opzaterdag03/11/2007

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "opzaterdag03/11/2007"

Transcriptie

1 opzaterdag03/11/2007 Se opzaterdag Per Se: Ongedierte in de stad Dansen in het Rijksmuseum Zachte krachten in Praag Plus Vacature-index P39 Protest aan je lijf Mode met een mening >>p 28 Moord is mode De onstilbare honger naar vermissing en dood >> Achtergrond P10 Rob Oudkerk is weer terug... en wil nu echt burgemeester van Amsterdam worden ALLARD DE WITTE Job Cohen zit ergens tussen de plank mis en de weg kwijt. >> Interview P12 Het is heel erg mis in het hoofd van Verdonk. Dat denk ik echt. En het erge is dat veel mensen dat niet zien. Ik heb altijd veel bewondering voor Wouter Bos gehad, maar die bewondering is weg.

2 2 Respons ZATERDAG Internationaal opererend, specialist op het gebied van de in- en verkoop van oud papier en één van de belangrij kste spelers op de markt. Kenmerken die typerend zij n voor Waste Paper Trade (WPT) te Scheemda. WPT is een handelsonderneming met vestigingen in Nederland, Polen, Engeland en Duitsland en vertegenwoordigers in Scandinavië, Zuid-Europa en Azië. De onderneming is voortdurend gericht op het bieden van uitstekende service, kwaliteit en betrouwbaarheid. Om (internationale) marktontwikkelingen op de voet te blij ven volgen en hier adequaat op in te kunnen spelen, zij n wij namens WPT op zoek naar een proactief (m/v) Marketing Talent initiatiefrij ke en fl exibele organisator in de internationale papierhandel De functie Je bent de steun en toeverlaat van de afdeling commercie. Op een ondernemende en creatieve wij ze lever je een bij drage aan projecten ter verbetering van de marktpositie. Jouw kennis van marketing uit zich in de kansen en mogelij kheden die jij voor WPT in kaart brengt. Je volgt trends in de markt op, maakt rapportages en organiseert beurzen en bij eenkomsten. Dat betekent veel verantwoordelij kheid, maar ook veel ruimte voor eigen initiatieven. WPT vraagt Een organisatietalent dat gewend is om zelfstandig te werken, resultaatgericht opereert en (internationale) marktontwikkelingen adequaat opvolgt. Regelen en organiseren zit in je bloed. Je hebt een mbo+ werk- en denkniveau en ongeveer een jaar relevante werkervaring. De Nederlandse en Duitse taal vormt voor jou geen enkel probleem. Beheersing van de Engelse, Franse en Spaanse taal is een pre. Je hebt geen 9 tot 5 mentaliteit, bent een betrokken gesprekspartner en je durft initiatieven te nemen. WPT biedt Een veelzij dige functie bij een dynamische en op de toekomst gerichte organisatie met een sterk internationaal karakter. Veel ruimte voor nieuwe ideeën. Je vervult een belangrij ke spilfunctie op de afdeling commercie. Waste Paper Trade kent een no-nonsense mentaliteit, ademt betrokkenheid uit en heeft partnerschap met klanten hoog in het vaandel staan. Korte en duidelij ke beslissingslij nen en gedreven vakmensen als collega s. Initiatiefrij k en een organisatietalent? Via onze website kun je direct solliciteren. De vacature staat vermeld onder ref.nr of zoek met de term Marketing Talent. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Natascha Visser, Recruiter Mercuri Urval, tel. (033) of kij k op Skiffy B.V. is producent en distributeur van een ruim assortiment kleine plastic en metalen onderdelen voor bescherming en aankleding in uiteenlopende industrieën en toepassingen. Al 60 jaar is Skiffy vooruitstrevend in wereldwij de fi jnmazige logistiek. Verkoop vindt plaats vanuit een (digitale) catalogus. Het hoofdkantoor in Amsterdam ondersteunt vestigingen in Frankrij k, Duitsland, Groot-Brittannië, Zuid-Afrika en Polen en een groot aantal onafhankelij ke verkoop- en distributiepunten. Skiffy is onderdeel van Filtrona plc, internationaal marktleider, gespecialiseerd in de levering van kunststoffen en vezels. Met 92 mensen is Skiffy zeer succesvol en staat zij aan de vooravond van een verdere versterking van haar positie in de markt door uitbreiding van het aantal vestigingen en het assortiment. Om deze ambitie waar te maken wordt gezocht naar een (m/v) Business IT Manager hands-on manager die de groeidoelstellingen van Skiffy mogelij k maakt De rol Als MT-lid lever je een bij drage aan de visie en strategie van Skiffy. Door het planmatig en operationeel doorvoeren van je IT plan weet je zowel de dagelij kse IT praktij k te optimaliseren als een proactieve bij drage te leveren aan het behalen van de groeidoelstellingen van de organisatie. In 2008 verzorg je de voorbereiding en implementatie van de migratie naar BPCS (inclusief Cognos als management informatie systeem). Tevens ondersteun je het operationeel maken van nieuwe (internationale) vestigingen. Je draagt zorg voor een goede service aan alle gebruikers in de verschillende landen en voor een gegarandeerde up-time van alle kritieke systemen. Je komt actief met projectvoorstellen en voert deze samen met het MT uit. Je rapporteert aan de General Manager. Jouw profiel Je opereert op academisch niveau (IT en/of bedrij fskunde met IT) en hebt ervaring met het implementeren van een ERP systeem, bij voorkeur BPCS. Je bent ervaren in het opstellen en uitvoeren van IT plannen. Hands-on projectmatig werken is je op het lij f geschreven, bij voorkeur in een commerciële, productie- en logistieke omgeving. Internationale ervaring is een pre. Je hebt jezelf bewezen in het managen en upgraden van IT infrastructuur, inclusief hardware, applicaties en netwerken. Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend. Skiffy biedt Een succesvolle en internationale omgeving waarin je alle facetten van de business optimaliseert vanuit IT, samen met een gedreven, jong MT. Je krij gt alle kansen om een sterke bij drage te leveren aan het verder uitbreiden van het vestigingsnetwerk en het assortiment. Je creativiteit, resultaatgerichtheid en energie kun je kwij t in het proactief inzetten van IT in alle bedrij fsprocessen. Je bedenkt, ontwerpt, plant en voert uit. Skiffy biedt aantrekkelij ke arbeidsvoorwaarden, waaronder een uitstekend salaris (s ). Interesse? Solliciteer direct via de website De vacature staat vermeld onder ref.nr of de zoekterm Business IT Manager. Voor meer informatie bel Rik Willemsen, recruiter Mercuri Urval, tel. (033) Zie ook Lloyd s Register Rail Europe B.V. is de grootste strategische dienstverlener op het gebied van railvervoer in Nederland en al meerdere jaren actief in het buitenland. Lloyd s Register adviseert haar klanten op het gebied van de ontwikkeling van vervoersconcepten, verwerving, bouw, testen en gebruik van nieuwe railvoertuigen en infrastructuur. Ook op het gebied van revisies, onderhoud van materieel, systeemanalyses en certifi cering voor toelating op het Nederlandse spoor, weten klanten Lloyd s Register te vinden. Lloyd s Register is gevestigd in het centrum van Utrecht, waar ruim 200 medewerkers in de sectoren Projecten, Marketing & Sales en Techniek werken. De organisatie richt zich op een aantal deelgebieden in de markt, zoals Infrastructuur, Veiligheid, Milieu en Infra-interface. Lloyd s Register beweegt zich op een sterk veranderende internationale markt waarin professioneel en onderscheidend handelen steeds belangrij ker wordt. Namens Lloyd s Register zij n we op zoek naar een m/v Accountmanager Railinfra netwerker die creatief inspeelt op marktontwikkelingen De functie U verkoopt railinfra gerelateerde diensten op het gebied van testen en certifi ceren, ICT en rail- of materieel-prestaties. U besteedt veel aandacht aan het opbouwen en onderhouden van een persoonlij ke relatie met spoorvervoerders, materieeleigenaren en overheidsinstanties in de Benelux. U speelt in op relevante marktontwikkelingen en trends en vertaalt deze in gedegen projectvoorstellen. U levert een actieve bij drage aan de verdere vergroting van de naamsbekendheid, reputatie en het succes van Lloyd s Register in de Benelux. U rapporteert rechtstreeks aan het Hoofd Marketing en Verkoop. Lloyd s Register vraagt Een netwerker met een afgeronde hbo-opleiding en tenminste drie jaar succesvolle verkoopervaring, bij voorkeur in een railinfra-omgeving. U beschikt over de capaciteit om marktontwikkelingen te signaleren en om te zetten in kansen voor Lloyd s Register. Op grond van uw kennis en persoonlij ke uitstraling weet u op verschillende niveaus te overtuigen. U denkt in oplossingen en u bent bereid te reizen binnen de Benelux. U beheerst de Engelse en Duitse taal, zowel schriftelij k als mondeling. Lloyd s Register biedt Een actieve rol in de uitbouw en het succes van Lloyd s Register. Werken in een internationale omgeving met innovatieve en spraakmakende projecten. Een sterke en groeiende organisatie met enthousiaste medewerkers en veel ruimte voor eigen initiatieven. Lloyd s Register biedt medewerkers een fl exibele omgeving, ruime ontwikkelingsmogelij kheden en uitstekende arbeidsvoorwaarden. Geïnteresseerd? Solliciteer direct via onze website U vindt de vacature onder ref.nr of de zoekterm Accountmanager Railinfra. Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Natascha Visser, Recruiter Mercuri Urval, tel. (033)

3 ZATERDAG 27 OKTOBER 2007 Nieuws 3 ChristenUnie Volksvertegenwoordigers moeten zich aan de tien geboden houden Wel homo s, geen overspel Peter Wierenga AMSTERDAM... Homo s met een poster van André Rouvoet boven hun bed, kunnen opgelucht adem halen: een politieke carrière voor de ChristenUnie blijft mogelijk. De partijtop ziet niets in de oproep van Yvette Lont, deelraadslid in Amsterdam-Zuidoost, om homoseksuelen te weren uit vertegenwoordigende functies. Bovendien ontbeert ze de steun van haar afdeling, een voorwaarde om überhaupt een kans te maken. Dat betekent nog niet dat alles geoorloofd is. Oud-Kamerlid Meindert Leerling wil dat volksvertegenwoordigers zich aan de tien geboden houden. Op het partijcongres van 17 november verdedigt hij een motie van die strekking. De Bijbel leert ons wat zonde is, licht de oud-politicus toe. Wij moeten ons verre houden van wat God verbiedt. Dan denk ik met name aan wat er in de tien geboden staat. Ja, dat zou betekenen dat een overspelig raadslid zijn zetel moet neerleggen. Een gedragscode voor de ChristenUnie-politici was al aan de orde, naar aanleiding van de bonnetjesaffaire in het Europees Parlement. Voor Leerling vormde de actie van Lont hét moment om met zijn eigen voorstel te komen. Ik heb haar meerdere keren gewaarschuwd dat ze zich eenzijdig op homoseksualiteit richt. Homofielen zijn volwaardige mensen, binnen de samenleving én binnen de partij. Mevrouw Lont heeft op eigen houtje gehandeld. Leerling kan in ieder geval rekenen op steun van de afdeling Urk. Er moet duidelijkheid komen over wat wél en niet mag in de persoonlijke levenssfeer, vindt secretaris Meindert Bakker. Met soortgelijke woorden schaart voorzitter Gerard Mekelenkamp uit het Veluwse dorp Epe zich achter het oud-kamerlid. De regels moeten duidelijk zijn. Uit een peiling van de EO blijkt dat tweederde van de leden de omstreden mening van ex-prostituee Lont wel degelijk deelt. Toch blijven Urk en Epe de partijtop trouw. Wij hebben geen bezwaar tegen homoseksuele volksvertegenwoordigers, zo lang je er niets van merkt, legt Mekelenkamp uit. Ofwel, je kunt er beter niet te openlijk voor uitkomen. In Ede-Wageningen stapte een lesbisch lid van de CU na haar coming out uit de ERNST SAEBER raad, omdat het vertrouwen van haar fractie ontbrak. Het blijft eieren lopen voor André Rouvoet, die nota bene COC-voorzitter Frank van Dalen persoonlijk gerust stelde ten tijde van de kabinetsformatie. Bijbelse thema s spelen nu eenmaal sterk voor de achterban. De christenen houden in de gaten wat de Haagse partijtop doet met abortus en euthanasie. We voelen de spanning tussen Gods woord en het regeerakkoord, erkent Mekelenkamp. Ze moeten niet meer water bij de wijn doen. Eigenlijk is het soms al te ver gegaan Voorlopig overheerst de trots op het kabinet, dat een christelijk signaal afgeeft. Meerdere afdelingen roemen de aandacht voor de jeugd en het gezin. Wist je dat wij het idee voor huwelijkscursussen als eerste hebben geopperd? vertelt secretaris Dirk Klamer van de Veendamse afdeling. Als je voortdurend aandacht vraagt voor bepaalde punten, gaan andere partijen soms het licht zien. p PETER VAN BEEK HOLLANDSE HOOGTE Herdenking Van Gogh Er viel weinig te klikken voor de persfotografen die gistermiddag massaal op de herdenking van Theo van Gogh afkwamen. Nog geen twintig mensen verzamelden zich in het Oosterpark om de moord op Van Gogh te herdenken. Dat komt omdat de media er geen aandacht aan hebben besteed, dan weet niemand het. Er was hier een man die het toevallig net op teletekst zag. Hij heeft gauw een bosje bloemen gekocht en is gekomen. Oh wacht, daar komen nog wat mensen aan, aldus Jennifer Vetter van de Organisatie vrienden van Pim Fortuyn. Fortuyn? Ja, de aanhangers van Fortuyn waren ook voor Van Gogh, ze noemden hem de grote kale. Het is heel jammer dat er niemand is, als ik had aangekondigd dat ik de Bijbel en de Koran zou gaan verbranden vandaag, dan had het wel in de krant gestaan. Een paar uur later was er nog een herdenking, ditmaal georganiseerd door de Nederlandse tak van SIOE (Stop Islamisation Of Europe). Ook hier kwam maar een handjevol mensen op af. COLOFON De Pers op zaterdag is een uitgave van Mountain Media BV... Uitgever Gert Jan Laurman Hoofdredacteur Jan-Jaap Heij Art Director Liesbeth Melkert Redactie: Tisha Eetgerink, Anna van der Gaag, Myrthe Hilkens, Alain van der Horst, Jerry Huinder, Marius Roos, Britt Stubbe, Robert Vuijsje, Pamela Wilhelmus, Judith Zilversmit Distributie Dick van Geemen Commercieel directeur Jerrel Oron Finance Ruud Swart Internet Rik Nizet Ontwerp Cases i Associates Druk Persgroep. Directie Cornelis van den Berg... De Pers op Zaterdag is de weekendeditie van Dagblad De Pers, een onafhankelijke, gratis kwaliteitskrant die circa 290 keer per jaar verschijnt. De Pers op Zaterdag is verkrijgbaar in winkels, in de horeca en op vele andere locaties. Ontvangt u De Pers op Zaterdag thuis en heeft u klachten over de bezorging? Bel: of kijk op Aanmelden als bezorger kan op twee manieren: 0900-INTERLANDEN ( ) of Ontvangt u De Pers op Zaterdag in uw winkel en heeft u klachten over de bezorging? Bel: (bereikbaar van 8.00 tot uur) of stuur een naar Reageren? Dat kan via

4 4 Nieuws ZATERDAG Bijzaken Gang van zaken Met 30,3 miljoen vertrekpremie mag ex-topman Rijkman Groenink van ex-bank ABN Amro nergens over mopperen. Doet-ie ook niet. De Pers op Zaterdag scoorde een paar stiekeme foto s van Groeninks tocht naar de uitgang, na een speciale aandeelhoudersvergadering donderdag waar hij werd afgezet. Deed Groenink de afgelopen maanden soms wat mopperig over de gang van zaken, op weg naar de deur kan hij weer lachen. Criminele schuilplek Een topweek voor de misdaadbestrijding: de Nederlandse politie pakte deze week eerst een lid van de Italiaanse camorra op, en gisteren een Servische en een Bosnische drugshandelaar. Van oudsher gebruiken topcriminelen ons land om even op adem te komen als ze in eigen land ruzie hebben met collega s of op de opsporingslijst staan. Onder andere vanwege het niet verpletterend actieve politie-apparaat. De laatste jaren is Nederland minder populair: de politie doet beter zijn best en het criminele bestaan alhier is, door een fiks aantal liquidaties, sowieso wat minder relaxt. Grijs geld Vergrijzing blijkt lucratief: multinational SCA uit Hoogezand (Groningen) maakt bekend dat het zijn productie van luiers uit gaat breiden, de ontgroening en vergrijzing van Nederland ten spijt. De reden: hoogbejaarden, waar er steeds meer komen, willen mobiel blijven en hebben op de bromscooter of tijdens het nordic walken een incontinentieluier nodig. Het noorden van het land gaat sowieso enorm profiteren van de vergrijzing, denken beleidsmakers en het bedrijfsleven ter plaatse: Groningen, Friesland en Drenthe verwachten in de toekomst een fikse instroom van senioren op zoek naar gezondheidszorg in een rustige omgeving. Weerbericht Nederland Zaterdag Er staat ons een grijs weekend te wachten. Vandaag is het bewolkt en nevelig. Uit de bewolking valt lokaal ook wat lichte motregen. Koud is het niet want het wordt 13 of 14 graden. Wel trekt de noordwestenwind aan. Langs de kust komt een vrij krachtige bries, kracht 5 te staan. Zondag Wederom komt er veel bewolking voor. Het wolkendek is echter minder dik, dus het blijft droog. Er kunnen zelfs een paar opklaringen voorkomen waardoor regionaal de zon ook even door kan breken. De temperatuur komt met 10 tot 12 graden wat lager uit, maar er staat nauwelijks wind. Rusland Twee rivaliserende partijen binnen de FSB (de vroegere KGB) strijden tot in het Kremlin om geld, macht en invloed. Het is oorlog bij Poetins geheime dienst De FSB is een staat binnen de Russische staat Poetin geeft aan de ruzies onder controle te hebben Hans Crooijmans MOSKOU... Voor toevallige passanten op de Moskouse luchthaven Domodedovo moet het een onthutsend tafereel zijn geweest. Ze troffen er op 1 oktober van dit jaar twee zwaar bewapende groepen van de Russische veiligheidsdienst FSB de vroegere KGB die onderling heftig ruzie maakten. De ene groep, de Federale Veiligheids Dienst had die dag de opdracht om op het vliegveld FSBofficier Alexander Boelbov te arresteren. Maar agenten van de Federale Drugs Controle Dienst hadden juist de opdracht om hun collega Boelbov te beschermen. Pas na uren dreigen, over en weer, gaf Boelbov zich over. Corrupte officieren misbruiken hun onaantastbare status Het scheelde weinig of er was een vuurgevecht uitgebroken, zo citeert The Moscow Times een vroegere FSBofficier. Dit keer hielden de agenten het hoofd koel. Maar als de strijd doorgaat, gaan er zeker schoten vallen. Dat er spanningen bestaan binnen de gelederen van de Federalnaja Sloesjba Bezopasnosti is in Rusland genoegzaam bekend. Iedereen kent daarvan ook wel de reden. De FSB is een staat binnen de Russische staat. Ze maakt het de medewerkers mogelijk om zich soms schaamteloos te verrijken. De veiligheidsdienst zou eigenlijk de corruptie waarmee overheidsdiensten en de zakenwereld zijn doordrenkt moeten tegengaan. Maar menig FSB-officier misbruikt zijn onaantastbare status om dubieuze praktijken van zakenlui en ambtenaren toe te dekken. Tegen betaling uiteraard. Officieel werd Boelbov opgepakt voor het illegaal aftappen van telefoons en, vooral, het aannemen van steekpenningen. Boelbov houdt het erop dat hij werd gearresteerd omdat hij onderzoek deed naar corruptie in de zogeheten Tri Kita-zaak. Tri Kita is de meubelketen die, met hulp van door de FSB gecontroleerde douanediensten, tientallen miljoenen dollars aan heffingen ontdook bij invoer van spullen uit China. Boelbovs arrestatie zou dus de wraak zijn van de ene FSB-afdeling op de andere. Verontrustend is dat de nietsontziende FSB-strijd om geld, macht en invloed zelfs tot binnen het Kremlin wordt gevoerd. Dat was althans de strekking van een artikel dat het gezaghebbende dagblad Kommersant op 9 oktober publiceerde. Het stuk was van de hand van Viktor Cherekesov, hoofd van de Drugs Controle Dienstkov en de directe baas van Boelkov en een goede ken- nis van president Vladimir Poetin. Cherekesov maakte gewag van een oorlog en vete binnen de veiligheidsdiensten. Twee rivaliserende clans proberen de zaken in het Kremlin naar hun hand te zetten, zo reconstrueren Russische media. Van de ene groep, geleid door Poetins kabinetschef Igor Sechin, maken de allerhoogste baas van de KGB, Nicolaj Patroesjev en nog enkele hoofden van veiligheidsdiensten deel uit. De andere clan, geleid door Cherkesov, onderhoudt goede relaties met toppolitici. Zoals de eerste vicepremiers Sergej Ivanov net als Poetin met een KGB-verleden - en Dimitri Medvedev. Beiden zijn serieuze kandidaten voor het presidentschap bij de verkiezingen van maart volgend jaar. Woordvoerders in het Kremlin noemden de berichten over een machtstrijd binnen de top van de vroegere KGB aanvankelijk fantasieverhalen. Dat er wel degelijk iets aan de hand is bleek op 18 oktober, toen een verslaggever van Kommersant erin slaagde Poetin over de kwestie te ondervragen. De president liet weten dat het goed is dat mensen van de FSB worden gecontroleerd, al gebeurt dat bij gebrek aan andere mogelijkheden door collega s. Poetin: Niemand mag boven de wet staan. Hijzelf had opdracht gegeven om gedragingen bij de douanediensten te onderzoeken, aldus de president. Poetin begrijpt dat dit tot spanningen leidt, maar uiteindelijk kan maar een persoon oordelen: de rechter. Dat Cherkesov een dergelijk probleem in de publiciteit bracht, noemde Poetin incorrect. Tussen de regels door gaf Poetin te verstaan dat hij de ruzies nog onder controle heeft. Alleen, zo vragen Russen zich af, wat gebeurt er als Poetin na maart het Kremlin verlaat? Het incident op Domodedovo en het artikel van Cherkesov illustreren dat sommige hoofdrolspelers nerveus beginnen te raken. Dat er reden is voor bezorgdheid blijkt ook uit de open brief die een groep veteranen van de geheime dienst op 31 oktober publiceerde in het ultranationalistische blad Zavtra (Morgen). Daarin roepen generaal Vladimir Krjoetskov (de laatste KGB-chef voor de naamsverandering van de geheme dienst) en diens collega s de FSB-officieren op hun vetes bij te leggen. Want anders komt de stabiliteit van Rusland in gevaar. Daar zit wat in. Juist de veiligheidsdiensten vormden het fundament waarop Poetin de afgelopen jaren zijn programma voor orde en stabiliteit bouwde. In het Kremlin, op ministeries en andere belangrijke overheidsorganen wemelt het niet voor niets van de ex-fsb en KGB-functionarissen. p Wat gebeurt er als Poetin het Kremlin verlaat? Proeven van kunst heeft ook kunst uit Kijk voor alle koks en kunstenaars op HOLLANDSE HOOGTE

