofdeomzetdoelstelling ganisa=estructuurmetvrijheidvoormedewerkersenminderprotocollen. Metdebijeenkomstenzijnkortelijnentussenmanagement,ondersteuners engemeenteontstaan.bijzekeréénvandezorgorganisa=esindeproeluin ondersteunermeervrijheidtegevenbijhetinrichtenvanzijnofhaarwerk. Bijeenandereorganisa=ewerktdedeelnemeraandeopleidingommeeaan eennieuwscholingsprogramma,zodatookanderecollega sdeopgedane kennisenvaardighedenkunnenleren. " 10/"
11 2.6. Resultaat kosten en baten voor de gemeenschap HetRijkgeeLgemeentensteedsmeertakenenverantwoordelijkheden.Het Heveltdebegeleiding,ondersteuningenverzorginguitdeAWBZper2015 bestedingenwijzigtdeaanspraakoppersoonlijkeverzorging. ligwajongenwsw)bijgemeenten. Maaktgemeentenper2015verantwoordelijkvoordejeugdzorg.Hetgaat Nietalleenkomenernieuwetakenopgemeentenaf,debezuinigingenzijn fors.gemeentenmoetendusmeergaandoenmetmindergeldendeeigen krachtvanburgersaangaanspreken.dedecentralisa=esmakenhetmogelijk meinvanwerkeninkomen. noglas=ginkaarttebrengen.op10juli2014heeldegemeenteraadvan dernota2015reedsrich=nggegevenaandeveranderingenvan zorgen voor,naar zorgendat.hierinklinkendeeersteresultatenvandeproeluin door. " 11/"
12 3. AanbevelingenaandegemeenteSintEOedenrode =eenserieuswerktewillenmakenvangelukdichtbijvooruweigenburgers. AlsuhiermeedoorwiltgaaneneenkoplopersrolwiltspeleninNederland binnenhetsociaaldomein,hebbenwijdevolgendeaanbevelingenvooru: STOPPEN Stopmetheteindelozeprotocollerenvanzorg Stopmethetmakenvangedetailleerdecontractenwaarinzorgverlenersgeen enkeleruimtemeerkrijgenomhuneigenkennisenkundeintezeven Stopmetzorgopbasisvan zorgenvoor Stopmetzorgopbasisvanureninzet Stopmethetcentraalstellenvanorganisa=esenprofessionals:steldeburger centraal.hij/zijkanmeerdanudenkt STARTEN Startmetsamenwerkenopbasisvanvertrouwen lijkebusinesscasevanondersteuningsvragen Startmetzorgopbasisvan zorgendat Starteenfondsvoorsocialeobliga=esominnova=etebevorderen deur,maakgebruikvanhunvisieenprofiel gen?wiltudoorgaanmet zwartegat tatendiehetvooruwburgersgaatopleveren?danhebbenwijslechtnieuws: dievormvanzorgisonbetaalbaar,onbeheersbaarenonwerkbaar. vanuzelfenburgerscentraalstaat.ondersteunerswerkenmetruimtevoor hunprofessionaliteitenuheelalsraadweerop=maleregie,omdatustuurt opoutcome. denineenslaanomhetgelukvanburgerséchtdichterbijtebrengen. " 12/"
13 4. DezoektochtnaarIXELFEfactorgaatverder wordtvolopgebruikgemaaktvandeervaringen,kennisenhetenthousiasme 4.1. Wetenschappelijk onderzoek naar de IXELF-factor Binnenhetonderzoeksthemaadequateondersteuninginmaatschappelijke vanzorg,inkomenensocialecohesievormeneengoedevoedingsbodemom staandedriedeelstudies; Deelstudie1:WerkzameelementenvandeIXELFEfactor neonderzoekenwordtonderzochtwelkeelementenhetverschilmakeninde draagbaarheidvandewerkzameelementengetoetst.deconclusiesuitde zoekwordtindecember2015afgerond. Deelstudie2:Evalua<eOpleidingSintOedenrode zoeksinstrumentenvoordevolgendeproeluinenteverfijnen.metnamehet Deelstudie3:Vaststellenonderzoeksinstrumenten nalsteonderzoeken Maatschappelijke Businesscase (MBC) DeMaatschappelijkeBusinesscase(MBC)onderzoektopwelkewijzede gelijkhedendenkbaar. " 13/"
14 Figuur#1:#Uitkomst#MBC#bij#combinaBes#verandering#in#geluk#en#kosten.# proeluintilburg.dezezalvermoedelijkeind2015gereedzijn Proeftuinen in Helmond-Oost en Tilburg keld.deopleidingvindtplaatstussenseptember2014enapril2015.naast Businesscaseeneenadviesinzakeoutcomecontracteringaandegemeente. Startonderzoeknaarburgerperspec<ef Ombestaandeonderzoeksinstrumentenvanuitburgerperspec=efbeterte derzoekplaatsvindenintilburg.tevenswordthierbijaanslui=nggezochtbij hetburgerini=a=efhuiskamerprojectvoornietaangeborenhersenletsel.dit onderzoekzalresulterenindestartvaneenproeluintilburginmaart/april Meergeluk @@ Kostenongewijzigd + Lagerekosten @ luk StarthaalbaarheidsstudiedigitaalplaTormIXELF BijdezoektochtnaardeIXELF@factorinSint@Oedenrodebleekhoecomplex hetsociaaldomeinisgeorganiseerd.professionalshebbenmoeitemetde complexiteitvaninforma=eenhetup@to@datehoudenvanhunkennis.voor eenkwetsbareburgerdiezelfderegiewilvoerenopheteigenlevenisdit vaakschieronmogelijk.deambi=eisomookdigitaleinforma=emogelijkte makenmetdeixelf@factor. Gelukdichtbij alsuitgangspuntbijdigitaleon@ dersteuning.daaromhebbenweeenprojectvoorstelingediendomhiermee aandeslagtegaanbijhetministerievanvws.indienditwordttoegekend startditdeelprojectinoktober2014. Incorpora<eresultatenproeDuinSintEOedenrode DeproeLuinSint@OedenrodeheeLenormveelinforma=eenonderzoeksma@ teriaalopgeleverddienietallemaalindezeeindrapportagezijnopgenomen. GedurendehetverloopvandeproeLuinHelmond@OostenTilburgzalditma@ teriaalmeewordengenomenbijhetverdereonderzoek.uiteindelijkzalalle gevondeninforma=ezijnweerslagkrijgenindeeindrapportendieeind2015 klaarzijn.opdezewijzevormtdeproeluinsint@oedenrodegezamenlijkmet S=ch=ngVerzorgdeenbenchmarkvoordeverdereontwikkelingenenconclu@ sies. " 14/"
15 Bijlagen " 15/"
