Functiebeschrijving: Administratief ondersteuner communicatiecel (M/V) - Hoofdmedewerker (C2)
|
|
- Gabriël de Groot
- 5 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Functiebeschrijving: Administratief ondersteuner communicatiecel (M/V) - Hoofdmedewerker (C2) Beleidsdomein: Mobiliteit en Openbare Werken Entiteit: Departement Mobiliteit en Openbare Werken Afdeling: Personeel en Organisatie Graad: Hoofdmedewerker C2 Leidinggevend Expert Aantal vacante 1 betrekkingen: Standplaats: Brussel Vacaturenummer: p. 1/8
2 1. Functiecontext Het Departement Mobiliteit en Openbare Werken hoort tot het Beleidsdomein Mobiliteit en Openbare Werken. MOW is één van de dertien beleidsdomeinen van de Vlaamse overheid. Het departement ondersteunt de minister(s) actief bij de beleidsvoering, zowel inzake mobiliteit en verkeersveiligheid als inzake investering, beheer en exploitatie van de transport- en de haveninfrastructuur. Kerntaken van het Departementj: de beleidsvoorbereiding en evaluatie ontwikkeling van beleidsvoorbereidend instrumentarium, met inbegrip van monitoring, informatiemanagement, aansturing van het wetenschappelijk onderzoek, opbouw van netwerken (binnen en buiten het beleidsdomein + internationaal) formulering van inhoudelijke voorstellen voor de beleidsbepaling evaluatie van de beleidsuitvoering voor de bijsturing van het beleid of voor de aansturing van de agentschappen secretariaat van de beleidsraad informatie en communicatie van het beleidsdomein aansturing, monitoring en follow-up van de beleidsuitvoering omzetting van strategische in operationele doelstellingen voorbereiding van beheers- en samenwerkingsovereenkomsten. Specifieke opdrachten: Verstrekt managementondersteunende diensten en juridische ondersteuning aan de beide IVA s en aan alle DAB s via samenwerkingsakkoorden Coördineert voor het hele beleidsdomein de rapportering inzake personeelszaken, facilitair management, ICT, boekhouding, begroting en juridische aangelegenheden Verstrekt technisch ondersteunende diensten aan het beleidsdomein, andere beleidsdomeinen en derden, via samenwerkingsakkoorden Beheert en exploiteert de maritieme toegangswegen tot de Vlaamse zeehavens Superviseert de uitrusting en de uitbating van de Vlaamse luchthavens Beheert het Vlaams Infrastructuurfonds Voert andere taken van beleidsuitvoering uit die niet toevertrouwd zijn aan de agentschappen. Het departement vervult beleidsondersteunende taken binnen het Beleidsdomein Mobiliteit en Openbare Werken en heeft de opdracht de functioneel bevoegde minister(s) te ondersteunen: - bij het uitwerken van diens beleid door in te staan voor de beleidsvoorbereiding en de beleidsevaluatie; - bij de aansturing en de opvolging van de beleidsuitvoering, die toevertrouwd is aan agentschappen inzake gemeenschappelijk vervoer, waterinfrastructuur en zeewezen, weginfrastructuur en wegverkeer; - bij de beleidsuitvoering van taken die niet werden toevertrouwd aan de agentschappen, in het bijzonder de ontwikkeling, het beheer en de exploitatie van de maritieme toegangswegen tot de Vlaamse zeehavens, de supervisie op de uitrusting en de exploitatie van de Vlaamse regionale luchthavens, het beheer van het Vlaams Infrastructuurfonds, het verstrekken van technisch ondersteunende diensten ten behoeve van de Vlaamse overheid en het verstrekken van p. 2/8
3 managementondersteunende en juridische diensten aan het Vlaams Ministerie van Mobiliteit en Openbare Werken. Om deze taken te vervullen, zorgt het departement op het niveau van het beleidsdomein en van het departement, voor: - de organisatie van de beheerscontrole; - kennisbeheer en managementinformatie; - de onderlinge afstemming van de beleidsondersteuning en de beleidsuitvoering. De afdeling Personeel en Organisatie staat enerzijds in voor de managementondersteunende diensten op het vlak van personeel en logistiek ten behoeve van het Vlaams Ministerie van Mobiliteit en Openbare Werken. Daarnaast heeft de afdeling ook een aantal coördinerende taken voor het Departement Mobiliteit en Openbare Werken op het vlak van personeelsbeleid, informatiebeleid, organisatiebeheersing en communicatie. De afdeling Personeel en Organisatie bestaat uit 74 personeelsleden. Deze functie situeert zich in het team communicatie dat momenteel bestaat uit vier personen. 3 Interne organisatie Aan welke functie rapporteert de functiehouder? Welke andere functies rapporteren aan diezelfde functie? Welke functies rapporteren aan de functiehouder? Aan hoeveel personen geeft de functiehouder leiding? Op welke budgetten heeft de functiehouder een impact? Teamverantwoordelijke communicatie Teamleden communicatie nihil nihil nihil 3. Functiedoel De hoofdmedewerker communicatie verleent administratief en organisatorisch ondersteunende diensten aan één of meer personen binnen het team communicatie teneinde bij te dragen tot een vlotte, efficiënte administratieve werking van de afdeling Personeel en Organisatie in het algemeen en het team communicatie in het bijzonder. Hij/zij realiseert deelopdrachten van communicatieprojecten en campagnes en/of volgt deze op. 4. Resultaatgebieden 1. Gegevensverzameling Verzamelen, invoeren, verwerken en actueel houden van gegevens met betrekking tot een duidelijk omlijnd onderwerp of vraagstuk teneinde op elk moment correcte en recente informatie ter beschikking te hebben. Voorbeelden: p. 3/8
