Algemeen. Gezondheid en soa

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Algemeen. Gezondheid en soa"

Transcriptie

1 Algemeen Gezondheid en soa Je gezondheid is belangrijk. Veilige seks voorkomt dat je ziek wordt door besmetting met hiv of een andere seksueel overdraagbare aandoening (soa). Veilige seks verkleint de kans op een soa. Zo bescherm je jezelf en degene met wie je seks hebt. Zorg daarom dat je altijd veilige seks hebt en laat je niet overhalen zonder condoom te werken. Klanten en exploitanten mogen dat nooit van jou vragen! Voor informatie over gezondheid, soa s en veilige seks kun je terecht bij je huisarts of bij het soa-centrum van de GGD. Bij de GGD kun je je anoniem laten testen, je hoeft hier dus niet te zeggen wie je bent. Verdere informatie over gezondheid vind je via Jouw rechten Jij hebt er alle recht op om gezond en veilig te werken. Werk je in loondienst voor een exploitant, in een club of in de escort, dan mag je rekenen op het volgende: - De exploitant is verplicht te zorgen voor een gezonde en veilige werkomgeving. - De ruimte waar je werkt moet schoon zijn, er moet gelegenheid zijn je te wassen en er moeten voldoende schone handdoeken zijn. - De exploitant moet er voor zorgen dat je geen risico's loopt met de klanten; in een club moet je vanuit je werkruimte om hulp kunnen vragen die dan ook direct komt. In de escort moet ook geregeld zijn dat het op de werkplek (bij een klant thuis of in een hotel) veilig is. - De exploitant voert een safe sex beleid; hij adverteert dus niet met onveilige seks en laat GGD controle toe Arbeidsinspectie Als je vragen of klachten hebt en je werkt in loondienst voor een exploitant, kun je contact opnemen met de arbeidsinspectie. Deze organisatie kan een onderzoek instellen als je onveilig of ongezond moet werken. Wil je geen onderzoek, dan noteren ze het probleem alleen als klacht. De Arbeidsinspectie behandelt je gegevens altijd vertrouwelijk. Kijk voor informatie over melden van klachten bij de arbeidsinspectie en het vinden van adressen op Je kunt voor advies ook terecht bij de GGD, de Rode Draad het PIC en in Amsterdam bij P&G292 via

2 Vreemdelingendienst, werk- en verblijfsvergunningen Wanneer mag ik als buitenlander in de prostitutie werken? Kom je uit het buitenland en wil je in Nederland in de seksindustrie werken? Dan zijn er verschillende dingen waar je rekening mee moet houden. Uit de Europese Unie (behalve Roemenië en Bulgarije) Als je uit een van de lidstaten van de Europese Unie komt, heb je geen verblijfsvergunning nodig om legaal in Nederland te kunnen verblijven en te werken. Je moet je wel inschrijven in de Gemeentelijke Basis Administratie (GBA) en je laten registreren bij de Immigratie en Naturalisatiedienst. Uit Roemenië en Bulgarije Kom je uit Roemenië of Bulgarije en wil je hier werken? Dan kun je alleen legaal in Nederland verblijven als je aan kunt tonen dat je werkt als zelfstandige. In de prostitutie werken voor een exploitant, in een club of in de escort, mag dus ook niet. Buiten de Europese Unie Als je van buiten de Europese Unie komt, kun je hier niet legaal in de prostitutie werken. Ook niet als zelfstandige. Getrouwd of samenwonend Kom je van buiten de Europese Unie (EU) en heb je een verblijfsvergunning die vrij toegang geeft tot de Nederlandse arbeidsmarkt? Dan mag je werken in de prostitutie. Zowel als zelfstandige als voor een exploitant. Ben je bijvoorbeeld getrouwd of woon je samen én heb je een verblijfsvergunning voor verblijf bij partner? Dan heb je vrij toegang tot de Nederlandse arbeidsmarkt als jouw partner die toegang ook heeft. Op van de Immigratie- en Naturalisatiedienst vind je meer informatie over de regels en procedures van werken in Nederland. Het telefoonnummer is: over dit onderwerp vind je ook op de website van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid, (zie Werkgelegenheid en dan Europese Werknemers in Nederland of Wet arbeid vreemdelingen). De Engelstalige website is:

3 Geldzaken en schulden Het is tegenwoordig makkelijk om in de problemen te komen door schulden. Bijna alles kan op afbetaling worden gekocht en het is ook niet moeilijk om een persoonlijke lening af te sluiten. Wanneer je ervoor kiest niet gelijk te betalen of een lening af te sluiten, bouw je een schuld op. Je schuld stijgt omdat je rente over het geleende bedrag moet betalen. En wanneer je niet op tijd afbetaalt, kunnen er ook nog boetes en deurwaarderskosten bij je schuld worden opgeteld. Het geleende bedrag wordt hierdoor steeds groter. Hoe kom je van je schulden af? Voorkom dat je in de schulden komt! Zet voor jezelf op een rijtje wat je financiële problemen zijn; wat heb je waar geleend hebt en hoeveel is je schuld nu. Maak een prioriteitenlijst zodat je weet wanneer je welk bedrag aan wie af moet betalen. Probeer een betalingsregeling te maken met je schuldeisers; maak afspraken wanneer je wat betaalt. Wanneer je er zelf niet uit komt, kun je via schuldhulpverleners als de Gemeentelijke Kredietbank, de Gemeentelijke Sociale Dienst en - in Amsterdam - P&G292 (zie hieronder) hulp krijgen bij het aflossen van je schulden. Prostitutie en Gezondheidscentrum Bij het Prostitutie en Gezondheidscentrum (P&G292) in Amsterdam kun je terecht voor juridische hulpverlening. Van vragen over het recht op een uitkering, een verblijfsvergunning en schuldhulpverlening tot hulp bij het doen van aangifte. Je kunt op afspraak langskomen bij P&G292, van maandag t/m vrijdag tussen en uur. Bel voor een afspraak. Het adres is Nieuwezijds Voorburgwal 292, in het centrum van Amsterdam. Wanneer je niet in Amsterdam werkt of woont, kun je bij de GGD-vertrouwenspersoon bij jou in de buurt terecht voor hulp en advies. Kijk voor de GGD bij jou in de buurt op Voor meer hulp bij het wegwerken van je schulden, kijk je op de website van het Nationaal Instituut voor Budgetvoorlichting (NIBUD).

4 Huisvesting en (nood)opvang Ben je op zoek naar huisvesting of (nood) opvang? Vaak zijn er in je eigen gemeente instellingen waar je tijdelijk kunt verblijven. Bij een van de volgende instanties vind je meer informatie over opvang en huisvesting: SHOP is de Stichting Hulpverlening en Opvang Prostituees in Den Haag. Telefoon: het Leger des Heils vind je in diverse gemeenten in Nederland. Deze organisatie biedt hulp als je problemen hebt met huisvesting of schulden. En zij bieden jou een luisterend oor. Asja is een opvanghuis in Friesland voor jonge prostituees tot 23 jaar (ook als je buiten Friesland woont) die een ander leven willen opbouwen. Telefoon: Humanitas Prostitutie Maatschappelijk Werk geeft hulp aan prostituees in Rotterdam. Telefoon: De Regenboog is een stichting in Amsterdam voor de zorg en opvang van dak- en thuislozen en verslaafden. Telefoon: de medewerkers van De Rode Draad (uit Amsterdam) bezoeken overal in Nederland regelmatig prostituees op hun werkplek. De Rode Draad biedt zelf geen opvang, maar kan wel doorverwijzen. Telefoon: Scharlaken Koord is een maatschappelijke organisatie die zich in meerdere steden bezighoudt met hulpverlening aan prostituees. Met name op het gebied van preventiewerk, straatwerk, en maatschappelijk werk. Telefoon:

5 Mensenhandel en uitbuiting Werk jij tegen je wil in de prostitutie? Of iemand die jij kent? Vraag hulp! Het kan zijn dat je wordt gedwongen om in de prostitutie te werken en wordt uitgebuit. Bijvoorbeeld: - Je moet ander werk doen dan is beloofd. - Degene voor wie je werkt, dreigt jou aan te geven omdat je illegaal in Nederland bent. - Je hebt niet je eigen paspoort of reisdocumenten in bezit. - Je mag het geld dat je verdient niet houden. - Je moet een hoge schuld afbetalen aan degene voor wie je werkt. - Je kunt niet zelf bepalen waar je werkt of verblijft. - Jij of jouw familie wordt mishandeld, gechanteerd of bedreigd. - Je werkt in slechte arbeidsomstandigheden. - Je wordt gedwongen onveilige seks te hebben. - Je moet lange dagen maken. - Je mag pas rust hebben als je een bepaald minimum bedrag hebt verdiend. Geldt een of meer van deze situaties voor jou, of voor iemand die je kent? Dan ben je misschien slachtoffer van mensenhandel en uitbuiting. Laat dit niet gebeuren vraag om hulp! Waar krijg je hulp? Bij de Stichting De Rode Draad krijg je hulp en informatie. Ook als je niet zeker weet of jij, of iemand die je kent, wordt uitgebuit. Deze onafhankelijke stichting geeft informatie over de mogelijkheid aangifte te doen bij de politie of een klacht in te dienen bij de Arbeidsinspectie. Je kunt bellen op telefoonnummer (maandag t/m vrijdag van uur tot uur). Voor hulp en vragen om opvang kun je ook terecht bij het Coördinatiecentrum Mensenhandel (CoMensha) in Amersfoort. Zij organiseert de opvang van slachtoffers van uitbuiting en mensenhandel. Alles wat je vertelt, wordt vertrouwelijk behandeld. of bel: (ma-vrij van 9.00 tot uur). Je kunt informatie in het Nederlands en het Engels krijgen. Ook kun je voor hulp terecht bij de politie. Het aanvragen van een verblijfsvergunning loopt via de politie. Is het moeilijk voor je om naar de politie te gaan, schakel dan hulp in van kennissen of hulpverleners zodat zij de politie kunnen informeren over jouw situatie. Wat zijn jouw rechten als buitenlander als je slachtoffer bent? Ook als je hier illegaal verblijft of illegaal werkt, kun je aangifte doen als je het slachtoffer bent van mensenhandel en uitbuiting. Je kunt dan gebruik maken van de Nederlandse B9-regeling. Daarmee heb je recht op: - Drie maanden bedenktijd om te beslissen of je aangifte wilt doen. Tijdens de bedenktijd word je niet uitgezet. - Opvang, een uitkering en medische hulp.

