Informatiebrochure. OCMW Merelbeke. Zorgkundige nachtdienst. Selectieprocedure. Voltijds Contractueel C1-C2

Transcriptie

1 Informatiebrochure OCMW Merelbeke Selectieprocedure Zorgkundige nachtdienst Voltijds Contractueel C1-C2

2 Voorstelling OCMW Merelbeke OCMW Merelbeke staat elke dag in voor de zorg en het welzijn voor de bewoners van Merelbeke, met een specifieke aandacht voor de meest kwetsbare situaties. Daarom zijn we steeds op zoek naar collega s die ons hierbij kunnen helpen. De activiteiten rond ouderenzorg kunnen in de toekomst georganiseerd worden door een OCMWvereniging, de Zorgband Leie en Schelde. Deze nieuwe sterkere organisatie ontfermt zich over de woonzorgcentra en thuiszorgdiensten. Het OCMW Merelbeke start met een nieuwbouwproject van het Woonzorgcentrum, Dagverzorgingscentrum en aanleunwoningen. Wil je deel uit maken van dit OCMW en ben je geëngageerd om de beleidsbeslissingen om te zetten in concrete acties en realisaties voor de inwoners van Merelbeke? Misschien ben jij de geknipte persoon om ons team te versterken. Het OCMW Merelbeke is op zoek naar Zorgkundige nachtdienst (C1-C2). Alle info over de organisatie vind je terug op OCMW Merelbeke Zorgkundige nachtdienst 2

3 Aanbod Je salaris Het salaris bij een openbaar bestuur ligt op voorhand vast. Er wordt gewerkt met barema s. Je kan hierover dus niet onderhandelen. Het bestuur houdt wel rekening met de ervaring die je reeds hebt opgedaan bij een vorige werkgever, indien deze relevant is voor deze job. Als de raad de ervaring die je meebrengt uit vorige jobs aanvaardt, dan heeft dat een invloed op je salaris. Anciënniteit uit de overheid wordt sowieso overgenomen. Indien je ervaring hebt opgebouwd binnen de privé sector, dan kan deze, na goedkeuring van de Raad, overgenomen worden indien deze nuttig is voor de functie. Je bruto beginsalaris (zonder relevante anciënniteit, in een voltijdse functie aan index 1,6734) bedraagt bruto per maand. Je maximum salaris bedraagt bruto per maand (na 27 jaar anciënniteit). Een overzicht van de bruto maandlonen vindt u terug in onderstaande tabel. Salarisschalen C1 C OCMW Merelbeke Zorgkundige nachtdienst 3

4 Je extralegale voordelen Naast dit loon zijn er ook nog enkele extra legale voordelen: - Maaltijdcheques (8 euro per gewerkte dag), met een werknemersbijdrage van 1,09 euro - Een hospitalisatieverzekering - Recht op 26 werkdagen betaalde vakantie OCMW Merelbeke Zorgkundige nachtdienst 4

5 Aanwervingsvoorwaarden Om in aanmerking te komen voor de betrekking moet je minstens 18 jaar oud zijn op de datum van het afsluiten van de kandidaturen en voldoen aan de volgende algemene aanwervingsvoorwaarden: 1. De vereiste inzake taalkennis, opgelegd door de wetten op het gebruik der talen in bestuurszaken, gecoördineerd op 18 juli 1966 (en latere wijzigingen), zoals bepaald door het decreet van 18 november 2011 tot regeling van het bewijs van taalkennis (en latere wijzigingen); 2. Slagen voor de selectieprocedure; 3. Geregistreerd zijn als zorgkundige of aan de voorwaarden voldoen om geregistreerd te worden als zorgkundige volgens het koninklijk besluit van 12 januari 2016 tot vaststelling van de nadere regels om geregistreerd te worden als zorgkundige; 4. Beschikken over een recent uittreksel uit het strafregister. OCMW Merelbeke Zorgkundige nachtdienst 5

6 Aanwervingsprocedure Binnen een openbaar bestuur is er meer nodig dan enkel een sollicitatieproef om je te mogen verwelkomen als collega. We zijn ertoe verplicht bepaalde voorgeschreven procedures te volgen. Indien je in deze functie je droomjob ziet, moet je slagen voor een aanwervingsexamen. Het examen bestaat uit een aantal vaste onderdelen, die we hierna in detail weergeven. Welke fases dien je te doorlopen? 1. Het indienen van je kandidatuur Wil je in aanmerking komen voor de functie, dan kan je op twee manieren solliciteren: a. Online via: b. Per post: T.a.v. Personeelsdienst, Poelstraat 37, 9820 Merelbeke Of je nu online of per post solliciteert, wij dienen volgende documenten te ontvangen van jou: - CV - Motivatiebrief - Uittreksel uit het strafregister - Visum met toelating om het beroep van zorgkundige uit te oefenen Je kandidatuur dient door de post afgestempeld te zijn uiterlijk op 07/05/2018 Stuur je je gegevens online door, dan telt de datum van de e-sollicitatie. Achteraan deze bundel vind je het inschrijvingsformulier indien je via de post wenst te solliciteren. 2. Beoordeling van de binnengekomen kandidaturen De personeelsdienst bezorgt alle ontvangen informatie aan het Vast Bureau, die onmiddellijk aan de slag gaat na de uiterste datum van inschrijven. Zij beoordelen de binnengekomen kandidaturen en kijken bij deze beoordeling of je sollicitatie voldoet aan alle aanwervingsvoorwaarden. Om aan het aanwervingsexamen te mogen deelnemen, moet je op de dag van het afsluiten van de inschrijvingen voldoen aan de aanwervingsvoorwaarden en dien je het bewijs dat je voldoet aan de vereisten ten laatste op de uiterste inschrijvingsdatum in te dienen. 3. Samenstelling selectiecommissie Voor het afnemen van het aanwervingsexamen wordt een selectiecommissie samengesteld. Deze bestaat uit minimum 3 deskundigen. Tenminste 1/3 van de leden zijn deskundigen die extern zijn aan het eigen bestuur. De leden van de selectiecommissie zijn vertrouwd met de vacante functie of hebben kennis van de problematiek en uitdagingen die ermee samenhangen. OCMW Merelbeke Zorgkundige nachtdienst 6