4 nagaan of de gegevens correct en volledig zijn detecteren, lezen en samenvatten van relevante documenten info verzamelen met het oog op het voorbereiden van jaarverslagen begrotingsvoorstellen en beleidsdocumenten nakijken van documenten op volledigheid, correctheid opzoekwerk in bibliotheek, op internet zelf inlichtingen inwinnen (telefonisch, schriftelijk, ) statistieken opmaken en verwerken 2. Informatiebeheer Verzorgen en ontsluiten van het dossieropvolgingssysteem om zichzelf en anderen in staat te stellen snel de gevraagde informatie terug te vinden. Voorbeelden: aanleggen van een inventaris van beschikbare documenten, rapporten en naslagwerken ( (digitaal) klasseren van brieven, rapporten Verzorgen van de dossieropvolging (en het dossieropvolgingssysteem) van het communicatieteam Opvolgen van de evolutie van het informatiebeheer binnen het departement (contactpunt voor het communicatiedomein) Artikels rond één bepaald onderwerp verzamelen in een documentatiemap Archiefbeheer Verslagen van vergaderingen archiveren Collega s informeren waar (elektronische) gegevens terug te vinden zijn Medebeheer van de fototheek 3. Dossierbehandeling en ondersteunen Dossiers helpen opmaken, administratief verwerken en aan de verantwoordelijke bezorgen om bij te dragen tot een correcte en volledige afhandeling van een dossier Voorbeelden: Administratief opvolgen van dossiers (opvolgen timing, tijdig versturen vergaderdocumenten ) Voorbereiding en opvolging van de boekhouding van communicatieprojecten Beheer en opvolging vastleggingsdossiers, voorbereiding betalingsdossiers Nagaan welke documenten ontbreken in een dossier en eventueel vervolledigen Opstellen van nota s Beantwoorden van vragen met betrekking tot communicatieprojecten Dossiers inschrijven in opvolgingssysteem (bvb koppeling DMS eroom) Administratieve afwikkeling en ondersteuning van overheidsopdrachten 4. Opstellen van documenten Voorbereiden, opstellen en nazien van documenten (verslagen, rapporten ) om de informatie vast te leggen voor verder gebruik door anderen Voorbeelden: Opstellen of vervolledigen van briefwisseling, memo s, bestelbons, borderellen, betalingsnota s, Opstellen van de vergaderagenda en uitnodigingen, verslag Opmaken van de lay-out van typedocumenten volgens de huisstijl Publiceren van informatie op het internet of intranet Synthese maken van rapporten, afleveren standaarddocumenten en resultaten zoekopdrachten (vb. inter/intranet) 5. Ondersteunende (communicatie)taken Uitvoeren van allerhande operationele ondersteunende (communicatie) taken teneinde bij te dragen tot een vlotte werking van de dienst of afdeling p. 4/8
5 Voorbeelden: Verzorgen van allerlei typwerk en lay-out van documenten Opvolgen van het ontwikkelproces van informatie- en communicatiemateriaal (bv. rond het plaatsen van advertenties) Zorgen voor dispatching van communicatiemateriaal Ondersteunen bij congressen, workshops, ronde tafels. Opvolging en verdeling promotiemateriaal Vergaderzalen reserveren Inspringen bij de afwezigheid van collega s Informatie opzoeken en tijdig bezorgen aan collega s, diensten Registreren van de post van het team communicatie Stockbeheer (magazijn organiseren en voorraden inventariseren van communicatieproducten, aankopen van materiaal, magazijnruimte net en ordelijk houden) Verzorgen van een klantvriendelijk onthaal (zowel telefonisch als voor bezoekers) Agendabeheer voor leidinggevende(n) en collega s (afspraken maken, vergaderzalen reserveren etc.) 5. s- 1. Voortdurend verbeteren Voortdurend verbeteren van het eigen functioneren en van de werking van de entiteit, door de bereidheid om te leren en mee te groeien met veranderingen. I. Toont zich leer- en aanpassingsbereid met betrekking tot de eigen functie en situatie. - Is gemotiveerd om nieuwe leerstof te verwerken - Is bereid om nieuwe methodes aan te leren - Past nieuwe afspraken over de uitvoering van de eigen taak meteen toe in de praktijk - Vraagt om uitleg en toelichting als iets niet duidelijk is - Geeft aan waar zich problemen in de taak voordoen en denkt mee na over oplossingen 2. Samenwerken Met het oog op het algemeen belang een bijdrage leveren aan een gezamenlijk resultaat op het niveau van een team, entiteit of de organisatie, ook als dat niet onmiddellijk van persoonlijk belang is. II. Helpt anderen en pleegt overleg. - Steunt de voorstellen van anderen en bouwt daarop voort om tot een gezamenlijk resultaat te komen - Stemt de eigen inbreng/prioriteiten/aanpak af op de behoeften van de groep - Houdt rekening met de gevoeligheden en met de verscheidenheid van mensen - Biedt hulp aan bij problemen, ook al valt de taak niet onder de eigen opdracht - Vraagt spontaan en proactief de mening van anderen - p. 5/8