6 - Een tijdelijke verblijfsvergunning. Je krijgt deze verblijfsvergunning voor de duur van de opsporing, vervolging en berechting van de verdachten als je aangifte doet bij de politie of bij de politie verklaart medewerking te zullen verlenen. - Na afloop van deze vergunning kun je een aanvraag doen om langer in Nederland te mogen verblijven. - Ook heb je voor de duur van je verblijfsvergunning het recht om in Nederland te werken. Waarop moet je letten? - Heb je je paspoort nog zelf in bezit? Zorg ervoor dat je die bij je houdt en op een plaats hebt waar je er altijd bij kan. - Probeer niet van de exploitant afhankelijk te zijn voor je huisvesting. Heb altijd een adres waar je heen kunt als dat nodig is. Pas op met loverboys Je kunt ook slachtoffer zijn van een loverboy. In Nederland is de loverboy (ofwel pooierboy) een bekend verschijnsel. Eerst lijken ze het beste met je voor je te hebben, maar uiteindelijk willen ze je alleen maar uitbuiten. Ze palmen je in door het geven van cadeautjes en aandacht, zodat je verliefd wordt. Maar daarna dwingen de loverboys je om in de prostitutie te werken. Niet alleen achter het raam of in de escort, maar ook bij bekenden in huis. Bovendien chanteren en bedreigen ze je, waardoor je niet tegen ze in durft te gaan. Een loverboy kan jou ook dwingen om een lening af te sluiten of drugs te koerieren. Kortom, er zijn veel verschillende manieren waarop je slachtoffer kunt worden van een loverboy. Informatie Kijk voor meer informatie over de B9-regeling voor slachtoffers van mensenhandel op

7 Stoppen met prostitutie Wil je stoppen met je werk in de prostitutie? Omdat dat niet altijd makkelijk is, zijn er verschillende organisaties die je kunnen begeleiden bij het zoeken naar een andere baan. Ze kunnen je ook hulp geven bij het oplossen van je schulden of het vinden van onderdak. Of ze kunnen je helpen als je verslavingsproblemen hebt. In verschillende gemeenten bestaan speciale Uitstapprogramma s waarin allerlei organisaties samenwerken om jou te helpen bij het stoppen met werk in de prostitutie. Om deel te nemen aan zo n uitstapprogramma, wordt er een contract gemaakt. Hierin staan afspraken over de inzet die van jou verwacht wordt, de dingen die je wilt leren en hoe het programma opgebouwd wordt. Iedereen kan deelnemen aan een uitstapprogramma. Je moet je wel houden aan deze afspraken. Wil je meer weten over een uitstapprogramma? Deze organisaties hebben eigen uitstapprogramma s of verwijzen daarnaar: In Amsterdam het Scharlaken Koord, telefoon: , en P&G292, telefoon: In Den Haag kun je terecht bij SHOP, de Stichting Hulpverlening en Opvang Prostituees in Den Haag, telefoon: In Rotterdam kun je informatie vragen bij de Stichting Humanitas, In Utrecht kun je informatie vragen bij de GGD, Woon je in Noord- of Oost-Nederland, ga dan naar Fier Fryslan/Asja (tot 23 jaar) en Scharlaken Koord (24 jaar en ouder), telefoon: In diverse gemeenten kun je terecht bij het Leger des Heils,

8 Voorwaardenpakket / Opting-in Wanneer werk je volgens het voorwaardenpakket? Als je als prostituee in Nederland werkt, zijn er drie mogelijkheden. Als je niet voor een exploitant werkt, maar bijvoorbeeld vanuit huis, dan ben je zelfstandige. Als je in een sexclub, massagesalon, privé-huis of escortservice werkt, werk je voor een exploitant. Je kunt dan in loondienst zijn of volgens het voorwaardenpakket werken. Dat laatste is eigenlijk een tussenvorm van werken als zelfstandige en werken in loondienst. Wat is het voorwaardenpakket? Bij het voorwaardenpakket werk je altijd voor een exploitant, maar voor de belastingen en het UWV, de instantie die gaat over sociale uitkeringen, ben je niet in loondienst. Jouw exploitant heeft een overeenkomst met de Belastingdienst, houdt de belastingen over jouw inkomsten in en draagt die af. Dat hoef je dus niet meer zelf te doen. Praat met de exploitant over wat er bij het bedrijf geldt: loondienst of voorwaardenpakket. Let op 1: Je moet wel een aangifte inkomstenbelasting indienen. In de aangifte inkomstenbelasting worden alle inkomsten bij elkaar opgeteld, maar wordt ook rekening gehouden met jouw specifieke situatie. Let op 2: De exploitant moet voldoen aan de voorwaarden die zijn overeengekomen. Let daar dus goed op. Als de exploitant de voorwaarden niet nakomt, doordat hij bepaalt wat je werktijden zijn en welke kleding je moet dragen, dan ben je in loondienst Je hebt dan net als andere werknemers recht op ten minste het minimumloon en vakantiegeld. Kijk voor meer informatie onder Je rechten en plichten onder het kopje Loondienst. Voor meer informatie over het voorwaardenpakket, kun je terecht bij de Belastingdienst via of

9 Je rechten en plichten in het voorwaardenpakket Werken voor een exploitant volgens het voorwaardenpakket: wat zijn je rechten en plichten? Voor je voor de exploitant gaat werken, is het belangrijk een contract op te stellen. Dit contract geeft duidelijkheid over bijvoorbeeld extra werkzaamheden en hoe jullie de omzet verdelen. Wat kun je verwachten van de exploitant? De exploitant: - houdt belasting in op alles wat jij verdient en hij laat jou zien wat hij inhoudt. Hij geeft inkomensoverzichten waarop helder staat wat je hebt verdiend en wat daarvan aan belasting is ingehouden en afgedragen. - zet de afspraken die jullie gemaakt hebben op papier - moet geheimhouden wat hij van jou weet - mag je geen klusjes erbij geven die je niet wilt doen - mag je nooit dwingen mee te drinken of drugs te gebruiken - mag je nooit dwingen klanten te nemen die je niet wilt of diensten te verrichten die je niet wilt - mag je nooit dwingen te werken zonder condoom - mag je niet verbieden voor andere exploitanten te werken - mag niet zomaar extra geld inhouden op jouw deel van de omzet en niets zelf houden van wat je klant betaalt voor meerwerk - mag geen boetes uitdelen Houdt de exploitant zich niet aan de afspraken, dan kun je dit kwijt aan het Meldpunt Prostitutie Informatie Centrum, telefoon of bij de Belastingdienst. De Belastingdienst onderzoekt de melding. Omdat je werkt, betaal je belasting. over belastingen en wat dat voor jou betekent, vind je onder het kopje Belasting, hoe werkt dat?. Wil je meer weten over je rechten en plichten? Vraag dan de brochure Hoe werkt dat in de relaxbranche (PDF) aan bij de Belastingdienst. Je kunt ook kijken op de volgende websites of bellen met: Stichting De Rode Draad, emancipatie en positieverbetering van prostituees, telefoon: Het Prostitutie Informatie Centrum, telefoon: de website van Soa Aids Nederland voor mensen die in de prostitutie werken. Prostitutie en Gezondheidscentrum P&G292: telefoon:

10 De exploitant en jij bij het voorwaardenpakket Afspraken over werk en verdiensten Voor je begint te werken, is het noodzakelijk dat je duidelijke afspraken maakt met de exploitant over het werk en verdiensten. Bedenk van tevoren wat je zelf wilt en laat je exploitant de afspraken vervolgens op papier zetten. Let bij het maken van deze afspraken op dat jij de volgende zaken zelf mag bepalen: - op welke dagen en tijden je werkt - welke kleding je draagt bij het werk - wie je als klant wilt en wat je met hem doet - wie je huisarts is - wanneer de exploitant jou uitbetaalt - of de exploitant je thuis mag bellen of post naar je huisadres mag sturen De exploitant moet zich aan de volgende regels houden. Hij: - mag je geen klusjes erbij geven die je niet wilt doen - mag je nooit dwingen mee te drinken of drugs te gebruiken - mag je nooit dwingen klanten te nemen die je niet wilt of diensten te verrichten die je niet wilt - mag je nooit dwingen te werken zonder condoom - mag je niet verbieden voor andere exploitanten te werken - mag niet zomaar extra geld inhouden op jouw deel van de omzet en niets zelf houden van wat je klant betaalt voor meerwerk - mag geen boetes uitdelen.

