Formatieplan Schooljaar Samenstelling: directie

Transcriptie

1 Formatieplan Schooljaar Samenstelling: directie

2 ALGEMENE GEGEVENS School Naam van de school Richting PCBS De Rank Protestants Christelijk Adres Jan van Goyenstraat 4 Telefoon Postcode en plaatsnaam 3181 HE Rozenburg Bevoegd gezag Naam Adres VCO De Kring Krammer 8, Brielle Telefoon Directie Naam directeur Naam intern begeleider P.C. Beukelman P. Haagsma Vaststelling Directie Mevr. P.C. Beukelman Handtekening Vastgesteld te: Datum: Medezeggenschapsraad Handtekening Vastgesteld te: Datum: 2

3 De inhoud van dit formatieplan. 1. De functie van dit formatieplan. 2. De typering van de school. 3. De streefformatie. 4. De verantwoording het formatieve beleid. 5. Het berekenen van de beschikbare formatie. 6. De besteding van het beschikbare formatiebudget en de personele invulling. 7. De personele consequenties van dit formatieplan 8. Verantwoording inzet komende schooljaar en het meerjarenperspectief. 9. De inzet van andere beschikbare middelen 10. De vaststelling van het formatieplan. 11. De prognoses 2015 t/m

4 1. De functie van dit formatieplan. - Verantwoorden van de wijze waarop de formatie in het schooljaar wordt ingezet en ingevuld. - Juridische basis voor het treffen van bepaalde besluiten met rechtspositionele gevolgen. - Schetsen van het meerjarenperspectief om tijdig aanpassing in de personeelsbezetting door te voeren. - De inzet van, ter beschikking staande, middelen. 4

5 2. De typering van de school. PCBS De Rank is een Christelijke basisschool in Rozenburg, gemeente Rotterdam. De school maakt deel uit van de Vereniging voor Christelijk Onderwijs op Voorne, Putten en Rozenburg. Het schoolmanagement bestaat uit de directeur. Deze houdt zich bezig met beleidsvoorbereiding en beleidsuitvoering. Daarnaast kent de school een intern begeleider en een onder,-en bovenbouwcoördinator. Gezamenlijk vormen zij met de directeur de staf. Deze staf is verantwoordelijk voor de voortgang van de onderwijsinhoudelijke ontwikkeling van de school. - In het schoolplan is een aantal zaken op beleidsmatig gebied beschreven; tevens is daar de informatie te vinden omtrent de organisatie voor het komende schooljaar (veranderingsjaarplannen). Het huidige schoolplan loopt van 2015 t/m De school streeft naar zo min mogelijk verschillende leerkrachten per groep en zo min mogelijk combinatiegroepen. Door de toenemende bezuinigingen, de terugloop van het leerlingenaantal, de ingewikkeldheid van de regelgeving, de toename van het aantal parttimers en de invoering van een nieuwe CAO is dit helaas niet meer haalbaar. Ook streeft de school naar een organisatie waarin de zorgbreedte een vaste plaats inneemt. - De staf van de school, bestaande uit de directie, de intern begeleider en de coördinatoren boven,-en onderbouw, zorgt voor beleidsvoorbereiding. Voorstellen kunnen in bouwvergaderingen en/of werkgroepen worden voorbereid; besluiten worden in teamvergaderingen genomen. - De school maakt gebruik van een begeleider, mevr P. Haagsma. Zij heeft geen lesgevende taken. In deze tijd voert zij ook locatie gerelateerde en gedelegeerde directietaken uit. Hiervoor is in overleg een taakverdeling tussen directie en intern begeleider gemaakt. - De coördinator onderbouw is Jolanda Verbunt. De coördinator bovenbouw is Jolanda Bruinsma. De bouwcoördinatoren hebben geen lesvrije uren. Zij worden voor deze taak gecompenseerd vanuit hun taakuren. - De normjaartaak is gesteld op 1659 uur. Hiervan mag in principe maximaal 930 uur worden lesgegeven. De uren hierboven werden compensatieverlof genoemd. Volgens de nieuwe cao zijn vanaf het schooljaar deze compensatie uren vervallen. - De werktijden in de onderbouw zijn gelijk aan die in de bovenbouw. De groepen 1 en 2 zijn 5 vrijdagen vrij - Er is één leerkracht die gebruik maken van de oude BAPO-regeling. Zij heeft overgangsrecht. - Bij ziekte of andere langdurige afwezigheid van een teamlid proberen we zo veel mogelijk vaste invallers te krijgen, zodat we de rust en regelmaat in een groep zo veel mogelijk waarborgen. We maken hierbij gebruik van Randstad. 5