6 3. Klantgerichtheid Met het oog op het dienen van het algemeen belang, de legitieme behoeften van verschillende soorten (interne en externe) klanten onderkennen en er adequaat op reageren II. Onderneemt acties om voor de klant de meest geschikte oplossing te bieden bij vragen en problemen die minder voor de hand liggen - Past binnen de bestaande procedures en planning de dienstverlening of het product aan om de klant verder te helpen - Geeft de klant waar hij recht op heeft op de best mogelijke wijze - Levert, rekening houdend met bestaande procedures, sneller of meer dan afgesproken is aan de klant - Gaat expliciet na of de klant tevreden is met de aangeboden oplossing en dienstverlening - Probeert zelf een antwoord te geven op een vraag of klacht. Verwijst zo nodig door of zoekt hulp - Biedt een zo optimaal mogelijke oplossing voor de klant 4. Betrouwbaarheid Handelen vanuit de codes van integriteit, zorgvuldigheid, objectiviteit, gelijke behandeling, correctheid en transparantie uitgaande van de basisregels, sociale en ethische normen (diversiteit, milieuzorg ) Afspraken nakomen en zijn verantwoordelijkheid opnemen. I. Handelt correct en respectvol ten aanzien van zijn omgeving en van de bestaande regels en afspraken - Respecteert formele regels en afspraken - Gaat op respectvolle wijze om met anderen (collega s, klanten, medewerkers ) - Geeft volledige en juiste informatie door - Respecteert vertrouwelijke en persoonlijke informatie - Doet wat hij zegt, komt beloften en afspraken na - Komt open uit voor eigen fouten, vergissingen en nalatigheden Niveau en gedrags indicatoren 5. Plannen en organiseren Structuur aanbrengen in tijd, ruimte en prioriteit bij het aanpakken van taken of problemen I. Plant en organiseert zijn werk effectief. - Brengt orde, structuur en regelmaat aan in de uit te voeren werkzaamheden en verkrijgt zo overzicht - Legt doelen, prioriteiten en tijdsbesteding vast - Houdt in zijn planning rekening met de begrippen dringend en belangrijk - Gaat systematisch en stapsgewijs te werk - Controleert de voortgang van zijn werk en stuurt bij wanneer nodig p. 6/8
7 6. Nauwgezetheid Taken nauwgezet en met zin voor detail volbrengen. Gepast omgaan met materialen II. Levert met oog voor detail correct werk af. - Levert onder druk kwaliteitsvol werk af - Weet snelheid met nauwkeurigheid te combineren - Kiest de exacte methode of procedure op basis van de gevraagde nauwkeurigheid - Combineert kwantiteit met kwaliteit - Blijft oog voor detail hebben onder tijdsdruk 7. Initiatief Kansen onderkennen en uit eigen beweging acties voorstellen of ondernemen I. Neemt het initiatief om binnen het eigen takendomein acties te initiëren (reactief en ad hoc) - Doet eerst zelf al het mogelijke om een probleem op te lossen alvorens de hulp van anderen in te roepen - Gaat uit zichzelf achter informatie aan - Ziet werk liggen en gaat over tot actie - Kan problemen die zich voordoen zelf afwerken - Onderneemt uit eigen beweging gerichte acties om het concrete probleem op te lossen 8. Schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid Een schrijfstijl hanteren die past bij de boodschap en de doelgroep Indicatoren II. Structureert zijn boodschap en hanteert een gepast taalgebruik afhankelijk van de situatie of het publiek - Stelt eenduidig leesbare documenten op die beknopt en ter zake zijn - Levert teksten met een duidelijke structuur (zowel inhoudelijk als vormelijk, en de inhoud en vorm zijn op elkaar afgestemd) - Gebruikt een stijl die aangepast is aan de situatie (zakelijk, onderhoudend, informatief ) - Gebruikt een taal die aan het publiek aangepast is (bv. licht jargon toe, schrijft leesbare teksten ) - Houdt in taalgebruik en boodschap rekening met de behoeften en beperkingen van de verschillende doelgroepen 6. Vaktechnische competenties Vereiste ervaring en functiespecifieke kennis Minimum 6 jaar ervaring inzake administratief ondersteunende taken binnen een werkomgeving waar communicatie centraal staat. Kennis van en ervaring met communicatieprojecten en hoe deze binnen het Departement MOW aangepakt worden p. 7/8
8 Kennis van de overheidsopdrachtenwetgeving en deze actief kunnen toepassen Kennis van de boekhoudkundige afhandeling in Orafin Kennis van de organisatie o Eigen organisatie en entiteiten waarvoor men werkt, organogram, entiteiten van het beleidsdomein MOW o Aanspreekpunten binnen en buiten de verschillende het beleidsdomein MOW Informatica-kennis o Goede kennis MS Office (Word, Excel, ) o Goede kennis Orafin o , agendabeheer o Op internet en intranet de weg vinden naar informatie nodig voor de job Strekt tot aanbeveling 7. Meer weten? Voor extra informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met: Hilde Rochtus, adviseur Tel. : 02/ hilde.rochtus@mow.vlaanderen.be p. 8/8
Operationeel coördinator administratie
Operationeel coördinator administratie Verlenen van administratief ondersteunende diensten binnen ANB teneinde bij te dragen tot een vlotte, efficiënte administratieve werking van ANB. Resultaatgebieden
Nadere informatieAdministratief medewerker
Administratief medewerker Verlenen van administratief ondersteunende diensten binnen ANB teneinde bij te dragen tot een vlotte, efficiënte administratieve werking van ANB. Resultaatgebieden 1. INFORMATIEVERZAMELING
Nadere informatieFunctiebeschrijving:
Functiebeschrijving: Administratief medewerker Voor akkoord Naam leidinggevenden: Datum + Handtekeningen 1 e evaluator: 2 e evaluator: Beleidsdomein: Mobiliteit Entiteit: Waterwegen en Zeekanaal NV Naam
Nadere informatieDe Vlaamse Waterweg nv. Functiebeschrijving: administratief medewerker
De Vlaamse Waterweg nv Functiebeschrijving: administratief medewerker Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening 1. Context van de functie 1.1. Waarden