11 Uitkeringen en Bijstand bij het voorwaardenpakket Wanneer heb je recht op uitkeringen of bijstand en waar kun je terecht? Stel, de exploitant wil niet meer van jouw diensten gebruik maken. Of je wordt langdurig ziek en kunt niet werken. Je hebt dus niet genoeg inkomen. Wat kun je dan doen? Mocht je opeens werkloos worden, kun je bijstand aanvragen. Met deze uitkering kom je de periode door tot je een nieuwe baan hebt. Er gelden wel bepaalde voorwaarden, want niet iedereen heeft recht op bijstand. Als je een partner hebt die je onderhoudt of een eigen woning, heb je meestal geen recht op bijstand. Werk je volgens het voorwaardenpakket, dan kom je niet in aanmerking voor een Werkloosheidsuitkering (WW), Ziektewetuitkering of voor de Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen (WIA). Wil je weten waar je precies recht op hebt en aan welke voorwaarden je moet voldoen? Kijk dan op de website van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid: of bel naar: Je vraagt een bijstandsuitkering aan bij UWV WERKbedrijf in jouw woonplaats of regio. UWV WERKbedrijf stuurt de aanvraag door naar de gemeente. Die neemt binnen acht weken een beslissing en meldt je dat schriftelijk. Kijk ook op

12 Belasting, hoe werkt dat bij het voorwaardenpakket? In Nederland betaal je belasting als je werkt. De exploitant meldt jou aan bij de belastingdienst. Hiervoor moet je een aantal belangrijke zaken regelen: - Je hebt een burgerservicenummer (sofinummer) nodig. Dit kun je aanvragen bij de gemeente. - Je exploitant geeft je twee formulieren: de Verklaring Loonheffen Opting-in en het Overzicht Loonheffingen en privacy. Vul deze formulieren in. Je exploitant of iemand van de Belastingdienst kan je hierbij helpen. - Laat de exploitant je originele identiteitsbewijs (ID-bewijs) zien en geef hem een kopie daarvan. Met de exploitant maak je afspraken over verdiensten voor standaardomzet en meerwerk. De exploitant houdt eerst omzetbelasting in over alles dat de klant heeft betaald. Wat overblijft, verdeelt hij tussen jou en zichzelf volgens de afspraken. Bij elke uitbetaling moet de exploitant jou een overzicht geven waarop je kunt zien wat je hebt verdiend en hoeveel belasting er is ingehouden. Bewaar deze overzichten. Aan het begin van een nieuw jaar krijg je van de exploitant een jaaroverzicht van het afgelopen jaar. Bewaar dit ook. Je hebt dit nodig als je de aangifte inkomstenbelasting moet invullen. Privacy De Belastingdienst en de exploitant hebben geheimhoudingsplicht. Dit betekent dat ze je gegevens vertrouwelijk moeten behandelen. De enige gegevens die ze van jou nodig hebben zijn: burgerservicenummer (sofinummer) voorletters, tussenvoegsels en achternaam geboortedatum de datum waarop je begint wat je verdient en over welke periode

13 Loondienst Wanneer werk je in loondienst? Als je als prostituee in Nederland werkt, zijn er drie mogelijkheden. Als je niet voor een exploitant werkt, maar bijvoorbeeld vanuit huis, dan ben je zelfstandige. Als je in een sexclub, massagesalon, privé-huis of escortservice werkt, werk je voor een exploitant. Je kunt dan in loondienst zijn of volgens het voorwaardenpakket werken. Dat laatste is eigenlijk een tussenvorm van werken als zelfstandige en werken in loondienst. Hiervoor is het nodig dat de exploitant een overeenkomst heeft met de belastingdienst. Werk je voor een exploitant en heeft die geen overeenkomst met de Belastingdienst, dan werk je in loondienst. De Belastingdienst en het UWV zien jou als een werknemer in loondienst. Het maakt niet uit of je wel of niet in vaste dienst bent. Praat met de exploitant over wat er bij het bedrijf geldt: loondienst of voorwaardenpakket Let op: Als de exploitant een overeenkomst heeft met de Belastingdienst, moet hij wel voldoen aan de voorwaarden die zijn overeengekomen. Let daar dus goed op. Als de exploitant de voorwaarden niet nakomt, doordat hij bepaalt wat je werktijden zijn en welke kleding je moet dragen, dan ben je in loondienst. Voor meer informatie over het voorwaardenpakket, kun je terecht bij de Belastingdienst via of bel met:

14 Je rechten en plichten bij loondienst Werken voor een exploitant in loondienst: wat zijn je rechten en plichten? Vraag de exploitant om een schriftelijke arbeidsovereenkomst te maken voor je in loondienst gaat werken. De exploitant is in ieder geval verplicht afspraken over het salaris, de plaats waar je werkt en hoeveel uren je op een dag of per week werkt, schriftelijk vast te leggen. De arbeidsovereenkomst geeft duidelijkheid over bijvoorbeeld extra werkzaamheden. Vraag om een kopie van de arbeidsovereenkomst die door jullie beide ondertekend is. Financiële zekerheid Als je een arbeidsovereenkomst hebt, geeft dit je financiële zekerheid. Je hebt recht op wettelijk minimumloon en vakantiegeld. De exploitant is verplicht je ten minste het minimumloon te betalen. Voor werknemers van 23 tot 65 jaar geldt het wettelijk minimumloon. Vanaf 1 januari 2009 is het bruto minimumloon per dag voor die groep 63,75. Voor werknemers onder de 23 jaar geldt een lager bedrag. Als je de eerste keer je loon ontvangt je wordt bijvoorbeeld per week of per maand uitbetaald moet de exploitant je een loonstrookje geven waarop het loonbedrag en de samenstelling van de bedragen die op het loon zijn ingehouden, staan. Bij elke wijziging van het loonbedrag of de inhoudingen moet hij dit doen, zodat je precies de wijzigingen kunt bijhouden. Daarnaast is de exploitant verplicht je salaris door te betalen als je ziek bent. Je bouwt ook vakantiedagen op en de exploitant moet je salaris op die vakantiedagen ook doorbetalen. Ook kun je niet zomaar ontslagen worden en mag de exploitant je alleen werk geven waar je voor bent aangenomen. Zwangerschap Bij zwangerschap heb je recht op 16 weken betaald zwangerschaps- en bevallingsverlof. Het UWV betaalt de exploitant het loon. Verplichtingen Je moet je aan je werkrooster en andere afspraken houden die in je arbeidsovereenkomst staan. Je hebt dus minder vrijheid. Omdat je werkt, betaal je belasting. over belastingen en wat dat voor jou betekent, vind je onder het kopje Belasting, hoe werkt dat?. Gezond en veilig werken Jij hebt er alle recht op om gezond en veilig te werken. Werk je in loondienst voor een exploitant, in een club of in de escort, dan mag je rekenen op het volgende: - De exploitant is verplicht te zorgen voor een gezonde en veilige werkomgeving. - De exploitant voert een safe sex beleid; hij adverteert dus niet met onveilige seks en laat GGD controle toe.

15 - De ruimte waar je werkt moet schoon zijn, er moet gelegenheid zijn je te wassen en er moeten voldoende schone handdoeken zijn. - De exploitant moet er voor zorgen dat je geen risico's loopt met de klanten; in een club moet je vanuit je werkruimte om hulp kunnen vragen die dan ook direct komt. In de escort moet ook geregeld zijn, dat het op de werkplek (bij een klant thuis of in een hotel) veilig is. Als je ongezond of onveilig moet werken kun je dit melden bij de Arbeidsinspectie. Zij kunnen ook een onderzoek instellen. Wil je geen onderzoek, dan noteren ze het probleem alleen als klacht. De Arbeidsinspectie behandelt je gegevens altijd vertrouwelijk. Kijk op over rechten en plichten vind je op de website van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid: telefoon: Bij het UWV vind je ook veel informatie: telefoon: Wil je een klacht melden? Dan kun je terecht bij de Arbeidsinspectie via

16 De exploitant en jij bij loondienst Afspraken over werk en salaris Voor je begint met werken, is het noodzakelijk dat je duidelijke afspraken maakt met de exploitant over het werk en salaris. Let bij het maken van de afspraken op de volgende punten: Wat mag de exploitant wel? je houden aan de richtlijnen voor kleding die je draagt tijdens het werken bepalen wanneer je werkt (rekening houdend met de Arbeidstijdenwet) alleen onder strikte voorwaarden boetes uitdelen. Boetes mogen slechts een beperkt bedrag beslaan. In je afspraken met de exploitant moet staan waarvoor boetes worden opgelegd en hoe hoog de boete is. Wat mag de exploitant niet? jou naar huis sturen zonder salaris bij weinig klandizie je dwingen mee te drinken of drugs te gebruiken je klusjes geven die niet onder de arbeidsovereenkomst vallen zomaar extra geld inhouden op jouw deel van je salaris alles zelf houden wat een klant jou voor meerwerk betaalt. Regel daarom dat je voor meerwerk een bepaald percentage krijgt. Wat kun je zelf bepalen? wie je huisarts is wie je als klant wilt wat je met de klant doet Wil je weten meer weten over de onderlinge verplichtingen, dan kun je terecht bij: De Rode Draad, telefoon: Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid, telefoon: Prostitutie en Gezondheidscentrum P&G292, telefoon:

17 Uitkeringen en Bijstand bij loondienst Wanneer heb je recht op uitkeringen of bijstand en waar kun je terecht? Stel, je wordt ontslagen, of je exploitant gaat failliet. Of je wordt langdurig ziek en je kunt niet werken. Je hebt dus niet genoeg inkomen. Wat kun je dan doen? Werk je voor een exploitant in loondienst, dan kan het zijn dat je in aanmerking komt voor een Werkloosheidsuitkering, Ziektewetuitkering of voor een uitkering voor arbeidsongeschiktheid (WIA). Je moet dan wel aan de voorwaarden voldoen die gelden voor deze uitkeringen. Mocht je opeens werkloos worden en geen recht hebben op deze uitkeringen, dan kun je bijstand aanvragen. Hiermee kom je de periode door tot je een nieuwe baan hebt. Maar ook hier gelden bepaalde voorwaarden. Als je bijvoorbeeld een partner hebt die je onderhoudt of een eigen woning, dan heb je meestal geen recht op bijstand. Wil je weten waar je precies recht op hebt en aan welke voorwaarden je moet voldoen? Kijk dan op de website van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid: of bel naar: Werkloosheidsuitkering Op kun je je inschrijven als werkzoekende. Ook kun je hier (elektronisch) een WW-uitkering aanvragen. UWV neemt vervolgens contact met je op. Heb je geen internet? Ga dan langs bij een vestiging van UWV WERKbedrijf bij jou in de buurt. Je vraagt een bijstandsuitkering aan bij UWV WERKbedrijf in jouw woonplaats of regio. UWV WERKbedrijf stuurt de aanvraag door naar de gemeente. Die neemt binnen acht weken een beslissing en meldt jou dat schriftelijk.