5 ZATERDAG Nieuws 5 Technologie Wat zijn dé ICT-trends van 2008? De belangrijkste ontwikkelingen op een rij. Het échte www komt er aan Opmars van sociale software dendert door Computers zijn grote vervuilers Jan-Hein Strop AMSTERDAM... Natuurlijk blijft het terugdringen van de CO2-uitstoot een van de grote trends voor de komende jaren. Meestal denken we in dat verband aan de ontwikkeling van schonere auto s, milieuheffing op vliegtickets of minder kolencentrales. Maar let op: er zijn schattingen dat 2 procent van de uitstoot van broeikasgassen wordt veroorzaakt door de apparatuur waar zo ongeveer alles van afhankelijk is: computers. Beeldschermen, processors en servers slokken inmiddels zo veel energie op dat Al Gore daar ook wel eens over mag beginnen. Vooral de groei van datacentra ergens moeten al die opgeslagen s blijven - en de koeling die daarvoor nodig is, jagen de energierekening omhoog. Gartner schat dat datacentra goed zijn voor een kwart van alle energieverbruik in de IT-sector. Voor bedrijven is er daarom goede reden om eens kritisch te kijken naar hun systemen. Dat doen ze nog maar mondjesmaat, blijkt uit onderzoek van IBM naar het bewustzijn omtrent het probleem. Computerfabrikant Dell heeft deze zomer bij wijze van uitzondering bekend gemaakt in 2008 CO2-neutraal te willen zijn. Maar over het geheel genomen neemt het energieverbruik door computers alleen maar toe. Daarom ligt het in de lijn der verwachting dat overheden nieuwe, strengere regels gaan stellen. Als dat gebeurt, ontstaan er kansen voor bedrijven die zuinigere technologie ontwikkelen. En wees dus niet verbaasd als de afdeling automatisering opeens het beeldscherm van je laptop donkerder afstelt. Datacentra met beeldschermen, processors en servers slurpen enorme hoeveelheden energie. Nooit meer alleen Half Nederland zit al op Hyves en LinkedIn, de netwerksite voor mensen met een baan, groeit met hypeachtige cijfers. Tel daarbij op het gebruik van wiki s, weblogs, en fenomenen als content rating vaak aangeduid als Web 2.0-toepassingen - en de conclusie lijkt inderdaad gerechtvaardigd dat de opmars van sociale software ook in 2008 blijft doordenderen. De VS loopt vanzelfsprekend voorop in deze ontwikkeling met de marktleiders MySpace en Facebook die inmiddels astronomische bedragen waard zijn. Deze week meldde ook Google zich aan het front van wat trekken begint te krijgen van een oorlog om de gunst van de netwerker op internet. Google lanceerde OpenSocial, een open softwarestandaard voor social networking-sites. MySpace ( miljoen actieve gebruikers) besloot zich bij Open Social aan te sluiten in de strijd tegen de grote concurrent Facebook. Zal de consument snel iets merken van het initiatief van Google? Misschien morgen nog niet, zeggen analisten, maar Open- Social heeft de potentie om een stortvloed aan nieuwe diensten en toepassingen te creëren. Starters kunnen in het gat springen dat grote bedrijven achter laten. Kortom, achter de computer zitten doe je misschien alleen, vrienden maken met anderen achter het beeldscherm wordt steeds gemakkelijker. Real World Web Bellen konden we al overal. Daar komt nu een steeds grotere beschikbaarheid van breedband (=snel) internet bij. Denk aan wifi (draadloze internet), UMTS (snel internet voor de mobiele telefoon) en zijn al weer snellere opvolgers. Steeds meer mensen kopen bovendien mobiele telefoons of smart phones die geschikt zijn voor internet en navigatie met behulp van gps - waar de TomTom in de auto ook gebruik van maakt. Analisten denken daarom dat het echte Wereldwijde Web er aan komt. Dat betekent eenvoudig gezegd dat informatie van internet toepassing vindt op een specifieke locatie. Neem bijvoorbeeld een toerist op de Dam in Amsterdam. Zijn mobiele telefoon vertelt hem over de geschiedenis van het Paleis op de Dam en waar hij in de buurt Thais kan eten. Tot nu toe zijn deze location based services voor de industrie vooral een belofte is het volgens analisten het jaar van de ommekeer. p in samenwerking met HOLLANDSE HOOGTE Op Pad Onder het thema Kunst in de Keuken zijn er exposities, workshops, en bijzondere activiteiten bij kunst uitleencentra in heel Nederland op zaterdag 3 november. Daarom geven wij prijzen weg. Ga naar naar beantwoord de vraag en maak kans op een van deze kunstzinnige prijzen. Eerste prijs: Casper Faassen, Titel: Été Paris. Carborundumlitho Waarde 970,- Tweede prijs: Cadeaubon ter waarde van 100,- van Taste of Art Derde prijs: Serving Tray ontworpen door Gijs Bakker Vierde prijs: French Carafe ontworpen door KapteinRoodnat Vijfde prijs: ARTACUCINA kunst-kookboek De Samenwerkende Kunsthuizen (Leiden, Delft en Alkmaar) Viagra is zooo passé... Myrthe Hilkens zaterdag dag 3 november 2007 van de kunstuitleen.nl Dagblad De Pers geeft kunstzinnige prijzen weg! Cadeaubon 100,- Liefhebbers trekken naar het Belgische Gent om daar de vele piemels van kunstenaar Paul McCarthy te bestuderen, als verzekeringsmaatschappij Ohra de Viagra-polis voor de vijftigplusser presenteert. Met bijzondere extra s voor specifieke doelgroepen starten zorgverzekeraars een nieuwe concurrentiestrijd. VGZ gaat voor vitamines, Achmea voor de sportmassage en Ohra voor de erectie. Ik heb mijn keus nog niet gemaakt, omdat ik al mijn tijd investeer in het schoon houden van mijn inbox. De Pers doet vruchteloze pogingen Viagraspam uit ons mailsysteem te weren. De marketingstrategieën van de vele pillen- en pompaanbieders zijn hardnekkiger dan rode wijnvlekken. Frederic s prominente penis en hoe jij die ook kunt krijgen. Viagra (Sildenafil) 50mg x 30 pills $ De penispomp; voor een sensationeel seksleven. Don t forget that penissize does matter in bed. Elke dag opnieuw lees ik reclameslogans die het erectiebevorderende middel aanprijzen. Het kan bijna niet anders of Viagra verricht wonderen. Net als Sint Fiacrius, of Fiachra, de beschermheilige van tuinders. De geboren Ier (rond 610) bleek, na diens verhuizing naar het Franse Meaux, over niets minder dan Harry Potterachtige gaven te beschikken. Aangekomen in een bos nam hij zijn staf ter hand, beroerde daarmee de grond en in een oogwenk werden bomen bloemen. Wie in staat is tot zulke tovenaarspraktijken, helpe met dat bovennatuurlijke talent uiteraard zijn medemens. En dus wenden slachtoffers van aambeien en geslachts- en huidziekten en de echtelijk onvruchtbaren zich wanhopig tot Fiachra. Mooi toch? De gemeente Breda vindt in elk geval van wel. Daarom zou een nieuwbouwwijkje in het lieflijke Princenhage het Sint Fiacriushof gaan heten. Maar dat wordt in de volksmond Viagrahof, verzuchtten de toekomstige bewoners verontwaardigd. En dus bracht Breda vorige week het verlossende nieuws. Fiacriushof wordt Hofhage. Daar zit je dan, met al je goddelijke gaven verslagen door een moderne penispil. Ik snap die buurtbewoners wel, lacht Peter Leusink, seksuoloog en woordvoerder van de Nederlandse Vereniging voor Seksuologie (NVVS). Dat Fiacrius Viagra wordt lijkt me nu al voorspelbaar. Zeg erectieprobleem en u en ik denken Viagra. Dat dit slechts een van de medicijnenmerken is die wij mannen voorschrijven, realiseert bijna niemand zich, aldus Leusink. Viagra is een brandname, geeft je productstatus. De pil werkt prima, maar is eigenlijk een beetje passé. Cialis, een andere erectiepil, heeft de toekomst. Mannen met een erectiestoornis hebben, na inname van Viagra, zo n vijf uur de tijd om seksuele actie te ondernemen. Daarna werkt het goedje niet meer. Cialis daarentegen, ook wel de weekendpil genoemd, helpt van vrijdag- tot zondagavond. Ohra holt dus eigenlijk een beetje achter de feiten aan? Ach, het is een sympathiek initiatief. De faalangstige man, de heren die ouder worden en de man die erg prestatiegericht is, ze hebben allemaal baat bij Viagra. Maar veel van die mannen bestellen hun tabletten niet bij de huisarts en kunnen dus ook niets declareren bij hun zorgaanbieder. De seksuoloog constateert op basis van eigen onderzoeken dat een groot percentage van de Nederlandse heren uit preutsheid niet aan durft te kloppen bij een dokter. Ik geef online hulp en advies via en adviseer altijd een doktersbezoek. Kwakzalvers die via internet zogenaamd Viagra aanbieden, verdienen daarmee honderden miljoenen euro s terwijl hun product maar een half grammetje echt effectieve stoffen bevat en voor de rest uit aspirine bestaat. Trap dus niet in hetgeen de spammers u beloven, luidt de boodschap van Leusink. Heren verman u en ga naar een arts. Een goed advies, zo lijkt me. De tijden van voodooartsen als Fiacrius liggen achter ons. De tijden van Viagra misschien ook. De staf moest wijken voor de wetenschap, de vijfurenpil straks voor de weekendtablet. Wat denken de Bredanaars van Cialishof?

6 6 Respons ZATERDAG Weg met die saaie kantoorbaan, dit is leuker... Is een saaie kantoorbaan niets voor jou en ben je handig met je handen? Dan hebben wij een aantrekkelijke baan voor jou. Mailprofs heeft een Facilitaire baan voor je met een fikse portie vrijheid en verantwoordelijkheid. Een aantrekkelijke baan met toekomstperspectief. Daarnaast krijg je een gratis vakopleiding. Onze banen zijn zo boeiend en leuk, daar krijg je geen stress van. Dus weg met die saaie kantoorbaan. Surf snel naar: ALSOF JE VOOR ELKE KLANT DE RODE LOPER UITROLT Direct aanvoelen wat klanten willen. Met oplossingen komen. Relaties bouwen. Ligt daar je talent? Kies dan voor werken bij ABN AMRO. Oók als je nu nog buiten de bankwereld actief bent. Want juist bij ons vind je de klanten die je uitdagen. Jij maakt voor hen meer mogelijk en zij brengen jou nieuwe kansen. Wat voor relatiemanager ben jij? Een accountmanager zaken, preferred banker of private banker? Kijk op abnamro.nl/werken

7 ZATERDAG Sport 7 Spelregels Teun de Nooijer positief over nieuwe regels Het gepimpte hockey HC Bloemendaal speelt dit weekend in de Euro Hockey League, een nieuw concept met experimentele spelregels. Geert Jan Hahn BLOEMENDAAL Teun de Nooijer (31), driemaal uitgeroepen tot beste hockeyer ter wereld, kijkt vooralsnog positief naar de Euro Hockey League (EHL). De Nooijer: Vorig weekend heb ik gekeken bij de wedstrijden van HGC en Rotterdam, de andere Nederlandse deelnemers aan de European Hockey League, om een beetje feeling te krijgen. De veranderingen die zijn doorgevoerd, zoals timeouts en tijdstraffen bij een groene kaart, lijken het spel zelf niet aan te tasten. In 1999 werd bijvoorbeeld de shootregel afgeschaft. Opeens mocht je de bal met de voet raken zonder dat het een overtreding was. Ja, dan is iedereen in de war. De spelers en het publiek begrijpen er helemaal niets meer van, en je zit thuis voor de buis en denkt: Wat is dit nou? Dit mag toch niet bij hockey? Die regel is teruggedraaid, dat was helemaal niets. Het maakte van hockey een ander spelletje. Drie keer rust Deze regelwijzigingen doen dat niet. Je hebt door de invoering van time-outs tijdens een wedstrijd drie keer rust in plaats van één keer. Dat vind ik zelf wel lekker. Meestal ging je halverwege een helft even naar de kant om op adem te komen, nu is dat met die time-out waarschijnlijk niet meer nodig. Je speelt 17,5 minuut, hebt even rust, speelt weer 17,5 minuut en de tweede helft heb je hetzelfde verhaal. Spelers zullen waarschijnlijk ook minder ageren tegen het maken van slimme overtredinkjes. Ze zijn toch bang voor de groene kaart een tijdstraf van twee minuten oplevert. En hockey is zo n snel spelletje; met tien tegen elf komen te staan is gewoon gevaarlijk. Was je erg sceptisch van tevoren? Ik vroeg mij wel af hoe het zou zijn met meer dan tien camera s om ons heen, vooral in de kleedkamer. Kijk, bepaalde dingen horen bij een ploeg zelf. Tactiek, emotionele uitbarstingen. Ik heb met mensen gesproken die afgelopen weekend de wedstrijden op NET5 zaten te kijken. Ze vonden het hockey opgepimpt, zoals je dat tegenwoordig zegt. O, het hockey is vooral leuk omdat je kunt horen wat de spelers en coach te zeggen hebben, reageerden ze. Dat begrijp ik. Maar als je echt iets belangrijks te bespreken hebt als team en je hebt het over strafcornervarianten of tactische foefjes die je wilt toepassen, dan is het niet handig dat dat op televisie verschijnt. Dan probeer je dat wel te ontwijken. We moeten dit weekend maar eens bekijken hoe dat bij ons gaat. Was het hockey toe aan deze vernieuwing? Het is al één van de meest vooruitstrevende sporten? De grootste verandering is de opzet van deze Europacup-toernooien. Er waren al heel lang geluiden om dat te verbeteren. De toernooien werden in slechts één weekend in het voorjaar afgewerkt met maar acht teams. Aan het eind van dat weekend heb je dan een kampioen. En dat zegt het al: het heeft niets met je prestaties van de rest van het jaar te maken. Dat het nu veranderd is vind ik super, helemaal geweldig. Het concept gaat iets meer richting de Champions League bij het voetbal, met 24 teams. Afgelopen weekend zijn de eerste twee Duitse ploegen gesneuveld. Frappant, gek, maar ook wel mooi. Je moet gewoon het hele jaar laten zien dat je een heel goede ploeg bent. Dat vind ik een heel positieve verandering. Is het slim dat dit nieuwe concept in een Olympisch jaar is ingevoerd? Het wordt het zwaarste seizoen ooit, maar je bent topsporter. Dat moet je aankunnen. Innovatief Korte lijnen Efficiënte en snelle zorg Buitengewoon in gewone zorg Mesos Medisch Centrum, hét stadsziekenhuis van Utrecht, is op zoek naar een SEH-verpleegkundige Psychiatrisch verpleegkundige Verpleegkundige voor IC-aantekening Zorgcoördinator midweek/dagbehandeling Verpleegkundige urologie/orthopedie/traumachirurgie Verpleegkundige (ook voor pool- en flexcontract) Kijk voor meer informatie en vacatures op of bel (030) / (030) MESOS: HÉT STADSZIEKENHUIS VAN UTRECHT Mesos Medisch Centrum is het grootste stadsziekenhuis van Utrecht en bestaat uit de ziekenhuizen Mesos Oudenrijn en Mesos Overvecht en polikliniek en informatiecentrum Mesos Leidsche Rijn. Mesos heeft een medische staf van 130 leden en beschikt over 529 bedden. Samen met het St. Antonius Ziekenhuis in Nieuwegein vormt Mesos Medisch Centrum de AntoniusMesosGroep. Teun de Nooijer (midden) over de EHL: Nu moet je het hele jaar laten zien dat je een goede ploeg bent. Wat win je dit seizoen liever: de EHL of de Olympische Spelen? Toch de Olympische Spelen. Die European Hockey League heb ik nog nooit gewonnen natuurlijk en dat is het hoogste dat je kunt winnen met je club. Maar de Spelen is het hoogst haalbare als sporter. Dit is dus eigenlijk geen keuze. p Sport Kemkers Johan Faber De basketbaltrainer Ton Boot gaf me ooit twee definities van een goede coach. Eén: een goede coach is een coach die wint. Twee: een goede coach denkt over elke beslissing na. Er valt weinig af te dingen op deze stellingen, behalve dat ze onderling tegenstrijdig kunnen zijn. Het is voorstelbaar dat een coach die nooit nadenkt over beslissingen toch wint, en omgekeerd dat een coach die wél nadenkt, verliest. Ik heb een voorkeur voor denkers. In het voetbal kan zelfs de grootste dombo kampioen worden met een sterrenelftal, en Sven Kramer is zo sterk dat hij waarschijnlijk ook wereldrecords zou rijden als er een chimpansee langs de baan zou staan in plaats van Gerard Kemkers. Maar een coach wordt volgens mij pas echt getest als hij resultaten moet behalen met atleten die niet bij voorbaat superieur zijn. Kemkers, ik noemde hem al, is hoofdcoach van TVM, dat van alle schaatsploegen het meeste talent en het grootste budget heeft. De ploeg telt tien schaatsers en een zeventien man sterke begeleiding, met behalve Kemkers en twee assistenten onder andere een arts, een inspanningsfysioloog, een krachttrainer, twee voedingsdeskundigen en vijf fysiotherapeuten. PROSHOTS Ondanks die forse personele bezetting had niemand bij TVM in de gaten dat Ireen Wüst overtraind raakte in de voorbereiding op het schaatsseizoen. Gevolg: Wüst ging in oktober te hard door, werd ziek, en won vorig weekend tijdens de Nederlandse afstandskampioenschappen geen enkele titel. Het was me eerder al opgevallen dat Kemkers zich langs de baan nogal opgewonden gedraagt. Tijdens het EK allround in januari van dit jaar in Collalbo mocht Wüst tijdens de 5 kilometer 14 seconden verliezen op de Tsjechische Sablikova om kampioen te worden. Dat leek haalbaar, hoewel Sablikova een snelle tijd had neergezet. Maar in plaats van rustig en berekenend de slotafstand uit te rijden, ging Wüst als een komeet van start, daarbij aangemoedigd door Kemkers, die voortdurend met gebalde vuisten stond te zwaaien en te roepen. Wüst stortte in het laatste deel van haar rit in en verloor met 0,23 seconde een kampioenschap dat ze had moeten winnen. Zelden zag ik zo n zuiver voorbeeld van slechte coaching. Een maand later, tijdens de 10 kilometer van het WK allround in Heerenveen, reed Sven Kramer onder het schema van zijn eigen wereldrecord. Coach Kemkers ging bijkans door het lint, maar omdat zijn geschreeuw verloren ging in de herrie van Thialf, schreef hij haastig het woord wereldrecord! op een papiertje. Kramer kon dat natuurlijk niet lezen, en in een close-up was zijn irritatie over Kemkers fratsen goed zichtbaar. Waarom maakte Kemkers zoveel drukte? Kramer had het record niet nodig om wereldkampioen te worden. Bovendien volgden er nog afstandskampioenschappen in Salt Lake City, op een veel snellere baan dan Thialf (Kramer verbeterde daar inderdaad nogmaals zijn record). Gerard Kemkers zal ook dit seizoen weer veel winnen, maar ik ben bang dat hij niet over elke beslissing nadenkt. Of hij een goede coach is, weet ik dus nog steeds niet.