Nadere informatieDoel van de functie : Resultaatgebieden 2. INFORMATIEBEHEER
Beleidsdomein: Onderwijs en Vorming Entiteit: Departement Onderwijs en Vorming Afdeling: Strategische beleidsondersteuning Graad: C3 Functiefamilie: Administratief ondersteunend Aantal vacante betrekkingen:1
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Senior Management Assistent(e) secretariaat secretaris-generaal. Hoofddeskundige
Functiebeschrijving: Senior Management Assistent(e) secretariaat secretaris-generaal Hoofddeskundige B2 Beleidsdomein: Entiteit: Afdeling: Graad: Aantal vacante betrekkingen: Standplaats: Mobiliteit en
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Administratief medewerker groeipakket
Functiebeschrijving: Administratief medewerker groeipakket Functiefamilie administratief ondersteunende functies Voor akkoord Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Administratief medewerker Algemene Afvaardiging Londen (M/V)
Functiebeschrijving: Administratief medewerker Algemene Afvaardiging Londen (M/V) Beleidsdomein: internationaal Vlaanderen Standplaats: Londen Laatste wijziging functiebeschrijving op datum van 21/06/2017
Nadere informatieDoel van de functie : Resultaatgebieden 2. INFORMATIEBEHEER
Beleidsdomein: Onderwijs en Vorming Entiteit: Departement Onderwijs en Vorming Afdeling: Basisonderwijs en Deeltijds Kunstonderwijs Graad: D2 Functiefamilie : Administratief ondersteunend Aantal vacante
Nadere informatieDe Vlaamse Waterweg nv. Functiebeschrijving: administratief medewerker
De Vlaamse Waterweg nv Functiebeschrijving: administratief medewerker Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening 1. Context van de functie 1.1. Waarden
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Hoofdassistent D2. Dossierbehandelaar coördinatie (M/V)
Functiebeschrijving: Hoofdassistent (D2) Dossierbehandelaar coördinatie (M/V) Beleidsdomein: Mobiliteit en Openbare Werken Entiteit: Departement Mobiliteit en Openbare Werken Afdeling: Algemeen beleid
Nadere informatieMedewerker Administratie
Medewerker Administratie 1 PLAATS IN HET ORGANOGRAM Rapporteert aan de directie en het diensthoofd van wie hij/zij opdrachten ontvangt. Situering in het organogram: Directeur Medewerker administratie Dienst
Nadere informatieDe Vlaamse Waterweg nv. Functiebeschrijving: administratief medewerker
De Vlaamse Waterweg nv Functiebeschrijving: administratief medewerker Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening 1. Context van de functie 1.1. Waarden
Nadere informatieFunctiebeschrijving:
Functiebeschrijving: Administratief medewerker Voor akkoord Naam leidinggevenden: Datum + Handtekeningen 1 e evaluator: 2 e evaluator: Beleidsdomein: Mobiliteit Entiteit: Waterwegen en Zeekanaal NV Naam
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Senior hoofdmedewerker. Hoofd Algemeen Secretariaat
Functiebeschrijving: C3 Senior Hoofdmedewerker Hoofd Algemeen Secretariaat Beleidsdomein: Mobiliteit en Openbare Werken Entiteit: IVA Maritieme Dienstverlening en Kust Afdeling: DAB Loodswezen Graad: Senior
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Medewerker HR administratie
Functiebeschrijving: Medewerker HR administratie Voor akkoord Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening DEEL 1: CONTEXTINFORMATIE EN TAKENPAKKET 1. Context 1.1. Hoofdactiviteit
Nadere informatieDe Vlaamse Waterweg nv. Functiebeschrijving: administratief medewerker
De Vlaamse Waterweg nv Functiebeschrijving: administratief medewerker Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + handtekening 1. Context van de functie 1.1. Waarden
Nadere informatieFunctiebeschrijving: D2 Hoofdassistent financiën
Functiebeschrijving: D2 Hoofdassistent financiën Beleidsdomein: Entiteit: Afdeling: Graad: Aantal vacante betrekkingen: Functie momenteel te begeven in: Vacaturenummer: Leefmilieu, Natuur en Energie Departement
Nadere informatieDe Vlaamse Waterweg nv. Functiebeschrijving: Medewerker communicatie
De Vlaamse Waterweg nv Functiebeschrijving: Medewerker communicatie Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening 1. Context van de functie 1.1. Waarden
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Medewerker overheidsopdrachten
Functiebeschrijving: Medewerker overheidsopdrachten Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + handtekening 1. Context van de functie 1.1. Waarden van De Vlaamse
Nadere informatieFunctiebeschrijving: B2 Administratief Hoofddeskundige
Functiebeschrijving: B2 Administratief Hoofddeskundige Beleidsdomein: Entiteit: Afdeling: Graad: Aantal vacante betrekkingen: Functie momenteel te begeven in: Vacaturenummer: Leefmilieu, Natuur en Energie
Nadere informatieFUNCTIEOMSCHRIJVING : Dossierbeheerder uitbouw gemeentelijke saneringsinfrastructuur
////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// FUNCTIEOMSCHRIJVING : Dossierbeheerder uitbouw gemeentelijke saneringsinfrastructuur
Nadere informatieAdministratief medewerker (M/V)
De Vlaamse Landmaatschappij werft aan in contractueel dienstverband: Afdeling: Vlaams-Brabant Graad en rang: medewerker, C1 Standplaats: Leuven Administratief medewerker (M/V) DE ORGANISATIE De Vlaamse
Nadere informatieFunctiebeschrijving: ondersteunend beleidsmedeweker
Functiebeschrijving: ondersteunend beleidsmedeweker Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening Ondersteunend beleidsmedeweker_20190208 1. Context van