18 Belasting, hoe werkt dat bij loondienst? In Nederland betaal je belasting als je werkt. Je hebt hiervoor een burgerservicenummer (sofinummer) nodig, dat je bij de gemeente kunt aanvragen. De exploitant moet omzetbelasting en loonheffing betalen. Dit doet hij over je normale inkomsten, maar ook over drankgeld en andere extra s. De exploitant kan drie soorten loon betalen: vast basisloon: voor het afgesproken werk en de tijd dat je aanwezig bent prestatieloon: een bedrag per seksuele dienst variabel loon: een bedrag voor jouw bijdrage aan de drankomzet De exploitant betaalt je salaris netto uit en geeft je bij elke betaling een loonoverzicht (salarisstrookje). Hierop kun je zien wat je hebt verdiend en wat de exploitant inhoudt. Je krijgt na afloop van het jaar ook een jaaroverzicht. Bewaar deze overzichten. Je hebt ze nodig als je de aangifte inkomstenbelasting moet invullen. Privacy De Belastingdienst en de exploitant hebben een geheimhoudingsplicht. Dit betekent dat ze je gegevens vertrouwelijk moeten behandelen. De enige gegevens die ze van jou nodig hebben zijn: burgerservicenummer (sofinummer) voorletters, tussenvoegsels en achternaam geboortedatum de datum waarop je begint wat je verdient en over welke periode Voor meer informatie over de belastingen en voor hulp bij het invullen van je formulieren kun je terecht bij de Belastingdienst via of Je burgerservicenummer (sofinummer) kun je aanvragen bij je gemeente.

19 Concept Werken voor jezelf Wanneer werk je voor jezelf? Je bent een zelfstandige prostituee als je niet voor een exploitant werkt. Werk je voor jezelf, dan moet je zelf alle belastingzaken regelen, een administratie voeren en bewaren, eventuele vergunningen aanvragen en je inschrijven bij de Kamer van Koophandel. Als zelfstandige heb je dus alle vrijheid, maar ook veel verantwoordelijkheden. Voor meer informatie over het soort werkverband dat je hebt, kun je terecht bij de Belastingdienst via of bel met

20 Registratie en Vergunningen als zelfstandige Als je start als zelfstandige (en misschien zelf sekswerkers in dienst gaat nemen) kan het zijn dat je een vergunning moet aanvragen bij je gemeente. Op dit moment verschilt het per gemeente of je wel of niet een vergunning nodig hebt. De gemeente bepaalt hiermee waar en hoeveel seksbedrijven er komen. Vraag er naar bij je eigen gemeente of dit voor jouw gemeente geldt. In de toekomst kan dit veranderen. In het kabinet wordt gewerkt aan een nieuwe wet, waarmee een vergunnings- en registratieplicht geldt voor alle soorten seksbedrijven, sekswerkers en sekswerk. Het doel van de nieuwe wet is het bestrijden van dwang, misbruik en mensenhandel. Deze wet is nu nog niet in gebruik. Voor meer informatie over de nieuwe wetten kun je terecht bij het Ministerie van Binnenlandse Zaken via of bel naar: Bij je gemeente kun je navragen of je een vergunning nodig hebt om als zelfstandige te beginnen.

21 Rechten en plichten als zelfstandige Waar moet je aan denken als je voor jezelf gaat werken? Stel, je wilt starten als zelfstandige prostituee. Het is dan belangrijk dat je je aan de regels houdt. Zo moet je je inschrijven bij de Kamer van Koophandel en bij de Belastingdienst. Dit is nodig zodat de overheid weet dat je een eigen zaak hebt. Belastingen Omdat je werkt, betaal je belasting. Dit betaal je over het geld dat je verdient. Je moet een aantal zaken regelen. Je hebt bijvoorbeeld een burgerservicenummer (sofinummer) nodig, dat je kunt aanvragen bij de gemeente. Verder krijg je te maken met speciale regels voor belastingen en premies. Voor de Belastingdienst is het belangrijk dat je administratie correct en actueel is. Je administratie kun je laten doen door een boekhouder of een administrateur. Voor je dagelijkse administratie zijn deze zaken het belangrijkst: Leg alle belangrijke gegevens over werk en verdiensten dagelijks vast. Je bent wettelijk verplicht je administratie zeven jaar te bewaren. Privacy De Belastingdienst heeft geheimhoudingsplicht. Dit betekent dat ze je gegevens vertrouwelijk moeten behandelen. over hoe je je belastingen moet doen, vind je in de Informatiemap Prostitutiebranche die je kunt opvragen bij de Belastingdienst. Je kunt ook kijken op of bellen met Op de website van de Kamer van Koophandel vind je meer informatie.

22 Uitkeringen en Bijstand als zelfstandige Wanneer heb je recht op uitkeringen of bijstand en waar kun je terecht? Stel, je redt het financieel niet. Of je wordt langdurig ziek en kunt niet werken. Je hebt dus niet genoeg inkomen. Wat kun je dan doen? Mocht je opeens werkloos worden dan kun je bijstand aanvragen. Met deze uitkering kom je de periode door tot je een nieuwe baan hebt. Er gelden wel bepaalde voorwaarden, want niet iedereen heeft recht op bijstand. Als je een partner hebt die je onderhoudt of een eigen woning, heb je meestal geen recht op bijstand. Als zelfstandige kom je niet in aanmerking voor een Werkloosheidsuitkering (WW), Ziektewetuitkering of voor een uitkering voor arbeidsongeschiktheid (WIA).

Hoe werkt dat in de relaxbranche?

Hoe werkt dat in de relaxbranche? Belasting Hoe werkt dat in de relaxbranche? Werk je in een seksclub, massagesalon, privéhuis, sauna of escortservice? Of in een vergelijkbaar bedrijf? Ben je dan in loondienst of niet? Hoe zit dat? En

Nadere informatie

Hoe werkt dat in de relaxbranche?

Hoe werkt dat in de relaxbranche? Belasting Hoe werkt dat in de relaxbranche? Werk je in een seksclub, massagesalon, privéhuis, sauna of escortservice? Of in een vergelijkbaar bedrijf? Ben je dan in loondienst of niet? Hoe zit dat? En

Nadere informatie

Waarom deze map? Een belangrijke vraag voor de Belastingdienst is: zijn sekswerkers werknemers? Bent u dus werkgever?

Waarom deze map? Een belangrijke vraag voor de Belastingdienst is: zijn sekswerkers werknemers? Bent u dus werkgever? Waarom deze map? Deze Informatiemap Prostitutiebranche is voor u als u exploitant bent van een prostitutiebedrijf. Bijvoorbeeld een seksclub, massagesalon, privéhuis, sauna of escortservice. In deze map

Nadere informatie

Lees hiervoor het hoofdstuk Geen loondienst in deze map.

Lees hiervoor het hoofdstuk Geen loondienst in deze map. Waarom deze map? Deze Informatiemap Prostitutiebranche is voor u als u exploitant bent van een prostitutiebedrijf. Bijvoorbeeld een seksclub, massagesalon, privéhuis, sauna of escortservice. In deze map

Nadere informatie

Sekswerk in Amsterdam

Sekswerk in Amsterdam Advies Informatie Adressen Sekswerk in Amsterdam Programma Prostitutie Amsterdam 2 De gemeente Amsterdam vindt het belangrijk dat prostituees in de stad veilig, zelfstandig en onder goede omstandigheden

Nadere informatie

januari 2010 Migrantenrechten

januari 2010 Migrantenrechten januari 2010 Migrantenrechten Migranten die in Nederland werken hebben rechten! Als je werkt onder slechte omstandigheden, wordt uitgebuit of ernstige problemen hebt met je baas, kun je BLinN om advies

Nadere informatie

Inhoudsopgave. SVB Servicecentrum PGB Administratieve hulp en persoonlijk advies voor budgethouders

Inhoudsopgave. SVB Servicecentrum PGB Administratieve hulp en persoonlijk advies voor budgethouders Inhoudsopgave Uw zorg, ons werk 2 Vier gratis diensten U kunt rekenen op onze deskundige hulp Advies en modelovereenkomsten 4 Advies over de juiste modelovereenkomst SVB Servicecentrum PGB Administratieve

Nadere informatie

Alfahulp bepalingen SWO Drimmelen per 1-1-2014. Inhoudsopgave

Alfahulp bepalingen SWO Drimmelen per 1-1-2014. Inhoudsopgave Alfahulp bepalingen SWO Drimmelen per 1-1-2014 Inhoudsopgave Hoofdstuk 1. De werkzaamheden... (pagina 1) 1.1 Aard en omvang. (pagina 1) 1.2 Tijdstippen, regeling en uitvoering.. (pagina 1) 1.3 Rol en verplichtingen

Nadere informatie

De werkloosheidswet (WW)

De werkloosheidswet (WW) FNV Bondgenoten De werkloosheidswet (WW) Wat zijn mijn rechten en plichten? Colofon: Dit is een uitgave van Stichting FNV Pers t.b.v. FNV Bondgenoten Maart 2009 Tekst: Maaike Zorgman en Desiree van Lent

Nadere informatie

Ik krijg een kind. uwv.nl werk.nl. Uw inkomen bij zwangerschap, adoptie en pleegzorg. Meer informatie?