6 - 3. De streefformatie. 6

7 De streefformatie ziet er als volgt uit: - Een directeur Zij heeft een dag en een woensdag per week beschikbaar voor haar taken op de Rank - Een intern begeleider met gedelegeerde directietaken Zij heeft hiervoor maandag, woensdag en vrijdag beschikbaar - Een staf, bestaande uit de directeur, de intern begeleiders en de coördinatoren onder- en bovenbouw. - Zoveel groepsleerkrachten als nodig zijn om bij aanvang van het schooljaar 7 groepen en later in het schooljaar een instroomgroep te verwezenlijken. - Een onderwijsassistent voor 2,5 dagen per week Zij zal in eerste instantie ingezet worden ten behoeve van leerlingen met een Onderwijs Jeugd Arrangement. Deze arrangementen worden vergoed door het SWV. - Een administratief medewerker voor een halve dag per week - Een interne coach - Een ict - coördinator 7

8 4. De verantwoording van het formatieve beleid. Voor het schooljaar wordt gekozen om het huidige schoolbeleid zo veel mogelijk voort te zetten. Aanvullend op het huidige schoolbeleid zullen de volgende uitgangspunten van VCO De Kring gelden: - Per 25 leerlingen is één FTE beschikbaar voor groepsleerkracht. - Per 100 leerlingen is één dag beschikbaar voor de intern begeleider. - De directie is minimaal twee dagen ambulant. - Er wordt 45,- per lln vanuit het samenwerkingsverband (SWV Kindkracht) overgeheveld voor zorgfaciliteiten zoals het o.a. uitroosteren van een intern begeleider. - Iedere school van VCO De Kring draagt 4.000,- bij aan de leeskliniek. 8

9 5. Het berekenen van de beschikbare formatie. Op basis van de teldata van 1 oktober 2015 en 1 oktober 2016 worden onderstaande berekeningsgegevens gehanteerd. Aangezien sinds 2010 de T-systematiek geldt, hoeveel leerlingen heeft de school op de komende teldatum, betekent dit een groei van 2 leerlingen. BEREKENINGSGEGEVENS: LEERLINGENAANTALLEN: (per ) (per ) (per ) Onderbouw (4 t/m 7 jaar) Bovenbouw (8 jaar e.o.) Totaal school: Op grond van het leerlingenaantal van 182 heeft De Rank recht op (182 / 25=) 7,3 groepen. Dit betekent dat we zullen starten met 7 groepen en in de loop van het jaar, afhankelijk van de instroom een nieuwe kleutergroep zullen starten. Uitgangspunt is dat we een nieuwe groep mogen straten als er in totaal 65 kleuters gestart zijn. We houden er rekening mee dat dit zal zijn in januari. Het definitieve startmoment zullen we bepalen in overleg met het bestuur. 9

10 6. De besteding van het beschikbare formatiebudget en de personele invulling. Naam Functie Werktijdfactor Bapo / OV Inzet schooljaar dit schooljaar Gerbrand Berenschot LA 1,000 0,149 0,8510 Petra Beukelman Dir 0,3611 0,3611 Helma Bergwerff OA 0,4731 0,4731 Jolanda Bruinsma LA 0,7097 VV 0,7097 0,3408 ZV 0,2700 OV 0,0820 Barbara Daal, van LA 0,6850 0,6850 Suzanne Dijk, van LA 1,000 VV 0,145 0,5100 OV 0,345 Kees Haasnoot Adm 0,1208 0,1208 Veronica Hazenbroek LA 0,5538 0,5538 Ans Hennissen LA 0,5484 0,5484 Michelle Heuveln, van LA 1,000 1,000 Sabine Jong, de LB 0,7097 0,7097 Pauline Haagsma LB 0,6344 0,6344 Afke Holwerda LB 0,6344 0,0709 0,5635 Laura Noordzij LA 0,3850 0,3850 Jolanda Verbunt LB 0,5538 0,5538 Mariska Saaltink LA 0,5000 0,5000 Tijdelijke benoemingen Vervanging OV Gerbrand Marjo Roon, van LA 0,2150 0,2150 Vervanging ZV Jolanda B Jeannette Vos LA 0,6300 0,2700 De compensatieregeling is per afgeschaft. Alleen de uren die boven de 930 lesuren per schooljaar uitkomen moeten/mogen worden gecompenseerd. De tijdelijk benoemde kan na dit schooljaar niet blijven ivm verplichtingen binnen VCO De Kring. 10