16 BIJLAGE:DankaandemenseninSintEOedenrode heidvanveleprofessionals,degemeenteenburgers.hiervoorgrotedank Devolgendedeelnemersenhunorganisa=esnamendeelaandeopleiding: DeDommelhoeve MirjamvanderVossenberg Brabantzorg WendySeegersenAnkeVervoort Ac=efZorg EstherLammers KBO PietVerrijtenNelvanManen LabyrintZorg JoGlaudemans WelzijndeMeierij Lumensindebuurt GerryJochems YvevevanGestel Dichterbij HeleenDusseldorp Zorgokee LianVossen Gemeente MirandavanSommerenenPatriciavanDartel MEE HermanVissers vandekennisenbereidwilligheidvanvelen.vastecontactpersonenhierbij warenmaaykeklabbersenwethouderjeannehendriks. Tijdensdeopleidingsdagenenheteindcongreshebbenwijgebruikgemaakt vandehuisves=ngencateringvan: CafédeGoudenLeeuw LabyrinthZorg LunchcaféBrownies&Downies Jongerencentrum thonk Loca=eZorgcentrumOdendael MissHyacinth " 16/"
17 Casus1.Eva,angs<gmeisjeuitOostEEuropa. BetreLeen2,5jarigmeisjedatisaangemeldvoorKinderopvang.Verwijzingdoor reau,zonderenigoverleg,integralevroeghulpin.kinderopvangvraagtzichafofdit dejuisterouteis. Gebruikelijkescenario(0):inschakelenintegralevroeghulp. pedagoogkinderopvang. Kostenscenario0 Integralevroeghulp ment,trajectondersteuning,en tenbibliotheek). Kostenscenario1 Inschakelentolk 0 Inzetvrijwilliger. Orthopedagoog 560 Aanname:8uur, 70peruur. Stakeholder Effect(1tov.0) Rich<ng Waarde Gezin Geluk Toename pm Gemeente Kosten Afname Kinderopvang Inzetorthopedagoog Toename 560 Integralevroeghulp Omzet Afname Verschilinkosten Achtergrondinforma/e0 Het#budget#waar#gemeente#SintGOedenrode#voor#uitvoering#Jeugdwet#in#2015#kan#beschikken#is# # #Tabel#2:#Budget#Jeugdzorg#voor#de#gemeente#SintGOedenrode,#voor#2015.## Conclusie Aangezienertochgeengebruikwordtgemaaktvanintegralevroeghulp,ende problemendichtbijhetgezinkunnenwordenopgelostwaarbijoudersworden geadviseerdeneentolkwordtingezetterverbeteringvandecommunica=elijkt meninstaatomhetkindtehelpen. Aandeelgespecialiseerdezorg2015(94%) Innova=e/Uitbreidingbasisteams/flexibeleschil (4%) Bron:#Meicirculaire#2014,#Ministerie#VWS.# Per1juli2013haddenindegemeenteSint@Oedenrode35kinderen(<18jaar)eengeldige indica=evoorextramuraleawbz@zorg.demeestenhiervan,namelijk25,haddeneen extramuraleindica=emetdefunc=ebegeleiding(bg),persoonlijkeverzorging(pv)en/of KordurendVerblijf(KVB).Vande10kinderenmeteenextramuraleindica=ewasde dominantegrondslageensoma=scheaandoeningofziekte.erwaren25kinderenmet extramuraleindica=emetalsdominantegrondslageenverstandelijkehandicap.overigens wordtnietal=jddaadwerkelijkgebruikgemaaktvaneenindica=e Uitvoeringskostengemeente(2%) Totaalbudget " 17/"
18 Casus2.Stef,jongvolwassenmanmetAspergerenpassievoorzorg. opleidingenzonderdiplomaverlaten.viaarbeidtrainingcentrumverwezennaar GGZ.DaardiagnoseAspergergesteld.Vervolgensgedurende1,5jaarbegeleiden kwaliteitenenbeperkingeninkaartgebracht.wegaanernuvanuitdatstefeen baanindezorgzalvinden(assistentverzorgende),mogelijkonderbegeleidingvan eenjobcoach. Gebruikelijkescenario(0):nadiagnoseAspergeraanvraagWajong. IXELFscenario(1):ontdekkenwatiemandwelkanenwil,opzoeknaarrealis=sche ambi=e,viabblnaarwerk. Kostenscenario0 Wajonguitkering perjaar (vanaf23jaar). nendekostenconserva=efengaanuit vanéénjaarwajong HoogteIRObudget. ject coaching Opbasisvan 80peruur,50uurper jaar. Kostenscenario1 Inzetbegeleiding Loop=jd1,5jaar,60effec=eveweken,2 uurperweek, 60peruur. BBLopleiding SchaÄng,nognaderteonderbouwen. Jobcoaching OpbasisvanporegelingUWV,lichte variant. Stakeholder Effect(1tov.0) Rich<ng Waarde Gezin Geluk Toename pm Gezin Inkomen Toename 8.691perjaar. Zorgorganisa=es Omzet Afname UWV Wajonguitkering Afname perjaar. Fiscus Toename 6.952perjaar. =ng Verschilinkosten Scenario1tenopzichtevanscenario Conclusie Dekostenvanscenario1zijnhogerdandievanscenario0,maarmaatschappelijk gezienslaatdebalansposi=efuit:doordatstefeenopleidinggaatvolgenennaar verwach=ngaanhetwerkgaatvervaltdewajonguitkering,kandefiscusmeer belas=ngheffenen,nietindelaatsteplaats,wordthetpersoonlijkeinkomenfors hoger.daariswaarschijnlijkweleenjobcoachvoornodig,maardatweegtnietop tegendemaatschappelijkebaten.bovendienlevertheteentoenamevangelukop. Achtergrondinforma/e0 ofmeerac=viteiten/trajectenviahetbureaujeugdzorg.inhetzogenoemde'gedwongen kader',datwilzeggenopbasisvaneengerechtelijkeuitspraak,werdeindvorigjaarvoor9 jeugdigenéénofmeerkinderbeschermingsmaatregelenuitgevoerdzoalsvoogdijen ondertoezichtstelling(ots).tweejeugdigenvielenonderdejeugdreclasseringvanwege (verdenking)vaneenstraaaarfeit,enzeszorgmeldingenvanwegekindermishandelingwaren eind2013inbehandelingbijbureaujeugdzorg. " 18/"