Ik krijg een kind. uwv.nl werk.nl. Uw inkomen bij zwangerschap, adoptie en pleegzorg. Meer informatie? uwv.nl werk.nl Ik krijg een kind Uw inkomen bij zwangerschap, adoptie en pleegzorg Meer informatie? Deze brochure geeft algemene informatie. Kijk voor meer informatie op uwv.nl. Heeft u daarna nog vragen?

Nadere informatie

Een eigen inkomen met de Wajong

Een eigen inkomen met de Wajong uwv.nl werk.nl Een eigen inkomen met de Wajong Als u zelf geen geld kunt verdienen Meer informatie Deze brochure geeft algemene informatie. Heeft u na het lezen nog vragen? Kijk dan op uwv.nl. U kunt ook

Nadere informatie

Minimumloon, jeugdloon januari 2016 - juni 2016 plus Uurloon

Minimumloon, jeugdloon januari 2016 - juni 2016 plus Uurloon Minimumloon, jeugdloon januari 2016 - juni 2016 plus Uurloon Het wettelijk minimum loon of wettelijk minimum jeugdloon is het loon of het salaris dat je minimaal uitbetaald hoort te krijgen. Werknemers

Nadere informatie

Hoenu verder? Belangrijke telefoonnummers INFORMATIE VOOR SLACHTOFFERS VAN MENSENHANDEL. IND (ook voor asiel) T 033 448 11 86 T 0900 123 45 61

Hoenu verder? Belangrijke telefoonnummers INFORMATIE VOOR SLACHTOFFERS VAN MENSENHANDEL. IND (ook voor asiel) T 033 448 11 86 T 0900 123 45 61 Belangrijke telefoonnummers COMENSHA IND (ook voor asiel) T 033 448 11 86 T 0900 123 45 61 POLITIE KMAR T 0900 88 44 T 0343 52 89 99 SLACHTOFFERHULP SCHADEFONDS NEDERLAND GEWELDSMISDRIJVEN T 0900 01 01

Nadere informatie

Lekker op vakantie met Adecco Informatie voor vakantiewerkers

Lekker op vakantie met Adecco Informatie voor vakantiewerkers Lekker op vakantie met Adecco Informatie voor vakantiewerkers Lekker op vakantie met Adecco Een goed begin is het halve werk, luidt het gezegde en je begint goed als jij je inschrijft voor een vakantiebaan

Nadere informatie

Hoe zit dat met de IOW?

Hoe zit dat met de IOW? uwv.nl werk.nl Hoe zit dat met de IOW? Informatie over de IOW-uitkering Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u na het lezen preciezer weten wat voor u in uw situatie geldt?

Nadere informatie

Hoe nu verder? INFORMATIE VOOR SLACHTOFFERS VAN MENSENHANDEL

Hoe nu verder? INFORMATIE VOOR SLACHTOFFERS VAN MENSENHANDEL Hoe nu verder? INFORMATIE VOOR SLACHTOFFERS VAN MENSENHANDEL Als je niet kunt gaan en staan waar je wilt, als iemand je paspoort in beslag heeft genomen, als iemand je geld opeist... dan kan het zijn dat

Nadere informatie

GELD TELT informatie over jouw geldzaken

GELD TELT informatie over jouw geldzaken GELD TELT informatie over jouw geldzaken 2 inleiding Deze folder is voor alle cliënten van Pameijer. Je vindt hier tips en adviezen die te maken hebben met jouw geldzaken. Heb je na het lezen van deze

Nadere informatie

Daarvan kan ik niet rondkomen

Daarvan kan ik niet rondkomen uwv.nl werk.nl Daarvan kan ik niet rondkomen Kan ik een toeslag krijgen? Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u na het lezen preciezer weten wat voor u in uw situatie geldt,

Nadere informatie

CATEGORALE OPVANG VOOR SLACHTOFFERS MENSENHANDEL

CATEGORALE OPVANG VOOR SLACHTOFFERS MENSENHANDEL CATEGORALE OPVANG VOOR SLACHTOFFERS MENSENHANDEL categorale opvang voor slachtoffers mensenhandel De categorale opvang voor slachtoffers van mensenhandel (COSM) omvat 70 veilige opvangplekken en is in

Nadere informatie

Wat zijn mijn rechten en plichten bij een WAO/WIA/ WAZ/ Wajong-uitkering? Wat als u zich niet aan de regels houdt?

Wat zijn mijn rechten en plichten bij een WAO/WIA/ WAZ/ Wajong-uitkering? Wat als u zich niet aan de regels houdt? Wat zijn mijn rechten en plichten bij een WAO/WIA/ WAZ/ Wajong-uitkering? Wat als u zich niet aan de regels houdt? VOOR RE-INTEGRATIE EN TIJDELIJK INKOMEN Werk boven uitkering UWV verstrekt tijdelijk inkomen

Nadere informatie

Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat?

Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat? uwv.nl werk.nl Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat? Wat u moet weten als u een IVA-uitkering krijgt Wilt u meer weten? Kijk voor meer informatie op uwv.nl. Wilt u daarna nog meer weten over uw

Nadere informatie

Aanvraagformulier Koopkrachttegemoetkoming 2014

Aanvraagformulier Koopkrachttegemoetkoming 2014 Aanvraagformulier Koopkrachttegemoetkoming 2014 Pagina 1 van 5 Koopkrachttegemoetkoming aanvragen Extra geld voor mensen met een laag inkomen Heeft u een laag inkomen? Heeft u bijvoorbeeld weinig loon,

Nadere informatie

Ontslag, en nu? werk.nl uwv.nl. Wat u moet weten als u ontslag krijgt. Wilt u meer weten?

Ontslag, en nu? werk.nl uwv.nl. Wat u moet weten als u ontslag krijgt. Wilt u meer weten? werk.nl uwv.nl Ontslag, en nu? Wat u moet weten als u ontslag krijgt Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u weten wat voor u in uw situatie geldt? Kijk dan op werk.nl. Als u

Nadere informatie

Vrijwillige voortzetting bij ontslag en tijdens Ziektewet vóór 1 juli 2017

Vrijwillige voortzetting bij ontslag en tijdens Ziektewet vóór 1 juli 2017 Aanvraagformulier Vrijwillige voortzetting bij ontslag en tijdens Ziektewet vóór 1 juli 2017 Waarom dit formulier? U bent (gedeeltelijk) ontslagen, heeft (gedeeltelijk) ontslag genomen of ontvangt een

Nadere informatie

Toolkit Praktische informatie en advies om je werk op een professionele manier uit te oefenen

Toolkit Praktische informatie en advies om je werk op een professionele manier uit te oefenen Toolkit Praktische informatie en advies om je werk op een professionele manier uit te oefenen Prostitutie & Gezondheidscentrum 292 Praktische informatie en advies om je werk op een professionele manier

Nadere informatie

Vrijwillige voortzetting bij ontslag en tijdens Ziektewet vóór 1 juli 2017

Vrijwillige voortzetting bij ontslag en tijdens Ziektewet vóór 1 juli 2017 Aanvraagformulier Vrijwillige voortzetting bij ontslag en tijdens Ziektewet vóór 1 juli 2017 Waarom dit formulier? U bent (gedeeltelijk) ontslagen, heeft (gedeeltelijk) ontslag genomen of ontvangt een

Nadere informatie

VOORWOORD Deze werkwijzer is bedoeld voor medewerkers van Innotiq.

VOORWOORD Deze werkwijzer is bedoeld voor medewerkers van Innotiq. Werkwijzer Innotiq VOORWOORD Deze werkwijzer is bedoeld voor medewerkers van Innotiq. Deze werkwijzer vormt samen met de arbeidsovereenkomst, de bevestiging en de CAO voor Uitzendkrachten de basis van

Nadere informatie

Koopkrachttegemoetkoming aanvragen

Koopkrachttegemoetkoming aanvragen Koopkrachttegemoetkoming aanvragen Extra geld voor mensen met een laag inkomen Heeft u een laag inkomen? Heeft u bijvoorbeeld weinig loon, weinig inkomsten of een uitkering? Dan heeft u dit jaar misschien

Nadere informatie

Werken via Attract Uitzendbureau, hoe werkt dat? PERSONEELSGIDS

Werken via Attract Uitzendbureau, hoe werkt dat? PERSONEELSGIDS PERSONEELSGIDS 1. INTRODUCTIE Gefeliciteerd met je nieuwe baan via Attract Uitzendbureau! Werken als uitzendkracht heeft zo zijn voordelen. Je kunt ervaring op doen bij verschillende bedrijven, bijverdienen

Nadere informatie

Rechten voor slachtoffers van uitbuiting en mensenhandel

Rechten voor slachtoffers van uitbuiting en mensenhandel Pagina 1 van 8 B9-procedure Rechten voor slachtoffers van uitbuiting en mensenhandel In deze folder staat welke rechten jij in Nederland hebt als slachtoffer van uitbuiting. Het gaat over jou en daarom

Nadere informatie

Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat? Wat u moet weten als u een IVA-uitkering krijgt

Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat? Wat u moet weten als u een IVA-uitkering krijgt Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat? Wat u moet weten als u een IVA-uitkering krijgt Werken aan perspectief Werken is belangrijk, voor uzelf en voor de maatschappij. UWV helpt u om werk te vinden

Nadere informatie

Extra geld voor mensen met een laag inkomen

Extra geld voor mensen met een laag inkomen Extra geld voor mensen met een laag inkomen Heeft u een laag inkomen? Heeft u bijvoorbeeld weinig loon, weinig inkomsten of een uitkering? Dan heeft u misschien recht op extra geld van uw gemeente. We

Nadere informatie

Scharlaken Koord: 65.000,00 ( = een gedeeltelijke bijdrage aan het totale programma, zie bijlage offerte Gebaseerd op de werkelijke uren 2011 )

Scharlaken Koord: 65.000,00 ( = een gedeeltelijke bijdrage aan het totale programma, zie bijlage offerte Gebaseerd op de werkelijke uren 2011 ) Aanvraag subsidie Scharlaken Koord 2012 Scharlaken Koord Scharlaken Koord is een christelijke organisatie die sinds 1987 werkzaam is onder prostituees op de Wallen in Amsterdam. Daamaast heeft Scharlaken

Nadere informatie

Samenstelling tekst Beppie Brood (teamleider ATC s Amstelduin) Monique van Kollenburg (trainer ATC Amstelduin)

Samenstelling tekst Beppie Brood (teamleider ATC s Amstelduin) Monique van Kollenburg (trainer ATC Amstelduin) Samenstelling tekst Beppie Brood (teamleider ATC s Amstelduin) Monique van Kollenburg (trainer ATC Amstelduin) Lay-out Bob Snel (trainer ATC Amstelduin) Document Versie maart 2007 Meer informatie E-mail:

Nadere informatie

Daarvan kan ik niet rondkomen. Kan ik een toeslag krijgen?