8 8 Respons ZATERDAG WETEN WAT JOU BIJZONDER t op de Nobiles Carrièredagen 29 en 30 november in de Jaarbeurs Utrecht. Met inspirerende workshops en MAAKT?Ontdek 150 geïnteresseerde topbedrijven. Schrijf je nu in op AcademicTransfer, your next step in excellence

9 ZATERDAG Achtergrond 9 Zonder gêne op televisie Japanse commercials met Amerikaanse acteurs worden alleen in Azië vertoond. Internet gunt ons een kijkje. Dankzij internet kunnen we nu overal ter wereld zien waar topacteurs zich voor lenen in ruil voor een grote zak geld. Arnold Schwarzenegger voor een noodlemerk. Arnold Schwarzenegger voor het drankje Genki. Harrison Ford voor Kirin Bier. Mariah Carey voor Aeon English Language Schools. Stevie Wonder voor de koffie van Kirin. Leonardo DiCaprio voor Orico creditcards. Rowan Atkinson voor Nissan. En nog een keer Arnold Schwarzenegger, dit keer voor Direct TV. Meg Ryan voor de Mitsubishi Dingo.

10 10 Achtergrond ZATERDAG Onder de wol met moordenaars Miljoenen mensen kijken naar Crime Scene Investigation (CSI) en lezen elke bloederige thriller. Moord fascineert, zeker de onoplosbare moord. Myrthe Hilkens De avonturen van de Willem Holleeder en Endstra, de rol van wapen- en drugshandelaar Mink Kok in deze onderwereldoorlog, de plotselinge en merkwaardige dood van advocaat Bram Zeegers, de Keukentapes... Nederland smult en smikkelt van zijn eigen Godfather-serie. Na een wekenlang proces in de Amsterdamse Bunker, spotlights op het aflopende proces tegen Holleeder, kunnen rechters, advocaten, journalisten en verdachte even op adem komen. Mensen met een diepgewortelde interesse voor alles wat met moord, doodslag en misdaad van doen heeft, stappen weer over op fictie of kunnen zich verlekkeren aan het zojuist begonnen proces tegen de Hells Angels. Literaire thrillers en CSI-achtige televisieseries genoeg. Crimifans kunnen prima zonder Holleeder. Voor het slapen gaan lezen honderdduizenden Nederlanders graag een spannend boek. Alleen al de op schrift gestelde avonturen van de personage De Cock, met C-O-C-K, bedacht door Appie Baantjer (84), vlogen sinds het eerste boek (1959), zeven miljoen keer over de toonbank. Jaren van zijn leven weidde hij aan het onderzoeken van moordzaken en het opsporen van daders. Gedurende drie decennia werkte hij als rechercheur op het bureau Warmoesstraat in Amsterdam. Speurde hijzelf niet, dan liet hij de personages uit zijn boekenreeks speuren. Wat moordenaars in verhoren zoal zeiden had vaak een onthutsend effect op me. Veel van wat zij meemaakten, wat hen in de verkeerde richting duwde, bleek ook op mijzelf van toepassing. Er is weinig voor nodig om van het goede pad af te dwalen en dat zet je aan het denken. De scheidslijn tussen goed en kwaad is piepklein. Zelf kijkt hij geen series meer en spannende boeken laat hij eveneens liggen. Sinds de dood van mijn vrouw voel ik me gehandicapt. Pas nu zie ik hoeveel zij voor me deed. Schrijven is een eenzaam beroep en in die eenzaamheid dompelde ik ook mijn geliefde onder. Hele uren, halve dagen liet ik haar alleen om in mijn kamer misdaadliteratuur te tikken. Ik ben er klaar mee. Hij wel, het grote publiek niet. En dat is logisch, vindt Baantjer. Mensen vinden moord, opsporing en gruweldaden nu eenmaal interessant. Ik ben daar blij mee, ja. Want naast dat hoge verkoopcijfer, staan er nog eens uitgeleende boeken op mijn naam. Onstilbare honger Met een beker warme melk, gezellig onder de wol kruipen met een literaire thriller. De dood kruipt over de pagina s en de lezer verkneukelt zich aan saillante details. Rigor Mortis is ingetreden in de armen en benen en lijkvlekken zijn waarneembaar aan de achterkant van de romp en ledematen, behalve op drukpunten. Een voorbeeld uit Nachtschade, een van de vele boeken van schrijfster Karin Slaughter. Personage Sara Linton, lijkschouwer, omschrijft het dode lichaam dat op haar werktafel ligt. Daarna volgt de Y-vormige incisie over de borst, blijken de organen van buik- en borstholte zich in hun normale anatomische positie te bevinden en knipt de arts met snelle halen het hartzakje door. Hoewel menig individu zijn eigen dood of die van naasten vreest, leest hij wel graag verhalen over de dood van anderen. Niet zelden prijken spannende boeken in de bovenste regionen van de verkooptop-10. Nicci French, bovengenoemde Slaughter, Patricia Cornwell en Nederlandse schrijfsters als Esther Verhoeff en Saskia Noort spinnen garen bij s mens onstilbare honger naar verhalen over vermisten, vermoorden en verkrachten. In elk mens schuilt een potentiële moordenaar DAVID GIRLMOUR GIRLS

11 ZATERDAG Achtergrond 11 Moordfeiten Weekblad Panorama berekende vorige maand dat er miljoen euro aan beloningen openstaat, voor in totaal 63 onopgeloste moorden. Crime Scene Investigation, CSI voor intimi, trekt gemiddeld 1,2 miljoen kijkers en is daarmee de best bekeken buitenlandse serie op de Nederlandse tv. Terwijl oude vrouwtjes het bangst door het leven gaan, blijken jonge mannen in de praktijk het vaakst misdaadslachtoffer. Jack the Ripper pleegde in 1888 een serie moorden in Londen, die hem voor altijd onsterfelijk maakte. Hij toonde een voorkeur voor prostituees. De echte identiteit van Jack the Ripper vormt tot op de dag van vandaag een mysterie. Polonium-210, zo heet de radioactieve stof die voormalig KGB agent Alexander Litvinenko deze maand precies een jaar geleden het leven kostte. De moord op de Kremlin-criticus kent wel verdachten, maar nog geen dader. De Stichting Economisch Onderzoek stelde vast dat een moord de samenleving 3,2 miljoen euro kost. Per slachtoffer. Mishandeling is vergeleken daarbij een koopje: 5500 euro. Een bedreiging is het goedkoopst en kost niet meer dan 2650 euro. In de negentiger jaren van de vorige eeuw werden gemiddeld 250 mensen per jaar vermoord. Uit de moordlijst van Elsevier blijkt dat het aantal moorden in Nederland daalt. 201 in 2005, 148 in Opvallende feiten van vorig jaar: 17 kinderdodingen, tenminste 5 roofmoorden op homo s. «Schrijvers blijven inspelen op de onstilbare honger van de mens naar verhalen over moorden, vermisten en verdachten Die morbide fascinatie laat zich volgens Baantjer simpel verklaren. In elk mens schuilt een potentiële moordenaar. Dankzij opvoeding weten we onze innerlijke drang tot crimineel gedrag te beteugelen, maar daarmee verdwijnt die duistere kant in ons niet. Hij slaapt, onder een dun laagje vernis. Films, boeken en documentaires over moord gunnen ons een kijkje in het leven en hoofd van diegenen die wel toegeven aan die oerdrift. Afstuderend criminoloog Niek de Witte (24) uit Leiden: Zij doen hetgeen dat wij niet durven. Het jongetje dat het lef had om snoepjes te stelen, vond je vroeger ook interessant. De mensch bezigde ook in voorgaande eeuwen verhalen over den onnatuurlijken dood. Oude kinderversjes over vrouwen vermoord met een gordijnenkoord worden op schoolpleinen nog steeds voorzien van ritmisch handengeklap. Vroeger al componeerde men zogenoemde moordliederen. Een van de allerbekendste heet De moord van Raamsdonk, leeftijd onbekend, doodsoorzaken overduidelijk. Zingt u mee: De oudste zoon een beste zwemmer / werd verzopen in een lekke emmer / De keukenmeid een schone maagd / werd in de lengte doorgezaagd. Tja, wij hebben Holleeder, lacht De Witte. Via hem kunnen wij, de krantenlezers en tv-kijkers, de wilde avonturen van een beroepscrimineel meebeleven. Even wat mensen in elkaar slaan, hier en daar een moord of verdachte dood, niet controleren maar gewoon doen. Heel spannend. Ik wil CSI-er worden Behalve successeries en nieuwe sterren aan het schrijversfirmament, levert onze fascinatie voor misdaad ook kersverse studies op. Kon je tot 2002 alleen kiezen voor de afstudeerrichting Criminologie, nu zijn er maar liefst drie volwaardige opleidingen. Criminoloog De Witte bezoekt studiebeurzen, waar hij voorlichting geeft aan jongeren die daarin geïnteresseerd zijn. Regelmatig hoort hij studenten vragen of ze met zijn opleiding CSImedewerker kunnen worden. De toegenomen fascinatie voor mijn vakgebied hangt denk ik samen met het groeiende media-aanbod. Het probleem is alleen dat veel mensen een totaal gesimplificeerd idee van de studie en ons toekomstige werk hebben. Hij benadrukt dat criminologie een theoretische opleiding is, dat de criminoloog de theorie achter criminaliteit bestudeerd. Wij onderzoeken grote vragen. Wat zegt een bevol- kingscijfer van een stad of dorp over de kans op moord? Welke bevolkingsgroepen lopen het hoogste risico slachtoffer te worden? Terwijl de CSI-fanaat droomt over braaksporen die naar de juiste maag leiden, huidschilfers en haren die de dader ontmantelen en ontploffende gebouwen, blijkt de normale beroepspraktijk net even anders. Sporenonderzoek valt binnen het territorium van politie en het Nederlands Forensisch Instituut (NFI). Diegenen die zich daar op willen toeleggen moeten goed zijn in vakken als natuur- en scheikunde. En je moet geduld kunnen betrachten, want een gemiddelde DNA-uitslag laat meestal een week op zich wachten. Dus niet, zoals in de series, amper een halfuur. Zo romantisch is het allemaal niet, aldus de ontnuchterende reactie van De Witte. Jeugdigen die fantaseren over een carrière als mindhunter, iemand die daderprofielen opstelt, komen in ons land al helemaal bedrogen uit. In Nederland worden te weinig moorden en verkrachtingen gepleegd om mensen hiervoor op te leiden, weet De Witte. De Perfecte Moord We kijken en lezen dus massaal misdaadverhalen. Schrijvers bedanken in hun nawoord de pathologen, rechercheurs en forensisch onderzoekers die bereid waren hun vakkennis met auteur en lezer te delen. Maar hoe gezond is al die kennisoverdracht? Bestaat het risico dat de ontvanger van misdaadweetjes al doende op ideeën wordt gebracht? Nee, geen enkel cijfer wijst in die richting. Hoewel de interesse toeneemt, daalt het aantal moorden in Nederland al een poosje. De vraag of moordenaars hun daden kunnen perfectioneren met Slaughter en consorten als inspiratiebron, is een andere. Zo hield Baantjer bij het schrijven van zijn boeken altijd rekening met beïnvloeding van zijn ontvangers. Mijn vroegere baas had er altijd de pest in als ik in mijn boeken over vergiftiging schreef, vertelt hij. In de rangorde van mogelijke doodsoorzaken vind je gif maar moeilijk terug. Vergif kun je handig toepassen, de kans is groot dat de moordenaar er mee weg komt omdat gif niet automatisch richting de dader wijst. Door erover te verhalen, dacht mijn baas dat ik mensen wel eens op ideeën kon brengen. Om die kans te verkleinen paste Baantjer handige trucs toe. Ik verstrekte soms expres verkeerde informatie. Ik schreef de zaken zo op dat ze technisch niet helemaal klopten. Dat Iedereen maakt altijd een foutje, waar het moord betreft neemt niet weg dat er in de afgelopen decennia moordzaken de revue passeerden, die mij het angstige gevoel bezorgden dat de moordenaar zich door een van mijn boeken liet inspireren. Grinnikend: Van de andere kant, zo lang mensen lezen, plegen ze geen moord. De Witte: Het is wel zo dat al die boeken, series en films je van veel bruikbare informatie voorzien. Dat zou je raar kunnen noemen, maar de vraag is of mensen die willen moorden zich eerst heel actief in de materie gaan verdiepen. Ik denk van niet. Bovendien laten professionals, van wiens kennis schrijvers en televisiemakers dankbaar gebruik maken, volgens mij nooit het achterste van hun tong zien. Bestaat de perfecte moord überhaupt? Nee, antwoordt Baantjer zonder twijfel. Iedereen maakt altijd een foutje, waar het moord betreft. Natuurlijk, sommige worden nooit opgelost, maar dat zegt misschien meer over betrokken onderzoekers of beschikbare onderzoeksmethoden, dan over zogenaamde perfectie. Ik geloof daar niet in. Ook De Witte verwerpt de idee perfecte moord. Er zijn altijd manieren, nieuwe, geavanceerde technieken, nu of in de toekomst, die naar een dader zullen leiden. Hij gaat mee in de theorie De Vries (van Peter R.). De besnorde tv-maker en boevenjager gelooft dat elke boom waaraan je hard schudt uiteindelijk zijn blaadjes verliest en zo een nieuw inzicht onthuld. Met andere woorden; zoek, zoek en gij zult vinden. Criminelen in spé kunnen het dus beter bij lezen en kijken houden. p Tips voor de moordlustigen Overweegt u moord door wurging met behulp van het ouderwetse touw, dan kunt u dat het beste kopen in een groothandel waar dagelijks veel mensen komen. Laat uw oog vallen op gewoon touw, vervaardigd in grote hoeveelheden. Nu u er toch bent, koop meteen even handschoenen, een marsmannenpak, plastic hoezen voor om uw schoenen en een kapje voor over uw haar. Schaf vooral saaie en onopvallende zaken aan, wie moordt dient de neiging tot het excentrieke te allen tijden te onderdrukken. Betaal contant, zodat geen enkel spoor straks naar u leidt. Voorkom transacties bij de touwenverkoper om de hoek. Zet trouwens, wanneer u in de zaak bent, ook even uw mobiele telefoon uit. Volgens uw bankafschriften en telefonieaanbieder was u nooit daar waar u de moord voorbereidde, waar u gereedschap insloeg, noch waar uiteindelijk het slachtoffer zijn leven liet. Kies, bij voorkeur, een slachtoffer waarmee u geen relatie heeft. Natuurlijk, in het heetst van de strijd blijkt de doorsnee moordenaar vaak een onbezonnen, door emoties gedreven, wanhopig mens. Iemand die handelt uit rancune, omwille van een gebroken hart, een getergd ego. Maar zulks een dier bent u niet. U moordt opzoek naar perfectie en laat vrouw, kinderen, werkgevers of vrienden met rust. De avond van de moord kunt u, mocht u zenuwachtig zijn, kiezen voor probate middelen die eventuele onrusten temperen. Veganisten varen wel bij het natuurlijke Sint-janskruid of Valeriaan. De pillengebruiker die chemische goedjes niet schuwt kan kiezen uit talloze producten die trillende handen, overmatig zweten of andere tekenen van angst (tijdelijk) onderdrukken. Liever geen alcohol of drugs, de beschonken of doorgesnoven geest denkt vaak glashelder te zijn, maar is dat zelden. Blijf bij de les, kies Benzodiazepinen of Bètablokkers. Rest slechts de daad zelf. Laatste adviezen; niet spugen of braken rondom de plaats delict, geen haren achterlaten, geen bloed van slachtoffer op uzelf of van uzelf op slachtoffer terecht laten komen en vooral niet overhaast het lichaam dumpen, in de fik steken of wat dies meer. U hebt prima nagedacht over plaats, tijd en slachtoffer. Gewoon rustig weglopen en de draad weer oppakken. / SHOP AROUND

12 ZATERDAG 12 Interview Gevallen politicus, huisarts, lector en adviseur Rob Oudkerk Het is allemaal afgunst Van de hoerenloopaffaire is hij een beter mens geworden. En nu wil hij burgemeester worden. Van Amsterdam. Want Job Cohen is de weg kwijt. ALLARD DE WITTE