Nadere informatie//////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// FUNCTIEOMSCHRIJVING : Medewerker Omgevingsvergunningen //////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
Nadere informatieToerisme Vlaanderen werft aan: AGEMENT (TIJDELIJK MEDEWERKER PRODUCTMANAGEMENT
Toerisme Vlaanderen werft aan: MEDEWERKER PRODUCTMANAGEMENT AGEMENT (TIJDELIJK CONTRACT SEPTEMBER TOT DECEMBER 2015) Team: Productmanagement Entiteit: Toerisme Vlaanderen Niveau: B1 Graad: Deskundige Standplaats:
Nadere informatieFUNCTIEBESCHRIJVING : Deskundige Overheidsopdrachten 1 DOEL VAN DE FUNCTIE 2 RESULTAATGEBIEDEN 2.1 VOORBEREIDING 2.2 CONTROLE VAN GEGEVENS
////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// FUNCTIEBESCHRIJVING : Deskundige Overheidsopdrachten //////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
Nadere informatieOffice manager vzw Kunststeden Vlaanderen. Graad: bachelor PC 329 B1A
Office manager vzw Kunststeden Vlaanderen Graad: bachelor PC 329 B1A 1 Plaats in de organisatie Op de werkvloer word je aangestuurd door xx. Je rapporteert aan de directeurs van de kunststeden op het maandelijks
Nadere informatieFUNCTIEFAMILIE 2.1 Administratief ondersteunend
Doel van de functiefamilie Verlenen van administratief ondersteunende diensten aan één of meer personen binnen de entiteit teneinde bij te dragen tot een vlotte, efficiënte administratieve werking van
Nadere informatieAdministratief beheerder plattelandsdossiers (M/V)
De Vlaamse Landmaatschappij werft aan in contractueel dienstverband: Administratief beheerder plattelandsdossiers (M/V) Afdeling: Platteland en Mestbeleid Graad en rang: deskundige, B1 Standplaats: Brussel
Nadere informatieFunctiebeschrijving: ondersteunend beleidsmedeweker
Functiebeschrijving: ondersteunend beleidsmedeweker Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening Ondersteunend beleidsmedeweker_20180307.doc 1. Context
Nadere informatieDe Raad voor Vergunningsbetwistingen werft aan in contractueel dienstverband met een contract van bepaalde duur (1 jaar): GRIFFIEMEDEWERKER
De Raad voor Vergunningsbetwistingen werft aan in contractueel dienstverband met een contract van bepaalde duur (1 jaar): GRIFFIEMEDEWERKER (M/V) Niveau: Graad: Standplaats: C1 Medewerker Koning Albert
Nadere informatieDe Vlaamse Waterweg nv. Functiebeschrijving: Administratief bediende
De Vlaamse Waterweg nv Functiebeschrijving: Administratief bediende Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + handtekening 1. Context van de functie 1.1. Waarden
Nadere informatieGRIFFIEMEDEWERKER. D1 Assistent Koning Albert II-laan 35, 1030 Brussel
De Raad voor Vergunningsbetwisting werft aan in statutair dienstverband: GRIFFIEMEDEWERKER (M/V) Niveau: Graad: Standplaats: D1 Assistent Koning Albert II-laan 35, 1030 Brussel Vacaturenummer: 2013D1 FUNCTIECONTEXT
Nadere informatieJeugdwerker (jongerencultuur) - tijdelijk
Jeugdwerker (jongerencultuur) - tijdelijk Functiebenaming/graad en functionele loopbaan Jeugdwerker, C1-C3. Doel van de functie Je ondersteunt de inhoudelijke werking van de jeugddienst met de focus op
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Medewerker helpdesk Facility
Functiebeschrijving: Medewerker helpdesk Facility Functiefamilie administratief ondersteunend Voor akkoord Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening 1. Context van
Nadere informatieJeugdwerker (vakantieaanbod) - tijdelijk
Jeugdwerker (vakantieaanbod) - tijdelijk Functiebenaming/graad en functionele loopbaan Jeugdwerker, C1-C3. Doel van de functie Samen met de speelpleinverantwoordelijke organiseer je elke vakantie mee de
Nadere informatieFunctiebeschrijving Administratief medewerker milieuhandhaving 10/11/2014
FUNCTIEBESCHRIJVING ADMINISTRATIEF MEDEWERKER MILIEUHANDHAVING Afdeling: Milieuhandhaving, Milieuschade en Crisisbeheer Graad: Medewerker (C11) Standplaats: Koning Albert II-laan 20, 1000 Brussel FUNCTIECONTEXT
Nadere informatieFunctiebeschrijving:
Functiebeschrijving: Management assistent Juridische Diensten & Erkenningen (Pool Administratieve Ondersteuning JDE & AAD) Functiefamilie administratief ondersteunende functies Niveau 2 Voor akkoord Naam
Nadere informatieAdministratief medewerker afdeling vrije tijd
Administratief medewerker afdeling vrije tijd Doel van de functie Plaats in de organisatie Graad Niveau Resultaatsgebieden Zelfstandig opdrachten kunnen uitvoeren binnen het domein van de afdeling. Afdeling
Nadere informatieAdministratief medewerker aanleg werfreserve (C1-C3)
Administratief medewerker aanleg werfreserve (C1-C3) Vanaf 2016 maken stad Roeselare en OCMW Roeselare verder werk van één organisatiestructuur. Binnen de brede samenwerking is er de nood aan de aanleg
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Administratief medewerker lokaal team
Functiebeschrijving: Administratief medewerker lokaal team Functiefamilie administratief ondersteunend Voor akkoord Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening Gevalideerd
Nadere informatiemanagementassistent afgevaardigd bestuurder
1 Het GO! onderwijs van de Vlaamse Gemeenschap is een Vlaamse openbare instelling belast met de organisatie van het onderwijs van de Vlaamse overheid en streeft naar maximale, gelijke onderwijskansen.