Daarvan kan ik niet rondkomen. Kan ik een toeslag krijgen? Daarvan kan ik niet rondkomen Kan ik een toeslag krijgen? Werken aan perspectief Werken is belangrijk, voor uzelf en voor de maatschappij. UWV helpt u om werk te vinden en te houden. Is werken niet mogelijk,

Nadere informatie

Een WW-uitkering, en nu?

Een WW-uitkering, en nu? Een WW-uitkering, en nu? Wat u moet weten als u een WW-uitkering krijgt Meer informatie? UWV Telefoon Werknemers via 0900-92 94 0,04 per minuut, met een starttarief van 0,045. Hier komen nog uw gebruikelijke

Nadere informatie

Alles over ontslag met wederzijds goedvinden

Alles over ontslag met wederzijds goedvinden Alles over ontslag met wederzijds goedvinden Werkgever en werknemer kunnen afspreken om in onderling overleg het dienstverband te beëindigen. Dat heet ook wel ontslag met wederzijds goedvinden. U bent

Nadere informatie

Daarvan kan ik niet rondkomen

Daarvan kan ik niet rondkomen uwv.nl werk.nl Daarvan kan ik niet rondkomen Kan ik een toeslag krijgen? Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u na het lezen preciezer weten wat voor u in uw situatie geldt,

Nadere informatie

Huiselijk geweld, eergerelateerd geweld, mensenhandel, achterlating en uw verblijfsvergunning

Huiselijk geweld, eergerelateerd geweld, mensenhandel, achterlating en uw verblijfsvergunning Huiselijk geweld, eergerelateerd geweld, mensenhandel, achterlating en uw verblijfsvergunning Deze publicatie is speciaal voor mensen die een verblijfsvergunning willen aanvragen en die slachtoffer zijn

Nadere informatie

Vragen van prostituees over belasting, beantwoord door de Belastingdienst. 1. Hoe vertrouwelijk zijn mijn gegevens bij de Belastingdienst?

Vragen van prostituees over belasting, beantwoord door de Belastingdienst. 1. Hoe vertrouwelijk zijn mijn gegevens bij de Belastingdienst? Onderstaande vragen zijn voor ons door de belastingdienst beantwoord. Let wel: wij als Rode Draad/Vakwerk zeggen altijd dat het je individuele verantwoordelijkheid is of je belasting betaalt of niet. De

Nadere informatie

Dienstverlening aan huis (bron www.rijksoverheid.nl)

Dienstverlening aan huis (bron www.rijksoverheid.nl) Dienstverlening aan huis (bron www.rijksoverheid.nl) Particulieren kunnen door de Regeling dienstverlening aan huis gemakkelijk iemand inhuren voor klussen in en om het huis. Zij hoeven voor deze huishoudelijke

Nadere informatie

Alles over ontslag met wederzijds goedvinden

Alles over ontslag met wederzijds goedvinden Alles over ontslag met wederzijds goedvinden Uw dienstverband bij uw werkgever kan op verschillende manieren eindigen. Behalve ontslag via UWV WERKbedrijf of via de kanton rechter, kunnen u en uw werkgever

Nadere informatie

Nederlandse sociale zekerheid voor een Duitse zelfstandige

Nederlandse sociale zekerheid voor een Duitse zelfstandige Nederlandse sociale zekerheid voor een Duitse zelfstandige Inhoud Wanneer bent u zelfstandige? 2 In welk land bent u sociaal verzekerd? 2 Voor welke sociale verzekeringen moeten premies betaald worden?

Nadere informatie

Gegevens van u (en uw partner)

Gegevens van u (en uw partner) Gegevens van u (en uw partner) 1. Uw gegevens op 1 september 2014 Voorletters en achternaam Straatnaam en huisnummer Postcode en woonplaats Telefoonnummer Geboortedatum Burgerservicenummer (BSN) 2. Gegevens

Nadere informatie

Minimumloon, iedereen heeft er recht op

Minimumloon, iedereen heeft er recht op Minimumloon, iedereen heeft er recht op Krijgt u minimumloon? Werkt u in Nederland en bent u jonger dan 65 jaar? Dan hebt u recht op het Nederlandse minimumloon. Ook als u buitenlander bent. Uw werkgever

Nadere informatie

Inhoudsopgave. Bureau voor Belgische Zaken (BBZ) SOCIALE VERZEKERINGEN IN NEDERLAND VOOR WERKGEVERS IN BELGIË. BBZ Bureau voor Belgische Zaken

Inhoudsopgave. Bureau voor Belgische Zaken (BBZ) SOCIALE VERZEKERINGEN IN NEDERLAND VOOR WERKGEVERS IN BELGIË. BBZ Bureau voor Belgische Zaken BBZ Inhoudsopgave VOOR WIE 4 VERPLICHTINGEN UITVOEREN 5 WELKE WETGEVING 5 Woon-werksituaties waarin de wetgeving van Nederland van toepassing is Formulier E 101 N AFDRAGEN VAN SOCIALEZEKERHEIDSPREMIES

Nadere informatie

Ik ben ziek. Wat nu? uwv.nl werk.nl. Wilt u meer weten? Heeft u een werkgever? Vraag dan bij hem of uw bedrijfsarts om meer informatie.

Ik ben ziek. Wat nu? uwv.nl werk.nl. Wilt u meer weten? Heeft u een werkgever? Vraag dan bij hem of uw bedrijfsarts om meer informatie. uwv.nl werk.nl Ik ben ziek. Wat nu? Wilt u meer weten? Vraag dan bij hem of uw bedrijfsarts om meer informatie. Kijk dan voor meer informatie op uwv.nl. Wilt u daarna nog meer weten over uw uitkering?

Nadere informatie

Daar werden drie groepen gevormd en afzonderlijk volgden zij het driedelige programma:

Daar werden drie groepen gevormd en afzonderlijk volgden zij het driedelige programma: Impressie studiedag Prostitutie in Amsterdam Dinsdag 24 maart volgden zestig soa-verpleegkundigen een door Soa Aids Nederland georganiseerde studiedag over prostitutie in Amsterdam. De start was in het

Nadere informatie

Vrijwillige voortzetting na ontslag

Vrijwillige voortzetting na ontslag Aanvraagformulier Vrijwillige voortzetting na ontslag Waarom dit formulier? U bent (gedeeltelijk) ontslagen. Dat heeft als gevolg dat u minder of geen pensioen opbouwt bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn

Nadere informatie

Ongekende mogelijkheden

Ongekende mogelijkheden Ongekende mogelijkheden overzicht van de mogelijkheden bij het in dienst nemen van 45-plussers Heeft u vragen, opmerkingen of suggesties naar aanleiding van deze brochure, neemt u dan contact op met het

Nadere informatie

Een WW-uitkering, en nu? Wat u moet weten als u een WW-uitkering krijgt

Een WW-uitkering, en nu? Wat u moet weten als u een WW-uitkering krijgt Een WW-uitkering, en nu? Wat u moet weten als u een WW-uitkering krijgt Inhoud Wie doet wat voor u? 2 Op zoek naar werk 3 Zo snel mogelijk weer aan de slag 3 Wat wij verder van u verwachten 8 Wat mag u

Nadere informatie

Op eigen kracht maar niet alleen. Wat u moet weten als u Wajong aanvraagt

Op eigen kracht maar niet alleen. Wat u moet weten als u Wajong aanvraagt Op eigen kracht maar niet alleen Wat u moet weten als u Wajong aanvraagt Werken aan perspectief Werken is belangrijk, voor uzelf en voor de maatschappij. UWV helpt u om werk te vinden en te houden. Is

Nadere informatie

Op eigen kracht maar niet alleen. Wat u moet weten als u Wajong aanvraagt

Op eigen kracht maar niet alleen. Wat u moet weten als u Wajong aanvraagt Op eigen kracht maar niet alleen Wat u moet weten als u Wajong aanvraagt Inhoud Wajong in het kort 3 Hoe gaat de aanvraag Wajong? 6 Op gesprek 9 De beslissing 11 Afspraak met uw contactpersoon: een plan

Nadere informatie

Bescherming bij verlof en werkloosheid of tijdens ziekte

Bescherming bij verlof en werkloosheid of tijdens ziekte Aanvraagformulier Bescherming bij verlof en werkloosheid of tijdens ziekte Bent u met onbetaald verlof of wordt u ontslagen? Dan bouwt u geen pensioen meer op. Bent u gedeeltelijk met onbetaald verlof

Nadere informatie

Inhoudsopgave. Administratieve hulp en persoonlijk advies voor budgethouders

Inhoudsopgave. Administratieve hulp en persoonlijk advies voor budgethouders Inhoudsopgave UW ZORG, ONS WERK 2 U kunt rekenen op onze deskundige hulp Vier gratis diensten Hulp in het huishouden? ADVIES EN MODELOVEREENKOMSTEN 4 Advies over de juiste modelovereenkomst SVB SERVICECENTRUM

Nadere informatie

Vrijwillige verzekering binnenland. Informatie over vrijwillig verzekeren voor de Ziektewet, WIA, WAO en WW

Vrijwillige verzekering binnenland. Informatie over vrijwillig verzekeren voor de Ziektewet, WIA, WAO en WW Vrijwillige verzekering binnenland Informatie over vrijwillig verzekeren voor de Ziektewet, WIA, WAO en WW Werk boven uitkering UWV verstrekt tijdelijk inkomen in het kader van wettelijke regelingen als

Nadere informatie

2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE

2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE > Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Anna van Hannoverstraat 4

Nadere informatie

(Genoemde bedragen gelden vanaf 1 januari 2007. Het is mogelijk dat de bedragen iets omhoog gaan per 1 juli.)