13 ZATERDAG Interview 13 CV Robert Herman Oudkerk GEBOREN: 20 maart 1955 te Amsterdam. BESTE PLAN OM DE WERELD TE REDDEN: Iedereen neemt iemand onder z n hoede die twee jaar jonger is van jong tot oud. FAVORIETE ANTICONCEPTIE- METHODE: Mannen zeuren: je doet wat een vrouw wil, basta. VADER- OF MOEDERSKIND: Kind. Hoop dat altijd een beetje te blijven. KOOPT ONDERGOED BIJ: De Hema, de koningin aller zaken. DOET IN HET VLIEGTUIG: De raarste gesprekken met de wildvreemdste mensen. DUURSTE CADEAU OOIT GEGEVEN: De eerste Renault Twingo van Nederland. Met een grote strik eromheen, voor mijn vrouw. LEKKERSTE FASTFOOD: Sushi, sushi en sushi. Alain van der Horst Zeg, ben je afgevallen? Wil je het politiek-correcte antwoord of het eerlijke? Doe maar het eerlijke. Eh... vier kilo. Niks, eigenlijk. Het is ontzettend lastig. Nee, ik noem geen streefgewicht. Het leven is buitengewoon leuk en eten staat in mijn top 100 van leuke dingen niet heel erg laag. Maar voel je je niet verplicht te bewijzen dat je geschikt bent voor je nieuwe baan? Ik ben, haha, niet iemand die per se het goede voorbeeld geeft. Maar als je lector Leefstijlverandering bij jongeren bent, met de nadruk op het bestrijden van overgewicht, moet je niet tonnetjerond gaan vertellen dat het zo niet langer kan. Dus bij mijn inauguratie in maart is het de bedoeling dat het wel iets meer is dan vier kilo. Het is weer een fijne stimulans dit, mijn dank. Is je eigen leefstijl veranderd? Wanneer gaan mensen te veel eten? Als ze ongelukkig zijn. In tijden dat ik mij niet goed in mijn vel voelde zitten, kwam ik s avonds na elven thuis en at ik de ijskast leeg. Desnoods met plastic omhulsel en al. Nu blijft mijn ijskast s avonds onaangeroerd. Dat is wel een teken, vind ik. Is het blijvend, denk je? Ik ben er heel erg over aan het nadenken, net nu Jan Wolkers is doodgegaan. Want dat was wel een manier van leven waarvan ik denk: wauw! Ik heb al zijn boeken gelezen, ben er mee opgegroeid, Turks Fruit was míjn film, en dan gaat hij dood. Dan denk ik: verdomme, 81. Hoe oud was hij, 81? Dan heb ik dus nog maar 29 jaar. En altijd maar leren, leren... Jezus, wat een gezeur. Ik wil graag vierhonderd jaar leven en ik heb de indruk dat dat niet gaat lukken. Ondanks mijn verbeterde leefstijl. Ik voel me tamelijk senang nu. Ik bedoel, los van die affaire in Dat is natuurlijk wel een event geweest, een life event. Maar er zijn meer life events geweest in de privésfeer die misschien nog wel erger waren. Veel erger. En nee, dat gaat verder niemand iets aan. Hij is de zoon van een Joodse slager en een verpleegster. David Cohen, de voorzitter van de Joodsche Raad tijdens de Duitse bezetting, was zijn grootvader. Rob Oudkerk werd huisarts. Op de vernieuwingsgolf van Felix Rottenberg kwam hij in 1994 voor de PvdA in de Tweede Kamer. Na acht jaar werd hij wethouder in Amsterdam. In 2004 deed hij mee aan het Groot Dictee der Nederlandse Taal (69 fouten). Na afloop in het café werd hij nogal openhartig tegen columniste Heleen van Royen. Die schreef prompt in Het Parool dat wethouder Oudkerk naar de hoeren ging en jaarlijks met Oud en Nieuw cocaïne snoof, al klopte dat laatste niet. Later bleek dat Oudkerk de tippelzone aan de Amsterdamse Theemsweg had bezocht. Bovendien schreef de Volkskrant dat de AIVD tijdens zijn Kamerlidmaatschap een dossier over hem had opgebouwd, omdat hij vanwege zijn prostitutiebezoek in Den Haag chantabel zou zijn. De AIVD ontkende, maar Oudkerk trad wel af live op tv. In mei van dit jaar kreeg hij een nieuwe baan: lector aan de Haagse Hogeschool. Meteen stond in de krant dat docenten en studenten met afschuw hadden gereageerd op het bericht over zijn aanstelling. Sinds juli is hij ook nog als associé verbonden aan adviesbureau Van de Bunt. Zit er wel iemand te wachten op adviezen van Rob Oudkerk? Tot mijn verbazing wel. Adviseren is soort ontwikkelingshulp. Maar hoezo, is dan mijn wedervraag? Je hebt een zekere reputatie, die je ook dwarszat bij je benoeming aan de Hogeschool. Dat is een misvatting. Dat was één meneer die een brief heeft geschreven. Die ene meneer heb ik gesproken, Ik was dus echt die man die op zondag het vlees kwam snijden maar ik heb mezelf beloofd dat ik over dat gesprek nooit iets naar buiten te brengen. En dat doe ik ter bescherming van die meneer. Snap je die ene meneer? Hij heeft het volste recht dit te vinden. Maar waarom het nou naar de krant gelekt moest worden... Je bent een beroemd mens! Dat valt reuze mee. Ik ben een Bekende Nederlander, dat is waar. RTL Nieuws opende ermee. Terwijl het volgens mij geen nieuws was. Er waren drie dingen. Ik was naar de hoeren geweest. Dat klopte. Ik had een keer kutmarokkanen gezegd. Dat klopte. En ik was niet gepromoveerd. Dat klopte ook. Dat waren drie absolute feiten. En verder vind ik: het privéleven van mensen, hoe scabreus ook, hoort niet in de krant. De gaten in de onderbroek van Harry van Bommel interesseren me niet zo verschrikkelijk. Maar De Telegraaf zet het wel op de voorpagina. We zijn ver gekomen in dit land. Voor popsterren is een beetje seks, drugs en rock- nroll een must, maar bij politici kan het niet? Van Kennedy vond iedereen het leuk. Fortuyn zei dat hij de smaak van het zaad van Marokkaanse jongetjes nog in zijn mond had, open en bloot op tv. Dat vond iedereen prachtig. Ik heb er niet zo n mooie analyse op. Bij Clinton wordt ook altijd wel weer een grap over Monica gemaakt. Terwijl ik denk: grap, grap. Zou niet ongeveer, ik schat het voorzichtig, 99,9 procent van de mannen jaloers zijn op Clinton? A omdat hij president is geweest, B omdat hij een buitengewoon leuke seksuele relatie heeft gehad, nog spannend ook, C omdat het hem gelukt is zijn gezin bij elkaar te houden en D omdat zijn vrouw nu ook nog eens een keer opgaat voor het presidentschap. Wie is er niet jaloers op die man? Het is gevaarlijk wat ik nu zeg, maar het is allemaal afgunst. De manier waarop ik vaak benaderd wordt, is gewoon afgunst. Ik hoorde het laatst weer: Oudkerk is helemaal terug, hè. Hij zat weer bij Pauw en Witteman. Alsof er een natuurramp over Nederland was getrokken. Zielig is het. Er zijn zoveel sjacherijnige mensen. Die zijn al jaren lector en zitten nooit bij Pauw en Witteman. Een beetje zoals die figuur van Wim de Bie, die zoon van die moeder, die schreeuwt: ik wil helemaal niet met mijn moeder boodschappen doen, ik wil een lekker wijf! Jongens, máák wat van je leven. Get alive! Clinton is er alleen maar populairder op geworden, ook bij vrouwen. Jij? Je ziet wel rare neveneffecten. Ik word soms wel raar benaderd, ja. Clinton is een zeer charismatische man. Die bewonder ik echt heel erg. Als ik afgemaakt ben, dan weet ik niet welk woord er voor hem is. Ik ben maar een klein mugje. En ja, ik weet van een aantal mensen dat ze mij graag dood... Nou, niet dood, maar half dood zouden ze wel prettig vinden. En ze vinden het heel erg vervelend dat ik nu zo n ontzettend leuk en gelukkig leven leid. Achtervolgt het je? Twee keer ben ik een baan misgelopen. Eén keer omdat ze het niet aandurfden, ook al vonden ze mij de allergeschikste. En één keer heb ik zelf nee gezegd. Dat ging om een burgemeesterschap. Burgemeester van wat? Het is niet handig om dat te vertellen, maar het was niet een klein stadje. In die tijd, anderhalf jaar na dato, wilde ik mijn vrouw, mijn kinderen, mezelf, mijn naasten, mijn moeder, de ongetwijfeld zeer publieke discussie - kan die man wel burgemeester worden niet aandoen. Het is heel simpel. Bij alles wat ik nog ga doen, weet ik nu al wat er gezegd gaat worden. En als ik doodga, komt er een kroniekje in de krant, zo van: Oudkerk, die in 2004 puntjepuntjepuntje... Ik accepteer het. Ik kan het niet terugdraaien. Het is gebeurd. Punt. Je blijft voor altijd onze nationale hoerenloper. Hoe is dat? Daar moet ik altijd wel wat om glimlachen. Ik heb weleens tegen een hooggeplaatste bestuurder in Amsterdam gezegd: het lijkt wel alsof ik de enige ben. Terwijl, mijn wetenschap gaat zo ver, dat ik heel zeker weet dat dat niet zo is. Heb je nog weleens met Heleen van Royen gepraat? Nee, nooit. Behalve die keer dat ik haar gezien heb, op de crematie van Theo van Gogh. Ik heb voor haar dezelfde uitdrukking gebruikt als ooit voor de jongetjes in Amsterdam-West, waar ik volgens mij retrospectief onvoorstelbaar gelijk in had. Terecht is het ook opgenomen in de Van Dale. Kom op. Als het slecht weer is, wat is het dan? Kutweer. En een feest dat niet leuk is? Een kutfeest. Zo heb je ook kutmarokkanen. Ik weet niet hoor, maar ik geloof dat er laatst iedere dag een auto in brand werd gestoken in Slotervaart. Ik denk dat de meerderheid van de jongens die dat doet van Marokkaanse afkomst is. Die mogen we van Job Cohen geen tuig noemen. Omdat je ze dan buiten de maatschappij plaatst. En nu pas zegt hij dat hij zich grote zorgen maakt over hun afglijden. Het betekent volgens mij dat Cohen, ehm... laat ik het netjes formuleren. Cohen zit ergens tussen de plank mis en de weg kwijt. Maar waar hadden we het over? Heleen van Royen. Ik heb haar dus een kutwijf genoemd. Ze stuurde me nog wel een aardig sms je dat ze mijn boek gelezen had. Ze wilde één ding rechtzetten, dat het allemaal vooropgezet was. Dat was niet zo. En verder vond ze het een mooi boek. En heb jij vervolgens de Playboy bekeken waarin zij stond? Nee. Ik verslind wel de Donald Duck: die diertjes lopen van onder in ieder nummer altijd naakt, en dat valt raar genoeg nooit iemand op. Heb je het gevoel dat je bezig bent met een tweede kans? Ik vind het prima als mensen het zo noemen. Het is de achtste kans alweer, volgens mij. Ik ben er privé uitgekomen. Vooral voor mijn twee kinderen was ik bang. Het had ook anders kunnen gaan. Dan had jij hier niet gezeten omdat ik hier niet gezeten had. Dan was ik misschien wel Nederland uitgegaan. Dingen liggen dicht bij elkaar in het leven. Omdat het niet regende in 1994 tijdens de verkiezingen won Kok en werd het eerste paarse kabinet gevormd. Als ik niet in die kroeg had gezeten met Heleen van Royen en het allemaal niet tevoorschijn was gekomen, wat had gekund, dan was ik nu misschien wel samen met de goede ambtenaar Ahmed Aboutaleb een heel succesvolle wethouder in Amsterdam geweest. Dan had ik nu misschien wel in het kabinet gezeten. Dus? Ik ben de wereld anders gaan indelen. Niet in goede of slechte mensen, mooie of lelijke. Het gaat erom: hebben ze iets meegemaakt of niet? Kort na die affaire zeiden mensen tegen me: je komt er sterker uit. Ik wilde ze wel met een buks overhoop knallen. Sodemieter op. Maar het vervelende is: ze hadden gelijk. Ik ben een beter mens geworden. Ik zie veel mensen in mijn praktijk die leed hebben meegemaakt, duizend keer zo erg als wat ik heb meegemaakt. Het overlijden van een kind... Als je dan ziet wat er vijf jaar later van die mensen is geworden, het zijn gewoon betere mensen. Dus ik wens iedereen zo n soort affaire toe. Nee, dat is niet waar. Ik zal het nuanceren. Met mensen die iets afschuwelijks hebben meegemaakt, heb je mooiere avonden. Het is louterend. En ik ken dus ook mensen die eigenlijk te weinig hebben meegemaakt. Misschien moet Wouter Bos ook eens iets meemaken? Nou ja, goed, jij zegt gelukkig wat ik net dacht. Dat is precies de spijker op de kop. Ik vind Wouter een goede minister van Financiën, maar aan alles zie je: hij moet een keer iets meemaken. Het klinkt raar, maar ik meen het serieus. Het is te glad zo. Het wordt nooit wat. LEES VERDER OP PAGINA 15

14 14 Respons ZATERDAG National Account Manager Lease Senior Accountant Amsterdam 30-35k CARe Schadeservice is een organisatie van gespecialiseerde autoschadeherstelbedrijven en bestaat sinds In Nederland heeft CARe momenteel 56 vestigingen en 12 in België. De focus van CARe Schadeservice ligt op de zakelijke markt: lease- en verzekeringsmaatschappijen, fleetowners, assurantietussenpersonen en dealers. CARe Schadeservice is inmiddels uitgegroeid tot de marktleider in de autoschadeherstelbranche. En dat willen ze blijven! Om hun positie in de markt verder te verstevigen zijn ze voor hun landelijk opererende klanten binnen de Leasemarkt op zoek naar een National Account Manager Lease. In deze functie krijg je een portefeuille waarbij een sterke nadruk ligt op drie grote accounts die samen meer dan 50% van de omzet uitmaken. Vianen 55k + auto Teamplayer met commerciële slagkracht Taken en verantwoordelijkheden: Verantwoordelijk voor het gehele proces van relatiebeheer (bestaande portefeuille) en acquisitie Opstellen van accountplannen op basis van commerciële doelstellingen Signaleren van ontwikkelingen en trends in de markt en vertalen naar nieuwe producten en diensten Zorg dragen voor een goede klanttevredenheid Uitzetten van commerciële acties en initiëren van verkoopmethoden Profiel van de geschikte kandidaat: Hbo werk- en denkniveau Circa tien jaar werkervaring, waarvan hoofdzakelijk relevante saleservaring Senioriteit in uitstraling en werkwijze Communicatief sterk, sensitief en flexibel Analytisch, oplossingsgericht, proactief en besluitvaardig Wij verzoeken u vriendelijk uw cv via onze website in te sturen. U kunt de vacature vinden op basis van het referentienummer Uw sollicitatie wordt behandeld door Yvette van Herpen te Amersfoort. Een referentieonderzoek en assessment zijn onderdeel van deze procedure. Wereldwijd 141 kantoren in 24 landen Onze opdrachtgever is de grootste bioscoop-exploitant van Nederland. Met vestigingen door het gehele land zijn zij toonaangevend op de Nederlandse markt. Kwaliteit en excellente service voor hun gasten staat centraal. In de genoemde functie krijg je te maken met de volgende taken en verantwoordelijkheden: Je voert de grootboekadministratie, inclusief de verschillende belastingaangiftes Je verzorgt de periodieke en ad hoc rapportages Je bent verantwoordelijk voor de liquiditeitsplanning en bewaking Je bent verantwoordelijk voor het samenstellen van budgetten Onze ideale kandidaat voldoet aan de volgende functie-eisen: Je hebt een afgeronde HEAO opleiding of je hebt enige jaren aantoonbare werkervaring op dit niveau Je hebt enige jaren werkervaring op een financiële administratie Je hebt goede communicatieve en sociale vaardigheden Je bent verantwoordelijk, nauwkeurig, proactief en zelfstandig Ben je geïnteresseerd in deze vacature en voldoe je aan het profiel? Dan verzoeken we je om via onze website te solliciteren. Je kunt de vacature vinden op basis van het referentienummer Contactpersoon voor deze vacature: Quirijn Teunissen UITZENDEN, WERVING & SELECTIE VAN SPECIALISTEN Accountmanager Zorgverkoop Senior Bedrijfsjurist De Rijnland Zorggroep, bestaande uit het Rijnland Ziekenhuis en de verpleeghuizen Leythenrode en Oudshoorn/Noorderbrink, streeft een vooraanstaande positie op de markt van ziekenhuis-, verpleeghuisen verzorgingshuiszorg na. De afdeling Commerciële Zaken neemt als nieuwe afdeling binnen de zorggroep een sleutelpositie in. Ter uitbreiding van de afdeling zijn zij op zoek naar een Accountmanager Zorgverkoop & Commerciële Ontwikkeling. Leiderdorp Enthousiaste pionier in de zorg Taken en verantwoordelijkheden: Het voorbereiden van en ondersteunen bij het jaarlijkse terugkerende onderhandeling- en verkooptraject met zorgverzekeraars en zorgkantoor Het onderhouden, uitbouwen en ontwikkelen van commerciële relaties Signaleert kansen, vertaalt deze door naar nieuwe producten/diensten en adviseert bij het bepalen van de verkoopprijs Initieert en begeleidt als een projectleider deze ontwikkelingen, zorgt voor de interne follow-up en is verantwoordelijk voor de acquisitie Profiel van de geschikte kandidaat: Afgeronde, relevante hbo/wo opleiding Kennis van de zorgverzekeringsmarkt en/of ervaring in de gezondheidszorg is een pre Ervaring met projectmanagement, commercieel goed ontwikkeld, uitstekende communicatieve vaardigheden Een zelfstandige en overtuigende netwerker die snel zijn weg vindt en zich binnen de zorggroep makkelijk kan bewegen Stork N.V. is een beursgenoteerde onderneming met als kernactiviteiten industriële systemen en industriële dienstverlening. Stork Industry Services (SISe) is een strategische unit van Stork N.V. De juridische afdeling is gevestigd op het hoofdkantoor in Utrecht. Drie juristen adviseren nu alle geledingen binnen SISe op juridisch gebied. Wij zoeken een praktisch ingestelde, flexibele bedrijfsjurist. De ideale kandidaat is overtuigend in zijn advisering en heeft goed gevoel voor de (industriële) business. Stork Industry Sevices biedt een uitdagende functie aan in een no nonsense organisatie met een duidelijke strategie en visie. Utrecht Internationale rol met uitstekende doorgroeimogelijkheden Taken en verantwoordelijkheden: Adviseren op vennootschappelijk gebied in de brede zin van het woord Opstellen, beoordelen en onderhandelen van nationale en internationale (aanbestedings-)contracten Behandelen van alle daaruit voortvloeiende werkzaamheden tijdens de uitvoering van de contracten Bewaken van legal corporate governance en de verzekeringsportefeuille en statutaire aangelegenheden Onderhouden van contacten in- en externe partijen Profiel van de geschikte kandidaat: Afgeronde opleiding Nederlands recht Circa tien jaar werkervaring als jurist bij een constructiefirma, ingenieursbureau of advocatenkantoor Kennis van en ervaring met (onder)aannemingscontracten en samenwerkingscontracten Ervaring op het gebied van claimbehandeling bij arbitrage instituten in Nederland en in het buitenland Analytisch sterk, commerciële instelling en resultaatgericht Stevige persoonlijkheid met goed gevoel voor verhoudingen en communicatief vaardig Wij verzoeken u vriendelijk uw cv via onze website in te sturen. U kunt de vacature vinden op basis van het referentienummer Uw sollicitatie wordt behandeld door Annemarieke Roest te Rotterdam. Een referentieonderzoek is onderdeel van onze procedure. Wij verzoeken u vriendelijk uw cv via onze website in te sturen. U kunt de vacature vinden op basis van het referentienummer Uw sollicitatie wordt behandeld door Idannah van Delft te Amsterdam. Een referentieonderzoek is onderdeel van onze procedure. Wereldwijd 141 kantoren in 24 landen Wereldwijd 141 kantoren in 24 landen Financial Analyst SSC Manager Preferred Banking Intermec Inc. develops, manufactures and integrates the most sophisticated tools for the fully coordinated supply chain. Their core technologies include RFID (radio frequency identification), mobile computing and data collection systems, bar code printers and label media. Since January 2007 the company has centralized all financial activities at their Shared Service Centre in Nijmegen. We are looking for suitable candidates for the position of Financial Analyst SSC in a dynamic, commercially driven and international environment with a lot of growth possibilities. Nijmegen Analyst in Dynamic Environment Tasks and responsibilities: Establish good working relations with sales department Implement and maintain standard processes Standardize, deliver and support specific country management reporting and requirements Preparation of periodical financial books and management reporting Supplier of cash management AR closing activities, reconciliation balance sheet accounts ERP system related Master Data Profile of the suitable candidate: Bachelor degree in finance and interest in tax and/or treasury Circa two to four years relevant experience preferably in shared service environment Good knowledge of accounting standards, procedures and policies Fluent in both written and verbal English and a second language Team building qualities, familiar with ERP systems, strong analytical skills Binnen ABN AMRO is de Preferred Banker verantwoordelijk voor het inspelen op de speciale behoefte van de meer vermogende particuliere klanten. De Preferred Banker weet wat zijn klanten beweegt en is in staat hen op een persoonlijke en professionele wijze te adviseren en ondersteunen in al hun financiële aangelegenheden. De portefeuille van een Preferred Banker bestaat uit particulieren met een vrij belegbaar vermogen van minimaal of een netto maandelijks inkomen van minimaal Als Manager Preferred Banking werk je in een dynamische en vernieuwende omgeving waar klantgerichtheid allesbepalend is. De Manager Preferred Banking geeft direct leiding aan drie teammanagers, indirect aan dertien bankers en zeven ondersteuners. Tevens lever je een essentiële bijdrage aan het realiseren van de verkoopdoelstellingen. Breda Verandermanager Taken en verantwoordelijkheden: Op commerciële en ondernemende wijze je eigen afdeling managen Leidinggeven aan en coachen van medewerkers Eindverantwoordelijkheid dragen voor het behalen van de verkoopdoelstellingen Opbouwen en onderhouden van een netwerk in het aangewezen marktgebied Profiel van de geschikte kandidaat: Hbo/wo diploma Minimaal twee jaar commerciële leidinggevende ervaring in de financiële dienstverlening Commercieel en resultaatgericht, communicatief en sociaal vaardig Proactief en ondernemend We kindly request you to send your CV via our website. You can find this opportunity by entering reference number Your application will be handled by Laura Stevens in Eindhoven. Valid Dutch work permit / EU passport required. A reference check will be part of this procedure. Wij verzoeken u vriendelijk uw cv via onze website in te sturen. U kunt de vacature vinden op basis van het referentienummer Uw sollicitatie wordt behandeld door Ivo Emmelot te Eindhoven. Een referentieonderzoek is onderdeel van onze procedure. 141 offices in 24 countries worldwide Wereldwijd 141 kantoren in 24 landen