19 Casus3:Henk,zwaargehandicaptemanalsvoorbeeldvanIXELF'avantlale_re'. Henkkreegtwin=gjaargeledeneenerns=gongelukenraaktevoor75%verlamd. Narevalida=ewoonthijthuis.Inzetvansociaalnetwerk(buren,familie,vrienden) voorvervoer,klusjesinenrondhethuis,=jdelijkevervangervanzijnvrouwals mantelverzorgster.kleindeelvanpgbgaatnaarprofessionelebetaaldehulpvoor uitbed'takelen',wassenenaankleden. handicapten. werkenkleindeelpgbvoorinzetprofessionelehulp. Kostenscenario0 Verzorgingstehuis /jaar Uitgaandevanintramuralevoorziening. Kostenscenario Eenmalig. ning PGB /jaar Uitgaandevan20tot24uurverzorging perweek. Stakeholder Effect(1tov.0) Rich<ng Waarde Gezin Geluk Toename pm Gezin Kostenwoning Toename Gezin Inkomen Gemeente Kostenwoning Toename AWBZ PGB Toename AWBZ Kostenintramurale Afname zorg Verschilinkosten (over20jaar). Conclusie HetbetreLhiereengroveberekening(opbasisvanhuidigetarieven),maarhieruit blijktdathoedanookoptermijnverzorgingthuisgoedkoperisdanineenverzor@ gingstehuis.bovendienishenkindezesitua=egelukkig(er).vooralkostenvande AWBZzijninscenario1lager.Debatenvallendustotnutoenietneerbijdestake@ holderdieheelgeïnvesteerdindewoningaanpassing(gemeente). Achtergrondinforma<e HetaantalvolwassenmensendiewonenindegemeenteSint@Oedenrodeenonderdehuidige AWBZeenberoepopextramuralebegeleiding,kordurendverblijfofpersoonlijkeverzorgingis naarschaäng292,ditis5,8%vanhettotaalvan4.450personeninregiodemeierij. Tabel:#Aantal#volwassenen#uit#SintGOedenrode#dat#een#beroep#doet#op#huidige#AWBZ#per#1#juli# 2013,#en#onder#de#verantwoordelijkheid#van#de#gemeente#gaat#vallen.# Aantalpersonen Individuelebegeleiding 180 Groepsbegeleidingenvervoer 87 Kortverblijf 8 Persoonlijkeverzorging 17 Totaal 292 " 19/"
20 Bijlage:uitwerkingaanbevelingengemeenteraad 1. Starteenfondsvoorsocialeobliga<es contractaf.definancierisrisicodrager.zoishetmogelijkomteinvesterenin endeverenigdestatenzijnsocialimpactbondsinmiddelsalopverschillende veldentoegepast. Aanbeveling: factorbijeen(mul=probleem)gezin.voorafennaafloopvandeinterven=e ten.aiankelijkvanhetresultaatbetaaltdegemeentedeinleg,mogelijkmet ini=a=evenzoalsdezorgcoöpera=einnijnsel. 2. Financieropbasisvanoutcome Oedenrodekiestervoorommeteenbeperktaantalaanbiedersdeopdracht vormtegeven.zoontstaaterruimteomgaandewegbijtesturen. Aanbeveling: sisvanwatisbereikt.zijnmensengelukkigergewordendoordeinzetvande ondersteuner? 3. ConvenantRooisSociaalDomein In2013hebbenBrabantzorg,Dichterbij,DeDommelhoeve,LabyrintZorgen WerkenZorgokeemetelkaarhunvisieophet RooisModel nantbekrach=gd.in2014isgestartmetéénsociaalwijkteamwaarookhet basisteamjeugdengezindeelvanuitmaakt.eriseenverbindingmetde teamsdiehetpassendonderwijs(perstartvanhetschooljaar2014/2015) invullen. Aanbeveling: endirec=eszijnbereidom'overdeeigenschaduwheentestappen'enzien denoodzaakvaneenanderemaniervanwerkenin.s=muleerditdoorhet seerrondomhetconvenantontmoe=ngenopmanagementendirec=eniveau tussenorganisa=es.degemeentekanhierbijoptredenalsini=a=efnemer. Startmeteenexternebegeleider,zodathetgemeenschappelijknadenkenen overeigenorganisa=egrenzenheenkijkenwordtbevorderd. " 20/"
21 Bijlage: S<ch<ngGelukDichtbij Aanleiding Sinds2012isJanvanGorkumac=efmethetverspreidenvandesuccesvolle aanpakvans=ch=ngverzorgd.insamenwerkingmetdeuniversiteitvan TwenteenonderzoeksbureauArconisonderzoekgedaannaardemethodiek eneffec=viteitvandeaanpak.op15mei2013startopbasisvanfinanciering vanhetministerievanvwshetprojectde#zoektocht#naar#de#ixelfgfactor. Einddoelisomindedecember2015devolgendeproductenopteleveren: dieineenanderdeelprojectwordtonderzocht.inditdeelprojectwordt tevenseenhandreikingvoorgemeentenenzorgverzekeraarsgerealiseerd. gevoerddoors=ch=nggelukdichtbij. Doelstelling houdenendoorontwikkelenvanwetenschappelijkekenniseninzichtenop hetterreinvangedrag,aätudeeninnova=esinhetsociaaldomein.zijricht lijkeopdracht. " /"
De IXELF-factor in Helmond-Oost
De IXELF-factor in Helmond-Oost Proe&uini.s.mLEVGroepengemeenteHelmond Projectperiode september 2014- mei 2015 Sturenopgelukdichtbij Gelukkigeburgers,datscheeltindekosten,koptedagbladTrouweenpaar jaargeleden.datzoupoli=citochmoetenprikkelenindeze=jdenvantrans@
Nadere informatieIXELF, jouw geluk dichtbij
ixelf.nl jouw geluk dichtbij IXELF, jouw geluk dichtbij Actief Zorg als praktijkcase 1 Achtergrond Stichting Geluk Dichtbij Praktijk van Stichting Verzorgd in Almelo-Enschede Wetenschappelijke kennis van
Nadere informatieEffectieve opvoed- en opgroeihulp
Effectieve opvoed- en opgroeihulp Jo Hermanns Met de doorsneejeugd in Nederland gaat het erg goed Het hoogste welbevinden ter wereld Tevreden met thuis en school Jeugd eet steeds minder ongezond Jongere
Nadere informatieMaatschappelijke Businesscase en buurtanalyse
Maatschappelijke Businesscase en buurtanalyse Alice Mulder en Willem Rutgers 24 november 2015 Maatschappelijke Business Case Buurtanalyse Voor wie? Het doel? Wat kan je er mee? Professionele organisaties
Nadere informatie(Aangepaste) IPS voor GGZ 18+/EPA. Presententatie maatschappelijke Business Case (mbc) Regionale bijeenkomst Rijk van Nijmegen, 26 mei 2016
(Aangepaste) IPS voor GGZ 18+/EPA Presententatie maatschappelijke Business Case (mbc) Regionale bijeenkomst Rijk van Nijmegen, 26 mei 2016 Wat is een mbc? Een gestructureerde kosten-baten afweging van
Nadere informatieWet maatschappelijke ondersteuning 2015 24 januari 2015
Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 24 januari 2015 Inhoud Waarom moest het veranderen? Wat is veranderd? Wat heeft de gemeente gedaan? Wat betekent dat voor jullie? Wat voor ondersteuning? Waar zijn
Nadere informatieALGEMENE'VOORWAARDEN' STUDIEKRING'OVER'STRAFRECHT''
ALGEMENE'VOORWAARDEN' STUDIEKRING'OVER'STRAFRECHT'' ART.'1'DEFINITIES' 1.''Algemene'voorwaarden:'de'onderhavige'algemene'voorwaarden.' 2.'SOS:'studievereniging'Studiekring'over'Strafrecht.' 3.'Bestuur:'het'bestuur'van'de'Studiekring'over'Strafrecht.'