(Genoemde bedragen gelden vanaf 1 januari 2007. Het is mogelijk dat de bedragen iets omhoog gaan per 1 juli.) Vakantiewerk 2007 Vakantiewerk 2007 (Genoemde bedragen gelden vanaf 1 januari 2007. Het is mogelijk dat de bedragen iets omhoog gaan per 1 juli.) Pas als je dertien jaar bent, mag je werken in je schoolvakantie.

Nadere informatie

Mijn werkgever heeft te weinig werk

Mijn werkgever heeft te weinig werk uwv.nl werk.nl Mijn werkgever heeft te weinig werk Een WW-uitkering vanwege werktijdverkorting Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u na het lezen preciezer weten wat voor u

Nadere informatie

Beste medewerker, Als je nog vragen hebt, bijvoorbeeld over het invullen van de inschrijfset, dan kan je altijd contact met ons opnemen.

Beste medewerker, Als je nog vragen hebt, bijvoorbeeld over het invullen van de inschrijfset, dan kan je altijd contact met ons opnemen. Beste medewerker, Om jou als uitzendkracht in te kunnen schrijven hebben we informatie van je nodig. Hieronder staat een overzicht van alle formulieren die je moet invullen en/of ondertekenen. Inschrijfformulier;

Nadere informatie

Vrijwillige verzekering buitenland. Vrijwillig verzekeren voor de Ziektewet, WIA en WW

Vrijwillige verzekering buitenland. Vrijwillig verzekeren voor de Ziektewet, WIA en WW Vrijwillige verzekering buitenland Vrijwillig verzekeren voor de Ziektewet, WIA en WW Werk boven uitkering UWV verstrekt tijdelijk inkomen in het kader van wettelijke regelingen als de WW, de WAO en de

Nadere informatie

Ik ben langdurig ziek. Wat nu?

Ik ben langdurig ziek. Wat nu? Ik ben langdurig ziek. Wat nu? Werken aan perspectief Werken is belangrijk, voor uzelf en voor de maatschappij. UWV helpt u om werk te vinden en te houden. Is werken niet mogelijk, dan zorgen wij voor

Nadere informatie

Wet werk en bijstand. Zo snel mogelijk weer aan het werk

Wet werk en bijstand. Zo snel mogelijk weer aan het werk Wet werk en bijstand Zo snel mogelijk weer aan het werk Wet werk en bijstand Inhoudsopgave Wanneer hebt u recht op bijstand? 3 Hoe vraagt u een bijstandsuitkering aan? 4 Hoe hoog is uw bijstandsuitkering?

Nadere informatie

Aanvraag Wajong. brochure. Regelingen en voorzieningen CODE 1.3.3.36

Aanvraag Wajong. brochure. Regelingen en voorzieningen CODE 1.3.3.36 Regelingen en voorzieningen CODE 1.3.3.36 Aanvraag Wajong brochure bronnen Brochure UWV "Op eigen kracht maar niet alleen. Wat u moet weten als u Wajong aanvraagt", september 2011, te downloaden op www.uwv.nl

Nadere informatie

Inkomen bij zwangerschap, adoptie en pleegzorg

Inkomen bij zwangerschap, adoptie en pleegzorg uwv.nl werk.nl Inkomen bij zwangerschap, adoptie en pleegzorg Informatie voor werknemers en werkgevers Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Kijk voor meer informatie op uwv.nl. Als

Nadere informatie

Huiselijk geweld, eergerelateerd geweld, mensenhandel, achterlating en uw verblijfsvergunning

Huiselijk geweld, eergerelateerd geweld, mensenhandel, achterlating en uw verblijfsvergunning Huiselijk geweld, eergerelateerd geweld, mensenhandel, achterlating en uw verblijfsvergunning Waarom deze brochure? Deze brochure is speciaal voor mensen die een verblijfsvergunning willen aanvragen en

Nadere informatie

Koopkrachttegemoetkoming 2014 aanvragen

Koopkrachttegemoetkoming 2014 aanvragen Koopkrachttegemoetkoming 2014 aanvragen Extra geld voor mensen met een laag inkomen Heeft u een laag inkomen? Heeft u bijvoorbeeld weinig loon, weinig inkomsten of een uitkering? Dan heeft u dit jaar misschien

Nadere informatie

Vrijwillige verzekering binnenland. Informatie over vrijwillig verzekeren voor Ziektewet, WIA, WAO en WW

Vrijwillige verzekering binnenland. Informatie over vrijwillig verzekeren voor Ziektewet, WIA, WAO en WW Vrijwillige verzekering binnenland Informatie over vrijwillig verzekeren voor Ziektewet, WIA, WAO en WW Inhoud Waarom deze brochure? 2 Waarom zelf verzekeren? 2 Wanneer kunt u zich vrijwillig verzekeren?

Nadere informatie

Minimumloon, iedereen heeft er recht op

Minimumloon, iedereen heeft er recht op Minimumloon, iedereen heeft er recht op Krijgt u minimumloon? Werkt u in Nederland en bent u jonger dan 65 jaar? Dan hebt u recht op het Nederlandse minimumloon. Ook als u buitenlander bent. Uw werkgever

Nadere informatie

Verzoek Verlagen maandbedrag studieschuld 2011

Verzoek Verlagen maandbedrag studieschuld 2011 Verzoek Verlagen maandbedrag studieschuld 2011 Dit formulier Met dit formulier kunt u verzoeken om de maandelijkse afbetaling van uw studieschuld te verlagen via draagkrachtmeting. De Dienst Uitvoering

Nadere informatie

Consumenteninformatie van de AFM en het Nibud. Loop geen onnodig risico. Verstandig Lenen

Consumenteninformatie van de AFM en het Nibud. Loop geen onnodig risico. Verstandig Lenen Consumenteninformatie van de AFM en het Nibud Loop geen onnodig risico Verstandig Lenen Een lening kan soms uitkomst bieden. Maar geld lenen kan ook voor problemen zorgen. In deze folder van het Nationaal

Nadere informatie

Deeltijd-WW, en nu? Wat u moet weten als u een uitkering krijgt

Deeltijd-WW, en nu? Wat u moet weten als u een uitkering krijgt Deeltijd-WW, en nu? Wat u moet weten als u een uitkering krijgt Werk boven uitkering UWV stimuleert mensen om aan het werk te gaan en ondersteunt ze daarbij. Is werken niet mogelijk, dan verstrekt UWV

Nadere informatie

Aanvraagformulier koopkrachttegemoetkoming 2014

Aanvraagformulier koopkrachttegemoetkoming 2014 Aanvraagformulier koopkrachttegemoetkoming 2014 Extra geld voor mensen met een laag inkomen U dient dit formulier in te leveren vóór 15 december 2014 Heeft u een inkomen dat niet hoger is dan 110% van

Nadere informatie

Minimumloon, iedereen heeft er recht op

Minimumloon, iedereen heeft er recht op Minimumloon, iedereen heeft er recht op Krijgt u minimumloon? Werkt u in Nederland en bent u jonger dan 65 jaar? Dan hebt u recht op het Nederlandse minimumloon. Ook als u buitenlander bent. Uw werkgever

Nadere informatie

Mijn werkgever kan mij niet meer betalen!

Mijn werkgever kan mij niet meer betalen! uwv.nl werk.nl Mijn werkgever kan mij niet meer betalen! Wat moet u doen? Kunt u een uitkering krijgen? Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u na het lezen meer weten? Kijk

Nadere informatie

Vakantiewerk 2009 x_151.indd :05:34

Vakantiewerk 2009 x_151.indd :05:34 Vakantiewerk 2009 Vakantiewerk 2009 (De bedragen in deze brochure gelden vanaf 1 juli 2009) Pas als je dertien jaar of ouder bent, mag je werken in je schoolvakantie. Wat voor vakantiewerk je mag doen

Nadere informatie

Een extra reden om mij aan te nemen. Vergroot uw kans op werk als u een arbeidsongeschiktheidsuitkering

Een extra reden om mij aan te nemen. Vergroot uw kans op werk als u een arbeidsongeschiktheidsuitkering Een extra reden om mij aan te nemen Vergroot uw kans op werk als u een arbeidsongeschiktheidsuitkering heeft of heeft gehad Waarom deze brochure? U heeft een tijd niet kunnen werken omdat u arbeids ongeschikt

Nadere informatie

BEN IK EIGENLIJK WEL ZZP ER? Verschil tussen Arbeidsovereenkomst en Opdrachtovereenkomst.

BEN IK EIGENLIJK WEL ZZP ER? Verschil tussen Arbeidsovereenkomst en Opdrachtovereenkomst. Verschil tussen Arbeidsovereenkomst en Opdrachtovereenkomst. www.damd.nl Arbeidsovereenkomst en opdrachtovereenkomst Arbeid kun je op verschillende manieren verrichten: in loondienst (arbeidsovereenkomst),

Nadere informatie

Hoe vraag ik een WIA-uitkering aan?