15 ZATERDAG Interview 15 «De PvdA had niet moeten regeren. Wouter Bos heeft de verkiezingen verloren. Ik heb altijd veel bewondering voor hem gehad, maar die bewondering is weg. VERVOLG VAN PAGINA 13 Ben je niet een beetje trots op Bos? De PvdA had niet moeten regeren. Een zesde van de Nederlanders wilde de SP. Bos heeft de verkiezingen verloren. Voor de verkiezingen zei hij: ik ga niet onder Balkenende in een kabinet. Hij zit onder Balkenende in het kabinet. Had gezegd: fuck, ik doe het niet. Bovendien is zijn enige gedurfde keus Ronald Plasterk. Ahmed Aboutaleb zet hij in een kelder. Dat kan niet. Wouter verzamelt claque om zich heen. Ik heb altijd veel bewondering voor hem gehad, maar die bewondering is weg. Hoe heb je je huwelijk gered? Dat weet je nooit. Ik kan nou wel een mooi verhaal gaan ophangen... Ik ben in therapie geweest, dat is heel belangrijk. We zijn in relatietherapie geweest. Je kan zoiets niet alleen. Mensen die denken dat ze het wel alleen kunnen, zijn niet goed bij hun hoofd. Marieke heeft het mooi geformuleerd. Ze zei: je bent een onvoorstelbaar grote klootzak, maar ik heb wel een probleem. Want ik hou nog precies evenveel van je als vorig jaar. Ze heeft wel tienduizend keer het advies gekregen om weg te gaan bij mij, die ellendeling. Zonder die affaire waren we uit elkaar geweest. Ik leefde alleen nog maar op het stadhuis en vond alles belangrijk behalve het gezin. Ik was dus echt die man die op zondag het vlees kwam snijden. Kijk, Marieke verwijt mij maar één ding. Niet dat ik naar de hoeren ben geweest. Ze verwijt mij dat ik het publiek heb gemaakt. Ik kan maar een ding zeggen: praten, praten, heel veel praten. En geen fake. Marieke is psychiater, ik ben huisarts. Ik bedoel, de intellectuele bagage hadden we wel. Alle twijfels benoemen, alle achterdocht, all out. Het is afkloppen, afkloppen een feest hoe het nu gaat. In je boek leg je uit hoe het kwam dat je naar de tippelzone ging, maar je hebt nooit uitgelegd wat je er leuk aan vond. Leuk? Ik vond het helemaal niet leuk. Het ís niet leuk. Er valt niks aan uit te leggen. Een uitlaatklep. Vind je uitlaatkleppen leuk? Nee, uitlaatkleppen zijn een noodzakelijk kwaad, want er moet iets uit. Ik ben niet trots op die periode. Het is natuurlijk ontzettend stom. Ik was zo naïef en idioot om te denken: als ik daar heen ga, ziet niemand het. Onvoorstelbaar. Nu denk ik: míjn God! Eikel! Lul! En meer van dat soort kwalificaties. Jéézus! Marieke heeft het natuurlijk vaak gevraagd. Maar nee, ik dacht niet na. En kennelijk kan dat. Ik vind het wel schokkend. Het kan iedereen overkomen. Het voordeel voor mij is dat de kans dat het mij overkomt veel kleiner is geworden. Ben je nu onkwetsbaar? Néééé! Een mens is nooit onkwetsbaar. Ik voel me op sommige momenten hartstikke kwestbaar. Iedereen die zegt dat macht niet leuk is, moet tegen het behang Wanneer dan? Laatst struikelde ik in de trein. Er struikelen zo veel mensen in de trein. Maar ja, ík word herkend. Alles was uit m n tas gevallen, zo n lullig roggebroodje... Het slaat helemaal nergens op. Ik heb er een mooi verhaal over. Een patiënte van mij, bij wie ik een spiraaltje moest inbrengen, zei nadat ik dat spiraaltje had ingebracht: wat ben jij eigenlijk kwetsbaar. Want als ik nou naar De Telegraaf stap en zeg: hij heeft me betast. God, wat ontzettend scherp. Er is geen hond die míj dan gelooft. Ik vond het ontroerend. Heb je het gevoel dat je zondagskind af bent? Gezien mijn joodse achtergrond ben ik geen zondagskind. Ik heb me wel altijd zo gevoeld. Ik durf het bijna niet te zeggen, maar inmiddels komt het allemaal weer als gebraden kalkoen op me afvliegen. Ik denk steeds: huh? Dat ze míj vragen! Ik word er verlegen van. Alleen de mooiste baan van mijn leven, die heb ik zelf verklooid. Op die baan na heb je alles wat je hartje begeert? Dat hoop ik nou ook weer niet. Ik moet er niet aan denken. Dan kan ik mezelf na dit interview net zo goed aan die balk daar ophangen. Red je het wel zonder die verslavende mix van politiek, media en macht? Nee, dat mis ik. Ik mis het heel erg. En iedereen die zegt dat macht niet leuk is, moet tegen het behang. Wat een gelul, zeg. Politiek ís macht. Ik vreet het. Nog steeds. En natuurlijk kriebelt het als ik vanuit Frankrijk, daar hebben we een huisje, zie wat er in Slotervaart allemaal gebeurt. Natuurlijk. Hoe staat het met je aangekondigde comeback? Hahaha... Nou, ik heb altijd gezegd dat ik graag wil terugkeren op het politieke toneel als ik A daar zelf aan toe ben en B de omstandigheden en de omgeving zodanig zijn dat het er ook toe doet. Je bent niet gebeld door Rita Verdonk? Eh... Wat blijf je lang stil. Ben je wel gebeld? Op de jaarlijkse borrel van BKB, van Booij en Van Bruggen, kwam ik Kay van de Linde, die adviseur van Verdonk, tegen. Hij zei: kom op, man, we zoeken nog Kamerleden. Ik hoop maar steeds dat dat een grapje was. Het was vlak voor Rita s vertrek en hij wist al wat er ging gebeuren. Maar samen met Verdonk? Nee, uit politiek oogpunt zou ik dat niet kunnen. En er is nog een veel groter bezwaar. Ik denk dat Verdonk helemaal de weg kwijt is. Dat beroemde stofje in de hersenen dat ik Als ik Job was geweest, had ik na een jaar even gebeld: Rob, hoe is het met je? Dat is dertien seconden ooit beschreven heb, als dat op iemand van toepassing is, dan is het op Verdonk. Het is heel erg mis in haar hoofd. Dat denk ik echt. En het erge is dat veel mensen dat niet zien. Hoe kan het nou dat zij voor de spiegel staat en denkt dat zij de nieuwe premier van Nederland wordt? Als je niet uitkijkt, volgen we dat ook gewoon. Wordt het niet eens tijd voor de Lijst Rob Oudkerk? Er komt nooit een Lijst Rob Oudkerk, want Rob Oudkerk is oninteressant. In 2002 was ik de enige PvdA er die won, tegen de hele landelijke Fortuyn-trend in. Dus wat er moet komen, is een programma voor deze stad en een personenalliantie die dat trekt. Dat wil ik. Ik ga geen Kamerlid meer worden. Dat heb ik al gedaan. Ik zou heel erg graag deze stad willen besturen. Maar dan wel als burgemeester. Niet meer als wethouder. Zou het helpen als de gekozen burgemeester wordt ingevoerd? Dat kun je wel zeggen. Maar er zijn alternatieven. Volgens mij staat het iedere burger vrij om in zijn stad of dorp alles te organiseren wat er te organiseren valt. Laat de Amsterdamse bevolking maar kiezen. Heel modern, maar Livingstone heeft het ook zo gedaan. En Blair. Ik zie niet in waarom het aan deze kant van de Noordzee niet zou kunnen. Maar de PvdA is toch tegen? De PvdA is net zo moralistisch als CDA en Christen- Unie. Dat betuttelende en bedisselende van: gij moet zus en zo. Het wordt tijd dat de mensen in de partij die zich daar niet bij thuisvoelen iets anders gaan doen. Er zijn er genoeg, ook bij de VVD, ook bij D66, die denken dat de traditionele partijen hun langste tijd hebben gehad. Ik praat met ze. Maar ik zeg dit allemaal wel, misschien moet ik over twee jaar wel helemaal niet meer dénken aan de politiek. Dat lijkt me sterk. Mij ook. Ben je nog wel PvdA-lid? Jajaja. Maar ik verbaas me erg over Guusje ter Horst, die voor de gekozen burgemeester was en nu niet meer. Alleen maar omdat ze zichzelf dan kan benoemen als opvolger van Job Cohen in 2010? Zo doorzichtig als de pest. En ook dat we opeens niet mogen weten wat er in Irak is gebeurd. De PvdA verkwanselt een democratisch recht. Jongens, dat is onverkoopbaar. Ik heb gedacht: moet ik mijn lidmaatschap opzeggen? Nee, niet gedaan. Hebben je PvdA-vrienden trouwens af en toe gebeld, gevraagd: hoe gaat het met je? Geert Dales heeft het eens mooi gezegd. De PvdA is een sociale partij, maar hoe ze met hun eigen mensen omgaan, dat doe je zelfs je aartsvijanden in de Derde Wereldoorlog nog niet aan. Sociaal gehandicapt? Veel erger. Mijn vrouw heeft daar een mooie kwalificatie voor in psychiatrische zin: ziekelijk autisme. Er zitten ook prima mensen, gelukkig. Maar wat ik onbegrijpelijk vind, écht on-be-grij-pe-lijk, is dat mensen als Job Cohen en Wouter Bos zich naar mij gedragen zoals ze zich gedragen. Hoe is dat dan? Nou, niet. Gewoon niet. Non-existerend. Zij vallen als mens dus heel erg door de mand. Als ik Job was geweest, had ik na een jaar, of twee jaar, even gebeld: Rob, hoe is het met je? Dat is 13 seconden. Vind ik al goed. Maar... niks. Ik kom hem natuurlijk regelmatig tegen. Dat schichtige gedoe. Lopen jullie langs elkaar heen zonder iets te zeggen? Een handje. Maar maak je geen zorgen. Er komt altijd een moment. Wat bedoel je daarmee? Dat er een moment komt. Ik geloof heel erg in momenten. Het leven bestaat uit momenten. Tussen nu en 2010, schat ik, komt er een moment dat Job en ik elkaar weer tegenkomen. Niemand ontloopt wat mij betreft zijn menselijke verplichtingen. En dat moment kies ik. Meer zeg ik er niet over. p

16 16 Economie ZATERDAG Hard werken is een zegen Je bent stoer als je een vierdaagse werkweek hebt en om half zes je kantoor uit rent. Maar niet iedereen begrijpt deze mentaliteit. Wie een topcarrière wil, moet harder werken en uren maken. Jerry Huinder je werk niet mee naar huis. Werk en privé niet in evenwicht? Pas op! Onderschat het belang van de balans tussen werk en privé niet! Een simpele zoekvraag op Neem internet naar de balans tussen werk en privé levert maar liefst hits op. We zijn gewaarschuwd. Werken zoals onze ouders deden, is er niet meer bij. Ben je net vader geworden en snijd jij alleen het vlees op zondagavond? Sorry, maar je bent geboren in het verkeerde tijdperk. Een vierdaagse Veel vrije tijd is belangrijker dan de carrière werkweek moet je hebben. Je bent goed bezig als je veel naast je werk doet. Of het nou met je familie is, je vrienden of kennissen, zo lang het maar geen werken is, want dat is een onnodig kwaad. Voor het zoveelste jaar op rij bevestigen onderzoeken onder (af)studerende studenten dat hard werken niet gewenst is. De motivatiemonitor 2007 van carrièreblad Nobiles vroeg starters wat ze over vijf jaar op werkgebied bereikt willen hebben. Met stip op één? Een optimale balans tussen mijn werk en privéleven hebben. Andere uitkomsten van het onderzoek wijzen op het doorzetten van de trend dat veel uren maken not done is. Overwerken is geen vanzelfsprekendheid voor starters. De 40-urige werkweek is niet voor iedereen ideaal. 38 procent MICHIEL VIJSELAAR van alle starters die meedeed aan het onderzoek wil op termijn minder dan veertig uur draaien. En dit speelt mee bij de keuze van een werkgever. Niet de carrièremogelijkheden, niet de verdiensten, maar een goede sfeer, intellectuele uitdaging en, daar is ie weer, oog voor werkprivé balans vullen de top 3 van de belangrijkste criteria. Ook uit het jaarlijkse onderzoek van werving- en selectiebureau Ebbinge in opdracht van Intermediair blijkt dat starters veel vrije tijd willen en de carrière steeds minder belangrijk vinden. Volgens de onderzoekers blijkt ook bij de keuze van de werkgever dat de balans tussen werk en vrije tijd van steeds meer belang is: van plaats zeventien in 2004 naar zeven in Goede carrièremogelijkheden lijken in belang af te nemen,

17 ZATERDAG Economie 17 getuige de daling van een aantrekkelijk carrièreperspectief van plaats drie naar acht. Alles moet wijken Uren maken, geld verdienen en carrière maken. Het lijkt niet meer te gebeuren in ons land. Maar gelukkig zijn er nog jonge mensen die zo n grote ambitie hebben dat alles hiervoor opzij wordt gezet. Mensen waarbij de doordeweekse dag in het teken van werken staat. En mensen die het weekend zien als een kans om extra arbeid te verrichten. Mensen die gewoon ouderwets het meeste uit hun carrière willen halen. Mensen die weten dat als zij een stapje harder zetten dan hun collega s, ze sneller in aanmerking komen voor die promotie en meer geld. Serge Borensztajn (31) is zo iemand. Hij werkt voor de Hay Group en adviseert bedrijven op het gebied van Human Resource Management. Dus ook over hoe veel mensen moeten werken en of bedrijven voor overwerk extra moeten betalen. In de praktijk ziet hij dat bedrijven overwerk tot een bepaalde functiezwaarte uitbetalen. Denk aan fabrieksarbeid. Van hoger opgeleiden met een meer dan gemiddelde beloning wordt vaak verwacht dat zij overwerk zien als iets dat er gewoon bij hoort. Zo ook voor Borensztajn zelf. Hij werkt tegen de zestig uur per week. Hij maakt op doordeweekse dagen zo n tien uur en daarnaast is hij ook nog een halve tot een hele dag in het weekend bezig. Zwaar? Ik zeg altijd maar zo: als je werk leuk is, dan krijg je er extra energie van en dan is het geen probleem om veel uren te maken. Bij het consultancybureau draait iedereen meer uren dan de eigenlijke contracturen. Het is een Amerikaans consultancybedrijf waar veel hoogopgeleide mensen werken. De leercurve is stijl, maar daar moet je wel iets voor doen. Maar dat is geen verplichting. Mijn werkgever stelt niet dat ik meer uren moet maken. Ik wil het zelf. Bij de Hay De projecten zijn zo leuk, dat overuren maken niet erg is Group werkt het ongeveer als volgt. Je kunt normaal je werkzaamheden doen en veertig uur werken, maar als je daarnaast leuke projecten wilt doen, moet je daar zelf inspringen. Je weet dan dat je meer gaat buffelen. Dat is niet erg, want iedereen doet dat in de projectgroepen. Er heerst een soort familiegevoel. De projecten zijn zo fantastisch dat werken niet heel plezierig is. Dat Borensztajn profijt heeft van zijn werkinstelling, blijkt ook wel uit de volgende stap in zijn carrière. Hij gaat naar Engeland om daar Sector Leader te worden. Hij gaat andere consultants aansturen, klanten tevreden houden en nieuwe klanten werven. Borensztajn vermoedt dat het ook betekent dat hij nog meer uren gaat draaien. Londen is een echte 24- uurs economie. Daarbij wordt mijn verantwoordelijkheid groter. Maar ik denk niet na of ik meer of minder zal werken. Ik wil dit omdat het goed is voor mijn persoonlijke ontwikkeling. Het is goed voor mijn cv. Dat harde werken, tja, ach. En zijn persoonlijke leven dan? Ik heb net een nieuwe relatie. Die is heel pril. Nu volg ik mijn ambitie en pas ik daar mijn leven op aan. De ambitie is nu en daar moet alles voor wijken. Niet verzaken Deze drive om iets te maken van het werkende leven heeft Laura ook. Deze naam is niet haar echte naam, want Laura wil liever anoniem blijven. Ik ben net begonnen en wil niet raar over komen. Ik weet niet hoe het valt als ze merken dat ik aan de buitenwereld vertel hoe het er hier aan toe gaat. Laura werkt bij een groot consultancybureau. Ze werkt minimaal vijftig uur in de week, maar dit loopt regelmatig op naar de zestig. Volgens de jonge carrièrejager is het uren maken simpelweg de cultuur van het bedrijf. Het netwerk binnen de organisatie is erg belangrijk. Voor belangrijke projecten moet je worden gevraagd door je collega s. Zo gaat dat hier. Dan ga je niet verzaken, want dan vragen ze je niet meer. Het is logisch dat iedereen hard werkt. Je wilt erbij horen. Opdrachtgevers binnen het bedrijf bepalen ook je evaluatie. Het is dus gewoon normaal dat je lange weken maakt. Tenminste, lang? Vind je zestig uur per week echt zo veel? In Top 5 harde werkers Verenigde Staten 1809 uur Engeland 1648 uur Frankrijk 1468 uur Duitsland 1355 uur Nederland 1336 uur mijn omgeving is het gewoon normaal. Normaal of niet, Laura merkt wel dat haar privéleven er onder lijdt. Haar vrienden klagen sinds ze haar nieuwe baan heeft. Etentjes beginnen vaak om een uur of zeven. Dan ben ik nog niet klaar met mijn werk. Jammer dan. De zon gaat niet voor niets op. Tot ze veertig is, wil ze zeker zo hard blijven werken. Behalve in het weekend. Doordeweeks is alles gericht op haar werk, maar het weekend is voor haar zelf. Ik heb een blackberry en mijn collega s bellen ook wel eens in het weekend. Ik doe dat niet. Ik moet ook nog slapen. In de consultancybranche is het dus van oudsher aanpoten. Wil je carrière maken, dan moet je daar ook echt voor gaan. De bankenbranche kan er ook wat van. Volgens cijfers van het CBS zijn de contracturen tussen de verschillende branches niet zozeer verschillend. Maar het is natuurlijk vaak wel zo dat de feitelijke werkweek in de consultancy en de bankensector afwijkt van de contracturen, aldus Michiel Vergeer, econoom bij het CBS. In deze sectoren hebben opdrachten deadlines. Doorwerken dus. Romano Herrie (31) bevestigt dit beeld. Hij werkt ongeveer zestig uur per week voor de handelsbank NIBC, maar op het moment dat transacties met klanten naar het einde toelopen, dan komen er makkelijk uitschieters van zeventig-urige werkweken voor. Om het concreet te maken: uitgaande van een vijfdaagse werkweek betekent dit elke dag s morgens om 8.00 uur beginnen en s avonds rond tienen weer in de auto naar huis. Dat zijn wel pittige weken hoor. Zeker als je beseft dat ik daarbij ook nog eens een flinke reistijd heb. Herrie werkte zeven jaar in dit moordende tempo. Jarenlang zonder probleem. Sinds deze zomer is zijn situatie veranderd: hij heeft een kind. Dat is een groot verschil met Borensztajn en Laura. Zij hoeven alleen maar rekening te houden met zichzelf. Herrie moet ook nog eens denken aan zijn vrouw en zijn kind. En aan de in Nederland zo populaire papadag. De tijd dat de vrouw de kinderen opvoedde en dat de man net zo hard kon doorwerken, ligt achter ons. Betekent een kind voor Herrie dat hij minder hard is gaan werken? Nee. Hij brengt wel elke ochtend de kleine naar de crèche. Daarna stap ik in de auto en maak ik calls om dingen in gang te zetten. s Avonds werk ik nu gewoon wat langer door, maar meestal thuis. Mijn bedrijf is daar heel flexibel in. Je moet gewoon goed plannen, dan lukt het prima. Dat dit wordt geaccepteerd ligt ook aan de rol die Herrie heeft binnen de bank. Mede door zijn instelling heeft hij in de zeven jaar een meer leidinggevende positie verworven, waardoor hij meer uit handen kan geven. Hierdoor is hij niet langer de grootste buffelaar onder de collega s. Binnen het mergers & acquisition team waar ik deel van uit maak, werkt iedereen heel hard. Ik ben zeker geen uitzondering. Er zijn veel mensen die nog veel meer buffelen. De jongere generatie. Die eten regelmatig in de avond op kantoor om daarna weer verder te gaan. Ondanks zijn werkdrift is Herrie realistisch over de lange uren die hij draait. Tot je zestigste hou je dit niet vol. Gelukkig verandert je rol binnen de organisatie. Je wordt meer senior en daardoor kun je je tijd flexibeler indelen. Maar voorlopig gaat Herrie nog wel even door. Hij heeft heel bewust gekozen voor dit werk en zijn verwachtingen zijn uitgekomen. Dat wist hij van tevoren, maar het heeft ook een geweldige slinger aan zijn carrière gegeven. Mensen die gewoon van negen tot vijf werken begrijpt Herrie best wel. Sterker nog, dat wil hij op een gegeven moment misschien ook. Maar nu nog niet, want daarvoor zijn mijn ambities te groot. Klagen over werkdruk doe je niet London: het walhalla Ambities. Het lijkt de drijfveer voor de hardwerkende mensen in Nederland. Remco (34, gefingeerde naam) ging hiervoor zelfs naar Engeland. Hij werkt in de financiële wereld en als je dan ambitie hebt én je wilt echt iets bereiken, dan is Londen natuurlijk het walhalla. Dit is het financiële epicentrum van Europa waar knallen de norm is. Gemiddeld werken mensen in Engeland ongeveer 1648 uur per jaar. Ter vergelijking: in Frankrijk wordt er 1468 uur per jaar gewerkt, in Duitsland 1355 en in Nederland slechts Nederlanders werken dus simpelweg minder uur per jaar dan de omliggende landen. Dat komt deels doordat Nederlanders vaker deeltijd te werken, maar ook dit is een keuze. Nederlanders willen minder uren maken. Natuurlijk is de arbeidsproductiviteit hier al jaren erg hoog. Maar McKinsey constateerde eerder dit jaar in een onderzoek naar dit fenomeen dat het niveau van de Nederlandse bedrijven weliswaar hoog is, maar dat de groei achter blijft bij andere landen. Ook hier halen ze ons dus in. Remco heeft zich aan dit alles onttrokken. Hij zit al jaren in Londen tussen andere Nederlanders die de stap hebben gewaagd, veelal vanwege een droom om het te maken in de financiële wereld. Na een carrière bij een Nederlands pensioenfonds vond hij het tijd om zichzelf echt te testen. Op een gegeven moment wil je de uitdaging aan gaan. Kijken waar je eigen limieten en ambitie liggen. Remco ging in Londen voor een Amerikaanse bank werken. Zijn normale werkdag begint om 7.00 uur en eindigt om uur in de avond. Maar normale werkdagen heeft hij gemiddeld slechts twee weken per maand. De andere twee weken is hij langer bezig dan de 55 uur in een normale week. De financiële wereld in Londen is anders. Werkethiek staat hier voorop. Mensen zijn bereid om meer uren te besteden in werk. Klagen over werkdruk doe je hier niet. Daar moet je erg voorzichtig mee zijn. Als je het te zwaar vindt, moet je gewoon lekker teruggaan. Nederlanders die in Londen werken, worden zeer gewaardeerd. Ze zijn doorgaans productief en goed in hun werk. De vraag die veel Engelse collega s stellen is: waarom werken Nederlanders in hun eigen land niet wat meer? Mijn collega s begrijpen het niet. Vierdaagse werkweek? Negen tot vijf? Waarom willen ze niet wat harder? Waarom gaan ze mee in de massa? Nee, daar moet je hier in Londen niet mee aankomen. Remco zelf begrijpt de situatie van de Nederlanders in eigen land heel goed. Volgens hem is de balans heel anders. Het behalen van werksucces wordt veel meer gewaardeerd. Dit vertaalt zich in een job titel met meer aanzien en in meer verdiensten. In Nederland zijn de salarissen meestal aan een maximum gesteld. Als je weet dat je X kan verdienen en dat het niet meer zal worden, waarom zou je dan harder gaan werken? In Londen is dat anders en gebeurt alles op basis van bonussen. Nou, dan ga je wel hard rennen. Want die ene extra deal of die ene extra klant voel je gewoon keihard in je portemonnee. Je wordt dus gestimuleerd en gepusht om te presteren. Maar hoe lang hou je dat vol? Volgens Remco moet je na je midden veertigste of op zo n positie zitten dat je zoveel casht dat je de lange uren op de koop toe neemt of je gaat terug naar Nederland. Ik geloof niet dat je zoveel kan verdienen dat je nooit meer hoeft te werken, maar ik ken wel mensen die terug zijn gegaan naar Nederland en het daar makkelijk even twee jaar rustig aan hebben gedaan. Zij zijn nu een beetje aan het kijken wat ze willen doen. En met een cv waarop jarenlange ervaring in de finan- ciële wereld van Londen staat, komt het met die nieuwe baan in ons luie landje wel goed. p De Bond van Nederlandse Architecten (BNA) is de beroepsvereniging van architecten. Binnen de BNA spannen architecten zich in om goede voor waarden te scheppen voor de uitoefening van hun beroep. Dat gebeurt door ontwikkeling van het vak man schap, versterking van het ondernemerschap en de maatschappelijke, culturele en economische pro filering van architect en architectuur. Het bureau van de BNA, gehuisvest aan het IJ te Amsterdam en opererend vanuit een vijftal regiokantoren, faciliteert en ondersteunt de leden daarbij. Er werken 26 mensen binnen een zich snel ontwikkelende organisatie. Om de dienst verlening verder te profes sionaliseren is het noodzakelijk de interne werk processen te stroomlijnen en beter op elkaar af te stemmen. Manager Bedrijfsvoering (0,8 fte) sterke organisator in een klantgerichte omgeving U richt zich primair op de kwaliteit van de bedrijfsvoering. Daarnaast ben u verantwoordelijk voor een efficiënte planning- & controlcyclus. Mensen en middelen zet u efficiënt in waarbij u voortdurend alert bent op verbeteringen. U ondersteunt het management met periodieke rapportages en stelt de begroting en jaarrekening op. Op de terreinen ICT, hrm en inkoop neemt u het voortouw. Verder stuurt u de financiële administratie en het backoffice aan. U bent lid van het MT en rapporteert aan de directeur. Naast een afgeronde opleiding heao be hebt u een aantal jaren relevante werkervaring in een klantgerichte omgeving. Als doortastende, stimulerende teamplayer ontplooit u initiatieven die gericht zijn op het verbeteren van de bedrijfsprocessen. U signaleert wat er leeft in de organisatie en speelt daarop in. Uw analytische capaciteiten en communicatieve vaardigheden zijn uitstekend ontwikkeld. Uw gemotiveerde sollicitatie met curriculum vitae kunt u binnen twee weken versturen via ww.gitp.nl/vacatures. Voor meer informatie kunt u bellen met de heer drs. Th. Rauch, adviseur, GITP Amsterdam, (020) Een individueel assessmentprogramma kan deel uitmaken van de selectieprocedure. Meer info: vacatures