Nadere informatieBusinesscase: titel. Businesscase. Titel. Auteur: Versie: Datum: Pagina 1 van 5
Businesscase Titel Pagina 1 van 5 Versie historie Versie Auteur Datum Omschrijving Akkoord Naam Rol Voor akkoord: Eigenaar businesscase Pagina 2 van 5 Management samenvatting Beschrijf de managementsamenvatting
Nadere informatieDe IXELF-factor in Helmond-Oost Samenwerken aan een zorgzame wijk vanuit geluk dichtbij
De IXELF-factor in Helmond-Oost Samenwerken aan een zorgzame wijk vanuit geluk dichtbij 1 Colofon April 2015 Gedrukte exemplaren: 40 Een digitale versie van dit rapport is te vinden op www.ixelf.nl Opdrachtgever
Nadere informatieProgramma. Regeerakkoord; Platform VG. Dorien Kloosterman. Belangenbehartiging AWBZ
Regeerakkoord; wat betekent dat voor mensen met een verstandelijke beperking Programma Veranderingen AWBZ in 2009 en 2010 - pakketmaatregel - eigen bijdrage begeleiding Veranderingen AWBZ in toekomst -
Nadere informatieKom op cursus bij Per Saldo!
Kom op cursus bij Per Saldo! Wilt u precies weten wat u nu wel of niet aan begeleiding mag inkopen? Of wilt u zich goed voorbereiden op uw (her)indicatie? Of hebt u net een persoonsgebonden budget en wilt
Nadere informatieWat is ActiefTalent waard?
Wat is ActiefTalent waard? Een verkennende Maatschappelijke Business Case (MBC) van ActiefTalent, organisatie voor dagbesteding en arbeidsre- integratie voor mensen met een verslavingsachtergrond. 15 juli
Nadere informatieBeleidsplan periode 2013-2017
1 s Hertogenbosch 13-03-2013 Beleidsplan periode 2013-2017 Beleidsplan periode 2013-2017... 1 Inleiding... 1 Doelstelling... 2 Problematiek en doelgroep... 2 Manier van werken... 2 Het selecteren van de
Nadere informatieDecentralisaties Ook de gemeente Waddinxveen heeft er mee te maken. Wat houden de decentralisaties in? Waar komt het vandaan? Waarom? 7 Oktober 2014 Waar komt het vandaan? Samen voor elkaar: de samenleving
Nadere informatieVeranderingen. De zorg verandert Barendrecht verandert mee. gemeentebarendrecht. Bewaarexemplaar. In deze speciale bijlage:
Veranderingen in de zorg EN WERK De zorg verandert Barendrecht verandert mee Vanaf 1 januari 2015 gaat er veel veranderen in de zorg. Zo kunt u voor veel (meer) zorgvoorzieningen bij uw gemeente terecht.
Nadere informatieOVERZICHT MAATREGELEN IN HET KADER VAN DE BEZUINIGINGS- TAAKSTELLING ONDERWIJS EN WELZIJN 2012-2014. Inzet combinatiefunctionaris
BIJLAGE 2 OVERZICHT MAATREGELEN IN HET KADER VAN DE BEZUINIGINGS- TAAKSTELLING ONDERWIJS EN WELZIJN 2012-2014 Taakstelling 2012 2013 2014 totale taakstelling 484.500,00 610.000,00 660.000,00 al ingevuld
Nadere informatieBram wil werken! Wat betekenen de veranderingen in wet- en regelgeving voor hem? Februari 2015 helpdesk@raadenrespons.nl
Bram wil werken! Wat betekenen de veranderingen in wet- en regelgeving voor hem? Februari 2015 helpdesk@raadenrespons.nl Bram is niet alleen. Hoe komen deze jongeren op een duurzame werkplek? Uitstroommogelijkheden:
Nadere informatieExposé naar Balancering van Menselijke Waarden
Exposé naar Balancering van Menselijke Waarden Léon Evers Ideeënmakelaar Chantal van Esch Social controller Daelzicht Mannelijke en vrouwelijke waarden moeten beter in balans komen. Zowel in de meeste
Nadere informatieTussen droom en daad. Rudy Bonnet projectleider. Inspirerend Betrokken Effectief 1
Tussen droom en daad Rudy Bonnet projectleider 1 Wensen deelnemers Vraagstelling: welke knelpunten ervaart u bij de huidige PGB s? Op welke manier kan het beter (qua organisatie, indicatiestelling, verantwoording,
Nadere informatieKIND & jeugd Noordoost Brabant
KIND & jeugd bant a r B t s o Noordo nleiding Kind&Jeugd Oost Brabant in transformatie Op 1 januari 2015 is de nieuwe Jeugdwet ingegaan. Vanaf die datum valt de zorg en ondersteuning voor kinderen en jongeren
Nadere informatieWat gaat er veranderen in de Wet werk en bijstand?
Wat gaat er veranderen in de Wet werk en bijstand? Per 1 januari 2012 is de Wet werk en bijstand (WWB) veranderd. Er gelden nieuwe regels voor mensen die een bijstandsuitkering aanvragen én voor mensen
Nadere informatieDe zorg verandert Ridderkerk verandert mee. Bewaarexemplaar. In deze speciale bijlage:
THEMANUMMER - 11 DECEMBER 2014 De zorg verandert Ridderkerk verandert mee Vanaf 1 januari 2015 gaat er veel veranderen in de zorg. Zo kunt u voor veel (meer) zorgvoorzieningen bij uw gemeente terecht.
Nadere informatieGoed voorbeeld doet volgen. Martine Noordegraaf 6-3-2015
Goed voorbeeld doet volgen Martine Noordegraaf 6-3-2015 Welk type ouderschap ziet u het meest in de gehandicaptensector? Adequaat ouderschap Verstoord ouderschap Problematisch ouderschap Overvraagd ouderschap
Nadere informatieAGENDA. Presentatie Symposium Kwetsbare ouderen RCH. VGZ Presentatie Symposium Kwetsbare Ouderen. Symp Kwetsbare Ouderen 29-10-13 1
Presentatie Symposium Kwetsbare ouderen RCH Jelle Vrijsen Tilburg, 29 oktober 2013 1 AGENDA Algemene ontwikkelingen Kosten zorg Visie VGZ en bekostiging Visie VGZ op ouderenzorg * Kernwaarden * Doel Integrale
Nadere informatieVan school en dan? Veranderingen in zorg, werk en inkomen en de gevolgen voor uw kind. Maart 2015 Neeltje Huvenaars
Van school en dan? Veranderingen in zorg, werk en inkomen en de gevolgen voor uw kind Maart 2015 Neeltje Huvenaars Mogelijkheden na school tot nu toe Vervolgopleiding Werk Baan bij werkgever Baan via sociale
Nadere informatieMAATSCHAPPELIJKE KOSTEN-BATEN ANALYSE. Prof Dr A. Burdorf Afdeling Maatschappelijke Gezondheidszorg Erasmus MC Rotterdam, Nederland
MAATSCHAPPELIJKE KOSTEN-BATEN ANALYSE Prof Dr A. Burdorf Afdeling Maatschappelijke Gezondheidszorg Erasmus MC Rotterdam, Nederland Maatschappelijke kosten-baten analyse Welke aspecten moeten worden meegenomen?