Nadere informatieFunctiebeschrijving: dossierbeheerder overheidsopdrachten
Functiebeschrijving: dossierbeheerder overheidsopdrachten Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening 1. Context van de functie 1.1. Waarden van de Vlaamse
Nadere informatieGEZINSONDERSTEUNEND WERK ONDERZOEK NAAR COMPETENTIES BIJ VRIJWILLIGERS EN PROFESSIONALS
GEZINSONDERSTEUNEND WERK ONDERZOEK NAAR COMPETENTIES BIJ VRIJWILLIGERS EN PROFESSIONALS Het doel van dit onderzoek is een vergelijking te maken tussen de aanwezige competenties bij professionals en vrijwilligers
Nadere informatieAdministratief Medewerker (M/V)
MOD WVG afdeling Personeel Koning Albert II-laan 35 bus 30 1030 BRUSSEL T 02 553 31 52 F 02 553 34 77 personeel@wvg.vlaanderen.be FUNCTIEBESCHRIJVING ////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
Nadere informatieF U N C T I E P R O F I E L
F U N C T I E P R O F I E L I. I D E N T I F I C A T I E G E G E V E N S Functiebenaming Weddeschaal Graad Directie - dep - dienst Functiefamilie dossierbeheerder B1-B2-B3 administratief expert departement
Nadere informatie///////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
/////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// FUNCTIEBESCHRIJVING : Technisch Onderzoeksmedewerker Lucht ///////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
Nadere informatie3. VERWERKEN VAN GEGEVENS EN BEHANDELING VAN DOSSIERS:
Beleidsdomein: Onderwijs en Vorming Entiteit: Departement Onderwijs en Vorming Afdeling: Basisonderwijs en Deeltijds Kunstonderwijs Graad: C2 Functiefamilie: Dossier- en gegevensbeheerder Aantal vacante
Nadere informatieDe medewerker kwaliteitszorg rapporteert aan de teamverantwoordelijke kwaliteitszorg van de afdeling Kennisbeheer.
/////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// FUNCTIEOMSCHRIJVING: Medewerker Kwaliteitszorg ///////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
Nadere informatieFUNCTIEOMSCHRIJVING : Business Analist 1 DOEL VAN DE FUNCTIE 2 RESULTAATGEBIEDEN 2.1 VOORBEREIDING 2.2 UITVOERING
////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// FUNCTIEOMSCHRIJVING : Business Analist //////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
Nadere informatieDESKUNDIGE COMMUNICATIE EN PRODUCTIE (M/V)
Het agentschap Kunsten en Erfgoed werft aan in contractueel dienstverband: DESKUNDIGE COMMUNICATIE EN PRODUCTIE (M/V) Afdeling: Beleidsdomein: Niveau: Graad: Standplaats: Kunsten Cultuur, Jeugd, Sport
Nadere informatieDe Vlaamse Waterweg nv. Functiebeschrijving: medewerker boekhouding
De Vlaamse Waterweg nv Functiebeschrijving: medewerker boekhouding Voor akkoord Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening 1 DEEL 1: CONTEXTINFORMATIE + TAKENPAKKET
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Medewerker overheidsopdrachten
Functiebeschrijving: Medewerker overheidsopdrachten Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + handtekening 1. Context van de functie 1.1. Waarden van De Vlaamse
Nadere informatieFUNCTIEBESCHRIJVING JURIST
FUNCTIEBESCHRIJVING JURIST Functietitel Dienst Directe leidinggevende Plaats in de organisatie Niveau Salarisschaal Statuut Archivaris Archiefbeheer Algemeen coördinator De archivaris rapporteert aan de
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Senior Boekhouder / Applicatiebeheerder (m/v) B2 - Hoofddeskundige
Functiebeschrijving: Senior Boekhouder / Applicatiebeheerder (m/v) B2 - Hoofddeskundige Beleidsdomein: Entiteit: Afdeling: Graad: Leidinggevend Expert Aantal vacante betrekkingen: Standplaats: Mobiliteit
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Hoofdassistent D2. Dossierbehandelaar HRM (M/V)
Functiebeschrijving: Hoofdassistent (D2) Dossierbehandelaar HRM (M/V) Beleidsdomein: Mobiliteit en Openbare Werken Entiteit: Departement Mobiliteit en Openbare Werken Afdeling: Personeel en Logistiek Graad:
Nadere informatie//////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// FUNCTIEOMSCHRIJVING : Informatiebeheerder //////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Onderhoudstechnieker (Elektricien) Voor ontvangst
Functiebeschrijving: Onderhoudstechnieker (Elektricien) Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + handtekening 1. Context van de functie 1.1. Waarden van de Vlaamse
Nadere informatieGRIFFIEMEDEWERKER (M/V)
De Raad voor Vergunningsbetwistingen werft aan in contractueel dienstverband met een contract van 3 jaar: GRIFFIEMEDEWERKER (M/V) Niveau: Graad: Standplaats: C Medewerker Koning Albert II-laan 35, 1030
Nadere informatieF U N C T I E P R O F I E L
F U N C T I E P R O F I E L I. I D E N T I F I C A T I E G E G E V E N S Functiebenaming Weddeschaal Graad Directie - dep - dienst Functiefamilie administratief medewerker C1-C2-C3 administratief medewerker
Nadere informatieADMINISTRATIEF MEDEWERKER
Het Agentschap Wegen en Verkeer werft aan in contractueel dienstverband (contract onbepaalde duur): ADMINISTRATIEF MEDEWERKER SECRETARIAAT Beleidsdomein: Agentschap: Adeling: Graad: Standplaats: Mobiliteit
Nadere informatieOntwerp functiebeschrijving: Polyvalent medewerker
Ontwerp functiebeschrijving: Polyvalent medewerker Functiefamilie: praktisch uitvoerend Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + handtekening Polyvalent medewerker_v2.doc
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Hoofdtechnicus C2 Verkeersoperator
Functiebeschrijving: Hoofdtechnicus C2 Verkeersoperator Beleidsdomein: Mobiliteit en Openbare Werken Entiteit: Departement Mobiliteit en Openbare Werken Afdeling: Verkeerscentrum Graad: C2 Leidinggevend
Nadere informatieCompetentiegerichte functiebeschrijving Administratief medewerk(st)er Onthaal. Administratief medewerk(st)er onthaal Burger- en welzijnszaken/onthaal
Competentiegerichte functiebeschrijving Administratief medewerk(st)er Onthaal 1. Identificatiegegevens: Functiebenaming: Sector/Dienst: Niveau/weddeschaal: Categorie (duid aan) Administratief medewerk(st)er
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Administratief medewerker (M/V) Algemene Afvaardiging van de Vlaamse Regering in Genève
Functiebeschrijving: Administratief medewerker (M/V) Algemene Afvaardiging van de Vlaamse Regering in Genève Beleidsdomein: internationaal Vlaanderen Graad: Deskundige Standplaats: Genève Laatste wijziging
Nadere informatieFunctiebeschrijving Administratief medewerker weg- en waterbeheer. Graad: medewerker C1-C3
Functiebeschrijving Administratief medewerker weg- en waterbeheer Graad: medewerker C1-C3 Versie: 03_02_2011 1 Plaats in de organisatie stadssecretaris ingenieur-directeur Ruimtelijke ontwikkeling afdelingshoofd
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Casemanager
Functiebeschrijving: Casemanager Functiefamilie Dossier- en gegevensbeheerder Voor akkoord Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening Functieprofiel ten behoeve van
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Management assistent van de Administrateurgeneraal
Functiebeschrijving: Management assistent van de Administrateurgeneraal Graad: Hoofddeskundige (B2) Functiefamilie administratief ondersteunende functies 1. Context van de functie 1.1. Waarden van de Vlaamse
Nadere informatieAnalyseren, toetsen en interpreteren van dossiergegevens teneinde een gefundeerd voorstel van beslissing te kunnen formuleren.