18 18 Economie ZATERDAG Voor Mezelf Coast-raften voor een baan Wat heeft de echte carrièretijger in huis? De Texel-experience van het nieuwe digitale tv-station Campus Carrière TV daagde studenten uit. Agnita Twigt Nee-nee Al jaren heb ik een nee-nee -sticker op mijn brievenbus. Beter voor het milieu en beter voor mijn portemonnee. Keer op keer werd ik verleid tot onnodige aankopen, prullaria die even leuk zijn en vervolgens in de weg staan. Sinds de sticker blader ik af en toe bij vrienden de Hemafolder door en verder ga ik gewoon naar de winkel op het moment dat ik iets nodig heb. Sinds mijn inschrijving bij de Kamer van Koophandel is de weg naar mij als consument echter weer gevonden. Elke dag ligt er in mijn postbus een stapel brieven, folders en een of andere catalogus op mij te wachten. Post geadresseerd aan de directie of aan het bedrijf. Bij de directmail die ik een enkele keer ontvang op mijn thuisadres weet de verzender weinig van mij behalve dat ik daar woon. Vaak is de brief gericht aan de heer of mevrouw Twigt en kan de brief direct bij het oud papier. Maar met de gegevens van de Kamer van Koophandel lijkt de afzender van alles over mij te weten. Dat ik startend ondernemer ben en wat mijn diensten zijn. Een stuk minder anoniem. Sommige teksten spelen in op de mogelijke angsten van een startend ondernemer. Bent u wel goed verzekerd? Sluit nu bij ons al uw verzekeringen af! Andere brieven anticiperen juist op het succes dat je als startend ondernemer staat te wachten. Vele facturen per week versturen? Wij nemen graag uw administratie uit handen! De producten in de folders en catalogi die ik ondertussen heb ontvangen, zijn divers. Een bijna oneindig assortiment aan kantoormeubelen, opbergsystemen, opbergmappen, laptops, pc s, printers, kopieermachines, koffieapparaten, waterkoelers, papierversnipperaars, printpapier, enveloppen, labels, pennen, perforeerapparaten, nietmachines en nietjes. De meeste artikelen ook verkrijgbaar met opdruk van eigen bedrijfsnaam en logo. De prijzen lijken zeer aanlokkelijk tot ik de minimale afname van producten lees. De Ikea-bureaustoel van een paar jaar geleden zit nog De catalogus vol kerstpakketten ligt naast mijn bed MALOU VAN BREEVOORT prima. De perforator en nietmachine die ik van een oude werkgever heb geleend en niet meer teruggebracht zijn nog heel. Mijn zakelijke correspondentie gaat voornamelijk per mail en mijn Senseo is nog niet aan vervanging toe. Natuurlijk weet ik dat de afzenders ook hardwerkende ondernemers zijn, die hun producten en diensten onder de aandacht proberen te brengen. De meeste producten zijn ook zeer functioneel, in tegenstelling tot alle hebbedingetjes in de folders die ik vroeger thuis ontving. Het zal ook zeker voordeliger zijn spullen via hen te kopen als ondernemer, alleen ben ik blijkbaar nog niet toe aan dat soort grotere aankopen. Deze week ontving ik echter een catalogus die ik naast mijn bed heb gelegd: een kerstpakkettencatalogus. Pagina s vol cadeauartikelen. Dingen waarvan ik niet wist dat ik het nodig had, maar die ik wel héél graag wil hebben. De catalogus heeft me ook op iets geattendeerd. Aan het einde van het jaar geven bedrijven hun zakelijke relaties vaak een attentie. Ik vind het ook wel leuk om mijn relaties te bedanken voor de opdrachten en hun vertrouwen in mij als ondernemer. Misschien iets uit die catalogus? CV AGNITA TWIGT (30) is sinds kort freelancer. Ze studeerde bestuurskunde en werkte acht jaar in loondienst bij verschillende adviesorganisaties. Als projectleider en trainer begeleidt Agnita nu organisaties en mensen in verandering. Voor Voor mezelf schrijft ze over haar ervaringen als startende ondernemer. Hanne Reus Teamgeest, flexibiliteit, doelgericht te werk gaan, het zijn bekende termen op een willekeurige vacaturepagina. Maar hoe kom je er achter of je deze vaardigheden ook daadwerkelijk bezit? Campus tv, het digitale studententv-bedrijf van onder andere Beau van Erven Dorens en Mark Koster organiseerde samen met vijf bedrijven voor het eerst een activiteitenrace, waar deelnemers deze termen aan den lijve konden ervaren. Vier teams streden donderdag en vrijdag op Texel om de titel dreamteam Campus Carrière tv Pèèèp! De scheepstoeter geeft het startsignaal. Twintig ATB-fietsen snellen tussen de Texelse weilanden vol schapen door. Het zijn studenten van verschillende universiteiten in Nederland die zich tijdens ondermeer coast-rafting, boogschieten en de VOC-challenge, een historische speurtocht met gps-navigatie uitsloven om op te vallen bij organisaties als Het Rijk, Fortis en Prorail. bouwtechnisch Zo heeft Prorail zich het boogschieten toegeëigend. Het draait om concentratie en doelgericht kunnen werken, dat is bij ons een must, zegt Harry van der Werk van het logistiek bedrijf. Het blijkt niet voor iedereen weggelegd. Ik heb al meerdere malen misgeschoten. Zou dat iets met mijn studie te maken hebben?, grapt een van de schutters. Jij bent een schaap en jij bent hyperactief, zegt de comedian Willem Sutton tegen twee studenten. In de workshop improvisatietheater wordt gewerkt aan reactievermogen. Trainer Willem Sutton: Je moet snel reageren op de ander en altijd op een positieve manier. Daar word je flexibel van. Een van de studenten: en je leert ook je gêne overwinnen. Op ATB-fietsen met een kaart, kompas en gps-navigatie zoeken de teams naar de VOC-geschiedenis op verschillende plekken van het eiland in de VOC-challenge. We storten een berg aan informatie uit over de jongens en meisjes en dan is de kunst daarmee uit de voeten te kunnen, vertelt Michel Gregoire van Zandbank, de Texelse buitenactiviteitenorganisatie die het dagprogramma samenstelde. Het komt bij deze opdracht aan op taakverdeling, communicatie en samenwerking. Dat hebben sommigen goed begrepen. Eén meisje is als enige van haar team achtergebleven. Iemand moet toch coördineren? Jeroen Bruijn, medewerker van arbeidsbemiddelingsbureau CRS: De speurtocht vraagt om competenties die wij ook zoeken. Dat wil niet zeggen dat we hier echt aan het headhunten zijn, we zijn hier vooral om te laten zien dat we bestaan. Het draait om concentratie en doelgericht werken Toch worden de aanwezige studenten door de verschillende bedrijven goed in de gaten gehouden. Kijk die is slim, merkt Bruijn op, als een jongen als enige een brug omhoog krijgt. Daar kunnen we vanavond misschien even mee babbelen. Kennismaking is natuurlijk wel mooi meegenomen. Bedrijven leren kennen is ook een van de redenen waarom de carrièremakers meedoen. Joost, student financieel management: Over drie maanden ben ik klaar met mijn studie. Ik ben al aan het solliciteren en hier zijn een aantal bedrijven bij die erg interessant zijn voor mij. Van Erven Dorens straalt bij het zien van zoveel enthousiasme. Ik ben zelf mateloos ambitieus, dat gaat hand in hand met een carrière. Hij heeft één tip. Blijf jezelf afvragen, vind ik dit leuk? Anders wordt het gewoon werk. De Texel-experience groeit wat hem betreft uit tot hét evenement voor het bedrijfsleven en carrièretijgers. Wie dit jaar zichzelf het dreamteam 2007 mag noemen, blijft nog even de vraag. De Texel-experience wordt in een tiendelige tv-serie uitgezonden op onder andere de digitale zender van Campus-tv. Kijkers stemmen hier op de teams om mee te bepalen wie 30 november op de Nobiles carrièredagen in de finale staan. p CHRISTIAAN KROP

19 ZATERDAG Economie 19 Levenswerk Jong en hard op weg Spelen voor een miljoen Werklust Jan (48) ORGANISATIEPSYCHOLOOG Vrouwenman Heidi Zandbergen... CAROLYN RIDSDALE ILLUSTRATION De oprichters van het ideeënbedrijf SunIdee: Soms werkt bij een brainstorm een ronde tafel beter dan een vierkante. Deborah Nas en Michiel Oudakker verdienen hun geld met een ideeënspelletje. De omzet is niet kinderachtig. Volgend jaar een miljoen. Hanne Reus schuiven, dan zitten, legt Deborah Nas de werking van een bureaustoel uit. Eerst Alles gaat hier net even anders dan je gewend bent, voegt ze er aan toe. Achter een klassieke grachtengevel op de Prinsengracht in Amsterdam, schuilt het kantoor van SunIdee, het bedrijf voor innovatieve ideeën van Deborah Nas (35) en Michiel Oudakker (36). De grote ruimte staat vol met modern meubilair en nieuwe producten. Ken je dit al? Ze trekt een papieren muur als een harmonica uit elkaar. Handig hè? Zo kunnen we tijdens workshops de groepen scheiden. SunIdee helpt ondernemingen bij het verzinnen van producten, maar ook bij het vernieuwen van de bedrijfscultuur, de marktstrategie of een hele nieuwe productlijn. Dat klinkt ingewikkeld. Nas: Maar dat is het niet, we maken het juist simpel. Niets is simpeler dan een ouderwets bordspelletje moeten de creatieve geesten hebben gedacht. Ze verzonnen de BrainTornado, een brainstormspel met pionnen en een dobbelsteen. Kies een trend, een plaatje en een gerichte vraag. De ideeën volgen als vanzelf. Met dit spel begonnen Nas en Oudakker vijf jaar geleden hun eigen bedrijf. Ze legden het voor aan spelfabrikant Jumbo, dat het bord en toebehoren maakte in ruil voor een workshop. Zo hadden we ons idee gerealiseerd èn de eerste klant binnen. Inmiddels zijn grote namen als Unilever, Postbank en Philips vaste klanten. In 2008 verwacht Nas een omzet van een miljoen. De eerste jaren hebben ze bewust geïnvesteerd in de aanpak en bivakkeerden zo goedkoop mogelijk. We begonnen in een kleine anti-kraak woning aan de Oosterburgervoorstraat. Pas sinds anderhalf jaar zitten we op de grachtengordel. In de tussenliggende periode weken ze voor hun workshops uit naar hotels, strandtenten, of gingen ze langs bij de klant op kantoor. We stouwden de auto vol met spullen en reden heel Nederland door. Eigen meubels en materialen zijn voor Nas onmisbaar. Soms werkt voor een brainstorm een ronde tafel gewoon beter dan een vierkante. Die moet je dan wel bij je hebben. Het grachtenpand In de rubriek Levenswerk portretteert De Pers op Zaterdag startende ondernemers en jong talent in het Nederlandse bedrijfsleven. Alles gaat hier net even anders dan je gewend bent CHRISTIAAN KROP noemt Nas een verademing na dit nomadisch bestaan. Naast de ruimte breidde ook het team uit, met vier medewerkers. Nu kunnen we echt groeien. Het innovatiebedrijf heeft ondertussen meerdere technieken en workshops ontwikkeld. Zo treed SunIdee sinds kort ook op als een soort matchmaker. Elk bedrijf wil wel een Senseo-partnership, waar koffie en machine elkaar vonden. Wij kijken met de klant wat de ideale match is. In de toekomst wil Sunidee ook meedenken bij het opzetten van ondernemingen. Ventures behoren tot de plannen. Dag in dag uit bezig zijn met innovatie heeft zijn weerslag op de organisatie zelf en de medewerkers. Mijn blik is veranderd. Overal waar ik kom kijk ik rond of ik iets nieuws zie. Ik ben veel scherper. Binnen de organisatie kijken ze kritisch naar de eigen prestatie. We evalueren alles. Verbetering betekent immers vooruitgang en dat betekent groei. p Opgezet in 2002 Aantal medewerkers: 6 (inclusief oprichters) Omzet: een miljoen verwacht in Op oude foto s zie je mij als jochie van drie al aan t handje van meisjes; ik ben een typische vrouwenman. Ik ben gevoelig, emotioneel en zit er helemaal niet mee om dat te uiten. Daardoor heb ik meer aansluiting bij vrouwen dan bij mannen. Gelukkig vinden vrouwen mij ook leuk én aantrekkelijk, dus dat komt goed uit. Vanzelfsprekend had ik op mijn zestiende al vaste verkering en met deze jeugdliefde ben ik getrouwd. Mijn vrouw en ik vertelden het eerlijk aan elkaar als we verliefd op anderen waren, maar we hadden afgesproken níét vreemd te gaan. Dat werd voor mij steeds moeilijker omdat er tussen ons na twintig jaar in bed niets meer gebeurde en ik droomde van ongebreidelde seks met andere vrouwen. Ik werd dan ook voortdurend verliefd op collega s op de klachtenafdeling van het bedrijf waar ik als psycholoog werkzaam was. Zo viel ik als een blok voor Esther die op kantoor vlak voor me zat. Elke keer als ze opstond en ik haar prachtige lichaam zag, was ik verloren. En als ze een dag niet tegen me gelachen had, was ik de hele avond van de kaart. In die periode zat ik met mijn vrouw eens op een terras toen dat liedje van Gordon klonk: Kon ik maar even bij je zijn. Ik barstte in huilen uit. Mijn vrouw sloeg haar arm om me heen en vroeg: Jongen, heb je het er zo zwaar mee? Ik had ook aan Esther zelf verteld dat ik zo gek op haar was en zij bleek ook verliefd op mij. Vanaf toen zaten Esther en ik vaak na het werk urenlang hand in hand in het café. We knuffelden en zoenden, maar bij tongzoenen lag de grens, meer wilde ik niet, want dát was vreemdgaan. Na een tijdje kreeg Esther er problemen mee dat ik gebonden was en verwaterde onze relatie. Vervolgens werd ik verliefd op collega Nana, opnieuw was het wederzijds en opnieuw draaiden we eindeloos om elkaar heen totdat ook Nana er genoeg van kreeg dat ik bezet was. Omdat ik me realiseerde dat mijn sleetse huwelijk de reden was voor mijn verliefdheden op het werk, besloten mijn vrouw en ik te scheiden. Ik vond een nieuwe vriendin en nieuw werk: ik werd acteur in rollenspelen voor managers. Maar mijn nieuwe vriendin ging vreemd en van de weeromstuit werd ik weer verliefd op een collega: mijn tegenspeelster Annet. Dit keer vond ik dat ik het volste Almaar liegen, liegen, liegen; ik walgde van mezelf recht had om vreemd te gaan en voordat ik het wist verzeilde ik in een stiekeme minnaar-minnares affaire: om de paar uur met een smoes naar huis bellen, hotelletjes huren overdag en maar liegen, liegen, liegen; ik walgde van mezelf. Uiteindelijk gingen zowel de affaire als mijn relatie uit en werd ik verliefd op Ulrike die ik zes jaar trouw bleef... maar nu gaan we uit elkaar. Als ik mezelf zo hoor praten en al die vrouwen voorbij hoor komen, geneer ik me, hoewel al die relaties en affaires wel altijd met respect zijn afgesloten en ik om hen allemaal veel gegeven heb. Toch hoop ik dat ik verliefdheden nu eens een tijd kan weerstaan, want ik ben ondertussen een man van bijna vijftig en het wordt de hoogste tijd om het kleine jongentje in mij dat altijd aan de hand van meisjes liep voorgoed achter me te laten. p De namen Jan, Esther, Nana, Annet en Ulrike zijn om privacyredenen gefingeerd SMACHTEN OP JE BUREAUSTOEL, STIEKEME DATES IN DE LUNCHPAUZE: IEDEREEN DOET HET, HET LIEFST IN STILTE. In de rubriek Werklust staan portretten van mensen die het laatste taboe op kantoor overschrijden. MEEDOEN? MAIL AAN

20 20 Respons ZATERDAG

De ambtenaar als ambassadeur aan de slag met social business Door: Jochem Koole

De ambtenaar als ambassadeur aan de slag met social business Door: Jochem Koole De ambtenaar als ambassadeur aan de slag met social business Door: Jochem Koole Sociale media hebben individuen meer macht gegeven. De wereldwijde beschikbaarheid van gratis online netwerken, zoals Facebook,

Nadere informatie

Schoolkamp. Ze hadden toen allemaal iets verzonnen om niet mee te hoeven met de dropping.