Nadere informatieKlik om de stijl te bewerken
Klik om de stijl te bewerken Foodwatch Naamsbekendheidonderzoek 2018 Rapportage Foodwatch btw op groente en fruit Datum: 21 december 2018 Vraagstelling Toelichting: Om mensen te stimuleren gezonder te
Nadere informatieVeranderingen in de zorg
Informatiemiddag Veranderingen in de zorg Gemeente Baarn Waarom taken naar de gemeente? Landelijke overheid vindt dat de zorg te duur is geworden Wens om zorg dichter bij mensen te regelen Uitgangspunt
Nadere informatieTSO + Tussenschoolse opvang met een plus
TSO + Tussenschoolse opvang met een plus Wie zijn wij? Mikz Kinderopvang Om ouders in de gelegenheid te stellen om zorg en arbeid goed met elkaar te kunnen combineren ondersteunt Mikz hen daarbij door
Nadere informatieJaarverslag 2014 IXELF jaarverslag 2014 1
Jaarverslag 2014 IXELF jaarverslag 2014 1 2 IXELF jaarverslag 2014 Geluk Meedoen voor wie kwetsbaar is lijkt vooral om indicatoren, budgetten en dikke beleidsnotities met ronkende woorden als transitie,
Nadere informatieIJsselland. Wijkgezondheidsprofiel Borgele en Platvoet Deventer
IJsselland Wijkgezondheidsprofiel Deventer Januari 2015 Wijkgezondheidsprofiel Dit wijkgezondheidsprofiel bestaat uit gegevens afkomstig van diverse bronnen, registraties en (bewoners)onderzoeken. Voor
Nadere informatieWat is zorg verandert?
Zorg voor kinderen met een beperking? Huis ter Heide VG netwerken 7 November 2015 1 Wat is zorg verandert? Vier jarig samenwerkingsproject van aantal organisaties Bekostigd door VWS Samenwerking met Naar-Keuze
Nadere informatieVan AWBZ naar Wmo 2015
Van AWBZ naar Wmo 2015 Wat betekent de Wet maatschappelijke ondersteuning? i Informatie voor cliënten Inhoud Pagina Voor wie is deze folder?.................................3 Wie betaalt jouw ondersteuning?...3
Nadere informatieZorg en Ondersteuning aan mensen met een verstandelijke beperking. Wat verandert er in de zorg in 2015
Zorg en Ondersteuning aan mensen met een verstandelijke beperking Wat verandert er in de zorg in 2015 De zorg in beweging Wat verandert er in 2015? In 2015 verandert er veel in de zorg. Via een aantal
Nadere informatieALGEMENE'VOORWAARDEN' STUDIEKRING'OVER'STRAFRECHT''
ALGEMENE'VOORWAARDEN' STUDIEKRING'OVER'STRAFRECHT'' Postbus9520 2300RALeiden E:bestuur@sos8leiden.nl W:www.sos8leiden.nl ART.'1'DEFINITIES' 1.''Algemene'voorwaarden:'de'onderhavige'algemene'voorwaarden.'
Nadere informatieOndersteuning & Zorg door de gemeente Wat gaat er veranderen?
Ondersteuning & Zorg door de gemeente Wat gaat er veranderen? Algemeen November 2011 Siska de Rijke Beleidsmedewerker Zorg CG-Raad Onze 180 leden in beeld 2 Ons Doel: De Inclusieve Samenleving Op voet
Nadere informatieWandel coaching Beleef jouw introductie
Wandel coaching Beleef jouw introductie Blad-veer: Make people successful in work and life! Bedrijfsleider, op zoek naar meer omzet bij de juiste klanten én naar meer vrije tijd en nieuwe inzichten? Sales,
Nadere informatieIn de Haagse Context
Duurzame Zorg en Ondersteuning in de Buurt In de Haagse Context 10 december 2013 Loes Hulsebosch en Karen Duys Thematafel Haagse Context, programma Wat is de Haagse Context? Inhoudelijk, organisaties,
Nadere informatieBalans Professional Organizing 1
PGB in vogelvlucht Ontstaan en soorten PGB s Indicatie aanvragen bij CIZ of BJ Zorgkantoren Verplichtingen PGB-houder CAK WMO Wie staat er voor u? Pyc Mori-Hemerik 47 jaar Rotterdam Balans Professional
Nadere informatieOuderavond Mytylschool De Trappenberg Informa:eavond wetgeving
Ouderavond Mytylschool De Trappenberg Informa:eavond wetgeving HELP! Karel en Bas:aan stromen uit! Stelselwijzigingen 1. Werk & Inkomen à Par/cipa/ewet 2. Zorg à AWBZ / WLZ / WMO / Jeugdwet par%cipa%esamenleving
Nadere informatieMEE. Ondersteuning bij leven met een beperking. Leren & Werken
MEE Ondersteuning bij leven met een beperking Leren & Werken Steeds opnieuw raak ik mijn baan kwijt. Waar ligt dat nou aan? Welke vervolgopleiding zou iets voor mij zijn? Is er voor mij extra ondersteuning
Nadere informatieMarloes zuidgeest 2 juni 2010
Marloes zuidgeest 2 juni 2010 Op weg naar verantwoorde zorg Opzet onderzoek Resultaten Reflectie Conclusie Aanbevelingen NormenvoorVerantwoordeZorg Indicatoren: Zorginhoudelijke(zelf meten) zelfevaluatie
Nadere informatieDe Toezichthouder Wmo 2015 en Jeugdwet. Jan-Willem Sies, Teammanager Fraudebestrijding Françoise Clabbers, Coördinator Toezicht Wmo/JW
De Toezichthouder Wmo 2015 en Jeugdwet Jan-Willem Sies, Teammanager Fraudebestrijding Françoise Clabbers, Coördinator Toezicht Wmo/JW 1 Ontstaan van toezicht Wmo Wettelijke taak sinds 2015 Eerste vragen
Nadere informatieStichting Dichterbij unit Sterk voor Werk
RAPPORT CLIËNTAUDIT 2012 / 2013 BLIK op WERK KEURMERK 1 Inhoudsopgave 2 Bevindingen 2.1 Algemeen 2.2 Voortraject inzicht in aanpak 2.3 Uitvoering 2.4 Begeleiding 2.5 Afronding 2.6 Communicatie en bereikbaarheid
Nadere informatieDoor Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken. Huisartspraktijk Stationsstraat