11 7. De personele consequenties van het formatieplan. Naam Werktijd Lessen taak Opslag Duurzame inzet baarheid Profession alisering School taken Gerbrand Berenschot Petra Beukelman 706 Jolanda Bruinsma Barbara Daal, van Suzanne Dijk, van Kees Haasnoot 200 Veronica Hazenbroek Ans Hennissen Sabine Jong, de Pauline Haagsma Michelle Heuveln Afke Holwerda Helma Kleijwegt Laura Noordzij Jolanda Verbunt Mariska Saaltink Tijdelijke benoemingen Marjo Roon, van Jeannette Vos De berekeningen in rood moeten nog doorgerekend worden door het administratiekantoor en goedgekeurd door AD. 11

12 8. Verantwoording inzet komende schooljaar en het meerjarenperspectief op grond van T- systemathiek. Teldatum: Schooljaar: Aantal leerlingen op teldatum: Op basis van het nieuwe beleid van VCO De Kring inzake formatiebeleid e.d. betekent dit dat de groepsformatie van de Rank de afgelopen jaren is teruggelopen. We zijn optimistisch gestemd voor de toekomst gezien het aantal jonge kinderen (+/- 30 per jaar) dat de school instroomt. Hier tegenover staat dat de bovenbouwgroepen minder dan 25 leerlingen bevatten. 12

13 9. Praktische uitwerking formatie Rank 7 groepen / /37 31/36 ma.ocht ma.mi di.ocht di.mi wo do.ocht do.mi vr.ocht vr.mi Groep 1 per 1 oktober 30 Afke Afke Afke Afke Afke 27x Mariska Mariska Mariska Mariska 38x 37x 40x 40x Mariska 13x 39x 39x 32x 31x Groep 2 24 Jolanda V Jolanda V Jolanda V Jolanda V Jolanda V 20x Ans Ans Ans Ans 38x 37x 40x 40x Ans 20x 39x 39x 32x 31x groep 3 29 Sabine Sabine Sabine Sabine Laura Sabine Sabine Laura Laura 38x 37x 40x 40x 40x 39x 39x 37x 36x groep 4/ Veronica Veronica Veronica Veronica Veronica 24x Suzanne Suzanne Suzanne Suzanne 38x 37x 40x 40x Suzanne 16x 39x 39x 38x 37x groep 6 22 Michelle 26x Michelle 25x Michelle Michelle Michelle Michelle Michelle Michelle Michelle Evelien 12x Evelien 12x 40x 40x 40x 39x 39x 37x 36x groep 7 29 Barbara Barbara Barbara Barbara Jeannette Jeannette 17x Jeannette 17x Jeannette 17x Jeannette 16x 38x 37x 40x 40x Jolanda B 23x Jolanda 22x Jolanda B 22x Jolanda B 20x Jolanda B 20x groep 8 23 Gerbrand Gerbrand Gerbrand Gerbrand Gerbrand Gerbrand Gerbrand Marjo van Roon Marjo van Roon 38x 37x 40x 40x 40x 39x 39x 37x 36x 183

14 Nog in te vullen uren: uur werkzaamheden Jolanda V 13 Kamp groep 8??? Mariska 28 Toetsen afnemen bij groep 1 en 2 Ans 47 Vervangen Jolanda kamp groep 8 (11 uur) Vervangen tijdens groeps- en leerlingbesprekingen i.o met Pauline (36 uur) Sabine 18 Vervangen bij SOT en HIA in overleg met Pauline Laura 7 Vervangen bij SOT en HIA in overleg met Pauline Ambulante taken Ma.ocht Ma.mi Di.ocht Di.mi Wo Do.ocht Do.mi Vr.ocht Vr.mi IB Pauline Pauline Pauline Pauline Loc Pauline Dir 20xPetra 20xPetra Petra 20xPetra 20x Petra Oa Helma Helma Helma Helma Helman Adm Kees

15 Data compensatieverlofdagen Michelle Vrijdag 9 september Evelien Maandag 26 september Evelien Maandag 31 oktober Evelien Vrijdag 18 november Evelien Maandag 9 januari Evelien Maandag 13 februari Evelien Maandag 13 maart Evelien Maandag 20 maart Evelien Vrijdag 7 april Evelien Vrijdag 12 mei Evelien Maandag 15 mei?? Pauline vervanging regelen Maandag 26 juni Evelien In overleg met het bestuur zullen deze dagen steeds apart uitbetaald worden. Data BAPO dagen Afke 14 september 12 oktober 9 en 30 november 14 december 11 januari 1 en 22 februari 15 maart 12 april 10 en 31 mei 21 juni