Schoolkamp. Ze hadden toen allemaal iets verzonnen om niet mee te hoeven met de dropping. Schoolkamp En jij, Abel?, vraagt Nadia. Wat doe jij over tien jaar? Abel buigt naar voren om nog een flesje bier uit het kratje te pakken. Dan werk ik bij de Amsterdamse politie, zegt hij. Hij maakt het

Nadere informatie

Info. Aanraken, knuffelen en meer... Informatie voor cliënten. Expertisecentrum voor epilepsie en slaapgeneeskunde

Info. Aanraken, knuffelen en meer... Informatie voor cliënten. Expertisecentrum voor epilepsie en slaapgeneeskunde Info Aanraken, knuffelen en meer... Informatie voor cliënten Expertisecentrum voor epilepsie en slaapgeneeskunde Inhoud INHOUD 1. Waar gaat het over 3 2. Aanraken 4 3. Hoe noem jij dat? 5 4. Baas over

Nadere informatie

www.nexttalent.nl > Inkijkexemplaar

www.nexttalent.nl > Inkijkexemplaar > Inkijkexemplaar Inhoudsopgave: 1. Inleiding 2. De rol van werk in een leven 3. Wat ben je, wat kun je, wat wil je? 4. Waar vind je die baan? 5. Talentontwikkeling & Flow Copyright 2011, Martijn Leonard,

Nadere informatie

Stop met vergelijken. Je bent uniek

Stop met vergelijken. Je bent uniek Stop met vergelijken. Je bent uniek Deze week schrijft Tineke Franssen, een van de wandelcoaches van Het Coach Bureau, het artikel. Vlak voor de zomer rondt zij het wandelcoachtraject af met Hanneke (43).

Nadere informatie

FOUT VRIENDJE? PAS OP! Hulp. Internet. Heb je vragen? Bel dan naar Meldpunt Jeugdprostitutie, tel.: 0900 044 33 22.

FOUT VRIENDJE? PAS OP! Hulp. Internet. Heb je vragen? Bel dan naar Meldpunt Jeugdprostitutie, tel.: 0900 044 33 22. PAS OP! Hulp Heb je vragen? Bel dan naar Meldpunt Jeugdprostitutie, tel.: 0900 044 33 22. Internet Wil je meer lezen? Kijk op www.jipdenhaag.nl/loverboys En test jezelf op www.loverboytest.nl Dit is een

Nadere informatie

Nog voor de zomer van baan veranderen?

Nog voor de zomer van baan veranderen? Nog voor de zomer van baan veranderen? Op naar een baan met meer blije hoogtepunten. Een verslaggever van Radio 1 noemde mij een soort psycholoog nadat ik hem afgelopen maandag had uitgelegd hoe ik twijfelaars

Nadere informatie

Inhoud. Inleiding... 4 Hoofdstuk 1 Het ontstaan van de rechten... 6 Hoofdstuk 2 De belangrijkste rechten...12

Inhoud. Inleiding... 4 Hoofdstuk 1 Het ontstaan van de rechten... 6 Hoofdstuk 2 De belangrijkste rechten...12 Inhoud Inleiding... 4 Hoofdstuk 1 Het ontstaan van de rechten... 6 Hoofdstuk 2 De belangrijkste rechten...12 Onderwerp 1 Gelijkheid...13 De rechten van Tim... 14 Onderwerp 2 Toegankelijkheid...17 De rechten

Nadere informatie

Personal branding op de arbeidsmarkt: vermarkt je carrière

Personal branding op de arbeidsmarkt: vermarkt je carrière Personal branding op de arbeidsmarkt: vermarkt je carrière TRAININGSPROGRAMMA VIER WORKSHOPS De wereld verandert snel en dat is van invloed op ieders plaats en functioneren op de arbeidsmarkt. We maken

Nadere informatie

Er was eens een Kleine Ziel die tegen God zei: Ik weet wie ik ben, ik ben het licht net als alle andere zielen.

Er was eens een Kleine Ziel die tegen God zei: Ik weet wie ik ben, ik ben het licht net als alle andere zielen. Een klein gesprekje met God Er was eens een Kleine Ziel die tegen God zei: Ik weet wie ik ben, ik ben het licht net als alle andere zielen. God lachte breed. Dat is waar!, zei God. Jij bent ook het licht.

Nadere informatie

1 3 N u t t i g e LinkedIn Tips. Haal direct meer uit je netwerk!

1 3 N u t t i g e LinkedIn Tips. Haal direct meer uit je netwerk! 1 3 N u t t i g e LinkedIn Tips Haal direct meer uit je netwerk! Inleiding Allereerst wil ik u bedanken voor het downloaden van dit e-book. Na weken van voorbereiding kunnen we dan nu eindelijk dit e-book

Nadere informatie

Inhoud. Een nacht 7. Voetstappen 27. Strijder in de schaduw 51

Inhoud. Een nacht 7. Voetstappen 27. Strijder in de schaduw 51 Inhoud Een nacht 7 Voetstappen 27 Strijder in de schaduw 51 5 Een nacht 6 Een plek om te slapen Ik ben gevlucht uit mijn land. Daardoor heb ik geen thuis meer. De wind neemt me mee. Soms hierheen, soms

Nadere informatie

DNA van de Sportfan 2014

DNA van de Sportfan 2014 DNA van de Sportfan 2014 Van sportbeleving tot sportsponsoring in Nederland. preview port eleving De manier waarop fans sport beleven verandert continu. Er ontstaan nieuwe middelen om wedstrijden te bekijken

Nadere informatie

Meer succes met je website

Meer succes met je website Meer succes met je website Hoeveel geld heb jij geïnvesteerd in je website? Misschien wel honderden of duizenden euro s in de hoop nieuwe klanten te krijgen. Toch levert je website (bijna) niets op Herkenbaar?

Nadere informatie

Lotte is er erg blij mee. Ik wilde altijd al een huisdier voor mezelf, zegt ze tegen opa. En nu heb ik er opeens een heleboel.

Lotte is er erg blij mee. Ik wilde altijd al een huisdier voor mezelf, zegt ze tegen opa. En nu heb ik er opeens een heleboel. Lotte heeft Luizen Buiten is het koud. Er vallen dikke druppels uit de bomen en de wind blaast hard door de straat. Lotte loopt hand in hand met opa Generaal over het schoolplein. Ze moest eerder van school

Nadere informatie

verrassend werken bij #

verrassend werken bij # verrassend werken bij # we willen het leven van mensen leuker en makkelijker maken 2 3 dit is # We willen het leven van mensen leuker en makkelijker maken. En dat hoeft helemaal niet duur te zijn, vinden

Nadere informatie

Actielessen. Les 5. Feest in de buurt! Wat leert u in deze les? Veel succes! http://www.edusom.nl

Actielessen. Les 5. Feest in de buurt! Wat leert u in deze les? Veel succes! http://www.edusom.nl http://www.edusom.nl Actielessen Les 5. Feest in de buurt! Wat leert u in deze les? Nieuwe woorden Grammatica: werkwoorden in de verleden tijd Veel succes! Deze les is ontwikkeld in opdracht van: Gemeente

Nadere informatie

Jong en veelbelovend

Jong en veelbelovend Jong en veelbelovend Geen bedrijf kan zonder jong talent. Ook Facilicom niet. Maar in tijden van krimp is het moeilijk om plekken voor hen te creëren. Hoe gaan jonge talenten hiermee om? Denken ze een

Nadere informatie

Een gesprekje met God De kleine ziel en de zon

Een gesprekje met God De kleine ziel en de zon Een gesprekje met God De kleine ziel en de zon Parabel geschreven door Neale Donald Walsch Ergens in de tijd was er een Zieltje, dat tegen God zei: Ik weet wie ik ben! God zei: Dat is heel mooi. Wie ben

Nadere informatie

Optimaliseer je prestaties

Optimaliseer je prestaties Winst en Groei - Internetmarketing en Verkooptraining Optimaliseer je prestaties 10 Technieken om je prestaties te verbeteren Christo Cornelissen & Mieke Bouquet Alles waar je jezelf op weet te focussen

Nadere informatie

MEMORY WOORDEN 1.1. TaalCompleet A1 Memory Woorden 1 1

MEMORY WOORDEN 1.1. TaalCompleet A1 Memory Woorden 1 1 MEMORY WOORDEN 1.1 TaalCompleet A1 Memory Woorden 1 1 ik jij hij zij wij jullie zij de baby het kind ja nee de naam TaalCompleet A1 Memory Woorden 1 2 MEMORY WOORDEN 1.2 TaalCompleet A1 Memory Woorden

Nadere informatie

Hoe bedrijven social media gebruiken

Hoe bedrijven social media gebruiken Hoe bedrijven social media gebruiken SMO_214 Powered by Pondres Onderzoek Rob van Bakel Auteurs Milou Vanmulken Sjors Jonkers Beste lezer, Ook in 214 publiceren Pondres en MWM2 het Social Media Onderzoek.

Nadere informatie

Perspectief 3e editie 2 vmbo Anders dan anderen krant. 1. Voorpagina

Perspectief 3e editie 2 vmbo Anders dan anderen krant. 1. Voorpagina Perspectief 3e editie 2 vmbo Anders dan anderen krant 1. Voorpagina Geen mens is hetzelfde, want iedereen is weer anders. Elk mens heeft iets unieks. Dat maakt het soms lastig om elkaar te begrijpen. Of

Nadere informatie

Johannes 6,1-15 - We danken God, want Jezus zorgt voor ons

Johannes 6,1-15 - We danken God, want Jezus zorgt voor ons Johannes 6,1-15 - We danken God, want Jezus zorgt voor ons Dankdag voor gewas en arbeid Liturgie Voorzang LB 448,1.3.4 Stil gebed Votum Groet Zingen: Gez 146,1.2 Gebed Lezen: Johannes 6,1-15 Zingen: Ps

Nadere informatie

Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële

Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële uitingen. Als startend ondernemer is alles nieuw. De boekhouding,

Nadere informatie

Zorg voor je carrière. Neem gerust contact op of maak een afspraak. Telefoon: (030) 602 94 25 of e-mail: zorg@matchcare.nl

Zorg voor je carrière. Neem gerust contact op of maak een afspraak. Telefoon: (030) 602 94 25 of e-mail: zorg@matchcare.nl Neem gerust contact op of maak een afspraak. Telefoon: (030) 602 94 25 of e-mail: zorg@matchcare.nl Hoe presenteer ik mijzelf? Wat wil ik? Zorg voor je carrière Door het dagelijkse contact met mijn coach

Nadere informatie

5 manieren om je eigen pad te bewandelen

5 manieren om je eigen pad te bewandelen 5 manieren om je eigen pad te bewandelen Hierbij het nieuwe artikel met als onderwerp: 5 manieren om je eigen pad te bewandelen. Het is geschreven door wandelcoach Tineke Franssen. Tineke wandelt al een

Nadere informatie

Papa en mama hebben ruzie. Ton en Toya vinden dat niet leuk. Papa wil graag dat Ton en Toya bij hem op bezoek komen, maar van mama mag dat niet.

Papa en mama hebben ruzie. Ton en Toya vinden dat niet leuk. Papa wil graag dat Ton en Toya bij hem op bezoek komen, maar van mama mag dat niet. Bezoek op kantoor Papa en mama hebben ruzie. Ton en Toya vinden dat niet leuk. Papa wil graag dat Ton en Toya bij hem op bezoek komen, maar van mama mag dat niet. Ton en Toya hebben wat problemen thuis.

Nadere informatie

Welkom, Gezien de kritiek gisteren uit de krantenwereld doen we het als NOS kennelijk nog niet zo slecht. Wellicht zelfs wel iets te goed. Althans in de ogen van sommigen. Ik heb nieuws voor jullie. We

Nadere informatie

wat zijn je kansen? Jij toch ook!? Ik wil later leuk werk! Wist je dat 55% van de jongeren bij het kiezen

wat zijn je kansen? Jij toch ook!? Ik wil later leuk werk! Wist je dat 55% van de jongeren bij het kiezen wat zijn je kansen? Je hebt vast al nagedacht over wat je na de middelbare school wilt gaan doen! Waarschijnlijk ga je nog een opleiding volgen. Maar kun je daarmee straks een baan vinden? Dat gaan we

Nadere informatie

Elke middag loopt Fogg van zijn huis naar de Club. Om een spelletje kaart te spelen. Er wordt altijd om geld gespeeld. En als Fogg wint, geeft hij

Elke middag loopt Fogg van zijn huis naar de Club. Om een spelletje kaart te spelen. Er wordt altijd om geld gespeeld. En als Fogg wint, geeft hij Rijk Phileas Fogg is een vreemde man. Hij is erg rijk. Maar niemand weet hoe hij aan zijn geld komt. Een baan heeft hij namelijk niet. Toch woont hij in een groot huis, midden in Londen. In zijn eentje.

Nadere informatie

10 WEB DESIGN TIPS VOOR EEN SUCCESVOLLE WEBSITE

10 WEB DESIGN TIPS VOOR EEN SUCCESVOLLE WEBSITE 10 WEB DESIGN TIPS VOOR EEN SUCCESVOLLE WEBSITE Is uw website aan vernieuwing toe? Pas deze tips toe en haal meer uit je website De laatste jaren zien we grote veranderingen op het gebied van webdesign.

Nadere informatie

Lesbrief. Een Rus in de Jordaan Baantjer & De Waal

Lesbrief. Een Rus in de Jordaan Baantjer & De Waal Lesbrief Een Rus in de Jordaan Baantjer & De Waal Doe meer met Leeslicht! Bij een aantal boeken in de serie Leeslicht kunt u een gratis lesbrief downloaden van www.eenvoudigcommuniceren.nl. In deze lesbrief

Nadere informatie

Een stroomversnelling. je carrière. Ga er maar voor. Ongekend veelzijdig.

Een stroomversnelling. je carrière. Ga er maar voor. Ongekend veelzijdig. Een stroomversnelling in je carrière. Ga er maar voor. Ongekend veelzijdig. 2,5 miljoen consumenten en bedrijven dagelijks van water voorzien. Feit: Voor 2,5 miljoen mensen en bedrijven in ons werkgebied

Nadere informatie

2013.08.01 Job profiel Web Analyst Nuon

2013.08.01 Job profiel Web Analyst Nuon Koningsstraat 53 1211 NK Hilversum Nederland Telefoon +31 35 6460343 Fax +31 35 6460345 www.careeropeners.nl 2013.08.01 Job profiel Web Analyst Career Openers puts a-players in contact with a-companies.

Nadere informatie

Inleiding Dit is zo n boekje waarvan je peuter zeker niet wil dat jij het

Inleiding Dit is zo n boekje waarvan je peuter zeker niet wil dat jij het Inleiding Dit is zo n boekje waarvan je peuter zeker niet wil dat jij het leest. Dit boekje biedt handvatten, kennis en handige tips om je kinderen te verslaan met het enige spel dat ze kennen: kind zijn.

Nadere informatie

Een waarderend gesprek voeren m.b.v. het AI- proces

Een waarderend gesprek voeren m.b.v. het AI- proces Een waarderend gesprek voeren m.b.v. het AI- proces Het 5V- proces van Appreciative Inquiry is een uitstekend instrument voor het houden van een waarderend gesprek of interview. Je kunt de stappen in het

Nadere informatie

De boekenbeer Module dans groep 1-2

De boekenbeer Module dans groep 1-2 De boekenbeer Module dans groep 1-2 Teksten: Stella van Lieshout Illustraties: Tjarko van der Pol In samenwerking met Centrum voor de Kunsten Beverwijk en ABC Cultuur Contact: DeboraVollebregt@centrumvoordekunstenbeverwijk.nl

Nadere informatie

de aanbieding reclame, korting De appels zijn in de a Ze zijn vandaag extra goedkoop.

de aanbieding reclame, korting De appels zijn in de a Ze zijn vandaag extra goedkoop. Woordenlijst bij hoofdstuk 4 de aanbieding reclame, korting De appels zijn in de a Ze zijn vandaag extra goedkoop. alleen zonder andere mensen Hij is niet getrouwd. Hij woont helemaal a, zonder familie.

Nadere informatie

ARMOEDE. Schriftelijke Bezinning. Anoniem

ARMOEDE. Schriftelijke Bezinning. Anoniem ARMOEDE Schriftelijke Bezinning Anoniem INHOUDSOPGAVE INTRODUCTIE... 3 Levensvragen... 3 Stelling... 3 Antwoorden op levensvragen... 4 Mijn standpunt... 4 INTERVIEWS... 5 Derde generatie.... 5 Tweede generatie....

Nadere informatie

Een gelukkige huisvrouw

Een gelukkige huisvrouw Een gelukkige huisvrouw Voordat ik zwanger was, was ik een gelukkige huisvrouw, ik had alles wat ik wilde. En daarvoor hoefde ik geen dag te werken. Want werken, dat deed mijn man Harry al. Harry zat in

Nadere informatie

Waar een wil is, is een Weg!

Waar een wil is, is een Weg! 5 tips om moeiteloos voor jezelf te kiezen en een stap te zetten. Waar een wil is, is een Weg! - Lifecoach http://www.facebook.com/arlettevanslifecoach 0 Je bent een ondernemende 40+ vrouw die vooral gericht

Nadere informatie

Examenopgaven VMBO-MAVO-C

Examenopgaven VMBO-MAVO-C Examenopgaven VMBO-MAVO-C 2003 tijdvak 2 woensdag 18 juni 13.30-15.30 uur NEDERLANDS LEESVAARDIGHEID C Bij dit examen hoort een tekstboekje. Dit examen bestaat uit 26 vragen en een samenvattingsopdracht.

Nadere informatie

O&O-competentietest. Ben je een onderzoeker of een ontwerper, een denker of een doener? O&O-competentietest van: Ingevuld door: Datum:

O&O-competentietest. Ben je een onderzoeker of een ontwerper, een denker of een doener? O&O-competentietest van: Ingevuld door: Datum: O&O-competentietest Ben je een onderzoeker of een ontwerper, een denker of een doener? O&O-competentietest van: Ingevuld door: Datum: Ontwikkeld door Expertisecentrum technasium Januari 007 Vormgeving

Nadere informatie

Reality Reeks Verwerkingsopdrachten. Mooi meisje Verliefd op een loverboy

Reality Reeks Verwerkingsopdrachten. Mooi meisje Verliefd op een loverboy Reality Reeks Verwerkingsopdrachten Mooi meisje Verliefd op een loverboy Lees blz. 3. Woont Laura in de stad of op het platteland? Hoe weet je dat? Lees blz. 5 en 7. Woont Laura s oma al lang op de boerderij?

Nadere informatie

MANIEREN OM MET OUDERPARTICIPATIE OM TE GAAN

MANIEREN OM MET OUDERPARTICIPATIE OM TE GAAN Blijf kalm; Verzeker je ervan dat je de juiste persoon aan de lijn hebt; Zeg duidelijk wie je bent en wat je functie is; Leg uit waarom je belt; Geef duidelijke en nauwkeurige informatie en vertel hoe

Nadere informatie

Wij zijn Kai & Charis van de Super Student en wij geven studenten zin in de toekomst.