Door Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken Samenvatting rapportage voor: Huisartspraktijk Stationsstraat Dr. C.P. van Linschoten Drs. P. Moorer ARGO BV www.argo-rug.nl SAMENVATTING VAN DE BELANGRIJKSTE
Nadere informatieRegionaal Werkbedrijf arbeidsmarktregio Noordoost Brabant
Regionaal Werkbedrijf arbeidsmarktregio Noordoost Brabant AWBZ/WMO Participatiewetdoelgroepen: wsw-doelgroep, nieuwe doelgroep, klassieke doelgroep Dagbesteding 15.580 aanspraak AWBZ extramuraal 416 Wachtlijst
Nadere informatieMaarten Life. Digitale toekomst van Zorggroep Sint Maarten. Eric Huskes, Hoofd afdeling Digitale Innovatie en Ondersteuning
Maarten Life Digitale toekomst van Zorggroep Sint Maarten Eric Huskes, Hoofd afdeling Digitale Innovatie en Ondersteuning Zorggroep Sint Maarten Wie zijn wij? Zorggroep Sint Maarten 16 Hoofd Locaties Intramuraal
Nadere informatieDoor Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken. Huisartsenpraktijk Wormerveer
Door Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken Samenvatting rapportage voor: Huisartsenpraktijk Wormerveer Dr. C.P. van Linschoten Drs. P. Moorer ARGO BV www.argo-rug.nl SAMENVATTING VAN DE BELANGRIJKSTE
Nadere informatieStappenplan Social Return on Investment. Onderdeel van de Toolkit maatschappelijke business case ehealth
Stappenplan Social Return on Investment Onderdeel van de Toolkit maatschappelijke business case ehealth 1 1. Inleiding Het succesvol implementeren van ehealth is complex en vraagt investeringen van verschillende
Nadere informatieZelfstandig Wonen & Leven Opvoeden & Jeugdhulp Werk & Inkomen
Zelfstandig Wonen & Leven Opvoeden & Jeugdhulp Werk & Inkomen INHOUDSOPGAVE 1. Hulp of ondersteuning nodig? 4 Waarvoor kunt u bij t Loket terecht? 5 Wie werken er bij t Loket? 5 Hoe werken we? 5 2. Ik
Nadere informatieSocial Return On Investment
Social Return On Investment De maatschappelijke opbrengst van Onderwijs Zorg Arrangementen 9 maart 2015 Introduc4e Sinzer Pla$orm voor meten van impact Social impact consultancy Training 2 Missie Sinzer
Nadere informatieEVALUATIE PLAN. {Voeg naam GB programma in} Gemaakt door: {voeg in namen van auteurs en naam van organisatie} {Datum}
EVALUATIE PLAN {Voeg naam GB programma in} Evaluatie plan voor {tijdsperiode in jaren} Gemaakt door: {voeg in namen van auteurs en naam van organisatie} {Datum} 1 Introductie Introduceer hier de onderdelen
Nadere informatieDoor Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken. Medisch Centrum 't Sant - Huisartsen van den Heuvel en de Koning
Door Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken Samenvatting rapportage voor: Medisch Centrum 't Sant - Huisartsen van den Heuvel en de Koning Dr. C.P. van Linschoten Drs. P. Moorer ARGO BV www.argo-rug.nl
Nadere informatieBogaerts & Groenen advocaten
Bogaerts & Groenen advocaten I FAILLISSEMENTSVERSLAG ex art. 73a Fw Nummer Datum Dit verslag is identiek aan het digitaal ingediende verslag 4 25 november 2015 : Gegevens onderneming Rolu Rooi B.V. ' Falllissementsnummer
Nadere informatieJOBCENTRUM vzw. GOB = centrum voor Gespecialiseerde Opleiding, Begeleiding en Bemiddeling Aanbod:
JOBCENTRUM vzw GOB = centrum voor Gespecialiseerde Opleiding, Begeleiding en Bemiddeling Aanbod: Werkzoekenden met een arbeidsbeperking Werkenden & Zelfstandigen (loopbaanbegeleiding) Werkgevers Projecten,
Nadere informatieDoor Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken. Medisch Centrum 't Sant - Huisarts Bakx
Door Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken Samenvatting rapportage voor: Medisch Centrum 't Sant - Dr. C.P. van Linschoten Drs. P. Moorer ARGO BV www.argo-rug.nl SAMENVATTING VAN DE BELANGRIJKSTE
Nadere informatieDe Amersfoortse. De Inkomensverzekeraar van ondernemend Nederland. Toon goed werkgeverschap. Bied uw medewerkers een WGA-Gat verzekering
De Amersfoortse De Inkomensverzekeraar van ondernemend Nederland Toon goed werkgeverschap Bied uw medewerkers een WGA-Gat verzekering Toon goed werkgeverschap Loyale en gemotiveerde medewerkers vormen
Nadere informatieOlde Bijvank Advies Organisatieontwikkeling & Managementcontrol. Datum: dd-mm-jj
BUSINESS CASE: Versie Naam opdrachtgever Naam opsteller Datum: dd-mm-jj Voor akkoord: Datum: LET OP: De bedragen in deze business case zijn schattingen op grond van de nu beschikbare kennis en feiten.
Nadere informatieDoor Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken. Huisartsenpraktijk Medistate - Huisarts Naber
Door Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken Samenvatting rapportage voor: Huisartsenpraktijk Medistate - Dr. C.P. van Linschoten Drs. P. Moorer ARGO Rijksuniversiteit Groningen BV www.argo-rug.nl SAMENVATTING
Nadere informatieArts en Vennootschap. Inleiding Dr. H. van Dijck 3 maart 2010 ALFAGEN Praktijkavond
Arts en Vennootschap Inleiding Dr. H. van Dijck 3 maart 2010 ALFAGEN Praktijkavond Twee Personen De Vennootschap is een rechtspersoon die vanaf de oprichting naast jou als fysische persoon komt te staan.