Functienaam: Behandelaar expertisedossier (A1) Directie: Groene stroom en WKK-dossiers Functie: dossierbeheerder externe aanvragen functieniveau 3 Doel van de functie : Analyseren en verwerken van binnenkomende
Nadere informatieFUNCTIE- EN COMPETENTIEPROFIEL Administratief medewerker
FUNCTIE- EN COMPETENTIEPROFIEL Administratief medewerker Algemene info Graad (functietitel): Functionele loopbaan: Administratief medewerker C1 C2 C3 Visie De gemeente Lovendegem streeft naar een optimale
Nadere informatieADMINISTRATIEF MEDEWERKER(M/V) - SECRETARIAAT
De afdeling Luchthavenbeleid van het departement Mobiliteit en Openbare werken zoekt een: ADMINISTRATIEF MEDEWERKER(M/V) - SECRETARIAAT Afdeling: Beleidsdomein: Niveau: Graad: Standplaats: Luchthavenbeleid
Nadere informatieFUNCTIEBESCHRIJVING. Graad: Deskundige Functietitel: Coördinator uitvoering
FUNCTIEBESCHRIJVING 1 CONTEXTINFORMATIE Graad: Deskundige Functietitel: Coördinator uitvoering Niveau: B Rang: Bv Salarisschaal: B1 - B2 - B3 Departement: Ruimte Afdeling: Uitvoering Organogrammen: Departement
Nadere informatieDoor permanente sturing en begeleiding, een team laten functioneren, met het oog op een klantvriendelijke dienstverlening.
Het agentschap voor Hoger Onderwijs, Volwassenenonderwijs en Studietoelagen van het beleidsdomein Onderwijs en Vorming wenst volgende functies in te vullen: Hoofdmedewerker - Celhoofd (C2) afdeling Studietoelagen
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Hoofdprogrammeur Specialist Prijstechnische Tools
Functiebeschrijving: Hoofdprogrammeur Specialist Prijstechnische Tools Beleidsdomein: Mobiliteit en Openbare Werken Entiteit: Departement Mobiliteit en Openbare Werken Afdeling: Algemene Technische Ondersteuning
Nadere informatieFunctiebeschrijving Loketmedewerker. Graad: medewerker C1-C3
Functiebeschrijving Loketmedewerker Graad: medewerker C1-C3 Versie: 13_06_2012 1 Plaats in de organisatie stadssecretaris (ingenieur)-directeur afdelingshoofd diensthoofd loketmedewerker Je rapporteert
Nadere informatieMEDEWERKER BOEKHOUDING (M/V)
Het Koninklijk Museum voor Schone Kunsten Antwerpen werft aan in contractueel dienstverband: MEDEWERKER BOEKHOUDING (M/V) Beleidsdomein: Niveau: Graad: Standplaats: Cultuur, Jeugd, Sport en Media C Medewerker
Nadere informatieDe Vlaamse Waterweg nv. Functiebeschrijving: patrimoniumtoezichter
De Vlaamse Waterweg nv Functiebeschrijving: patrimoniumtoezichter Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + handtekening 1. Context van de functie 1.1. Waarden
Nadere informatieCompetentiegerichte functiebeschrijving. Administratief medewerk(st)er directiesecretariaat. Administratief medewerk(st)er
Competentiegerichte functiebeschrijving administratief medewerker directiesecretariaat 1. Identificatiegegevens: Functiebenaming: Graadbenaming: Sector/Dienst: Administratief medewerk(st)er directiesecretariaat
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Coördinator Administratieve Ondersteuning / Management Assistent Secretaris-Generaal
Functiebeschrijving: Coördinator Administratieve Ondersteuning / Management Assistent Secretaris-Generaal Afdeling Algemene Diensten en Afdeling Juridische Diensten en Erkenningen Functiefamilie administratief
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Medewerker financiële cel PGO
Functiebeschrijving: Medewerker financiële cel PGO Functiefamilie (dossier)beheerder externe aanvragen Voor akkoord Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening 1. Context
Nadere informatieLogistiek Medewerker
Selectiereglement In de 1000 scholen en voorzieningen van het GO!, het onderwijs van de Vlaamse Gemeenschap, zijn we allemaal vip: unieke mensen met specifieke talenten, interesses en ambities. Met 36.000
Nadere informatieDe Vlaamse Landmaatschappij werft aan in contractueel dienstverband (startbaner): Administratief medewerker (M/V)
De Vlaamse Landmaatschappij werft aan in contractueel dienstverband (startbaner): Administratief medewerker (M/V) Afdeling: Landelijke Inrichting Graad en rang: medewerker, C1 Standplaats: Brussel DE ORGANISATIE
Nadere informatieDe eigen werkzaamheden inhoudelijk voorbereiden, plannen en praktisch organiseren teneinde er voor te zorgen dat deze efficiënt kunnen verlopen.
