INSTROOM PERSONEEL Programma Uitdaging in uw bedrijf? Stand van zaken In de praktijk Bestaande initiatieven Nood aan meer?

Transcriptie

1

2 INSTROOM PERSONEEL Programma Uitdaging in uw bedrijf? Stand van zaken In de praktijk Bestaande initiatieven Nood aan meer?

3 Welkom UITDAGING IN UW BEDRIJF?

4 Welkom STAND VAN ZAKEN

5 Situatie vandaag Steeds minder populair

6 Situatie vandaag Bedrijfsleven Groeiend tekort aan kwalitatief technisch geschoold personeel: 600 vacatures op banen. De groep jongeren (tot 25) is in 7 jaar tijd bijna gehalveerd, terwijl het totaal aantal dienstverbanden minder hard afneemt. Instroom van toekomstige specialisten staat onder druk. De groep 55+ en in mindere mate de groep jaar neemt ondanks een afname van het totaal aantal dienstverbanden, zelfs TOE! Dit zorgt voor vergrijzing van de markt, een relatief grote groep met veel kennis en ervaring stroomt over een aantal jaren uit.

7 Situatie vandaag Bedrijfsleven Veel onderzoeken toekomst schadeherstelsector: Steeds complexere schades Schaalvergroting bedrijven Branchevervaging (toenadering ruit-schade) Van bezit naar gebruik Veranderende consument (vb appen) Geen enkele tendens minder nood aan personeel

8 Situatie vandaag Opleidingen

9 Situatie vandaag Opleidingen Inkrimpen aanbod: 5 jaar geleden: 18 scholen, nu 13 met 12 locaties. Er is enigszins sprake van een landelijke dekking. Het huidige model gaat uit van duaal leren: de onderwijsinstelling zorgt voor kennis. Het bedrijfsleven voor kunde. Geen specifieke opleidingen op ROC: Caravan & camper Autoruitherstel Spotrepair Uitdeuken zonder spuiten Motorrijfietsherstel Truckschade In sector gereguleerd ism opleidingspartners en/of bedrijven die zelf voor opleiding instaan.

10 Welkom IN DE PRAKTIJK

11 In de praktijk STELLINGEN: Beginnende leerlingen kunnen nog helemaal niets als ze starten in het bedrijf? Het bedrijf is verantwoordelijk om basisvaardigheden en begeleiding te voorzien? De bestaande richtingen (autoschade, technicus, spuiter) zijn de basis om goede schadeherstellers op te leiden. Landelijke dekking cruciaal om voldoende leerlingen aan te kunnen blijven trekken, maar motto: beter goede kwaliteit dan kwantiteit? De BBL-leerweg is de ideale manier om het vak aangeleerd te krijgen: ons vakmanschap leer je niet op de schoolbanken, maar in de werkplaats, in de spuitcabine? Dankzij duaal leren krijgen leerlingen DNA van het bedrijf mee. Dit is noodzakelijk!

12 Welkom BESTAANDE INITIATIEVEN

13 FOCWA, initiator instroom

14 Onderwijslandschap Doelgroep Welke organisatie Welke actie Actie ondernemer Zijinstroom VOC (OOC) Voorlichting, ondersteuning opleidingstraject Subsidietraject via VOC (OOC) (vb Gouden Kans) HBO MBO SBB Stagemarkt Erkend leerbedrijf Opgeven stage VWO HAVO VMBO 3/4 VOC (OOC) Voorlichting open dagen Participatie VMBO 1/2 Techniektalent.nu Gastlessenzogeregeld Ambassadeurs van de techniek Geef je bedrijf op en laat je voorbereiden Basisonderwijs TechniekTalent.nu Techniekcoaches Word ambassadeur

15 Dit bestaat ook VOC (OOC) TechniekTalent OOC EXTERN SBB Stimulering keuzevakken carrosserie Gastlessenzogeregeld Actueel praktijkonderwijs STEM Carrosserieteams (V)MBO bedrijven Kennisdagen (V)MBO docenten Techniekcoaches Ontwikkelen lesstof Examinering PvB Stagemarkt HR advies Ambassadeurs van de techniek Onderzoek levensvatbaarheid opleidingen assamblage, werkplaats, caravan VMBO Onstage Beroepeninbeeld APO (incl Boxtel) Jetnet technet Jinc MBOstad Volwaardige AST opleiding 3 ROC s Voorlichting open dagen, praktijkdagen, ondersteuning opleidingstraject

16 Wat doet FOCWA Ikwordschadehersteller.nl voor leerlingen, ouders en bedrijven Ondersteuning bedrijven carrosseriebranche met informatiepakket en strooigoed Themabijeenkomst 12 oktober ism MBO Raad toekomst carrosserieopleidingen

17 Wat doet FOCWA Lobby subsidieregeling praktijkleren (BBL) Nieuwe cao: instroom jongeren Generatiepact zodat jongeren en ouderen zich thuis voelen in de sector Beste Leermeester: project SBB CAO: EVC s mogelijk gemaakt + bepaalde momenten via VOC/GMTO aan lage tarieven Samen met ROC s/bedrijfsleven Vandaag bewustwording en kennismaking Mobiliteit in Beweging: inspiratie en aanbod voor docenten Inspiratie voor leerlingen door FOCWA experts Ondersteuning pilot projecten bevordering instroom

18 Welkom NOOD AAN MEER?

19