Nadere informatieDoor Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken. Medisch Centrum 't Sant - Huisarts van Sichem
Door Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken Samenvatting rapportage voor: Medisch Centrum 't Sant - Dr. C.P. van Linschoten Drs. P. Moorer ARGO Rijksuniversiteit Groningen BV www.argo-rug.nl SAMENVATTING
Nadere informatieMentorprojecten en de lokale jeugdzorg. Tips voor managers en bestuurders van mentorprojecten. Marian van der Klein Judith Schöne
Mentorprojecten en de lokale jeugdzorg Tips voor managers en bestuurders van mentorprojecten Marian van der Klein Judith Schöne Pim & Ethan Oranje Fonds Dé grote meerwaarde van mentoring is dat mentoren
Nadere informatieLeonard Steetsel Directeur IBN Arbeidsintegratie. email: lsteetsel@ibn.nl website: www.ibn.nl telefoon: 0413-282215
Leonard Steetsel Directeur IBN Arbeidsintegratie email: lsteetsel@ibn.nl website: www.ibn.nl telefoon: 0413-282215 IBN uitvoeringsregie, begeleiding en ontwikkeling van mensen Even wat getallen Landelijk
Nadere informatieInhoudsopgave
1 Inhoudsopgave 04 06 10 19 30 38 43 54 61 66 71 2 78 79 80 82 83 90 91 99 113 115 116 120 124 125 3 Samenvatting met kernaanbeveling 4 5 Inleiding Aanleiding en doel Aanleiding 6 Doelgroep 7 8 De geldigheid
Nadere informatieKoersvast in onzekere tijden Miljoenennota 2012
Koersvast in onzekere tijden Miljoenennota 2012 Staatsschuld in 2015: ruim 450 miljard euro. Dat is 60 miljard meer dan aan het begin van de kabinetsperiode Nederland is door de grenzen die het stabiliteitspact
Nadere informatieMonitor Wmo-nieuwe taken & Beschermd wonen Brabant Noordoost-Oost. Halfjaarlijkse rapportage 3 e Rapportage 2015
Monitor Wmo-nieuwe taken & Beschermd wonen Brabant Noordoost-Oost Halfjaarlijkse rapportage 3 e Rapportage 2015 1 Monitorrapportage Wmo BNOO-O Inhoud Inleiding 1 Deel 1: Nieuwe taken Wmo 4 - Stand van
Nadere informatieBevlogenheid het resultaat van leiderschap
Bevlogenheid het resultaat van leiderschap Hans Aerts Werken is leuk, het is zinvol. Het leidt tot enthousiasme en geluk. Ook hoor je vaak dat werken structuur en houvast biedt in je leven. Werken is niet
Nadere informatieBUITENSTE BINNEN. Op weg naar een nieuwe werkelijkheid
BUITENSTE BINNEN Op weg naar een nieuwe werkelijkheid Aanleiding 1. Visie kabinet hervorming langdurige zorg 2. Transitie AWBZ Wmo-Jeugdwet-Participatiewet: Overheveling taken rijk gemeenten Bezuiniging
Nadere informatieVSO congres BANENAFSPRAAK. Vrijdag 2 november 2018 Spaces, Den Haag
VSO congres BANENAFSPRAAK Vrijdag 2 november 2018 Spaces, Den Haag WAT ZIJN DE MAATSCHAPPELIJKE KOSTEN EN BATEN VAN EEN SUCCESVOLLE BANENAFSPRAAK? Prof Dr A. Burdorf Afdeling Maatschappelijke Gezondheidszorg
Nadere informatieDoor Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken. Huisartsenpraktijk Medistate - Huisarts Schutte
Door Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken Samenvatting rapportage voor: Huisartsenpraktijk Medistate - Dr. C.P. van Linschoten Drs. P. Moorer ARGO Rijksuniversiteit Groningen BV www.argo-rug.nl SAMENVATTING
Nadere informatieNieuwe Jeugdwet 1. Vanaf 01 januari 2015 geldt de nieuwe Jeugdwet. Vanaf dat moment is de gemeente
«Naam_» «Adres_Compleet» «PC_Woonplaats» Datum 02 december 2014 Onderwerp Aantal bijlagen Nieuwe Jeugdwet 1 Beste ouder(s), cliënt(en), Vanaf 01 januari 2015 geldt de nieuwe Jeugdwet. Vanaf dat moment
Nadere informatieHUISVESTING ARBEIDSMIGRANTEN IN MEIERIJSTAD Presentatie bijeenkomst wijk- en dorpsraden. 2 april 2019
IN MEIERIJSTAD Presentatie bijeenkomst wijk- en dorpsraden 2 april 2019 Slide 2 2april 2019 PROGRAMMA 19.30 uur Opening en welkom door wethouder Jan Goijaarts 19.35 uur Presentatie vraagstuk huisvesting
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2012 2013 29 817 Sociale werkvoorziening Nr. 99 BRIEF VAN DE STAATSSECRETARIS VAN SOCIALE ZAKEN EN WERKGELEGENHEID Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer
Nadere informatieTraject Tilburg. Aanvragers: Gemeente Tilburg. Adviseur: Monique Postma, Alleato, CMO-net
Traject Tilburg Aanvragers: Gemeente Tilburg Adviseur: Monique Postma, Alleato, CMO-net Opgave: Beantwoorde ondersteuningsvraag In Tilburg is het traject Welzijn Nieuwe Stijl onderdeel van een groter programma
Nadere informatieThemabijeenkomst. 18 september 2015
Themabijeenkomst 18 september 2015 BVSB - Doelen en ambitie Kennisuitwisseling Ontmoeting Professionalisering Programma 9.30 uur Actuele thema s arbeidstoeleiding 10.00 uur Kort en goed: actuele stand
Nadere informatieNiet-medische ondersteuning: wat levert het op? Sinzer 6 februari Symposium Ondersteuning bij Kanker: Samen naar beter!
Niet-medische ondersteuning: wat levert het op? Sinzer 6 februari 2019 Symposium Ondersteuning bij Kanker: Samen naar beter! Sinzer - Impact Experts Impact strategie Impact rapportage Impact management
Nadere informatieDoor Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken. Huisartsenpraktijk Medistate - Huisarts Schumacher
Door Cliënten Bekeken voor Huisartsenpraktijken Samenvatting rapportage voor: Huisartsenpraktijk Medistate - Dr. C.P. van Linschoten Drs. P. Moorer ARGO Rijksuniversiteit Groningen BV www.argo-rug.nl SAMENVATTING
Nadere informatieDecentralisatie AWBZ. Alleen ga je sneller, samen kom je verder
Decentralisatie AWBZ Alleen ga je sneller, samen kom je verder Inhoud *Decentralisatie AWBZ Wat is de transitie? Waarom een transitie? Welke cliënten? Wanneer vindt de transitie plaats? Wie zijn betrokken?
Nadere informatieWelkom. Chris Vervloet. Senior Werkcoach UWV Werkbedrijf Coördinator Jongerenloket Blink! T: 013-7504343 E: chris.vervloet@uwv.nl
Welkom Chris Vervloet Senior Werkcoach UWV Werkbedrijf Coördinator Jongerenloket Blink! T: 013-7504343 E: chris.vervloet@uwv.nl Jongerenloket BLINK! Klantbenadering / uitgangspunt: Talent, vertrouwen en
Nadere informatieInspectierapport BSO Dommelrode (BSO) Mater Lemmensstraat BJ SINT-OEDENRODE Registratienummer
Inspectierapport BSO Dommelrode (BSO) Mater Lemmensstraat 31 5492BJ SINT-OEDENRODE Registratienummer 162140654 Toezichthouder: GGD Hart voor Brabant In opdracht van gemeente: Sint-Oedenrode Datum inspectie:
Nadere informatieGesignaleerde structurele knelpunten en kwetsbaarheden van persoonsgebonden budgetten op basis van de AWBZ. p : 1 1 T 1 E.