7 4. Het aanwervingsexamen Het aanwervingsexamen is bedoeld om te testen of je geschikt bent voor de functie. I. Het eerste deel van het examen bestaat uit een praktisch gedeelte. Dit gedeelte bestaat uit een proef omvattende de specifieke beschrijving van een of meer (probleem)situaties of praktijkgevallen die verband houden met het takenpakket, waarin de vereiste competenties ( kennis en vaardigheden ) en gedragscompetenties op basis van het functieprofiel van de functiebeschrijving worden afgetoetst. II. Indien je geschikt bevonden wordt, en dus slaagt, word je uitgenodigd voor een mondeling gedeelte (100 punten). Dit gedeelte bestaat uit: Een evaluatie van de overeenstemming van het profiel van de kandidaat met de specifieke vereisten van de functie, evenals zijn/haar motivatie en zijn/haar interesse voor het werkterrein, van zijn/haar organisatievermogen en van zijn/haar sociale vaardigheden. Op het mondeling gedeelte dien je minstens 60% van de punten te behalen. Na de verschillende selectiegedeeltes gaat de jury op basis van alle onderdelen een definitief procesverbaal opstellen, met vermelding van het resultaat van elk selectiegedeelte en eindresultaat van iedere kandidaat. De Raad selecteert een kandidaat uit de lijst van de geslaagde kandidaten en motiveert uitdrukkkelijk de keuze overeenkomstig de bepalingen van de wet van 29 juli 1991 betreffende de uitdrukkelijke motivering van bestuurshandelingen (en latere wijzigingen). 5. Timing De uiterste inschrijvingsdatum werd vastgelegd op 18/05/2018. Tot die datum kan je je kandidaat stellen voor de functie. Dit betekent dat je ten laatste op 18/05/2018 ons alle nodige documenten bezorgt. Daarna ontvang je van ons, indien je kandidatuur werd goedgekeurd, een brief met de examendata. Samen met deze brief ontvang je tevens een mail, waarin eventueel de afgebakende leerstof zal worden vermeld. 6. De wervingsreserve Ben je wel geslaagd voor alle proeven, maar heb je jammer genoeg naast de functie gegrepen, dan word je toch opgenomen in de wervingsreserve, die geldig is voor 2 jaar. Dit betekent dat, indien het Vast Bureau de functie binnen 2 jaar na de invulling om één of andere reden opnieuw open verklaart, deze kan putten uit de kandidaten die opgenomen zijn in de wervingsreserve. Nog inlichtingen nodig? We hopen dat je een goed beeld hebt gekregen van ons OCMW, de functie en de te doorlopen procedure. Wens je nog meer informatie, dan kan je tijdens de kantooruren steeds contact opnemen met de personeelsdienst via volgende gegevens: 09/ of personeelsdienst@ocmwmerelbeke.be OCMW Merelbeke Zorgkundige nachtdienst 7

8 Solliciteren via de post Inschrijvingsformulier Selectieprocedure Zorgkundige nachtdienst Naam/Voornaam: Straat/Nummer: Postnummer/Gemeente: Telefoonnummer: Ondergetekende stelt zich kandidaat voor het examen van: Zorgkundige nachtdienst contractueel onbepaalde duur voltijds C1-C2 Ondergetekende verklaart hierbij door OCMW Merelbeke in het bezit te zijn gesteld en kennis te hebben genomen van de toelatingsvoorwaarden, de algemene en de bijzondere wervingsvoorwaarden, de wervingsprocedure, de wervingsexamens, selectieprogramma s, beoordeling, commissies en de functieomschrijving van de functie waarvoor hij/zij zich kandidaat wenst te stellen. Tevens verklaart de kandida(a)t(e). over zijn/haar politieke- en burgerrechten te beschikken. Naam, datum en handtekening De inschrijving dient voorzien te zijn van volgende documenten: o Een volledig ingevuld en ondertekend inschrijvingsformulier o Een gemotiveerde sollicitatiebrief o Een curriculum vitae o Visum met toelating om het beroep van zorgkundige uit te oefenen o Een kopie van een recent uittreksel uit het strafregister Gelieve deze documenten vast te hechten aan dit inschrijvingsformulier en aan te duiden welke documenten wij in bijlage kunnen terugvinden. Solliciteren per post kan via het inschrijvingsformulier tot uiterlijk 18 mei 2018 (datum poststempel telt) op het adres van OCMW Merelbeke, t.a.v. de personeelsdienst, Poelstraat 37, 9820 Merelbeke. OCMW Merelbeke Zorgkundige nachtdienst 8