Wij zijn Kai & Charis van de Super Student en wij geven studenten zin in de toekomst. Hallo, Wij zijn Kai & Charis van de Super Student en wij geven studenten zin in de toekomst. Dat is namelijk helemaal niet zo makkelijk. Veel studenten weten nog niet precies wat ze willen en hoe ze dat

Nadere informatie

H E T V E R L O R E N G E L D

H E T V E R L O R E N G E L D H E T V E R L O R E N G E L D Personen Evangelieschrijver Vrouw (ze heet Marie) Haar buurvrouwen en vriendinnen; o Willemien o Janny o Sjaan o Sophie (Als het stuk begint, zit de evangelieschrijver op

Nadere informatie

Verhaal: Jozef en Maria

Verhaal: Jozef en Maria Verhaal: Jozef en Maria Er was eens een vrouw, Maria. Maria was een heel gewone jonge vrouw, net zo gewoon als jij en ik. Toch had God haar uitgekozen om iets heel belangrijks te doen. Iets wat de hele

Nadere informatie

Antwoorden Thema 5 Vrije tijd

Antwoorden Thema 5 Vrije tijd Antwoorden Thema 5 Vrije tijd Luisteren Oefening 2 hobby Willem Linda hockeyen squashen tennissen voetballen bioscoop theater ballet kroegbezoek concertbezoek popmuziek jazz klassieke muziek Spreken Oefening

Nadere informatie

Een gevaarlijke vriend

Een gevaarlijke vriend MARIAN HOEFNAGEL Een gevaarlijke vriend Uitgeverij Eenvoudig Communiceren 1 Een mooie auto De bel gaat; het is vijf over drie. De school gaat uit. Kamal doet zijn boeken in zijn rugtas en loopt naar de

Nadere informatie

Succes is een keuze Het verschil maken op de vakbeurs

Succes is een keuze Het verschil maken op de vakbeurs Succes is een keuze Het verschil maken op de vakbeurs Wat maakt u succesvol op een vakbeurs? Hoe krijgt u een goede klantenstroom op gang? Door alleen uw geweldige diensten of uw betrouwbare producten

Nadere informatie

Webdesign en Online Marketing www.webcare4all.nl

Webdesign en Online Marketing www.webcare4all.nl Webdesign en Online Marketing www.webcare4all.nl Hoger in Google komen Een hoge positie in Google op een relevant zoekwoord zorgt voor een constante stroom aan potentiële klanten. Zo n hoge positie krijg

Nadere informatie

PREVIEW. Probeer nu 1 dag DAVID DE JONGE JAREN VAN VIJF DAGEN: GOD, SPORT & JEZELF MET PRAKTISCHE, SPORT- EN PERSOONLIJKE VOORBEELDEN

PREVIEW. Probeer nu 1 dag DAVID DE JONGE JAREN VAN VIJF DAGEN: GOD, SPORT & JEZELF MET PRAKTISCHE, SPORT- EN PERSOONLIJKE VOORBEELDEN PREVIEW Probeer nu 1 dag DE JONGE JAREN VAN DAVID VIJF DAGEN: GOD, SPORT & JEZELF MET PRAKTISCHE, SPORT- EN PERSOONLIJKE VOORBEELDEN DAG 1 GOD ZIET JOU ZITTEN! Het is niet leuk om buitengesloten te worden,

Nadere informatie

Het medicijn Gammaglobuline onder je huid Subcutaan

Het medicijn Gammaglobuline onder je huid Subcutaan Het medicijn Gammaglobuline onder je huid Subcutaan Wilhelmina Kinderziekenhuis Wat staat er in deze folder Informatie voor ouders 2 Het medicijn Gammaglobuline onder je huid (subcutaan) 4 Wil je meer

Nadere informatie

13 Acquisitietips. AngelCoaching. Coaching en training voor de creatieve sector www.angelcoaching.nl

13 Acquisitietips. AngelCoaching. Coaching en training voor de creatieve sector www.angelcoaching.nl 13 Acquisitietips AngelCoaching Coaching en training voor de creatieve sector Tip 1 Wat voor product/dienst ga je aanbieden? Maak een keuze, niemand kan alles! Tip 1 Veel ondernemers zijn gezegend met

Nadere informatie

O, antwoordde ik. Verder zei ik niets. Ik ging vlug de keuken weer uit en zonder eten naar school.

O, antwoordde ik. Verder zei ik niets. Ik ging vlug de keuken weer uit en zonder eten naar school. Voorwoord Susan schrijft elke dag in haar dagboek. Dat dagboek is geen echt boek. En ook geen schrift. Susans dagboek zit in haar tablet, een tablet van school. In een map die Moeilijke Vragen heet. Susan

Nadere informatie

Lekker ding. Maar Anita kijkt boos. Hersendoden zijn het!, zegt ze. Die Jeroen is de ergste. Ik kijk weer om en zie hem meteen zitten.

Lekker ding. Maar Anita kijkt boos. Hersendoden zijn het!, zegt ze. Die Jeroen is de ergste. Ik kijk weer om en zie hem meteen zitten. Lekker ding Pas op!, roept Anita. Achter je zitten de hersendoden! Ik kijk achterom. Achter ons zitten twee jongens en drie meisjes hun boterhammen te eten. Ze zijn gevaarlijk, zegt Anita. Ze schudt haar

Nadere informatie

Karin de Galan. Karin de Galan (1967) is sinds 1991 trainer en coach.

Karin de Galan. Karin de Galan (1967) is sinds 1991 trainer en coach. Karin de Galan Karin de Galan (1967) is sinds 1991 trainer en coach. Ze heeft zich gespecialiseerd in het trainen van trainers en richtte in 2007 de galan school voor training op. Eerder werkte ze als

Nadere informatie

TIPS VOOR GOEDE ONDERWERPSREGELS BIJ E-MAIL

TIPS VOOR GOEDE ONDERWERPSREGELS BIJ E-MAIL TIPS VOOR GOEDE ONDERWERPSREGELS BIJ E-MAIL MARKETING Een onderwerpsregel is ongelooflijk belangrijk voor succesvolle e-mail marketing. Je onderwerpsregel zorgt ervoor dat je mail sneller gelezen wordt.

Nadere informatie

Verdieping: DNA alleen onvoldoende bewijs

Verdieping: DNA alleen onvoldoende bewijs Verdieping: DNA alleen onvoldoende bewijs Korte omschrijving werkvorm: De leerlingen luisteren naar een radiofragment van Goedemorgen Nederland en lezen een tekst uit dagblad Trouw over de bewijsvoering

Nadere informatie

Doorlopende leerlijn naar thema Nationaal Media Paspoort. Nationale Academie voor Media en Maatschappij

Doorlopende leerlijn naar thema Nationaal Media Paspoort. Nationale Academie voor Media en Maatschappij Doorlopende leerlijn naar thema Nationaal Media Paspoort 1 THEMA 1. Weet wat je ziet Alles wat je ziet in de media is door iemand met bepaalde bedoeling gemaakt. Deze producent wordt door allerlei dingen

Nadere informatie

LES6. De wegloper belonen. Sabbat. Zondag Lees Lees 'De wegloper. Teken Teken een gympie en. Leer Begin met het uit je hoofd

LES6. De wegloper belonen. Sabbat. Zondag Lees Lees 'De wegloper. Teken Teken een gympie en. Leer Begin met het uit je hoofd De wegloper belonen Sabbat Lees Lees Filemon 1 alvast door. Heb je er ooit over nagedacht van huis weg te lopen? Hoe zou dat zijn? Waar zou je naar toe gaan? Wat zou je kunnen doen? Onesimus bevond zich

Nadere informatie

Voorwoord. Veel plezier met deze editie van Strak.Stoer.Speels! Fabian Boot

Voorwoord. Veel plezier met deze editie van Strak.Stoer.Speels! Fabian Boot Strak.Stoer.Speels! Voorwoord Ik hoop dat jullie allemaal een fijne vakantie hebben gehad en dat jullie nu weer opgestart zijn! Om er echt weer klaar voor te zijn heb ik voor jullie weer een Strak.Stoer.Speels!

Nadere informatie

Een van de agenten komt naar hem toe. Nou, het is me het dagje wel, zegt hij. Nu zijn er toch rellen in de stad.

Een van de agenten komt naar hem toe. Nou, het is me het dagje wel, zegt hij. Nu zijn er toch rellen in de stad. Een dode De voetbalwedstrijd is afgelopen. Het stadion is bijna leeg. Het is koud, de zon schijnt bleek. Munck staat op de tribune van vak H en staart naar de dode man op de bank. Wat vreselijk, denkt

Nadere informatie

Waar gaan we het over hebben?

Waar gaan we het over hebben? Waar gaan we het over hebben? Onderwerp: Sommige meisjes zijn heel snel verliefd, andere meisjes zullen niet snel of misschien zelfs helemaal niet verliefd worden. Dit is bij ieder meisje anders. Wat gebeurt

Nadere informatie

Wat doet het Diabetes Fonds precies?

Wat doet het Diabetes Fonds precies? Het Diabetes Fonds 1 miljoen Nederlanders heeft diabetes, een ziekte die je je gezondheid en toekomst afneemt. Onacceptabel, vindt het Diabetes Fonds. Daarom ziet het Diabetes Fonds het als zijn belangrijkste

Nadere informatie

Verslagen partijen 2 e ronde

Verslagen partijen 2 e ronde Verslagen partijen 2 e ronde Geschreven door Dewi van den Bos Het Roode Hert en de rest van het bestuur van het toernooi kunnen niet aansprakelijk gesteld worden. 13 april 2012, 6 e en laatste speelavond

Nadere informatie

IN TOPVORM TIJDENS YEAR_END

IN TOPVORM TIJDENS YEAR_END IN TOPVORM TIJDENS YEAR_END 4 TIPS voor een TOP jaarafsluiting 2014 Anja Lefeber Vit4Life 2 Dank je voor je interesse in dit e-book! Hartelijk bedankt voor het downloaden van mijn e-book In topvorm tijdens

Nadere informatie

Uw markt is er klaar voor. En u?

Uw markt is er klaar voor. En u? Uw markt is er klaar voor. En u? Een verpakking vol kansen Ready2Cook is uw kans om verse en gezonde kanten-klaarmaaltijden te verzorgen voor moderne consumenten, die ze na aankoop direct thuis in de oven

Nadere informatie

In de eeuwigheid van het leven waarin ik ben is alles volmaakt, heel en compleet en toch verandert het leven voortdurend. Er is geen begin en geen

In de eeuwigheid van het leven waarin ik ben is alles volmaakt, heel en compleet en toch verandert het leven voortdurend. Er is geen begin en geen 14 In de eeuwigheid van het leven waarin ik ben is alles volmaakt, heel en compleet en toch verandert het leven voortdurend. Er is geen begin en geen einde, alleen een voortdurende kringloop van materie

Nadere informatie

!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Uitgave van Stichting Be Aware Januari 2015 WIL JE MINDER GAMEN?

!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Uitgave van Stichting Be Aware Januari 2015 WIL JE MINDER GAMEN? Uitgave van Stichting Be Aware Januari 2015 WIL JE MINDER GAMEN? Je vindt dat je teveel tijd doorbrengt met het spelen van games. Je beseft dat je hierdoor in de problemen kunt raken: je huiswerk lijdt

Nadere informatie

Trainersopleiding 2014

Trainersopleiding 2014 Trainersopleiding 2014 Remind Keizersgracht 253, Amsterdam www.remindlearning.nl trainersopleiding@remindlearning.nl Uitleg van de trainersopleiding In dit document kun je lezen wat Remind doet, waar Remind

Nadere informatie

17 valkuilen die je moet vermijden bij telefonische acquisitie

17 valkuilen die je moet vermijden bij telefonische acquisitie Beste lezer, Fijn dat je de moeite hebt genomen om dit e-book te downloaden, met daarin 17 valkuilen die je moet vermijden bij telefonische acquisitie. Veel ondernemers worstelen met het maken van kwaliteitsafspraken

Nadere informatie

Theorieboek. leeftijd, dezelfde hobby, of ze houden van hetzelfde. Een vriend heeft iets voor je over,

Theorieboek. leeftijd, dezelfde hobby, of ze houden van hetzelfde. Een vriend heeft iets voor je over, 3F Wat is vriendschap? 1 Iedereen heeft vrienden, iedereen vindt het hebben van vrienden van groot belang. Maar als we proberen uit te leggen wat vriendschap precies is staan we al snel met de mond vol

Nadere informatie

meest geweldige beslissing de basis van je hele business speels avontuur

meest geweldige beslissing de basis van je hele business speels avontuur Proficiat! Dit is de meest geweldige beslissing die je kon nemen om jouw business te doen uitgroeien van een zaadje (lees: passie) naar een tuin vol bloemen (lees : fulltime inkomen). Echt waar. Dit wordt

Nadere informatie

13/6/2012 TRANSCRIPT RIET INTERVIEW. Sanni

13/6/2012 TRANSCRIPT RIET INTERVIEW. Sanni 13/6/2012 INTERVIEW TRANSCRIPT RIET Naam interviewer Naam respondent Pseudoniem respondent Datum interview 30-05-2012 Plaats interview Alkmaar Begintijd interview 12.00 Eindtijd interview 13.20 Leeftijd

Nadere informatie

De 3 beste manieren om je diensten high-end te maken zodat je veel hogere prijzen kunt vragen. verdienen

De 3 beste manieren om je diensten high-end te maken zodat je veel hogere prijzen kunt vragen. verdienen 21 Tips om meer te verdienen en minder te werken Veel coaches, trainers en adviseurs verdienen weinig maar werken toch heel hard. 21 Ze werken 1-op-1 Tips en op uur-factuurbasis met klanten. Als ze niet

Nadere informatie

REGELS. Onderstreep de pluralisvorm in de zin.

REGELS. Onderstreep de pluralisvorm in de zin. 61 61 REGELS 1 Onderstreep de pluralisvorm in de zin. 1 Ik woon met mijn gezin in een rijtjeshuis met vier slaapkamers. 2 De vijf appartementen in deze flat zijn heel klein. 3 Hij heeft een groot huis

Nadere informatie

Boventallig? Pech. Of toch niet?

Boventallig? Pech. Of toch niet? Boventallig? Pech. Of toch niet? Op pad met onze Wandelcoach Tineke Franssen Harriët (37, foto) werkt drie jaar bij het Ministerie van Binnenlandse Zaken. Eerst als projectleider ICT. Maar de verantwoordelijkheid

Nadere informatie

DÉ SLIM-TENNIS WEDSTRIJDVOORBEREIDING

DÉ SLIM-TENNIS WEDSTRIJDVOORBEREIDING DÉ SLIM-TENNIS WEDSTRIJDVOORBEREIDING HOE JEZELF MENTAAL VOOR TE BEREIDEN OP WEDSTRIJDEN, MET OOG OP GENIETEN EN WINNEN AJDIN KOLONIC - WWW.SLIMTENNIS.NL Is jouw doel elke keer als je aan een wedstrijd

Nadere informatie

nieuwe media battle succes op social media tlekkerst restauratief

nieuwe media battle succes op social media tlekkerst restauratief 48 Sushi nieuwe media battle succes op social media tlekkerst restauratief 49 Een rood-actie, een sushibattle - zomaar enkele succesvolle socialmedia-acties van Japas in Ermelo. De tijd van strooien met

Nadere informatie

zie voor alle foto's ons Foto Album)

zie voor alle foto's ons Foto Album) zie voor alle foto's ons Foto Album) Zaterdag 12 september 07.00 uur begonnen 14 enthousiaste vissers aan de tweede karperwedstrijd uitgeschreven door Hengelsportvereniging Velsen. Deze locatie was op

Nadere informatie

DE WEEK VOOR WE HET AV0NDMAAL VIEREN

DE WEEK VOOR WE HET AV0NDMAAL VIEREN DE WEEK VOOR WE HET AV0NDMAAL VIEREN AVONDMAAL VIEREN Het Avondmaal is meer dan zomaar een maaltijd. Om dat te begrijpen, is dit boekje gemaakt. Vooral is daarbij gedacht aan de kinderen, omdat zij met

Nadere informatie

Netwerken vanuit je hart

Netwerken vanuit je hart LinkedIn Tips: Zorg voor een optimaal goed professioneel uitziend profiel Kies voor een duidelijke professionele foto Ben je op zoek naar werk? Laat dat duidelijk zien in je profiel door woorden te gebruiken

Nadere informatie

Jong zijn zonder zorgen. Dit is Leon. www.s-p-a.be. tijdenveranderen.be. PNA-9985 PRODUCTIE EN MEDIA verkiezingen 2014_148x105_16pag_VERSIE SPA.

Jong zijn zonder zorgen. Dit is Leon. www.s-p-a.be. tijdenveranderen.be. PNA-9985 PRODUCTIE EN MEDIA verkiezingen 2014_148x105_16pag_VERSIE SPA. Jong zijn zonder zorgen. Dit is Leon. tijdenveranderen.be www.s-p-a.be PNA-9985 PRODUCTIE EN MEDIA verkiezingen 2014_148x105_16pag_VERSIE SPA.indd 1 24/02/14 11 NA-9985 PRODUCTIE EN MEDIA verkiezingen

Nadere informatie

MINI-WHITEPAPER Personeel werven de mogelijkheden

MINI-WHITEPAPER Personeel werven de mogelijkheden MINI-WHITEPAPER Personeel werven de mogelijkheden Als uw bedrijf groeit of als één van uw werknemers het bedrijf verlaat, heeft u nieuw personeel nodig. U heeft echter zelf niet de tijd en/of de kennis

Nadere informatie

H.A.N.G. PLEKKEN. Heel Aardig? Niet Geweldig! > OP BEZOEK BIJ HET NAI

H.A.N.G. PLEKKEN. Heel Aardig? Niet Geweldig! > OP BEZOEK BIJ HET NAI H.A.N.G. PLEKKEN Heel Aardig? Niet Geweldig! > OP BEZOEK BIJ HET NAI Binnenkort ga je met je klas op bezoek bij het Nederlands Architectuur instituut (NAi). Daar zal je het programma H.A.N.G. plekken volgen.

Nadere informatie

Thema Kinderen en school

Thema Kinderen en school http://www.edusom.nl Thema Kinderen en school Lesbrief 20. Het adviesgesprek. Wat leert u in deze les? Advies vragen. / woorden die hetzelfde betekenen. Advies geven. / woorden die hetzelfde betekenen.

Nadere informatie

Jongeren en alcohol. peiling Leids JongerenPanel. Colofon. Serie Statistiek 2011 / 17

Jongeren en alcohol. peiling Leids JongerenPanel. Colofon. Serie Statistiek 2011 / 17 Jongeren en alcohol peiling Leids JongerenPanel Colofon Serie Statistiek 2011 / 17 Gemeente Leiden Afdeling Strategie en Onderzoek, BOA Sociaal en Economisch Beleid, SEB Postbus 9100, 2300 PC Leiden E-mail:

Nadere informatie

Inge Test 07.05.2014

Inge Test 07.05.2014 Inge Test 07.05.2014 Inge Test / 07.05.2014 / Bemiddelbaarheid 2 Bemiddelbaarheidsscan Je hebt een scan gemaakt die in kaart brengt wat je kans op werk vergroot of verkleint. Verbeter je startpositie bij

Nadere informatie

Ben jij een ondernemende samenwerker?

Ben jij een ondernemende samenwerker? Ben jij een ondernemende samenwerker? P1 Ben jij een ondernemende samenwerker? En zoek je het goede gezelschap van een groeiende formule? Jij wilt je eigen onderneming starten. Het liefst in een formule

Nadere informatie

Werkboek Het is mijn leven

Werkboek Het is mijn leven Werkboek Het is mijn leven Het is mijn leven Een werkboek voor jongeren die zelf willen kiezen in hun leven. Vul dit werkboek in met mensen die je vertrouwt, bespreek het met mensen die om je geven. Er

Nadere informatie

Motivatie: presteren? Of toch maar leren?

Motivatie: presteren? Of toch maar leren? Arjan van Dam Motivatie: presteren? Of toch maar leren? Een van de lastigste opgaven van managers is werken met medewerkers die niet gemotiveerd zijn. Op zoek naar de oorzaken van het gebrek aan motivatie,

Nadere informatie

Profiel. Teamleider P&O. 10 februari 2015. Opdrachtgever Cardia

Profiel. Teamleider P&O. 10 februari 2015. Opdrachtgever Cardia Profiel Teamleider P&O 10 februari 2015 Opdrachtgever Cardia Voor meer informatie over de functie Bianca van Winkel, adviseur Leeuwendaal Telefoon (070) 414 27 00 06-21580757 Voor sollicitatie www.leeuwendaal.nl

Nadere informatie

Dank je wel voor het aanvragen en downloaden van dit e-book over Antwoorden op moeilijke sollicitatievragen.

Dank je wel voor het aanvragen en downloaden van dit e-book over Antwoorden op moeilijke sollicitatievragen. Inhoudsopgave Voorwoord... 3 Solliciteren is te leren... 4 Algemene tips voor het sollicitatiegesprek... 4 Goede voorbereiding is het halve werk!... 5 7 (moeilijke) vragen bij solliciteren en (positieve)

Nadere informatie

Moeder Chinese vondeling bekend

Moeder Chinese vondeling bekend NT2taal Journaal Dinsdag 4 maart Hoofdredaktie: Ed Kniesmeijer; Redaktie: Elsa Zamboni, Aymen Hago, Mariya de Nijs - Achbakou; Uitgave: Stichting Taalmenu. Losse nummers: gratis. Linda de Mol ziet het

Nadere informatie

Leiderschap & Lef Irma Wijsman. De Zaak Wijsman ontwikkeling van talent en leiderschap 2015 www.dezaakwijsman.nl info@dezaakwijsman.

Leiderschap & Lef Irma Wijsman. De Zaak Wijsman ontwikkeling van talent en leiderschap 2015 www.dezaakwijsman.nl info@dezaakwijsman. Leiderschap & Lef Irma Wijsman De Zaak Wijsman ontwikkeling van talent en leiderschap 2015 www.dezaakwijsman.nl info@dezaakwijsman.nl Leiderschap & Lef Vijf portretten van leiders Wat is dat beetje extra

Nadere informatie