Arbeidsmarktprognoses van UWV. Marcel Spijkerman Menno de Vries

Transcriptie

1 Arbeidsmarktprognoses van UWV Marcel Spijkerman Menno de Vries

2 Arbeidsmarktonderzoek bij UWV Vastgelegd in UWV Kennisagenda Terugkijken Duiding arbeidsmarktontwikkelingen Vacatureonderzoek Enz. Vooruitkijken UWV Arbeidsmarktprognose Regio in Beeld Thema: flexibilisering

3 Doel van arbeidsmarktprognoses Transparante arbeidsmarkt Vraag en aanbod bij elkaar brengen, meer mensen aan het werk helpen Algemeen beeld van arbeidsmarktontwikkelingen Input voor regionaal arbeidsmarktbeleid Informatie en advies op sectoraal en regionaal niveau

4 Inhoud reguliere prognoses Raming CPB is leidend: BBP, consumptie, export, investeringen, loon, enz. Seor / Ecorys / Bureau Louter Werkgelegenheid Banen/arbeidsjaren werknemers Banen/arbeidsjaren zelfstandigen Ontstane vacatures UWV Beroepsbevolking en potentiële beroepsbevolking 19 sectoren landelijk, 15 sectoren voor 35 regio s 19 sectoren landelijk 10-jaars leeftijdsklassen, 35 regio s WW-uitkeringen

5 Van CPB-raming naar UWV-arbeidsmarktprognose CPB Arbeidsmarkt- Prognose Landbouw Regio in Beeld Groningen Marktsector Overheid Industrie Bouwnijverheid Enz. Openbaar bestuur Friesland Drenthe Enz. Zorg & welzijn Onderwijs AZW Zorg & welzijn Zorg & welzijn 5

6 Publicaties met arbeidsmarktprognoses 1 á 2x per jaar Publicatie in juni (en februari) 18 factsheets sectoren 1x per jaar, 35 edities Publicatie in oktober

7 Enkele resultaten Regio in Beeld (okt 2017) Groot-Amsterdam Regio Zwolle ontwikkeling banen van werknemers 6% 4% 2% 0% -2% Groei Krimp bouwnijverheid landbouw zorg en welzijn industrie detailhandel openbaar bestuur ov. diensten groothandel onderwijs horeca ov. zakelijke diensten vervoer ICT spec. zakelijke diensten financiële diensten ontwikkeling banen van werknemers 6% Groei 4% 2% 0% -2% Krimp ICT spec. zakelijke diensten ov. diensten groothandel ov. zakelijke diensten landbouw horeca detailhandel onderwijs financiële diensten openbaar bestuur vervoer bouwnijverheid zorg en welzijn industrie -4% ondervertegenwoordigd oververtegenwoordigd t.o.v. Nederland t.o.v. Nederland -4% ondervertegenwoordigd oververtegenwoordigd t.o.v. Nederland t.o.v. Nederland

8 Dilemma s Gebruikers willen meer detailinformatie Economie en arbeidsmarkt ontwikkelen zich anders dan verwacht

9 Knelpunt: economie ontwikkelt zich anders dan verwacht Raming van 2017: ontstane vacatures in Groei BBP Groei ontstane vacatures 4,0% 20% 3,5% 3,3% 16% 3,0% 2,5% 2,0% 2,1% 1,8% 2,4% 2,0% 2,5% 15% 10% 10% 1,5% 1,0% 0,5% 5% 2% 2% 2% 0,0% % CEP Raming juni MEV CEP Raming juni MEV -5% -4%

10 Ontwikkelingen flex/vast Marcel Spijkerman Menno de Vries

11 Ontwikkeling werkgelegenheid naar contractvorm Q Q Q Q Q Q Q Q2 Bron: UWV Polisadministratie vast contract tijdelijk contract uitzendcontract

12 Ontwikkeling contractvorm naar leeftijd 2 e kwart e kwart % 20% 40% 60% 80% 100% 0% 20% 40% 60% 80% 100% totaal 71% 24% 5% totaal 63% 30% 7% jaar 36% 52% 11% jaar 23% 65% 11% jaar 65% 28% 7% jaar 55% 35% 10% jaar 79% 17% 4% jaar 74% 20% 6% jaar 85% 12% 3% jaar 80% 15% 5% jaar 88% 10% 2% jaar 85% 12% 4% vast contract tijdelijk contract uitzendcontract vast contract tijdelijk contract uitzendcontract Bron: UWV Polisadministratie

13 Ontwikkeling contractvorm nieuwe banen Q Q Q Q Q Q Q Q2 Bron: UWV Polisadministratie vast contract tijdelijk contract uitzendcontract

14 Ontwikkeling contractvorm voor nieuwe banen 2 e kwart e kwart % 20% 40% 60% 80% 100% 0% 20% 40% 60% 80% 100% totaal 30% 52% 18% totaal 15% 64% 21% jaar 25% 58% 17% jaar 11% 73% 16% jaar 27% 48% 25% jaar 14% 58% 28% jaar 35% 46% 19% jaar 18% 54% 28% jaar 38% 45% 16% jaar 20% 55% 26% jaar 45% 41% 14% jaar 27% 52% 22% vast contract tijdelijk contract uitzendcontract vast contract tijdelijk contract uitzendcontract Bron: UWV Polisadministratie

15 Werkhervatters vanuit de WW naar contractvorm in % 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% totaal 13% 51% 33% 3% jaar 9% 54% 37% 0% jaar 10% 53% 34% 2% jaar 12% 51% 32% 5% jaar 15% 49% 32% 5% jaar 19% 46% 31% 4% vast contract tijdelijk contract uitzendcontract zelfstandige* Bron: UWV Polisadministratie

16 Ontwikkeling doorstroom van flex naar vast tijdelijk -> vast uitzend-> vast 40% 40% 35% 36% 35% 33% 32% 33% 35% 35% 30% 30% 25% 25% 20% 15% 20% 15% 16% 15% 13% 13% 15% 18% 10% 10% 5% 5% 0% 0%

17 Doorstroom werkhervatters vanuit de WW Tijdelijk contract Uitzendcontract 40% 37% 40% 35% 32% 35% 30% 28% 30% 25% 25% 20% 20% 17% 20% 15% 15% 13% 10% 10% 5% 5% 0% 2012-> > >2017 0% 2012-> > >2017

18 Omslag in zicht? Model op basis van ontwikkelingen transities en omvang & samenstelling instroom Relatie met conjunctuur (werkloosheidspercentage, economische groei, vacatures) Artikel

19 Vragen?