Hoe vraag ik een WIA-uitkering aan? uwv.nl werk.nl Hoe vraag ik een WIA-uitkering aan? Wat u moet weten als u al enige tijd ziek bent Wilt u meer informatie? Meer informatie vindt u op uwv.nl. Wilt u daarna nog meer weten over uw uitkering?

Nadere informatie

Mijn werkgever kan mij niet meer betalen! Wat moet u doen? Kunt u een uitkering krijgen?

Mijn werkgever kan mij niet meer betalen! Wat moet u doen? Kunt u een uitkering krijgen? Mijn werkgever kan mij niet meer betalen! Wat moet u doen? Kunt u een uitkering krijgen? Waarom deze brochure? Uw werkgever heeft financiële problemen en kan uw loon niet meer betalen. De situatie is zo

Nadere informatie

Inschrijving voor burgers van de Unie (bewijs verblijfrecht)

Inschrijving voor burgers van de Unie (bewijs verblijfrecht) Inschrijving voor burgers van de Unie (bewijs verblijfrecht) Lees eerst de toelichting op deze pagina voordat u begint met invullen. Hoe maakt u een afspraak U levert de aanvraag in door een afspraak te

Nadere informatie

Ziek zijn en werken in de taxisector. 2 jaar doorbetaald Werken als het kan. En verder?

Ziek zijn en werken in de taxisector. 2 jaar doorbetaald Werken als het kan. En verder? Ziek zijn en werken in de taxisector 2 jaar doorbetaald Werken als het kan En verder? Ziek zijn en werken in de taxisector Arbeidsongeschiktheid betekent dat je niet of maar deels je normale functie uit

Nadere informatie

Jeugdzorg 2014-2016. Zie artikel 3.10 van de cao.

Jeugdzorg 2014-2016. Zie artikel 3.10 van de cao. Bijlage 6 Zie artikel 3.10 van de cao. Wachtgeldregelingen Voor de leesbaarheid hanteren we in deze bijlage de termen werknemer en werkgever. Met werknemer wordt de persoon bedoeld die op grond van artikel

Nadere informatie

Toelichting bij de elektronische aanvraag Verklaring arbeidsrelatie AL 093-1T*1PL

Toelichting bij de elektronische aanvraag Verklaring arbeidsrelatie AL 093-1T*1PL 12345 2008 Toelichting bij de elektronische aanvraag Verklaring arbeidsrelatie AL 093-1T*1PL Inhoud Inhoud 2 Algemene informatie 3 Wanneer vraagt u een Verklaring arbeidsrelatie aan? 3 Meer informatie

Nadere informatie

Ik heb een klacht. uwv.nl werk.nl. Als u niet tevreden bent over UWV. Wilt u meer weten?

Ik heb een klacht. uwv.nl werk.nl. Als u niet tevreden bent over UWV. Wilt u meer weten? uwv.nl werk.nl Ik heb een klacht Als u niet tevreden bent over UWV Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie over de klachtenprocedure bij UWV. Als u na het lezen nog vragen heeft, kijk

Nadere informatie

Als ik mijn baan kwijtraak. Voorkom dat u werkloos wordt Hoe komt u weer aan werk? Wat moet u doen voor een WW-uitkering?

Als ik mijn baan kwijtraak. Voorkom dat u werkloos wordt Hoe komt u weer aan werk? Wat moet u doen voor een WW-uitkering? Als ik mijn baan kwijtraak Voorkom dat u werkloos wordt Hoe komt u weer aan werk? Wat moet u doen voor een WW-uitkering? Werk boven uitkering UWV verstrekt tijdelijk inkomen in het kader van wettelijke

Nadere informatie

Sociale verzekeringen in Nederland voor werkgevers in België

Sociale verzekeringen in Nederland voor werkgevers in België Sociale verzekeringen in Nederland voor werkgevers in België Inhoud Wanneer is uw werknemer sociaal verzekerd in Nederland? 2 Wat moet u regelen? 2 Wat betekent het voor u als de Nederlandse sociale zekerheid

Nadere informatie

Publiekstekst Wet investeren in jongeren

Publiekstekst Wet investeren in jongeren Publiekstekst Wet investeren in jongeren Juni 2009 Deze publicatie is gemaakt door Stimulansz in opdracht van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Stimulansz spreekt haar dank uit aan alle

Nadere informatie

Bruto minimum(jeugd)loon per 1 januari 2008

Bruto minimum(jeugd)loon per 1 januari 2008 Bruto minimum(jeugd)loon per 1 januari 2008 Voor een werknemer van 23 tot 65 jaar is het bruto minimumloon bij een volledig dienstverband per 1 januari 2008: per maand 1.335,00 per week 308,10 per dag

Nadere informatie

Het Serviceplein 2014 AANVRAAGFORMULIER KOOPKRACHTTEGEMOETKOMING

Het Serviceplein 2014 AANVRAAGFORMULIER KOOPKRACHTTEGEMOETKOMING Het Serviceplein 2014 AANVRAAGFORMULIER KOOPKRACHTTEGEMOETKOMING Het Rijk heeft een regeling vastgesteld om mensen met een minimum inkomen in 2014 tegemoet te komen. Dit is de zogenoemde koopkrachttegemoetkoming

Nadere informatie

Hoe werkt het? Mocht je na het lezen van dit boekje toch nog vragen hebben, staan onze medewerkers op de vestiging natuurlijk graag voor je klaar.

Hoe werkt het? Mocht je na het lezen van dit boekje toch nog vragen hebben, staan onze medewerkers op de vestiging natuurlijk graag voor je klaar. WERKWIJZER Hoe werkt het? Welkom bij Flexion Uitzendbureau. In dit boekje behandelen we de meest gestelde vragen die voorkomen wanneer je voor het eerst via ons aan het werk gaat. Mocht je na het lezen

Nadere informatie

Minimumloon, iedereen heeft er recht op

Minimumloon, iedereen heeft er recht op Minimumloon, iedereen heeft er recht op Krijgt u minimumloon? Werkt u in Nederland en bent u jonger dan 65 jaar? Dan hebt u recht op het Nederlandse minimumloon. Ook als u buitenlander bent. Uw werkgever

Nadere informatie

Werken bij Innotiq. Werkwijzer medewerkers Innotiq ONDERWIJS

Werken bij Innotiq. Werkwijzer medewerkers Innotiq ONDERWIJS Werken bij Innotiq Werkwijzer medewerkers Innotiq ONDERWIJS Voorwoord Voorwoord Deze werkwijzer is bedoeld voor medewerkers van Innotiq Onderwijs. De werkwijzer vormt samen met de arbeidsovereenkomst,

Nadere informatie

Belastingdienst. Toelichting bij de digitale aanvraag Verklaring arbeidsrelatie

Belastingdienst. Toelichting bij de digitale aanvraag Verklaring arbeidsrelatie Belastingdienst Toelichting bij de digitale aanvraag Verklaring arbeidsrelatie Inhoud Algemene informatie 3 Wanneer vraagt u een Verklaring arbeidsrelatie aan? 3 Meer informatie 3 Toelichting bij de vragen

Nadere informatie

Toelichting Mutatieformulier Participatiewet / IOAW / IOAZ

Toelichting Mutatieformulier Participatiewet / IOAW / IOAZ Toelichting Mutatieformulier Participatiewet / IOAW / IOAZ Het doorgeven van een voor de uitkering relevante wijziging moet altijd gebeuren via het mutatieformulier. Let op: Dit is de enige manier waarop

Nadere informatie

Werken bij de. Wil je werken bij de Rijksschoonmaakorganisatie? Lees dan deze folder!

Werken bij de. Wil je werken bij de Rijksschoonmaakorganisatie? Lees dan deze folder! Werken bij de Rijksschoonmaakorganisatie Wil je werken bij de Rijksschoonmaakorganisatie? Lees dan deze folder! 2 Werken bij de Rijksschoonmaakorganisatie Inhoud 1. De Rijksoverheid gaat zelf schoonmaken.

Nadere informatie

Vrijwillige voortzetting bij ontslag en tijdens Ziektewet vanaf 1 juli 2017

Vrijwillige voortzetting bij ontslag en tijdens Ziektewet vanaf 1 juli 2017 Aanvraagformulier Vrijwillige voortzetting bij ontslag en tijdens Ziektewet vanaf 1 juli 2017 Waarom dit formulier? U bent (gedeeltelijk) ontslagen, heeft (gedeeltelijk) ontslag genomen of ontvangt een

Nadere informatie

Ontslag, wat nu? Informatie voor medewerkers Beroepsonderwijs en Volwasseneneducatie over (dreigend) ontslag

Ontslag, wat nu? Informatie voor medewerkers Beroepsonderwijs en Volwasseneneducatie over (dreigend) ontslag Ontslag, wat nu? Informatie voor medewerkers Beroepsonderwijs en Volwasseneneducatie over (dreigend) ontslag Informatie voor medewerkers Beroepsonderwijs en Volwasseneneducatie over (dreigend) ontslag.

Nadere informatie

Meer informatie en hulp

Meer informatie en hulp Meer informatie en hulp Vakbond Als werknemer kunt u ervoor kiezen lid te worden van een vakbond. Deze behartigt uw belangen ten opzichte van uw werkgever. Bovendien kunt u er terecht voor informatie over

Nadere informatie

Loop geen onnodig risico. Verstandig Lenen

Loop geen onnodig risico. Verstandig Lenen Loop geen onnodig risico Verstandig Lenen Voor wie is deze folder? Je kent vast wel die reclames over geld lenen. Extra geld, dat klinkt aantrekkelijk. Toch kan lenen voor problemen zorgen: 100.000 huishoudens

Nadere informatie