Gesignaleerde structurele knelpunten en kwetsbaarheden van persoonsgebonden budgetten op basis van de AWBZ «wiuimencjiei,stbar» Hollands Midden september 2011 p : 1 1 T 1 E Tijdens het strafrechtelijke
Nadere informatieBeleidsregels tegemoetkoming kosten kinderopvang op grond van sociaal medische indicatie
Beleidsregels tegemoetkoming kosten kinderopvang op grond van sociaal medische indicatie Het college van burgemeester en wethouders van Schiedam, gelet op artikel 4.81 van de Algemene wet bestuursrecht,
Nadere informatieOuderen op de woningmarkt: feiten en cijfers
Ouderen op de woningmarkt: feiten en cijfers Prof. mr. Friso de Zeeuw, praktijkhoogleraar Gebiedsontwikkeling TU Delft en directeur Nieuwe Markten Bouwfonds Ontwikkeling, met medewerking van Rink Drost,
Nadere informatieMEE. Ondersteuning bij leven met een beperking. Algemene brochure. voor mensen met een beperking. MEE maakt meedoen mogelijk
MEE Ondersteuning bij leven met een beperking Algemene brochure voor mensen met een beperking MEE maakt meedoen mogelijk 1 Colofon Tekst en samenstelling Eenvoudig Communiceren Amsterdam Afd. Communicatie
Nadere informatieBusinesscase ehealth in de ggz Social Return on Investment. Maarten Oosterkamp Amersfoort, 2 oktober 2012
Businesscase ehealth in de ggz Social Return on Investment Maarten Oosterkamp Amersfoort, 2 oktober 2012 1 GGZ Nederland en ehealth In de afgelopen twee jaar is ehealth bij raden van bestuur hoog op de
Nadere informatieDerde kwartaal 2012. Conjunctuurenquête Nederland. Provincie Gelderland
Derde kwartaal 212 Conjunctuurenquête Nederland Conjunctuurenquête Nederland I rapport derde kwartaal 212 Inhoud rapport COEN in het kort Economisch klimaat Omzet Export Personeelssterkte Investeringen
Nadere informatieBDS-protocol JGZ-richtlijn Psychosociale ontwikkeling bij kinderen
BDS-protocol JGZ-richtlijn Psychosociale ontwikkeling bij kinderen Versie BDS: 3.2.3 Versie protocol: 1.0 Status: DEFINITIEF Dit BDS-protocol geeft aan hoe handelingsaanbevelingen ten behoeve van de zorg
Nadere informatieCris Bergmans projectleider Midden Utrecht
Eerste ervaringen in regionale samenwerking tussen GGZ, UWV en Wen I voor de EPA-doelgroep in Midden Utrecht Cris Bergmans projectleider Midden Utrecht Samenwerking GGZ, W&I en UWV Toelichting impulsregeling:
Nadere informatieVeelgestelde vragen & antwoorden. zorg, wmo 2015, jeugd, werk, pgb en overgangsregelingen
Veelgestelde vragen & antwoorden zorg, wmo 2015, jeugd, werk, pgb en overgangsregelingen Algemeen Wat verandert er? De zorg in Nederland wordt vanaf 2015 geregeld in vier wetten: De Wet langdurige zorg
Nadere informatie2. Is de 250 meter norm juridisch houdbaar, en kan hier praktisch invulling aan gegeven worden?
*18it.00718* 18it.00718 Voortgangsrapportage Naam project : Gedelegeerd Bestuurlijk opdrachtgever : Gedelegeerd Ambtelijk opdrachtgever : Projectleider : Datum : Gesprekken met veehouders t.b.v. vervolg
Nadere informatieW O R K S H O P Z O R G M E T T O E G E V O E G D E WA A R D E
W O R K S H O P Z O R G M E T T O E G E V O E G D E WA A R D E 1 INTRODUCTIE VIA DE WOORDWOLK APP: 1.WAT IS DE B ETEKENIS VAN VBHC VOOR U? (VALUE BASED HEALTHCARE) vb 1. vb 2. 2 LEERDOELEN DEELNEMER WEET
Nadere informatieGeachte mevrouw Mete en heer Spoeltman,
Aan de leden van Provinciale Staten, mevrouw F. Mete en de heer H. Spoeltman Datum : 23 juni 2009 Briefnummer : 2009-37.030/25/A.6, CW Zaaknummer : 181452 Behandeld door : R.J. Vos Telefoonnummer : (050)
Nadere informatieOp weg naar een Integraal PGB Gaat u mee?
Op weg naar een Integraal PGB Gaat u mee? Programma Waarom een pilot i-pgb? Wat is een i-pgb? Hoe werkt het? Wat hebt u eraan? Waaruit bestaat de pilot i-pgb? Kunt u deelnemen? Hoe kunt u deelnemen? Waarom
Nadere informatiewww.vlaamsezorgverzekering.be
www.vlaamsezorgverzekering.be De Vlaamse zorgverzekering wil een (gedeeltelijke) dekking bieden van kosten voor niet-medische zorgen verleend aan een zorgbehoevende vernieuwde regeling vanaf 2003 om zorgverzekering
Nadere informatieNotitie Bezuinigingen Wmo 2015
Bijlage 1 bij raadsbesluit d.d. 25 september 2014 tot vaststelling van de Notitie Bezuinigingen Wmo 2015. Notitie Bezuinigingen Wmo 2015 1. Inleiding Met de introductie in 2007 van de Wet maatschappelijke
Nadere informatieBelangrijk nieuws. voor alle inwoners van Leiden
Belangrijk nieuws voor alle inwoners van Leiden ONDERSTEUNING - ZORG - JEUGDHULP - WERK IN 2015 Meedoen en zelf aan zet Nieuwe taken voor de gemeente Iedereen doet mee Mensen gaan naar school, zijn aan
Nadere informatieEffect veranderingen zorg in 2015
Effect veranderingen zorg in 2015 Dorien Kloosterman beleidsmedewerker Langdurige zorg Donderdag 4 juni 2015 Stichting Overlegorganisatie voor Ouderen in Eindhoven Maatregelen Weet u het nog? Invoering
Nadere informatieMEE. Ondersteuning bij leven met een beperking. Leren & Werken
MEE Ondersteuning bij leven met een beperking Leren & Werken Leren & Werken Wat is de beste school voor ons kind? Welke vervolgopleiding past bij mij? Kan mijn kind een betaalde baan aan of is een beschermde
Nadere informatieKinderopvang in Knesselare een samenwerkings -verhaal
Kinderopvang in Knesselare een samenwerkings -verhaal Herlinde Trenson Schepen Kinderopvang Kinderopvang : samenwerken Aanleiding Totaal concept Knesselare Traject Partners Partners en hun rol Rol coördinator
Nadere informatie