////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// FUNCTIEOMSCHRIJVING : Financieel Projectmedewerker //////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
Nadere informatieFUNCTIEOMSCHRIJVING : Financieel medewerker 1 DOEL VAN DE FUNCTIE 2 RESULTAATGEBIEDEN 2.1 VOORBEREIDING 2.2 UITVOERING
////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// FUNCTIEOMSCHRIJVING : Financieel medewerker //////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Coördinator Management Ondersteuning Management Assistent Afdelingshoofd
Functiebeschrijving: Coördinator Management Ondersteuning Management Assistent Afdelingshoofd (Afdeling Toezicht en Handhaving, Team Managementondersteuning) Functiefamilie administratief ondersteunende
Nadere informatieFunctiebeschrijving Medewerker klantenadviserend. Graad: medewerker C1-C3
Functiebeschrijving Medewerker klantenadviserend Graad: medewerker C1-C3 Versie: 21_08_2018 1 Plaats in de organisatie algemeen directeur (ingenieur)-directeur afdelingshoofd teamleider/diensthoofd medewerker
Nadere informatieFunctiebeschrijving: Polyvalent Medewerker. Voor ontvangst
Functiebeschrijving: Polyvalent Medewerker Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + handtekening 1. Context van de functie 1.1. Waarden van de Vlaamse overheid
Nadere informatieFunctiebeschrijving Administratief medewerker regelgerichte cluster. Graad: medewerker C1-C3
Functiebeschrijving Administratief medewerker regelgerichte cluster Graad: medewerker C1-C3 Versie: 27_12_2016 1 Plaats in de organisatie stadssecretaris directeur afdelingshoofd diensthoofd/teamleider
Nadere informatieSalarischaal: D1 LAGER SEC.OND. OF GELIJKGESTELD LAGER SEC.OND. OF GELIJKGESTELD
Functiegegevens Functie: ASS/0116 assistent Periode van - tot: 01/04/2015 - Graad: D1 Salarischaal: D1 LAGER SEC.OND. OF GELIJKGESTELD D2 LAGER SEC.OND. OF GELIJKGESTELD D3 LAGER SEC.OND. OF GELIJKGESTELD
Nadere informatieFunctiebeschrijving: planner binnenvaartbegeleiding
Functiebeschrijving: planner binnenvaartbegeleiding Voor ontvangst Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + handtekening 1. Context van de functie 1.1. Waarden van de Vlaamse
Nadere informatieAdministratief medewerker EIP-Agri Service Point (M/V)
De Vlaamse Landmaatschappij werft aan in contractueel dienstverband: Administratief medewerker EIP-Agri Service Point (M/V) Afdeling: Platteland en Mestbeleid Graad en rang: medewerker, C Standplaats:
Nadere informatieproject- en communicatiecoördinator provincie Limburg Functiehouder Doel van de functie Beoordelaars
Functiehouder Graad: deskundige Salarisschaal B1-B2-B3 Niveau: B Benoemingscode: contractueel Departement: Directie Omgeving - Afdeling Milieu en Natuur - Bosgroep Limburg Doel van de functie Beoordelaars
Nadere informatieFunctiebeschrijving Administratief medewerker. Graad: medewerker C1-C3
Functiebeschrijving Administratief medewerker Graad: medewerker C1-C3 Versie: 13_06_2012 1 Plaats in de organisatie stadssecretaris (ingenieur)-directeur afdelingshoofd diensthoofd administratief medewerker
Nadere informatieFunctiebeschrijving: D2 Administratief Hoofdassistent
Functiebeschrijving: D2 Administratief Hoofdassistent Beleidsdomein: Entiteit: Afdeling: Graad: Aantal vacante betrekkingen: Functie momenteel te begeven in: Vacaturenummer: Leefmilieu, Natuur en Energie
Nadere informatieGrafisch mediavormgever. Functiebenaming/graad en functionele loopbaan
Grafisch mediavormgever Functiebenaming/graad en functionele loopbaan Grafisch mediavormgever departement Informatie en Communicatie, C1-C3 Doel van de functie - Instaan voor een professionele grafische
Nadere informatieAdministratief medewerker Grondzaken (M/V)
De Vlaamse Landmaatschappij werft aan in contractueel dienstverband: Administratief medewerker Grondzaken (M/V) Regio: Oost (Antwerpen, Vlaams-Brabant, Limburg) Graad en rang: medewerker, C1 Standplaats:
Nadere informatieDe gebruiker kan optimaal gebruik maken van het sportcentrum De Mandelmeersen en het gemeenschapscentrum O.C. Mandelroos.
Dagelijks beheerder Doel van de functie De gebruiker kan optimaal gebruik maken van het sportcentrum De Mandelmeersen en het gemeenschapscentrum O.C. Mandelroos. Plaats in de organisatie Afdeling vrije
Nadere informatieDe dienst Communicatie staat in voor de interne en externe communicatie van de Vlaamse Milieumaatschappij.
////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// FUNCTIEOMSCHRIJVING : Medewerker Digitale Communicatie //////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
Nadere informatieFunctie- en competentieprofiel
Functie- en competentieprofiel 1. Identificatiegegevens Functiefamilie: Administratief personeel Functietitel: Archiefassistent Afdeling: Algemene zaken Dienst: Gemeentearchief 2. Positionering in het
Nadere informatie